JAK WYGRYWAĆ DZIĘKI INNOWACJI?

Podobne dokumenty
Rewolucja w sprzedaży i marketingu

Rewolucja. sprzedaży. i marketingu. Konferencja z cyklu Najlepsze praktyki Czy Twoja firma jest na nią gotowa? LUTEGO

NOWOCZESNE PRZYWÓDZTWO W CZASACH HIPERKONKURENCJI

ZARZĄDZANIE MARKĄ. Doradztwo i outsourcing

bdiscounts Informacje o Partnerze: Korzyści dla startupów AIP:

Certyfikowany Program Zarządzania Karierą i Planowania Sukcesji

NARZĘDZIA BEZPIECZNEGO ROZWOJU EKSPORTU

PRSupport oferuje szeroki zakres szkoleń dopasowanych do indywidualnych wymagań klientów

Wzrost adaptacyjności mikro, małych i średnich przedsiębiorstw poprzez zarządzanie strategiczne

Oceń efektywność polityki szkoleniowej Twojej firmy

Dolnośląski Park Technologiczny T-Park, ul. Szczawieńska 2, Szczawno-Zdrój, Sala A001, parter. Szanowni Państwo, Serdecznie zapraszamy!

Akademia Menedżera II

SET DLA PROFESJONALISTÓW

Szanowni Państwo, Mamy przyjemność zaproponować Państwu szkolenie z zakresu:

AGNIESZKA SZKLARCZYK EKSPERT OPTYMALIZACJI ORAZ ZASTOSOWANIA KAIZEN W MARKETINGU

SET DLA PROFESJONALISTÓW

Projektant strategii sprzedaży

STRATEGIA CENOWA: ZARZĄDZANIE CENĄ (PRICING)

ORGANIZACJA Z CHARAKTEREM OFERTA WSZECHNICY UJ. Jak świadomie kształtować kulturę organizacyjną firmy?

Innowacje w sektorze farmaceutycznym - przykłady do naśladowania

Tomasz Bonek Marta Smaga Spółka z o.o. dla Dolnośląskiej Izby Gospodarczej. Szkolenie. Jak zarabiać w internecie? Przenieś swój biznes do sieci!

Indywidualny Kurs Moderatora Design Thinking dla Twojej firmy. ww w.dt-institute.pl

ZARZĄDZANIE WDRAŻANIEM INNOWACJI W FIRMIE

AKADEMIA KOMERCJALIZACJI TECHNOLOGII

Launch. przygotowanie i wprowadzanie nowych produktów na rynek

Społeczna odpowiedzialność biznesu podejście strategiczne i operacyjne. Maciej Bieńkiewicz

KOMPETENCJE COACHINGOWE W SŁUŻBIE PARTNERSTWA HR Z BIZNESEM. Katarzyna Mirkiewicz

Naukometria i nauki o zarządzaniu dla innowacyjnej przedsiębiorczości

DESIGN THINKING. Peter Drucker. Nie ma nic bardziej nieefektywnego niż robienie efektywnie czegoś, co nie powinno być robione wcale.

KONKURS HEROSI ORGANIZACJI WSPARCIE DLA KADRY ZARZĄDZAJĄCEJ I DZIAŁÓW HR

AKADEMIA KOMERCJALIZACJI TECHNOLOGII

Zarządzanie zmianą w przedsiębiorstwie lub zakładzie pracy

WDRAŻANIE PROGRAMU MENTORINGU W ORGANIZACJI

SZKOLENIE BADANIE SATYSFAKCJI KLIENTA I ZARZĄDZANIE SATYSFAKCJĄ KLIENTA W PRZEDSIĘBIORSTWIE

INSIGHTS PIERWSZY KROK DO SUKCESU

DOSKONALENIE PROCESÓW

KROKACH. Agnieszka Grostal

Zarządzanie firmą Celem specjalności jest

Projekt współfinansowany przez Unię Europejską w ramach Europejskiego Funduszu Społecznego

PROFESJONALNA OBSŁUGA REKLAMACJI. obsługa trudnego Klienta

Zarządzanie Sobą... w czasie

ZGŁOSZENIE POMYSŁU do Konkursu INNOWACYJNY POMYSŁ 2008

dla Banków Spółdzielczych

Canon Essential Business Builder Program. Wszystko, co potrzebne, by odnieść sukces w biznesie

Benchmarking jako klucz do najlepszych praktyk.

Organizator Zachodnia Izba Gospodarcza Pracodawcy i Przedsiębiorcy Izba zrzesza blisko 400 Członków ZIG organizuje: ZIG Zarządzanie talentami

Innowacyjność jako obszar polityki rozwoju Małopolski STRATEGIA MAŁOPOLSKA 2020

Rynek szkoleniowy się zmienia:. Coraz więcej firm decyduje się na tworzenie własnych struktur trenerskich,

MANAGER CSR MODUŁY WARSZTATOWE

"LIDER ZESPOŁU SPRZEDAŻOWEGO "

Szkolenie otwarte Coaching Essentials coaching w pracy menedżera. Opis szkolenia. Doświadczenie, które zmienia. Profil uczestnika:

oferta dla Agencji Szkolenia eksperckie Klient-Agencja. Szkolenia kompetencyjne dla Agencji.

Menedżerowie prawdopodobnie odgrywają najważniejszą rolę w każdej organizacji.

StratEX: zmieniamy pomysł w praktyczne działanie.

Audyt organizacyjny. 4 powody, dla których warto przeprowadzić niezależny przegląd organizacji. 3. Rekomendacje. 1. Diagnoza. 4.

pomagamy Klientom w realizacji celów biznesowych

Zarządzanie projektem prawnym w praktyce

Proces budowania strategii. Prof. zw. dr hab. Krzysztof Opolski Wydzial Nauk Ekonomicznych Uniwersytetu Warszawskiego

BTI SALES SCHOOL SZKOŁA SPRZEDAŻY BTI

Co naprawdę działa, czyli w poszukiwaniu sekretu biznesowego sukcesu. Dr Witold Jankowski Redaktor Naczelny Harvard Business Review Polska

ODPOWIEDZIĄ NA TO WYZWANIE SĄ PROGRAMY ROZWOJOWE BPP PROFESSIONAL EDUCATION.

Szanowni Państwo, zapraszam do zapoznania się z ofertą szkoleniową, która powstała z myślą o: PODNIESIENIU EFEKTYWNOŚCI PRACOWNIKÓW

Skuteczne Techniki Sprzedaży

Zarządzanie zmianą w projektach Lean

( ) V O D. D A W I D B A G I N S K I. C O M W W W. D A W I D B A G I N S K I. C O M

Projektowanie strategii HR

SKUTECZNY SZEF BUDOWANIE WIZERUNKU I AUTORYTETU PRZEŁOŻONEGO

ZARZĄDZANIE INNOWACJĄ

Termin maja 2013 r. Miejsce: sala szkoleniowa - Dolnośląska Izba Gospodarcza

SPRZEDAWANIE. skuteczne techniki sprzedaży, czyli jak możesz sprzedawać więcej i efektywniej

Zarządzanie Ryzykiem w Projekcie

SERVICE & PRODUCT DESIGN

Co to jest Design Thinking Fest? Za nami 5. edycji Design Thinking Fest, festiwal warsztatowy odbył się m.in. w Warszawie, Poznaniu, Wrocławiu.

POLITYKA KADROWA OŚRODKA DOSKONALENIA NAUCZYCIELI W ZIELONEJ GÓRZE

NASZĄ PASJĄ JEST TWORZENIE WARTOŚCI I WZROSTU DLA NASZYCH KLIENTÓW

MANAGER INNOWACJI MODUŁY WARSZTATOWE

KOMPETENCJE COACHINGOWE

Społecznie odpowiedzialne zarządzanie w organizacjach publicznych. Teza cele konstrukcja realizacja

Jak zaprezentować pomysł przed inwestorem

AUTYSTYCZNE POSTAWY POLSKICH PRZEDSIĘBIORSTW W ZAKRESIE INNOWACJI. Prof. dr hab..maria Romanowska Warszawa,

Zarządzanie projektem prawnym w praktyce

szkolenia dla biznesu

Prezentacja zakresu usług. Kompleksowe doradztwo w transferze technologii i komercjalizacji wyników prac badawczych. Warszawa, październik 2014

Wybierz specjalność. dla siebie. ezit.ue.wroc.pl

Organizator Zachodnia Izba Gospodarcza Pracodawcy i Przedsiębiorcy Izba zrzesza blisko 400 Członków ZIG organizuje: ZIG Zarządzanie talentami

CZYNNIKI SUKCESU PPG

BUDOWANIE POZYCJI FIRMY NA KONKURENCYJNYM GLOBALNYM RYNKU

Zaproszenie Usługa realizowana w ramach Projektu Polskiej Agencji Rozwoju Przedsiębiorczości Zarządzanie kompetencjami w MSP

ZARZĄDZANIE TALENTAMI Zarządzanie karierami i planowanie ścieżek kariery w organizacji

Menedżerowie prawdopodobnie odgrywają najważniejszą rolę w każdej organizacji.

Spotkanie Grupy Roboczej ICV Białystok - "Controlling - Kreujemy Przyszłość"- bezpłatne

OFERTA SZKOLEŃ I WARSZTATÓW ROZWOJOWYCH

TYLKO Z NAMI. dotrzesz do nowych klientów i zaprezentujesz się im jako ekspert od nowoczesnego marketingu

Experience. Excellence. Efektywne rozwiązania e-learning. E-learning. dla biznesu

Kolejne szkolenie pt.: Networking jako sposób na pozyskanie nowych klientów, już 28 marca 2013 r.

Bądź w kontakcie. Bądź w sieci. Belinked.

Ekonomia biznesu i doradztwo gospodarcze (II stopień) Opiekun specjalności dr hab. Małgorzata Markowska, prof. UE

PERSONAL BRAND INSPIRATION

UŻYCIA. Wykorzystaj usługę Yammer jako społecznościowe miejsce pracy napędzaj kreatywność, innowacje i zaangażowanie.

Transkrypt:

HARVARD BUSINESS REVIEW POLSKA ZAPRASZA Konferencja z cyklu Najlepsze praktyki 2016 19 PAŹDZIERNIKA WROCŁAW, NOVOTEL WROCŁAW CENTRUM JAK WYGRYWAĆ DZIĘKI INNOWACJI? I Ty możesz zostać innowatorem: wykorzystuj innowacje bez względu na rozmiar firmy i branżę! Poznaj rozwiązania stosowane przez światowych liderów innowacji Inwestuj tylko w te innowacje, które są korzystne dla Twojej branży Zdobądź wskazówki do natychmiastowego zastosowania w Twojej firmie Uczyń z innowacji przewagę konkurencyjną swojego biznesu Nawiązuj cenne kontakty z przedsiębiorcami ze swojego regionu Więcej informacji na konferencje-regionalne.hbrp.pl lub pod numerem 22 250 11 44 ORGANIZATORZY

NAKŁAD 8 000 EGZ. ISSN 1730-3591 CENA: 125 ZŁ (5% VAT) Pat Fallon Adi Ignatius LUTY 2016 Tim Brown, Roger Martin Erik Simanis, Duncan Duke Czy nowe produkty lub usługi pozwalają Twojej firmie budować trwałą przewagę nad rywalami? Jeśli odpowiedź brzmi: nie lub nie do końca, to mamy złą i dobrą wiadomość. ZŁA WIADOMOŚĆ: Nowe produkty i usługi przynoszą firmom nawet 30% sprzedaży, ale aż 72% innowacji w tym obszarze kończy się fiaskiem... Nowe pomysły nie wytrzymują konfrontacji z rynkiem, przynosząc trudne do odrobienia straty zamiast zysków. DOBRA WIADOMOŚĆ: Najnowsze metody zarządzania innowacjami pozwalają nawet mniejszym firmom skutecznie rywalizować z silniejszymi graczami. Teraz i Ty możesz stosować te rozwiązania w swojej firmie! JAKĄ ROLĘ PEŁNI W TWOJEJ FIRMIE INNOWACJA? Zajrzyj do środka i sprawdź, czy Twoja organizacja potrafi czerpać korzyści biznesowe z innowacji. Korzystaj z pewnych i wiarygodnych źródeł informacji Każdego roku ukazują się setki książek na temat efektywnego zarządzania innowacjami. Pojawiają się nowe metody, strategie i nowe koncepcje. Którym z nich wierzyć, a które są tylko chwilową modą? To pytanie nie tylko do menedżerów poszczególnych działów, ale przede wszystkim do prezesów i członków zarządów firm. Odpowiedź: należy opierać się przede wszystkim na faktach i praktykach o potwierdzonej skuteczności! Skąd brać wiedzę na ich temat? Harvard Business Review Polska we współpracy z czołowymi autorytetami w obszarze innowacji dostarcza polskim firmom szereg inspirujących studiów przypadków oraz konkretną wiedzę na temat najlepszych praktyk, które już sprawdzają się na świecie. Przedstawiamy narzędzia i metody dostosowane do polskiego kontekstu biznesowego wraz ze wskazówkami, które pozwalają krok po kroku wdrożyć w firmie rekomendowane rozwiązania. INNOWATORA HARVARD BUSINESS REVIEW POLSKA POLECA: Jeff Dyer, Hal Gregersen Clayton M. Christensen DNA HARVARD BUSINESS REVIEW POLSKA LUTY 2016 NUMER 2 (156) POLSKA INNOWATORA Zostań mistrzem we wdrażaniu innowacji! Ryzyko w reklamie przynosi korzyści 30 Jak tworzyć produkty, procesy i kulturę organizacyjną Najskuteczniejsi prezesi świata 36 Projektowanie służące działaniu 56 Zyski na dole piramidy 108 MYŚL JAK PROJEKTANT 10 TEKSTÓW ŚWIATOWYCH AUTORYTETÓW O innowacjach 10 IDEI HBR WIEDZA WARTA MILIONY Jeśli zamierzasz przeczytać tylko jedną książkę o innowacjach, kompendium redakcji Harvard Business Review jest najlepszym wyborem!

Program konferencji CZĘŚĆ I dr Witold Jankowski, redaktor naczelny Harvard Business Review Polska i prezes ICAN Institute. Jeden z najbardziej doświadczonych konsultantów strategicznych w Europie, twórca wielu programów rozwojowych z obszarów sprzedaży, przywództwa i innowacji. Inicjator przełomowych dla polskiego biznesu spotkań ze światowymi autorytetami zarządzania w obszarze innowacji, takimi jak prof. Andrew McAfee, prof. Bernd Schmitt czy dr Georg Tacke. Innowacja jako źródło przewagi konkurencyjnej Dlaczego Twoja firma potrzebuje strategii innowacji? Polskie i zagraniczne studia przypadków Źródła innowacji w firmie: jak je znaleźć? W jaki sposób eliminować pomysły, które się nie sprawdzą? 7 najczęstszych (i najbardziej kosztownych) błędów we wdrażaniu innowacji: jak ich uniknąć? W jaki sposób sprawić, aby rozwój nowych produktów prowadził do zysków i poprawy konkurencyjności firmy? Diament innowacji: 4 obszary działania Czy w Twoim DNA drzemie innowator? Indywidualny test CZĘŚĆ II Innowacja zorientowana na klienta. Jak tworzyć produkty i usługi, które podbiją serca i portfele kupujących? Jak wykorzystać pragnienia i pomysły klientów, projektując innowacyjny produkt? 12 kroków angażujących głos klienta na każdym etapie łańcucha wartości W jakich przypadkach zasada słuchaj swoich klientów może doprowadzić do przegapienia szans na innowacje? Na jakich typach klientów musisz się skupić, wprowadzając na rynek innowacyjny produkt? W jaki sposób liderzy rynku reagują na pojawienie się innowacji w branży? Jak wykorzystać tę reakcję? Jak wyceniać innowacje, aby zmaksymalizować zyski? CZĘŚĆ III WARSZTAT Innowacja w praktyce zestaw narzędzi wspierających proces zarządzania innowacjami CZĘŚĆ IV Kompleksowy rozwój menedżerski: wznieś swoją karierę na nowy poziom KTO NAJBARDZIEJ SKORZYSTA Z UDZIAŁU? To konferencja dla właścicieli firm, prezesów, członków zarządów, menedżerów produktów, dyrektorów rozwoju biznesu oraz wszystkich, którzy pragną zwiększyć przychody i budować przewagę na rynku dzięki wykorzystaniu innowacji, stosując najnowsze, ale już sprawdzone metody światowych liderów. Dołącz do uczestników konferencji. Zadzwoń: 22 250 11 44

Zbadaj poziom innowacyjności swojej firmy Sprawdź, na ile Twoja firma i Ty jako lider potraficie przekuwać nowe pomysły w rozwiązania przynoszące zyski. WSKAŻ ODPOWIEDŹ: 1 Nasza firma wyprzedza branżę, wytyczając nowe kierunki w jej rozwoju. 2 Rozwój innowacji jest wpisany w strategię firmy. 3 Mamy jasno określone cele rozwoju innowacyjności w naszej organizacji. 4 Zarząd aktywnie wspiera inicjatywy i działania innowacyjne, nadając im wysoki priorytet. 5 Wypracowaliśmy metody i narzędzia umożliwiające zgłaszanie i rozwijanie nowych pomysłów przez pracowników. 6 Umożliwiamy zgłaszanie innowacji każdemu pracownikowi, niezależnie od stanowiska i działu. 7 Każdy zgłaszany pomysł jest weryfikowany i obiektywnie oceniany pod kątem wartości dla firmy. 8 Systematycznie monitorujemy efektywność napływu nowych innowacyjnych pomysłów. 9 Do wyboru innowacji z największym potencjałem stosujemy formalny zestaw powszechnie komunikowanych kryteriów. 10 Mamy wystandaryzowane podejście do oceny ryzyka wdrożenia każdego nowego pomysłu. 11 Szybko weryfikujemy jakość pomysłów i decydujemy o ich wdrożeniu lub odrzuceniu. 12 Pracownicy otrzymują nagrody za wdrożenie pomysłów, których są autorami lub współtwórcami. 13 W naszej firmie aktywne tworzenie pomysłów jest ważnym kryterium awansowania pracowników. 14 Szczegółowo opracowaliśmy proces wdrażania innowacji. 15 Na bieżąco monitorujemy potrzeby naszych obecnych i potencjalnych klientów. 16 Proces rozwoju innowacyjności umożliwia klientom zgłaszanie pomysłów. 17 Mamy wypracowane metody angażowania partnerów biznesowych i kontrahentów w tworzenie innowacyjnych rozwiązań. 18 Zasoby finansowe, materialne i ludzkie są szybko przesuwane pomiędzy działami i funkcjami w miarę potrzeb związanych z wdrażaniem pomysłów. 19 Proces wdrożenia podlega stałej kontroli kosztów i poziomu ryzyka inwestycji. 20 W sytuacji kiedy wdrażany pomysł zakończy się porażką, zawsze koncentrujemy się na wyciąganiu wniosków, a nie na szukaniu winnych. TAK NIE OGÓŁEM = Każde NIE sygnalizuje problem, który ogranicza zyskowność i zdolność do rozwoju firmy. Jeśli w Twoim przypadku liczba NIE jest większa niż 10, to masz poważny problem, który wymaga pilnej interwencji! Ostatnie kilka lat pokazało dobitnie, że dążenie firm do ciągłej innowacji przestało być zwykłym wyborem strategicznym, a stało się koniecznością. Co łączy najlepszych innowatorów na świecie? Traktowanie innowacji nie jako dzieła przypadku, ale jako wyniku kilku kluczowych działań. Dowiedz się, jak zarabiać na innowacji, czyniąc z niej przewidywalny i dobrze zarządzany proces! Weź udział w konferencji Harvard Business Review Polska : rozwijaj dynamicznie swój biznes i zwiększaj przychody dzięki sprawdzonym praktykom liderów.

Poznaj nowe narzędzia biznesowe, dzięki którym uczynisz z innowacji trwałą przewagę konkurencyjną swojej firmy! Zapraszamy do udziału w konferencji, która pozwoli Ci uzyskać przewagę konkurencyjną w czasie dynamicznych zmian i niepewności. Przedstawiamy najlepsze polskie i zagraniczne wzorce przekładamy je na konkretne rozwiązania gotowe do zastosowania w Twojej firmie! Zgłoszenie udziału w konferencji: Opłata za udział w konferencji jednego uczestnika: 590 zł + 23% VAT SZCZEGÓŁY KONFERENCJI: Data: 19 października 2016 Miejsce: Wrocław Novotel Po otrzymaniu zgłoszenia prześlemy Ci potwierdzenie udziału i fakturę pro forma. Wpłaty należy dokonać na konto, którego numer widnieje na fakturze. Zamiast zgłoszonej osoby w konferencji może wziąć udział inny pracownik firmy pod warunkiem przesłania danych osoby zastępczej drogą mailową. W IMIENIU FIRMY: NAZWA FIRMY NIP ADRES TEL. TEL. KOM. FAKS Proszę o wystawienie faktury pro forma i przesłanie jej na adres e-mail: Wyrażam zgodę na otrzymywanie faktur elektronicznych pod następujący adres poczty elektronicznej: Zapoznałem się z Regulaminem faktur elektronicznych w ICAN i akceptuję jego treść. Treść regulaminu dostępna na stronie: www.ican.pl/regulamin_faktur_elektronicznych.pdf. ZGŁASZAMY DO UDZIAŁU W KONFERENCJI NASTĘPUJĄCE OSOBY: 1 IMIĘ I NAZWISKO STANOWISKO TELEFON 2 IMIĘ I NAZWISKO STANOWISKO TELEFON IMIĘ, NAZWISKO, TYTUŁ I PODPIS OSOBY PODEJMUJĄCEJ DECYZJĘ W IMIENIU FIRMY DATA Prosimy o odesłanie formularza na adres e-mail: konferencje@hbrp.pl

HARVARD BUSINESS REVIEW POLSKA ZAPRASZA NA KONFERENCJĘ Z CYKLU NAJLEPSZE PRAKTYKI 2016 5 powodów, dla których warto wziąć udział w wydarzeniach organizowanych przez Harvard Business Review Polska : 1 4 Przydatność Każde z naszych wydarzeń ma jeden cel. Nie jest nim 2 zaprezentowanie kogoś lub czegoś ale dostarczenie Uczestnikom konferencji HBRP zapewniamy dostęp firmom narzędzi zwiększających ich konkurencyjność. do materiałów prezentowanych podczas konferencji Dostęp do najnowszych idei z najlepszego źródła w HBRP. Na wielu konferencjach jako nowość pokazuje się to, o czym menedżerowie wiodących firm już dawno 3 Przydatne materiały konferencyjne i pokonferencyjne prezentacji i komentujących je tekstów opublikowanych 5 Konferencje dla właściwych ludzi W konferencjach HBRP bierze udział kluczowa kadra zapom nieli. Nasze wydarzenia przedstawiają naprawdę zarządzająca są one przygotowywane dla menedżerów nowe idee i rozwiązania. Przybliżamy to, o czym dysku- o wysokich kompetencjach i doświadczeniu z zakresu tują menedżerowie wiodących światowych firm, prezen- zarządzania. To gwarancja, że przekazywane podczas tujemy nowe modele biznesowe i nowe rozwiązania. nich treści nie będą trywialne, a na widowni spotkamy Polski kontekst i polska perspektywa profesjonalistów. Nawet najbardziej przełomowe nowe idee muszą być osadzone i pokazane w lokalnym kontekście. Na konferencjach HBRP przywiązujemy wielką wagę do polskich realiów strategicznych. Polska perspektywa może być trochę inna niż kontekst globalny. A w zarządzaniu trochę robi czasem olbrzymią różnicę. Gwarancja korzyści i sukcesu HBRP Jeśli po zakończeniu konferencji uznają Państwo, że omawiane techniki nie mają zastosowania w Państwa przypadku bądź mają Państwo jakiekolwiek zastrzeżenia dotyczące jakości prowadzenia konferencji lub towarzyszących jej materiałów, oferujemy zwrot kosztów (100%) uczestnictwa przelewem bankowym już następnego dnia! Dlatego z uczestnictwem w konferencji nie wiąże się żadne ryzyko, a tylko możliwość osiągnięcia wymiernych korzyści w postaci praktycznych umiejętności oraz nowych rozwiązań w firmie. dr Witold Jankowski redaktor naczelny Harvard Business Review Polska Dołącz do uczestników konferencji. Zadzwoń: 22 250 11 44