PERSONAL BRAND INSPIRATION

Transkrypt

1 PERSONAL BRAND INSPIRATION W A R S Z T A T 1 3 L I P C A , W A R S Z A W A BLOK I SKUTECZNE NARZĘDZIE W BUDOWANIU WARTOŚCI I WIZERUNKU FIRMY BLOK II WARTOŚĆ I KSZTAŁTOWANIE PRZEKAZU OSOBISTEGO BLOK III NARZĘDZIA I KANAŁY KOMUNIKACJI MARKI OSOBISTEJ P E R S O N A L I E M P L O Y E R B R A N D I N G D L A P R A W D Z I W Y C H L I D E R Ó W

2 Zapraszamy do świata personal i employer brandingu. Zapraszamy tych, którzy mają odwagę sięgać po skuteczne i inspirujące rozwiązania budujące wartość firmy. Dlaczego powinieneś do nas dołączyć? Naszym celem jest pokazanie, jak: zbudować świadomość siły marki własnej i możliwości w obszarze naturalnego integrowania ludzi wokół celu, uświadomić skalę wpływu pracownika na budowanie wizerunku i postrzeganie organizacji przez klienta zewnętrznego, przekazać narzędzia niezbędne do rozwoju osobistego i kompetencji zawodowych w kontekście budowania marki, zbudować i ustalić etapy pracy w rozwijaniu marki osobistej na zewnątrz i wewnątrz organizacji. Jeśli nasze cele są spójne z Twoimi, zobacz, co osiągniesz dołączając do naszego spotkania! Poznasz korzyści wynikające ze spójnych działań personal & employer brandingowych dla organizacji. Otrzymasz konkretne narzędzia niezbędne w procesie budowania marki osobistej Poznasz techniki, które pozwalają tworzyć nowe i pozytywne poczucie pewności siebie oparte na umiejętności wyróżniania się. Upewnisz się w kwestii wartości jaką można tworzyć poprzez markę osobistą na poziomie ścieżki rozwoju zawodowego i w organizacji. Poznasz psychologiczne wzorce osobowości i sposoby na wykorzystanie tej wiedzy w komunikacji zawodowej. Wzrost świadomości nowoczesnych technik, które wspierają autorytet lidera w organizacji. Jeżeli zastanawiasz się, czy Twoi pracownicy powinni wziąć udział w tym spotkaniu, zobacz, jakie korzyści firma zdobędzie Twoja firma! Lepsze rezultaty i wyniki pracowników dzięki wyższej świadomości swojej marki osobistej i jej wpływu na organizację. Lepsze kompetencje pracowników w zakresie zarządzania zasobami ludzkimi poprzez lidershiping. Wyższa skuteczność prowadzonych rekrutacji dzięki wizerunkowi firmy budowanemu przez samych pracowników. Wzrost wartości firmy postrzeganej jako miejsce przyciągające ekspertów i ciekawe osobowości. Wzmocnienie motywacji poprzez świadomość angażowania się organizacji w rozwój pracowników. info@reconferences.pl tel

3 PROGRAM G o d z i n o w y r o z k ł a d w a r s z t a t ó w : 9 : r o z p o c z ę c i e w a r s z t a t ó w 1 0 : : p r z e r w a k a w o w a 1 3 : : l u n c h 1 5 : : p r z e r w a k a w o w a 1 7 : z a k o ń c z e n i e w a r s z t a t ó w 8 : 3 0 R e j e s t r a c j a u c z e s t n i k ó w, p o w i t a l n a k a w a 9 : 0 0 P e r s o n a l B r a n d I n s p i r a t i o n : M a r k a O s o b i s t a s i l n a w a r t o ś ć w o r g a n i z a c j i B L O K I P E R S O N A L B R A N D I N G. F A N A B E R I A E K S T R A W E R T Y K Ó W C Z Y S K U T E C Z N E N A R Z Ę D Z I E W B U D O W A N I U W A R T O Ś C I I W I Z E R U N K U F I R M Y - W p ł y w m a r k i o s o b i s t e j n a e m p l o y e r b r a n d i n g o r g a n i z a c j i - K o r z y ś c i w k o n k r e t n y c h o b s z a r a c h f i r m y - R ó ż n i c a m i ę d z y m a r k e t i n g i e m a p e r s o n a l b r a n d i n g i e m - P e r s o n a l b r a n d i n g s u c c e s s s t o r y w P o l s c e J a k i w p ł y w n a p o s t r z e g a n i e o r g a n i z a c j i w e w n ą t r z i n a z e w n ą t r z m a d z i ś p o j e d y n c z y p r a c o w n i k. J a k ą r o l ę o d g r y w a ś w i a d o m i e b u d o w a n a m a r k a w ł a s n a i w j a k i s p o s ó b w p ł y w a n a k o m p e t e n c j e z a r z ą d z a n i a z e s p o ł e m i p o z y s k a n i e u w a g i i n t e r e s a r i u s z y z e w n ę t r z n y c h : k l i e n t ó w, p r a c o w n i k ó w, w s p ó ł p r a c o w n i k ó w, m e d i ó w i i n. P o z y t y w n e p r a k t y k i p e r s o n a l b r a n d i n g o w e n a r y n k u P L. B L O K I I W A R T O Ś Ć I K S Z T A Ł T O W A N I E P R Z E K A Z U O S O B I S T E G O. T W O J A M A R K A N I E J E S T O T O B I E - S t a r t w i t h w h y m i s j a & c r e d o - K l u c z o w e z a s a d y t w o r z e n i a m a r k i o s o b i s t e j C o j e s t w a ż n i e j s z e : m i s j a c z y w a r t o ś ć m a r k i. C z y m i s j a p r a c o w n i k a m u s i b y ć z b i e ż n a z m i s j ą o r g a n i z a c j i, b y o s i ą g n ą ć e f e k t. W j a k i s p o s ó b w ł a s n a m i s j a w z m a c n i a n a s z ą m o t y w a c j ę w r e a l i z a c j i z a r ó w n o n a j w i ę k s z y c h p o s t a n o w i e ń, j a k i c o d z i e n n y c h m n i e j s z y c h, n i e z a w s z e s p e k t a k u l a r n y c h z a d a ń, d o k t ó r y c h j e s t e ś m y z o b o w i ą z a n i. C z y m c h a r a k t e r y z u j e s i ę s i l n a m a r k a o s o b i s t a, k t ó r a p r z y k u w a u w a g ę o s ó b, n a k t ó r y c h n a m z a l e ż y.

4 PROGRAM B L O K I I I N A R Z Ę D Z I A I K A N A Ł Y K O M U N I K A C J I M A R K I O S O B I S T E J - W z o r c e o s o b o w o ś c i i m a t r y c e a r c h e t y p o w e - S t o r y t e l l i n g w b u d o w a n i u m a r k i o s o b i s t e j - N a j l e p s z e ś r o d o w i s k a k o m u n i k a c j i w r e a l u i I n t e r n e c i e - A t r y b u t y i w y r ó ż n i k s i l n e j m a r k i C o t o s ą a r c h e t y p y i j a k ą f u n k c j ę w p e r s o n a l b r a n d i n g u p e ł n i ą. W j a k i s p o s ó b w y k o r z y s t u j ą j e g l o b a l n e m a r k i, j a k M e r c e d e s, H a r l e y D a v i d s o n, J i m m y F a l l o n, c z y O p h r a W i n f r e y. J a k p o p r z e z a r c h e t y p o k r e ś l i ć s w o j ą w ł a s n ą, c z y t e l n ą ś c i e ż k ę k o m u n i k o w a n i a m a r k i, d a ć ś w i a d o m y p r z e k a z i p o z o s t a w i ć o d b i o r c ę z k o n k r e t n y m o d c z u c i e m, n a k t ó r y m n a m z a l e ż y. J a k o p o w i a d a ć o m a r c e w ł a s n e j i w j a k i m ś r o d o w i s k u n a j k o r z y s t n i e j j ą k o m u n i k o w a ć. P o c z y m p o z n a j e s z m o c n y p e r s o n a l b r a n d. 1 7 : 0 0 Z a k o ń c z e n i e w a r s z t a t ó w i w r ę c z e n i e c e r t y f i k a t ó w T R E N E R : J o a n n a J a n o w i c z D o r a d c a b i z n e s o w y w z a k r e s i e k o m u n i k a c j i i n t e r p e r s o n a l n e j i k o m u n i k a c j i m a r k i, e k s p e r t p e r s o n a l b r a n d i n g u i r o z w o j u o s o b i s t e g o. O d k r y w a o s o b o w o ś c i. S p e c j a l i z u j e s i ę w t e m a t a c h : b u d o w a n i a a u t o r y t e t u i p e w n o ś c i s i e b i e, w o r k & l i f e b a l a n c e, m o t y w a c j i i r e a l i z a c j i c e l ó w. P r a k t y k k o m u n i k a c j i o d 1 5 l a t. W y r ó ż n i o n a n o m i n a c j ą d o t y t u ł u C z ł o w i e k R o k u B R I E F z a p r o f e s j o n a l n ą k o m u n i k a c j ę z w i ą z a n ą z U E F A F A N Z O N E w P o z n a n i u. Z a p r o j e k t y P R r e a l i z o w a n e n a E U R O o t r z y m a ł a n a g r o d ę Z ł o t y c h S p i n a c z y i 3 w y r ó ż n i e n i a Z F P R. L a u r e a t k a n a g r o d y s p e c j a l n e j z a z m i a n ę w i z e r u n k u S t a d i o n u N a r o d o w e g o w W a r s z a w i e, P R o t o n T E R A Z P O L S K A. P o m a g a w ł a ś c i c i e l o m, z a r z ą d o m i k a d r z e m e n e d ż e r s k i e j w r o z w o j u i w z r o ś c i e w a r t o ś c i f i r m, p o p r z e z d o s k o n a l e n i e k o m u n i k a c j i w e w n ę t r z n e j i z e w n ę t r z n e j, s t r a t e g i ę m a r k i i p e r s o n a l b r a n d i n g. W s p ó ł p r a c o w a ł a z T V N, P o l s a t e m, T V P, Z E T, R M F. W y s t ą p i ł a w d o k u m e n c i e d l a s t a c j i D i s c o v e r y i A l J a z e e r a. W s p ó ł p r a c u j e m. i n. z B Z W B K, S i e P o m a g a, I N E A S t a d i o n, B l o w U p H a l l S t a r y B r o w a r, M T P, S i o s t r y H y b i a k z T V P T h e V o i c e o f P o l a n d. A u t o r k a a u d i o b o o k ó w W i z e r u n e k w b i z n e s i e. Z a r a b i a s z n a n i m c z y t r a c i s z, P e w n o ś ć s i e b i e. B ą d ź j a k d i a m e n t. P r a c u j e k o m p l e k s o w o w y k o r z y s t u j ą c n a r z ę d z i a z w i e l u o b s z a r ó w : p s y c h o l o g i i h u m a n i s t y c z n e j, b e h a w i o r a l n e j, p o z y t y w n e j i p r o w o k a t y w n e j, m i n d f u l n e s s o r a z n o w o c z e s n e n a r z ę d z i a k o m u n i k a c j i i n t e r p e r s o n a l n e j i p u b l i c r e l a t i o n s.

5 Formularz zgłoszeniowy: Personal Brand Inspiration, 13 lipca 2017, Warszawa Koszt udziału: Zgłoszenie do 23 czerwca 2017: 995 zł +23% VAT Zgłoszenie po 23 czerwca 2017: 1395 zł + 23% VAT Prosimy wypełnić drukowanym pismem i wysłać faksem: lub skan mailem na adres: zgloszenie@reconferences.pl Dane uczestników Uczestnik 1 Uczestnik 2 Adres Osoba zgłaszająca Dane firmy Nazwa firmy: Adres firmy: Numer faxu: Dane do faktury Nazwa firmy: Adres firmy: NIP: UWAGI: 1. Koszt uczestnictwa jednej osoby : 995 PLN netto (do ); 1395 PLN netto (po ) 2. Cena obejmuje udział w wydarzeniu, materiały szkoleniowe, przerwy kawowe, lunch. Cena nie obejmuje noclegu, parkingu. 3. Przesłanie wypełnionego i podpisanego formularza faxem lub drogą elektroniczną do RE Conferences Tomaszewska Szary sp.j., stanowi zawarcie umowy pomiędzy stronami. 4. Po otrzymaniu formularza zgłoszeniowego zostanie wystawiona i wysłana faktura pro forma. 5. Wpłata na podstawie faktury pro-forma powinna być dokonana w terminie 14 dni od dokonania zgłoszenia, jednak nie później niż przed rozpoczęciem wydarzenia. 6. Wpłaty należy dokonać na konto: RE Conferences Tomaszewska Szary sp.j., ul. Pabla Nerudy 5 lok. 71, Warszawa, mbank, PL Rezygnację z udziału należy przesyłać listem poleconym na adres organizatora (liczy się data otrzymania rezygnacji przez organizatora) lub telefonicznie uczestnik otrzymuje potwierdzenie mailowe, które stanowi podstawę rezygnacji. W przypadku rezygnacji na minimum 14 dni przed rozpoczęciem wydarzenia nie obciążymy Państwa opłatą za udział (jeśli dokonana została opłata za wydarzenie, opłata zostanie zwrócona w ciągu 7 dni na ten sam rachunek bankowy, z którego dokonana została opłata). W przypadku rezygnacji w terminie krótszym niż 14 dni przed rozpoczęciem wydarzenia pobierane jest 100% opłaty za udział. 8. Brak udziału w wydarzeniu bez dokonania rezygnacji zgodnie z punktem 7 niniejszego regulaminu skutkuje obciążenie pełnymi kosztami udziału. Brak wpłaty za udział w wydarzeniu nie jest równoznaczny z rezygnacją z udziału. 9. Można dokonać zmiany osoby biorącej udział w wydarzeniu w ramach tej samej organizacji. Zmiana taka musi być potwierdzona przez organizatora. 10. Organizator zastrzega sobie prawo do zmian w programie oraz do odwołania wydarzenia. 11. W przypadku odwołania wydarzenia organizator zwróci uczestnikom wpłacone kwoty w terminie nie późniejszym niż 7 dni od dnia odwołania wydarzenia. Organizator nie ponosi odpowiedzialności za zwrot kosztów przejazdu, noclegu etc. 12. Wszystkie treści zawarte w programie i opisie wydarzenia są własnością RE Conferences Tomaszewska Szary sp.j. oraz podmiotów współpracujących. Zabronione jest wykorzystywanie, odtwarzanie, publikowanie, rozpowszechnianie lub inne wykorzystywanie bez pisemnej zgody RE Conferences Tomaszewska Szary sp.j. ZGODA NA PRZETWARZANIE DANYCH (prosimy zaznaczyć) X Potwierdzam, iż zapoznałem się z warunkami uczestnictwa i zobowiązuję się do zapłaty całości kwot wynikających z niniejszego zgłoszenia. Potwierdzam, iż przejmuję zobowiązanie wobec RE Conferences Tomaszewska Szary sp.j. wynikające z niniejszego zgłoszenia, gdy wskazany przeze mnie płatnik nie ureguluje należności. (pole obowiązkowe) X Wyrażam zgodę na przetwarzanie danych osobowych w celach informacyjnych dotyczących działalności prowadzonej przez RE Conferences Tomaszewska Szary sp.j. Zgodnie z ustawą z dnia r. (Dz. Ust. 144 poz. 1204) o świadczeniu usług drogą elektroniczną wyrażam zgodę na otrzymywanie drogą elektroniczną informacji o wydarzeniach oraz materiałów konferencyjnych dotyczących RE Conferences Tomaszewska Szary sp.j. (pole obowiązkowe) X Zgodnie z 3 rozporządzenia Ministra Finansów z dnia 17 grudnia 2010 r. w sprawie przesyłania faktur w formie elektronicznej, zasad przechowywania oraz trybu udostępniania organowi podatkowemu lub organowi kontroli skarbowej (Dz. U. z 2010 r. Nr 249 poz. 1661), oświadczam, iż zgadzam się na wystawianie oraz przesyłanie mi faktur elektronicznych na adres księgowości wskazany w formularzu zgłoszeniowym. (pole obowiązkowe) Zgodnie z ustawą z dnia r. (Dz. Ust. 144 poz. 1204) o świadczeniu usług drogą elektroniczną wyrażamy zgodę na otrzymywanie drogą elektroniczną ofert oraz informacji handlowych klientów RE Conferences Tomaszewska Szary sp.j. Wyrażającemu zgodę na przetwarzanie danych osobowych przysługuje prawo kontroli przetwarzania danych, które jej dotyczą, w tym także prawo ich poprawiania. Zgodnie z art. 13 ust. 1 i ust. 2 ogólnego rozporządzenia o ochronie danych osobowych z dnia 27 kwietnia 2016 r. informuję, iż administratorem Pani/Pana danych osobowych jest RE Conferences Tomaszewska Szary sp.j. z siedzibą w Warszawie, przy ul. Pabla Nerudy 5 lok. 71. info@reconferences.pl. Pani/Pana dane osobowe przetwarzane będą w celu obsługi jako uczestnika szkolenia i/lub przedstawienia ofert szkoleń i konferencji wyłącznie zgodnych z Pani/Pana stanowiskiem pracy na podstawie art. 6 ust 1 pkt a/b. Pani/Pana dane osobowe będą przechowywane przez czas nieokreślony, do momentu rezygnacji przez Pana/Panią ze zgody na przetwarzanie danych osobowych. Posiada Pani/Pan prawo dostępu do treści swoich danych oraz prawo ich sprostowania, usunięcia, ograniczenia przetwarzania, prawo do przenoszenia danych, prawo wniesienia sprzeciwu, prawo do cofnięcia zgody w dowolnym momencie bez wpływu na zgodność z prawem przetwarzania, którego dokonano na podstawie zgody przed jej cofnięciem. Ma Pan/Pani prawo wniesienia skargi do GIODO gdy uzna Pani/Pan, iż przetwarzanie danych osobowych Pani/Pana dotyczących narusza przepisy ogólnego rozporządzenia o ochronie danych osobowych z dnia 27 kwietnia 2016 r. Podanie przez Pana/Panią danych osobowych jest a/ dobrowolne, jeśli nie dokonuje Pani/Pan zgłoszenia udziału w szkoleniu/konferencji, b/ konieczne, do przyjęcia Pani/Pana zgłoszenia do udziału w szkoleniu/konferencji i przekazywania informacji dotyczących wybranego szkolenia/konferencji. Pani/Pana dane nie będą przetwarzane w sposób zautomatyzowany. PODPIS OSOBY UPOWAŻNIONEJ/ZGŁASZAJĄCEJ PIECZĘĆ FIRMOWA RE Conferences ul. Libijska 10C, Warszawa tel fax info@reconferences.pl