Miary jakości w Call Center



Podobne dokumenty
Model Matematyczny Call Center

Firmowe Call Center krok po kroku

IP PBX / Asterisk Wdrożenia i Administracja

PRODUKCJA/LOGISTYKA/ZAKUPY

polecają: GOAL MANAGER PRZEŁOM W ROZWOJU KOMPETENCJI SIERPNIA 2019, WARSZAWA

ASSESSMENT I DEVELOPMENT CENTER

Do kogo skierowane jest szkolenie?

Program spotkania informacyjnego w ramach projektu Zwiększenie konkurencyjności regionów poprzez społeczną odpowiedzialność biznesu (CSR) Dzień I

Badanie kompetencji wolontariuszy wiedza i praktyka

I. O P I S S Z K O L E N I A

OFERTA WSPÓŁPRACY. Wyższa Szkoła Handlowa we Wrocławiu pod patronatem Wrocławskiego Parku Przemysłowego. w ramach

A K A D E M I A M E N A DŻERA P R O D U K C J I

EFEKTYWNE ZARZĄDZANIE SOBĄ W CZASIE

Motto: Nie to, co już wiemy, lecz to, co chcemy wiedzieć - świadczy o naszej mądrości. Oferta szkolenia

NOWELIZACJA NORMY ISO 9001:2015 Z czym się to wiąże? KORZYŚCI Z UDZIAŁU W SYMPOZJUM

KONTROLA ZARZĄDCZA I ZARZĄDZANIE RYZYKIEM W SEKTORZE PUBLICZNYM

Warsztaty otwarte. Program styczeo czerwiec sprzedaż obsługa zarządzanie

PRZEWODNIK PO PRZEDMIOCIE

Controlling w przemyśle wydobywczym

Mierniki efektywności działu personalnego. Praktyczne warsztaty w oparciu o arkusz kalkulacyjny MS Excel

Virtual CRM STAĆ CIĘ NA INNOWACJE. Systemy Call Center Sp. z o.o. ul. Wilcza 31/1A, Warszawa

Podlaska Strategia Innowacji budowa systemu wdrażania

MSR/MSSF w przemyśle wydobywczym

Systemy, miary oraz narzędzia zapewniania jakości w szkoleniach zawodowych

Niepowtarzalne, intensywne i kompletne szkolenie z języka biznesowego - MBE Master of Business English

Motto: Nie to, co już wiemy, lecz to, co chcemy wiedzieć - świadczy o naszej mądrości. Oferta szkolenia

CERTIOS Centrum Edukacji Przedsiębiorcy

PEŁNOMOCNIK I AUDYTOR WEWNĘTRZNY SYSTEMU ZARZĄDZANIA JAKOŚCIĄ wg ISO 9001:2008

Beer Game i Shop Floor Game efektywne zarządzanie łańcuchem dostaw

WARTOŚCIOWANIE I OPISY STANOWISK PRACY

INFORMACJE SZCZEGÓŁOWE NA TEMAT SZKOLENIA OTWARTEGO: PEŁNOMOCNIK I AUDYTOR WEWNĘTRZNY SYSTEMU ZARZĄDZANIA JAKOŚCIĄ wg ISO 9001:2015

Zaopatrzenie i gospodarka materiałowa przedsiębiorstwa

NARZĘDZIA COACHINGOWE W KIEROWANIU ZESPOŁEM

Patron honorowy: Organizator: Patroni medialni:

Nie to, co już wiemy, lecz to, co chcemy wiedzieć - świadczy o naszej mądrości. Oferta szkolenia

Opis wymagań i program szkoleń dla użytkowników i administratorów

Niepowtarzalne, intensywne i kompletne szkolenie z języka biznesowego - MBE Master of Business English

PEŁNOMOCNIK I AUDYTOR WEWNĘTRZNY ZINTEGROWANEGO SYSTEMU ZARZĄDZANIA JAKOŚCIĄ I ŚRODOWISKOWEGO wg ISO 9001 oraz ISO 14001

CONTROLLING -WARSZTATY DLA ZAAWANSOWANYCH

Zaproszenie na warsztaty szkoleniowe

PLANOWANIE I STRATEGIA W ZARZĄDZANIU FIRMĄ warsztaty praktyczne z wykorzystaniem biznesowej gry symulacyjnej

ZARZĄDZANIE RYZYKIEM wg ISO 31000

Moduł ecommerce. Terminy: 11 i 12 marca 25 i 26 marca 15 i 16 kwietnia 25 i 26 kwietnia

Outsourcing procesów. dr Arkadiusz Wargin CTPartners S.A. Analiza projektu B2B Kielce, 18 października 2012

Przyszłość to technologia

Zarządzanie projektami - narzędzia, software, dokumentacja, metodyka PMBOK

REKRUTACJA I SELEKCJA PRACOWNIKÓW

Narzędzia doskonalenia produkcji - LEAN, KAIZEN, TOC, GEMBA

Nowa specjalność Zarządzanie badaniami i projektami Research and Projects Management

Zarządzanie projektami dla początkujących - praktyczny przegląd metodyk: PCM, PRINCE2, PMBoK. 2-dniowe warsztaty szkoleniowe.

Cash Flow w praktyce - warsztaty. LondonSAM Polska, Kraków 2015

Controlling w przedsiębiorstwie energetycznym. Konieczność czy przymus?

Á Á JAKIE SPECJALNOŚCI

Case studies - doświadczenia, dobre praktyki. Jarosław Żeliński analityk biznesowy, projektant systemów

Zarządzanie zakupami w procesie zaopatrzenia - metody redukcji kosztów w zakupach

KURS PISANIA WNIOSKÓW UNIJNYCH - 1-dniowe warsztaty skutecznego aplikowania o środki europejskie.

PEŁNOMOCNIK I AUDYTOR WEWNĘTRZNY SYSTEMU ZARZĄDZANIA BEZPIECZEŃSTWEM I HIGIENĄ PRACY wg OHSAS i PN-N 18001

ODPOWIEDZIALNOŚĆ W BIZNESIE - WARSZTAT

Zarządzanie polityką szkoleniową - od analizy potrzeb do oceny efektywności

Finanse dla menedżerów praktyczne warsztaty dla niefinansistów

PROFESJONALNY OUTSOURCING PARTNERSKI DLA INSTYTUCJI FINANSOWYCH Businessface Sp. z o.o Warszawa ul. Leszno 21 DALEJ

Komunikacja i praca zespołowa w projekcie

Projekt Kwalifikacja jakości w Uniwersytecie Nr POKL /11. ZAPROSZENIE DO SKŁADANIA OFERT nr 4/ZSO/KJU/2014

OFERTA SZKOLENIA KONTROLA ZARZĄDCZA I ZARZĄDZANIE RYZYKIEM W SEKTORZE PUBLICZNYM W 2017 R. - WARSZTATY

1. Rozpoznanie profilu firmy - Klienta spotkanie z Klientem przedstawienie ogólnej oferty szkoleniowej i zakresu działania

Program szkolenia. Budżet zadaniowy a ocena sprawności i efektywności wydatkowania środków publicznych

Jak zbudować nowoczesny dział zakupów? Stwórz zespół profesjonalnych kupców

Niepowtarzalne, intensywne i kompletne szkolenie z języka biznesowego - MBE Master of Business English

PEŁNOMOCNIK I AUDYTOR WEWNĘTRZNY ZINTEGROWANEGO SYSTEMU ZARZĄDZANIA JAKOŚCIĄ I BHP WG NORM ISO 9001:2015 I OHSAS/PN-N

CERTIOS Centrum Edukacji Przedsiębiorcy

CERTIOS Centrum Edukacji Przedsiębiorcy

Doskonalenie umiejętności menedżerskich - budowanie i motywowanie zespołów

EUROPEJSKI INSTYTUT ROZWOJU KADR SZTUKA ASSESSMENTU

Assessment & Development Center najskuteczniejsze metody selekcji i planowania rozwoju personelu. Poziom I - Administrator sesji.

Controlling personalny z elementami mierników efektywności działu personalnego w oparciu o MS Excel

Virtual PBX STAĆ CIĘ NA INNOWACJE. Systemy Call Center Sp. z o.o. ul. Wilcza 31/1A, Warszawa

BUDOWA EFEKTYWNYCH SYSTEMÓW WYNAGRADZANIA

MSSF 9 dla audytorów wewnętrznych

OFERTA SZKOLEŃ I WARSZTATÓW ROZWOJOWYCH

Analiza procesów organizacyjnych

SZKOLENIE. Budżetowanie i zarządzanie kosztami. tel: ; fax: ;

INFORMACJE SZCZEGÓŁOWE NA TEMAT SZKOLENIA OTWARTEGO: PEŁNOMOCNIK I AUDYTOR WEWNĘTRZNY SYSTEMU ZARZĄDZANIA ŚRODOWISKOWEGO wg PN-EN ISO 14001:2015

Narzędzia skutecznego zakupowca

Zarządzanie Projektami zgodnie z PRINCE2

Akademia testera oprogramowania i systemów IT Poziom I specjalista testowania (56 h) kurs dzienny

SZKOLENIA SYNERGIAgroup

Finanse dla niefinansistów

ZAPROSZENIE NA KURS. Zarządzanie Wartością Przedsiębiorstwa. CENTRUM INNOWACJI I TRANSFERU TECHNOLOGII Politechnika Śląska

Zarządzanie zmianą - Organizacja w procesie przemian

Nowe zadania pracowników CAZ w 2012 roku w związku z nowelizacją rozporządzenia w sprawie standardów i warunków prowadzenia usług rynku pracy

WDRAŻANIE PROGRAMU MENTORINGU W ORGANIZACJI

Strategie Wynagrodzeń, czyli jak wybrać, wprowadzić i zarządzać efektywnym systemem

WARTOŚCIOWANIE I OPISY STANOWISK PRACY

BHP PRZY EKSPLOATACJI URZĄDZEŃ W STREFACH ZAGROŻONYCH WYBUCHEM

SZKOLENIE BADANIE SATYSFAKCJI KLIENTA I ZARZĄDZANIE SATYSFAKCJĄ KLIENTA W PRZEDSIĘBIORSTWIE

SZKOLENIE ILOŚCIOWE BADANIA MARKETINGOWE KLUCZEM DO SKUTECZNYCH DECYZJI MARKETINGOWYCH

NARZĘDZIA COACHINGOWE W KIEROWANIU ZESPOŁEM

Specyfika zarządzania zespołami sprzedawców. Krzysztof Cybulski

Zapraszamy doradców zawodowych na szkolenie-ostatnie wolne miejsca!

Szkolenie akredytowane PRINCE2 Foundation z egzaminem Informator

Transkrypt:

OFERTA SZKOLENIOWA Miary jakości w Call Center TELEAKADEMIA to profesjonalne centrum szkoleniowe mające swoją siedzibę w Pomorskim Parku Naukowo-Technologicznym w Gdyni. TELEAKADEMIA realizuje szkolenia stacjonarne, których celem jest upowszechnianie dobrych praktyk i najwyższych standardów jakości w obszarze zdalnej obsługi klienta i telesprzedaży, nowoczesnego modelu zarządzania zespołem oraz efektywnego wykorzystania możliwości technologicznych. Telefon: +48 58 350 86 37, biuro@teleakademia.pl Podstawowe informacje o szkoleniu: System miar wpływa istotnie na kształt i efektów pracy Call Center. Celem szkolenia jest nabycie takich umiejętności, które pozwolą na wypracowanie modelu systemu miar usprawniającego organizację pracy personelu Call Center, a zarazem podnoszącego wyniki sprzedaży i obsługi, przy ograniczeniu kosztów związanych z prowadzeniem działu CC. Temat Miar jakości w Call Center na szkoleniu jest szczegółowo omawiany, od podstaw poprzez różne scenariusze działania w przypadku sytuacji alarmowych. Dyskusja i ćwiczenia pozwolą Uczestnikom weryfikację nabytej wiedzy w praktyce, we własnym środowisku Call Center. Szkolenia TELEAKADEMII odbywają się w nowoczesnym ośrodku szkoleniowym Pomorskiego Parku Naukowo-Technologicznego w Gdyni i Warszawie. TELEAKADEMIA to nowoczesne środki techniczne, materiały edukacyjne, rzeczowe informacje i przede wszystkim ćwiczenia praktyczne. 1

Informacje o prelegencie: Michał Sawicki Absolwent Wydziału Inżynierii Produkcji Politechniki Warszawskiej ze specjalizacją Zarządzanie i Systemy Informatyczne. Jego zadaniem jest ulepszanie procesów biznesowych i wykorzystanie systemów informatycznych w przedsiębiorstwach. Dba o to, by klienci podnosili efektywność swego biznesu przy pomocy właściwych narzędzi, realizując odpowiednie procesy. To również doradca biznesowy, specjalizujący się w organizacji Call Center. Od 2009 roku Dyrektor Zarządzający firmą doradczą OtherWise, odpowiedzialny m.in. za obszar CRM, Contact Center oraz Sprzedaż i Obsługę Klienta. Kto powinien wziąć udział w szkoleniu: kadra zarządzająca Call Center planiści i analitycy zajmujący się obszarem Call Center specjaliści: odpowiedzialni za opracowywanie informacji zarządowych, zajmujący się zagadnieniami jakości i szkoleniami, projektujący raporty i kokpity managerskie, pracujących przy projektach BI i Data Mining (obszar Call Center) Program szkolenia: wprowadzenie przegląd miar w Call Center destrukcja systemu miar rekonstrukcja systemu miar miary a czynniki sukcesu Call Center miary w kontekście modelu działania istotne informacje zarządcze wybrane zagadnienia raportowania źródła danych i narzędzia zarządzanie w oparciu o miary Korzyści płynące ze szkolenia: umiejętności skutecznego zarządzania Call Center umiejętność wyznaczania celów dla Call Center wiedza na temat przeprowadzania audytów systemu miar umiejętność projektowania nowego systemu miar umiejętność skutecznego wdrożenia systemu miar lepsza jakość decyzji managerskich umiejętność łatwej identyfikacji przyczyn problemów i optymalnych rozwiązań Każdy uczestnik szkolenia otrzymuje: drukowane materiały szkoleniowe kupon rabatowy na kolejne szkolenia w TELEAKADEMII imienny certyfikat TELEAKADEMII 2

Agenda szkolenia: Dzień pierwszy Plan dnia przewiduje 8 godzin wykładów, w tym 2 przerwy kawowe 15 minut oraz przerwę na obiad (1 godzina). Pierwszego dnia szkolenia omówione zostaną następujące zagadnienia: 08.45 09.00 Rejestracja uczestników, rozdanie materiałów szkoleniowych 09.00 10.30 I część merytoryczna Wprowadzenie Podstawowe pojęcia Celowość prowadzenia pomiarów Związek celów z horyzontem czasowym Znaczenie miar dla decyzji menedżerskich Przegląd miar w Call Center Cele biznesowe, a miary w Call Center Wpływ miar na zarządzanie i pracę w Call Center Omówienie wybranych miar w Call Center Dopuszczalne zakresy wartości i sytuacje alarmowe Metody wyliczania wskaźników i ich wpływ na pracę Call Center 10.30 10.45 Przerwa (W trakcie przerw - kawa i napoje) 10.45 12.30 II część merytoryczna Destrukcja systemu miar Najpopularniejsze miary w Call Center Badanie wrażliwości parametrycznej wybranych miar Ocena efektywności miar System ocen Związek systemu ocen z miarami Call Center Ocena kosztu utrzymywania systemu miar System miar a cel i strategia Call Center 12.30 13.30 Obiad 13.30 15.00 III część merytoryczna Rekonstrukcja systemu miar Przesłanki do rekonstrukcji systemu miar Wybrane metody audytu systemu miar Top-down modelowanie systemu miar Decyzje o obszarach objętych pomiarem Decyzje menedżerskie w procesie modelowania systemu miar Cykl życia pomiaru Kompletna definicja miary Wskaźniki Dane statystyczne i doświadczenie w procesie konstruowania systemu miar Proces przebudowy systemu miar 15.00 15.15 Przerwa 3

15.15 17.00 IV część merytoryczna Miary a czynniki sukcesu Call Center Efektywność i dochodowość Kontrakt Zespół Procesy Organizacja Planowanie Zarządzanie Wiedza i umiejętności Zaplecze ICT 17.00 Zakończenie zajęć Dyskusja, zakończenie dnia. Dzień drugi 09.00 10.30 10.30 10.45 10.45 12.30 12.30 13.30 13.30 15.00 15.00 15.15 Plan drugiego dnia przewiduje 8 godzin wykładów (4 bloki wykładowe), w tym 2 przerwy na kawę 15 minut oraz przerwę na obiad (1 godzina). I część merytoryczna Miary w kontekście modelu działania Infolinia i obsługa Sprzedaż Ruch przychodzący Projekty wychodzące Konkurujące zadania i zmienne priorytety Przerwa II część merytoryczna Istotne informacje zarządcze Plan i realizacja planu Zmienność i elastyczność w Call Center Wiarygodność i użyteczność prognozy Efektywność struktury zarządzania Rotacja i absencje vs. jakość obsługi Ocena procesów wspierających Alarmy Obiad III część merytoryczna Wybrane zagadnienia raportowania Wprowadzenie do raportowania - grupy odbiorców informacji Horyzont czasowy raportowania jako kryterium podziału Związek systemu raportowania i struktury organizacyjnej Kompromis pomiędzy uniwersalnością i użytecznością raportu 4 Przerwa

15.15 16.30 16.30 17.00 IV część merytoryczna Źródła danych i narzędzia Przykłady danych źródłowych i omówienie źródeł informacji o pracy Call Center Wady i zalety wykorzystania benchmarkingu w Call Center Prezentacja zastosowania narzędzi analitycznych w Call Center Porównanie możliwości prezentacji wyników Technika drill-down a miary Zarządzanie w oparciu o miary Zarządzanie operacyjne Zarządzanie taktyczne Perspektywa dyrektorska Epilog zarządzanie przez bywanie Zakończenie zajęć Dyskusja. Pytania. Zakończenie szkolenia. Koszt szkolenia: 1900,00 zł netto/os. (2337,00 zł brutto /os.) Cena zawiera: udział w szkoleniu, materiały szkoleniowe, certyfikat, obiad, kawę i napoje. Warunkiem uczestnictwa w warsztatach jest dokonanie wpłaty na rachunek na 7 dni przed terminem szkolenia. Ewentualną rezygnację z uczestnictwa należy złożyć pisemnie najpóźniej 7 dni przed terminem szkolenia. Dodatkowe informacje i zapisy: W celu uzyskania dodatkowych informacji zapraszamy do odwiedzenia naszej strony internetowej. Z chęcią odpowiemy również na wszelkie pytania pod podanym numerem kontaktowym. Zapisów na szkolenie można dokonywać e-mailem (biuro@teleakademia.pl). Kontakt: MASTER TELECOM Al. Zwycięstwa 96/98, 81-451 Gdynia Telefon: +48 58 350 86 37 E-mail: biuro@teleakademia.pl Info: http://www.teleakademia.pl 5