PLAN ROZWOJU ZAWODOWEGO NAUCZYCIELA MIANOWANEGO UBIEGAJĄCEGO SIĘ O STOPIEŃ AWANSU ZAWODOWEGO NAUCZYCIELA DYPLOMOWANEGO

Podobne dokumenty
PLAN ROZWOJU ZAWODOWEGO NA OKRES 2 LATA 9 MIESIĘCY

PLAN ROZWOJU ZAWODOWEGO

PLAN ROZWOJU ZAWODOWEGO NAUCZYCIELA KONTRAKTOWEGO UBIEGAJACEGO SIĘ O STOPIEŃ ZAWODOWY NAUCZYCIELA MIANOWANEGO

PLAN ROZWOJU ZAWODOWEGO NAUCZYCIELA KONTRAKTOWEGO UBIEGAJĄCEGO SIĘ O STOPIEŃ ZAWODOWY NAUCZYCIELA MIANOWANEGO

PLAN ROZWOJU ZAWODOWEGO NAUCZYCIELA MIANOWANEGO

Plan rozwoju zawodowego Staż 9 miesięcy (nauczyciel informatyki) na okres stażu od r. do r. na stopień nauczyciela kontraktowego

Czas trwania stażu: 2 lata i 9 miesięcy Data rozpoczęcia i zakończenia stażu: r r.

PLAN ROZWOJU ZAWODOWEGO NAUCZYCIELA KONTRAKTOWEGO UBIEGAJĄCEGO SIĘ O STOPIEŃ ZAWODOWY NAUCZYCIELA MIANOWANEGO

PLAN ROZWOJU ZAWODOWEGO NAUCZYCIELA KONTRAKTOWEGO UBIEGAJĄCEGO SIĘ O STOPIEŃ ZAWODOWY NAUCZYCIELA MIANOWANEGO. mgr Małgorzata Gałązka

PROJEKT PLANU ROZWOJU ZAWODOWEGO NAUCZYCIELA KONTRAKTOWEGO UBIEGAJĄCEGO SIĘ O STOPIEŃ NAUCZYCIELA MIANOWANEGO

PLAN ROZWOJU ZAWODOWEGO

Małgorzaty Szymke Skrzat

Projekt planu rozwoju zawodowego

PLAN ROZWOJU ZAWODOWEGO

Plan rozwoju zawodowego nauczyciela mianowanego ubiegającego się o awans na stopień nauczyciela dyplomowanego

IX 2010 rozpoczęcie stażu. Plan rozwoju zawodowego. Gromadzenie dokumentacji. Przygotowanie sprawozdania z realizacji zatwierdzonego planu rozwoju.

PROJEKT PLANU ROZWOJU ZAWODOWEGO NAUCZYCIELA KONTRAKTOWEGO UBIEGAJĄCEGO SIĘ O STOPIEŃ ZAWODOWY NAUCZYCIELA MIANOWANEGO

PLAN ROZWOJU ZAWODOWEGO

PLAN ROZWOJU ZAWODOWEGO NAUCZYCIELA MIANOWANEGO UBIEGAJĄCEGO SIĘ O STOPIEŃ ZAWODOWY NAUCZYCIELA DYPLOMOWANEGO

PLAN ROZWOJU ZAWODOWEGO NAUCZYCIELA KONTRAKTOWEGO

Plan rozwoju zawodowego

plan rozwoju zawodowego nauczyciela języka angielskiego

Magdalena Kruzel nauczyciel kontraktowy matematyki i informatyki Szkoła Podstawowa w Wałdowie Szlacheckim Gmina Grudziądz PLAN ROZWOJU ZAWODOWEGO

PLAN ROZWOJU ZAWODOWEGO NAUCZYCIELA KONTRAKTOWEGO UBIEGAJĄCEGO SIĘ O STOPIEŃ ZAWODOWY NAUCZYCIELA MIANOWANEGO

Plan rozwoju zawodowego nauczyciela kontraktowego ubiegającego się o stopień nauczyciela mianowanego

PLAN ROZWOJU ZAWODOWEGO

PLAN ROZWOJU ZAWODOWEGO NAUCZYCIELA KONTRAKTOWEGO

PLAN ROZWOJU ZAWODOWEGO NAUCZYCIELA MIANOWANEGO UBIEGAJĄCEGO SIĘ O STOPIEŃ NAUCZYCIELA DYPLOMOWANEGO

PLAN ROZWOJU ZAWODOWEGO NAUCZYCIELA MIANOWANEGO UBIEGAJĄCEGO SIĘ O AWANS NA STOPIEŃ NAUCZYCIELA DYPLOMOWANEGO

PLAN ROZWOJU ZAWODOWEGO nauczyciela mianowanego na stopień nauczyciela dyplomowanego

PLAN ROZWOJU ZAWODOWEGO NAUCZYCIELA STAŻYSTY

PLAN ROZWOJU ZAWODOWEGO. mgr Junony Olempijuk

PLAN ROZWOJU ZAWODOWEGO NAUCZYCIELA KONTRAKTOWEGO UBIEGAJĄCEGO SIĘ O STOPIEŃ ZAWODOWY NAUCZYCIELA MIANOWANEGO

PLAN ROZWOJU ZAWODOWEGO

PLAN ROZWOJU ZAWODOWEGO

PLAN ROZWOJU ZAWODOWEGO NAUCZYCIELA MIANOWANEGO UBIEGAJĄCEGO SIĘ O AWANS NA STOPIEŃ NAUCZYCIELA DYPLOMOWANEGO

PLAN ROZWOJU ZAWODOWEGO

Plan rozwoju zawodowego nauczyciela mianowanego ubiegającego się o stopień nauczyciela dyplomowanego

PLAN ROZWOJU ZAWODOWEGO NAUCZYCIELA STAŻYSTY UBIEGAJĄCEGO SIĘ O STOPIEŃ ZAWODOWY NAUCZYCIELA KONTRAKTOWEGO

PROJEKT PLANU ROZWOJU ZAWODOWEGO NAUCZYCIELA MIANOWANEGO UBIEGAJĄCEGO SIĘ O STOPIEŃ ZAWODOWY NAUCZYCIELA DYPLOMOWANEGO

PLAN ROZWOJU ZAWODOWEGO NAUCZYCIELA MIANOWANEGO UBIEGAJĄCEGO SIĘ O STOPIEŃ NAUCZYCIELA DYPLOMOWANEGO

PLAN ROZWOJU ZAWODOWEGO NAUCZYCIELA MIANOWANEGO UBIEGAJĄCEGO SIĘ O STOPIEŃ ZAWODOWY NAUCZYCIELA DYPLOMOWANEGO

Plan rozwoju zawodowego nauczyciela mianowanego

Plan rozwoju zawodowego nauczyciela stażysty ubiegającego się o stopień nauczyciela kontraktowego.

Plan Rozwoju Zawodowego

Plan rozwoju zawodowego. mgr Dorota Adamska nauczyciel informatyki

IMIĘ I NAZWISKO: Justyna Pyra. MIEJSCE PRACY: Zespół Szkół Zawodowych Nr 1 i II Liceum Ogólnokształcące. ZAJMOWANE STANOWISKO: nauczyciel chemii

SFERA ROZWOJU ZAWODOWEGO ORGANIZACYJNA. Data rozpoczęcia stażu 1 września 2001 rok Czas trwania stażu 2 lata i 9 miesięcy

SFERA ROZWOJU ZAWODOWEGO. L.p. ZADANIA FORMY REALIZACJI TERMIN DOWODY REALIZACJI

Plan rozwoju zawodowego nauczyciela kontraktowego ubiegającego się o stopień zawodowy nauczyciela mianowanego

Plan rozwoju zawodowego

PLAN ROZWOJU ZAWODOWEGO NAUCZYCIELA MIANOWANEGO UBIEGAJĄCEGO SIĘ O STOPIEŃ ZAWODOWY NAUCZYCIELA DYPLOMOWANEGO

Plan rozwoju zawodowego nauczyciela mianowanego ubiegającego się o stopień nauczyciela dyplomowanego

PLAN ROZWOJU ZAWODOWEGO

PLAN ROZWOJU ZAWODOWEGO NAUCZYCIELA MIANOWANEGO UBIEGAJĄCEGO SIĘ O STOPIEŃ NAUCZYCIELA DYPLOMOWANEGO

Gimnazjum nr 2 w Giżycku

PLAN ROZWOJU ZAWODOWEGO NA STOPIEŃ NAUCZYCIELA DYPLOMOWANEGO

Wymagania na kolejne stopnie awansu zawodowego. Staż na stopień nauczyciela kontraktowego. zgodnie z kwalifikacjami w wymiarze co najmniej ½ etatu

PLAN ROZWOJU ZAWODOWEGO NAUCZYCIELA MIANOWANEGO UBIEGAJĄCEGO SIĘ O STOPIEŃ ZAWODOWY NAUCZYCIELA DYPLOMOWANEGO

PLAN ROZWOJU ZAWODOWEGO NAUCZYCIELA STAŻYSTY

PLAN ROZWOJU ZAWODOWEGO NAUCZYCIELA

Plan rozwoju zawodowego nauczyciela mianowanego

PLAN ROZWOJU ZAWODOWEGO. Anna Czołba

PLAN ROZWOJU ZAWODOWEGO

Plan rozwoju zawodowego nauczyciela mianowanego ubiegającego się o stopień nauczyciela dyplomowanego

PLAN ROZWOJU ZAWODOWEGO

PLAN ROZWOJU ZAWODOWEGO

Plan Rozwoju Zawodowego Nauczyciela Stazysty Ubiegającego Się o Stopień Nauczyciela Kontraktowego

PLAN ROZWOJU ZAWODOWEGO NAUCZYCIELA KONTRAKTOWEGO UBIEGAJĄCEGO SIĘ O STOPIEŃ ZAWODOWY NAUCZYCIELA MIANOWANEGO

PLAN ROZWOJU ZAWODOWEGO NAUCZYCIELA MIANOWANEGO UBIEGAJĄCEGO SIĘ O STOPIEŃ NAUCZYCIELA DYPLOMOWANEGO

PLAN ROZWOJU ZAWODOWEGO

PLAN ROZWOJU ZAWODOWEGO

PLAN ROZWOJU ZAWODOWEGO NAUCZYCIELA KONTRAKTOWEGO UBIEGAJĄCEGO SIĘ O STOPIEŃ ZAWODOWY NAUCZYCIELA MIANOWANEGO

Plan rozwoju zawodowego nauczyciela kontraktowego ubiegającego się o stopień nauczyciela mianowanego

PLAN ROZWOJU ZAWODOWEGO. mgr Roberta Gruszewskiego. NAUCZYCIELA KONTRAKTOWEGO w Zespole Szkół Ogólnokształcących w Godzianowie

Zmiany w rozporządzeniu w sprawie uzyskiwania stopni awansu zawodowego przez nauczycieli

Aneks do planu rozwoju zawodowego nauczyciela kontraktowego ubiegającego się o stopień zawodowy nauczyciela mianowanego.

PLAN ROZWOJU ZAWODOWEGO NA STOPIEŃ AWANSU NAUCZYCIELA DYPLOMOWANEGO

AWANS.NET Publikacje nauczycieli. Marzenna Turczyk. Gimnazjum nr 3 w Żarach. Plan Rozwoju Zawodowego

PLAN ROZWOJU ZAWODOWEGO NAUCZYCIELA MIANOWANEGO UBIEGAJĄCEGO SIĘ O STOPNIEŃ NAUCZYCIELA DYPLOMOWANEGO ANNA BOGACKA. nauczyciel geografii

nauczyciela mianowanego ubiegającego się o stopień nauczyciela dyplomowanego

PLAN ROZWOJU ZAWODOWEGO

PLAN ROZWOJU ZAWODOWEGO NA STOPIEŃ AWANSU NAUCZYCIELA DYPLOMOWANEGO

Opracowała: Agnieszka Galak. Plan rozwoju zawodowego nauczyciela kontraktowego na stopień nauczyciela mianowanego

Rozporządzenie MEN. z dnia 26 lipca 2018r. w sprawie uzyskiwania stopni awansu zawodowego przez nauczycieli. Najważniejsze zmiany

PLAN ROZWOJU ZAWODOWEGO NA STOPIEŃ NAUCZYCIELA DYPLOMOWANEGO

Plan rozwoju zawodowego na stopień nauczyciela dyplomowanego

Plan rozwoju zawodowego nauczyciela kontraktowego ubiegającego się o stopień nauczyciela mianowanego

PLAN ROZWOJU ZAWODOWEGO NAUCZYCIELA MIANOWANEGO UBIEGAJĄCEGO SIĘ O STOPIEŃ NAUCZYCIELA DYPLOMOWANEGO

PLAN ROZWOJU ZAWODOWEGO nauczyciela kontraktowego ubiegającego się o stopień nauczyciela mianowanego

PLAN ROZWOJU ZAWODOWEGO

PLAN ROZWOJU ZAWODOWEGO NAUCZYCIELA MIANOWANEGO UBIEGAJĄCEGO SIĘ O STOPIEŃ ZAWODOWY NAUCZYCIELA DYPLOMOWANEGO

PLAN ROZWOJU ZAWODOWEGO nauczyciela mianowanego ubiegającego się o stopień nauczyciela dyplomowanego

PLAN ROZWOJU ZAWODOWEGO TERESY POUCH

Plan rozwoju zawodowego Elżbiety Markiewicz. W związku z postępowaniem w sprawie uzyskania stopnia awansu zawodowego nauczyciela dyplomowanego

PLAN ROZWOJU ZAWODOWEGO NA STOPIEŃ NAUCZYCIELA MIANOWANEGO NAUCZYCIELA TECHNOLOGII INFORMACYJNEJ MONIKI GONCIARZ

PLAN ROZWOJU ZAWODOWEGO NAUCZYCIELA KONTRAKTOWEGO UBIEGAJĄCEGO SIĘ O STOPIEŃ NAUCZYCIELA MIANOWANEGO

Plan rozwoju zawodowego. na stopień. nauczyciela mianowanego.

Plan rozwoju zawodowego mgr Dominiki Dryka nauczyciela Zespołu Szkół nr 1 w Pile ubiegającego się o stopień zawodowy nauczyciela mianowanego

PLAN ROZWOJU ZAWODOWEGO NAUCZYCIELA MIANOWANEGO NA STOPIEŃ NAUCZYCIELA DYPLOMOWANEGO W SZKOLE PODSTAWOWEJ NR 1 W BARLINKU

Transkrypt:

Anna Włodarczyk-Jarzębska Nauczyciel mianowany Zespół Szkół Ponadgimnazjalnych nr 10 im. Jana Szczepanika w Łodzi PLAN ROZWOJU ZAWODOWEGO NAUCZYCIELA MIANOWANEGO UBIEGAJĄCEGO SIĘ O STOPIEŃ AWANSU ZAWODOWEGO NAUCZYCIELA DYPLOMOWANEGO Data rozpoczęcia 01.09.2007 Data zakończenia 31.05.2010

Szczegółowy terminarz: Data rozpoczęcia - 01.09.2007 Data zakończenia - 31.05.2010 Długość - 2 lata i 9 miesięcy Termin zatwierdzenia planu rozwoju - 30.09.2007 Termin złożenia sprawozdania z realizacji planu rozwoju zawodowego - 30.06.2010 Termin dokonania oceny dorobku zawodowego za okres - 21 dni od przedstawienia sprawozdania z realizacji planu rozwoju zawodowego Termin złożenia wniosku o podjęcie postępowania kwalifikacyjnego 3 lata od otrzymania pozytywnej oceny dorobku zawodowego

8 ust.1 pkt. 1 PODEJMOWANIE DZIAŁAŃ MAJĄCYCH NA CELU DOSKONALENIE WARSZTATU I METOD PRACY, W TYM DOSKONALENIE UMIEJĘTNOŚCI STOSOWANIA TECHNOLOGII INFORMACYJNEJ I KOMUNIKACYJNEJ L.P. ZADANIA FORMY REALIZACJI TERMINY SPOSOBY DOKUMENTACJI 1. Doskonalenie zasad i narzędzi pracy 2. Rozwijanie bazy dydaktycznej 3. Różnicowanie metod pracy oraz wspomaganie Analiza zajęć i wyników pracy własnej i innych nauczycieli Ustalenie i weryfikacja wymagań edukacyjnych na poszczególne oceny oraz kryteriów oceniania Dobór odpowiednich, programów, podręczników i pomocy naukowych Pozyskiwanie nowych pomocy w ramach współpracy z wydawnictwami, proponowanie zakupów we współpracy z biblioteką szkolną Wdrażanie uczniów do wykonywania plansz gramatycznotematycznych do nauczania języka angielskiego Gromadzenie materiałów w formie elektronicznej Stosowanie metod aktywizujących Prowadzenie zajęć fakultatywnych SPEŁNIANIE WYMAGAŃ NIEZBĘDNYCH W ZAKRESIE Zapisy PSO Potwierdzenia Scenariusze lekcji, potwierdzenia, dzienniki lekcyjne

uczniów zdolnych Mobilizowanie uczniów do podejmowania nowych wyzwań 4. Wzbogacanie metod Konkurs na najlepszy pracy multimedialny opis szkoły w języku angielskim 5. Pomoc w nauce uczniom z deficytami rozwojowymi i mającym problemy w nauce 6. Podnoszenie umiejętności podejmowania odpowiednich działań wychowawczych 7. Integracja z zespołami klasowymi Wyrównywanie braków środowiskowych uczniów 8. Wykorzystywanie technologii komputerowej i informacyjnej w pracy pedagogicznej Prowadzenie zajęć wyrównawczych Opracowanie, wdrażanie i weryfikacja szczegółowego harmonogramu działań wychowawczych na dany semestr dla danej klasy Organizacja wycieczek, wyjść do kina, galerii, teatru, muzeum, bibliotek miejskich, do miejsc pamięci, do instytucji Organizowanie uroczystości klasowych: Dzień Chłopaka, Andrzejki, Mikołajki, Wigilia Korzystanie z komputerowych programów edukacyjnych, encyklopedii multimedialnych, portali i stron internetowych Wdrażanie uczniów do korzystania z Internetu i technologii informacyjnej Zapisywanie i archiwizowanie materiałów i pomocy dydaktycznych w formie elektronicznej w/g potrzeb Potwierdzenia, zdjęcia, prace uczniowskie Plany zajęć, potwierdzenia 8 ust.2 pkt. 4c 8 ust.2 pkt. 4a Program wychowawczy 8 ust.2 pkt. 4a Zapisy w dzienniku lekcyjnym, karty wycieczek Spisy wykorzystanych stron i programów, scenariusze lekcji, plany, sprawozdania lub prace uczniowskie w formie elektronicznej, zapisy w dzienniku internetowym 8 ust.2 pkt. 4c 8 ust.2 pkt. 2

9. Komputerowe opracowywanie materiałów związanych z pracą szkoły Korzystanie z dziennika internetowego do konstruowania ocen semestralnych i rocznych oraz w kontaktach z uczniami i rodzicami Współpraca z nauczycielami informatyki Wykorzystanie komputera do pisania, drukowania lub przechowywania potrzebnych na co dzień dokumentów szkolnych Uzyskiwanie z dziennika internetowego danych statystycznych o klasie Dokumentacja związana ze stażem, teczka Zespołu Problemowego ds. Języków Obcych, wzory pism, dyplomów, kontraktów, planów działań, sprawozdań i innej dokumentacji szkolnej 8 ust.2 pkt. 2

8 ust.1 pkt. 2 REALIZOWANIE ZADAŃ SŁUŻĄCYCH PODNIESIENIU JAKOŚCI PRACY SZKOŁY L.P. ZADANIA FORMY REALIZACJI TERMINY SPOSOBY DOKUMENTACJI 1. Podnoszenie efektywności funkcjonowania szkoły 2. Organizacja uroczystości, apeli, akcji szkolnych. Dbanie o poszanowanie tradycji i ceremoniału szkolnego 3. Wypełnianie obowiązków egzaminatora pisemnych i ustnych egzaminów maturalnych 4. Dzielenie się swoją wiedzą i doświadczeniem Pełnienie funkcji koordynatora Zespołu Problemowego ds. Języków Obcych Planowanie i koordynowanie realizacji zadań Zespołu Współorganizowanie uroczystości, wystawek i innych wydarzeń szkolnych, np. ślubowanie klas pierwszych, Europejski Dzień Języków Obcych. Sprawdzanie i ocenianie pisemnych prac maturalnych Pełnienie funkcji przewodniczącego lub członka szkolnych zespołów egzaminacyjnych pisemnych i ustnych egzaminów maturalnych Udzielanie wsparcia merytorycznego i metodycznego koleżankom anglistkom o krótszym pełnienie funkcji opiekuna nauczyciela stażysty Prowadzenie zajęć otwartych Odpowiednio w terminach kolejnych sesji egzaminacyjnych Plan pracy Zespołu i sprawozdania z jego realizacji Zdjęcia, scenariusze, zapisy w dziennikach lekcyjnych Zaświadczenia Scenariusze lekcji, materiały dydaktyczne, potwierdzenia SPEŁNIANIE WYMAGAŃ NIEZBĘDNYCH W ZAKRESIE 8 ust.2 pkt. 4b 8 ust.2 pkt. 3

5. Współdziałanie z innymi nauczycielami w ramach Zespołu Problemowego ds. Języków Obcych 6. Wspomaganie działań Zespołu ds. Diagnozowania 7. Udział w pracach Zespołu Wychowawców 8. Wspomaganie działań Szkolnego Klubu Europejskiego 9. Wspomaganie działań Szkolnego dla zainteresowanych nauczycieli Opracowanie i udostępnianie w szkole konspektów, scenariuszy i planów działań Sporządzanie planów pracy, raportów i sprawozdań, wykazów programów, podręczników i pomocy dydaktycznych Organizowanie cyklicznych spotkań Zespołu, wspólne planowanie, rozwiązywanie problemów, podejmowanie decyzji, opracowywanie dokumentów Organizowanie zebrań lub szkoleń w ramach Zespołu celem przekazania informacji o zmianach przepisów, nowych zadaniach, nowych metodach pracy Opracowywanie i przekazywanie do dalszej analizy wyników, raportów i wniosków z przeprowadzonych testów, egzaminów próbnych i innych danych o działalności Zespołu Problemowego ds. Języków Obcych pomocnych w badaniu jakości pracy szkoły Współtworzenie Szkolnego Programu Wychowawczego Współorganizowanie imprez, konkursów i wycieczek promujących znajomość krajów i instytucji Unii Europejskiej Wdrażanie uczniów do podjęcia współpracy ze szkołą partnerską Współorganizowanie akcji, konkursów i wycieczek promujących działania na rzecz Teczka Zespołu dokumentacja działań, sprawozdania semestralne w Protokularzu Raporty, dane statystyczne. Plany i programy wychowawcze Sprawozdania, zdjęcia, prace konkursowe, zapisy w dziennikach lekcyjnych, karty wycieczek 8 ust.2 pkt. 3 8 ust.2 pkt. 3 8 ust.2 pkt. 3 8 ust.2 pkt. 4c Potwierdzenia 8 ust.2 pkt. 4e

Klubu Wolontariusza 10. Współpraca z rodzicami wolontariatu we współpracy z lokalnymi instytucjami Wdrażanie uczniów do podejmowania bezinteresownej pomocy na rzecz innych ludzi Udział rodziców w zebraniach Wdrażanie rodziców do współtworzenia uroczystości szkolnych i klasowych 11. Promocja szkoły Udział w organizacji Dni Otwartych Drzwi Szkoły 12. Współpraca z wydawnictwami i doradcami metodycznymi 13. Współpraca z Instytutem Europejskim 14. Współpraca z wyższymi uczelniami 15. Współpraca z Poradnią Psychologiczno- Pedagogiczną, Służbą Zdrowia Udział w Targach Edukacyjnych Pozyskiwanie pomocy dydaktycznych dla pracowni, biblioteki szkolnej, nagród w konkursach szkolnych oraz najnowszej wiedzy i publikacji z zakresu metodyki Pozyskiwanie aktualnych materiałów i informacji dotyczących zagadnień unijnych i przekazywanie ich uczniom Zapoznanie uczniów z ofertą bezpłatnych zajęć dla uczniów szkół średnich Wdrażanie uczniów do dalszego samokształcenia Udział uczniów w zajęciach lub Dniach Otwartych Drzwi na uczelniach Organizowanie pomocy dla uczniów z problemami rozwojowymi, zdrowotnymi lub środowiskowymi przy wsparciu pedagoga szkolnego, pielęgniarki szkolnej Notatki w dziennikach lekcyjnych 8 ust.2 pkt. 4e Potwierdzenia 8 ust.2 pkt. 4e Zaświadczenia 8 ust.2 pkt. 4e Broszury 8 ust.2 pkt. 4e w/g oferty w/g potrzeb Potwierdzenia Notatki w dzienniku lekcyjnym 8 ust.2 pkt. 4e 8 ust.2 pkt. 4e

8 ust.1 pkt. 3 POGŁĘBIANIE WIEDZY I UMIEJĘTNOŚCI SŁUŻĄCYCH WŁASNEMU ROZWOJOWI ORAZ PODNIESIENIU JAKOŚCI PRACY SZKOŁY, SAMODZIELNIE LUB PRZEZ UDZIAŁ W RÓŻNYCH FORMACH KSZTAŁCENIA USTAWICZNEGO L.P. ZADANIA FORMY REALIZACJI TERMINY SPOSOBY DOKUMENTACJI 1. Poznanie procedury awansu zawodowego 2. Pogłębianie wiedzy przez uczestniczenie w pracach związanych z podniesieniem jakości pracy szkoły 3. Udział w wewnątrzszkolnym doskonaleniu własnego i szkolnego warsztatu pracy Analiza przepisów: KN, Rozporządzenia MENiS z 1.12.2004 r., analiza broszur, publikacji i stron internetowych dotyczących awansu zawodowego nauczycieli, analiza dokumentacji i aktualnych potrzeb szkoły Opracowanie planu rozwoju zawodowego Analiza przepisów prawa oświatowego Analiza i współtworzenie dokumentów: Statut Szkoły, WSO, Szkolny Program Wychowawczy, Szkolny Program Profilaktyki Uczestnictwo w Radach Pedagogicznych Obserwacje lekcji Współpraca z pedagogiem Samodzielne studiowanie literatury pedagogicznej 08-09.2007 Wniosek o rozpoczęcie Plan rozwoju zawodowego Podejmowanie działań zgodnych z procedurami i prawidłowo prowadzona dokumentacja szkolna Protokolarz, potwierdzenia SPEŁNIANIE WYMAGAŃ NIEZBĘDNYCH W ZAKRESIE 4. Udział Konferencje metodyczne, W/g oferty Zaświadczenia,

w instytucjonalnych formach doskonalenia zawodowego 5. Rozpoznawanie i rozwiązywanie problemów edukacyjnych lub wychowawczych 6. Dokumentowanie realizacji planu rozwoju zawodowego 7. Przygotowanie sprawozdania szkolenia, warsztaty organizowane przez ośrodki doskonalenia nauczycieli, metodyków i wydawnictwa Opracowanie opisu i analizy przypadków Gromadzenie materiałów i dokumentacji Autorefleksja, opis realizacji planu rozwoju zawodowego potwierdzenia Opis i analiza 8 ust.2 pkt. 5 Potwierdzenia, zaświadczenia, opracowane materiały 05-06.2010 Sprawozdanie