PROGRAM ROZWOJU ZESPOŁU SZKÓŁ W GRYFINIE NA LATA 2010 2015



Podobne dokumenty
Koncepcja pracy Zespołu Szkół Nr 60 w Warszawie na lata

KONCEPCJA PRACY. Gimnazjum im. Noblistów Polskich w Rokitnicy na lata CEL PROGRAMU

KONCEPCJA PRACY SZKOŁY PODSTAWOWEJ NR 6 W ZESPOLE SZKÓŁ OGÓLNOKSZTAŁCĄCYCH NR 2

WEWNĄTRZSZKOLNE STANDARDY JAKOŚCI PRACY

OBSZARY PRACY SZKOŁY

Koncepcja pracy szkoły

Szkolny Program Wychowawczy II Etap kształcenia

Gimnazjum nr 13 im. Jana III Sobieskiego w Rybniku Ul. Kręta 20, Rybnik

KONCEPCJA PRACY GIMNAZJUM NR 10 IM.JERZEGO KUKUCZKI W KATOWICACH

Koncepcja Pracy Szkoły Podstawowej nr 15 im. Polskich Olimpijczyków w Koninie na lata

Koncepcja pracy. Zespołu Szkół Leśnych i Ekologicznych im. Stanisława Morawskiego w Brynku. na lata

KONCEPCJA PRACY SZKOŁY PODSTAWOWEJ NR 2 im. Marii Dąbrowskiej w Ostrzeszowie na lata szkolne

KONCEPCJA PRACY. SZKOŁY PODSTAWOWEJ NR 9 Społecznego Towarzystwa Oświatowego w Warszawie na lata

NAUCZYCIELA STAŻYSTY. 1) zna podstawę programową kształcenia ogólnego - zadania szkoły oraz cele kształcenia, treści nauczania, warunki i sposób

Koncepcja pracy Szkoły Podstawowej i Gimnazjum im. Komisji Edukacji Narodowej w ZS w Zagórzanach na lata 2015/ /2021

KONCEPCJA PRACY ZESPOŁU SZKOŁY PODSTAWOWEJ I GIMNAZJUM W ŚREMIE

ZESPOŁU SZKÓŁ OGÓLNOKSZTAŁCĄCYCH NR 10 W GLIWICACH NA LATA

KONCEPCJA PRACY IX LICEUM OGÓLNOKSZTAŁCĄCEGO IM. JAROSŁAWA DĄBROWSKIEGO W ŁODZI REALIZOWANA W LATACH Główne założenia pracy szkoły:

PIĘCIOLETNI PROGRAM ROZWOJU SZKOŁY PODSTAWOWEJ NR 2 IM. PRZYJACIÓŁ ZIEMI W KOSTRZYNIE NAD ODRĄ NA LATA

KONCEPCJA PRACY. SZKOŁY PODSTAWOWEJ NR 9 Społecznego Towarzystwa Oświatowego w Warszawie na rok szkolny 2013/2014

Samorządowa Szkoła Podstawowa. im. Ks. Władysława Latosa. w Kamieńczycach PLAN ROZWOJU SZKOŁY NA LATA SZKOLNE 2014/ /2020

PLAN PRACY GIMNAZJUM NR 1 IM.HENRYKA SIENKIEWICZA W BIAŁYM BORZE NA ROK SZKOLNY 2015/2016

Koncepcja pracy Szkoły Podstawowej im. Króla Władysława Jagiełły w Zespole Szkół w Błażowej

PLAN PRACY SZKOŁY NA ROK SZKOLNY 2014/2015. Opracowała: dr Justyna Knopik w-ce dyrektor szkoły

Koncepcja pracy Szkoły Podstawowej w Moderówce na lata

KONCEPCJA PRACY GIMNAZJUM

KONCEPCJA PRACY ZESPOŁU SZKÓŁ OGÓLNOKSZTAŁCĄCYCH

KONCEPCJA PRACY ZESPOŁU SZKÓŁ W CIELCZY

Zespół Szkół Ekonomicznych im. Michała Kaleckiego w Bielsku Białej

KONCEPCJA PRACY ZESPOŁU SZKÓŁ PONADGIMNAZJALNYCH NR 2 W RUDZIE ŚLĄSKIEJ

Plan pracy szkoły. Zespołu Szkoły Podstawowej i Gimnazjum w Pudliszkach 2014/2015

Koncepcja pracy Gimnazjum nr 5 im. Sejmu Polskiego na lata

Koncepcja pracy. SZKOŁY PODSTAWOWEJ nr 1. w Choszcznie. na lata 2015/ /2019

KRYTERIA OCENY PRACY NAUCZYCIELA, WYCHOWAWCY, BIBLIOTEKARZA,

KONCEPCJA PRACY. Zespołu Szkolno-Przedszkolnego w Janowie. SZKOŁY PODSTAWOWEJ im. Romualda Traugutta w Janowie

Koncepcja pracy Zespołu Szkolno Przedszkolnego w Maniowie

KONCEPCJA PRACY ZESPOŁU SZKÓŁ OGÓLNOKSZTAŁCĄCYCH IM. MIKOŁAJA KOPERNIKA

KONCEPCJA PRACY SZKOŁY

P U B L I C Z N E G O G I M N A Z J U M im. Marszałka Józefa Piłsudskiego w Siemoni

KONCEPCJA PRACY SZKOŁY PODSTAWOWEJ NR 8 IM. ADAMA MICKIEWICZA W DĄBROWIE GÓRNICZEJ NA LATA

KONCEPCJA FUNKCJONOWANIA I ROZWOJU NIEPUBLICZNEJ SZKOŁY PODSTAWOWEJ IM. JANA PAWŁA II W BRZEGACH. Na lata

KONCEPCJA PRACY SZKOŁY PODSTAWOWEJ W KORZENIEWIE NA LATA MISJA SZKOŁY:

KONCEPCJA PRACY ZESPOŁU SZKÓŁ OGÓLNOKSZTAŁCĄCYCH W NATOLINIE NA ROK SZKOLNY 2010 / Założenia główne: Dydaktyka

DIAGNOZOWANIE DZIAŁALNOŚCI DYDAKTYCZNEJ LXXXVI Liceum Ogólnokształcącego W ROKU SZKOLNYM 2006/2007

Załącznik nr 6. WE-NP

SZKOŁA PODSTAWOWA W KOBYLI. ul. Główna 69 NIP

KONCEPCJA PRACY GIMNAZJUM W LICZU

KONCEPCJA PRACY Szkoły Podstawowej Nr 15 im Armii Krajowej w Elblągu na lata

PUBLICZNA SZKOŁA PODSTAWOWA W RZĄŚNIKU WŁOŚCIAŃSKIM KONCEPCJA PRACY PUBLICZNEJ SZKOŁY PODSTAWOWEJ W RZĄŚNIKU WŁ. W LATACH

KONCEPCJA PRACY SZKOŁY ZESPÓŁ SZKÓŁ IM. POWSTAŃCÓW WIELKOPOLSKICH W BORKU WLKP.

Szkoła wyposaża swoich uczniów w wiedzę, umiejętności i wartości, sprzyja twórczej aktywności i przygotowuje do dalszego kształcenia w gimnazjum.

KONCEPCJA PRACY ZESPOŁU SZKÓŁ W LIGOCIE W LATACH 2011/ /15 W NASZEJ SZKOLE PANUJE DUCH KOLEŻEŃSTWA I WZAJEMNEGO SZACUNKU

KONCEPCJA PRACY SZKOŁY

KSZTAŁCENIE - OSIĄGNIĘCIA EDUKACYJNE UCZNIÓW

ROCZNY PLAN PRACY SZKOŁY PUBLICZNEGO GIMNAZJUM NR 2 W ŁOMŻY IM. JANA PAWŁA II ROK SZKOLNY 2013/2014

Koncepcja funkcjonowania i rozwoju szkoły w IV obszarach.

Priorytety na rok szkolny 2015/2016

KONCEPCJA PRACY I LICEUM OGÓLNOKSZTAŁCĄCEGO

PROGRAM POPRAWY EFEKTYWNOŚCI WYCHOWANIA

Koncepcja pracy Szkoły Podstawowej w Moderówce W latach

EWALUACJE W GIMNAZJACH 2013/14 I 2014/15 WYNIKI I WNIOSKI

5 LETNI PROGRAM ROZWOJU SZKOŁY

I. Realizacja Szkolnego Programu Profilaktyki i Szkolnego Programu Wychowawczego

Misja Szkoły Podstawowej im. Wandy Chotomskiej w Józefowie

KONCEPCJA PRACY SZKOŁY NA ROK SZKOLNY

Zatwierdza się koncepcję pracy szkoły na rok szkolny 2014/2015, stanowiący załącznik do niniejszej uchwały. 2

Koncepcja pracy Szkoły Podstawowej Nr 10 i Gimnazjum Nr 2 w Krośnie na lata

5-LETNI PROGRAM ROZWOJU SZKOŁY NA LATA

Koncepcja pracy Szkoły Podstawowej nr 4 w Jarocinie na lata

PROGRAM ROZWOJU Publicznej Szkoły Podstawowej w Chmielowicach na lata

KONCEPCJA PRACY LICEUM OGÓLNOKSZTAŁCĄCEGO

Koncepcja pracy Zespołu Szkół Ekonomicznych im. Jana Pawła II w Staszowie na lata

Karta analizy realizacji zadań przez dyrektora szkoły/placówki wg wskaźników do cząstkowej oceny pracy dyrektora

PLAN PRACY SZKOŁY PODSTAWOWEJ NR 32 Z ODDZIAŁAMI INTEGRACYJNYMI IM. PAMIĘCI MAJDANKA W LUBLINIE NA ROK SZKOLNY 2017/2018. Lublin 2017.

KONCEPCJA PRACY. Gminnego Przedszkola w Baćkowicach. Misja przedszkola

PUBLICZNEJ SZKOŁY PODSTAWOWEJ IM. KS. JANA TWARDOWSKIEGO

KONCEPCJA PRACY PRZEDSZKOLA MIEJSKIEGO nr 35 W SOSNOWCU NA ROK SZKOLNY 2010/2011

KONCEPCJA PRACY SZKOŁY PODSTAWOWEJ NR 3 im. doktora Janusza Petera w Tomaszowie Lubelskim na lata

SZKOŁA PODSTAWOWA NR 4 W BIŁGORAJU

KONCEPCJA PRACY GIMNAZJUM IM.ORŁA BIAŁEGO W MIĘKINI NA LATA

2. Zapewnienie optymalnych i bezpiecznych warunków kształcenia, wychowania i opieki.

Program Wychowawczy Zespołu Szkół im. Janusza Korczaka w Łubiance na lata

Nadzór pedagogiczny ZSE w Dębicy

KONCEPCJA PRACY ZESPOŁU SZKÓŁ TECHNICZNO-ELEKTRONICZNYCH

Plan pracy Zespołu Szkół z DNJB w Hajnówce w roku szkolnym 2016/2017

MISJA I WIZJA. Gimnazjum im. Rady Europy w Kostrzynie

W dniu r. na posiedzeniu RP,w obecności przedstawicieli Rady Rodziców, Samorządu Uczniowskiego, nauczycieli i pracowników szkoły dokonano

KONCEPCJA PRACY ZESPOŁU SZKÓŁ IM ABP. ROMUALDA JAŁBRZYKOWSKIEGO W KOŁAKACH KOŚCIELNYCH

KONCEPCJA SZKOŁY PODSTAWOWEJ NR 27 W SOSNOWCU W LATACH

OBSZAR - BAZA SZKOŁY

Załącznik nr 2 do Statutu Publicznej Szkoły Podstawowej w Brynicy

KONCEPCJA PRACY ZESPOŁU SZKÓŁ NR 1 W SULEJÓWKU

SZKOLNY PROGRAM WYCHOWAWCZY Zespołu Szkół im. Tadeusza Kościuszki w Żarkach. na rok szkolny 2015/2016

KONCEPCJA PRACY SZKOŁY PODSTAWOWEJ NR1 W CIESZYNIE

KONCEPCJA PRACY SZKOŁY PODSTAWOWEJ NR 1 IM. JANUSZA KORCZAKA

KONCEPCJA PRACY SZKOŁY PODSTAWOWEJ FUNDACJI ELEMENTARZ W GŁĘBOKIEM na lata szkolne

Koncepcja pracy Szkoły Podstawowej nr 36 im. mjr. Henryka Sucharskiego w Poznaniu

Koncepcja Pracy Szkoły

Raport z ewaluacji zewnętrznej. Wymaganie:

ZESPÓŁ SZKÓŁ PONADGIMNAZJALNYCH im. STANISŁAWA STASZICA w STĄPORKOWIE MISJA SZKOŁY

Transkrypt:

PROGRAM ROZWOJU ZESPOŁU SZKÓŁ W GRYFINIE NA LATA 2010 2015

Podstawy prawne tworzenia programu rozwoju szkoły 1. Konstytucja Rzeczypospolitej Polskiej z 1997 roku. 2. Ustawa z dnia 7 września 1991r.o systemie oświaty ( Dz. U. Nr 67, poz.329 z 1996r. z późniejszymi zmianami ). 3. Rozporządzenie MEN z dnia 7 października 2009r. w sprawie zasad sprawowania nadzoru pedagogicznego. 4. Konwencja o Prawach Dziecka. Program rozwoju Zespołu Szkół w Gryfinie na lata 2010 2015 zawiera : I. Wizję szkoły. II. Wizję absolwenta Zespołu Szkół. III. Misję szkoły. IV. Cele główne. V. Program rozwoju szkoły na lata 2010 2015. 2

I. WIZJA SZKOŁY Nasza szkoła będzie nauczać: Nabierania odpowiedniego stosunku do nauki, pracy i odpoczynku. Odpowiedzialności za siebie i innych. Doznania poczucia dumy z osiąganych wyników. Propagowania dziedzictwa kultury narodowej, europejskiej i światowej. Hartu, mądrości i postaw godnych Patrona Szkoły w Gimnazjum nr 1 im. Olimpijczyków Polskich. Przestrzegania prawidłowych stosunków międzyludzkich i ogólnie przyjętych norm. Współdziałania i wzajemnego pomagania w rozwiązywaniu problemów. Przestrzegania zasad tolerancji i integracji. II. WIZJA ABSOLWENTA ZESPOŁU SZKÓŁ Absolwent Zespołu Szkół w Gryfinie: Umie wykorzystać w praktyce zdobytą wiedzę. Umie samodzielnie, twórczo i krytycznie myśleć. 3

Korzysta ze źródeł informacji. Poprawnie posługuje się językiem polskim. Jest kulturalny i odpowiedzialny, tolerancyjny. Zna swoje mocne i słabe strony, potrafi nad nimi pracować. Ma poczucie własnej wartości. Zna prawa człowieka i obywatela. Posiada nawyki korzystania z dóbr kultury. III. MISJA SZKOŁY Jesteśmy szkołą, która: 1. Stwarza uczniom bezpieczne i optymalne warunki do zdobywania wiedzy, umiejętności wszechstronnego rozwoju i odpowiedzialnego życia. 2. Zapewnia uczniom równość szans edukacyjnych i sprawiedliwość społeczną. 3. Przygotowuje uczniów do nauki na następnym etapie edukacyjnym. 4. Pomaga uczniom gimnazjum w dokonaniu właściwego wyboru szkoły ponadgimnazjalnej. 4

IV. CELE GŁÓWNE 1. Czuwanie nad prawidłowym i bezpiecznym funkcjonowaniem ucznia w szkole i poza nią. 2. Stworzenie warunków do wszechstronnego rozwoju ze szczególnym zwróceniem uwagi na pracę z uczniem o szczególnych potrzebach edukacyjnych. 3. Zapewnienie kształcenia promującego samodzielne, krytyczne i twórcze myślenie; ograniczenie do minimum działań schematycznych i odtwórczych. 4. Zwrócenie szczególnej uwagi na zagrożenia współczesnej cywilizacji. 5. Przygotowanie młodzieży do odpowiedzialnego rodzicielstwa. 6. Propagowanie zdrowego stylu życia aktywny udział w sieci szkół promujących zdrowie. 7. Wprowadzanie w świat tradycji regionu, kraju, wspólnej Europy, świata. 8. Wzbogacanie wiedzy uczniów Gimnazjum nr 1 o Patronie Szkoły i kształcenie postaw: zdrowej rywalizacji, wytrwałości, walki fair play. 9. Badanie osiągnięć edukacyjnych uczniów. 10. Wzbogacanie form i metod pracy z uczniami. 5

11. Wdrożenie uczniów do korzystania z nowoczesnych narzędzi (kalkulatory, komputery, multimedia) i źródeł informacji (podręczniki, atlasy, encyklopedie, zasoby sieciowe). 12. Doposażanie placówki w nowoczesne środki i pomoce dydaktyczne. 13. Systematyczne podnoszenie kwalifikacji nauczycieli. 14. Skuteczna realizacja programów profilaktycznych. 15. Wykorzystanie i wzmocnienie silnych stron, którymi dysponuje szkoła. 16. Eliminacja słabych stron szkoły. 17. Wyrównanie szans edukacyjnych. 18. Poprawa jakości kształcenia. 19. Przywrócenie funkcji wychowawczej szkole integracja kształcenia i wychowania. 20. Podniesienie skuteczności oddziaływań wychowawczych szkoły. 21. Angażowanie rodziców do pracy na rzecz szkoły. Słabe strony szkoły: Problemy wychowawcze w szkole. Zagrożenie młodzieży uzależnieniami narkomanią, przestępstwami. 6

Brak narzędzi i możliwości skutecznego oddziaływania na uczniów sprawiających trudności wychowawcze (wagarujących, agresywnych, dopuszczających się aktów wandalizmu, wulgarnych, uzależnionych od różnych używek). Niezadawalająca współpraca z rodzicami wynikająca z braku wystarczającego zainteresowania postępami w nauce i zachowaniu dzieci. Kryzys roli rodziny i niska skuteczność oddziaływań wychowawczych domu rodzinnego ucznia. Mocne strony szkoły: Dobra lokalizacja szkoły, stan i rozmiar bazy dydaktycznej, wyposażenie w pomoce dydaktyczne. Możliwość korzystania przez uczniów z hali sportowej i sali audiowizualnej. Zdolność rady pedagogicznej do kreowania przyszłości szkoły. Bogata oferta zajęć pozalekcyjnych. Dobra współpraca z instytucjami wspierającymi działalność dydaktyczno wychowawczą szkoły. Znaczne wsparcie finansowe władz samorządowych Miasta i Gminy Gryfino. Dbałość władz samorządowych o poprawę warunków pracy uczniów i pracowników szkoły. Monitoring jako czynnik podnoszący bezpieczeństwo uczniów. Otwarcie placówki na potrzeby środowiska lokalnego. Organizowanie atrakcyjnych uroczystości, imprez, zajęć i wycieczek. Współpraca z różnymi szkołami i instytucjami w kraju i za granicą. Praca trzech pedagogów szkolnych. Pielęgnowanie tradycji szkoły. 7

V. PROGRAM ROZWOJU SZKOŁY NA LATA 2010-2015 Obszar Wymagania Cele wynikające z wymagań Spodziewane efekty 1. Efekty działalności dydaktycznej, wychowawczej i opiekuńczej oraz innej działalności statutowej szkoły lub placówki 1.1. Analizuje się wyniki sprawdzianu, egzaminu gimnazjalnego. 1.2. Uczniowie nabywają wiadomości i umiejętności. analiza porównawcza wyników sprawdzianów i egzaminów gimnazjalnych wdrożenie wniosków wynikających z analizy porównawczej w procesie kształcenia jasno określono cele ukierunkowane na rozwój ucznia bieżące rozpoznawanie potrzeb i możliwości edukacyjnych uczniów pełniejsze przygotowanie uczniów do sprawdzianów i egzaminów gimnazjalnych podniesienie wyników uzyskiwanych podczas egzaminów zewnętrznych uzyskane przez uczniów wyniki ze sprawdzianów lub egzaminów są porównywalne z wynikami uzyskanymi przez uczniów w województwie szkoła realizuje wdrażanie nowej podstawy programowej szkoła zapewnia uczniom pełną realizację treści edukacyjnych ujętych w podstawie programowej działają koła wyrównawcze, znacznie zmniejsza się drugoroczność 8

opracowano formy pracy z uczniami o szczególnych potrzebach edukacyjnych metody pracy są właściwie dobrane, zróżnicowane i skuteczne ocenianie jest przemyślanym procesem zmierzającym do poprawy efektów kształcenia szkoła lub placówka tworzy środowisko wspierające uczenie się kontynuacja tworzenia klas uzawodawiających wymagania edukacyjne są jasne i zrozumiałe dla uczniów wewnątrzszkolny system oceniania wspiera umiejętność uczenia się systematycznie diagnozowane i oceniane osiągnięcia edukacyjne uczniów, w tym wyniki klasyfikacji i promocji, wskazują na postęp efektów kształcenia w szkole uczniowie kończą gimnazjum z przygotowaniem do danego zawodu 1.3. Uczniowie są aktywni. uczniowie mogą rozwijać swoje zainteresowania dalsze organizowanie zajęć pozalekcyjnych dla uczniów o specyficznych potrzebach edukacyjnych w szkole prawidłowo działa Samorząd Uczniowski organizowane są koła zainteresowań dla uzdolnionych uczniów i praca w nich przynosi efekty w postaci udziału uczniów w konkursach i olimpiadach SU podejmuje działania zmierzające do uatrakcyjnienia pobytu uczniów w szkole 9

1.4.Respektowane są normy społeczne. każdy uczeń zna i przestrzega zasad zawartych w dokumentach: Zasady Wewnątrzszkolnego Systemu Oceniania, Statut Szkoły kształtowanie u uczniów poczucia odpowiedzialności za własną edukację przez sumienne wykonywanie obowiązków relacje uczeń nauczyciel rodzic są prawidłowe, nacechowane wzajemnym szacunkiem zamierzenia wychowawcze są systematycznie analizowane każdy nauczyciel i wychowawca doskonali warsztat swojej pracy zapoznanie uczniów ze Statutem Szkoły w części dotyczącej obowiązków ucznia uczniowie są dobrze przygotowani do podjęcia decyzji o dalszym kształceniu w szkole funkcjonuje Szkolny Punkt Informacji Zawodowej uczniowie czują się w szkole bezpiecznie, przestrzegane są ich prawa, ale także znają swoje obowiązki na bieżąco wprowadzane są zmiany po wnikliwej analizie zamierzeń wychowawczych nauczyciele i wychowawcy podejmują działania zmierzające do podniesienia efektywności swojej pracy nauczyciele i wychowawcy współpracują z pedagogami i dyrekcją szkoły 10

2. Procesy zachodzące w szkole lub placówce 2.1. Szkoła lub placówka ma koncepcję pracy. opracowanie rocznego planu rozwoju szkoły opracowanie programu wychowawczego opracowanie programu profilaktyki uwzględniającego opinie nauczycieli, uczniów i rodziców ocena realizacji zadań zawartych w pięcioletnim programie rozwoju szkoły powołane zespoły opracowały programy zaplanowane działania zostały podjęte i realizowane w stopniu zadawalającym niezadawalające efekty działań zostały zaplanowane do realizacji na kolejne 5 lat opracowano program rozwoju szkoły na kolejne 5 lat 2.2. Oferta edukacyjna umożliwia realizację podstawy programowej. wybór programów nauczania realizujących podstawę programową dostosowanie programów nauczania do potrzeb i możliwości uczniów pozytywnie zaopiniowane przez radę pedagogiczną programy nauczania realizują podstawę programową dobór i skonstruowanie programów nauczania zapewniają każdemu uczniowi osiąganie systematycznych postępów oraz sukcesów w różnych dziedzinach 11

2.3. Procesy edukacyjne mają charakter zorganizowany. praca z uczniami przebiega w sposób zorganizowany i zaplanowany przez nauczycieli kontynuacja i ewaluacja wewnętrznego mierzenia jakości pracy szkoły wyniki wewnętrznego mierzenia jakości pracy szkoły są na bieżąco wykorzystywane w pracy dydaktyczno wychowawczej i opiekuńczej monitorowanie skuteczności metod kształcenia i wychowania stosowanych w szkole kwalifikacje nauczycieli są zgodne z przepisami prawa i należycie wykorzystywane oraz systematycznie podnoszone działania nauczycieli zapewniają rozwój osiągnięć edukacyjnych uczniów i motywują ich do dalszej pracy nauczyciele analizują metody pracy i wykorzystują wyniki tej analizy do podniesienia efektywności pracy praca dydaktyczna i wychowawcza nauczycieli prowadzona jest na wysokim poziomie 12

2.4. Procesy edukacyjne są efektem współdziałania nauczycieli. współpraca nauczycieli w procesie kształcenia i wychowania uczniów w szkole powołano zespoły przedmiotowe, w których nauczyciele wspólnie opracowują materiały do pracy dydaktycznej, wymieniają się spostrzeżeniami i doświadczenia 2.5. Kształtuje się postawy uczniów. opracowanie planów wychowawczego i profilaktycznego wspierających działania szkoły w kształtowaniu postaw uczniów powołane zespoły opracowały programy profilaktyczny wychowawczy zgodnie z wymogami prawa i dostosowane do warunków szkoły zagadnienia zawarte w programach profilaktycznym i wychowawczym są uzgadniane z rodzicami programy są analizowane przez radę rodziców analizowana jest na bieżąco obecność uczniów w szkole zmniejszenie absencji i drugoroczności wśród uczniów 13

wychowawcy i nauczyciele znają potrzeby i oczekiwania uczniów oraz ich rodziców sytuacja wychowanków sprawiających problemy jest rozpoznana analiza bieżących trudności wychowawczych wynikających z przemocy i agresji działania podejmowane wobec uczniów sprawiających problemy przynoszą efekty 2.6. Prowadzone są działania służące wyrównywaniu szans edukacyjnych. uczniowie mają równe szanse edukacyjne proces kształcenia przebiega zgodnie z możliwościami uczniów wychowawcy i nauczyciele indywidualizują pracę z uczniem o szczególnych potrzebach edukacyjnych wychowawcy i nauczyciele współpracują w zakresie pomocy uczniom, w trudnych sytuacjach kierują uczniów do poradni pedagogiczno psychologicznej 14

3. Funkcjonowanie szkoły lub placówki w środowisku lokalnym 3.1. Wykorzystywane są zasoby środowiska na rzecz wzajemnego rozwoju. promocja szkoły w środowisku lokalnym organizowanie atrakcyjnych uroczystości, imprez dla uczniów i środowiska lokalnego współpraca ze szkołami oraz instytucjami w środowisku lokalnym informowanie środowiska lokalnego o osiągnięciach szkoły, sukcesach uczniów znaczne wsparcie finansowe działań szkoły ze strony władz samorządowych duże zaangażowanie władz gminnych w poprawę warunków pracy uczniów i nauczycieli 3.3. Promowana jest wartość edukacji. promocja szkoły w mediach lokalnych prowadzenie przez szkołę strony internetowej organizowanie uroczystości dla środowiska lokalnego organizacja Dnia Otwartego Gimnazjum dla szóstoklasistów kontynuacja współpracy ze szkołami noszącymi imię Olimpijczyków Polskich informowanie społeczności lokalnej o osiągnięciach szkoły wymiana doświadczeń 15

współpraca ze szkołą w Bersenbruck wymiana młodzieży 3.4. Rodzice są partnerami szkoły. wpływ rodziców na planowanie i realizację celów szkoły włączenie rodziców do pełnego, aktywnego uczestnictwa w życiu szkoły organizacja przez radę rodziców jednej w roku imprezy dla rodziców i nauczycieli udział rodziców w imprezach na terenie szkoły współudział rodziców w życiu szkoły dyrektor angażuje rodziców do tworzenia i modyfikacji programu integracja środowiska lokalnego rodzice są współgospodarzami szkoły nauczyciele wychowawcy prowadzą zebrania z rodzicami w przyjaznej atmosferze ścisła współpraca z domem rodzinnym ucznia 4.1. Funkcjonuje współpraca w zespołach. powołanie zespołów przedmiotowych współpraca nauczycieli w organizowaniu życia szkoły, realizowanie obowiązków Gospodarza Szkoły dobre współdziałanie w realizacji działań dydaktycznych i wychowawczych wśród nauczycieli panuje dobra atmosfera, sprzyjająca podejmowanym przez nich działaniom 16

4. Zarządzanie szkołą lub placówką 4.2.Sprawowany jest wewnętrzny nadzór pedagogiczny sprawowanie nadzoru pedagogicznego sprawny nadzór pedagogiczny ocena nauczycieli jest systematyczna i rzetelna wnioski wynikające z dokonanej oceny są dyskutowane z nauczycielem i mają wpływ na jego dalszy rozwój zawodowy sprawny system zapewnienia jakości pracy szkoły 4.3.Szkoła lub placówka ma odpowiednie warunki lokalowe i wyposażenie. zapewnienie uczniom i nauczycielom bezpiecznych i optymalnych warunków pracy analizowanie stanu obiektów, pomieszczeń i wyposażenia i działanie w celu poprawy warunków pracy obiekty, pomieszczenia i wyposażenie szkoły oraz organizacja zajęć odpowiadają wymogom bezpieczeństwa i higieny pracy w szkole rozpoznawane są potencjalne zagrożenia bezpieczeństwa pracy i nauki szkoła eliminuje bariery architektoniczne mogące uniemożliwić lub utrudniać przebywanie w niej uczniów niepełnosprawnych 17

pomieszczenia szkoły są sukcesywnie odnawiane baza dydaktyczna szkoły jest unowocześniana i doposażona uczniowie czują się w szkole bezpiecznie, w pełni mogą realizować swoje potrzeby oraz możliwości edukacyjne i rozwojowe 18