Płace Optivum Jak naliczyć nauczycielowi przysługującą mu nagrodę jubileuszową? Nagrodę jubileuszową nauczyciela nalicza się według zasad określonych w Karcie Nauczyciela oraz w rozporządzeniu MENiS z 30 października 2001 r. w sprawie szczegółowych zasad ustalania okresów pracy i innych okresów uprawniających nauczyciela do nagrody jubileuszowej oraz szczegółowych zasad jej obliczania i wypłacania. W myśl tych przepisów, za wieloletnią pracę nauczyciel otrzymuje nagrodę jubileuszową w wysokości: - za 20 lat pracy - 75 % wynagrodzenia miesięcznego, - za 25 lat pracy - 100 % wynagrodzenia miesięcznego, - za 30 lat pracy - 150 % wynagrodzenia miesięcznego, - za 35 lat pracy - 200 % wynagrodzenia miesięcznego, - za 40 lat pracy - 250 % wynagrodzenia miesięcznego. Do podstawy nagrody jubileuszowej składniki miesięczne wlicza się w kwocie należnej w miesiącu, w którym przysługuje nagroda. Natomiast wynagrodzenie za godziny ponadwymiarowe i godziny doraźnych zastępstw uwzględnia się w średniej wysokości z miesięcy roku szkolnego. Kwotę tę oblicza się, mnożąc przeciętną miesięczną liczbę godzin z okresu miesięcy danego roku szkolnego poprzedzających miesiąc wyliczania nagrody, a jeżeli okres zatrudnienia jest krótszy od roku szkolnego z tego okresu, przez godzinową stawkę wynagrodzenia przysługującą w miesiącu obliczania tej nagrody. Program Płace Optivum potrafi na podstawie zgromadzonych danych wyliczyć nagrodę jubileuszową nauczyciela. Sporządzenie kopii zapasowej danych Przed wykonaniem czynności opisanych w poradzie, wykonaj kopię zapasową danych za pomocą narzędzia Kadry Optivum, Płace Optivum Administracja. Sprawdzenie, którym nauczycielom przysługuje nagroda jubileuszowa w danym roku 1. W programie Płace Optivum w menu Operacje wybierz pozycję Bieżące zadania. 2. W drzewie danych wybierz pozycję nagrody jubileuszowe. 3. W polu od miesiąca ustaw styczeń danego roku. Poczekaj, aż program wygeneruje listę osób, którym przysługuje nagroda.
Płace Optivum. Jak naliczyć nauczycielowi przysługującą mu nagrodę jubileuszową? 2/5 Dzień, w którym nauczyciel nabywa prawo do nagrody, wynika ze stażu pracy. W programie Płace Optivum staże pracy na dzień wyliczane są automatycznie na podstawie następujących danych nauczyciela: stażu na starcie oraz okresu trwania bieżącej umowy. Przydzielenie i wypłacenie nagrody jubileuszowej nauczycielowi 1. W menu Kartoteki wybierz pozycję Umowy o pracę. 2. W drzewie danych wybierz nauczyciela, któremu przysługuje nagroda jubileuszowa. 3. W kartotece pracownika przejdź na zakładkę Składniki, a następnie na kartę Inne. 4. Kliknij przycisk dodaj i wypełnij formularz Składnik inny. W polu Miesiąc ustaw miesiąc roku, w którym nauczycielowi przysługuje nagroda. W polu nazwa wybierz pozycję nagroda jubileuszowa. Kliknij przycisk Oblicz propozycje. Poczekaj, aż program sprawdzi, czy nauczycielowi należy się nagroda i wyświetli okno Parametry obliczania nagrody jubileuszowej.
Płace Optivum. Jak naliczyć nauczycielowi przysługującą mu nagrodę jubileuszową? 3/5 Sprawdź, czy program poprawnie ustawił parametry do nagrody. Jeśli trzeba, na poszczególnych kartach zmodyfikuj domyślny sposób uwzględniania składników przy obliczaniu nagrody. Kliknij przycisk OK. Program automatycznie wyznaczy kwotę nagrody i wyświetli odpowiednie zestawienie, które można wydrukować, korzystając z przycisku drukuj. Zamknij okno z podglądem zestawienia, klikając przycisk OK. W oknie Składnik inny w polu obok przycisku Oblicz propozycje wyświetli się wyliczona kwota nagrody.
Płace Optivum. Jak naliczyć nauczycielowi przysługującą mu nagrodę jubileuszową? 4/5 Jeśli kwota jest poprawna, kliknij przycisk zatwierdź w celu wypełnienia pól kwota i data. Zaakceptuj wyliczoną nagrodę, klikając przycisk OK. Nagroda pojawi się w kartotece pracownika. 5. Aby wypłacić nauczycielowi nagrodę, skieruj ją na listę płac. Jak program wylicza nagrodę jubileuszową nauczyciela? Przedstawimy obliczenia, które wykonuje program w celu wyliczenia nagrody nauczyciela, który w grudniu nabywa prawo do nagrody jubileuszowej za 30 lat pracy, w wysokości 150% podstawy. Nauczyciel zatrudniony jest w pełnym wymiarze czasu pracy, z tygodniowym pensum 18 godzin (75 godzin w miesiącu) i w grudniu otrzymuje: - 2647,00 zł wynagrodzenia zasadniczego, - 529,40 zł wysługi (20% wynagrodzenia zasadniczego), - 130,00 zł dodatku motywacyjnego, - 170,00 zł dodatku funkcyjnego dla wychowawcy
Płace Optivum. Jak naliczyć nauczycielowi przysługującą mu nagrodę jubileuszową? 5/5 W okresie trzech miesięcy roku szkolnego (od września do listopada) przepracował 10 godzin ponadwymiarowych. Obliczenia 1. Wynagrodzenie nauczyciela bez godzin ponadwymiarowych w miesiącu, w którym przysługuje nagroda (w grudniu): 2647,00 + 529,40,00 + 130,00 + 170,00 = 3476,40 [zł] 2. Przeciętne wynagrodzenie za godziny ponadwymiarowe w okresie od września do listopada: 10/3 * 2647,00/75 = 3,33333 * 35,29 = 117,63 [zł], gdzie: - 10/3 = 3,33333 średnia liczba godzin ponadwymiarowych w miesiącu - 2647,00/75 = 35,29 zł stawka nauczyciela za godzinę Kwoty program wylicza z dokładnością do dwóch miejsc po przecinku (zgodnie z polityką monetarną obowiązującą w Polsce). Pozostałe wartości z dokładnością do 5 miejsc po przecinku. 3. Podstawa nauczyciela do wyliczenia nagrody jubileuszowej: 3476, 40 + 117,63 = 3594,03 4. Nagroda jubileuszowa nauczyciela: 1,5 * 3594,03 = 5391,05