PLAN ROZWOJU ZAWODOWEGO NAUCZYCIELA STAŻYSTY

Podobne dokumenty
PLAN ROZWOJU ZAWODOWEGO NAUCZYCIELA STAŻYSTY

PLAN ROZWOJU ZAWODOWEGO NAUCZYCIELA STAŻYSTY UBIEGAJĄCEGO SIĘ O STOPIEŃ NAUCZYCIELA KONTRAKTOWEGO

PLAN ROZWOJU ZAWODOWEGO NAUCZYCIELA KONTRAKTOWEGO UBIEGAJĄCEGO SIĘ O STOPIEŃ NAUCZYCIELA MIANOWANEGO

PLAN ROZWOJU ZAWODOWEGO NAUCZYCIELA STAŻYSTY

Plan Rozwoju Zawodowego

PLAN ROZWOJU ZAWODOWEGO NAUCZYCIELA STAŻYSTY UBIEGAJĄCEGO SIĘ O STOPIEŃ ZAWODOWY NAUCZYCIELA KONTRAKTOWEGO

Plan rozwoju zawodowego nauczyciela stażysty ubiegającego się o stopień nauczyciela kontraktowego

PLAN ROZWOJU ZAWODOWEGO

PROJEKT PLANU ROZWOJU ZAWODOWEGO NAUCZYCIELA STAŻYSTY NA STOPIEŃ NAUCZYCIELA KONTRAKTOWEGO. Nauczyciel stażysta: mgr Joanna Majda

PLAN ROZWOJU ZAWODOWEGO NAUCZYCIELA STAŻYSTY

PLAN ROZWOJU ZAWODOWEGO NAUCZYCIELA STAŻYSTY NA STOPIEŃ NAUCZYCIELA KONTRAKTOWEGO

PLAN ROZWOJU ZAWODOWEGO NAUCZYCIELA STAŻYSTY NA STOPIEŃ NAUCZYCIELA KONTRAKTOWEGO

Plan rozwoju zawodowego nauczyciela stażysty 2017/2018

PLAN ROZWOJU ZAWODOWEGO NAUCZYCIELA STAŻYSTY

Plan rozwoju zawodowego nauczyciela stażysty ubiegającego się o stopień nauczyciela kontraktowego.

PLAN ROZWOJU ZAWODOWEGO NAUCZYCIELA STAŻYSTY UBIEGAJACEGO SIĘ O STOPIEŃ ZAWODOWY NAUCZCIELA KONTRAKTOWEGO

PLAN ROZWOJU ZAWODOWEGO NAUCZYCIELA STAŻYSTY NA STOPIEŃ NAUCZYCIELA KONTRAKTOWEGO

Plan Rozwoju Zawodowego Nauczyciela Stazysty Ubiegającego Się o Stopień Nauczyciela Kontraktowego

PROJEKT PLANU ROZWOJU ZAWODOWEGO NAUCZYCIELA STAŻYSTY

Plan rozwoju zawodowego nauczyciela stażysty

PLAN ROZWOJU ZAWODOWEGO NAUCZYCIELA STAŻYSTY NA STOPIEŃ NAUCZYCIELA KONTRAKTOWEGO. Monika Mrzygłód

PLAN ROZWOJU ZAWODOWEGO NAUCZYCIELA STAŻYSTY

Plan rozwoju zawodowego nauczyciela stażysty, ubiegającego się o stopień nauczyciela kontraktowego

Plan rozwoju zawodowego nauczyciela stażysty 2016/2017

Plan rozwoju zawodowego

PLAN ROZWOJU ZAWODOWEGO NAUCZYCIELA STAŻYSTY UBIEGAJĄCEGO SIĘ O STOPIEŃ NAUCZYCIELA KONTRAKTOWEGO

PLAN ROZWOJU ZAWODOWEGO Nauczyciela stażysty ubiegającego się o stopień nauczyciela kontraktowego. Katarzyna Zalewska

Plan rozwoju zawodowego nauczyciela kontraktowego ubiegającego się o stopień nauczyciela mianowanego

Plan rozwoju zawodowego na nauczyciela mianowanego

PLAN ROZWOJU ZAWODOWEGO NAUCZYCIELA KONTRAKTOWEGO UBIEGAJĄCEGO SIĘ O STOPIEŃ ZAWODOWY NAUCZYCIELA MIANOWANEGO

PLAN ROZWOJU ZAWODOWEGO NAUCZYCIELA STAŻYSTY

PLAN ROZWOJU ZAWODOWEGO NAUCZYCIELA STAŻYSTY UBIEGAJĄCEGO SIĘ O STOPIEŃ NAUCZYCIELA KONTRAKTOWEGO

PLAN ROZWOJU ZAWODOWEGO NAUCZYCIELA STAŻYSTY UBIEGAJĄCEGO SIĘ O STOPIEŃ ZAWODOWY NAUCZYCIELA KONTRAKTOWEGO

Plan rozwoju zawodowego nauczyciela kontraktowego ubiegającego się o stopień nauczyciela mianowanego

PLAN ROZWOJU ZAWODOWEGO NAUCZYCIELA STAśYSTY UBIEGAJĄCEGO SIĘ O AWANS NA STOPIEŃ NAUCZYCIELA KONTRAKTOWEGO.

PLAN ROZWOJU ZAWODOWEGO NAUCZYCIELA STAŻYSTY NA STOPIEŃ NAUCZYCIELA KONTRAKTOWEGO

Projekt planu rozwoju zawodowego

PLAN ROZWOJU ZAWODOWEGO NAUCZYCIELA KONTRAKTOWEGO UBIEGAJĄCEGO SIĘ O STOPIEO ZAWODOWY NAUCZYCIELA MIANOWANEGO

Plan rozwoju zawodowego

PLAN ROZWOJU ZAWODOWEGO NAUCZYCIELA STAŻYSTY NA STOPIEŃ NAUCZYCIELA KONTRAKTOWEGO

Plan rozwoju zawodowego nauczyciela mianowanego. ubiegającego się o awans na stopień nauczyciela dyplomowanego

PLAN ROZWOJU ZAWODOWEGO NAUCZYCIELA STAŻYSTY UBIEGAJĄCEGO SIĘ O STOPIEŃ NAOCZYCIELA KONTRAKTOWEGO. mgr Anna Zielinkiewicz

Magdalena Kruzel nauczyciel kontraktowy matematyki i informatyki Szkoła Podstawowa w Wałdowie Szlacheckim Gmina Grudziądz PLAN ROZWOJU ZAWODOWEGO

Plan rozwoju zawodowego

PLAN ROZWOJU ZAWODOWEGO NAUCZYCIELA KONTRAKTOWEGO, UBIEGAJĄCEGO SIĘ O STOPIEŃ ZAWODOWY NAUCZYCIELA MIANOWANEGO

PLAN ROZWOJU ZAWODOWEGO NAUCZYCIELA STAŻYSTY UBIEGAJĄCEGO SIĘ O STOPIEŃ NAUCZYCIELA KONTRAKTOWEGO

PLAN ROZWOJU ZAWODOWEGO NAUCZYCIELA STAŻYSTY UBIEGAJĄCEGO SIĘ O STOPIEŃ ZAWODOWY NAUCZYCIELA KONTRAKTOWEGO

PLAN ROZWOJU ZAWODOWEGO

dokumentacji Znajomość procedur awansu zawodowego Opiekun stażu, dyrektor Plan rozwoju zawodowego, wykaz terminów zajęć na okres stażu

PROJEKT PLANU ROZWOJU ZAWODOWEGO NAUCZYCIELA KONTRAKTOWEGO UBIEGAJĄCEGO SIĘ O STOPIEŃ ZAWODOWY NAUCZYCIELA MIANOWANEGO

PLAN ROZWOJU ZAWODOWEGO NAUCZYCIELA UBIEGAJĄCEGO SIĘ O STOPIEŃ AWANSU NAUCZYCIELA DYPLOMOWANEGO

PLAN ROZWOJU ZAWODOWEGO NAUCZYCIELA KONTRAKTOWEGO UBIEGAJĄCEGO SIĘ O STOPIEŃ NAUCZYCIELA MIANOWANEGO

PLAN ROZWOJU ZAWODOWEGO NAUCZYCIELA STAŻYSTY UBIEGAJĄCEGO SIĘ O STOPIEŃ NAUCZYCIELA KONTRAKTOWEGO

Plan rozwoju zawodowego nauczyciela kontraktowego ubiegającego się o stopień nauczyciela mianowanego

Opracowała: Agnieszka Galak. Plan rozwoju zawodowego nauczyciela kontraktowego na stopień nauczyciela mianowanego

PLAN ROZWOJU ZAWODOWEGO NAUCZYCIELA KONTRAKTOWEGO UBIEGAJĄCEGO SIĘ O STOPIEŃ ZAWODOWY NAUCZYCIELA MIANOWANEGO. mgr Małgorzata Gałązka

PLAN ROZWOJU ZAWODOWEGO NAUCZYCIELA KONTRAKTOWEGO

PLAN ROZWOJU ZAWODOWEGO

PLAN ROZWOJU ZAWODOWEGO NAUCZYCIELA MIANOWANEGO UBIEGAJĄCEGO SIĘ O STOPIEŃ ZAWODOWY NAUCZYCIELA DYPLOMOWANEGO

PLAN ROZWOJU ZAWODOWEGO NAUCZYCIELA KONTRAKTOWEGO UBIEGAJĄCEGO SIĘ O STOPIEŃ ZAWODOWY NAUCZYCIELA MIANOWANEGO

PLAN ROZWOJU ZAWODOWEGO NAUCZYCIELA KONTRAKTOWEGO UBIEGAJĄCEGO SIĘ O STOPIEŃ ZAWODOWY NAUCZYCIELA MIANOWANEGO

PLAN ROZWOJU ZAWODOWEGO. Anna Czołba

PLAN ROZWOJU ZAWODOWEGO NAUCZYCIELA KONTRAKTOWEGO UBIEGAJĄCEGO SIĘ O STOPIEŃ ZAWODOWY NAUCZYCIELA MIANOWANEGO

Plan rozwoju zawodowego nauczyciela stażysty ubiegającego się o stopień nauczyciela kontraktowego

PLAN ROZWOJU ZAWODOWEGO NAUCZYCIELA KONTRAKTOWEGO UBIEGAJĄCEGO SIĘ O STOPIEŃ ZAWODOWY NAUCZYCIELA MIANOWANEGO

PLAN ROZWOJU ZAWODOWEGO NAUCZYCIELA KONTRAKTOWEGO

Plan nadzoru pedagogicznego 2014/2015

Plan rozwoju zawodowego nauczyciela stażysty ubiegającego się o stopień nauczyciela kontraktowego

Plan rozwoju zawodowego nauczyciela kontraktowego

Plan rozwoju zawodowego nauczyciela mianowanego ubiegającego się o awans na stopień nauczyciela dyplomowanego

PLAN ROZWOJU ZAWODOWEGO

Plan rozwoju zawodowego Staż 9 miesięcy (nauczyciel informatyki) na okres stażu od r. do r. na stopień nauczyciela kontraktowego

PLAN ROZWOJU ZAWODOWEGO

IMIĘ I NAZWISKO: Justyna Pyra. MIEJSCE PRACY: Zespół Szkół Zawodowych Nr 1 i II Liceum Ogólnokształcące. ZAJMOWANE STANOWISKO: nauczyciel chemii

PLAN ROZWOJU ZAWODOWEGO NAUCZYCIELA KONTRAKTOWEGO UBIEGAJĄCEGO SIĘ O STOPIEŃ ZAWODOWY NAUCZYCIELA MIANOWANEGO

PLAN ROZWOJU ZAWODOWEGO. mgr Roberta Gruszewskiego. NAUCZYCIELA KONTRAKTOWEGO w Zespole Szkół Ogólnokształcących w Godzianowie

Aneks do planu rozwoju zawodowego nauczyciela kontraktowego ubiegającego się o stopień zawodowy nauczyciela mianowanego.

Plan rozwoju zawodowego mgr Dominiki Dryka nauczyciela Zespołu Szkół nr 1 w Pile ubiegającego się o stopień zawodowy nauczyciela mianowanego

PLAN ROZWOJU ZAWODOWEGO NAUCZYCIELA KONTRAKTOWEGO UBIEGAJĄCEGO SIĘ O STOPIEŃ ZAWODOWY NAUCZYCIELA MIANOWANEGO

PLAN ROZWOJU ZAWODOWEGO NAUCZYCIELA KONTRAKTOWEGO

Plan rozwoju zawodowego na nauczyciela mianowanego

mgr Justyna Tomala PLAN ROZWOJU ZAWODOWEGO

Plan rozwoju zawodowego nauczyciela stażysty ubiegającego się o stopień nauczyciela kontraktowego. Nauczyciel stażysta: [imię i nazwisko]

Plan rozwoju zawodowego nauczyciela stażysty na stopień nauczyciela kontraktowego

Plan rozwoju zawodowego. na stopień. nauczyciela mianowanego.

Plan rozwoju zawodowego nauczyciela kontraktowego ubiegającego się o stopień nauczyciela mianowanego

PLAN ROZWOJU ZAWODOWEGO NAUCZYCIELA KONTRAKTOWEGO, UBIEGAJĄCEGO SIĘ O STOPIEŃ ZAWODOWY NAUCZYCIELA MIANOWANEGO

PLAN ROZWOJU ZAWODOWEGO

PLAN ROZWOJU ZAWODOWEGO NAUCZYCIELA MIANOWANEGO UBIEGAJĄCEGO SIĘ O STOPIEŃ ZAWODOWY NAUCZYCIELA DYPLOMOWANEGO

Plan rozwoju zawodowego nauczyciela mianowanego ubiegającego się o stopień nauczyciela dyplomowanego

PLAN ROZWOJU ZAWODOWEGO NAUCZYCIELA KONTRAKTOWEGO UBIEGAJĄCEGO SIĘ O STOPIEŃ ZAWODOWY NAUCZYCIELA MIANOWANEGO

PLAN ROZWOJU ZAWODOWEGO NAUCZYCIELA KONTRAKTOWEGO UBIEGAJĄCEGO SIĘ O STOPIEŃ ZAWODOWY NAUCZYCIELA MIANOWANEGO

PLAN ROZWOJU ZAWODOWEGO NAUCZYCIELA KONTRAKTOWEGO UBIEGAJĄCEGO SIĘ O STOPIEŃ ZAWODOWY NAUCZYCIELA MIANOWANEGO

PROJEKT PLANU ROZWOJU ZAWODOWEGO NAUCZYCIELA MIANOWANEGO UBIEGAJĄCEGO SIĘ O STOPIEŃ ZAWODOWY NAUCZYCIELA DYPLOMOWANEGO

mgr Joanny Haczykowskiej nauczyciela - wychowawcy

Plan rozwoju zawodowego NAUCZYCIELA MIANOWANEGO UBIEGAJĄCEGO SIĘ O STOPIEŃ AWANSU ZAWODOWEGO NAUCZYCIELA DYPLOMOWANEGO Dane osobowe: Imię i nazwisko:

PLAN ROZWOJU ZAWODOWEGO NAUCZYCIELA MIANOWANEGO

PLAN ROZWOJU ZAWODOWEGO

plan rozwoju zawodowego nauczyciela języka angielskiego

PLAN ROZWOJU ZAWODOWEGO. Beaty Pilarskiej. nauczyciela mianowanego w Przedszkolu Miejskim Nr 8 Promyczek w Kutnie

Transkrypt:

PLAN ROZWOJU ZAWODOWEGO NAUCZYCIELA STAŻYSTY Imię i nazwisko nauczyciela odbywającego staż: Imię i nazwisko opiekuna stażu: mgr Anna Boczkaja mgr Krystyna Poradzisz Nazwa i adres placówki : Przedszkole Samorządowe nr 2 ul. Kazimierza Wielkiego 123 32-400 Myślenice Czas trwania stażu: 1.09.2016-31.05.2017 r. CEL OGÓLNY: Uzyskanie w wyniku postępowania kwalifikacyjnego stopnia awansu zawodowego nauczyciela kontraktowego. CELE SZCZEGÓŁOWE: 1. Poznanie organizacji, zadań i zasad funkcjonowania przedszkola. 2. Poznanie dokumentacji obowiązującej w przedszkolu i sposobów jej prowadzenia. 3. Poznanie przepisów dotyczących zapewnienia podopiecznym bezpiecznych i higienicznych warunków zabawy, nauki i wypoczynku. 4. Doskonalenie warsztatu pracy poprzez uczestniczenie w zajęciach prowadzonych przez opiekuna stażu lub innych nauczycieli i omawianie tych zajęć z prowadzącym, a także prowadzenie zajęć w obecności opiekuna stażu i omawianie ich. 5. Podniesienie kwalifikacji i zdobywanie nowych umiejętności przydatnych w pracy zawodowej poprzez uczestniczenie w formach doskonalenia zawodowego: wewnątrz placówki, poza placówką, samokształcenie 6. Wspieranie aktywności twórczej dzieci. 7. Pogłębianie współpracy z rodzicami.

Opracowano w oparciu o akty prawne: 1. Ustawa z dnia 26 stycznia 1982 r. Karta Nauczyciela (j. t. Dz. U. z 2014 r., poz. 191 ze zm.) 2. Rozporządzenie Ministra Edukacji Narodowej z dnia 1 marca 2013r. w sprawie uzyskiwania stopni awansu zawodowego przez nauczycieli. 6 ust. 2 pkt 1* Znajomość organizacji, zadań i zasad funkcjonowania placówki, w której nauczyciel odbywał staż. ZADANIA FORMY/ METODY REALIZACJI DOWODY REALIZACJI/DOKUMENTACJA TERMIN REALIZACJI Zapoznanie się z procedurą awansu zawodowego -Analiza przepisów prawnych dotyczących awansu zawodowego tj. Karta Nauczyciela, Ustawa o systemie oświaty, Rozporządzenie Ministra Edukacji Narodowej - Gromadzenie informacji z Internetu i prasy poświęconej oświacie -Krótkie notatki z analizy przepisów - Opracowany i zatwierdzony plan rozwoju zawodowego 30.09.2016 Zapoznanie się z tygodniowym rozkładem zajęć oraz zasadami współpracy dyrektora z pracownikami -Systematyczne zapoznawanie się z informacjami kierowanymi do nauczycieli -Udział w zebraniach Rady Pedagogicznej -Zapisy w dzienniku zajęć -Notatki z zebrań Rady Pedagogicznej Współpraca z opiekunem stażu - Omówienie procedury awansu zawodowego, - Ustalenie przebiegu stażu, treści zawartych w planie rozwoju zawodowego oraz terminów i tematyki zajęć na okres stażu z uwzględnieniem zajęć obserwowanych i prowadzonych -Kontrakt o wzajemnej współpracy między nauczycielem stażystą a opiekunem stażu - Scenariusze zajęć wychowawczodydaktycznych

- Określenie zakresu obowiązków stażysty i opiekuna stażu; - Zawarcie pisemnego kontraktu z opiekunem; - Rozmowy i konsultacje dotyczące sposobu realizacji stażu Opracowanie planu rozwoju zawodowego, przedłożenie go do zatwierdzenia Dyrektorowi Zespołu -Napisanie planu rozwoju zawodowego - Złożony plan rozwoju zawodowego Do 20.09.2016 Poznanie zasad funkcjonowania i organizacji przedszkola oraz zapoznanie się z podstawowymi aktami prawnymi regulującymi pracę przedszkola. - Analiza dokumentacji przedszkola: Statut Przedszkola Samorządowego nr 2, Regulaminy PS nr 2, Program Wychowania Przedszkolnego PWN, Plan Pracy Wychowawczo-Dydaktyczno-Opiekuńczy PS nr 2, Program Wychowawcy, Program Profilaktyczny, Koncepcja pracy przedszkola, Program adaptacji dziecka w przedszkolu Witaj w przedszkolu - Analiza aktów prawnych: Rozporządzenie Ministra Edukacji Narodowej zmieniające rozporządzenie w sprawie podstawy programowej wychowania przedszkolnego oraz kształcenia ogólnego w poszczególnych typach szkół z dnia 17 czerwca 2016 r. ( załącznik do rozporządzenia Ministra Edukacji Narodowej i Sportu z dnia 7 września 1991 r.); Ustawa z dnia 7 września 1991 r. o systemie oświaty (Dz. U. z 2015 r. poz. 2156 z późn. zm.) - Prowadzenie dziennika i konspektów - Udział w zebraniach Rady Pedagogicznej - Zapoznanie się z programami realizowanymi w przedszkolu - Zapis w dokumentacji przebiegu stażu - Protokół z zebrań Rady Pedagogicznej - Zapisy w dzienniku - Konspekty i scenariusze

-Udział w procesie WDN Zapoznanie się z podstawowymi zasadami bezpieczeństwa i higieny pracy w przedszkolu - Poznanie regulacji prawnych z zakresu BHP (analiza regulaminu BHP i p/poż.; lektura obowiązujących przepisów prawnych- Rozporządzenie Ministra Edukacji Narodowej i Sportu z dnia 31 grudnia 2002 r. w sprawie bezpieczeństwa i higieny w publicznych i niepublicznych szkołach i placówkach z późniejszymi zmianami. - Zapis w dokumentacji przebiegu stażu - Notatki własne 09.2016 Zapoznanie się ze sposobami prowadzenia obowiązującej w przedszkolu dokumentacji - Zapoznanie się z rocznym Planem Pracy Wychowawczo-Dydaktyczno-Opiekuńczej - Opracowywanie planów tygodniowych, konspektów zajęć - Wpisy do dziennika zajęć - Prowadzenie dokumentacji wychowanków przedszkola, arkuszy obserwacji - Prawidłowo prowadzona dokumentacja dydaktycznowychowawcza, konspekty, plany miesięczne, plany tygodniowe, dziennik zajęć, karty obserwacji, notatki własne Dokumentacja realizacji planu rozwoju zawodowego - Gromadzenie dokumentów, zaświadczeń, potwierdzeń, świadectw, scenariuszy zajęć, zdjęć; dotyczących realizowanego planu rozwoju zawodowego -Teczka stażysty Sporządzenie sprawozdania z przebiegu stażu i przedłożenie go Dyrektorowi Zespołu - Przygotowanie sprawozdania opisującego przebieg oraz stopień realizacji przyjętego planu rozwoju -Uwzględnienie ewentualnych zmian i modyfikacji planu rozwoju - Sprawozdanie z realizacji planu rozwoju zawodowego 06. 2017 Złożenie wniosku o podjęcie postępowania kwalifikacyjnego na stopień nauczyciela kontraktowego -Sporządzenie wniosku oraz przygotowanie dokumentacji -Wniosek, dokumentacja z realizacji stażu 06. 2017

6 ust. 2 pkt 2* Umiejętność prowadzenia zajęć w sposób zapewniający właściwą realizację statutowych zadań placówki, w której nauczyciel odbył staż ZADANIA FORMY REALIZACJI SPOSÓB DOKUMENTACJI TERMIN REALIZACJI Poznanie prawidłowego konstruowania scenariuszy zajęć - Przygotowanie i analiza scenariuszy prowadzonych zajęć z opiekunem stażu - Zgromadzone scenariusze Wzbogacanie własnego warsztatu pedagogicznego - Kontynuacja kształcenia- studia podyplomowe, kierunek: Język angielski w nauczaniu wczesnoszkolnym i przedszkolnym -Udział w wewnątrz przedszkolnych formach doskonalenia zawodowego: -Aktywne uczestnictwo w różnych formach doskonalenia zawodowego, adekwatnych do potrzeb własnych i przedszkola - Zaświadczenia o ukończonych kursach, szkoleniach, warsztatach -Notatki z zebrań Rady Pedagogicznej Wykorzystanie w pracy technologii informacyjnej i komunikacyjnej - Tworzenie i opracowywanie wszelkiego rodzaju dokumentacji, korzystanie z nowoczesnych programów komputerowych: plany pracy, scenariusze zajęć, uroczystości, imprezy okolicznościowe, konkursy, sprawozdania, ogłoszenia. - Przygotowywanie materiałów na spotkania z rodzicami, scenariuszy imprez okolicznościowych - Wykonywanie dyplomów dla dzieci, zaproszeń dla rodziców i gości - Scenariusze zajęć - Pomoce dydaktyczne Poszerzanie wiedzy w zakresie nowoczesnych metod wychowania - Czytanie różnych pozycji książkowych, artykułów, pedagogicznych stron internetowych - Śledzenie informacji dotyczących aktualizacji prawa - Spis literatury metodycznopedagogicznej -Rejestr stron www

oświatowego - Opracowywanie dokumentacji związanych z własnym stażem Pomoc w organizacji uroczystości przedszkolnych -Dekorowanie sal -Współpraca w przygotowywaniu uroczystości -Notatki z uroczystości 6 ust. 2 pkt 3* Znajomość środowiska dzieci, ich problemów oraz umiejętność współpracy ze środowiskiem. ZADANIA FORMY REALIZACJI SPOSÓB DOKUMENTACJI TERMIN REALIZACJI Zdobywanie wiedzy oraz doświadczeń w zakresie potrzeb wychowawczych dzieci - Zapoznanie się z dokumentacją dziecka (opinie, orzeczenia PPP) - Konsultacje z logopedą - Rozmowy z rodzicami -Zaznajomienie się z literaturą pedagogiczną -Notatki Współpraca z rodzicami - Rozmowy indywidualne z rodzicami (konsultacje) - Analiza kart zapisu dziecka do PS nr 2 -Informowanie na bieżąco o postępach wychowawczych i edukacyjnych i zachowaniu dziecka - Organizowanie zebrań oraz notowanie przebiegu - Spotkania okolicznościowe - Zeszyt wychowawcy grupy - Notatki z zebrań z rodzicami Pogłębianie wiedzy i umiejętności w zakresie zaspakajania potrzeb wychowawczych dzieci - Stała obserwacja dziecka - Rozmowy indywidualne z dzieckiem - Współpraca z rodziną dziecka - Udział w warsztatach szkoleniowych dotyczących - Notatki - Arkusze obserwacji - Zaświadczenia -Spis literatury

różnych problemów rozwojowych dziecka - Studiowanie literatury psychologiczno-pedagogicznej Wspieranie aktywności twórczej dzieci. - Stosowanie metod aktywizujących w codziennej pracy - Stosowanie różnych pomocy dydaktycznych zarówno własnych jak i znajdujących się w przedszkolu - Organizowanie zajęć z wykorzystaniem różnych technik oraz materiałów -Teczka stażysty Organizacja i udział w uroczystościach wycieczkach oraz imprezach przedszkolnych zamkniętych i otwartych - Włączenie się do organizacji imprez okolicznościowych w przedszkolu -Udział w wycieczkach przedszkolnych -Przygotowanie dzieci do różnych konkursów Zapoznanie z Procedurą organizowania wycieczek w PS nr 2 (Rozporządzenie Men z dnia 8 listopada 2001r. w sprawie warunków i sposobu organizowania przez publiczne przedszkola, szkoły, placówki krajoznawstwa i turystyki, regulamin spacerów i wycieczek organizowanych w PS nr 2) - Udział w Kursie Kierownika Wycieczek i Imprez - Zdjęcia - Prasa, media -Zaświadczenie o ukończeniu kursu -Notatki Współpraca z instytucjami wspierającymi rozwój psychofizyczny dziecka Nawiązanie współpracy z instytucjami t.j. : Poradnia Psychologiczno-Pedagogiczna, Komenda Powiatowa Policji, Państwowa Straż Pożarna, Ochotnicza Straż Pożarna- Dolne Przedmieście, Powiatowa Stacja Sanitarno-Epidemiologiczna, Kryta Pływalnia w Myślenicach Aquarius, MOKiS -Notatki ze spotkań -Dokumentacja z projektu Czyste powietrze wokół nas -Dokumentacja związana z wyjazdami na basen -Notatki ze spektakli i wycieczek do MOKiS-u

6 ust. 2 pkt 4* Umiejętność omawiania prowadzonych i obserwowanych zajęć ZADANIA FORMY REALIZACJI SPOSÓB DOKUMENTACJI TERMIN REALIZACJI Poznanie zasad omawiania prowadzonych i obserwowanych zajęć -Przygotowanie scenariuszy zajęć - Notatki z uwagami; -Potwierdzenie opiekuna stażu Prowadzenie zajęć w obecności opiekuna stażu, nauczycieli lub dyrektora. - Prowadzenie zajęć w obecności dyrektora lub opiekuna stażu i ich późniejsze omawianie - Ocena i analiza słabych i mocnych stron prowadzonych zajęć -Propozycja wniosków na przyszłość -Konsultacja z opiekunem stażu -Konspekty z zajęć -Arkusze hospitacyjne, wnioski i uwagi do realizacji Raz w miesiącu Obserwacja zajęć prowadzonych przez opiekuna lub innych nauczycieli - Obserwacja zajęć innych nauczycieli, omówienie ich - Scenariusze zajęć obserwowanych. -Arkusze obserwacji - Notatki własne Raz w miesiącu Współpraca z nauczycielami -Publikacja planu rozwoju zawodowego na stronie przedszkola -Wpis na stronie internetowej 09.2016 Ocena własnych umiejętności, analiza mocnych i słabych stron własnej działalności - Uwzględnienie opinii opiekuna stażu oraz innych nauczycieli w sposobie prowadzenia zajęć oraz pracy z dzieckiem - Analiza własnych działań, samoocena -Teczka stażysty - Sprawozdanie z realizacji planu rozwoju zawodowego. 06.2016 * Rozporządzenie Ministra Edukacji Narodowej i Sportu z dnia 1 marca 2013 r. w sprawie uzyskiwania stopni awansu zawodowego nauczycieli (Dz. U. z 2013, poz 393) na podstawie art. 9g ust.10 ustawy z dnia 26 stycznia 1982r. Karta Nauczyciela (Dz. U. z 2006r. Nr 97, poz. 674, z późn. zm. 2)