część diagnostyczna KATOWICE 2012 str. 1
|
|
- Ignacy Ciesielski
- 7 lat temu
- Przeglądów:
Transkrypt
1 Monitoring deficytowych i nadwyżkowych analiza bezrobotnych oraz ofert pracy W obszarze działania Powiatowego Urzędu Pracy w Olkuszu za 2011 rok. część diagnostyczna Zleceniodawca: Projekt i wykonanie: Powiatowy Urząd Pracy w Olkuszu KATOWICE 2012 str. 1
2 Spis treści Wstęp ANALIZA BEZROBOCIA W POWIECIE OLKUSKIM WEDŁUG ZAWODÓW Struktura bezrobotnych według grup zawodowych Napływ osób bezrobotnych według grup Długotrwałe bezrobocie w zawodach ANALIZA OFERT PRACY W POWIECIE OLKUSKIM WEDŁUG ZAWODÓW Oferty pracy w zawodach Ranking ofert pracy w dużych grupach zawodowych Zawody ze względu na szansę uzyskania oferty ANALIZA ZAWODÓW DEFICYTOWYCH I NADWYŻKOWYCH Zawody nadwyżkowe Zawody zrównoważone Zawody deficytowe Analiza nadwyżkowych i deficytowych w dużych grupach ANALIZA BEZROBOCIA I OFERT PRACY ZE WZGLĘDU NA SEKCJĘ PKD Ranking bezrobotnych i ofert pracy Struktura bezrobotnych i ofert pracy Wnioski Spis tabel str. 2
3 Wstęp Monitoring deficytowych i nadwyżkowych jest jednym z zadań Urzędów Pracy, pozwala on w szczególności na: określenie kierunków i natężenia zmian zachodzących w strukturze zawodowokwalifikacyjnej na rynku pracy, stworzenie bazy informacyjnej dla opracowania przyszłych struktur zawodowokwalifikacyjnych, określenie odpowiednich kierunków szkolenia bezrobotnych, zapewniając większą efektywność organizowanych szkoleń, bieżącą korektę poziomu, struktury i treści kształcenia zawodowego (dotyczy władz oświatowych oraz dyrekcji szkół), usprawnienie poradnictwa zawodowego poprzez wskazanie deficytowych i nadwyżkowych, usprawnienie pośrednictwa pracy, ułatwienie realizacji programów specjalnych dla aktywizacji osób długotrwale bezrobotnych w celu promowania ich ponownego zatrudnienia. W tym celu należy systematycznie obserwować zachodzące zmiany dotyczące potrzeb pracodawców i kierunku rozwoju gospodarczego danego regionu. Jednym z elementów wpływających na właściwą realizację polityki rynku pracy jest systematycznie prowadzony monitoring deficytowych i nadwyżkowych. W tym celu należy dokonać analizy bezrobocia, struktury ofert pracy oraz deficytowych i nadwyżkowych. Zawody nadwyżkowe to takie, w których liczba bezrobotnych i poszukujących danej pracy jest wyższa niż liczba zgłaszanych ofert w tych zawodach. Zawody zrównoważone to te zawody, w których popyt jest równy podaży. Zawody deficytowe to takie zawody, w których liczba bezrobotnych i poszukujących pracy nie zaspokaja potrzeb pracodawców, tzn. występuje przewaga ofert pracy nad możliwością zatrudnienia pracownika o pożądanych kwalifikacjach. Podstawą opracowania części diagnostycznej raportu są dane statystyczne zawarte w sprawozdaniach prowadzonych przez Urząd Pracy. Dane i wskaźniki powstały na bazie półrocznych sprawozdań MPiPS. Raport sporządzono zgodnie z zaleceniami metodycznymi do prowadzenia monitoringu deficytowych i nadwyżkowych, opracowanymi przez Departament Rynku Pracy MPiPS 1. Monitoring deficytowych i nadwyżkowych jest procesem systematycznego obserwowania zjawisk zachodzących na rynku pracy, dotyczących kształtowania popytu na pracę i podaży zasobów pracy. Pozwala on na formułowanie ocen, wniosków i krótkookresowych prognoz 1 Zalecenia metodyczne do prowadzenia monitoringu deficytowych i nadwyżkowych, Departament Rynku Pracy, Warszawa str. 3
4 niezbędnych dla prawidłowego funkcjonowania systemów szkolenia bezrobotnych oraz kształcenia zawodowego. Powiat olkuski leży w północno-zachodniej części województwa małopolskiego. Jego siedzibą jest miasto Olkusz. Leży w obrębie trzech makroregionów: Wyżyny Krakowsko- Częstochowskiej, Wyżyny Śląskiej oraz Wyżyny Miechowskiej. Na przestrzeni pół roku (od czerwca 2011 roku do grudnia 2011 roku) w Powiatowym Urzędzie Pracy w Olkuszu odnotowano wzrost liczby bezrobotnych o 533 osoby. O 1 punkt procentowy spadł udział kobiet wśród osób bezrobotnych. O 1 punkt procentowy wzrosła stopa bezrobocia (z poziomu 14% do 15%). Stanowiło to odzwierciedlenie tendencji wojewódzkiej i krajowej. Niniejsze opracowanie stanowi analizę bezrobotnych i ofert pracy w powiecie olkuskim w podziale na duże i średnie grupy oraz zawody elementarne (wg Klasyfikacji Zawodów i Specjalności wprowadzonej na potrzeby rynku pracy) jak również ze względu na sekcje PKD. Opracowanie zawiera również analizę deficytowych i nadwyżkowych dla powiatu olkuskiego za 2011 r. str. 4
5 Bezrobotni ogółem 1. ANALIZA BEZROBOCIA W POWIECIE OLKUSKIM WEDŁUG ZAWODÓW Na koniec 2011 roku w powiecie olkuskim zarejestrowanych było osób bezrobotnych, z czego 54,6% tj osób stanowiły kobiety. Stopa bezrobocia na koniec 2011 r. wynosiła 15%. 1.1 Struktura bezrobotnych według grup zawodowych 2 W końcu 2011 roku najwięcej osób bezrobotnych (według kodu sześciocyfrowego) było zarejestrowanych jako osoby bez zawodu osób. Następną grupę zawodową stanowiły osoby zarejestrowane w zawodzie sprzedawcy 483 osoby. 203 bezrobotnych zarejestrowanych było jako robotnik gospodarczy. W pozostałych zawodach zarejestrowanych było po mniej niż 200 osób. Poniższa tabela jest zestawieniem, z podziałem na grupy bezrobotnych, w których liczność bezrobotnych ogółem była większa bądź równa 20. Tabela 1. Bezrobotni wg w powiecie olkuskim. Kod zawodu Nazwa zawodu kobiety W tym absolwenci powyżej 12 m-cy razem kobiety razem kobiety Bez zawodu Sprzedawca Robotnik gospodarczy Ślusarz Robotnik budowlany Pozostali pracownicy obsługi biurowej Pozostali pracownicy sprzedaży i gdzie indziej Pakowacz Pozostali pracownicy do spraw statystyki, finansów i ubezpieczeń Kucharz Murarz Sprzątaczka biurowa Technik ekonomista Fryzjer Magazynier Pozostali elektromechanicy i elektromonterzy Technik budownictwa Pozostali mechanicy pojazdów samochodowych Technik żywienia i gospodarstwa Grupy wg Klasyfikacji Zawodów i Specjalności wprowadzonej na potrzeby rynku pracy str. 5
6 Bezrobotni ogółem W tym Kod zawodu Nazwa zawodu kobiety absolwenci powyżej 12 m-cy razem kobiety razem kobiety domowego Krawiec Ekonomista Technik mechanik Pozostali mechanicy maszyn i urządzeń rolniczych i przemysłowych Kelner Kierowca samochodu ciężarowego Piekarz Pedagog Pozostali pracownicy ochrony osób i mienia Pozostali lakiernicy Górnik eksploatacji podziemnej Kierowca samochodu osobowego Specjalista do spraw marketingu i handlu Malarz budowlany Cukiernik Tokarz w metalu Technik handlowiec Elektromonter (elektryk) zakładowy Szwaczka Brukarz Technik ochrony środowiska Laborant chemiczny Pozostali kierownicy do spraw innych typów usług gdzie indziej Pozostali technicy mechanicy Robotnik drogowy Księgowy Specjalista administracji publicznej Barman Dozorca Technik elektronik Malarz - tapeciarz Operator urządzeń do emaliowania Pielęgniarka Obliczenia własne na podstawie załącznika 3 do MPiPS-01, Stan w końcu 2011 r. str. 6
7 Kod grupy Bezrobotni ogółem [%] Bezrobotne kobiety [%] Najwięcej osób bezrobotnych było zarejestrowanych w grupie 52 Sprzedawcy i. Osoby te stanowiły 12,5% wszystkich bezrobotnych. 9,4% osób zarejestrowanych było w grupie o kodzie 51 Pracownicy usług osobistych, a 9,2% osób bezrobotnych stanowiły osoby z grupy 72 Robotnicy obróbki metali, mechanicy maszyn i urządzeń i. W pozostałych grupach było zarejestrowanych po mniej niż 7,3% ogółu bezrobotnych. W przypadku kobiet najliczniejszą grupę bezrobotnych tworzyły kobiety w zawodach z grup Sprzedawcy i i Pracownicy usług osobistych, które stanowiły odpowiednio 20,4% i 12,1% zarejestrowanych kobiet. Wśród bezrobotnych absolwentów najwięcej było pracowników usług osobistych oraz średniego personelu do spraw zdrowia stanowili oni odpowiednio 11,4% oraz 11% zarejestrowanych absolwentów. Długotrwale bezrobotnymi najczęściej były osoby w zawodach z grupy Sprzedawcy i 14,1% ogółu zarejestrowanych długotrwale bezrobotnych. Szczegółowe dane z podziałem na kody grup, nazwę grupy oraz procentowy udział bezrobotnych ogółem, bezrobotnych absolwentów oraz długotrwale bezrobotnych, z wyszczególnieniem kobiet przedstawia tabela nr 2. Tabela 2 Struktura bezrobotnych wg grup * w powiecie olkuskim. W tym Bezrobotni absolwenci [%] Długotrwale bezrobotni [%] razem kobiety razem kobiety Przedstawiciele władz publicznych, wyżsi urzędnicy i 0,0715 0,0325 0,0000 0,0000 0,0494 0,0000 dyrektorzy generalni Kierownicy do spraw zarządzania i handlu 0,2145 0,2273 0,0000 0,0000 0,1481 0, Kierownicy do spraw produkcji i usług 0,4827 0,3573 0,0000 0,0000 0,5923 0, Kierownicy w branży hotelarskiej, handlu i innych 0,5005 0,3573 0,0000 0,0000 0,5429 0,4270 branżach usługowych Specjaliści nauk fizycznych, matematycznych i 2,4848 2, , ,1124 1,3820 1,2810 technicznych Specjaliści do spraw zdrowia 0,7687 1,2342 1,8382 2,2472 0,4936 0, Specjaliści nauczania i wychowania Specjaliści do spraw ekonomicznych i zarządzania Specjaliści do spraw technologii informacyjnokomunikacyjnych Specjaliści z dziedziny prawa, dziedzin społecznych i kultury Średni personel nauk fizycznych, chemicznych i technicznych Średni personel do spraw zdrowia Średni personel do spraw biznesu i administracji 2,2882 3,4102 4,4118 5,0562 2,0237 3,0743 3,2177 3,8324 5,5147 5,0562 2,2705 2,9889 0,3575 0,1299 1,8382 1,6854 0,0000 0,0000 2,7351 3,6051 7,3529 8,4270 2,0237 2,9035 5,8277 4,2871 6,6176 2,2472 4,0967 3,9283 2,2703 3, , ,0449 1,0365 1,7079 3,7719 5,7161 4,7794 6,1798 2,9615 4,7822 str. 7
8 Kod grupy Bezrobotni ogółem [%] Bezrobotne kobiety [%] W tym Bezrobotni absolwenci [%] Długotrwale bezrobotni [%] razem kobiety razem kobiety Średni personel z dziedziny prawa, spraw społecznych, 0,8759 1,2342 1,8382 2,2472 0,4442 0,6832 kultury i pokrewny Technicy informatycy 0,3218 0,1949 0,3676 0,0000 0,2468 0, Sekretarki, operatorzy urządzeń biurowych i 3,0032 4,9367 4,7794 6,1798 2,9121 4, Pracownicy obsługi klienta 0,9117 1,4290 0,3676 0,5618 0,9378 1, Pracownicy do spraw finansowo-statystycznych i 3,9864 5,2290 2,5735 3,3708 5,0839 6,9172 ewidencji materiałowej Pozostali pracownicy obsługi biura 0,2145 0,3573 0,3676 0,5618 0,1974 0, Pracownicy usług osobistych 9, , , ,1685 8, , Sprzedawcy i 12, ,3638 8, , , , Pracownicy opieki osobistej i 0,2145 0,3897 0,0000 0,0000 0,1481 0, Pracownicy usług ochrony 1,0011 0,3897 0,3676 0,0000 1,0859 0, Rolnicy produkcji towarowej 0,2145 0,2273 0,3676 0,5618 0,3455 0, Leśnicy i rybacy 0,3039 0,3573 0,0000 0,0000 0,4442 0, Rolnicy i rybacy pracujący na własne potrzeby 0,1788 0,2598 0,0000 0,0000 0,1974 0, Robotnicy budowlani i (z wyłączeniem 7,2041 2,0461 3,3088 0,0000 8,5390 2,3057 elektryków) Robotnicy obróbki metali, mechanicy maszyn i urządzeń 9,2063 1,4615 3,3088 0,0000 9,4768 1,6225 i Rzemieślnicy i robotnicy poligraficzni 0,9117 1,1367 0,3676 0,5618 0,8885 1, Elektrycy i elektronicy 2,2703 0,7795 0,7353 0,0000 2,0731 1, Robotnicy w przetwórstwie spożywczym, obróbce drewna, produkcji wyrobów tekstylnych 4,6657 4,9367 3,3088 2,2472 5,2320 5,6362 i Operatorzy maszyn i urządzeń wydobywczych i 3,7898 2,2735 0,7353 0,0000 4,5903 2,9889 przetwórczych Monterzy 0,7866 0,6820 0,3676 0,0000 0,7897 0, Kierowcy i operatorzy pojazdów 2,4312 0,2273 0,3676 0,0000 2,3198 0, Pomoce domowe i sprzątaczki 2,5384 4,0273 0,0000 0,0000 3,5044 5, Robotnicy pomocniczy w rolnictwie, leśnictwie i rybołówstwie 0,1073 0,1299 0,0000 0,0000 0,2468 0,2562 Robotnicy pomocniczy w górnictwie, przemyśle, 6,8287 3,9948 2,2059 0,5618 8,3416 4,5260 budownictwie i transporcie Pracownicy pomocniczy przygotowujący posiłki 0,3396 0,5846 0,3676 0,5618 0,3949 0,5978 Ładowacze nieczystości i inni pracownicy przy pracach 0,7508 0,7470 0,0000 0,0000 1,1846 1,1102 prostych Ogółem Sporządzono na podstawie danych z załącznika 3 do MPiPS-01, Stan w końcu 2011 r. str. 8
9 Kod zawodu 1.2 Napływ osób bezrobotnych według grup Na koniec 2011 roku w Powiatowym Urzędzie Pracy w Olkuszu zarejestrowanych było osób, z czego ponad 54% stanowiły kobiety. W tym okresie najwięcej zarejestrowało się bezrobotnych bez zawodu (1 788 osób, tj. 24% ogółu, które napłynęły). Tabela nr 3 przedstawia napływ bezrobotnych w poszczególnych zawodach. W zestawieniu uwzględniono zawody, w których napływ ogółem w ciągu roku wyniósł co najmniej 20 osób. Można zauważyć, że największy napływ wystąpił wśród sprzedawców i robotników gospodarczych. W przypadku sprzedawców 84,6% napływu stanowiły kobiety. Tabela 3. Napływ bezrobotnych wg w powiecie olkuskim. Nazwa Bezrobotni ogółem kobiety W tym absolwenci razem kobiety Bez zawodu Sprzedawca Robotnik gospodarczy Ślusarz Pakowacz Pozostali pracownicy obsługi biurowej Robotnik budowlany Pozostali pracownicy sprzedaży i gdzie indziej Kucharz Magazynier Fryzjer Murarz Pozostali pracownicy do spraw statystyki, finansów i ubezpieczeń Technik ekonomista Pozostali elektromechanicy i elektromonterzy Sprzątaczka biurowa Pozostali mechanicy pojazdów samochodowych Technik mechanik Technik budownictwa Technik żywienia i gospodarstwa domowego Kelner Pedagog Pozostali mechanicy maszyn i urządzeń rolniczych i przemysłowych Piekarz Krawiec Ekonomista Kierowca samochodu osobowego str. 9
10 Kod zawodu Nazwa Bezrobotni ogółem kobiety W tym absolwenci razem Specjalista do spraw marketingu i handlu Pozostali pracownicy ochrony osób i mienia Kierowca samochodu ciężarowego Technik ochrony środowiska Tokarz w metalu Elektromonter (elektryk) zakładowy Technik elektryk Technik elektronik Górnik eksploatacji podziemnej Cukiernik Specjalista administracji publicznej Laborant chemiczny Pozostali technicy mechanicy Przedstawiciel handlowy Szwaczka Operator urządzeń do emaliowania Pomoc kuchenna Pozostali lakiernicy Technik handlowiec Malarz - tapeciarz Technik prac biurowych Księgowy Kasjer handlowy Specjalista ochrony środowiska Technik organizacji usług gastronomicznych Malarz budowlany Robotnik drogowy Technik farmaceutyczny Technik telekomunikacji Brukarz kobiety Sporządzono na podstawie załącznika 3 do MPiPS-01, Stan z 2011 r. Według dużych grup największy napływ miał miejsce w grupie Sprzedawcy i (720 osób, tj. 9,7%), Robotnicy obróbki metali, mechanicy maszyn i urządzeń i (535 osób, tj. 7,2%) i Pracownicy usług osobistych (522 osoby, tj. 7%). Strukturę napływu bezrobotnych według kodu dużych grup, z wyszczególnieniem kobiet i absolwentów, przedstawia poniższa tabela. str. 10
11 Kod grupy Tabela 4. Struktura napływu bezrobotnych wg grup * w powiecie olkuskim. Bezrobotn i ogółem kobiety W tym absolwenci razem kobiety Bez zawodu 23, , , , Przedstawiciele władz publicznych, wyżsi urzędnicy i dyrektorzy generalni 0,0804 0,0265 0,0000 0, Kierownicy do spraw zarządzania i handlu 0,2681 0,2648 0,1693 0, Kierownicy do spraw produkcji i usług 0,2949 0,2118 0,0847 0, Kierownicy w branży hotelarskiej, handlu i innych branżach usługowych 0,2681 0,1853 0,0000 0, Specjaliści nauk fizycznych, matematycznych i technicznych 2,6672 2,9388 4,4877 4, Specjaliści do spraw zdrowia 0,7640 1,3238 0,7621 1, Specjaliści nauczania i wychowania 2,0641 3,4154 2,2015 3, Specjaliści do spraw ekonomicznych i zarządzania 2,7476 3,5478 3,3870 3, Specjaliści do spraw technologii informacyjno-komunikacyjnych 0,4557 0,1059 0,5927 0, Specjaliści z dziedziny prawa, dziedzin społecznych i kultury 2,0775 2,8594 2,7942 3, Średni personel nauk fizycznych, chemicznych i technicznych 4,7715 2,8594 2,5402 1, Średni personel do spraw zdrowia 1,7960 2,8065 3,1329 4, Średni personel do spraw biznesu i administracji 2,8414 4,2626 1,5241 2, Średni personel z dziedziny prawa, spraw społecznych, kultury i pokrewny 0,7238 1,0855 0,5927 0, Technicy informatycy 0,3887 0,2118 0,3387 0, Sekretarki, operatorzy urządzeń biurowych i 2,6404 4,7127 2,6249 4, Pracownicy obsługi klienta 0,6165 1,1120 0,0847 0, Pracownicy do spraw finansowostatystycznych i ewidencji materiałowej 2,4796 3,0712 1,0161 1, Pozostali pracownicy obsługi biura 0,1742 0,3177 0,1693 0, Pracownicy usług osobistych 6,9964 8,5518 3,8103 5, Sprzedawcy i 9, ,2828 3,3023 5, Pracownicy opieki osobistej i 0,1474 0,2648 0,0000 0, Pracownicy usług ochrony 0,8042 0,2383 0,1693 0, Rolnicy produkcji towarowej 0,0938 0,1589 0,0000 0, Leśnicy i rybacy 0,1474 0,1324 0,0000 0, Rolnicy i rybacy pracujący na własne potrzeby 0,0804 0,1059 0,0000 0, Robotnicy budowlani i (z wyłączeniem elektryków) 4,7983 1,3238 0,8467 0, Robotnicy obróbki metali, mechanicy maszyn i urządzeń i 7,1706 0,8208 1,4395 0, Rzemieślnicy i robotnicy poligraficzni 0,6031 0,7149 0,1693 0, Elektrycy i elektronicy 1,8898 0,4766 0,2540 0, Robotnicy w przetwórstwie spożywczym, obróbce drewna, produkcji wyrobów 2,8548 2,9124 1,0161 0,6061 tekstylnych i Operatorzy maszyn i urządzeń wydobywczych i przetwórczych 2,5868 1,7474 0,5080 0, Monterzy 0,6836 0,5030 0,0847 0,0000 str. 11
12 Kod grupy W tym Bezrobotn i ogółem kobiety absolwenci razem kobiety Kierowcy i operatorzy pojazdów 1,8764 0,1589 0,0847 0, Pomoce domowe i sprzątaczki 1,7290 2,9653 0,0847 0, Robotnicy pomocniczy w rolnictwie, leśnictwie i rybołówstwie 0,0134 0,0265 0,0000 0, Robotnicy pomocniczy w górnictwie, przemyśle, budownictwie i transporcie 5,1066 3,7066 1,5241 1, Pracownicy pomocniczy przygotowujący posiłki 0,3619 0,6089 0,0847 0, Ładowacze nieczystości i inni pracownicy przy pracach prostych 0,3217 0,4236 0,1693 0,3030 Ogółem Obliczenia własne na podstawie załącznika 3 do MPiPS-01, Stan z 2011r. 1.3 Długotrwałe bezrobocie w zawodach Przy tworzeniu rankingu generujących długotrwałe bezrobocie wykorzystano wielkość wskaźnika długotrwałego bezrobocia, obliczonego jako iloraz zarejestrowanych osób długotrwale bezrobotnych oraz zarejestrowanych ogółem. W poniższej tabeli zaprezentowano grupy, które w największym stopniu generują długotrwałe bezrobocie. Grupą o kodzie dwucyfrowym, która w największym stopniu generuje długotrwałe bezrobocie jest grupa 92 Robotnicy pomocniczy w rolnictwie, leśnictwie i rybołówstwie. W tej grupie 5 na 6 bezrobotnych zarejestrowanych jest w Urzędzie Pracy dłużej niż 12 miesięcy. Tabela 5. Ranking * generujących długotrwałe bezrobocie w powiecie olkuskim. Kod grupy długotrwałego bezrobocia Robotnicy pomocniczy w rolnictwie, leśnictwie i rybołówstwie 0, Rolnicy produkcji towarowej 0, Ładowacze nieczystości i inni pracownicy przy pracach prostych 0, Leśnicy i rybacy 0, Pomoce domowe i sprzątaczki 0, Pracownicy do spraw finansowo-statystycznych i ewidencji materiałowej 0, Kierownicy do spraw produkcji i usług 0, Robotnicy pomocniczy w górnictwie, przemyśle, budownictwie i transporcie 0, Operatorzy maszyn i urządzeń wydobywczych i przetwórczych 0, Robotnicy budowlani i (z wyłączeniem elektryków) 0, Pracownicy pomocniczy przygotowujący posiłki 0, Sprzedawcy i 0, Robotnicy w przetwórstwie spożywczym, obróbce drewna, produkcji wyrobów tekstylnych i 0, Rolnicy i rybacy pracujący na własne potrzeby 0, Kierownicy w branży hotelarskiej, handlu i innych branżach usługowych 0,3929 str. 12
13 Kod grupy Kod grupy Kod grupy długotrwałego bezrobocia Pracownicy usług ochrony 0, Robotnicy obróbki metali, mechanicy maszyn i urządzeń i 0, Pracownicy obsługi klienta 0, Monterzy 0, Rzemieślnicy i robotnicy poligraficzni 0, Sekretarki, operatorzy urządzeń biurowych i 0, Kierowcy i operatorzy pojazdów 0, Pozostali pracownicy obsługi biura 0, Pracownicy usług osobistych 0, Elektrycy i elektronicy 0, Specjaliści nauczania i wychowania 0, Średni personel do spraw biznesu i administracji 0, Technicy informatycy 0, Specjaliści z dziedziny prawa, dziedzin społecznych i kultury 0, Specjaliści do spraw ekonomicznych i zarządzania 0, Średni personel nauk fizycznych, chemicznych i technicznych 0, Przedstawiciele władz publicznych, wyżsi urzędnicy i dyrektorzy generalni 0, Kierownicy do spraw zarządzania i handlu 0, Pracownicy opieki osobistej i 0, Specjaliści do spraw zdrowia 0, Specjaliści nauk fizycznych, matematycznych i technicznych 0, Średni personel z dziedziny prawa, spraw społecznych, kultury i pokrewny 0, Średni personel do spraw zdrowia 0, Specjaliści do spraw technologii informacyjnokomunikacyjnych 0,0000 Sporządzono na podstawie załącznika 3 do MPiPS-01, Stan z 2011r. W poniższej tabeli zaprezentowano grupy wg kodu czterocyfrowego, które w największym stopniu generują długotrwałe bezrobocie oraz w których na koniec roku zarejestrowanych było co najmniej 5-ciu bezrobotnych. W grupie Ustawiacze i operatorzy maszyn do obróbki i produkcji wyrobów z drewna na pięciu zarejestrowanych bezrobotnych, wszyscy pozostają bez pracy przez okres przekraczający 12 miesięcy. Tabela 6. Ranking ** generujących długotrwałe bezrobocie w powiecie olkuskim Ustawiacze i operatorzy maszyn do obróbki i produkcji wyrobów z drewna Robotnicy pomocniczy w długotrwa łego bezroboci a 1, Ustawiacze i operatorzy obrabiarek do metali i długotrwa łego bezroboci a 0,4032 0, Ekonomiści 0,4000 str. 13
14 Kod grupy Kod grupy ogrodnictwie i sadownictwie Operatorzy maszyn i urządzeń do obróbki drewna Nauczyciele szkół podstawowych Kasjerzy bankowi i długotrwa łego bezroboci a 0, , , Krawcy, kuśnierze, kapelusznicy i Operatorzy maszyn i urządzeń do produkcji i przetwórstwa metali Robotnicy pracujący przy przeładunku towarów Magazynierzy i długotrwa łego bezroboci a 0,4000 0,4000 0, Monterzy sprzętu elektrycznego 0, , Szyldziarze, Mechanicy maszyn i grawerzy i zdobnicy 0, urządzeń rolniczych i ceramiki, szkła i przemysłowych 0, Dekarze 0, Ślusarze i 0,3857 Robotnicy przy pracach prostych w Technicy chemicy i przemyśle gdzie 0, indziej 0, Pośrednicy handlowi Pracownicy przy pracach prostych gdzie indziej Robotnicy pomocniczy w budownictwie drogowym, wodnym i Kierownicy w instytucjach usług wyspecjalizowanyc h gdzie indziej Nauczyciele kształcenia zawodowego Pracownicy sprzedaży i gdzie indziej Robotnicy leśni i Operatorzy urządzeń do wyrobu masy papierniczej i produkcji papieru Pomoce i sprzątaczki biurowe, hotelowe i pokrewne 0, , , , Technicy nauk fizycznych i technicznych gdzie indziej Pracownicy do spraw rachunkowości i księgowości Pracownicy ochrony osób i mienia Sprzedawcy sklepowi (ekspedienci) 0,3846 0,3846 0,3818 0,3786 0, Blacharze 0,3750 0, Masarze, robotnicy w przetwórstwie ryb i 0,3714 0, Analitycy finansowi 0,3684 0, Pakowacze 0,3622 0, Technicy nauk chemicznych, fizycznych i 0,3548 str. 14
15 Kod grupy Kod grupy Pracownicy do spraw statystyki, finansów i ubezpieczeń Specjaliści do spraw wychowania małego dziecka długotrwa łego bezroboci a 0, , Księgowi 0, Technicy wsparcia informatycznego i technicznego Robotnicy budowy dróg i Operatorzy maszyn i urządzeń do produkcji wyrobów chemicznych 0, , , Piekarze, cukiernicy i Pielęgniarki bez specjalizacji lub w trakcie specjalizacji Operatorzy urządzeń do obróbki powierzchniowej metali i nakładania powłok Inżynierowie do spraw przemysłu i produkcji Elektromechanicy i elektromonterzy Pracownicy obsługi biurowej długotrwa łego bezroboci a 0,3516 0,3500 0,3478 0,3462 0,3431 0, Lakiernicy 0, Kelnerzy 0, Murarze i 0, Mechanicy pojazdów samochodowych 0, Specjaliści do spraw Szwaczki, hafciarki 0, księgowości i i rachunkowości 0, Monterzy sprzętu elektronicznego Robotnicy pomocniczy w budownictwie ogólnym Stolarze meblowi i Cieśle i stolarze budowlani 0, Spawacze i 0,3077 0, , , Barmani 0, Nauczyciele gimnazjów i szkół ponadgimnazjalnych (z wyjątkiem nauczycieli kształcenia zawodowego) Betoniarze, betoniarze zbrojarze i Pracownicy administracyjni i sekretarze biura zarządu Przedstawiciele handlowi 0,2927 0,2917 0,2800 0, Malarze i 0, Fryzjerzy 0,2747 Górnicy podziemnej i odkrywkowej Specjaliści do spraw 0, eksploatacji złóż i reklamy i marketingu 0, Gospodarze budynków Technicy technologii żywności 0, Kierowcy samochodów osobowych i dostawczych 0,2619 0, Kucharze 0, Sekretarki (ogólne) 0, Technicy budownictwa 0,2353 Hydraulicy i Specjaliści do spraw monterzy instalacji 0, ,2121 administracji i rozwoju sanitarnych Kasjerzy i 0, Dietetycy i 0,2121 str. 15
16 Kod grupy Kod grupy sprzedawcy biletów długotrwa łego bezroboci a żywieniowcy długotrwa łego bezroboci a Pomoce kuchenne 0, Technicy mechanicy 0,2088 Operatorzy maszyn Średni personel do do produkcji , spraw statystyki i 0,2039 wyrobów dziedzin pokrewnych gumowych Kierowcy samochodów ciężarowych Specjaliści do spraw zarządzania zasobami ludzkimi Kierownicy do spraw innych typów usług gdzie indziej 0, , ,4074 Filozofowie, historycy i politolodzy Wizytatorzy i specjaliści metod nauczania 0,1724 0,1500 Sporządzono na podstawie załącznika 3 do MPiPS-01, Stan z 2011r. str. 16
17 2. ANALIZA OFERT PRACY W POWIECIE OLKUSKIM WEDŁUG ZAWODÓW 2.1 Oferty pracy w zawodach W 2011 roku w Powiatowym Urzędzie Pracy w Olkuszu zgłoszono 1358 ofert pracy. Najwięcej ofert 245, było dla pozostałych pracowników obsługi biurowej. 219 ofert przeznaczonych było dla sprzedawców, a 80 - dla robotników gospodarczych. W pozostałych zawodach zgłoszono po mniej niż 50 ofert pracy. Poniższa tabela prezentuje zestawienie ofert pracy w najczęściej zgłaszanych zawodach oraz ich liczbę na koniec okresu. Tabela 7. Oferty pracy wg w powiecie olkuskim. Kod zawodu Nazwa zawodu Oferty pracy zgłoszone w 2011r. w końcu 2011r Pozostali pracownicy obsługi biurowej Sprzedawca Robotnik gospodarczy Kasjer handlowy Magazynier Robotnik budowlany Przedstawiciel handlowy Pracownik przygotowujący posiłki typu fast food Mechanik pojazdów samochodowych Ślusarz Kierowca samochodu ciężarowego Pozostali pracownicy ochrony osób i mienia Kierowca samochodu dostawczego Operator urządzeń do emaliowania Pomoc kuchenna Fryzjer Sprzedawca na targowisku / bazarze Murarz Sprzątaczka biurowa Sekretarka Pozostali pracownicy obsługi biura gdzie indziej Telemarketer Pozostali operatorzy maszyn do produkcji wyrobów papierniczych Zaopatrzeniowiec Kucharz Ogrodnik terenów zieleni Konserwator budynków Archiwista Recepcjonista Asystent nauczyciela przedszkola Krawiec Kierowca operator wózków jezdniowych 7 0 Sporządzono na podstawie załącznika 3 do MPiPS-01, Stan z 2011r. str. 17
18 2.2 Ranking ofert pracy w dużych grupach zawodowych W 2011 roku najwięcej ofert pracy (o kodzie dwucyfrowym) zgłoszono dla grupy Sprzedawcy i (22,2% ogółu zgłoszonych ofert). Oferty pracy dla pracowników z grupy Sekretarki, operatorzy urządzeń biurowych i stanowiły 18,8% wszystkich ofert, a Pracownicy usług osobistych 8,9%. W pozostałych grupach zawodowych zgłoszono po mniej niż 6% ogółu ofert. Zestawienie wszystkich grup, w których zgłoszono oferty pracy oraz ich stan na koniec okresu przedstawia poniższa tabela. Tabela 8. Struktura ofert pracy wg grup * w powiecie olkuskim. Kod grupy zgłoszone w 2011 r. Oferty pracy w końcu 2011 r Przedstawiciele władz publicznych, wyżsi urzędnicy i dyrektorzy generalni 0,2209 0, Kierownicy do spraw zarządzania i handlu 0,1473 0, Kierownicy do spraw produkcji i usług 0,0000 0, Kierownicy w branży hotelarskiej, handlu i innych branżach usługowych 0,2209 0, Specjaliści nauk fizycznych, matematycznych i technicznych 1,3991 0, Specjaliści do spraw zdrowia 0,5155 0, Specjaliści nauczania i wychowania 0,8837 0, Specjaliści do spraw ekonomicznych i zarządzania 1,2518 0, Specjaliści do spraw technologii informacyjnokomunikacyjnych 0, , Specjaliści z dziedziny prawa, dziedzin społecznych i kultury 0,8100 0, Średni personel nauk fizycznych, chemicznych i technicznych 1, , Średni personel do spraw zdrowia 0,5891 0, Średni personel do spraw biznesu i administracji 3,5346 0, Średni personel z dziedziny prawa, spraw społecznych, kultury i pokrewny 1,8409 0, Technicy informatycy 0,0736 0, Sekretarki, operatorzy urządzeń biurowych i 18,7776 0, Pracownicy obsługi klienta 0,8837 0, Pracownicy do spraw finansowo-statystycznych i ewidencji materiałowej 2,8719 0, Pozostali pracownicy obsługi biura 0,8837 0, Pracownicy usług osobistych 8,9102 0, Sprzedawcy i 22, , Pracownicy opieki osobistej i 1,1782 0, Pracownicy usług ochrony 1,4728 0, Rolnicy produkcji towarowej 0,8100 0, Leśnicy i rybacy 0,0000 0, Rolnicy i rybacy pracujący na własne potrzeby 0,0000 0, Robotnicy budowlani i (z wyłączeniem elektryków) 3,8292 0, Robotnicy obróbki metali, mechanicy maszyn i urządzeń i 5, , Rzemieślnicy i robotnicy poligraficzni 0,2209 0, Elektrycy i elektronicy 1, ,6667 str. 18
19 Kod grupy zgłoszone w 2011 r. Oferty pracy w końcu 2011 r Robotnicy w przetwórstwie spożywczym, obróbce drewna, produkcji wyrobów tekstylnych i 2,0619 0, Operatorzy maszyn i urządzeń wydobywczych i przetwórczych 3,5346 0, Monterzy 0,2946 0, Kierowcy i operatorzy pojazdów 11,0294 8, Pomoce domowe i sprzątaczki 2,8186 0, Robotnicy pomocniczy w rolnictwie, leśnictwie i rybołówstwie 0,0000 0, Robotnicy pomocniczy w górnictwie, przemyśle, budownictwie i transporcie 5, , Pracownicy pomocniczy przygotowujący posiłki 0,8578 0, Ładowacze nieczystości i inni pracownicy przy pracach prostych 13,1127 0,0000 Ogółem Sporządzono na podstawie załącznika 3 do MPiPS-01, Stan z 2011r. 2.3 Zawody ze względu na szansę uzyskania oferty szansy uzyskania oferty obliczany jest jako iloraz średniej miesięcznej liczby ofert pracy, będących w dyspozycji urzędu pracy oraz średniego miesięcznego poziomu rejestrowanego bezrobocia. Im wyższy wskaźnik tym większa możliwość uzyskania oferty pracy. W 2011 roku w powiecie olkuskim największą szanse uzyskania oferty pracy mieli bezrobotni w grupach Pracownicy pomocniczy przygotowujący posiłki oraz Pracownicy opieki osobistej i, natomiast najmniejszą szansę (spośród grup, w których występowały oferty pracy) Średni personel nauk fizycznych, chemicznych i technicznych. Tabela nr 9 przedstawia wskaźnik szansy uzyskania oferty pracy obliczony dla dużych grup. Tabela 9. Ranking * zgłoszonych w ofertach pracy w powiecie olkuskim ze względu na wskaźnik szansy uzyskania oferty. Kod grupy szansy uzyskania oferty Kierownicy do spraw produkcji i usług 0, Leśnicy i rybacy 0, Rolnicy i rybacy pracujący na własne potrzeby 0, Średni personel nauk fizycznych, chemicznych i technicznych 0, Technicy informatycy 0, Średni personel do spraw zdrowia 0, Specjaliści do spraw technologii informacyjnokomunikacyjnych 0, Rzemieślnicy i robotnicy poligraficzni 0, Specjaliści z dziedziny prawa, dziedzin społecznych i kultury 0, Specjaliści nauczania i wychowania 0, Monterzy 0, Specjaliści do spraw ekonomicznych i zarządzania 0, Robotnicy pomocniczy w górnictwie, przemyśle, budownictwie i transporcie 0, Robotnicy w przetwórstwie spożywczym, obróbce 0,0095 str. 19
20 Kod grupy Kod grupy Kod grupy drewna, produkcji wyrobów tekstylnych i szansy uzyskania oferty Kierownicy w branży hotelarskiej, handlu i innych branżach usługowych 0, Robotnicy budowlani i (z wyłączeniem elektryków) 0, Specjaliści nauk fizycznych, matematycznych i technicznych 0, Robotnicy obróbki metali, mechanicy maszyn i urządzeń i 0, Pomoce domowe i sprzątaczki 0, Specjaliści do spraw zdrowia 0, Elektrycy i elektronicy 0, Kierownicy do spraw zarządzania i handlu 0, Ładowacze nieczystości i inni pracownicy przy pracach prostych 0, Pracownicy do spraw finansowo-statystycznych i ewidencji materiałowej 0, Operatorzy maszyn i urządzeń wydobywczych i przetwórczych 0, Pracownicy usług osobistych 0, Średni personel do spraw biznesu i administracji 0, Pracownicy obsługi klienta 0, Robotnicy pomocniczy w rolnictwie, leśnictwie i rybołówstwie 0, Pracownicy usług ochrony 0, Kierowcy i operatorzy pojazdów 0, Sprzedawcy i 0, Średni personel z dziedziny prawa, spraw społecznych, kultury i pokrewny 0, Rolnicy produkcji towarowej 0, Przedstawiciele władz publicznych, wyżsi urzędnicy i dyrektorzy generalni 0, Pozostali pracownicy obsługi biura 0, Sekretarki, operatorzy urządzeń biurowych i 0, Pracownicy opieki osobistej i 0, Pracownicy pomocniczy przygotowujący posiłki 0,1624 Sporządzono na podstawie załącznika 3 do MPiPS-01, Stan na 2011r. Największą szansę uzyskania oferty pracy wg czterocyfrowego kodu mają bezrobotni z grupy Archiwiści i muzealnicy, a najmniejszą Pakowacze. Zestawienie oraz wskaźników szansy uzyskania w nich oferty pracy w grupach zawodowych według kodu czterocyfrowego przedstawia poniższa tabela (bez uwzględnienia grup dla których wskaźnik wyniósł 0 lub MAX). Tabela 10. Ranking ** zgłoszonych w ofertach pracy w powiecie olkuskim ze względu na wskaźnik szansy uzyskania oferty. szansy uzyskania oferty szansy uzyskania oferty Pakowacze 0, Mechanicy pojazdów samochodowych 0,0227 str. 20
21 Kod grupy Kod grupy szansy uzyskania oferty szansy uzyskania oferty Ekonomiści 0, Pracownicy do spraw statystyki, finansów i ubezpieczeń 0, Malarze i 0, Specjaliści do spraw administracji i rozwoju Masarze, robotnicy w przetwórstwie ryb i Kierownicy do spraw innych typów usług gdzie indziej Betoniarze, betoniarze zbrojarze i Pracownicy administracyjni i sekretarze biura zarządu Robotnicy pracujący przy przeładunku towarów Robotnicy pomocniczy w budownictwie drogowym, wodnym i Operatorzy urządzeń do wyrobu masy papierniczej i produkcji papieru Pielęgniarki bez specjalizacji lub w trakcie specjalizacji Specjaliści do spraw ochrony środowiska Technicy nauk chemicznych, fizycznych i Doradcy finansowi i inwestycyjni Pracownicy do spraw rachunkowości i księgowości Projektanci grafiki i multimediów 0,0256 0,0256 0,0278 0, Artyści plastycy 0,0278 0, Agenci ubezpieczeniowi 0,0278 0, Mechanicy precyzyjni 0,0278 0, , , , , Stolarze meblowi i Magazynierzy i Plastycy, dekoratorzy wnętrz i Kosmetyczki i Gospodarze budynków 0,0285 0,0294 0,0303 0,0313 0,0317 0, Asystenci dentystyczni 0,0333 0, , Kucharze 0, Lakiernicy 0, Mechanicy maszyn i urządzeń 0, Maszyniści silników, kotłów parowych i Pracownicy ochrony osób i mienia Specjaliści do spraw sprzedaży (z wyłączeniem technologii informacyjnokomunikacyjnych) Kierowcy samochodów ciężarowych Sprzedawcy sklepowi (ekspedienci) 0,0333 0,0351 0,0370 0,0370 0,0375 str. 21
22 Kod grupy Kod grupy szansy uzyskania oferty szansy uzyskania oferty rolniczych i przemysłowych Robotnicy budowlani robót wykończeniowych i gdzie indziej Pracownicy sprzedaży i gdzie indziej Nauczyciele gimnazjów i szkół ponadgimnazjalnyc h (z wyjątkiem nauczycieli kształcenia zawodowego) Inżynierowie do spraw przemysłu i produkcji 0, , , , Technicy elektrycy 0, Nauczyciele szkół podstawowych Monterzy sprzętu elektronicznego Piekarze, cukiernicy i Hydraulicy i monterzy instalacji sanitarnych Specjaliści do spraw reklamy i marketingu Technicy mechanicy Maszyniści i operatorzy maszyn i urządzeń dźwigowotransportowych i Kierownicy do spraw marketingu i sprzedaży Specjaliści nauczania i wychowania gdzie indziej Agenci sprzedaży bezpośredniej Kierowcy samochodów osobowych i dostawczych Operatorzy sprzętu do robót ziemnych i urządzeń pokrewnych 0,0417 0,0417 0,0417 0,0455 0,0476 0, Spedytorzy i 0,0500 0, Fizjoterapeuci 0,0513 0, Lekarze weterynarii bez specjalizacji lub w trakcie specjalizacji 0,0556 0, Farmaceuci 0,0556 0, , , Analitycy finansowi 0, Ślusarze i 0, Blacharze 0, Specjaliści do spraw zarządzania i organizacji Recepcjoniści (z wyłączeniem hotelowych) Formierze odlewniczy i Sprzedawcy (konsultanci) w centrach sprzedaży telefonicznej / internetowej Średni personel do spraw zdrowia gdzie indziej niesklasyfikowany Średni personel w zakresie działalności artystycznej i 0,0556 0,0556 0,0641 0,0652 0,0667 0,0667 str. 22
23 Kod grupy Kod grupy szansy uzyskania oferty szansy uzyskania oferty Elektromechanicy i elektromonterzy Ustawiacze i operatorzy obrabiarek do metali i Robotnicy budowy dróg i kulturalnej gdzie indziej niesklasyfikowany 0, Sekretarki (ogólne) 0,0667 0, Planiści produkcyjni 0,0667 0, Operatorzy innych maszyn i urządzeń przetwórczych gdzie indziej 0, Kelnerzy 0, Pomoce kuchenne 0,0684 Specjaliści z dziedziny prawa Kierowcy operatorzy 0, gdzie indziej wózków jezdniowych 0, Operatorzy maszyn i urządzeń do produkcji i przetwórstwa metali Operatorzy maszyn i urządzeń do obróbki drewna 0, , Operatorzy urządzeń do obróbki powierzchniowej metali i nakładania powłok Monterzy konstrukcji budowlanych i konserwatorzy budynków 0,0721 0, Monterzy sprzętu Dyrektorzy generalni i 0, elektrycznego wykonawczy 0, Murarze i 0, Inżynierowie elektrycy 0,0833 Górnicy podziemnej i odkrywkowej Specjaliści do spraw 0, eksploatacji złóż i sieci komputerowych 0, Pomoce i sprzątaczki biurowe, hotelowe i pokrewne Krawcy, kuśnierze, kapelusznicy i Inżynierowie mechanicy Monterzy i serwisanci sieci instalacji i urządzeń telekomunikacyjnyc h Praczki ręczne i prasowacze Cieśle i stolarze budowlani Posadzkarze, parkieciarze i glazurnicy 0, , Sekretarze medyczni i Trenerzy, instruktorzy i działacze sportowi 0,0833 0,0833 0, Tynkarze i 0,0833 0, , , Dekarze 0, Kartografowie i geodeci Pracownicy pomocy społecznej i pracy socjalnej Pracownicy domowej opieki osobistej 0,1000 0,1014 0,1042 0, Czyściciele pojazdów 0,1111 Pracownicy bibliotek, galerii, muzeów i informacji naukowej 0,1250 str. 23
24 Kod grupy Kod grupy szansy uzyskania oferty szansy uzyskania oferty Robotnicy pomocniczy w budownictwie ogólnym Pracownicy do spraw transportu 0, , Drukarze 0, Pracownicy przy pracach prostych gdzie indziej Kasjerzy bankowi i Pracownicy biur informacji Przedstawiciele handlowi Pracownicy obsługi biurowej 0,1250 0,1324 0,1469 0, Zaopatrzeniowcy 0,1481 0, Technicy leśnictwa 0, Fryzjerzy 0, Technicy weterynarii 0, Ustawiacze i operatorzy maszyn do obróbki i produkcji wyrobów z drewna 0, Operatorzy sieci i systemów komputerowych 0, Specjaliści do spraw księgowości i rachunkowości Inżynierowie i gdzie indziej Monterzy gdzie indziej Inżynierowie inżynierii środowiska 0, Kasjerzy i sprzedawcy biletów 0,1667 0, Obuwnicy i 0,1667 0, Pozostali pracownicy zajmujący sie sprzątaniem 0,1667 0, Ogrodnicy 0, Barmani 0, Architekci 0, Księgowi 0, Monterzy instalacji klimatyzacyjnych i chłodniczych 0, Operatorzy maszyn do produkcji wyrobów gumowych Technicy farmaceutyczni Spawacze i Robotnicy przy pracach prostych w przemyśle gdzie indziej Listonosze i 0, , , , Operatorzy maszyn do produkcji wyrobów papierniczych Operatorzy maszyn i urządzeń do przeróbki mechanicznej kopalin Pracownicy obsługi biura gdzie indziej Elektrycy budowlani i 0,3000 0,3333 0,3750 0,7500 Archiwiści i 0, ,1667 muzealnicy Sporządzono na podstawie załącznika 3 do MPiPS-01, Stan na 2011r. str. 24
25 3. ANALIZA ZAWODÓW DEFICYTOWYCH I NADWYŻKOWYCH Podczas analizy deficytowych i nadwyżkowych określa się wskaźnik intensywności nadwyżki/deficytu zawodu, który liczony jest jako iloraz średniej miesięcznej liczby zarejestrowanych bezrobotnych dla danego roku oraz średniej miesięcznej liczby zgłoszonych ofert pracy w zawodzie w ciągu roku. Wartość wskaźnika poniżej 0,9 oznacza zawód deficytowy, wartość pomiędzy 0,9 a 1,1 zawód zrównoważony, a powyżej 1,1 zawód deficytowy Zawody nadwyżkowe Przez zawód nadwyżkowy należy rozumieć zawód, na który występuje na rynku pracy mniejsze zapotrzebowanie niż liczba osób poszukujących pracy w tym zawodzie (wskaźnik<0,9). Na olkuskim rynku pracy w 2011 roku 115 należało do grupy nadwyżkowych. Zawód o największej nadwyżce to Pakowacz, dla którego na jedną ofertę pracy przypada aż 165 bezrobotnych. Poniżej przedstawiono ranking nadwyżkowych według intensywności wskaźnika nadwyżki (z rankingu zostały wyłączone zawody, dla których wskaźnik wyniósł 0 brak ofert pracy). Tabela 11. Zawody nadwyżkowe w powiecie olkuskim. Kod zawodu Nazwa zawodu Średnia miesięczna liczba ofert pracy zgłoszonyc h w 2011 r. Średnia miesięczna liczba zarejestrow anych bezrobotny ch w 2011r. Średnia miesięczna nadwyżka/ deficyt podaży siły roboczej w 2011 r. intensywno ści nadwyżki Pakowacz 0, , ,6667 0, Ekonomista 0,0833 3,5000 3,4167 0, Pozostali elektromechanicy i 0,1667 5,8333 5,6667 0,0286 elektromonterzy Pozostali mechanicy pojazdów 0,1667 5,5833 5,4167 0,0299 samochodowych Laborant chemiczny 0,0833 2,2500 2,1667 0, Technik handlowiec 0,0833 2,0000 1,9167 0, Pozostali mechanicy maszyn i urządzeń rolniczych i 0,1667 3,7500 3,5833 0,0444 przemysłowych Piekarz 0,1667 3,7500 3,5833 0, Specjalista ochrony środowiska 0,0833 1,7500 1,6667 0, Malarz budowlany 0,0833 1,7500 1,6667 0, Pozostali kierownicy do spraw innych typów usług gdzie indziej 0,0833 1,5833 1,5000 0, Pielęgniarka 0,0833 1,5000 1,4167 0, Technik elektryk 0,1667 2,5833 2,4167 0, Pozostali pracownicy sprzedaży i 0,5000 7,3333 6,8333 0, Zalecenia metodyczne do prowadzenia monitoringu deficytowych i nadwyżkowych, Departament Rynku Pracy, Warszawa 2003 str. 25
26 Kod zawodu Nazwa zawodu Średnia miesięczna liczba ofert pracy zgłoszonyc h w 2011 r. Średnia miesięczna liczba zarejestrow anych bezrobotny ch w 2011r. Średnia miesięczna nadwyżka/ deficyt podaży siły roboczej w 2011 r. intensywno ści nadwyżki gdzie indziej Ślusarz 1, , ,3333 0, Specjalista kontroli jakości 0,0833 0,9167 0,8333 0, Nauczyciel języka angielskiego 0,0833 0,9167 0,8333 0, Zbrojarz 0,0833 0,9167 0,8333 0, Konfekcjoner wyrobów gumowych 0,0833 0,9167 0,8333 0, Kelner 0,4167 4,5833 4,1667 0, Tokarz w metalu 0,2500 2,6667 2,4167 0, Kierowca samochodu osobowego 0,3333 3,5000 3,1667 0, Specjalista do spraw marketingu i handlu 0,3333 3,3333 3,0000 0, Technik farmaceutyczny 0,1667 1,6667 1,5000 0, Kucharz 0,6667 6,6667 6,0000 0, Hydraulik 0,0833 0,8333 0,7500 0, Specjalista do spraw finansów 0,0833 0,7500 0,6667 0, Operator maszyn do obróbki skrawaniem 0,0833 0,6667 0,5833 0, Elektromonter (elektryk) zakładowy 0,3333 2,6667 2,3333 0, Cukiernik 0,3333 2,4167 2,0833 0, Logistyk 0,0833 0,5833 0,5000 0, Doradca finansowy 0,0833 0,5833 0,5000 0, Pracownik socjalny 0,0833 0,5833 0,5000 0, Mechanik samochodów osobowych 0,1667 1,1667 1,0000 0, Murarz 1,0000 6,5833 5,5833 0, Krawiec 0,5833 3,6667 3,0833 0, Sprzątaczka biurowa 0,9167 5,6667 4,7500 0, Woźny 0,0833 0,5000 0,4167 0, Wulkanizator 0,2500 1,4167 1,1667 0, Specjalista do spraw rachunkowości 0,2500 1,3333 1,0833 0, Fryzjer 1,2500 6,5833 5,3333 0, Nauczyciel geografii 0,0833 0,4167 0,3333 0, Animator kultury 0,0833 0,4167 0,3333 0, Doradca klienta 0,1667 0,8333 0,6667 0, Brukarz 0,3333 1,6667 1,3333 0, Pozostali robotnicy budowlani robót wykończeniowych i 0,0833 0,4167 0,3333 0,2000 gdzie indziej Formierz odlewnik 0,0833 0,4167 0,3333 0, Blacharz 0,0833 0,4167 0,3333 0, Pozostali operatorzy maszyn i urządzeń do 0,0833 0,4167 0,3333 0,2000 str. 26
Monitoring zawodów deficytowych i nadwyżkowych
Monitoring deficytowych i nadwyżkowych Analiza bezrobotnych oraz ofert pracy w obszarze działania Powiatowego Urzędu Pracy w Olkuszu za I półrocze 2013 r. Zleceniodawca: Projekt i wykonanie: Powiatowy
Bardziej szczegółowoMonitoring zawodów deficytowych i nadwyżkowych
Monitoring zawodów deficytowych i nadwyżkowych Analiza bezrobotnych oraz ofert pracy w obszarze działania Powiatowego Urzędu Pracy w Olkuszu za rok 2012 Zleceniodawca: Projekt i wykonanie: Powiatowy Urząd
Bardziej szczegółowoMonitoring zawodów deficytowych i nadwyżkowych
Monitoring deficytowych i nadwyżkowych Analiza bezrobotnych oraz ofert pracy w obszarze działania Powiatowego Urzędu Pracy w Olkuszu za I półrocze 2014 roku Zleceniodawca: Projekt i wykonanie: Powiatowy
Bardziej szczegółowoMonitoring zawodów deficytowych i nadwyżkowych. Monitoring Zawodów Deficytowych i Nadwyżkowych za 2014 rok dla Powiatu Olkuskiego
Monitoring Zawodów Deficytowych i Nadwyżkowych za 2014 rok dla Powiatu Olkuskiego Powiatowy Urząd Pracy Olkusz 2015 1 SPIS TREŚCI 1 Wstęp... 3 2 ANALIZA BEZROBOCIA W POWIECIE WEDŁUG ZAWODÓW... 4 Struktura
Bardziej szczegółowoMonitoring zawodów deficytowych i nadwyżkowych
Monitoring deficytowych i nadwyżkowych Analiza bezrobotnych oraz ofert pracy w obszarze działania Powiatowego Urzędu Pracy w Olkuszu za rok 2013 Zleceniodawca: Projekt i wykonanie: Powiatowy Urząd Pracy
Bardziej szczegółowoZałącznik A Rynek pracy
Załącznik A Rynek pracy 1 2 3 4 5 6 7 8 9 10 11 12 13 14 15 16 17 18 19 20 21 22 23 24 Załącznik B Rynek edukacyjny Tabela 15. Liczba absolwentów oraz bezrobotnych absolwentów według elementarnej grupy
Bardziej szczegółowoMonitoring zawodów deficytowych i nadwyżkowych za 2013 rok. Powiat suwalski. Powiatowy Urząd Pracy w Suwałkach
Monitoring zawodów deficytowych i nadwyżkowych za 2013 rok Powiat suwalski Powiatowy Urząd Pracy w Suwałkach 1 SPIS TREŚCI 1. Wstęp 2. Analiza bezrobocia według zawodów w mieście Suwałki w 2013 roku 2.1.
Bardziej szczegółowoANEKS STATYSTYCZNY. Bezrobotne kobiety. Bezrobotni ogółem
ANEKS STATYSTYCZNY Tabela Nr 1. według zawodów w powiecie siedleckim stan w końcu 2014 r. zawodu Nazwa zawodu ogółem 1 Bezrobotne kobiety absolwencirazem absolwencikobiety powyżej 12 m-cyrazem powyżej
Bardziej szczegółowoMonitoring zawodów deficytowych i nadwyżkowych
Monitoring deficytowych i nadwyżkowych Analiza bezrobotnych oraz ofert pracy w obszarze działania Powiatowego Urzędu Pracy w Augustowie za I półrocze Zleceniodawca: Projekt i wykonanie: Powiatowy Urząd
Bardziej szczegółowoMonitoring zawodów deficytowych i nadwyżkowych w końcu I półrocza 2014 roku
Monitoring zawodów deficytowych i nadwyżkowych w końcu I półrocza 2014 roku Miasto Suwałki Powiatowy Urząd Pracy w Suwałkach 1 SPIS TREŚCI 1. Wstęp 2. Analiza bezrobocia według zawodów w mieście Suwałki
Bardziej szczegółowoMonitoring zawodów deficytowych i nadwyżkowych w końcu I półrocza 2013 roku. Miasto Suwałki. Powiatowy Urząd Pracy w Suwałkach
Monitoring zawodów deficytowych i nadwyżkowych w końcu I półrocza 2013 roku Miasto Suwałki Powiatowy Urząd Pracy w Suwałkach I. Wstęp Monitoring zawodów deficytowych i nadwyżkowych ma na celu przede wszystkim:
Bardziej szczegółowoMonitoring zawodów deficytowych i nadwyżkowych w końcu I półrocza 2012 roku. Miasto Suwałki. Powiatowy Urząd Pracy w Suwałkach
Monitoring zawodów deficytowych i nadwyżkowych w końcu I półrocza 2012 roku Miasto Suwałki Powiatowy Urząd Pracy w Suwałkach I. Wstęp Monitoring zawodów deficytowych i nadwyżkowych ma na celu przede wszystkim:
Bardziej szczegółowoMonitoring zawodów deficytowych i nadwyżkowych za 2014 rok. Powiat suwalski. Powiatowy Urząd Pracy w Suwałkach
Monitoring zawodów deficytowych i nadwyżkowych za 2014 rok Powiat suwalski Powiatowy Urząd Pracy w Suwałkach 1 SPIS TREŚCI 1. Wstęp 2. Analiza bezrobocia według zawodów w mieście Suwałki w 2014 roku 2.1.
Bardziej szczegółowoMonitoring zawodów deficytowych i nadwyżkowych za 2014 rok. Miasto Suwałki. Powiatowy Urząd Pracy w Suwałkach
Monitoring zawodów deficytowych i nadwyżkowych za 2014 rok Miasto Suwałki Powiatowy Urząd Pracy w Suwałkach 1 SPIS TREŚCI 1. Wstęp 2. Analiza bezrobocia według zawodów w mieście Suwałki w 2014 roku 2.1.
Bardziej szczegółowoMonitoring zawodów deficytowych i nadwyżkowych za 2013 rok. Miasto Suwałki. Powiatowy Urząd Pracy w Suwałkach
Monitoring zawodów deficytowych i nadwyżkowych za 2013 rok Miasto Suwałki Powiatowy Urząd Pracy w Suwałkach 1 SPIS TREŚCI 1. Wstęp 2. Analiza bezrobocia według zawodów w mieście Suwałki w 2013 roku 2.1.
Bardziej szczegółowoMonitoring zawodów deficytowych i nadwyżkowych w 2012 roku. Powiat suwalski. Powiatowy Urząd Pracy w Suwałkach
Monitoring zawodów deficytowych i nadwyżkowych w 2012 roku Powiat suwalski Powiatowy Urząd Pracy w Suwałkach I. Wstęp Monitoring zawodów deficytowych i nadwyżkowych ma na celu przede wszystkim: określenie
Bardziej szczegółowoMonitoring zawodów deficytowych i nadwyżkowych w 2011 roku. Powiat suwalski. Powiatowy Urząd Pracy w Suwałkach
Monitoring zawodów deficytowych i nadwyżkowych w 2011 roku Powiat suwalski Powiatowy Urząd Pracy w Suwałkach I. Wstęp Monitoring zawodów deficytowych i nadwyżkowych ma na celu przede wszystkim: określenie
Bardziej szczegółowoMonitoring zawodów deficytowych i nadwyżkowych w 2012 roku. Miasto Suwałki. Powiatowy Urząd Pracy w Suwałkach
Monitoring zawodów deficytowych i nadwyżkowych w 2012 roku Miasto Suwałki Powiatowy Urząd Pracy w Suwałkach I. Wstęp Monitoring zawodów deficytowych i nadwyżkowych ma na celu przede wszystkim: określenie
Bardziej szczegółowoANEKS STATYSTYCZNY. Bezrobotne kobiety. Bezrobotni ogółem
ANEKS STATYSTYCZNY Tabela Nr 1. według zawodów w mieście Siedlce stan na koniec 2014 r. Kod zawodu Nazwa zawodu ogółem Bezrobotne kobiety absolwencirazem absolwencikobiety powyżej 12 m-cyrazem powyżej
Bardziej szczegółowoMonitoring zawodów deficytowych i nadwyżkowych w 2011 roku. Miasto Suwałki. Powiatowy Urząd Pracy w Suwałkach
Monitoring zawodów deficytowych i nadwyżkowych w 2011 roku Miasto Suwałki Powiatowy Urząd Pracy w Suwałkach I. Wstęp Monitoring zawodów deficytowych i nadwyżkowych ma na celu przede wszystkim: określenie
Bardziej szczegółowoMONITORING ZAWODÓW DEFICYTOWYCH I NADWYŻKOWYCH W POWIECIE JAROCIŃSKIM RAPORT ZA DRUGIE PÓŁROCZE 2014 r.
POWIATOWY URZĄD PRACY ul. Zaciszna 2, 63-200 Jarocin, tel. (062) 747 35 79, fax (062) 747 73 88; e-mail: sekretariat@pup.jarocin.pl NIP: 617 101 99 14 MONITORING DEFICYTOWYCH I NADWYŻKOWYCH W POWIECIE
Bardziej szczegółowoDEFICYTOWYCH I NADWYŻKOWYCH W POWIECIE KOŚCIERSKIM W I PÓŁROCZU 2012 ROKU
POWIATOWY URZĄD PRACY w KOŚCIERZYNIE 83-400 Kościerzyna ul. Tkaczyka 1 tel. (58) 680-20-50 fax 680-20-51 email:gdko@praca.gov.pl www.pup.koscierzyna.pl RANKING ZAWODÓW DEFICYTOWYCH I NADWYŻKOWYCH W POWIECIE
Bardziej szczegółowoPOWIATOWY URZĄD PRACY W WAŁBRZYCHU
KS.PP 0700-03/11 POWIATOWY URZĄD PRACY W WAŁBRZYCHU RANKING ZAWODÓW DEFICYTOWYCH I NADWYŻKOWYCH W POWIECIE WAŁBRZYSKIM W 2010 ROKU. Wałbrzych, marzec 2011 r. Spis Treści 1.Wstęp. 1.1 Cele opracowania.
Bardziej szczegółowoMonitoring zawodów deficytowych i nadwyżkowych
Monitoring zawodów deficytowych i nadwyżkowych Analiza bezrobotnych oraz ofert pracy w obszarze działania Powiatowego Urzędu Pracy w Miechowie za I półrocze 2013 r. Zleceniodawca: Projekt i wykonanie:
Bardziej szczegółowoRanking zawodów deficytowych i nadwyżkowych w powiecie tatrzańskim w I półroczu 2014 roku
POWIATOWY URZĄD PRACY Powiatowy Urząd Pracy w Zakopanem Ranking zawodów deficytowych i nadwyżkowych w powiecie tatrzańskim w I półroczu 2014 roku Zakopane, październik 2014 Spis treści Wprowadzenie....
Bardziej szczegółowoMonitoring zawodów deficytowych i nadwyżkowych w końcu I półrocza 2012 roku
Monitoring zawodów deficytowych i nadwyżkowych w końcu I półrocza 2012 roku Powiat suwalski Powiatowy Urząd Pracy w Suwałkach I. Wstęp Monitoring zawodów deficytowych i nadwyżkowych ma na celu przede wszystkim:
Bardziej szczegółowoRAPORT Z MONITORINGU ZAWODÓW DEFICYTOWYCH I NADWYŻKOWYCH NA LOKALNYM RYNKU PRACY W 2014 ROKU W KATOWICACH
POWIATOWY URZĄD PRACY W KATOWICACH RAPORT Z MONITORINGU ZAWODÓW DEFICYTOWYCH I NADWYŻKOWYCH NA LOKALNYM RYNKU PRACY W 2014 ROKU W KATOWICACH Katowice 2014 rok 1. Podstawowe pojęcia Monitoring - ranking
Bardziej szczegółowoInformacja o działalności w zakresie pośrednictwa pracy na terenie Rzeczypospolitej Polskiej w 2016 r. - województwo kujawsko-pomorskie
Informacja o działalności w zakresie pośrednictwa pracy na terenie Rzeczypospolitej Polskiej w 2016 r. - województwo kujawsko-pomorskie Wyszczególnienie Liczba osób, które podjęły zatrudnienie lub inną
Bardziej szczegółowoMONITORING ZAWODÓW DEFICYTOWYCH I NADWYŻKOWYCH W POWIECIE JAROCIŃSKIM ZA PIERWSZE PÓŁROCZE 2013r.
POWIATOWY URZĄD PRACY ul. Zaciszna 2, 63-200 Jarocin, tel. (062) 747 35 79, fax (062) 747 73 88; e-mail: sekretariat@pup.jarocin.pl NIP: 617 101 99 14 MONITORING ZAWODÓW DEFICYTOWYCH I NADWYŻKOWYCH W POWIECIE
Bardziej szczegółowoPOWIATOWY URZĄD PRACY W WAŁBRZYCHU
KS.PP0700-01/09 POWIATOWY URZĄD PRACY W WAŁBRZYCHU RANKING ZAWODÓW DEFICYTOWYCH I NADWYŻKOWYCH W POWIECIE WAŁBRZYSKIM W 2008 ROKU. Wałbrzych, marzec 2009 r. Spis Treści 1.Wstęp. 1.1 Cele opracowania. 1.2
Bardziej szczegółowoMonitoring zawodów deficytowych i nadwyżkowych
Monitoring zawodów deficytowych i nadwyżkowych Analiza bezrobotnych oraz ofert pracy w obszarze działania Powiatowego Urzędu Pracy w Sochaczewie za rok 2014 Powiatowy Urząd Pracy w Sochaczewie Sochaczew
Bardziej szczegółowoRaport z monitoringu. zawodów deficytowych i nadwyżkowych. za 2014 rok dla miasta Szczecina
Raport z monitoringu deficytowych i nadwyżkowych za 2014 rok dla miasta Szczecina część pierwsza diagnostyczna Powiatowy Urząd Pracy w Szczecinie SPIS TREŚCI SPIS TREŚCI... 2 WSTĘP... 3 1 ANALIZA BEZROBOCIA
Bardziej szczegółowoMONITORING ZAWODÓW DEFICYTOWYCH I NADWYŻKOWYCH W POWIECIE ROPCZYCKO SĘDZISZOWSKIM W 2013 ROKU (CZĘŚĆ DIAGNOSTYCZNA)
Powiatowy Urząd Pracy w Ropczycach 39-100 Ropczyce, ul. NMP 2 Tel/fax (017) 22 31 660 e-mail: rzro@praca.gov.pl MONITORING ZAWODÓW DEFICYTOWYCH I NADWYŻKOWYCH W POWIECIE ROPCZYCKO SĘDZISZOWSKIM W 2013
Bardziej szczegółowoRANKING ZAWODÓW DEFICYTOWYCH I NADWYŻKOWYCH W POWIECIE ŁASKIM W I-PÓŁROCZU 2013 ROKU Raport I/P/2013
RANKING ZAWODÓW DEFICYTOWYCH I NADWYŻKOWYCH W POWIECIE ŁASKIM W I-PÓŁROCZU 2013 ROKU Raport I/P/2013 Spis treści: Wstęp 2 I Analiza bezrobocia...3 II Analiza ofert pracy.9 III Analiza zawodów deficytowych
Bardziej szczegółowoRaport z monitoringu zawodów deficytowych i nadwyżkowych w powiecie średzkim za II półrocze 2010 roku
Powiatowy Urząd Pracy w Środzie Wlkp. www.sroda.pup.gov.pl 63-000 Środa Wlkp. ul. Kosynierów 46 tel. /0-61/ 285 80 32, fax. 285 80 32 Raport z monitoringu zawodów deficytowych i nadwyżkowych w powiecie
Bardziej szczegółowoczęść diagnostyczna RYBNIK 2012 w w w. b i o s t a t. c o m. p l Powiatowy Urząd Pracy w Goleniowie str. 1
Monitoring zawodów deficytowych i nadwyżkowych analiza bezrobotnych oraz ofert pracy W obszarze działania Powiatowego Urzędu Pracy w Goleniowie za rok 2011 r. część diagnostyczna Zleceniodawca: Projekt
Bardziej szczegółowoAbsolwenci szkół ponadgimnazjalnych a rynek pracy w powiecie ostrowskim
Absolwenci szkół ponadgimnazjalnych a rynek pracy w powiecie ostrowskim Szkoły ponadgimnazjalne funkcjonujące na terenie powiatu ostrowskiego 1. Liceum Ogólnokształcące im. Mikołaja Kopernika w Ostrowi
Bardziej szczegółowoRaport z monitoringu zawodów deficytowych i nadwyżkowych za 2011 rok dla miasta Poznania
Poznań, dnia 15.03.2012 roku Raport z monitoringu deficytowych i nadwyżkowych za 2011 rok dla miasta Poznania Część pierwsza diagnostyczna Powiatowy Urząd Pracy w Poznaniu str. 1 Spis treści Wstęp... 3
Bardziej szczegółowoMonitoring zawodów deficytowych i nadwyżkowych w końcu I półrocza 2013 roku. Powiat suwalski. Powiatowy Urząd Pracy w Suwałkach
Monitoring zawodów deficytowych i nadwyżkowych w końcu I półrocza 2013 roku Powiat suwalski Powiatowy Urząd Pracy w Suwałkach I. Wstęp Monitoring zawodów deficytowych i nadwyżkowych ma na celu przede wszystkim:
Bardziej szczegółowoMONITORING ZAWODÓW DEFICYTOWYCH I NADWYŻKOWYCH W POWIECIE ROPCZYCKO SĘDZISZOWSKIM W II PÓŁROCZU 2010 ROKU (CZĘŚĆ DIAGNOSTYCZNA)
Powiatowy Urząd Pracy w Ropczycach 39-100 Ropczyce, ul. NMP 2 Tel/fax (017) 22 31 660 e-mail: rzro@praca.gov.pl MONITORING ZAWODÓW DEFICYTOWYCH I NADWYŻKOWYCH W POWIECIE ROPCZYCKO SĘDZISZOWSKIM W II PÓŁROCZU
Bardziej szczegółowoPOWIATOWY URZĄD PRACY W PRUDNIKU MONITORING ZAWODÓW DEFICYTOWYCH I NADWYŻKOWYCH W POWIECIE PRUDNICKIM. INFORMACJA SYGNALNA ZA II PÓŁROCZE 2018 r.
POWIATOWY URZĄD PRACY W PRUDNIKU 48-200 Prudnik, ul. Jagiellońska 21 tel. 77 436 23 04; tel./ fax. 77 436 99 88 www.pup-prudnik.pl; e-mail: pup@pup-prudnik.pl POWIATOWY URZĄD PRACY W PRUDNIKU MONITORING
Bardziej szczegółowoMONITORING ZAWODÓW DEFICYTOWYCH I NADWYŻKOWYCH W POWIECIE ROPCZYCKO SĘDZISZOWSKIM W I PÓŁROCZU 2012 ROKU
Powiatowy Urząd Pracy w Ropczycach 39-100 Ropczyce, ul. NMP 2 Tel/fax (17) 22 18 523 e-mail: rzro@praca.gov.pl MONITORING ZAWODÓW DEFICYTOWYCH I NADWYŻKOWYCH W POWIECIE ROPCZYCKO SĘDZISZOWSKIM W I PÓŁROCZU
Bardziej szczegółowoRANKING ZAWODÓW DEFICYTOWYCH I NADWYŻKOWYCH W POWIECIE PYRZYCKIM
POWIATOWY URZĄD PRACY W PYRZYCACH RANKING ZAWODÓW DEFICYTOWYCH I NADWYŻKOWYCH W POWIECIE PYRZYCKIM Raport za rok 2010 Sporządziła Justyna Terelak doradca zawodowy MARZEC 2011 Niniejsze opracowanie stanowi
Bardziej szczegółowoRANKING ZAWODÓW DEFICYTOWYCH I NADWYŻKOWYCH W POWIECIE PSZCZYŃSKIM W 2011 ROKU
Powiatowy Urząd Pracy w Pszczynie ul. Dworcowa 23, 43 200 Pszczyna tel. 32 2104720; 32 2104632 fax 32 4490620 www.pup-pszczyna.pl pup@pup-pszczyna.pl RANKING ZAWODÓW DEFICYTOWYCH I NADWYŻKOWYCH W POWIECIE
Bardziej szczegółowoPOWIATOWY URZĄD PRACY
POWIATOWY URZĄD PRACY W WAŁBRZYCHU ZAWODY DEFICYTOWE I NADWYŻKOWE POWIAT WAŁBRZYSKI I PÓŁROCZE 2014 Wałbrzych, październik 2014 1 RAPORT RANKING ZAWODÓW DEFICYTOWYCH I NADWYŻKOWYCH W POWIECIE WAŁBRZYSKIM
Bardziej szczegółowoWSTĘP Zawody nadwyżkowe Zawody zrównoważone Zawody deficytowe
WSTĘP Monitoring zawodów deficytowych i nadwyżkowych jest jednym z zadań zawartych w Krajowym Planie Działań na rzecz Zatrudnienia. Przede wszystkim powinien być wykorzystywany jako narzędzie w celu określenia
Bardziej szczegółowoRaport z monitoringu zawodów deficytowych i nadwyżkowych w powiecie średzkim za 2011 rok
Powiatowy Urząd Pracy w Środzie Wlkp. www.sroda.pup.gov.pl 63-000 Środa Wlkp. ul. Kosynierów 46 tel. /0-61/ 285 80 32, fax. 285 80 32 Raport z monitoringu zawodów deficytowych i nadwyżkowych w powiecie
Bardziej szczegółowoZAWODY DEFICYTOWE I NADWYŻKOWE POWIAT m. WAŁBRZYCH I PÓŁROCZE 2013 ROKU
POWIATOWY URZĄD PRACY W WAŁBRZYCHU ZAWODY DEFICYTOWE I NADWYŻKOWE POWIAT m. WAŁBRZYCH I PÓŁROCZE 2013 ROKU Wałbrzych, październik 2013 1 RAPORT RANKING ZAWODÓW DEFICYTOWYCH I NADWYŻKOWYCH W POWIECIE M.
Bardziej szczegółowoMONITORING ZAWODÓW DEFICYTOWYCH I NADWYŻKOWYCH W POWIECIE ROPCZYCKO SĘDZISZOWSKIM W 2011 ROKU (CZĘŚĆ DIAGNOSTYCZNA)
Powiatowy Urząd Pracy w Ropczycach 39-100 Ropczyce, ul. NMP 2 Tel/fax (017) 22 31 660 e-mail: rzro@praca.gov.pl MONITORING ZAWODÓW DEFICYTOWYCH I NADWYŻKOWYCH W POWIECIE ROPCZYCKO SĘDZISZOWSKIM W 2011
Bardziej szczegółowoRaport z monitoringu zawodów deficytowych i nadwyżkowych w powiecie średzkim za 2012 rok
Powiatowy Urząd Pracy w Środzie Wlkp. www.sroda.pup.gov.pl 63-000 Środa Wlkp. ul. Kosynierów 46 tel. /0-61/ 285 80 32, fax. 285 80 32 Raport z monitoringu zawodów deficytowych i nadwyżkowych w powiecie
Bardziej szczegółowoII część raportu ABSOLWENCI SZKÓŁ PONADGIMNAZJALNYCH
POWIATOWY URZĄD PRACY W SZTUMIE Z/S W DZIERZGONIU ul. Zawadzkiego 11, 82-440 Dzierzgoń, tel: (55) 276 22 50, fax: (55) 276 33 74 www.pupsztum.mojbip.pl e-mail: gdsz@praca.gov.pl II część raportu Monitoring
Bardziej szczegółowoabsolwenci powyżej 12 m-cy zawodu ogółem kobiety
ANEKS STATYSTYCZNY T-II/P-1. Bezrobotni według w powiecie zgierskim Stan w końcu 2008 roku w tym Bezrobotni Nazwa zawodu absolwenci powyżej 12 m-cy zawodu ogółem kobiety razem kobiety razem kobiety 1 2
Bardziej szczegółowoMonitoring zawodów deficytowych i nadwyżkowych w końcu I - półrocza 2011 roku. Miasto Suwałki. Powiatowy Urząd Pracy w Suwałkach
Monitoring zawodów deficytowych i nadwyżkowych w końcu I - półrocza 2011 roku Miasto Suwałki Powiatowy Urząd Pracy w Suwałkach I. Wstęp Monitoring zawodów deficytowych i nadwyżkowych jedno z badań rynku
Bardziej szczegółowoRANKING ZAWODÓW DEFICYTOWYCH I NADWYŻKOWYCH W POWIECIE KAZIMIERSKIM za I półrocze 2012 roku
RANKING ZAWODÓW DEFICYTOWYCH I NADWYŻKOWYCH W POWIECIE KAZIMIERSKIM za I półrocze 2012 roku Kazimierza Wielka SPIS TREŚCI str. I. WSTĘP 3 II. ANALIZA BEZROBOCIA WG ZAWODÓW (GRUP ZAWODÓW)... 4 2.1 Analiza
Bardziej szczegółowoRAPORT RANKING ZAWODÓW DEFICYTOWYCH I NADWYŻKOWYCH W POWIECIE WAŁBRZYSKIM W I PÓŁROCZU 2009r WSTĘP
KS.PP.0700-3-09 RAPORT RANKING ZAWODÓW DEFICYTOWYCH I NADWYŻKOWYCH W POWIECIE WAŁBRZYSKIM W I PÓŁROCZU 2009r WSTĘP Cel opracowania, podstawa opracowania, metodologia opracowania Celem opracowania rankingu
Bardziej szczegółowoMONITORING ZAWODÓW DEFICYTOWYCH I NADWYŻKOWYCH W POWIECIE ROPCZYCKO SĘDZISZOWSKIM W I PÓŁROCZU 2014 ROKU
Powiatowy Urząd Pracy w Ropczycach 39-100 Ropczyce, ul. NMP 2 Tel/fax (17) 22 18 523 e-mail: rzro@praca.gov.pl MONITORING ZAWODÓW DEFICYTOWYCH I NADWYŻKOWYCH W POWIECIE ROPCZYCKO SĘDZISZOWSKIM W I PÓŁROCZU
Bardziej szczegółowoMonitoring zawodów deficytowych i nadwyżkowych analiza bezrobotnych oraz ofert pracy
Monitoring zawodów deficytowych i nadwyżkowych analiza bezrobotnych oraz ofert pracy W obszarze działania Powiatowego Urzędu Pracy w Olkuszu za I półrocze 2012 r. WYKONAWCA: EU-CONSULT Sp. z o.o. ul. Wały
Bardziej szczegółowoMONITORING ZAWODÓW DEFICYTOWYCH I NADWYŻKOWYCH W POWIECIE ROPCZYCKO SĘDZISZOWSKIM W 2014 ROKU (CZĘŚĆ DIAGNOSTYCZNA)
Powiatowy Urząd Pracy w Ropczycach 39-100 Ropczyce, ul. NMP 2 Tel/fax (017) 22 31 660 e-mail: rzro@praca.gov.pl MONITORING ZAWODÓW DEFICYTOWYCH I NADWYŻKOWYCH W POWIECIE ROPCZYCKO SĘDZISZOWSKIM W 2014
Bardziej szczegółowoPOWIATOWY URZĄD PRACY W WAŁBRZYCHU RANKING ZAWODÓW DEFICYTOWYCH I NADWYŻKOWYCH W POWIECIE WAŁBRZYSKIM W I POŁOWIE 2008 ROKU.
POWIATOWY URZĄD PRACY W WAŁBRZYCHU RANKING ZAWODÓW DEFICYTOWYCH I NADWYŻKOWYCH W POWIECIE WAŁBRZYSKIM W I POŁOWIE 2008 ROKU. Wałbrzych, wrzesień 2008 r. RAPORT RANKING ZAWODÓW DEFICYTOWYCH I NADWYŻKOWYCH
Bardziej szczegółowoPOWIATOWY URZĄD PRACY W WAŁBRZYCHU RANKING ZAWODÓW DEFICYTOWYCH I NADWYŻKOWYCH W POWIECIE WAŁBRZYSKIM W 2007 ROKU.
POWIATOWY URZĄD PRACY W WAŁBRZYCHU RANKING ZAWODÓW DEFICYTOWYCH I NADWYŻKOWYCH W POWIECIE WAŁBRZYSKIM W 2007 ROKU. Wałbrzych, marzec 2008 r. Spis Treści 1.Wstęp. 1.1 Cele opracowania. 1.2 Podstawa opracowania.
Bardziej szczegółowoMONITORING ZAWODÓW DEFICYTOWYCH I NADWYŻKOWYCH W POWIECIE ROPCZYCKO SĘDZISZOWSKIM W 2008 ROKU (CZĘŚĆ DIAGNOSTYCZNA)
Powiatowy Urząd Pracy w Ropczycach 39-100 Ropczyce, ul. NMP 2 Tel/fax (017) 2218523 e-mail: rzro@praca.gov.pl MONITORING ZAWODÓW DEFICYTOWYCH I NADWYŻKOWYCH W POWIECIE ROPCZYCKO SĘDZISZOWSKIM W 2008 ROKU
Bardziej szczegółowoBezrobotni oraz wolne miejsca pracy i miejsca aktywizacji zawodowej według średnich grup zawodów województwo pomorskie za II półrocze 2014 r.
Bezrobotni oraz wolne miejsca pracy według średnich grup zawodów (1) Przedstawiciele władz publicznych, wyżsi urzędnicy i kierownicy 964 436 2 19 1317 553 9 7 123 51 737 317 456 185 266 19 34 111 Przedstawiciele
Bardziej szczegółowoPOWIATOWY URZĄD PRACY
POWIATOWY URZĄD PRACY W WAŁBRZYCHU POWIAT WAŁBRZYSKI ZAWODY DEFICYTOWE I NADWYŻKOWE W 2013 ROKU Wałbrzych, marzec 2014 1 RAPORT RANKING ZAWODÓW DEFICYTOWYCH I NADWYŻKOWYCH W POWIECIE WAŁBRZYSKIM W ROKU
Bardziej szczegółowoPOWIATOWY URZĄD PRACY w JELENIEJ GÓRZE. Monitoring zawodów deficytowych i nadwyżkowych. w Jeleniej Górze i powiecie jeleniogórskim INFORMACJA SYGNALNA
URZĄD PRACY POWIATOWY URZĄD PRACY w JELENIEJ GÓRZE Monitoring zawodów deficytowych i ch w Jeleniej Górze i powiecie jeleniogórskim INFORMACJA SYGNALNA za II półrocze 2016 roku oraz za 2016 rok kwiecień,
Bardziej szczegółowoBezrobotni oraz wolne miejsca pracy i miejsca aktywizacji zawodowej według średnich grup zawodów województwo pomorskie za II półrocze 2013 r.
Bezrobotni oraz wolne miejsca pracy według średnich grup zawodów (1) Przedstawiciele władz publicznych, wyżsi urzędnicy i kierownicy 916 374 26 16 1371 58 12 6 114 47 815 358 44 175 21 17 18 111 Przedstawiciele
Bardziej szczegółowoZawód lub specjalność
Zawód lub specjalność Zarejestrowani bezrobotni ogółem kobiety mężczyźni Bez zawodu 50 37 13 Kierownik przedsiębiorstwa świadczącego usługi osobiste i porządkowe 1 1 0 Kierownik lokalu gastronomicznego
Bardziej szczegółowoDEFICYTOWYCH I NADWYŻKOWYCH W POWIECIE KOŚCIERSKIM W I PÓŁROCZU 2014 ROKU
POWIATOWY URZĄD PRACY w KOŚCIERZYNIE 83-400 Kościerzyna ul. Tkaczyka 1 tel. (58) 680-20-50 fax 680-20-51 email:gdko@praca.gov.pl www.pup.koscierzyna.pl RANKING ZAWODÓW DEFICYTOWYCH I NADWYŻKOWYCH W POWIECIE
Bardziej szczegółowoANEKS STATYSTYCZNY DO RANKINGU ZAWODÓW
ANEKS STATYSTYCZNY DO RANKINGU ZAWODÓW T-I/P-1. Bezrobotni według w powiecie zgierskim Stan w końcu I półrocza 2008 roku w tym Bezrobotni Nazwa zawodu absolwenci powyŝej 12 m-cy zawodu ogółem kobiety razem
Bardziej szczegółowoRANKING ZAWODÓW DEFICYTOWYCH I NADWYŻKOWYCH W POWIECIE ROPCZYCKO SĘDZISZOWSKIM W I PÓŁROCZU 2007 ROKU
Powiatowy Urząd Pracy w Ropczycach 39-100 Ropczyce, ul. NMP 2 Tel/fax (017) 2218523 e-mail: rzro@praca.gov.pl RANKING ZAWODÓW DEFICYTOWYCH I NADWYŻKOWYCH W POWIECIE ROPCZYCKO SĘDZISZOWSKIM W I PÓŁROCZU
Bardziej szczegółowoSPIS TREŚCI. Wstęp 2. 3. Analiza zawodów deficytowych i nadwyżkowych 13 3.1 Zawody nadwyżkowe 13 3.2 Zawody zrównoważone 14 3.3 Zawody deficytowe 15
SPIS TREŚCI Wstęp 2 1. Bezrobotni według grup zawodów w mieście Olsztyn 3 1.1 Struktura bezrobotnych według dużych grup zawodowych 3 1.2 Napływ bezrobotnych według zawodów 6 1.3 Analiza bezrobocia według
Bardziej szczegółowoWSTĘP Zawody nadwyżkowe Zawody zrównoważone Zawody deficytowe
WSTĘP Monitoring zawodów deficytowych i nadwyżkowych jest jednym z zadań zawartych w Krajowym Planie Działań na rzecz Zatrudnienia. Przede wszystkim powinien być wykorzystywany jako narzędzie w celu określenia
Bardziej szczegółowoMONITORING ZAWODÓW DEFICYTOWYCH I NADWYŻKOWYCH ZA 2014 ROK
MONITORING ZAWODÓW DEFICYTOWYCH I NADWYŻKOWYCH Wstęp ZA 204 ROK Analiza będzie pomocna w dostosowaniu poziomu, struktury i treści kształcenia zawodowego do potrzeb rynku pracy. Z drugiej strony użytkownikami
Bardziej szczegółowoRANKING ZAWODÓW DEFICYTOWYCH I NADWYŻKOWYCH W MIEŚCIE JELENIA GÓRA I POWIECIE JELENIOGÓRSKIM
POWIATOWY URZĄD PRACY W JELENIEJ GÓRZE RANKING ZAWODÓW DEFICYTOWYCH I NADWYŻKOWYCH W MIEŚCIE JELENIA GÓRA I POWIECIE JELENIOGÓRSKIM RAPORT I/P/2012 Październik 2012 rok SPIS TREŚCI 1. Wstęp.. 3 2. Analiza
Bardziej szczegółowoRANKING ZAWODÓW DEFICYTOWYCH I NADWYŻKOWYCH W MIEŚCIE JELENIA GÓRA I POWIECIE JELENIOGÓRSKIM
POWIATOWY URZĄD PRACY W JELENIEJ GÓRZE RANKING ZAWODÓW DEFICYTOWYCH I NADWYŻKOWYCH W MIEŚCIE JELENIA GÓRA I POWIECIE JELENIOGÓRSKIM RAPORT I/P/2011 Październik 2011 SPIS TREŚCI 1. Wstęp.. 3 2. Analiza
Bardziej szczegółowoRANKING ZAWODÓW DEFICYTOWYCH I NADWYŻKOWYCH W MIEŚCIE JELENIA GÓRA I POWIECIE JELENIOGÓRSKIM
POWIATOWY URZĄD PRACY W JELENIEJ GÓRZE RANKING ZAWODÓW DEFICYTOWYCH I NADWYŻKOWYCH W MIEŚCIE JELENIA GÓRA I POWIECIE JELENIOGÓRSKIM RAPORT I/P/2014 Październik 2014 rok SPIS TREŚCI 1. Wstęp.. 3 2. Analiza
Bardziej szczegółowoMonitoring zawodów deficytowych i nadwyżkowych w I półroczu 2009 roku. Miasto Suwałki. Powiatowy Urząd Pracy w Suwałkach
Monitoring zawodów deficytowych i nadwyżkowych w I półroczu 2009 roku Miasto Suwałki Powiatowy Urząd Pracy w Suwałkach I. Analiza bezrobocia według zawodów i grup zawodów w Suwałkach w końcu I - półrocza
Bardziej szczegółowoMONITORING ZAWODÓW DEFICYTOWYCH I NADWYŻKOWYCH
MONITORING ZAWODÓW DEFICYTOWYCH I NADWYŻKOWYCH POWIAT MIĘDZYCHODZKI I PÓŁROCZE 2011 ROK SPIS TREŚCI Wstęp...3 1. Bezrobocie w powiecie międzychodzkim. 5 1.1 Bezrobotni wg grup zawodowych....5 1.2 Bezrobotni
Bardziej szczegółowoPOWIATOWY URZĄD PRACY w JELENIEJ GÓRZE. Monitoring zawodów deficytowych i nadwyżkowych. w Jeleniej Górze i powiecie jeleniogórskim INFORMACJA SYGNALNA
URZĄD PRACY POWIATOWY URZĄD PRACY w JELENIEJ GÓRZE Monitoring zawodów deficytowych i nadwyżkowych w Jeleniej Górze i powiecie jeleniogórskim INFORMACJA SYGNALNA za II półrocze 2015 roku oraz za rok 2015
Bardziej szczegółowoMONITORING ZAWODÓW DEFICYTOWYCH I NADWYŻKOWYCH
MONITORING ZAWODÓW DEFICYTOWYCH I NADWYŻKOWYCH POWIAT MIĘDZYCHODZKI I PÓŁROCZE 2013 ROK SPIS TREŚCI Wstęp......3 1. Bezrobocie w powiecie międzychodzkim...5 1.1 Bezrobotni wg grup zawodowych....5 1.2 Bezrobotni
Bardziej szczegółowoMonitoring zawodów deficytowych i nadwyżkowych
Monitoring deficytowych i nadwyżkowych Analiza bezrobotnych oraz ofert pracy w obszarze działania Powiatowego Urzędu Pracy w Augustowie za rok 2013 Zleceniodawca: Projekt i wykonanie: Powiatowy Urząd Pracy
Bardziej szczegółowoMONITORING ZAWODÓW DEFICYTOWYCH I NADWYŻKOWYCH W POWIECIE LUBIŃSKIM. w 2013 roku
MONITORING ZAWODÓW DEFICYTOWYCH I NADWYŻKOWYCH W POWIECIE LUBIŃSKIM w 2013 roku Lubin, marzec 2014 Spis treści Wstęp...3 I. Część diagnostyczna...4 1. Analiza bezrobocia wg zawodów (grup zawodowych)...4
Bardziej szczegółowoInformacja o sytuacji na przygranicznym rynku pracy Polski i Słowacji w II kwartale 2016 r.
Informacja o sytuacji na przygranicznym rynku pracy Polski i Słowacji w II kwartale 2016 r. Stopa bezrobocia rejestrowanego dla kraju 8,8% Stopa bezrobocia rejestrowanego dla województwa małopolskiego
Bardziej szczegółowoRANKING ZAWODÓW DEFICYTOWYCH I NADWYŻKOWYCH W POWIECIE KAMIENNOGÓRSKIM W I PÓŁROCZU 2012 ROKU
POWIATOWY URZĄD PRACY 58-400 Kamienna Góra, ul. Sienkiewicza 6a tel. (075) 64-50-160, fax. (075) 64-50-170 pupkamiennagora.pl e-mail: wrka@praca.gov.pl RANKING ZAWODÓW DEFICYTOWYCH I NADWYŻKOWYCH W POWIECIE
Bardziej szczegółowoInformacja o sytuacji na przygranicznym rynku pracy Polski i Słowacji w II kwartale 2017 r.
Informacja o sytuacji na przygranicznym rynku pracy Polski i Słowacji w II kwartale 2017 r. Stopa bezrobocia rejestrowanego dla kraju 7,1% Stopa bezrobocia rejestrowanego dla województwa małopolskiego
Bardziej szczegółowoInformacja o sytuacji na przygranicznym rynku pracy Polski i Słowacji w I kwartale 2017 r.
Informacja o sytuacji na przygranicznym rynku pracy Polski i Słowacji w I kwartale 2017 r. Stopa bezrobocia rejestrowanego dla kraju 8,2% Stopa bezrobocia rejestrowanego dla województwa małopolskiego 6,6%
Bardziej szczegółowoRANKING ZAWODÓW DEFICYTOWYCH I NADWYŻKOWYCH W POWIECIE SKIERNIEWICKIM I POWIECIE MIASTO SKIERNIEWICE ZA I PÓROCZE 2011 R.
POWIATOWY URZĄD PRACY W SKIERNIEWICACH RANKING ZAWODÓW DEFICYTOWYCH I NADWYŻKOWYCH W POWIECIE SKIERNIEWICKIM I POWIECIE MIASTO SKIERNIEWICE ZA I PÓROCZE 2011 R. Skierniewice 2011 SPIS TREŚCI Wstęp - Cel
Bardziej szczegółowo20,1% 19,7% 18,9% 18,0% 16,2% 16,9% 16,3% 16,3% 18,8%
Sytuacja młodzieży na regionalnym rynku pracy Liczba bezrobotnych 250 000 50 000 Młodzież wśród ogółu bezrobotnych 43 913 Liczba bezrobotnych VIII. 2009 r. 20,1% 200 000 40 000 VI. 2009 r. I. 2009 r. 19,7%
Bardziej szczegółowoRANKING ZAWODÓW DEFCYTOWYCH I NADWYŻKOWYCH W POWIECIE ROPCZYCKO SĘDZISZOWSKIM W I PÓŁROCZU 2006 ROKU
Powiatowy Urząd Pracy w Ropczycach 39-100 Ropczyce, ul. NMP 2 Tel/fax (017) 2218523 e-mail: rzro@praca.gov.pl RANKING ZAWODÓW DEFCYTOWYCH I NADWYŻKOWYCH W POWIECIE ROPCZYCKO SĘDZISZOWSKIM W I PÓŁROCZU
Bardziej szczegółowoMONITORING ZAWODÓW DEFICYTOWYCH I NADWYŻKOWYCH W POWIECIE PARCZEWSKIM W I-PÓŁROCZU 2014 ROKU
POWIATOWY URZĄD PRACY W PARCZEWIE URZĄD PRACY MONITORING ZAWODÓW DEFICYTOWYCH I NADWYŻKOWYCH W POWIECIE PARCZEWSKIM W I-PÓŁROCZU 2014 ROKU PARCZEW PAŹDZIERNIK 2014 r. Spis treści WSTĘP... 3 ROZDZIAŁ I...
Bardziej szczegółowoPOWIATOWY URZĄD PRACY
i URZĄD PRACY POWIATOWY URZĄD PRACY JELENIA GÓRA MONITORING ZAWODÓW DEFICYTOWYCH I NADWYŻKOWYCH W MIEŚCIE JELENIA GÓRA I POWIECIE JELENIOGÓRSKIM RAPORT za 2014 rok marzec 2015 SPIS TREŚCI 1. Wstęp.. 3
Bardziej szczegółowoINFORMACJA O STANIE I STRUKTURZE BEZROBOCIA W POWIECIE ŁĘCZYCKIM WEDŁUG STANU NA KONIEC 2010r i 2011r
ZAŁĄCZNIK do Sprawozdania z Działalności PUP w Łęczycy za 2011r INFORMACJA O IE I STRUKTURZE BEZROBOCIA W POWIECIE ŁĘCZYCKIM WEDŁUG U NA KONIEC 2010r i 2011r 1 2 BEZROBOCIE w przekroju miasto gminy MIASTO/
Bardziej szczegółowoRANKING ZAWODÓW DEFICYTOWYCH I NADWYŻKOWYCH W POWIECIE KAMIENNOGÓRSKIM W I PÓŁROCZU 2014 ROKU
POWIATOWY URZĄD PRACY 58-400 Kamienna Góra, ul. Sienkiewicza 6a tel. (075) 64-50-160, fax. (075) 64-50-170 pupkamiennagora.pl e-mail: wrka@praca.gov.pl RANKING ZAWODÓW DEFICYTOWYCH I NADWYŻKOWYCH W POWIECIE
Bardziej szczegółowoMONITORING ZAWODÓW DEFICYTOWYCH I NADWYŻKOWYCH W POWIECIE PYRZYCKIM
POWIATOWY URZĄD PRACY W PYRZYCACH MONITORING ZAWODÓW DEFICYTOWYCH I NADWYŻKOWYCH W POWIECIE PYRZYCKIM I PÓŁROCZE 2012 PRZYGOTOWAŁA: JUSTYNA TERELAK DORADCA ZAWODOWY PAŹDZIERNIK 2012 Niniejsze opracowanie
Bardziej szczegółowoRANKING ZAWODÓW DEFICYTOWYCH I NADWYŻKOWYCH W POWIECIE KAMIENNOGÓRSKIM W II PÓŁROCZU 2012 ROKU
POWIATOWY URZĄD PRACY 58-400 Kamienna Góra, ul. Sienkiewicza 6a tel. (075) 64-50-160, fax. (075) 64-50-170 pupkamiennagora.pl e-mail: wrka@praca.gov.pl RANKING ZAWODÓW DEFICYTOWYCH I NADWYŻKOWYCH W POWIECIE
Bardziej szczegółowoInformacja o sytuacji na przygranicznym rynku pracy Polski i Słowacji w IV kwartale 2015 r.
Informacja o sytuacji na przygranicznym rynku pracy Polski i Słowacji w IV kwartale 2015 r. Stopa bezrobocia rejestrowanego dla kraju 9,8% Stopa bezrobocia rejestrowanego dla województwa małopolskiego
Bardziej szczegółowoMONITORING ZAWODÓW DEFICYTOWYCH I NADWYŻKOWYCH W MIEŚCIE JELENIA GÓRA I POWIECIE JELENIOGÓRSKIM
POWIATOWY URZĄD PRACY W JELENIEJ GÓRZE MONITORING ZAWODÓW DEFICYTOWYCH I NADWYŻKOWYCH W MIEŚCIE JELENIA GÓRA I POWIECIE JELENIOGÓRSKIM RAPORT II/P/2013 marzec 2014 SPIS TREŚCI 1. Wstęp.. 3 2. Analiza bezrobocia
Bardziej szczegółowoANALIZA ZAWODÓW NADWYŻKOWYCH I DEFICYTOWYCH W SUBREGIONIE ZACHODNIM. Zestawienie zawodów nadwyżkowych w Subregionie Zachodnim dane za 2013r.
Załącznik nr 1 do Strategii Regionalnych Inwestycji Terytorialnych Subregionu Zachodniego Województwa Śląskiego. ANALIZA ZAWODÓW NADWYŻKOWYCH I DEFICYTOWYCH W SUBREGIONIE ZACHODNIM Zestawienie zawodów
Bardziej szczegółowoWSTĘP Zawody nadwyżkowe Zawody zrównoważone Zawody deficytowe
WSTĘP Monitoring zawodów deficytowych i nadwyżkowych jest jednym z zadań zawartych w Krajowym Planie Działań na rzecz Zatrudnienia. Przede wszystkim powinien być wykorzystywany jako narzędzie w celu określenia
Bardziej szczegółowoWSTĘP Zawody nadwyżkowe Zawody zrównoważone Zawody deficytowe
WSTĘP Monitoring zawodów deficytowych i nadwyżkowych jest jednym z zadań zawartych w Krajowym Planie Działań na rzecz Zatrudnienia. Przede wszystkim powinien być wykorzystywany jako narzędzie w celu określenia
Bardziej szczegółowoMONITORING ZAWODÓW DEFICYTOWYCH I NADWYŻKOWYCH W POWIECIE WAŁBRZYSKIM I PÓŁROCZE 2012
MONITORING ZAWODÓW DEFICYTOWYCH I NADWYŻKOWYCH W POWIECIE WAŁBRZYSKIM I PÓŁROCZE 2012 Wałbrzych, październik 2012 1 RAPORT RANKING ZAWODÓW DEFICYTOWYCH I NADWYŻKOWYCH W POWIECIE WAŁBRZYSKIM W I PÓŁROCZU
Bardziej szczegółowo