RAPORT EWALUACYJNY PROJEKTU pt. KRAINA ŚWIETLIKÓW PILOTAŻOWY PROJEKT PROFILAKTYKI PRZEMOCY WOBEC MAŁYCH DZIECI
|
|
- Magda Szymańska
- 9 lat temu
- Przeglądów:
Transkrypt
1 RAPORT EWALUACYJNY PROJEKTU pt. KRAINA ŚWIETLIKÓW PILOTAŻOWY PROJEKT PROFILAKTYKI PRZEMOCY WOBEC MAŁYCH DZIECI The Land of the Fireflies. The Violence against little children Pilot Prophylaxis Program Projekt współfinansowany przez Ministerstwo Pracy i Polityki Społecznej w ramach Programu Osłonowego WSPIERANIE JEDNOSTEK SAMORZĄDU TERYTORIALNEGO W TWORZENIU SYSTEMU PRZECIWDZIAŁANIA PRZEMOCY W RODZINIE Sosnowiec, 2012
2 Spis treści STRESZCZENIE... 3 PODSUMOWANIE EWALUACJI WPROWADZENIE PRZESŁANKI METODYCZNE DO SCENARIUSZY ZAJĘĆ CELE I ZAKRES EWALUACJI KRYTERIA I PYTANIA BADAWCZE METODOLOGIA BADANIA EWALUACYJNEGO KONCEPCJA REALIZACJI BADANIA UZYSKANE WYNIKI ADEKWATNOŚĆ PROGRAMU SKUTECZNOŚĆ W OSIĄGANIU ZAŁOŻONYCH CELÓW EFEKTYWNOŚĆ PODEJMOWANYCH DZIAŁAŃ UŻYTECZNOŚĆ PROGRAMU DLA JEGO ODBIORCÓW TRWAŁOŚĆ OSIĄGNIETYCH REZULTATÓW ODDZIAŁYWANIE OSIĄGNIETYCH REZULTATÓW WNIOSKI I REKOMENDACJE ZAŁĄCZNIKI Scenariusz pogłębionego wywiadu indywidualnego z ekspertami merytorycznymi programu Scenariusz pogłębionego wywiadu indywidualnego z wolontariuszami programu Scenariusz pogłębionego wywiadu indywidualnego z koordynatorem programu Streszczenie programu w języku angielskim (Summary)
3 STRESZCZENIE Niniejszy raport prezentuje wyniki badania ewaluacyjnego, a także wnioski i rekomendacje dotyczące programu profilaktycznego pt. Kraina Świetlików pilotażowy program profilaktyki przemocy wobec małych dzieci realizowanego w 2012r. przez Wydział Polityki Społecznej Urzędu Miejskiego w Sosnowcu. Przeprowadzona ewaluacja miała charakter zewnętrzny i była realizowana w trybie on going evaluation tj. przeprowadzanej w trakcie realizacji programu. Głównym celem ewaluacji było dokonanie analizy oraz ocena programu pod kątem jego adekwatności do potrzeb odbiorców, skuteczności w osiąganiu zaplanowanych celów i rezultatów, efektywności realizacji, a także użyteczności i trwałości osiągniętych efektów oraz ich oddziaływania na szerszą społeczność (tj. osoby spoza grona bezpośrednich uczestników). Informacje zebrane w toku badania ewaluacyjnego umożliwiły identyfikacje mocnych oraz słabych stron programu, wskazanie dobrych praktyk w tym zakresie, a także sformułowanie wniosków i rekomendacji dotyczących sposobu wdrażania programu w następnych etapach realizacji. W odniesieniu do poszczególnych kryteriów ewaluacyjnych sformułowano następujące pytania badawcze: 1. W jakim stopniu realizowany programy profilaktyczny zaspokajał potrzeby odbiorców? (adekwatność) 2. Jaki był stopień przydatności osiągniętych rezultatów dla uczestników programu profilaktycznego? (użyteczność) 3. W jakim stopniu w program osiągnął zaplanowane cele i rezultaty? (skuteczność) 4. Czy w wyniku realizacji programu osiągnięto również dodatkowe rezultaty? (efektywność) 5. Czy realizowane działania były prowadzone w optymalny sposób? (efektywność) 6. Jakie czynniki ułatwiały vs utrudniały osiągniecie zaplanowanych efektów? (efektywność) 3
4 7. Jakie czynniki wpływały na trwałość osiągniętych efektów? (trwałość) 8. Czy i w jakim zakresie osiągane rezultaty zostały rozpowszechnione? (oddziaływanie) Badanie ewaluacyjne zostało przeprowadzone w okresie od września do grudnia 2012r.. W związku ze specyfiką grupy odbiorców (dzieci w wieku 3-5 lat) badanie polegało na wykorzystaniu jednej wiodącej metody badawczej o charakterze jakościowym. Na uwagę zasługuje zastosowanie jako głównej strategii badawczej metody action research (badania w działaniu), która pozwoliła na zebranie rzetelnego materiału ewaluacyjnego. Źródło do przeprowadzonej analizy stanowiła obserwacja uczestnicząca oraz pogłębione wywiady indywidualne zrealizowano z rodzicami dzieci, koordynatorem programu, a także z ekspertami merytorycznymi, pracownikami przedszkola i wolontariuszami. Wiedza zgromadzona w toku badania umożliwiła identyfikację zarówno mocnych, jak i słabych stron realizowanego programu, przedstawienie dobrych praktyk w tym zakresie, sformułowanie wniosków odnoszących się do poszczególnych kryteriów ewaluacyjnych, a także wskazanie rekomendacji, których wdrożenie pozwoliłoby na doskonalenie programu w kolejnych etapach realizacji. 4
5 Cele ewaluacji Kryterium Pytania ewaluacyjne Metoda badawcza Źródło informacji dostosowanie programu do potrzeb uczestników adekwatność W jakim stopniu realizowany programy profilaktyczny zaspokajał potrzeby odbiorców? badania w działaniu rodzice dzieci, koordynator programu, eksperci merytoryczni, pracownicy przedszkola, wolontariusze poziom osiągnięcia zakładanych celów skuteczność Jaki był stopień przydatności osiągniętych rezultatów dla uczestników programu profilaktycznego? W jakim stopniu w program osiągnął zaplanowane cele i rezultaty? badania w działaniu rodzice dzieci, koordynator programu, eksperci merytoryczni, pracownicy przedszkola, wolontariusze stosunek nakładów do uzyskanych korzyści efektywność Czy realizowane działania są prowadzone w optymalny sposób? Jakie czynniki ułatwiają vs utrudniają osiągniecie zaplanowanych rezultatów? badania w działaniu rodzice dzieci, koordynator programu, eksperci merytoryczni, pracownicy przedszkola, wolontariusze ocena efektów użyteczność Jaki jest stopień przydatności osiągniętych rezultatów dla uczestników danych programów? badania w działaniu rodzice dzieci, koordynator programu, eksperci merytoryczni, pracownicy przedszkola, wolontariusze trwałość rezultatów trwałość Jakie czynniki mogą wpływać na trwałość osiągniętych rezultatów? badania w działaniu rodzice dzieci, koordynator programu, eksperci merytoryczni, pracownicy przedszkola, wolontariusze oddziaływanie programu oddziaływanie Czy i w jakim zakresie osiągane rezultaty zostały rozpowszechnione? badania w działaniu rodzice dzieci, koordynator programu, eksperci merytoryczni, pracownicy przedszkola, wolontariusze 5
6 PODSUMOWANIE EWALUACJI Cykl działań profilaktycznych powinien obejmować min.10 spotkań. W okolicach 4-5 spotkania dzieci zaczęły ujawniać różne sygnały, jest to więc moment w którym otwierają się na doświadczanie. W przypadku dzieci alienujących się należy niedyrektywnie zapraszać je do udziału, doświadczenie pokazało, że one chcą się włączyć, ale z powodu swojej ambiwalencji mają z tym kłopot. Wróżka może powierzać bardzo ważne zadania dzieciom, które oporują, aby w ten sposób zaktywizować je, ale i pokazać, jak ważne są dla Krainy. W przypadku dużego pobudzenia psychofizycznego dzieci należy pogłębiać trans na początku. Dobrze działa także, po wysłuchaniu przez dzieci bajki utrzymanie maluchów dalej na tym poziomie transu poprzez wizualizowanie im treści z bajki. Wizualizowanie polega na pytaniach klaryfikujących ( zobacz teraz jak wygląda postać, czego doświadcza w tej sytuacji, czy jest tam ktoś/ coś do kogo/czego może się zwrócić po wsparcie ). Dzieci słuchając klaryfikacji pozostają w tym samym miejscu i pozycji. W momencie nasycenia pytań klaryfikujacych dzieci zaczynają opowiadać o swojej wizualizacji, o tym, jak już w nich teraz pracuje bajka. W naturalny sposób przechodzi się wtedy do fazy werbalizowania, rozmowy o sytuacji metaforycznej. Dzieci maja dużą łatwość przechodzenia z poziomu metaforycznego na dosłowny, dotyczący ich życia. Dzieje się to z różnych powodów może być to naturalna tendencją rozwojową, może też wynikać z napięcia, ale może być też tak, że w jakiś sposób sygnalizują znudzenie lub zmęczenie przedłużająca się rozmową. Wtedy należy przejść do innej techniki pracy rysunku. Bardzo pomocna postacią w takich momentach jest Pompon wnosi on ruch i energię. W trakcie rysowania ważne jest, aby pytać dziecko, co rysuje, co powstaje, jaki rodzaj rozwiązania sytuacji tworzy maluch. W pracy z wychowawcami przedszkolnymi należy zwrócić uwagę na niechęć do konfrontowania się z faktami, ujawniania i nazywania trudności, jakich może doświadczać dziecko. Dodatkową trudnością jest obawa, jakiej doświadcza wychowawca, kiedy ma skonfrontować rodzica z niepokojącymi objawami. Problemem jest też nieumiejętność wyegzekowowania od rodziców zmiany (zgłoszenia się do poradni, zwiększenia zaangażowania i dbałości o potrzeby dziecka). Ważne, aby nauczyciele mieli wewnętrzne przekonanie, co do celowości 6
7 i wagi takich interwencji w system rodzinny, ale by też wiedzieli o jakie prawne regulacje mogą się oprzeć. Należy zwrócić uwagę na to, aby w grupie dzieci biorących udział w programie nie było dzieci wychowawców. Ze względu na krótkotrwały stan koncentracji u dzieci w wieku przedszkolnym sprawdza się zaangażowanie Pompona i przeprowadzenie zabaw ruchowych nawiązujących do treści bajki, takie zabawy kończy przywołanie dzieci przez wróżkę i wykonanie tonizującego ćwiczenia- płynne ruchy, paluszkowy deszczyk rozsiewający iskierki itp Dobrym środkiem zwiększającym koncentrację dzieci na treści bajki jest tuż przed odsłuchaniem prośba wróżki o uważny odbiór opowieści. Sprawdza się rytualne zakończenie sesji z wróżką posyłanie sobie w kręgu iskierki dobroci i ciepła Działają bajki, które są o nieznacznym stopniu metaforyczności bajka o Grzbiecie konia zafiksowała dzieci na realnym pojęciu ciężaru. Nie zadziałało utrzymanie w tajemnicy obecności wróżki w sali gdzie dzieci słuchały bajkę. Dzieci były skupione na szukaniu i zaglądaniu, wydzielony kącik budził ogromne zainteresowanie uniemożliwiając dzieciom skupienie się na treści. Konieczne jest by wychowawczynie znajdowały się w pobliżu dzieci, które już wcześniej wykazywały zachowania trudne, prowadziły działania zaczepne w stosunku do innych. Nie chodzi tutaj o działania delikatne, czasem wystarczy lekkie dotknięcie przywracające uwagę dziecka na to co dzieję się w Krainie. Pojawiły grupy, gdzie dzieci nigdy nie skupiały się na samym odsłuchaniu bajki, zawsze towarzyszyło temu oglądanie ilustracji. Dobrze byłoby przygotowując grupę do spotkania w Krainie Świetlików nauczyć wcześniej dzieciaki skupiać się tylko na przekazie słownym. Konieczne jest robienie na bieżąco notatek odnośnie zachowań dzieci, od pierwszego spotkania, daje to wgląd w zmieniające się z czasem emocje i nastroje poszczególnych członków grupy. Pozwala to rozróżnić zachowania standardowe w niecodziennej sytuacji od zachowań nietypowych. Konieczne jest by wychowawczynie uczestniczące w programie pracowały na co dzień w tej grupie dzieci. Ważne jest zsynchronizowanie przebiegu projektu z życiem przedszkola spotkanie np. z iluzjonistą tuż po zamknięciu zajęć w Krainie znacznie zmniejsza echo zagadnień poruszanych w czasie spotkania z wróżką. Pomimo domknięcia transu Świetlikowego jego echo musi wybrzmieć. 7
8 Konieczna jest ciągła praca z metaforą w toku pracy z dziećmi, poza programem, aby następowało stopniowe odblokowywanie treści przepracowanych na zajęciach. Istotnym szczegółem technicznym jest zapoznanie pracowników przedszkola z formułą zajęć w Krainie Świetlików. Aktywizującym czynnikiem jest postać Wróżki oraz jej praca. Czyli to, w jaki sposób dopasuje ona scenariusz zajęć do charakteru grupy (inny sposób pracy jest z grupą prowadzoną w sposób dyrektywny a inny z grupą nauczoną samodzielności i swobodnej pracy). Ważna jest obserwacja reakcji dzieci na dodatkowe bodźce dźwiękowe, kinestetyczne czy wizualne. Przy grupie rozproszonej prowadzących zajęcia. sugeruje się ograniczyć ilość bodźców czy postaci Postacie dodatkowe, czyli Pompon, Kurier są również czynnikami dynamizującymi pracę grupy i zachowania dzieci. Wpływają na proces grupowy oraz reakcję dzieci na pracę z metaforą. 8
9 1. WPROWADZENIE Kluczową intencją programu Kraina Świetlików jest poszerzanie świadomości dziecka w rozumienia otaczającej go rzeczywistości. Założeniem autorów nie jest koncentrowanie uwagi dziecka na problemach, trudnościach lub sytuacjach zagrożeń. Działania programu dotyczą zrozumienia przez dziecko przeżywanych stanów wewnętrznych pojawiających się w różnych sytuacjach rodzinnych i pozarodzinnych. W treściach i procesach realizowanych podczas programu, unika się jednoznacznego wskazywania na sytuacje przemocowe, konfliktowe lub w jakikolwiek sposób traumatyczne dla dziecka. Uwaga dzieci nie jest kierowana na czynniki zewnętrzne powodujące sytuację trudną. Przeciwnie, intencją programu jest skupienie uwagi dzieci na ich własnych odczuciach, przeżyciach i fantazjach powstających pod wpływem baśniowych opowieści, które mają miejsce gdzieś, po za światem realnym dziecka. Dzięki takiej formie kreowania sytuacji, można podjąć bezpieczny dla dziecka dialog nie kojarzony bezpośrednio przez niego z własnymi doświadczeniami. Profesjonalizm metodyków pozwala w tym kontekście spożytkować naturalne mechanizmy interpretacji, jakimi posługuje się dziecko podczas takiego doświadczenia. Specjaliści uczestniczą bezpośrednio w projekcjach dziecka, fantazjach i innych jego spontanicznych reakcjach. Wykreowanie baśniowej sytuacji kontaktu z dzieckiem, pozwala na pozostawanie z nim na poziomie dialogu metaforycznego. Ważne jest, aby nie zakłócać go porównaniami do świata rzeczywistego i nie łączyć opowiadań z realnymi przeżyciami. Jednym z ważniejszych założeń teoretycznych, jest fakt, że w grupach przedszkolnych znajdują się zarówno dzieci ze środowisk standardowych, jak i dzieci z rodzin dysfunkcyjnych, które jeszcze nie ujawniły swoich deficytów wychowawczych. Dlatego treści programu koncentrują się na sytuacjach i cechach pozostających po za rzeczywistą percepcją dziecka. Te, które nie doświadczają sytuacji trudnych mogą poszerzać swoją świadomość o ewentualnych przeżyciach jakie pojawiają się w różnych okolicznościach. Te dzieci, które już doświadczyły stanów o jakich mowa w przypowieściach, mogą skonfrontować swoje wewnętrzne rozumienie z podanymi interpretacjami. 1.1 PRZESŁANKI METODYCZNE DO SCENARIUSZY ZAJĘĆ Każda sesja poświęcona jest szczególnemu obszarowi ryzyka. W zależności od kreatywności prowadzących, ujawnione są cechy, stany, odniesieni lub inne elementy kojarzone z danym obszarem. Oczywiście obszaru są bardzo rozległe i nie da się w ciągu krótkich zajęć ujawnić większości ich znaczeń jakie doświadczają dzieci. Jednak głównym założeniem, jest możliwość ujawnienia tych części i znaczeń, które stanowią najistotniejsze dla dzieci problemy (projekcja, odniesienia, skojarzenia). 9
10 Dlatego, prowadzący powinni modelować proces zajęć w taki sposób, aby pozwolić dzieciom na swobodne podążanie za swoim procesem, ale należy jednocześnie kontrolować sytuację, aby nie wykraczała po za ramy danego obszaru ryzyka. Prowadzący są zobowiązani do panowania nad sytuacją ujawniania przez dzieci swoich odniesień: Bardzo uważnie należy kontrolować, żeby pozostawać na poziomie metaforycznego dialogu. Nie wolno niczego racjonalizować, interpretować ani przyporządkowywać do rzeczywistości dziecka. Stale należy motywować do prowadzenia dialogu na temat treści przypowieści oraz rozwijać tą metaforę do szerszych znaczeń. Należy panować nad sytuacją, aby nie przekształciła się w wątki terapeutyczne lub ujawniania sytuacji traumatycznych. To jest sytuacja profilaktyki i poszerzania świadomości dziecka, a nie pracy terapeutycznej. Dlatego należy być uważnym i kierować dialogiem w sposób bezpieczny i tonizowany dla dziecka. Ewentualne sytuacje krytyczne należy superwizować i poprowadzić w odrębnym procesie. Wskazane jest, aby ściśle utrzymywać cechy pełnionych ról. Szczególnie dotyczy to roli Wróżki. Ona dla dziecka powinna być metaforyczną postacią dającą poczucie bezpieczeństwa i umożliwiającą kontakt ze sprawami trudnymi. Ma być postacią wyjątkową, nie związaną z rzeczywistością dziecka. Wolontariuszki i nauczycielka powinny manifestować podporządkowanie wyjątkowości Wróżki. 10
11 2. CELE I ZAKRES EWALUACJI Zasadniczym celem ewaluacji była ocena programu profilaktycznego Kraina Świetlików realizowanego na terenie miasta Sosnowiec pod kątem jego adekwatności, skuteczności, efektywności, użyteczności, trwałości oraz oddziaływania. Zgromadzona w wyniku badania wiedza umożliwiła identyfikacje mocnych oraz słabych stron wdrażanych programów, wskazanie dobrych praktyk w tym zakresie, a także sformułowanie zaleceń dotyczących sposobu realizacji programów profilaktycznych w kolejnych latach. 2.1 KRYTERIA I PYTANIA BADAWCZE Ze względu na cel i zakres planowanej ewaluacji, została ona przeprowadzona w oparciu o następujące kryteria oceny: adekwatność stopień dostosowania programów profilaktycznych do potrzeb osób, które zostały nimi objęte, użyteczność stopień przydatności programu dla ich odbiorców (uczestników), skuteczność stopień osiągniecia zaplanowanych celów i rezultatów programów, efektywność sprawność działań podejmowanych w toku ich realizacji, trwałość stopień utrzymywania się osiągniętych rezultatów, odziaływanie stopień, w jakim korzyści odniesione przez uczestników programów profilaktycznych miały szerszy wpływ na ich otoczenie. W odniesieniu do poszczególnych kryteriów ewaluacyjnych sformułowano następujące pytania badawcze: 1. W jakim stopniu realizowany programy profilaktyczny zaspokajał potrzeby odbiorców? (adekwatność) 2. Jaki był stopień przydatności osiągniętych rezultatów dla uczestników programu profilaktycznego? (użyteczność) 3. W jakim stopniu w program osiągnął zaplanowane cele i rezultaty? (skuteczność) 11
12 4. Czy w wyniku realizacji programu osiągnięto również dodatkowe rezultaty, nie zakładane we wnioskach/ofertach konkursowych? (efektywność) 5. Czy realizowane działania były prowadzone w optymalny sposób? (efektywność) 6. Jakie czynniki ułatwiały vs utrudniały osiągniecie zaplanowanych efektów? (efektywność) 7. Jakie czynniki wpływały na trwałość osiągniętych efektów? (trwałość) 8. Czy i w jakim zakresie osiągane rezultaty zostały rozpowszechnione? (oddziaływanie) 12
13 3. METODOLOGIA BADANIA EWALUACYJNEGO 3.1 KONCEPCJA REALIZACJI BADANIA Badanie ewaluacyjne zostało przeprowadzone w okresie od września do grudnia 2012r.. W związku ze specyfiką grupy odbiorców (dzieci w wieku 3-5 lat) badanie polegało na wykorzystaniu jednej wiodącej metody badawczej o charakterze jakościowym. W badaniach jakościowych bardziej liczy się to, że dane stwierdzenie zostało wypowiedziane niż to, ile razy się pojawiło. W badaniach jakościowych dąży się do poznania głęboko ukrytych motywacji grupy docelowej. Umożliwiają one uzyskanie pogłębionej wiedzy na temat badanej rzeczywistości. Podejście jakościowe pozwala na uchwycenia nieraz bardzo subtelnych zjawisk mających charakter trwającego procesu. Podejście jakościowe stosuje się w przypadku gdy: chcemy przyjrzeć się zjawiskom osadzonym w ich naturalnym środowisku, stanowiącym zarazem ich kontekst, czyli gdy chcemy je poznać takimi, jakie są, a nie stwierdzić, czy zgadzają się z naszym o nich mniemaniem, badane zjawisko jest drażliwe, dotyczy problemów uznawanych w społeczeństwie za intymne, prywatne (np. przemoc fizyczna wobec dzieci, uzależnienia, relacje rodzice-dzieci w rodzinach patologicznych), osobami badanymi są albo jednostki o wysokim stopniu samoświadomości, posiadające dużą zdolność do artykulacji badanych problemów, bądź wręcz przeciwnie, gdy są one niezdolne do wypowiadania się na temat interesujący badacza, chcemy poznać losy pojedynczych osób lub dotrzeć w głąb interesujących nas zjawisk. Na uwagę zasługuje zastosowanie jako głównej strategii badawczej metody action research (badania w działaniu), która pozwoliła na zebranie rzetelnego materiału ewaluacyjnego. W literaturze ten typ badań odnaleźć można pod nazwami: badanie przez działanie (ang. Action research ), badania rozwojowe oraz pod postacią synonimów typu : działania socjalne, socjologia w działaniu itp. Metoda ta jako działanie naukowe korzeniami swoimi sięga lat pięćdziesiątych, kiedy to Stepheny Corey opublikowała w swojej pracy Action Research to Improve School Practices(1953) pierwsze sugestie prowadzenia procesów badawczych w oparciu o praktykę realizowanych działań przez samych praktyków pracy pedagogicznej i socjalnej. Podstawowym celem jest lepsze zrozumienie przebiegających procesów poprzez 13
14 przyglądanie się, poznawanie i zrozumienie wykonywanych działań. Obiektem tego zrozumienia nie jest tylko samo działanie, ale również zrozumienie ogólniejszego kontekstu społeczno kulturowego, dotarcie do istoty zjawisk warunkujących działanie, a także faktycznych, często zamaskowanych mechanizmów tych wpływów. Intencją badań w działaniu jest często poszukiwanie ukrytego pod powierzchnią sensu, zrozumienie faktycznych przesłanek działania, które obwarowane są powierzchownym obrazem często fałszującym głębiej usytuowaną istotę. Badania w działaniu związane są z aktywnością w realnych sytuacjach społecznych, interpersonalnych. Na tym też polega ich sens. Badacz nie pozostaje w roli biernego obserwatora skrzętnie tylko gromadzącego informacje. Wymagane jest od niego aktywne zaangażowanie w procesy i działania. Opracowana na użytek ewaluacji koncepcja modelu badania w działaniu nawiązuje również do innej metody jakościowej stosowanej w naukach społecznych; metody obserwacji. Jest to metoda naukowa służąca systematycznemu spostrzeganiu ściśle określonych przedmiotów i zjawisk celem ich opisu i charakterystyki. Jest to podstawowa metoda poznania rzeczywistości, za pomocą której badacz może wejść bezpośrednio w kontakt z badanym zjawiskiem, śledząc jego powstawanie, zmiany i różne formy powstawania W badaniach przeprowadzonych na użytek ewaluacji wykorzystano następujące, techniki badawcze: wywiad, obserwację oraz analizę dokumentów. Najprościej mówiąc wywiad to jedna z podstawowych metod zbierania określonych informacji i badania opinii publicznej, polegająca na przeprowadzaniu odpowiednio ukierunkowanych i planowanych rozmów. Dla potrzeb ewaluacji przyjęty został zaproponowany przez Łobockiego podział z uwagi na różny sposób przeprowadzenia wywiadu. Ze względu na to kryterium wyróżnia on: 1. wywiad nieskategoryzowany (częściowo skategoryzowany), który daje dużą swobodę w zadawaniu pytań przez badacza, nie trzeba w tym wypadku rezygnować z przygotowania listy pytań, ale badacz musi w różny sposób oraz w różnej kolejności. Istotny jest fakt, że wykorzystuje się tu dwa rodzaje pytań, czyli pytania otwarte, które stanowią większość i pytania zamknięte. 2. wywiad strukturalizowany, w którym zadaje się przeważnie pytania zamknięte, które zadaje się zgodnie z uprzednio przygotowanym planem, co więcej, nie przewiduje się zadawania badanym jakichkolwiek dodatkowych pytań. Na potrzeby przeprowadzanych badań ważna jest też klasyfikacja, która wyróżnia: 1. wywiad indywidualny, przeprowadzany z jedną osobą, jego zaletą jest to, że respondent czuje się z reguły bardziej swobodnie i bezpiecznie 2. wywiad zbiorowy, przeprowadzany z więcej niż jedną osobą, dane uzyskane za jego pomocą mogą być bardziej obiektywne, ponieważ jego uczestnicy uzupełniają i poprawiają nawzajem swoje wypowiedzi. 14
15 W oparciu o dokonane klasyfikacje w badaniach zastosowany został wywiad indywidualny nieskategoryzowany. Kwestionariusz, przeznaczony jest dla rodziców, koordynatora, specjalistów merytorycznych, pracowników przedszkoli i wolontariuszy. Obserwacja należy do najczęściej stosowanych technik badawczych. To spostrzeganie celowe, które polega na poszukiwaniu odpowiedzi na podstawowe pytanie badawcze. To również spostrzeganie planowe, czyli obserwacja wcześniej przygotowanego zapisu cech, zjawisk; oraz systematyczne, które uwzględnia właściwy czas trwania i częstotliwość przeprowadzonych obserwacji; krytyczne, które odrzuca spostrzeżenia nieistotne. 15
16 4. UZYSKANE WYNIKI 4.1 ADEKWATNOŚĆ PROGRAMU Kryterium adekwatności programu profilaktycznego Kraina Świetlików zostało zdefiniowane jako stopień dostosowania do potrzeb odbiorców. Specyfika grupy docelowej programu (dzieci w wieku 3-5lat) uniemożliwiła objęcie badaniem bezpośrednich uczestników programów, tak więc o ich adekwatności wnioskowano na postawie opinii: ekspertów merytorycznych (wróżek), wychowawczyni przedszkola oraz wolontariuszy. W ramach badania uwzględniono trzy aspekty tego kryterium: sposób zdefiniowania grupy docelowej, badanie jej potrzeb, a także satysfakcji z uczestnictwa w programie. Prowadzone badanie ewaluacyjne wykazało, że: a) grupa docelowa została zdefiniowana w sposób właściwy. Raporty światowe i krajowe wskazują, że często ofiarami przemocy padają dzieci około 3-5 r.ż., a sprawcami przemocy są zazwyczaj członkowie ich najbliższej rodziny a więc osoby odpowiedzialne za opiekę i zapewnienie bezpieczeństwa dziecku. Dzieci w tym wieku padają ofiarami przemocy fizycznej, emocjonalnej, zaniedbania (The World Health Report 2006, Genewa: WHO). W pierwszych latach życia dziecka kształtuje się więź pomiędzy nim a opiekunem. Bezpieczny styl przywiązania, będący relacją zaufania i ciepła miedzy dzieckiem a opiekunem, jest podstawą późniejszych pozytywnych więzi z innymi ludźmi, a także prawidłowego rozwoju emocjonalnego. Brak pozytywnej więzi charakteryzowany jest jako nieufność, brak poczucia bezpieczeństwa dziecka w kontaktach z opiekunem. To powoduje, że dziecko rozwija w sobie negatywny wizerunek własnego Ja, co przekłada się na niską tolerancję na stres i trudności w kontaktach społecznych. Doświadczenia dziecka z wczesnego kresu życia (około 3-5 roku życia) są podstawą późniejszych jego pozytywnych lub negatywnych relacji dlatego projekt kierowany jest do dzieci w wieku przedszkolnym oraz profesjonalistów i rodziców. b) w sposób właściwy zdefiniowano potrzeby grupy docelowej. Jednym z ważniejszych założeń programu, jest fakt, że w grupach przedszkolnych znajdują się zarówno dzieci ze środowisk standardowych, jak i dzieci z rodzin dysfunkcyjnych, które jeszcze nie ujawniły swoich deficytów wychowawczych. Te dzieci, które nie doświadczyły sytuacji trudnych mogą poszerzać swoją świadomość o nowe przeżycia jakie pojawiają się w różnych okolicznościach. Te dzieci, które już doświadczyły stanów o jakich mowa w przypowieściach, mogą skonfrontować swoje wewnętrzne rozumienie z podanymi interpretacjami. 16
17 Program podzielony jest na sześć sesji. Kolejne sesje kontaktu z dziećmi stanowią sekwencję spójną z modelem ewentualnych przeżyć dziecka związanych sytuacją trudną np. (poczucie osamotnienia, potrzeba pomocy, niezrozumienie intencji etc.) c) przyjęta metodyka spotkała się z pozytywnym przyjęciem przez odbiorców (dzieci). Wykorzystanie fantazji i wyobrażeń bardzo pomogło dzieciom w wyrażaniu uczuć, życzenia, potrzeby i myśli w bezpieczny, nie zakłócający ich funkcjonowania sposób. Dzieci z pewnymi deficytami opiekuńczymi często mają trudności z komunikacją, która jest umiejętnością kształtująca się na bazie więzi (zaufania, przywiązania).dzieci najlepiej uczą się komunikacji poprzez zabawę. Jest ona dla nich bardzo naturalnym środkiem wyrażania siebie. Kiedy zaangażują się w zabawę stają się bardziej skłonne do rozmowy o uczuciach. 4.2 SKUTECZNOŚĆ W OSIĄGANIU ZAŁOŻONYCH CELÓW Kryterium skuteczności zostało zdefiniowane jako stopień realizacji zaplanowanych celów oraz rezultatów programów profilaktycznego Kraina Świetlików. Zbadanie tej kwestii opierało się na porównaniu celów i rezultatów, które zakładano na etapie planowania programu (złożenie oferty) z tymi, które osiągnięto po zakończeniu jego wdrażania. Prowadzone badanie ewaluacyjne wykazało, że: a) Małe dziecko wymaga wsparcia w rozwoju, ponieważ inaczej rozumie sytuacje zagrażające, silnie je przeżywa. Nie zna strategii radzenia sobie, nie potrafi zwrócić się o pomoc do rodziców czy nauczycieli, by uzyskać tak potrzebne wsparcie. Działania programu spowodowały. że dzieci biorące w nim udział uzyskały wsparcie poprzez zrozumienie i akceptację. b) przyjęta metodologia - przez swój niedyrektywny charakter pozwoliła dzieciom na poznanie nowych strategii myślenia i działania w emocjonalnie trudnej sytuacji. Dzieci, u których geneza lęku tkwiła w niezaspokojonych ważnych potrzebach odrzucenie, brak miłości miały możliwość przeżycia doświadczeń korektywnych. c) skuteczność ewaluowanego programu przejawia się, też w tym, że to dziecko wybiera czy chce skorzystać z danej opowieści, czy nie. d) dzięki wprowadzeniu postaci wróżki dzieci uzyskały stałość i dostępność ważnej postaci, wprowadzenie łącznika pomiędzy światem dziecięcej fantazji a realistycznym światem dorosłych poprzez postać dorosłej wróżki-terapeutki e) dzieci nie wchodzące w przypowieści, mocno racjonalizujące treści przypowieści też stanowiły sygnał naturalną ekspresją dziecka 3-5 letniego jest swobodne fantazjowanie 17
18 f) technikami, które pozwalały na prowadzenie obserwacji w trakcie sesji w przedszkolach było: socjometria, rysunki, drama-odgrywanie scenek, praca z plasteliną, interaktywność g) kilkoro dzieci, słuchając historię o Wilczkach silnie ją przeżywało i zaczynało sobie radzić ze strachem wynikającym z treści przypowieści. Jednak nie dotyczy to wszystkich dzieci. Te szczególnie nadwrażliwe, które generalnie charakteryzowały się gotowością do reagowania lękiem, mogą właśnie w takiej sytuacji nabawić się lęku czy nawet doświadczyć traumy. h) Użycie symboli i metafor pomogło dzieciom uświadomić sobie własne uczucia, myśli (wewnętrzne skrypty), znaleźć wsparcie, zrozumienie i poznać strategie. i) W ramach prowadzonych sesji zostało pogłębione u dzieci poczucie przyzwolenia na rozmawianie o sprawach trudnych dotyczących uczuć, cierpienia, poczucia winy itp. j) Została w dzieciach wykreowana wizja możliwości wsparcia ze strony innej niż rodzice lub środowisko przedszkolne, - osoby(wróżki - terapeutki) niejako z dziecięcego świata magii(wróżka jest łącznikiem świata dorosłych i świata dzieci) 4.3 EFEKTYWNOŚĆ PODEJMOWANYCH DZIAŁAŃ Kryterium efektywności zostało zdefiniowane jako stopień efektywności podejmowanych działań np. ich dostosowania do posiadanych zasobów (finansowych, ludzkich i czasowych), czy elementów ułatwiających vs utrudniających wdrażanie programu. Wśród elementów, które ułatwiały osiąganie założonych rezultatów respondenci wymieniali: kompetencje i doświadczenie osób realizujących program (dotyczy wróżek projektu), duże zainteresowanie programem ze strony rodziców dzieci, stałe superwizowanie działań znajomość odbiorców, ich potrzeb i problemów, jasne zasady uczestnictwa w programie oraz wytyczone cele, ciekawa metody i formy prowadzenia zajęć, konsultowanie i omawianie zaistniałych trudności w zespole realizującym program Do czynników utrudniających osiąganie rezultatów zaliczono: 18
19 kwestie organizacyjne np. problemy lokalowe, kadrowe (dużym utrudnieniem jest brak stałości pod postacią stałego, jednego miejsca spotkań, które będzie całkowicie zaadoptowane na potrzeby Krainy Świetlików), kwestie finansowe np. niedostateczne środki( dekoracje oraz stroje były przygotowywane z własnych zasobów kadry, część z nich charakteryzowała się dużym stopniem nietrwałości- nie sprawdzały się w wielokrotnym użyciu) trudności związane ze zmiana postaw i nawyków, zbyt mała ilość czasu, niepełna frekwencje, niewłaściwe podejście części uczestników np. brak zaangażowania, opór problemy we współpracy z przedszkolami, zauważono przemocowość niektórych instytucji oraz kadry, bądź postawę unikającą i lękową. konieczność realizowania programu w czasie zajęć przedszkolnych i dostosowania się do rytmu pracy przedszkola Istotnym szczegółem technicznym jest zapoznanie pracowników przedszkola z formułą zajęć w Krainie Świetlików, by wyeliminować np. wizyty pani intendentki w czasie spotkania. W pracy z wychowawcami przedszkolnymi należy zwrócić uwagę na niechęć do konfrontowania się z faktami, ujawniania i nazywania trudności, jakich może doświadczać dziecko. Dodatkową trudnością jest obawa, jakiej doświadcza wychowawca, kiedy ma skonfrontować rodzica z niepokojącymi objawami. Problemem może być też nieumiejętność wyegzekwowania od rodziców zmiany (zgłoszenia się do poradni, zwiększenia zaangażowania i dbałości o potrzeby dziecka )Ważne, aby nauczyciele mieli wewnętrzne przekonanie, co do celowości i wagi takich interwencji w system rodzinny, ale by też wiedzieli o jakie prawne regulacje mogą się oprzeć. Bardzo ważnym i decydującym czynnikiem są osoby niektórych nauczycielek przedszkolnych. Ich rola powinna być jak najbardziej ograniczona czy wręcz wyłączona z pracy z dziećmi, z uwagi na to, że stanowią często czynnik zakłócający i wprowadzający dodatkowe napięcie, lęk i dekoncentrację w proces grupowy. Na pytanie w jaki sposób radzono sobie z trudnościami respondenci wskazali: rozwiązania organizacyjne np. podział na mniejsze grupy, obecność wychowawcy na zajęciach, przekazanie nieobecnym osobom materiałów szkoleniowych, wydłużenie czasu zajęć, organizowanie dodatkowych zajęć i spotkań, zwiększenie ilości uczestników 19
20 wsparcie współpracowników poprzez omawianie problemów na zebraniach zespołu, superwizje, zatrudnienie nowej kadry, dodatkowa prace wolontariuszy, oszczędzanie środków finansowych, korzystanie z innych zasobów np. pozyskanie dodatkowych sponsorów, zacieśnienie współpracy z rodzicami, przedszkolami, ustalenie jasnych zasad i ich konsekwentne egzekwowanie, motywowanie uczestników, zachęcanie do większej aktywności, większe dostosowanie programu do potrzeb odbiorców, powoływanie się na regulacje prawne Na pytanie dlaczego przedszkola nie realizują w większym zakresie programów profilaktycznych własnymi siłami wskazywano na nadmiar obowiązków, brak czasu oraz większą skuteczność osób z zewnątrz. Wśród elementów, które mogłyby sie przyczynić do sprawniejszej realizacji programów profilaktycznych wymieniono: zapewnienie ciągłości programu poprzez jego wdrażanie w ciągu całego roku kalendarzowego, a nie jednego przez 3 miesiące konieczność zapewnienie stałości miejsca-bazy w którym prowadzony byłby program (zwiększy to poczucie stałości, bezpieczeństwa, umożliwi elastyczniejsze prowadzenie programu niezależnie od rytmu instytucji przedszkolnej) Zwiększenie roli systemu rodzinnego zwiększenie częstotliwości spotkań ogólnorodzinnych i zajęć proponowanych całej rodzinie. Pozwoli to na skuteczniejsza profilaktykę a pośrednio diagnozę, oraz zapewni zoptymalizowanie działań. Zauważono olbrzymie zainteresowanie części rodziców nawiązaniem stałej współpracy, rozumianej również jako oddziaływania kierowane do całej rodziny. 20
21 4.4 UŻYTECZNOŚĆ PROGRAMU DLA JEGO ODBIORCÓW Ze względu na specyfikę beneficjentów ostatecznych (dzieci w wieku 3-5lat) nie było możliwe zbadanie odbiorców programów w zakresie informacji w ocenie przydatności osiągniętych rezultatów. O użyteczności programów wnioskowano na podstawie wyników przeprowadzonych z rodzicami dzieci biorących udział w projekcie, pracowników przedszkoli oraz opinii ekspertów merytorycznych (wróżek). Rodzice, których dzieci uczestniczyły w zajęciach, wysoko ocenili odniesione przez ich dzieci korzyści. Dzieci w ocenie rodziców i nauczycieli przedszkolnych w sposób bardziej otwarty rozmawiają o swoim przeżywaniu, progresowi uległa tez znajomość języka emocji, dzięki czemu łatwiej rozróżniają i nazywają emocje i przeżywane stany, co więcej kształcą w sposób efektywniejszy umiejętność łączenia różnych emocji i przeżyć z doświadczeniami, zdarzeniami i sytuacjami. 4.5 TRWAŁOŚĆ OSIĄGNIETYCH REZULTATÓW W przypadku realizacji programów profilaktycznych kluczową kwestie stanowi trwałość osiągniętych efektów. W przypadku analizowanego programu można było jedynie pośrednio wnioskować o trwałości rezultatów, gdyż badanie ewaluacyjne został zakończony w momencie zamknięcia działań programu. Z przeprowadzonych wywiadów wynika, że: a) Do czynników zwiększających trwałość osiągniętych rezultatów zaliczono: zapewnienie ciągłości programu dalsza współprace z rodzicami dzieci, stworzenie stałej kadry do pracy metodyką programu wprowadzenie certyfikacji w zakresie pracy metodyką programu b) Wśród czynników osłabiających trwałość osiągniętych rezultatów wymieniono: brak kontynuacji działań profilaktycznych w przedszkolach 21
22 brak większej współpracy z częścią rodziców brak wsparcia ze strony decydentów brak motywacji do osób pracujących w przedszkolu 4.6 ODDZIAŁYWANIE OSIĄGNIETYCH REZULTATÓW Jednym z czynników zwiększających oddziaływanie osiągniętych rezultatów jest ich rozpowszechnienie. W ramach ewaluowanego programu zostały podjęte działania mające na celu rozpowszechnienie wypracowanych rezultatów. Władzom Miasta został przekazany raport ewaluacyjny dotyczący skuteczności programu oraz dyrektyw dotyczących dalszych działań w zakresie tworzenia systemu profilaktyki krzywdzenia małych dzieci. Program zostanie zaimplementowany w tworzony w mieście systemu ochrony małych dzieci przed krzywdzeniem i wsparcia specjalistów pracujących z rodzinami. Wypracowany w ramach Standard Świetlika potwierdzający posiadanie przez placówkę przedszkolną systemu profilaktyki krzywdzenia dzieci zostanie wdrożony w pozostałych przedszkolach na terenie miasta. 22
23 5. WNIOSKI I REKOMENDACJE Wnioski zawarte w niniejszym opracowaniu są efektem uogólnionych refleksji nad realizacją i organizacją całego projektu. Dotyczą przede wszystkim metodyki pracy oraz ewentualnych modyfikacji lub uzupełnień dalszej pracy. Kluczowe wnioski wynikające z przeprowadzonego badania ewaluacyjnego oraz odpowiadające im rekomendacje zostały przedstawione w formie tabelarycznej. OBSZAR PROBLEMOWY: koordynacja działań na rzecz dzieci Problem 1. Na terenie miasta istnieje niski poziom komunikacji pomiędzy profesjonalistami pracującymi z rodzinami instytucjami ochrony zdrowia i pomocy społecznej, a także instytucjami opiekuńczymi (tj. żłobkami, przedszkolami) co w konsekwencji powoduje, że pomoc nie dociera do rodziny lub pojawia się w niej zbyt późno. 2. Brak jest narzędzi i procedur postępowania pozwalających zweryfikować możliwość krzywdzenia dziecka. Uzasadnienie Na terenie miasta brak jest instytucji koordynującej i monitorującej działania na rzecz dzieci, traktującej dziecko, jego potrzeby i problemy całościowo, a nie przez pryzmat konkretnego resortu. Nawet jeżeli kadra przedszkola zauważy niepokojące oznaki w zachowaniu dziecka, które wskazują na możliwość krzywdzenia (tzn. stanowią jedno z możliwych wyjaśnień niepokojących zachowań dziecka), to nie posiada adekwatnego narzędzia umożliwiającego weryfikacje tego stanu. Skala ważności NIEZNACZNY ISTOTNY KLUCZOWY Rekomendacje Konieczne jest opracowanie podziału zadań i odpowiedzialności poszczególnych instytucji w ramach podejmowanych działań. Pożądane jest również przygotowanie schematu współpracy, opracowanie i koordynowanie system profilaktyki i wczesnego wykrywania przemocy i wykorzystania wobec dzieci. Wskazane jest, aby Zespół Interdyscyplinarny ds. Przeciwdziałania Przemocy w Rodzinie zadbał o stworzenie odpowiednich procedury w tym zakresie można również przemyśleć umiejscowienie koordynacji 23
24 działań w strukturach Zespołu. Należy wprowadzić obowiązkową wczesną diagnozę problemów każdego dziecka, a w sytuacji pojawienia a się problemu wdrożyć odpowiednie działania i je monitorować przez cały etap edukacji przedszkolnej we współpracy z rodzicami. OBSZAR PROBLEMOWY: kompetencje i gotowość kadry Problem Uzasadnienie 1. Kadra przedszkolna w znaczącej większości wykazuje niedostateczny poziom specjalistycznej wiedzy psychologicznej i pedagogicznej koniecznej do prowadzenia procesów profilaktycznych, diagnostycznych i interwencyjnych. Nie wie co zrobić, gdy zachodzi podejrzenie, że dziecko jest ofiarą przemocy/krzywdzenia. 2. Część nauczycieli nie posiada umiejętności interaktywnej pracy z grupą, nie wie, jak kształtować twórcze myślenie dzieci. 3. Poziom motywacji do realizacji zadań w ramach programu wśród uczestniczącej kadry przedszkolnej był bardzo niski, co powodowało często kolizję lub ograniczenia w działaniach programu. 1. Wykształcenie akademickie, często jest jedynym zasobem kadry. Brak specjalistycznych szkoleń, treningów, superwizowania pracy itp. powoduje, że kadra nie posiada podstawowych umiejętności w zakresie rozpoznania, prowadzenia i zapobiegania formom zagrożeń rozwojowych dziecka i rodziny. 2. Kadra przedszkolna często funkcjonuje w stereotypowych formach pracy z dzieckiem, co powoduje silny opór na wszelkie modyfikacje, innowacje i działania zewnętrzne. Spora część kadry wykazuje poważne cechy wypalenia zawodowego, rutyny działania, stereotypizowania, lęku oraz innych cech znacznie utrudniających pracę pedagogiczną. 3. Koncepcja metodyczna programu zakłada systemową zmianę w obrębie systemu rodzinnego. Zmiany te mają charakter profilaktyczny a nie terapeutyczny, zatem ważne jest, aby prowadzić do nich po przez oddziaływania na wszystkie elementy systemu. Terapeuta, jako lider procesu łączy w swoim działaniu wszystkie możliwe powiązania systemowe. 24
25 Skala ważności NIEZNACZNY ISTOTNY KLUCZOWY Rekomendacje 1. Do uczestnictwa w działaniach profilaktycznych należy rekrutować nauczycieli z optymalnym poziomie wiedzy i umiejętności psychologicznej i pedagogicznej wystarczającym do zrozumienia elementarnych intencji programu. Kadrę nauczycielską należy intensywnie szkolić i poświęcić dużo uwagi zrozumieniu nowoczesnych metod profilaktycznych, terapeutycznych oraz diagnostycznych. Konieczne jest metod przeciwdziałania zjawisku wypalenia zawodowego (tu nieodzowna wydaje się praca pod superwizją). 2. Kadra przedszkolna uczestnicząca w programie powinna poddać się intensywnym treningom umiejętności społecznych, twórczego myślenia, kompetencji pedagogicznych oraz kontaktu z klientem. Dopiero po takich treningach można zoptymalizować proces rekrutacji kadry do projektu. 3. Terapeuci prowadzący sesje oraz warsztaty dla rodziców powinni stanowić pełnić funkcję superwizorów programu. Umożliwi to ujednolicenie koncepcji oddziaływań oraz określenie granic profilaktyki, diagnozy i interwencji. Prowadzenie niezależnych superwizji samych terapeutów jest dodatkowym elementem usprawniającym proces. PRACA Z RODZICAMI Problem 1. Rodzice uczestniczący w warsztatach kompetencji wychowawczych (zarówno rodziny zdrowe, jaki i rodziny z dysfunkcją) byli bardzo silnie zainteresowani rozwojem swoich umiejętności rodzicielskich. Większość uczestników reprezentowała niedostateczny poziom elementarnej wiedzy w tym zakresie. Z przeprowadzonej ogólnej diagnozy w tym zakresie wynika, że deficyty wiedzy i umiejętności stanowią dla badanych bardzo znaczący czynnik ryzyka. 2. Intencje wspomagania rozwoju kompetencji wychowawczych rodzin, wsparcia w procesie dynamiki rodzinnej oraz wszelkie działania wspierające dla rodziny, odnoszą znacznie większy efekt wobec rodzin bez dysfunkcji niż wobec rodzin wykazujących już jakąś dysfunkcję. Rodziny zdrowe cechuje otwartość i silna motywacja do modyfikowania swoich zachowań, pogłębiania wiedzy i korzystania ze specjalistycznego wsparcia. W oczywisty sposób zapobiega to ewentualnej 25
26 destabilizacji lub dysfunkcji, ponieważ rodziny takie pozyskują odpowiednie kompetencje umożliwiające ochronę przed zagrożeniami. Można, zatem przypuszczać, że ochraniając zdrową rodzinę, rozwijając jej kompetencje wychowawcze, wspomagając rozwój edukując, w ogólnej perspektywie uzyska się znacznie lepsze skutki niż, gdyby taką samą energię poświęcać rodzinom dysfunkcyjnym. Uzasadnienie 1. Rodzice nie mieli możliwości nabycie wiedzy i umiejętności w swoim procesie rozwojowym. System edukacji nie zapewnił tego w najmniejszym stopniu. Rodzice tych osób również nie posiadali odpowiednich kompetencji, aby wygenerować na swoje dzieci optymalnych zasobów wiedzy i kompetencji. Popkultura, media, doktryny religijne itp. często przekazują wadliwe lub niedostateczne informacje, które stanowią jedyny zasób w aktualnym stanie wiedzy i umiejętności współczesnego rodzica. Brak form edukacyjnych i profilaktycznych w obecnym systemie społecznym pogłębia poziom zagrożenia dysfunkcją rodziny. 2. Rodzina zdrowa będzie generowała kolejne pokolenia zdrowych potomków. Tzn. że będą oni wyposażenie w umiejętności i cechy chroniące ich przed zagrożeniami dysfunkcją. Nawet, gdy połączą się oni w związki z osobami dysfunkcyjnymi, to istnieje znacznie mniejsze zagrożenie stworzenia kolejnej rodziny dysfunkcyjnej, ponieważ takie związki w większości nie przetrwają już w pierwszej fazie tworzenia rodziny. Rodzina, która wykazuje dysfunkcję w jakimś zakresie, na pewno nosi również inne dysfunkcje, które nie są jeszcze ujawnione. Podejmując działania wobec jakiejś dysfunkcji rodzinnej, pomija się uwagą niewidoczne dysfunkcje. W systemowym rozumieniu rodziny, takie działania odniosą niewielki skutek lub nawet pogłębią niewidoczne dysfunkcje. Skala ważności NIEZNACZNY ISTOTNY KLUCZOWY Rekomendacje 1. Program dostarczył rodzicom po przez zajęcia warsztatowe, edukacyjne i kampanię, wiedzę oraz pogłębił ich świadomość sytuacji rodzicielskiej. Zakres tych działań był jednak bardzo ograniczony i w niewielkim stopniu zaspokoił realne potrzeby w tym obszarze. Warto zdecydowanie poszerzyć takie działania i przeznaczyć zdecydowanie więcej czasu oraz form na ten element programu. Potrzebne jest stworzenie systemu działań profilaktycznych mających na celu wzmocnienie rodziny 26
27 i propagowania pozytywnego rodzicielstwa. 2. Program powinien bardziej skoncentrować swoje intencje na obszarach nie dotkniętych dysfunkcją. Promowanie i rozwijanie zdrowych funkcji, struktur oraz relacji jest efektywniejszym działaniem profilaktycznym niż działania interwencyjne. Umacniając zdrowe wartości rodziny, wzmacnia się jej zdolność ochronną i samoregulującą. Efekt ten jest jednak niedostrzegalny i nie mierzalny w obecnej rzeczywistości, ponieważ skutek nastąpi dopiero w czasie, kiedy dzieci staną się w przyszłości partnerami i rodzicami. Jest to jednak podstawowe założenie profilaktyki i stanowi jej oczywisty efekt. ORGANIZACJA Problem Uzasadnienie 1. Prowadzenie sesji profilaktycznych w przedszkolach stanowi poważne utrudnienie dla spełnienia założonych intencji projektu. 2. Ilość sesji w programie zapewniła jego efektywność na niższym poziomie niż istnieją realne potrzeby takich działań. 3. Superwizowanie pracy w programie stanowiło efektywną część procesu. W superwizji powinni brać udział wszyscy uczestnicy kadry (nauczyciele, terapeuci, wolontariusze i rodzice) 1. Praca z dziećmi w środowisku ich codziennego funkcjonowania przedszkolnego, ogranicza poziom pogłębiania stanów transowych. Dzieci często ulegają presji standardowym procedurom silnie dominującym w organizacji przedszkola (pora posiłku, nadmierne dyscyplinowanie, identyfikacja z wychowawczynią, standaryzacja przestrzeni itd.). Przedszkole jako instytucja, w różnym stopniu wywiera przemoc instytucjonalną. Niektóre z placówek uczestniczących w programie wykazywały bardzo wysoki poziom przemocy instytucjonalnej. Wprowadzanie dzieci w stany transowe, metaforyczne w takiej przestrzeni nie tylko obniża efektywność takiej metodyki, ale może również stanowić zagrożenie poczucia bezpieczeństwa lub destabilizację procesu profilaktycznego. 2. Sesje zaplanowane w programie miały pobudzić dzieci do otwartości na te obszary świadomości siebie i otoczenia, które w realnym, życiu stanowią mało znaną lub ukrytą część rzeczywistości. Podczas realizacji programu okazało się, że 27
28 zaplanowany czas jest niewystarczający, aby spełnić to założenie w kontekście ujawnionych problemów. Dzieci w trakcie sesji potrzebowały więcej czasu i energii na skupienie się na poszczególnych elementach procesu. Problemy jakie się pojawiły znacznie przewyższyły pierwotne założenia programu. 3. Praca systemowa oraz sesyjna wymaga precyzyjnego rozpoznania, reakcji i prognozy. W trakcie pracy każdy specjalista dostrzega z innej perspektywy różne elementy procesu. Koncepcja programu przewiduje systemowe efekty działań. Dlatego, metasystemowa analiza działań i problemów jest jedyną możliwą formą skuteczności takiej metodyki. Skala ważności NIEZNACZNY ISTOTNY KLUCZOWY Rekomendacje 1. Sesje profilaktyczne powinny być prowadzone w przestrzeni stanowiącej wyjątkowość dla dziecka. Może to być specjalne studio przygotowane do takich celów lub inne pomieszczenia, w których dzieci nie będą identyfikowały w sobie standardowych mechanizmów funkcjonowania. 2. Ilość sesji poświęconych poszczególnym obszarom powinna zostać powiększona ze względu na realne potrzeby wynikające z ilości problemów, poziomu zaangażowania dzieci w proces oraz indywidualizowania oddziaływań w trakcie sesji. 3. Superwizowanie procesu powinno stanowić podstawowy element programu generujący intencje i rozwijające umiejętności kadry w podejmowaniu realnych działań. W superwizji mogą brać udział rodzice dzieci jako subiektywna perspektywa spostrzegania problemu. 28
29 6. ZAŁĄCZNIKI 6.1 Scenariusz pogłębionego wywiadu indywidualnego z ekspertami merytorycznymi programu Rola w programie Kraina Świetlików 1. Na czym polegała Pani rola w programie Kraina Świetlików? 2. Czy miała Pan wcześniejsze doświadczenia w tym zakresie? Na czym one polegały? 3. Jakie zadania Pani powierzono? 4. Czy brakowało Pani jakichś zasobów, dzięki którym realizacja tych zadań byłaby łatwiejsza? Wnioski z bezpośredniej pracy 1. Na co według Pani należy uważać przy realizacji metodyki programu? 2. Co według Pani jest skutecznym elementem programu? 3. Które elementy programu są według Pani bardziej dynamiczne, a które mniej? 4. Co według Pani aktywizuje, a co spowalnia proces wdrażania metodyki programu? 5. Jak według Pani radzić sobie z reakcjami dzieci na treści programu? Ocena osiągniętych rezultatów 1. Czy według Pani rezultaty osiągane dzięki realizacji programu mają trwały charakter? 2. Jakie czynniki według Pani mogłyby zwiększyć ich trwałość? 3. Jakie według Pani zmiany mogłyby się przyczynić do podniesienia skuteczności i efektywności rezultatów programu? 4. Proszę wymienić mocne i słabe strony programu. 29
30 6.2 Scenariusz pogłębionego wywiadu indywidualnego z wolontariuszami programu Rola w programie Kraina Świetlików 1. Na czym polegała Pani rola w programie Kraina Świetlików? 2. Czy miała Pan wcześniejsze doświadczenia w tym zakresie? Na czym one polegały? 3. Jakie zadania Pani powierzono? 4. Czy brakowało Pani jakichś zasobów, dzięki którym realizacja tych zadań byłaby łatwiejsza? Ocena osiągniętych rezultatów 1. Czy według Pani rezultaty osiągane dzięki realizacji programu mają trwały charakter? 2. Jakie czynniki według Pani mogłyby zwiększyć ich trwałość? 3. Jakie według Pani zmiany mogłyby się przyczynić do podniesienia skuteczności i efektywności rezultatów programu? 4. Proszę wymienić mocne i słabe strony programu. 6.3 Scenariusz pogłębionego wywiadu indywidualnego z koordynatorem programu Etap planowania programu 1. W jakim stopniu program odpowiada na potrzeby uczestników? 2. Kiedy i w jaki sposób potrzeby te były badane? Czy dostosowano do nich zakładane w programie działania? Proces realizacji programu 1. Czy proces wdrażania programu był monitorowany? Jakie wnioski wyciągnięto na tej podstawie? 30
Technikum w Dobrzyniu Nad Wisłą. Jak i po co prowadzić ewaluację wewnętrzną?
ROCZNY PLAN WSPOMAGANIA Technikum w Dobrzyniu Nad Wisłą NA PODSTAWIE OFERTY DOSKONALENIA Jak i po co prowadzić ewaluację wewnętrzną? 1. Czas realizacji Data rozpoczęcia realizacji Data zakończenia realizacji
IPET Indywidualny Program Edukacyjno- Terapeutyczny dla dziecka z orzeczeniem o potrzebie kształcenia specjalnego
IPET Indywidualny Program Edukacyjno- Terapeutyczny dla dziecka z orzeczeniem o potrzebie kształcenia specjalnego Wydział Specjalnych Potrzeb Edukacyjnych Jolanta Rafał-Łuniewska Dziecko z niepełnosprawnością
ROCZNY PLAN WSPOMAGANIA PRZEDSZKOLE W BANIACH ROCZNY PLAN WSPOMAGANIA W OBSZARZE. Praca z dzieckiem ze specjalnymi potrzebami edukacyjnymi
Projekt realizowany przez Powiat Gryfiński pn. Bezpośrednie wsparcie rozwoju szkół poprzez zmodernizowany system doskonalenia nauczycieli w powiecie gryfińskim współfinansowany przez Unię Europejską ze
Wspieranie pracy wychowawców klas bezpieczna szkoła
Projekt realizowany przez Powiat Gryfiński pn. Bezpośrednie wsparcie rozwoju szkół poprzez zmodernizowany system doskonalenia nauczycieli w powiecie gryfińskim współfinansowany przez Unię Europejską ze
ROCZNY PLAN WSPOMAGANIA. Szkoła Podstawowa w Chojnie ROCZNY PLAN WSPOMAGANIA W OBSZARZE
Projekt realizowany przez Powiat Gryfiński pn. Bezpośrednie wsparcie rozwoju szkół poprzez zmodernizowany system doskonalenia nauczycieli w powiecie gryfińskim współfinansowany przez Unię Europejską ze
Raport. z ewaluacji wewnętrznej w Zespole Szkół. w Augustowie. Szkoła Podstawowa przedszkole. w roku szkolnym 2015/2016. Przedmiot ewaluacji:
Raport z ewaluacji wewnętrznej w Zespole Szkół w Augustowie Szkoła Podstawowa przedszkole w roku szkolnym 2015/2016 Przedmiot ewaluacji: PRZEDSZKOLE WSPOMAGA ROZWÓJ UCZNIÓW Z UWZGLĘDNIENIEM ICH INDYWIDUALNEJ
ROCZNY PLAN WSPOMAGANIA. Przedszkole Miejskie w Trzcińsku - Zdroju (nazwa przedszkola/szkoły) ROCZNY PLAN WSPOMAGANIA PRZEDSZKOLA
Projekt realizowany przez Powiat Gryfiński pn. Bezpośrednie wsparcie rozwoju szkół poprzez zmodernizowany system doskonalenia nauczycieli w powiecie gryfińskim współfinansowany przez Unię Europejską ze
ROCZNY PLAN WSPOMAGANIA ROCZNY PLAN WSPOMAGANIA W OBSZARZE EFEKTYWNA WSPÓŁPRACA ZESPOŁÓW NAUCZYCIELSKICH
Projekt realizowany przez Powiat Gryfiński pn. Bezpośrednie wsparcie rozwoju szkół poprzez zmodernizowany system doskonalenia nauczycieli w powiecie gryfińskim współfinansowany przez Unię Europejską ze
słowa kluczowe: krzywdzenie dzieci, profilaktyka, wczesna interwencja, metafora
Profilaktyka i wczesne wykrywanie zjawiska krzywdzenia małych dzieci słowa kluczowe: krzywdzenie dzieci, profilaktyka, wczesna interwencja, metafora Agnieszka Czechowska-Kopec Deputy Mayer Sosnowiec City
Szanowni Państwo. NOWOŚĆ: Superwizja Trening umiejętności interpersonalnych Treningu umiejętności komunikacyjnych
Szanowni Państwo Centrum Szkoleń Profilaktycznych EDUKATOR oferuje Państwu szkolenia które mają na celu zwiększenie i usystematyzowanie wiedzy pracowników Domów Pomocy Społecznej jak i Środowiskowych Domów
ROCZNY PLAN WSPOMAGANIA Szkoły Podstawowej w Piecniku Ocenianie kształtujące
Projekt pn. Bezpośrednie wsparcie rozwoju szkół poprzez wdrożenie zmodernizowanego systemu doskonalenia nauczycieli w powiecie wałeckim Priorytet III Działanie 3.5 Program Operacyjny Kapitał Ludzki 2007
CZŁOWIEK NAJLEPSZA INWESTYCJA ROCZNY PLAN WSPOMAGANIA. Gminne Przedszkole w Widuchowej ROCZNY PLAN WSPOMAGANIA W OBSZARZE
Projekt realizowany przez Powiat Gryfiński pn. Bezpośrednie wsparcie rozwoju szkół poprzez zmodernizowany system doskonalenia nauczycieli w powiecie gryfińskim współfinansowany przez Unię Europejską ze
Koncepcja Pracy Miejskiego Przedszkola Nr 8 w Żyrardowie ul. Nietrzebki 6.
Koncepcja Pracy Miejskiego Przedszkola Nr 8 w Żyrardowie ul. Nietrzebki 6. JAK TWORZYLIŚMY KONCEPCJĘ PRACY PRZEDSZKOLA? Nasze przedszkole jest dobrym miejscem do nauki i do zabawy. Nikt nam nie dał jakości
Zasadnicza Szkoła Zawodowa. w Zespole Szkół Technicznych w Lipnie
ROCZNY PLAN WSPOMAGANIA SZKOŁY Zasadnicza Szkoła Zawodowa w Zespole Szkół Technicznych w Lipnie NA PODSTAWIE OFERTY DOSKONALENIA Wspieranie pracy wychowawców klas bezpieczna szkoła 1. Czas realizacji Data
ROCZNY PLAN WSPOMAGANIA Gimnazjum w Piecniku W OBSZARZE: Uczeń aktywny uczestnik procesu uczenia się.
Projekt pn. Bezpośrednie wsparcie rozwoju szkół poprzez wdrożenie zmodernizowanego systemu doskonalenia nauczycieli w powiecie wałeckim Priorytet III Działanie 3.5 Program Operacyjny Kapitał Ludzki 2007
Nowy cykl szkoleń w Instytucie Małego Dziecka im. Astrid Lindgren
Nowy cykl szkoleń w Instytucie Małego Dziecka im. Astrid Lindgren 1. Warsztat Przestrzeń jako trzeci nauczyciel - aranżacja bezpiecznej i inspirującej przestrzeni w przedszkolu, 09.12. 10.12.2016., koszt:
Szkoła Podstawowa nr 1 w Lubiczu Dolnym SZKOLNY PROGRAM PROFILAKTYKI NA LATA
Szkoła Podstawowa nr 1 w Lubiczu Dolnym SZKOLNY PROGRAM PROFILAKTYKI NA LATA 2013 2014 2014 2015 2015-2016 PODSTAWY PRAWNE SZKOLNEGO PROGRAMU PROFILAKTYKI 1. Konstytucja Rzeczypospolitej Art. 72. 2. Konwencja
Akademia Menedżera II
Akademia Menedżera II Terminy: 6-8 listopada 2019 r Cena : 2850 zł netto Kontakt: Sylwia Kacprzak tel. +48 508 018 327 sylwia.kacprzak@pl.ey.com Twój partner w rozwoju kompetencji W pełnieniu swojej roli
RAPORT EWALUACYJNY PROJEKTU MĄDRY PRZEEDSZKOLAK
RAPORT EWALUACYJNY PROJEKTU MĄDRY PRZEEDSZKOLAK PROJEKT WSPÓŁFINANSOWANY ZE ŚRODKÓW UNII EUROPEJSKIEJ W RAMACH PROGRAMU OPERACYJNEGO KAPITAŁ LUDZKI PRIORYTET IX ROZWÓJ WYKSZTAŁCENIA I KOMPETENCJI W REGIONACH
Koncepcja pracy Poradni Psychologiczno Pedagogicznej w Chełmnie
Koncepcja pracy Poradni Psychologiczno Pedagogicznej w Chełmnie Podstawa prawna: 1. Ustawa z dnia 7 września 1991r. o systemie oświaty (tekst jednolity Dz.U. 2004 nr 256 poz. 2572). 2. Rozporządzenie Ministra
Roczny Plan Wspomagania Publicznego Przedszkola nr 9 Bajka w Wałczu
Roczny Plan Wspomagania Publicznego Przedszkola nr 9 Bajka w Wałczu ROCZNY PLAN WSPOMAGANIA SZKOŁY/PRZEDSZKOLA W OBSZARZE ŚRODOWISKO: Rodzice są partnerami szkoły (przedszkola) 1. Czas realizacji Data
WYŻSZA SZKOŁA PEDAGOGICZNA TWP W WARSZAWIE
WYŻSZA SZKOŁA PEDAGOGICZNA TWP W WARSZAWIE Szanowna Pani, Szanowny Panie Zwracamy się do Pana/Pani w związku z podejmowaniem działań na rzecz Stworzenia standardu Superwizji pracy socjalnej, realizowanych
mgr Małgorzata Pawlik
mgr Małgorzata Pawlik to projekt systemowych rozwiązań w środowisku szkolnym, uzupełniających wychowanie i ukierunkowanych na: wspomaganie ucznia w radzeniu sobie z trudnościami zagrażającymi prawidłowemu
KONCEPCJA PRACY MIEJSKIEGO PRZEDSZKOLA NR 9 W SIEDLCACH
KONCEPCJA PRACY MIEJSKIEGO PRZEDSZKOLA NR 9 W SIEDLCACH Wszystkiego, co naprawdę trzeba wiedzieć, nauczyłem się w przedszkolu- o tym jak żyć co robić, jak postępować, współżyć z innymi patrzeć, odczuwać,
ROCZNY PLAN WSPOMAGANIA ROCZNY PLAN WSPOMAGANIA W OBSZARZE OCENIANIE KSZTAŁTUJĄCE
Projekt realizowany przez Powiat Gryfiński pn. Bezpośrednie wsparcie rozwoju szkół poprzez zmodernizowany system doskonalenia nauczycieli w powiecie gryfińskim współfinansowany przez Unię Europejską ze
Raport z ewaluacji wewnętrznej przeprowadzonej w Przedszkolu Nr 2 w Zabrzu. 2016/17
Raport z ewaluacji wewnętrznej przeprowadzonej w Przedszkolu Nr 2 w Zabrzu. 2016/17 Cel ewaluacji Pozyskanie informacji czy dzieci w naszym przedszkolu czują się bezpiecznie. Zebranie informacji czy przedszkole
P r zebie g praktyk student a A P S
Lp. Rok stud. P r zebie g praktyk student a A P S Nazwa praktyki Rodzaj praktyki Wymiar godz./ tygod. Miejsce/ zakład pracy Potwierdzenie rozpoczęcia praktyki Zakończenie praktyki ZALICZENIE (pieczęć)
Koncepcja pracy. Przedszkola Publicznego Nr 32. w Tarnowie. Promującego Zdrowie
Koncepcja pracy Przedszkola Publicznego Nr 32 w Tarnowie Promującego Zdrowie Koncepcja Pracy Przedszkola Publicznego Nr 32 w Tarnowie została opracowana na podstawie: 1. Rozporządzenia Ministra Edukacji
ROCZNY PLAN WSPOMAGANIA. Zespół Szkolno Przedszkolny, Przedszkole Miejskie w Cedyni (nazwa przedszkola/szkoły)
Projekt realizowany przez Powiat Gryfiński pn. Bezpośrednie wsparcie rozwoju szkół poprzez zmodernizowany system doskonalenia nauczycieli w powiecie gryfińskim współfinansowany przez Unię Europejską ze
Roczny Plan Wspomagania Niepublicznego Przedszkola Elfik w Wałczu
Roczny Plan Wspomagania Niepublicznego Przedszkola Elfik w Wałczu ROCZNY PLAN WSPOMAGANIA SZKOŁY/PRZEDSZKOLA W OBSZARZE PROCESY: Budowa koncepcji pracy szkoły () 1. Czas realizacji Data rozpoczęcia realizacji
RAPORT PRZEDSZKOLA SAMORZĄDOWEGO NR 3 IM. MARII KOWNACKIEJ W BIAŁEJ PODLASKIEJ. Wstęp
RAPORT Z EWALUACJI WEWNĘTRZNEJ PRZEDSZKOLA SAMORZĄDOWEGO NR 3 IM. MARII KOWNACKIEJ W BIAŁEJ PODLASKIEJ Wstęp Prezentowany raport jest rezultatem ewaluacji wewnętrznej przeprowadzonej w przedszkolu przez
ROCZNY PLAN WSPOMAGANIA Przedszkole nr 3 w Gryfinie (nazwa przedszkola/szkoły)
Projekt realizowany przez Powiat Gryfiński pn. Bezpośrednie wsparcie rozwoju szkół poprzez zmodernizowany system doskonalenia nauczycieli w powiecie gryfińskim współfinansowany przez Unię Europejską ze
Spełnianie wymagań jest obowiązkiem szkoły, a sposób, w jaki szkoła realizuje poszczególne wymagania, zależy od jej autonomicznych decyzji.
Ministra Edukacji Narodowej z dnia.. r. (poz..) Za rozpo Minister Joanna Kluzik-Rostkowska podpisała rozporządzenie w sprawie wymagań wobec szkół i placówek. Podpisane w czwartek (6 sierpnia) rozporządzenie
KONCEPCJA PRACY PRZEDSZKOLA NR 7 W ŁOWICZU
KONCEPCJA PRACY PRZEDSZKOLA NR 7 W ŁOWICZU Każde dziecko ma prawo do pełnego dostępu do edukacji bez względu na to, jaki prezentuje potencjał rozwojowy. Przedszkole daje szansę rozwoju dzieciom uczy tolerancji,
Raport z ewaluacji wewnętrznej przedszkola
Raport z ewaluacji wewnętrznej przedszkola Publiczne Przedszkole nr 2 im. Czesława Janczarskiego w Rydułtowach Przedmiot ewaluacji: Badania kształtowania kompetencji kluczowych dzieci w przedszkolu Zespół
ROZPOZNANIE ZASOBÓW KADROWYCH I DOKONANIE DOBORU PRACOWNIKÓW SOCJALNYCH DO REALIZACJI ZADAŃ W OPARCIU O MODEL
Załącznik 2 WARUNKI WDROŻENIA MODELU KOOPERACJE 3D W OPS ZASOBY KADROWE W MODELU. POSZERZENIE TEMATYKI ROZPOZNANIE ZASOBÓW KADROWYCH I DOKONANIE DOBORU PRACOWNIKÓW SOCJALNYCH DO REALIZACJI ZADAŃ W OPARCIU
Wspieranie pracy wychowawców klas bezpieczna szkoła
Projekt realizowany przez Powiat Gryfiński pn. Bezpośrednie wsparcie rozwoju szkół poprzez zmodernizowany system doskonalenia nauczycieli w powiecie gryfińskim współfinansowany przez Unię Europejską ze
0cena efektywności pomocy udzielanej uczniowi. Opracowała mgr Jadwiga Bargieł
0cena efektywności pomocy udzielanej uczniowi Opracowała mgr Jadwiga Bargieł Celem udzielanej przez nas uczniowi pomocy psychologiczno pedagogicznej jest rozpoznawanie jego możliwości psychofizycznych
Szkoła Promująca Zdrowie
Szkoła Promująca Zdrowie Zdrowie Stan dobrego samopoczucia fizycznego, psychicznego i społecznego, a nie tylko brak choroby lub kalectwa i niepełnosprawności. definicja WHO 1948 Zdrowie Edukacja Zdrowie
Szkolenia profilaktyczne w okresie ferii zimowych w 2014 roku
Szkolenia profilaktyczne w okresie ferii zimowych w 2014 roku Szanowni Państwo Uczniowie, nauczyciele i rodzice Miejskie Centrum Profilaktyki Uzależnień w Krakowie wychodząc naprzeciw potrzebom edukacyjnym
SZKOLNY PROGRAM PROFILAKTYKI NA LATA 2012-2015
SZKOLNY PROGRAM PROFILAKTYKI NA LATA 2012-2015 SZKOŁA PODSTAWOWA IM. KORNELA MAKUSZYŃSKIEGO W ZŁEJWSI WIELKIEJ Szkolny Program Profilaktyki (SPP) to system działań profilaktycznych, skierowany do uczniów,
ZADANIA EDUKACJI ELEMENTARNEJ
ZADANIA EDUKACJI ELEMENTARNEJ 1. Wspieranie dziecka w poznawaniu oraz wykorzystywaniu własnego potencjału rozwojowego i budowaniu pozytywnego obrazu własnego ja. 2. Tworzenie warunków umożliwiających dziecku
Koncepcja pracy. Przedszkola nr 12 w Siemianowicach Śląskich
Koncepcja pracy Przedszkola nr 12 w Siemianowicach Śląskich Misja W naszym przedszkolu dziecko: - znajduje możliwość indywidualnego rozwoju możliwości twórczych i intelektualnych, - zdobywa wiedzę i umiejętności
Podstawa prawna: Zasady organizacji pomocy psychologiczno-pedagogicznej w przedszkolu
PROCEDURA ORGANIZACJI POMOCY PSYCHOLOGICZNO-PEDAGOGICZNEJ W NIEPUBLICZNYM PRZEDSZKOLU NR 3 WESOŁY SMYK W CHODZIEŻY DLA DZIECI, KTÓRE NIE POSIADAJĄ ORZECZENIA O POTRZEBIE KSZTAŁCENIA SPECJALNEGO Podstawa
ROCZNY PLAN WSPOMAGANIA Szkoły Podstawowej w Dębołęce W OBSZARZE: Postawy uczniowskie. Jak je kształtować?
Projekt pn. Bezpośrednie wsparcie rozwoju szkół poprzez wdrożenie zmodernizowanego systemu doskonalenia nauczycieli w powiecie wałeckim Priorytet III Działanie 3.5 Program Operacyjny Kapitał Ludzki 2007
PROPONOWANE MODUŁY SZKOLENIOWE - TEMATYKA. przedstawienie się;
I DZIEŃ COACHING ZESPOŁU PROPONOWANE MODUŁY SZKOLENIOWE - TEMATYKA MODUŁ TEMATYKA ZAJĘĆ przedstawienie się; SESJA WSTĘPNA przedstawienie celów i programu szkoleniowego; analiza SWOT moja rola w organizacji
Przedszkole nr 6 STOKROTKA w Wałczu. ROCZNY PLAN WSPOMAGANIA SZKOŁY Przedszkole nr 6 STOKROTKA w Wałczu W OBSZARZE ŚRODOWISKO Nauczyciel 45+
Projekt pn. Bezpośrednie wsparcie rozwoju szkół poprzez wdrożenie zmodernizowanego systemu doskonalenia nauczycieli w powiecie wałeckim Priorytet III Działanie 3.5 Program Operacyjny Kapitał Ludzki 2007
Harmonogram realizacji działań w 2013r. Miejskiego Programu Przeciwdziałania Przemocy w Rodzinie na terenie miasta Poznania w latach
Harmonogram realizacji działań w 2013r. Miejskiego Programu Przeciwdziałania Przemocy w Rodzinie na terenie miasta Poznania w latach 2011-2020 Propozycje działań realizowanych w ramach programu zostały
ROCZNY PLAN WSPOMAGANIA Szkoły Podstawowej w Piecniku
Projekt pn. Bezpośrednie wsparcie rozwoju szkół poprzez wdrożenie zmodernizowanego systemu doskonalenia nauczycieli w powiecie wałeckim Priorytet III Działanie 3.5 Program Operacyjny Kapitał Ludzki 2007
Program autorski Poznaję uczucia
Dziecko chce być dobre, Jeśli nie umie naucz, Jeśli nie wie wytłumacz, Jeśli nie może pomóż. Janusz Korczak Program autorski Poznaję uczucia 1 Anna Major Program Poznaję uczucia jest skierowany do dzieci
PRAKTYKA PEDAGOGICZNA DYDAKTYCZNA
PRAKTYKA PEDAGOGICZNA DYDAKTYCZNA Studia podyplomowe w zakresie: Edukacji przedszkolnej i wczesnoszkolnej Nabór: Imię i nazwisko słuchacza:. Nr albumu:. Rok akademicki:... Poznań, dnia... Szanowny/a Pan/i...
Gimnazjum w Gardnie Imię i nazwisko SORE Piotr Waydyk
Projekt realizowany przez Powiat Gryfiński pn. Bezpośrednie wsparcie rozwoju szkół poprzez zmodernizowany system doskonalenia nauczycieli w powiecie gryfińskim współfinansowany przez Unię Europejską ze
Plan pracy Pedagoga Szkolnego. w roku szkolnym 2015/2016
ZESPÓŁ PLACÓWEK OŚWIATOWYCH IM. STEFANA BATOREGO W BISKUPICACH Plan pracy Pedagoga Szkolnego w roku szkolnym 2015/2016 OPRACOWAŁA: Anna Niewęgłowska-Maik Pedagog szkolny Biskupice: 2015/2016 ZADANIA PEDAGOGA
Przedszkole Niepubliczne Złote Krople
Przedszkole Niepubliczne Złote Krople SORE Agnieszka Hulewicz Rok szkolny 2013/2014 Temat I RPW Potrzeby nauczycieli Cel ogólny Cele szczegółowe Oferta edukacyjna drogą do właściwej realizacji podstawy
Poziom 5 EQF Starszy trener
Poziom 5 EQF Starszy trener Opis Poziomu: Trener, który osiągnął ten poziom rozwoju kompetencji jest gotowy do wzięcia odpowiedzialności za przygotowanie i realizację pełnego cyklu szkoleniowego. Pracuje
Przedszkole nr 5 im. JASIA i MAŁGOSI w Wałczu
Projekt pn. Bezpośrednie wsparcie rozwoju szkół poprzez wdrożenie zmodernizowanego systemu doskonalenia nauczycieli w powiecie wałeckim Priorytet III Działanie 3.5 Program Operacyjny Kapitał Ludzki 2007
Harmonogram realizacji działań w 2014r. Miejskiego Programu Przeciwdziałania Przemocy w Rodzinie na terenie miasta Poznania w latach 2011-2020
Harmonogram realizacji działań w 2014r. Miejskiego Programu Przeciwdziałania Przemocy w Rodzinie na terenie miasta Poznania w latach 2011-2020 Propozycje działań realizowanych w ramach programu zostały
Specjalność: wczesne wspomaganie rozwoju dziecka, wychowanie przedszkolne Kierunek: pedagogika specjalna; studia pierwszego stopnia
Karta oceny studenta Arkusz wypełniany jest przez opiekuna praktyk w placówce realizującej praktykę asystencką w placówkach opieki nad dzieckiem Karta Oceny studenta praktykanta służy określeniu stopnia
Program profilaktyki Gimnazjum Nr 2 w Ciechanowie do realizacji w latach 2012/2015
Program profilaktyki Gimnazjum Nr 2 w Ciechanowie do realizacji w latach 2012/2015 Działania profilaktyczne to te, które stwarzają człowiekowi okazję do aktywnego uczestnictwa w gromadzeniu doświadczeń
psychologiczno-pedagogicznej w przedszkolu
Jolanta Rafał-Łuniewska Propozycja procedury wdrażania pomocy psychologicznopedagogicznej w przedszkolu Podstawa prawna: Rozporządzenie Ministra Edukacji Narodowej z dnia 30 kwietnia 2013 r. w sprawie
SZKOLNY PROGRAM DORADZTWA ZAWODOWEGO Zespołu Szkół nr 60 w Warszawie
SZKOLNY PROGRAM DORADZTWA ZAWODOWEGO Zespołu Szkół nr 60 w Warszawie Obowiązujące akty prawne dotyczące udzielania uczniom pomocy w wyborze zawodu i kierunku kształcenia: 1. Ustawa z dnia 7 września 1991r.
Wzajemna pomoc. Działu Pomocy Instytucjonalnej
Wzajemna pomoc PROJEKT SOCJALNY Działu Pomocy Instytucjonalnej Miejskiego Ośrodka Pomocy Rodzinie w Grudziądzu Grudziądz, październik 2009 r. Wzajemna pomoc - - grupa wsparcia grudziądzkich rodzin zastępczych.
Specjalność: wczesne wspomaganie rozwoju dziecka, wychowanie przedszkolne Kierunek: pedagogika specjalna; studia pierwszego stopnia
Karta oceny studenta Arkusz wypełniany jest przez opiekuna praktyk w placówce realizującej praktykę dyplomową Karta Oceny studenta praktykanta służy określeniu stopnia przygotowania studenta do zawodu
PROGRAM SOCJOTERAPEUTYCZNY - ZAJĘCIA ROZWIJAJĄCE KOMPETENCJE EMOCJONALNO - SPOŁECZNE
PROGRAM SOCJOTERAPEUTYCZNY - ZAJĘCIA ROZWIJAJĄCE KOMPETENCJE EMOCJONALNO - SPOŁECZNE 1. Założenia programu: Program zajęć socjoterapeutycznych rozwijających kompetencje emocjonalno - społeczne jest jedną
Do udziału w projekcie zapraszamy żłobki, przedszkola, szkoły podstawowe oraz inne instytucje i organizacje.
W imieniu Stowarzyszenia Moc Wsparcia i Fundacji Dzieci Niczyje serdecznie zapraszamy do udziału w projekcie Dzieci się liczą realizowanym na terenie wybranych miast województwa śląskiego. Projekt ma charakter
Indywidualne wywiady pogłębione. Blanka Słowik Żaneta Wąsik Joanna Stefańczyk
Indywidualne wywiady pogłębione Blanka Słowik Żaneta Wąsik Joanna Stefańczyk Plan prezentacji Definicja Pogłębione wywiady indywidualne (IDI) są jedną z podstawowych technik badań jakościowych. Polegają
Roczny Plan Wspomagania Niepublicznego Przedszkola Elfik w Wałczu
Roczny Plan Wspomagania Niepublicznego Przedszkola Elfik w Wałczu ROCZNY PLAN WSPOMAGANIA SZKOŁY/PRZEDSZKOLA W OBSZARZE SPECYFICZNE UMIEJĘTNOŚCI: Praca z uczniem o specjalnych potrzebach edukacyjnych 1.
Dyrektor szkoły Rodzice (lub prawni opiekunowie) Nauczyciele i specjaliści Sposób prezentacji procedur: Tryb dokonywania zmian w procedurze:
Procedury współpracy ze specjalistami w zakresie udzielania pomocy psychologiczno--pedagogicznej w Zespole Szkół Specjalnych im. Jana Pawła II w Grajewie Cel Procedura została opracowana w celu doprecyzowania
Zespół Szkół Zawodowych i Ogólnokształcących im. Prof. Jerzego Buzka w Węgierskiej Górce
PROGRAM ROZWIJANIA KOMPETENCJI SPOŁECZNYCH I PROFILAKTYKA ZACHOWAŃ AGRESYWNYCH. I. Wstęp Rozwój kompetencji społecznych jest niezbędnym czynnikiem warunkującym prawidłowe i dobre funkcjonowanie jednostki.
Koncepcja pracy Przedszkola nr 5 Zielona Półnutka w Swarzędzu
Koncepcja pracy Przedszkola nr 5 Zielona Półnutka w Swarzędzu Każde dziecko ma prawo do pełnego dostępu do edukacji bez względu na to, jaki prezentuje potencjał rozwojowy. Przedszkole daje szansę rozwoju
Szkoła Podstawowa w Żórawinie
Szkoła Podstawowa w Żórawinie SORE Sabina Żuchelkowska Rok szkolny 2013/2014 Temat I RPW Jak pomóc uczniowi osiągnąć sukces edukacyjny? Potrzeby nauczycieli Podczas spotkania z Panią Dyrektor SP w Żórawinie,
ZAJĘCIA RUCHU ROZWIJAJĄCEGO Z ELEMENTAMI METODY VERONIKI SHERBORNE.
ZAJĘCIA RUCHU ROZWIJAJĄCEGO Z ELEMENTAMI METODY VERONIKI SHERBORNE. INNOWACJA PEDAGOGICZNA Przedszkole Kraina Marzeń w Czarnej Białostockiej 09.2008 r.- 06.2009 r. Zajęcia ruchu rozwijającego pod hasłem
ROCZNY PLAN WSPOMAGANIA SP 4 W WAŁCZU W OBSZARZE POSTAWY UCZNIOWSKIE. JAK JE KSZTAŁTOWAĆ?
Projekt pn. Bezpośrednie wsparcie rozwoju szkół poprzez wdrożenie zmodernizowanego systemu doskonalenia nauczycieli w powiecie wałeckim Priorytet III Działanie 3.5 Program Operacyjny Kapitał Ludzki 2007
opracowanie 3 nowoczesnych metod służących identyfikacji, opisowi oraz optymalizacji procesów zarządzania w JST.
Realizacja złożonych celów administracji publicznej wymaga skutecznego zarządzania i koordynacji. Coraz większe znaczenie w administracji państwowej, samorządowej, instytucjach państwowych nabierają rozwiązania
CZŁOWIEK NAJLEPSZA INWESTYCJA
Projekt realizowany przez Powiat Gryfiński pn. Bezpośrednie wsparcie rozwoju szkół poprzez zmodernizowany system doskonalenia nauczycieli w powiecie gryfińskim współfinansowany przez Unię Europejską ze
PROGRAM STUDENCKICH PRAKTYK ZAWODOWYCH. studia uzupełniające II stopnia kierunek studiów: Pedagogika
PROGRAM STUDENCKICH PRAKTYK ZAWODOWYCH studia uzupełniające II stopnia kierunek studiów: Pedagogika specjalność: Wychowanie przedszkolne i nauczanie początkowe I. Cele praktyk Praktyki studenckie z założenia
Z CAŁEJ MOCY STOP PRZEMOCY
Z CAŁEJ MOCY STOP PRZEMOCY PROJEKT REALIZOWANY W RAMACH PROGRAMU OSŁONOWEGO WSPIERANIE JEDNOSTEK SAMORZĄDU TERYTORIALNEGO W TWORZENIU SYSTEMU PRZECIWDZIAŁANIA PRZEMOCY W RODZINIE EDYCJA 2015 MINISTERSTWA
ROCZNY PLAN WSPOMAGANIA SZKOŁY PUBLICZNE GIMNAZJUM NR 1 W LIPNIE NA PODSTAWIE OFERTY DOSKONALENIA WSPIERANIE PRACY WYCHOWAWCÓW KLAS BEZPIECZNA SZKOŁA
ROCZNY PLAN WSPOMAGANIA SZKOŁY PUBLICZNE GIMNAZJUM NR 1 W LIPNIE NA PODSTAWIE OFERTY DOSKONALENIA WSPIERANIE PRACY WYCHOWAWCÓW KLAS BEZPIECZNA SZKOŁA 1. Czas realizacji Data rozpoczęcia realizacji Data
PRZEDSZKOLE PUBLICZNE W TUCZNIE ROCZNY PLAN WSPOMAGANIA SZKOŁY/PRZEDSZKOLA W OBSZARZE ZARZĄDZANIE TEMAT OFERTY DOSKONALENIA:
Projekt pn. Bezpośrednie wsparcie rozwoju szkół poprzez wdrożenie zmodernizowanego systemu doskonalenia nauczycieli w powiecie wałeckim Priorytet III Działanie 3.5 Program Operacyjny Kapitał Ludzki 2007
ROCZNY PLAN WSPOMAGANIA SZKOŁY. Publiczne Gimnazjum w Lipnie NA PODSTAWIE OFERTY DOSKONALENIA
ROCZNY PLAN WSPOMAGANIA SZKOŁY Publiczne Gimnazjum w Lipnie NA PODSTAWIE OFERTY DOSKONALENIA Rodzice są partnerami szkoły 1. Czas realizacji Data rozpoczęcia realizacji Data zakończenia realizacji 01.09.2014
Technikum. w Zespole Szkół w Skępem
ROCZNY PLAN WSPOMAGANIA SZKOŁY Technikum w Zespole Szkół w Skępem NA PODSTAWIE OFERTY DOSKONALENIA Wspieranie pracy wychowawców klas bezpieczna szkoła 1. Czas realizacji Data rozpoczęcia realizacji Data
8.4. MODUŁ: SZKOŁA DLA RODZICÓW
8.4. MODUŁ: SZKOŁA DLA RODZICÓW Innowacyjny program nauczania uczniów z zaburzeniami w zachowaniu 70 Adresaci: rodzice dzieci i młodzieży zakwalifikowani do Innowacyjnego programu nauczania uczniów z zaburzeniami
4. Lider sekcji prowadzi nadzór nad pracą merytoryczną sekcji w odniesieniu do przydzielonych poszczególnym członkom sekcji zadań. 5.
Regulamin prac Zespołu Interdyscyplinarnego ds. Przeciwdziałania Przemocy w Rodzinie i grup roboczych na terenie miasta Poznania z dnia 22 listopada 2011r. 1 Postanowienia ogólne 1. Ilekroć w regulaminie
RAPORT Z EWALUACJI WEWNĘTRZNEJ W PRZEDSZKOLU NR 39 W ROKU SZKOLNYM 2014/2015
RAPORT Z EWALUACJI WEWNĘTRZNEJ W PRZEDSZKOLU NR 39 W ROKU SZKOLNYM 2014/2015 ZESPÓŁ EWALUACYJNY: Beata Wełna - koordynator Małgorzata Piłat Katarzyna Pajor Agnieszka Korżel Wanda Różańska STYCZEŃ 2015
Obserwacja pracy/work shadowing
Temat szkolenia nieformalnego: Obserwacja pracy/work shadowing 1. Cele szkolenia Celem szkolenia jest przyśpieszenie procesu aklimatyzacji nowego pracownika w firmie oraz podwyższenie poziomu jego kompetencji,
PROGRAM WYCHOWAWCZY ZESPOŁU SZKÓŁ Z ODDZIAŁAMI SPORTOWYMI NR 5 W POZNANIU
PROGRAM WYCHOWAWCZY ZESPOŁU SZKÓŁ Z ODDZIAŁAMI SPORTOWYMI NR 5 W POZNANIU Naczelny cel wychowawczy Celem wychowania szkolnego jest wspieranie rozwoju młodego człowieka we wszystkich sferach jego funkcjonowania.
ZASADY ORGANIZACJI I UDZIELANIA POMOCY PSYCHOLOGICZNO-PEDAGOGICZNEJ W PUBLICZNYCH PRZEDSZKOLACH, SZKOŁACH I PLACÓWKACH. Krakowska Małgorzata
ZASADY ORGANIZACJI I UDZIELANIA POMOCY PSYCHOLOGICZNO-PEDAGOGICZNEJ W PUBLICZNYCH PRZEDSZKOLACH, SZKOŁACH I PLACÓWKACH Krakowska Małgorzata REGULACJE PRAWNE Rozporządzenie Ministra Edukacji Narodowej z
KONCEPCJA PRACY MIEJSKIEGO PRZEDSZKOLA NR 1 /z oddziałami integracyjnymi/ w GORLICACH
KONCEPCJA PRACY MIEJSKIEGO PRZEDSZKOLA NR 1 /z oddziałami integracyjnymi/ w GORLICACH Każde dziecko ma prawo do pełnego dostępu do edukacji bez względu na to, jaki prezentuje potencjał rozwojowy. Przedszkole
RAPORT Z REALIZACJI POWIATOWEGO PROGRAMU WSPOMAGANIA ZMODERNIZOWANY SYSTEM DOSKONALENIA ZA ROK 2013/2014 PROJEKTU :
RAPORT Z REALIZACJI POWIATOWEGO PROGRAMU WSPOMAGANIA ZA ROK 2013/2014 PROJEKTU : ZMODERNIZOWANY SYSTEM DOSKONALENIA NAUCZYCIELI I WSPOMAGANIA SZKÓŁ ORAZ PRZEDSZKOLI W POWIECIE KALISKIM SPIS TREŚCI WSTĘP
ROCZNY PLAN WSPOMAGANIA. ROCZNY PLAN WSPOMAGANIA W OBSZARZE Wspieranie pracy wychowawców klas- bezpieczna szkoła
Projekt realizowany przez Powiat Gryfiński pn. Bezpośrednie wsparcie rozwoju szkół poprzez zmodernizowany system doskonalenia nauczycieli w powiecie gryfińskim współfinansowany przez Unię Europejską ze
ROCZNY PLAN WSPOMAGANIA SZKOŁY. Liceum Ogólnokształcące w Lipnie NA PODSTAWIE OFERTY DOSKONALENIA. Ocenianie kształtujące
ROCZNY PLAN WSPOMAGANIA SZKOŁY Liceum Ogólnokształcące w Lipnie NA PODSTAWIE OFERTY DOSKONALENIA Ocenianie kształtujące 1. Czas realizacji Data rozpoczęcia realizacji Data zakończenia realizacji 01. 09.
JAKOŚĆ W PRACY PROFILAKTYCZNEJ
JAKOŚĆ W PRACY PROFILAKTYCZNEJ Jakość pracy profilaktycznej jakość ofert programowych jakość realizacji J Idea przewodnia na której opiera się działanie, określa sens i cel istnienia organizacji A K O
IV. Moduł: Narzędzia monitorowania podstawy programowej
IV. Moduł: Narzędzia monitorowania podstawy programowej Zasady tworzenia narzędzi monitorowania Punktem wyjścia do prawidłowego przeprowadzenia monitorowania musi być wyraźnie określony cel badania. monitorowanie
PROJEKT SZKOLNY PROGRAM PROFILAKTYCZNY OBEJMUJĄCY PROFILAKTYKĘ UZALEŻNIEŃ ZAPOBIEGANIE AGRESJI I RADZENIE SOBIE W TRUDNYCH SYTUACJACH
Publiczna Szkoła Podstawowa im. T. Kościuszki w Lipinach Górnych PROJEKT SZKOLNY PROGRAM PROFILAKTYCZNY OBEJMUJĄCY PROFILAKTYKĘ UZALEŻNIEŃ ZAPOBIEGANIE AGRESJI I RADZENIE SOBIE W TRUDNYCH SYTUACJACH Autor:
Jest grupą praktyków z całej Polski, którzy reprezentują lokalne i ogólnopolskie organizacje pozarządowe.
2 1 0 7 OFERTA SZKOLEŃ Jest grupą praktyków z całej Polski, którzy reprezentują lokalne i ogólnopolskie organizacje pozarządowe. Naszą misją jest realizowanie prawa dziecka do wychowania w rodzinie. Dzieci,
OPIS PRZEDMIOTU/MODUŁU KSZTAŁCENIA (SYLABUS)
OPIS PRZEDMIOTU/MODUŁU KSZTAŁCENIA (SYLABUS) 1. Nazwa przedmiotu/modułu w języku polskim Praktyka opiekuńczo-wychowawcza w szkole podstawowej 2. Nazwa przedmiotu/modułu w języku angielskim Education and
Praktyka. Specjalność: Edukacja wczesnoszkolna z pedagogiką zaburzeń rozwojowych
Kierunek : Pedagogika Praktyka Specjalność: Edukacja wczesnoszkolna z pedagogiką zaburzeń rozwojowych studia II stopnia, profil praktyczny studia niestacjonarne od roku 2017/2018 Wymiar, zasady i forma
ZAPROSZENIE DO UDZIAŁU W PROJEKCIE DZIECI SIĘ LICZĄ" Celem projektu jest wspieranie działań profilaktycznych w placówkach oświatowych.
ZAPROSZENIE DO UDZIAŁU W PROJEKCIE DZIECI SIĘ LICZĄ" Celem projektu jest wspieranie działań profilaktycznych w placówkach oświatowych. W imieniu Stowarzyszenia Moc Wsparcia, Urzędu Miejskiego w Czeladzi
Załącznik nr 2 do Statutu Publicznej Szkoły Podstawowej w Brynicy
Załącznik nr 2 do Statutu Publicznej Szkoły Podstawowej w Brynicy CELE PROFILAKTYKI 1. Ochrona ucznia przed różnymi zakłóceniami jego rozwoju. 2. Dostarczenie odpowiednio do potrzeb i okresu rozwojowego
Wstęp...3. I. Założenia teoretyczne programu...4. Adresaci programu...5. III. Cele programu...6. IV. Zadania Programu...6
POWIATOWY PROGRAM DZIAŁAŃ PROFILAKTYCZNYCH W ZAKRESIE PROMOWANIA I WDROŻENIA PRAWIDŁOWYCH METOD WYCHOWAWCZYCH W STOSUNKU DO DZIECI W RODZINACH ZAGROŻONYCH PRZEMOCĄ W RODZINIE Sandomierz 2013r. Spis treści