PLAN ROZWOJU ZAWODOWEGO NA STOPIEŃ AWANSU NAUCZYCIELA DYPLOMOWANEGO



Podobne dokumenty
PLAN ROZWOJU ZAWODOWEGO NA STOPIEŃ AWANSU NAUCZYCIELA DYPLOMOWANEGO

PLAN ROZWOJU ZAWODOWEGO NA STOPIEŃ AWANSU NAUCZYCIELA DYPLOMOWANEGO

IX 2010 rozpoczęcie stażu. Plan rozwoju zawodowego. Gromadzenie dokumentacji. Przygotowanie sprawozdania z realizacji zatwierdzonego planu rozwoju.

PLAN ROZWOJU ZAWODOWEGO NA STOPIEŃ AWANSU NAUCZYCIELA DYPLOMOWANEGO

Plan rozwoju zawodowego nauczyciela mianowanego ubiegającego się o stopień nauczyciela dyplomowanego

Małgorzaty Szymke Skrzat

PLAN ROZWOJU ZAWODOWEGO

PLAN ROZWOJU ZAWODOWEGO NAUCZYCIELA MIANOWANEGO UBIEGAJĄCEGO SIĘ O STOPIEŃ NAUCZYCIELA DYPLOMOWANEGO

PLAN ROZWOJU ZAWODOWEGO NAUCZYCIELA MIANOWANEGO UBIEGAJĄCEGO SIĘ O STOPIEŃ NAUCZYCIELA DYPLOMOWANEGO

PLAN ROZWOJU ZAWODOWEGO NA STOPIEŃ NAUCZYCIELA DYPLOMOWANEGO

PLAN ROZWOJU ZAWODOWEGO

PLAN ROZWOJU ZAWODOWEGO

Plan rozwoju zawodowego nauczyciela mianowanego ubiegającego się o awans na stopień nauczyciela dyplomowanego

PLAN ROZWOJU ZAWODOWEGO. mgr Michał Hirsz NAUCZYCIEL MIANOWANY. w Zespole Szkół Nr 1 we Władysławowie. ubiegającego się o stopień zawodowy

PLAN ROZWOJU ZAWODOWEGO

PLAN ROZWOJU ZAWODOWEGO 1/9

PLAN ROZWOJU ZAWODOWEGO NAUCZYCIELA MIANOWANEGO UBIEGAJĄCEGO SIĘ O STOPIEŃ NAUCZYCIELA DYPLOMOWANEGO

PLAN ROZWOJU ZAWODOWEGO NAUCZYCIELA MIANOWANEGO UBIEGAJĄCEGO SIĘ O AWANS NA STOPIEŃ NAUCZYCIELA DYPLOMOWANEGO

PLAN ROZWOJU ZAWODOWEGO. mgr Roberta Gruszewskiego. NAUCZYCIELA KONTRAKTOWEGO w Zespole Szkół Ogólnokształcących w Godzianowie

PLAN ROZWOJU ZAWODOWEGO NA STOPIEŃ NAUCZYCIELA DYPLOMOWANEGO

Magdalena Kruzel nauczyciel kontraktowy matematyki i informatyki Szkoła Podstawowa w Wałdowie Szlacheckim Gmina Grudziądz PLAN ROZWOJU ZAWODOWEGO

PLAN ROZWOJU ZAWODOWEGO

PLAN ROZWOJU ZAWODOWEGO MGR MARCINA LIPIEC

PLAN ROZWOJU ZAWODOWEGO NAUCZYCIELA KONTRAKTOWEGO UBIEGAJĄCEGO SIĘ O STOPIEŃ NAUCZYCIELA MIANOWANEGO

Anna Spychała. Rozpoczęcie stażu: r. Przewidywane zakończenie stażu: r. Cel podstawowy podejmowanego stażu:

Plan rozwoju zawodowego nauczyciela mianowanego ubiegającego się o stopień zawodowy nauczyciela dyplomowanego.

PLAN ROZWOJU ZAWODOWEGO

Plan rozwoju zawodowego

PLAN ROZWOJU ZAWODOWEGO

PLAN ROZWOJU ZAWODOWEGO NAUCZYCIELA KONTRAKTOWEGO

Plan rozwoju zawodowego Elżbiety Markiewicz. W związku z postępowaniem w sprawie uzyskania stopnia awansu zawodowego nauczyciela dyplomowanego

PLAN ROZWOJU ZAWODOWEGO NAUCZYCIELA STAŻYSTY UBIEGAJĄCEGO SIĘ O STOPIEŃ NAUCZYCIELA KONTRAKTOWEGO

PLAN ROZWOJU ZAWODOWEGO NAUCZYCIELA KONTRAKTOWEGO UBIEGAJĄCEGO SIĘ O STOPIEŃ ZAWODOWY NAUCZYCIELA MIANOWANEGO

Plan rozwoju zawodowego

PROJEKT PLANU ROZWOJU ZAWODOWEGO NAUCZYCIELA MIANOWANEGO UBIEGAJĄCEGO SIĘ O STOPIEŃ ZAWODOWY NAUCZYCIELA DYPLOMOWANEGO

Plan rozwoju zawodowego na stopień nauczyciela dyplomowanego

PLAN ROZWOJU ZAWODOWEGO NAUCZYCIELA MIANOWANEGO UBIEGAJĄCEGO SIĘ O STOPIEŃ NAUCZYCIELA DYPLOMOWANEGO

PLAN ROZWOJU ZAWODOWEGO NAUCZYCIELA MIANOWANEGO

PLAN ROZWOJU ZAWODOWEGO

PLAN ROZWOJU ZAWODOWEGO

Plan rozwoju zawodowego

PLAN ROZWOJU ZAWODOWEGO NAUCZYCIELA KONTRAKTOWEGO UBIEGAJĄCEGO SIĘ O STOPIEŃ ZAWODOWY NAUCZYCIELA MIANOWANEGO. mgr Małgorzata Gałązka

Plan Rozwoju Zawodowego

PLAN ROZWOJU ZAWODOWEGO NAUCZYCIELA KONTRAKTOWEGO UBIEGAJĄCEGO SIĘ O STOPIEŃ ZAWODOWY NAUCZYCIELA MIANOWANEGO

Plan rozwoju zawodowego NAUCZYCIELA MIANOWANEGO UBIEGAJĄCEGO SIĘ O STOPIEŃ AWANSU ZAWODOWEGO NAUCZYCIELA DYPLOMOWANEGO Dane osobowe: Imię i nazwisko:

PLAN ROZWOJU ZAWODOWEGO NAUCZYCIELA KONTRAKTOWEGO, UBIEGAJĄCEGO SIĘ O STOPIEŃ ZAWODOWY NAUCZYCIELA MIANOWANEGO

PLAN ROZWOJU ZAWODOWEGO NAUCZYCIELA STAŻYSTY

PLAN ROZWOJU ZAWODOWEGO

PLAN ROZWOJU ZAWODOWEGO NAUCZYCIELA STAŻYSTY

PLAN ROZWOJU ZAWODOWEGO NA OKRES 2 LATA 9 MIESIĘCY

PLAN ROZWOJU ZAWODOWEGO. Anna Czołba

Plan rozwoju zawodowego

PLAN ROZWOJU ZAWODOWEGO

Plan rozwoju zawodowego nauczyciela mianowanego ubiegającego się o stopień zawodowy nauczyciela dyplomowanego

PLAN ROZWOJU ZAWODOWEGO

PLAN ROZWOJU ZAWODOWEGO

PLAN ROZWOJU ZAWODOWEGO NAUCZYCIELA MIANOWANEGO NAUCZYCIELA DYPLOMOWANEGO

Plan rozwoju zawodowego

ZESPÓŁ SZKÓŁ ZAWODOWYCH NR 5 W BIAŁYMSTOKU UL. ANTONIUK FABRYCZNY 40 PLAN ROZWOJU ZAWODOWEGO NA STOPIEŃ NAUCZYCIELA DYPLOMOWANEGO

PLAN ROZWOJU ZAWODOWEGO NAUCZYCIELA MIANOWANEGO W CELU UZYSKANIA STOPNIA NAUCZYCIELA DYPLOMOWANEGO

Plan rozwoju zawodowego. na stopień. nauczyciela mianowanego.

Plan rozwoju zawodowego. mgr Dorota Adamska nauczyciel informatyki

PLAN ROZWOJU ZAWODOWEGO

PLAN ROZWOJU ZAWODOWEGO NAUCZYCIELA STAŻYSTY UBIEGAJĄCEGO SIĘ O STOPIEŃ ZAWODOWY NAUCZYCIELA KONTRAKTOWEGO

PLAN ROZWOJU ZAWODOWEGO NAUCZYCIELA MIANOWANEGO UBIEGAJĄCEGO SIĘ O STOPIEŃ NAUCZYCIELA DYPLOMOWANEGO

PROJEKT PLANU ROZWOJU ZAWODOWEGO NAUCZYCIELA KONTRAKTOWEGO UBIEGAJĄCEGO SIĘ O STOPIEŃ ZAWODOWY NAUCZYCIELA MIANOWANEGO

Czas trwania stażu: 2 lata i 9 miesięcy Data rozpoczęcia i zakończenia stażu: r r.

PLAN ROZWOJU ZAWODOWEGO NAUCZYCIELA MIANOWANEGO UBIEGAJĄCEGO SIĘ O AWANS NA STOPIEŃ NAUCZYCIELA DYPLOMOWANEGO

WYMAGANIA NIEZBĘDNE DO UZYSKANIA STOPNIA NAUCZYCIELA DYPLOMOWANEGO

PLAN ROZWOJU ZAWODOWEGO. mgr Junony Olempijuk

PLAN ROZWOJU ZAWODOWEGO NAUCZYCIELA MIANOWANEGO NA STOPIEŃ NAUCZYCIELA DYPLOMOWANEGO W SZKOLE PODSTAWOWEJ NR 1 W BARLINKU

PLAN ROZWOJU ZAWODOWEGO

Gimnazjum nr 2 w Giżycku

PLAN ROZWOJU ZAWODOWEGO


PLAN ROZWOJU ZAWODOWEGO

PLAN ROZWOJU ZAWODOWEGO NA STOPIEŃ NAUCZYCIELA DYPLOMOWANEGO

Plan rozwoju zawodowego nauczyciela stażysty ubiegającego się o stopień nauczyciela kontraktowego

PLAN ROZWOJU ZAWODOWEGO

PLAN ROZWOJU ZAWODOWEGO NAUCZYCIELA KONTRAKTOWEGO UBIEGAJĄCEGO SIĘ O STOPIEŃ ZAWODOWY NAUCZYCIELA MIANOWANEGO

Udział w różnorodnych formach doskonalenia zawodowego zgodnie z własnymi zainteresowaniami oraz potrzebami szkoły

Plan rozwoju zawodowego nauczyciela mianowanego ubiegającego się o stopień nauczyciela dyplomowanego

PLAN ROZWOJU ZAWODOWEGO nauczyciela mianowanego na stopień nauczyciela dyplomowanego

PROJEKT PLANU ROZWOJU ZAWODOWEGO NAUCZYCIELA MIANOWANEGO UBIEGAJĄCEGO SIĘ O STOPIEŃ ZAWODOWY NAUCZYCIELA DYPLOMOWANEGO mgr Anna Bill Nowak

PLAN ROZWOJU ZAWODOWEGO

Plan rozwoju zawodowego. nauczyciela mianowanego. ubiegającego się o stopień zawodowy nauczyciela dyplomowanego

Plan Rozwoju Zawodowego na stopień nauczyciela dyplomowanego

Opracowała: Agnieszka Galak. Plan rozwoju zawodowego nauczyciela kontraktowego na stopień nauczyciela mianowanego

mgr Justyna Tomala PLAN ROZWOJU ZAWODOWEGO

PLAN ROZWOJU ZAWODOWEGO NA STOPIEŃ AWANSU NAUCZYCIELA DYPLOMOWANEGO

Plan rozwoju zawodowego nauczyciela mianowanego ubiegającego się o stopień nauczyciela dyplomowanego. Aleksandry Rabendy

PLAN ROZWOJU ZAWODOWEGO NAUCZYCIELA MIANOWANEGO UBIEGAJĄCEGO SIĘ O STOPIEŃ ZAWODOWY NAUCZYCIELA DYPLOMOWANEGO

PROJEKT PLANU ROZWOJU ZAWODOWEGO NAUCZYCIELA KONTRAKTOWEGO UBIEGAJĄCEGO SIĘ O STOPIEŃ NAUCZYCIELA MIANOWANEGO

PLAN ROZWOJU ZAWODOWEGO NAUCZYCIELA KONTRAKTOWEGO UBIEGAJĄCEGO SIĘ O STOPIEŃ ZAWODOWY NAUCZYCIELA MIANOWANEGO

PLAN ROZWOJU ZAWODOWEGO nauczyciela mianowanego ubiegającego się o stopień nauczyciela dyplomowanego

PLAN ROZWOJU ZAWODOWEGO. mgr Katarzyny Rzeźniczak

Aneks do planu rozwoju zawodowego nauczyciela kontraktowego ubiegającego się o stopień zawodowy nauczyciela mianowanego.

Plan rozwoju zawodowego na nauczyciela dyplomowanego z religii

PLAN ROZWOJU ZAWODOWEGO NAUCZYCIELA KONTRAKTOWEGO UBIEGAJĄCEGO SIĘ O STOPIEŃ ZAWODOWY NAUCZYCIELA MIANOWANEGO

PLAN ROZWOJU ZAWODOWEGO NAUCZYCIELA MIANOWANEGO NA STOPIEŃ NAUCZYCIELA DYPLOMOWANEGO W GIMNAZJUM W MANOWIE. mgr Aneta Elżbieta Kurek

Transkrypt:

PLAN ROZWOJU ZAWODOWEGO NA STOPIEŃ AWANSU NAUCZYCIELA DYPLOMOWANEGO I. Informacje personalne: 1. Imię i nazwisko nauczyciela: Leszek Karkut. 2. Przydział służbowy: nauczyciel historii i wiedzy o społeczeństwie. 3. Czas stażu: 1 IX 2007 31 V 2010. 4. Kompetencje przedmiotowo-metodyczne: a) licencjat na kierunku historia Bałtycka Wyższa Szkoła Humanistyczna w Koszalinie 27.06.1998 r., b) magistrat na kierunku historia Bałtycka Wyższa Szkoła Humanistyczna w Koszalinie 30.06.2001 r., c) podyplomowe studia na kierunku widza o społeczeństwie Uniwersytet Kazimierza Wielkiego w Bydgoszczy 12.06.2006 r. II. Źródła planu: 1. Potrzeby szkoły: - przygotowanie największej liczby uczniów do dalszej nauki, - rozwijanie wśród uczniów samodzielności, przedsiębiorczości i poczucia odpowiedzialności, - nauczenie uczenia się, - zapewnienie każdemu uczniowi warunków niezbędnych do jego rozwoju, przygotowanie go do wypełniania obowiązków rodzinnych i obywatelskich w poczuciu odpowiedzialności za siebie i za innych. 2. Zadania wynikające z Rozporządzenia MEN w sprawie uzyskania stopni awansu zawodowego przez nauczycieli ( 8, ust 1). 3. Wymagania kwalifikacyjne wynikające z Rozporządzenia MEN w sprawie uzyskania stopni awansu zawodowego przez nauczycieli ( 8, ust 2). 1

III. Czynności organizacyjne. L.P. Zadanie/Działanie Formy realizacji Zadań/Działań 1. Poznanie procedury awansu zawodowego. 2. Analizowanie planu dydaktyczno wychowawczego szkoły oraz planu imprez i uroczystości szkolnych. 3. Wstępna ocena własnych umiejętności, podsumowanie dokonań. - analiza przepisów prawa oświatowego dotycząca awansu zawodowego. - zapoznanie z dokumentami szkoły: plan dydaktyczny, program wychowawczy szkoły, statut, SSO. - podsumowanie własnej pracy, skompletowanie dokumentów ocenionych w pracy. Inf. o realizacji zadań Inf. o efektach prowadzenia zajęć (zaświadczenia i materiały) - prawidłowo sformułowany wniosek o rozpoczęcie stażu. - plan rozwoju zawodowego zintegrowany z dokumentacją szkoły. IX 2007 Termin realizacji VIII - IX 2007 - złożenie wniosku o rozpoczęcie stażu. IX 2007 4. Dokumentowanie realizacji planu rozwoju zawodowego. - zbieranie informacji o realizacji zadań. - gromadzenie dokumentów, świadectw, zaświadczeń i sprawozdań. 5. Przygotowanie sprawozdania z realizacji planu. - opracowanie sprawozdania z realizacji planu rozwoju - sprawozdanie. V 2010

IV. Zadania wynikające z rozporządzenia. L.P. Zadanie/Działanie Formy realizacji Zadań/Działań Inf. o realizacji zadań Inf. o efektach prowadzenia zajęć (zaświadczenia i materiały) Termin realizacji Uzyskanie pozytywnych efektów w pracy dydaktycznej, wychowawczej lub opiekuńczej na skutek wdrożenia działań mających na celu Doskonalenie pracy własnej i podniesienie, jakości pracy szkoły. Rop. 8 Ust. 2 pkt. 1 1. Poszerzanie wiedzy i umiejętności w procesie aktywnego udziału w wewnątrzszkolnym doskonaleniu zawodowym oraz samokształcenie. 2. Doskonalenie Przedmiotowego Systemu Oceniania Z historii i wiedzy O społeczeństwie. - udział w procesie wewnątrzszkolnego dokształcania nauczycieli, - studiowanie literatury pedagogicznej, - poszerzanie wiedzy na temat metod aktywizujących w nauczaniu. - zapoznanie uczniów i rodziców z wymaganiami edukacyjnymi, - ciągła ewaluacja Przedmiotowego Systemu Oceniania. - zaświadczenia, - notatki z udziału w radach szkoleniowych, - potwierdzenia udziału w lekcjach otwartych. - teczka z materiałami w bibliotece szkolnej. 3. Wzbogacenie warsztatu pracy. - gromadzenie pomocy dydaktycznych (plansze tematyczne, eksponaty historyczne). 3

4. Współpraca z biblioteką szkolną. 5. Przygotowanie uczniów do konkursów. - powiększanie klasowej biblioteki (multimediów i pozycji książkowych), - pomoc w docieraniu do literatury wykorzystywanej podczas przygotowań do konkursów. - praca indywidualna z uczniem zdolnym. - potwierdzenie Dyrektora Szkoły. - plan pracy z uczniem zdolnym, - potwierdzenia Dyrektora szkoły. 6. Współudział w organizowaniu imprez szkolnych, uroczystości środowiskowych. - Święto Konstytucji 3 maja, - Święto Niepodległości, - Święto Szkoły, - Dzień Sportu. 7. Działania na rzecz kulturalnego i estetycznego rozwoju uczniów. - gazetki okolicznościowe, - wizyty zaproszonych gości.

8. Udział w konferencjach metodycznych, warsztatach. - udział w konferencjach, warsztatach organizowanych przez CEN. - zaświadczenia, dyplomy ukończenia. 9. Przeprowadzenie wewnątrzszkolnych konkursów historycznych i o tematyce europejskiej. - opracowanie testów do konkursów. - potwierdzenia Dyrektora Szkoły, - protokoły z przeprowadzonych konkursów. 10. Współpraca z rodzicami. - spotkania z rodzicami, - dyżury nauczycielskie, - spotkania indywidualne. 11. Praca w różnych komisjach w szkole. - praca w zespole do spraw promocji szkoły, - prace w zespole ds. mierzenia, jakości pracy szkoły. - potwierdzenia Dyrektora Szkoły. Na bieżąco 5

12. Samodzielne działania pogłębiające wiedzę i umiejętności. - studiowanie artykułów, opracowań, programów, konspektów lekcji zamieszczonych w Internecie, - studiowanie literatury fachowej. Wykorzystanie w pracy technologii informacyjnej i komunikacyjnej. Rozp. 8 Ust. 2 pkt. 2 1. Publikacja mojego Planu Rozwoju Zawodowego. - notatki, adresy stron WWW, - notatki i wnioski dla siebie i szkoły. - publikacja w Internecie. - adres WWW, zaświadczenie X 2007 2. Wykorzystanie Internetu, jako źródła informacji. - wyszukiwanie stron internetowych bogatych w informacje historyczne wykorzystywanych na zajęciach edukacyjnych. - adresy stron WWW. 3. Posługiwanie się pocztą elektroniczną. - komunikowanie się z młodzieżą poprzez pocztę elektroniczną (poprawa i ocena prac kontrolnych) - wydruk ze skrzynki poczty elektronicznej.

4. Wykorzystanie multimediów w przedmiocie. - wykorzystanie filmów o tematyce historycznej na zajęciach. 5. Korzystanie z encyklopedii multimedialnych. - wyszukiwanie informacji historycznych. 6. Przygotowanie prezentacji multimedialnych. - wykorzystanie prezentacji multimedialnych uczniów na zajęciach. Umiejętność dzielenia się wiedzą i doświadczeniem z innymi nauczycielami, w tym przez prowadzenie otwartych zajęć, w szczególności dla nauczycieli stażystów i kontraktowych, prowadzenia zajęć dla nauczycieli w ramach WDN lub innych zajęć. Rozp. 8 Ust. 2 pkt. 3 1. Sprawowanie opieki nad nauczycielem stażystą/kontraktowym. - przygotowanie i omawianie zajęć, w których będzie brał udział nauczyciel starający się o wyższy stopień awansu. - potwierdzenie Dyrektora Szkoły. 7

2. Prowadzenie zajęć otwartych z historii dla nauczycieli. - przygotowanie lekcji otwartej i zaproszenie zainteresowanych osób. - scenariusz zajęć. 3. Wygłaszanie prelekcji na forum Rady Pedagogicznej. - przygotowanie i wygłaszanie prelekcji z zakresu dydaktyki i wychowania młodzieży, - zgłaszanie konstruktywnych uwag o funkcjonowaniu szkoły. - protokoły z posiedzenia Rad Pedagogicznych. Poszerzenie zakresu działań szkoły, w szczególności dotyczących zadań dydaktycznych, wychowawczych lub opiekuńczych. Rozp. 8 Ust. 2 pkt. 4c 1. Propagowanie tematyki europejskiej. - propagowanie idei europejskiej wśród młodzieży, - współpraca z nauczycielami języków obcych, - organizowanie konkursów o tematyce europejskiej, - upowszechnianie idei Szkół Partnerskich, - włączenie się w wyjazdy integracyjne ze szkołami.

2. Wycieczki przedmiotowe i turystyczne. - organizacja i przeprowadzenie wycieczek przedmiotowych i turystycznych. Wykonywanie zadań na rzecz oświaty we współpracy z innymi osobami, instytucjami samorządowymi lub innymi podmiotami. Rozp. 8 Ust. 2 pkt. 4e 1. Promowanie szkoły. - praca nad szkolną stroną WWW, regularne aktualizowanie jej, udział w imprezach miejskich promujących szkołę. - potwierdzenia Dyrektorów Szkoły. I III 2007-2010 2. Współpraca z Biblioteką Publiczną i Muzeum Oręża Polskiego w Kołobrzegu. - propagowanie wśród młodzieży korzystania z różnych form upowszechniania kultury i historii na terenie miasta. - potwierdzenia instytucji 3. Współpraca z pielęgniarką szkolną w zakresie profilaktyki zdrowotnej, higieny osobistej oraz zwolnień uczniów z zajęć szkolnych. - konsultacje wychowawcy z pielęgniarką. 9

4. Działania na rzecz poprawy bezpieczeństwa, profilaktyki oraz ograniczenia absencji uczniów. - udział w pracach komisji ds. planu wychowawczego szkoły oraz profilaktyki. - plan wychowawczy szkoły, - plan profilaktyki szkoły. 5. Współpraca z lokalnymi służbami (Policja). - organizowanie prelekcji z przedstawicielami Policji. Umiejętność rozpoznawania problemów edukacyjnych, wychowawczych. Rozp. 8 Ust. 2 pkt. 5 1. Opis i analiza - studium przypadku. - notatki. postępowania z uczniem zagrożonym nałogiem. 2. Wpływ sytuacji rodzinnej na zachowanie ucznia. - wywiad środowiskowy, - opis sytuacji. - notatki.

3. Opis i analiza pracy z uczniem edukacyjnie słabym. - prowadzenie zajęć pozalekcyjnych. - notatki. Zatwierdził: Opracował: Leszek Karkut 11