1. LEPSZE ZROZUMIENIE WŁASNEGO JA, ODNALEZIENIE OSOBISTEJ HIERARCHII WARTOCI

Transkrypt

1 PLANNER APLIKANTA Jeli mylisz o swojej przyszłoci zawodowej z pewnoci zauwayłe ju, e istniej ludzie, którzy weszli na rynek pracy wrcz piewajco i tacy, dla których odnalezienie swojego miejsca na ciekach kariery jest katorniczym wysiłkiem. Okazuje si, e wikszo reprezentantów pierwszej z wymienionych grup posiada pewn wspóln cech: znajomo własnych preferencji i predyspozycji. Jeli wic chcesz si sta jednym z nich przeczytaj uwanie inne artykuły tej podstrony Nawigatora i przeanalizuj uwanie ponisze etapy docierania do wiadomoci swoich de i atutów, co moe pomóc Ci obra właciwe tory zawodowe. 1. LEPSZE ZROZUMIENIE WŁASNEGO JA, ODNALEZIENIE OSOBISTEJ HIERARCHII WARTOCI Czy mógłby mi powiedzie, w któr stron mam pój std? Zaley to w duej mierze od tego, w któr stron chcesz pój powiedział kot. Nie zaley mi na tym, w któr... powiedziała Alicja. Wic nie ma znaczenia, w któr stron pójdziesz powiedział kot. /fragment ksiki L. Carolla: Alicja w Krainie Czarów; O tym, co Alicja odkryła po drugiej stronie lustra / Wielu psychologów twierdzi, e pierwszym krokiem ku przynoszcym nam indywidualny sukces rozwojowy jest rozpoznanie własnych pragnie, de. Tworzenie naszej osobistej listy celów naley rozpocz od zawarcia na niej wszelkich swoich pragnie, ycze, marze czy podanych wyników. Zabieg tego typu pomoe pozna własne umiejtnoci, zdolnoci, uczucia, konflikty, uwiadomi sobie najistotniejszych wartoci oraz wyznaczy kierunek zmian. wiczenia: 1. W wydobyciu ich z głbi siebie mog by pomocne nastpujce frazy, które naley dokoczy: A gdyby tak..., Nie miałbym nic przeciwko temu, eby..., Byłoby wietnie gdyby.... Nastpnie warto jest pogrupowa je na cele i yczenia, pragnienia krótko- (moliwe

2 do zrealizowania w granicach miesica), rednio- i długoterminowe (np. cele yciowe). W efekcie tego zabiegu moliwe jest rozpoznanie najwaniejszych i najbardziej motywujcych nas celów. 2. Stwórz swój własny list goczy, który bdzie prezentował Twoj charakterystyk. Skorzystajcie z poniszego formularza i rozszerz jego tre o dowolne informacje, które uznasz za wane. LIST GO CZY Moja podobizna: Imi i nazwisko:... Wiek:...Wzrost:... Kolor włosów:...kolor oczu:... W wolnym czasie najbardziej lubi:... Najlepiej potrafi:... Moje najlepsze cechy to:... Moim najwaniejszym celem jest:... To, co jeszcze chciałbym o sobie napisa: Dokocz ponisze zdania. By moe przyjrzenie si własnym wypowiedziom uwiadomi Ci bd przypomni o tym, co dla Ciebie naprawd wane.

3 1. Od dobrej grupy oczekuj, e Szef grupy powinien prze wszystkim Nie lubi, gdy w grupie kto Czuj si pod presj, gdy W grupie chciałbym przede wszystkim Najlepiej czuj si wtedy, gdy inni Od managera oczekuj, e Chciałbym, aby politycy wreszcie Jeszcze nigdy Rodzice powinni Mam nadziej, e moje dzieci Byłoby o wiele lepiej na wiecie, gdyby Najbardziej martwi si, e Nie jest mi to obojtne, gdy Chciałbym w moim yciu jeszcze Lubi ludzi, którzy Denerwuj si, gdy Uwaam, e to trudne, gdy dam od siebie, ebym Kiedy popełniłem błd, wtedy Zmiana to Nauka oznacza Gdyby wróka spełniła teraz moje jedno yczenie, wtedy brzmiałoby ono Od kobiet oczekuj Od mczyzn oczekuj Pienidze oznaczaj dla mnie Na moim grobie powinien widnie napis Chciałbym by kochany, poniewa Trudno mi przebaczy, jeli Po mojej mierci oczekuj Przyroda jest dla mnie Wikszo ludzi nie powinna o mnie wiedzie, e Najbardziej angauj si w...

4 34. Najbliszy czuj si ludziom, którzy Wypełnij ponisz tabel. Spokojnie przemyl kad z kategorii zarówno w kontekcie swojej szkoły, studiów czy pracy, jak i czasu wolnego. Potem przyjrzyj si swoim wyborom one zbli Ci do wiedzy o samym sobie. JU UMIEM SPRAWNIE MAM SZANS NAUCZY SI NAPRAWD CZUJ, E YJ, GDY: NAJBARDZIEJ ODPOWIADA MI, GDY LUDZIE, Z KTÓRYMI WSPÓŁPRACUJ: MOIM MARZENIEM JEST: ZA NIC NA WIECIE NIE CHC: 2. KREATYWNEGO SZUKAM, CZYLI WGLD WE WŁASNE CECHY PODANE PRZEZ PRACODAWCÓW Poniej prezentujemy zestaw wielu cech, które czyni Ci wartociowym kandydatem na rynku pracy. Zastanów si, jak bardzo masz rozwinite poszczególne z nich (wykorzystaj skal od 1 do 10, gdzie 1 oznacza w niewielkim stopniu, a 10 w wysokim). Przypomnij sobie argumenty, które udowadniaj, e zasługujesz na przydzielon ocen. Przemyl to, czy

5 taki profil Twoich predyspozycji nie sprawia, e jeste szczególnie stworzony do pełnienia okrelonych stanowisk. Przemyl te, które z tych kompetencji powiniene rozwin. KOMPETENCJE OSOBOWE i ocena otwarty stosunkowo wolny od uprzedze, chłonny nowoci szczery dcy do prawdy opanowany powcigliwy, zrównowaony, pewny siebie ambitny gotowy do cikiej pracy, podejmujcy trudne zadania posłuszny wiadom swoich obowizków, respektujcy innych gotowy do udzielania pomocy oferujcy własny wysiłek na korzy innych uprzejmy przyjacielski, o dobrych manierach inteligentny zastanawiajcy si, rozsdny, rozumiejcy kompetentny rzeczowy, fachowy, odnoszcy sukces kreatywny pełen fantazji, gotowy podj ryzyko czuły wraliwy, współczujcy, serdeczny logiczny racjonalny, konsekwentny odwany PRZYKŁADY

6 reprezentujcy własne przekonania, nawet te niepopularne optymistyczny radosny, szczliwy, zadowolony schludny porzdny, dbajcy o ład niezaleny pewny siebie, samodzielny odpowiedzialny godny zaufania, niezawodny 3. WYTYCZNA, CZYLI CEL Kiedy uwiadomisz sobie własne cele, bdziesz mógł rozpocz prac nad przygotowaniem si do ich osignicia. Zanotuj na kartce, co chciałby osign w cigu najbliszych trzech miesicy, co chcesz zmieni, czego si nauczy, co osign. Przy definiowaniu tych celów pamitaj o tym, by były one sformułowane pozytywnie i jasno zdefiniowane. Poza tym musi chodzi o co, co rzeczywicie mona w sposób rozsdny osign. Wyznacz cele konkretne, np. nie Chciałbym by bardziej miały, lecz W cigu najbliszego miesica wykorzystam moliwo omielenia si przez czste rozmowy z licznymi ludmi na cotygodniowych spotkaniach towarzyskich, które zorganizuj. Po wykonaniu tego wiczenia dokonaj oceny: Czy trudno było sformułowa własne yczenia jako konkretne cele?, Czy cele s naprawd realne?, Czy rzeczywicie bdzie je mona zrealizowa w odpowiednim czasie?, A moe masz skłonno do wielkich i kompleksowych celów, których ostatecznie nie da si zrealizowa?, A moe stawiasz sobie zbyt małe cele, eby si nie rozczarowa?, Czego dowiedziałe si w trakcie tego wiczenia o sobie?

7 Jeli te cele s dla Ciebie naprawd wane, skontaktuj si z trzema bliskimi sobie osobami, które poinformujesz o swoich planach i zobowiesz si do informowania o realizacji swoich celów, np. co dwa tygodnie. Teraz, kiedy przemylałe, co dla Ciebie wane, a bez czego mógłby y, przemyl dokładnie, czym chciałby zajmowa si zawodowo. Co chciałby robi? Gdzie i z kim chciałby pracowa? Czy wolisz si zwiza z mał firm czy wielkim koncernem? Jeli jeste w stanie odpowiedzie sobie na te pytania, uzupełnij ponisz tabel, która ukae Ci, jakie kroki powiniene wykona, aby zbliy si do tego celu (tabela za KOMPETENCJE Wiedza zawodowa Znajomo rynku Wiedza o sektorze Kontakty Certyfikaty Obsługa komputera Jzyki obce Orientacja biznesowa CZEGO MI BRAKUJE DZIAŁANIA CO ZROBI, BY ROZWIN KOMPETENCJE PRZYKŁADY DZIAŁA 1. odbycie praktyki w banku poznanie jak w praktyce ustala si zdolno kredytow 2. czytanie specjalistycznej prasy 3. wolontariat w organizacji pozarzdowej 4. organizowanie konferencji naukowych w ramach swojego koła 5. odbycie kursów jzykowych, specjalistycznych, komputerowych 6. praktyka w duej firmie midzynarodowej samodzielna praca nad projektem 7. zajcia z rysunku/projektowania wntrz 8. praca part-time w agencji reklamowej 9. ukoczenie studiów podyplomowych

8 Inne 10. przeszukiwanie internetowych portali branowych 11. subskrybowanie branowych grup dyskusyjnych, newsletterów 12. uczestniczenie w internetowych forach dyskusyjnych W obliczu tak sprecyzowanych celów zawodowych nie pozostało Ci nic innego, ni je osign. Aby zachowa wiksz samodyscyplin we kalendarz i dokładnie zanotuj kiedy bdziesz realizował elementy własnego planu. Nie bagatelizuj tego spraw by czas i kalendarz stał si Twoim sprzymierzecem. 4. ZBLIAJ SI DO UJAWNIENIA Pamitaj, e coraz bliej znajduje si ten moment, kiedy zaprezentujesz si wymarzonemu pracodawcy. Aby doda sobie pewnoci w zblianiu si do niego, wytrwałym i cierpliwym pokonywaniu poszczególnych elementów planu, przygotuj swoje biece ogłoszenie. pracownika. Napisz krótkie (maksimum 25 słów) ogłoszenie, w którym zareklamujesz siebie jako Zauwa, jak wiele atutów ju posiadasz i nie spoczywaj na laurach. Powodzenia!