Przygotowanie części diagnostycznej raportów z monitoringu zawodów deficytowych i nadwyżkowych. Toruń, 19 czerwca 2013 r.

Transkrypt

1 Przygotowanie części diagnostycznej raportów z monitoringu zawodów deficytowych i nadwyżowych Toruń, 19 czerwca 2013 r.

2 Elementy raportu diagnostycznego

3 Wstęp Sytuacja na loalnym rynu pracy Bezrobotni według zawodów i specjalności Wolne miejsca pracy i atywizacji zawodowej według zawodów i specjalności Wolne miejsca pracy i atywizacji zawodowej według PKD pracodawcy Bezrobotni według PKD ostatniego pracodawcy Analiza zawodów deficytowych i nadwyżowych Podsumowanie Anes statystyczny (opcjonalnie)

4 WSTĘP podstawa prawna i cel monitoringu, stosowana metodologia, definicje podstawowych pojęć Celem opracowania niniejszego raportu jest oreślenie zapotrzebowania na rynu pracy na onretne zawody. Pozwoli to na oreślenie odpowiednich ierunów szolenia bezrobotnych oraz usprawnienie pośrednictwa pracy i poradnictwa zawodowego. Raport Powiatowego Urzędu Pracy w Żninie Raning ten może być pomocny w ustaleniu ierunów działań zmierzających do ułatwienia bezrobotnym pozysania pracy a pracodawcom pozysania pożądanych pracowniów. Ma zapewnić więszą efetywność organizowanych szoleń dla bezrobotnych oraz usprawnić prowadzenie poradnictwa zawodowego i pośrednictwa pracy. Ułatwi też programowanie i realizację programów rynów pracy atywizujących osoby długotrwale bezrobotne. Raport Powiatowego Urzędu Pracy w Bydgoszczy Monitoring sporządzony jest w oparciu o metodologię opracowaną przez Departament Rynu Pracy MPiPS Zalecenia metodyczne do prowadzenia monitoringu zawodów deficytowych i nadwyżowych. Monitoring dotyczy lasyfiacji zawodów i specjalności na potrzeby rynu pracy. Podstawowymi źródłami informacji są: ( ) Raport Powiatowego Urzędu Pracy w Nale nad Notecią

5 Sytuacja na loalnym rynu pracy stopa bezrobocia, dynamia zmian, podstawowe cechy osób bezrobotnych Stopa bezrobocia w powiecie brodnicim, charateryzująca udział bezrobotnych w liczbie ludności atywnej zawodowo w ońcu 2012 rou wyniosła 15,4% i była o 0,6 pt. proc. wyższa niż w ońcu poprzedniego rou (.). Pod względem stopy bezrobocia, podobnie ja w latach wcześniejszych, powiat brodnici lasyfiuje się na czwartym miejscu w województwie ( ). Raport Powiatowego Urzędu Pracy w Brodnicy Na terenie miasta Bydgoszczy w ońcu grudnia 2012 r. w Krajowym Rejestrze Urzędowym Podmiotów Gospodari Narodowej REGON13 było podmiotów gospodari narodowej (bez osób fizycznych prowadzących wyłącznie gospodarstwo rolne), tj. o 1,2% więcej niż przed roiem. Jednosti funcjonujące w Bydgoszczy stanowiły 23,1% podmiotów zarejestrowanych na terenie województwa ujawso-pomorsiego. Raport Powiatowego Urzędu Pracy w Bydgoszczy Urząd Pracy w Lipnie obejmuje swoim działaniem następujące gminy: Sępe, Lipno, Dobrzyń nad Wisłą, Bobrownii, Kiół, Wielgie, Tłuchowo i Chrostowo. Raport Powiatowego Urzędu Pracy w Lipnie Powiat Wąbrzesi ma rolniczy charater, toteż użyti rolne stanowią ooło 93% powierzchni, w tym grunty orne ponad 83%. Przeciętna wielość gospodarstwa rolniczego wynosi 11,8 ha. W uprawach polowych dominują zboża, tóre w struturze stanowią 77% ogólnej powierzchni zasiewów. Raport Powiatowego Urzędu Pracy w Wąbrzeźnie

6 Prezentacja informacji o osobach w szczególnej sytuacji na rynu pracy - problem

7 Bezrobotni według zawodów i specjalności zawody (grupy zawodów), w tórych pozostaje najwięcej bezrobotnych z uwzględnieni płci, absolwentów Raport Powiatowego Urzędu Pracy w Bydgoszczy

8 W porównaniu do rou ubiegłego znacznie wzrosła liczba osób bezrobotnych zarejestrowanych w zawodzie sortowacz materiałów drzewnych - o 33 osoby. Ta liczny napływ bezrobotnych w tym zawodzie spowodowany był zmniejszeniem zatrudnienia w jednym z tartaów, tóry zloalizowany jest na terenie powiatu tucholsiego. Raport Powiatowego Urzędu Pracy w Tucholi W zawodzie sprzedawca poza preferowanym doświadczeniem, niezbędne są dodatowe umiejętności ja: obsługa asy fisalnej, obsługa omputera. Często wymagane jest wyształcenie średnie. Raport Powiatowego Urzędu Pracy w Nale nad Notecią Jeśli chodzi o bezrobotnych z walifiacjami zawodowymi, to można zauważyć, że wystąpił najwięszy napływ bezrobotnych w zawodach, w tórych występowało najwięsze bezrobocie w powiecie, np. sprzedawca, ślusarz, techni eonomista, robotni gospodarczy, murarz, stolarz. Raport Powiatowego Urzędu Pracy w Nale nad Notecią Doonując analizy zestawionych danych pod względem płci rejestrujących się bezrobotnych należy wsazać, że w 2012 rou w napływie bezrobocia dominowali mężczyźni. Kobiety częściej niż mężczyźni (powyżej 50%) rejestrowały się w następujących zawodach: sprzedawca, ucharz, techni prac biurowych, techni żywienia i gospodarstwa domowego, techni eonomista, techni żywienia i gospodarstwa domowego, szwacza, ucharz, specjalista administracji publicznej, rawiec, pedagog, sprzątacza. Raport Powiatowego Urzędu Pracy w Radziejów

9 Zmiana lasyfiacji zawodów i specjalności na potrzeby rynu pracy W 2012 r. do lasyfiacji dodanych zostało 6 zawodów szolnych: Murarz-tynarz, Monter sieci, instalacji i urządzeń sanitarnych, Monter zabudowy i robot wyończeniowych w budownictwie, Wędliniarz, Wiertacz, Operator maszyn i urządzeń do przetwórstwa tworzyw sztucznych. Atualnie lasyfiacja zawiera 2366 zawodów i specjalności

10 Zmiana definicji osób bez zawodu Osoby bez zawodu, to osoby tóre nie mają: świadectwa (dyplomu) uończenia ształcenia szolnego lub ursowego, udoumentowanej ciągłości pracy w oresie minimum 6 miesięcy w tym samym zawodzie. Z uwagi na zmianę definicji nie należy porównywać tych danych z oresami wcześniejszymi

11 Bez walifiacji > bez zawodu Bardzo liczną grupę bezrobotnych stanowią osoby bez walifiacji zawodowych: bez walifiacji zawodowych (000000) 1509 osób, w tym 779 obiet i 87 absolwentów. W tabeli tej widoczna jest również grupa osób nie posiadających walifiacji zawodowych (bez zawodu ). W Syriuszu są to dwie, niepowiązane ze sobą grupy!

12 Bezrobotni według PKD ostatniego pracodawcy najliczniejsze secje, dynamia Analizując sytuację bezrobotnych według przynależności ostatniego miejsca pracy do secji PKD, należy pamiętać, iż najczęściej reprezentowane przez nich secje ( ), to jednocześnie gałęzie gospodarcze charateryzujące się najwięszą liczbą podmiotów gospodarczych oraz najwięszą liczbą pracujących w województwie. Raport Wojewódziego Urzędu Pracy w Toruniu W ciągu rou liczba osób poprzednio pracujących wzrosła o 8,3%. Duży względny wzrost nastąpił wśród bezrobotnych, tórych ostatnie miejsce pracy było związane z działalnością w zaresie usług administrowania i działalnością wspierającą (o 33,3%) oraz budownictwem (o 23,6%). Spade liczby bezrobotnych ( ). Raport Wojewódziego Urzędu Pracy w Toruniu Wysoi odsete, tj. 9,7% charateryzował taże secję działalność niezidentyfiowana, jao ostatnie miejsce pracy osób bezrobotnych z Bydgoszczy. Do tej ategorii zaliczano przede wszystim: działalność gospodarczą prowadzoną przez osobę bezrobotną a taże zagranicznych pracodawców. Raport Powiatowego Urzędu Pracy w Bydgoszczy

13 Wolne miejsca pracy i atywizacji zawodowej według PKD pracodawcy dynamia, rozróżnienie miejsc niesubsydiowanych i subsydiowanych W odniesieniu do 2011 r. najdynamiczniejszy wzrost liczby zgłoszonych miejsc pracy i miejsc atywizacji zawodowej nastąpił w secji działalność profesjonalna nauowa i techniczna (o 1072 miejsca, 93,7% więcej). ( ). Widoczny spade zgłaszanych wolnych miejsc pracy i miejsc atywizacji dotyczył secji budownictwo (o 994 miejsca 17,2% mniej). Raport Wojewódziego Urzędu Pracy w Toruniu Ja można zauważyć najwięcej zgłoszonych ofert pracy zostało przez pracodawców w secji PKD należącej do administracji publicznej i obrony narodowej ( ) możemy przypuszczać, że było to spowodowane zatrudnianiem osób bezrobotnych przez gminy w ramach robót publicznych, czy staży. Raport Powiatowego Urzędu Pracy w Chełmnie

14 Zmiana w Załączniu 2 do Sprawozdania MPiPS-01 Bezrobotni według rodzaju działalności ostatniego miejsca pracy poszuujący pracy oraz wolne miejsca pracy i miejsca atywizacji zawodowej Zarejestrowani bezrobotni Liczba wolnych miejsc pracy i miejsc atywizacji zawodowej Górnictwo i wydobywanie Wyszczególnienie r - razem - obiety Rolnictwo, łowiectwo, leśnictwo i rybactwo 01 Przetwórstwo przemysłowe Wytwarzanie i zaopatrywanie w energię eletryczną, gaz, parę wodną, gorącą wodę i powietrze do uładów limatyzacyjnych Dostawa wody; gospodarowanie ścieami i odpadami oraz działalność związaną z reultywacją r r r r r ogółem w oresie sprawozdawczym pracujący poprzednio w setorze publicznym ze zwolnień dotyczących załadu pracy ogółem w ońcu oresu sprawozdawczego według czasu pozostawania bez pracy w miesiącach do pow. 12 ogółem zgłoszonych w oresie sprawozdawczym w tym pracy subsydiowanej w ońcu oresu sprawozdawczego W rubryce 13, we wszystich wierszach, zgodnie z wyjaśnieniami zawartymi w rubryce 12, należy podać liczbę subsydiowanych wolnych miejsc pracy i miejsc atywizacji zawodowej zgłoszonych w oresie sprawozdawczym Objaśnienia do Załącznia nr 2, do Sprawozdania MPiPS-01 na ro 2013

15 Wolne miejsca pracy i atywizacji zawodowej według zawodów i specjalności rozróżnienie miejsc niesubsydiowanych i subsydiowanych Zgłoszone wolne miejsce pracy i miejsca atywizacji zawodowej Raport Powiatowego Urzędu Pracy w Żninie

16 Zgłoszone wolne miejsce pracy i miejsca atywizacji zawodowej I II III IV V VI VII VIII IX X XI XII 11 6 oferty pracy niesubsydiowane oferty pracy subsydiowane oferty pracy ogółem Raport Powiatowego Urzędu Pracy w Rypinie

17 W analizowanym oresie najwięsza liczba wolnych miejsc pracy i miejsc atywizacji zawodowej wpłynęła od pracodawców poszuujących pracowniów w zawodach: robotni gospodarczy 171, sprzedawca 137, techni prac biurowych 85, murarz 60, ierowca samochodu ciężarowego 57, pozostali robotnicy przy pracach prostych w przemyśle 40. Raport Powiatowego Urzędu Pracy w Brodnicy Analizując oferty pracy według zawodów należy zwrócić uwagę na dużą przewagę ofert w zawodzie Robotni gospodarczy nad pozostałymi ofertami pracy. Oferty dla robotnia gospodarczego stanowiły 24,4% wszystich ofert zgłoszonych w tut. Urzędzie Pracy ( w 2011 rou 23,3%). Niewątpliwie na taą sytuację wpływ miały subsydiowane formy atywizacji bezrobotnych, w tym roboty publiczne organizowane przez tut. Urząd Pracy Raport Powiatowego Urzędu Pracy w Sępólnie Krajeńsim Wyłącznie niesubsydiowane miejsca pracy lub zdecydowana przewaga niesubsydiowanych miejsc pracy wystąpiły w zaresie: branży budowlanej - murarz, robotni budowlany, zbrojarz, dearz, cieśla szalunowy i tynarz; branży metalowej ślusarz i zgrzewacz a ponadto w zawodach - szwacza, ierowca samochodu ciężarowego, operatorzy maszyn do producji wyrobów gumowych czy pracowni ochrony fizycznej I stopnia. Ponadto wśród ofert niesubsydiowanych licznie wystąpiły zgłoszenia w zawodach robotni gospodarczy i sprzedawca. Raport Powiatowego Urzędu Pracy w Rypinie

18 Zmiana w Załączniu 3 do Sprawozdania MPiPS-01 Bezrobotni oraz wolne miejsca pracy i miejsca atywizacji zawodowej według zawodów i specjalności Zarejestrowani bezrobotni Liczba wolnych miejsc pracy i miejsc atywizacji zawodowej Kod zawodu Nazwa zawodu 0 ogółem w oresie sprawozdawczym obiety do 12 mies. od dnia uończenia naui ogółem obiety w ońcu oresu sprawozdawczego do 12 mies. od dnia uończenia naui poprzednio pracujący, pozostający bez pracy w miesiącach pow. 12 razem obiety razem obiety razem obiety zgłoszonych w oresie sprawozdawczym ogółem w tym pracy subsydiowanej w ońcu oresu sprawozdawczego W rubryce 16, we wszystich wierszach, zgodnie z wyjaśnieniami zawartymi w rubryce 15, należy podać liczbę subsydiowanych wolnych miejsc pracy i miejsc atywizacji zawodowej zgłoszonych w oresie sprawozdawczym Objaśnienia do Załącznia nr 3, do Sprawozdania MPiPS-01 na ro 2013

19 Stosowanie oreślenia oferty pracy zgłoszono 17 ofert pracy i miejsc atywizacji zawodowej Wśród zgłoszonych wolnych miejsc pracy i miejsc atywizacji zawodowej 41,65% (885 stanowis) stanowiły oferty pracy niesubsydiowane

20 Analiza zawodów deficytowych i nadwyżowych w jaich zawodach najłatwiej a w jaich najtrudniej znaleźć pracę definicja wsaźnia intensywności nadwyżi/deficytu informacja o zawodach deficytowych, zrównoważonych i nadwyżowych według wsaźnia intensywności nadwyżi/deficytu należy pamiętać, że zawód o wsaźniu max to zawód deficytowy, natomiast zawód o wartości wsaźnia 0 to zawód nadwyżowy najbardziej nadwyżowymi zawodami są te o wsaźniu intensywności nadwyżi najbardziej zbliżonym do 0 a nie 0,9 należałoby zaznaczyć zawody deficytowe związane z realizacją atywnych form przeciwdziałania bezrobociu

21 Im wyższy wsaźni deficytu W, tym zgodnie z danymi statystycznymi więsze szanse osób reprezentujących te zawody na podjęcie zatrudnienia na loalnym rynu pracy. Raport Powiatowego Urzędu Pracy w Radziejowie Zawody zrównoważone to taie, na tóre zapotrzebowanie na rynu pracy odpowiada liczbie osób poszuujących pracy w tych zawodach. W 2012 rou zaledwie 34 zawody wyazywały równowagę na rynu pracy, a wsaźni intensywności nadwyżi (deficytu) zawierał się w przedziale od 0,9 do 1,1. Raport Powiatowego Urzędu Pracy w Rypinie Znaczna więszość zarejestrowanych osób bezrobotnych reprezentuje zawody nadwyżowe na rynu pracy. Spośród 523 zawodów, tóre reprezentowali bezrobotni zarejestrowani w powiatowym urzędzie pracy 72,85% to zawody nadwyżowe, 6,5% to zawody zrównoważone, natomiast 20,65% stanowią zawody deficytowe. Raport Powiatowego Urzędu Pracy w Rypinie

22 Zawody deficytowe o najwyższym wsaźniu intensywności nadwyżi Zgłoszone wolne miejsca pracy i miejsca atywizacji zawodowej Raport Powiatowego Urzędu Pracy w Mogilnie

23 Podsumowanie - przedstawienie najważniejszych informacji zawartych w raporcie W stosunu do 2011 r. liczba osób bezrobotnych zwięszyła się zarówno w powiecie grodzim (z do osób), ja i w powiecie ziemsim (z do osób). Ponadto zanotowano wzrost stopy bezrobocia Raport Powiatowego Urzędu Pracy w Bydgoszczy Strutura zawodowa osób rejestrujących się jao bezrobotne nie ulega istotnym zmianom. Obserwowany jest powolny, ale zauważalny wzrost bezrobocia wśród osób, posiadających wyształcenie wyższe. Raport Powiatowego Urzędu Pracy w Golubiu-Dobrzyniu Analiza wsaźnia intensywności nadwyżi zawodów wyazała, że w 2012 rou w powiecie brodnicim najwięsze trudności ze znalezieniem zatrudnienia miały osoby posiadające zawód: sprzedawcy, technia eonomisty oraz rolnia. Raport Powiatowego Urzędu Pracy w Brodnicy Z wartości wsaźnia zawodów deficytowych można wywniosować, że najmniejsze problemy ze znalezieniem zatrudnienia w powiecie brodnicim w 2012 rou powinny mieć osoby w zawodzie: robotni gospodarczy, techni prac biurowych, ierowca samochodu ciężarowego. Jednaże w tych zawodach zapotrzebowanie występuje głównie z uwagi na realizowane atywne formy przeciwdziałania bezrobociu. Raport Powiatowego Urzędu Pracy w Brodnicy W 2012 rou widoczna jest znaczna dysproporcja między liczbą osób zarejestrowanych w Urzędzie, a wolnymi miejscami pracy i miejscami atywizacji zawodowej jaimi dysponuje Urząd Raport Powiatowego Urzędu Pracy w Nale nad Notecią

24 Anes statystyczny miejsce na tabele dłuższe niż strona

25 Wsaźnii stosowane w raportach z MZDiN

26 Stosowane wsaźnii 1. Średnia miesięczna liczba zarejestrowanych bezrobotnych 2. Średnia miesięczna liczba ofert pracy 3. Średnia miesięczna nadwyża (deficyt) siły roboczej 4. Wsaźni intensywności nadwyżi (deficytu) 5. Wsaźni długotrwałego bezrobocia 6. Wsaźni szansy uzysania oferty pracy w danym zawodzie 7. Wsaźni miejsc subsydiowanych

27 1. i 2. Średnia miesięczna liczba: wolnych miejsc pracy i miejsc atywizacji zawodowej oraz osób bezrobotnych B O I I i 12 i 1 B i O i B i gdzie - liczba zarejestrowanych bezrobotnych w i-tym miesiącu w zawodzie dla półrocza 6 O i gdzie - liczba zarejestrowanych wolnych miejsc pracy i miejsc atywizacji zawodowej w i-tym miesiącu w zawodzie Te dwie średnie są podstawą do obliczania średniej miesięcznej nadwyżi (deficyt) siły roboczej oraz wsaźnia intensywności nadwyżi (deficytu)

28 3. Średnia miesięczna nadwyża (deficyt) siły roboczej N I B I O I Dodatnia wartość tego wsaźnia oznacza, że w PUP średnio w ażdym z miesięcy zarejestrowało się więcej bezrobotnych niż zgłoszono wolnych miejsc pracy i miejsc atywizacji zawodowej (nadwyża siły roboczej) Ujemna wartość oznacza, że do PUP średnio w ażdym z miesięcy zgłoszono więcej miejsc pracy i miejsc atywizacji zawodowej niż osób bezrobotnych (deficyt siły roboczej) Im mniejsza wartość tego wsaźnia tym osoby z danym zawodem mają więsze szanse na znalezienie pracy.

29 N I - zaleta Obrazuje salę obserwowanego zjawisa np. Sprzedawca N I = 1022 ( bezrobotnych, 3036 miejsc) Blacharz N I = 8 (122 bezrobotnych, 31 miejsc) Doradca lienta N I = -26 (211 bezrobotnych, 527 miejsc) - wada Jest to średnia miesięczna co oznacza, że chcąc przedstawić roczną nadwyżę (deficyt) siły roboczej należałoby wsaźni pomnożyć przez 12

30 4. Wsaźni intensywności nadwyżi (deficytu) W n, I W n, I W n, I W n, I O B I I Przyjęto, że zawody o wsaźniu: < 0,9 to zawody nadwyżowe > 1,1 to zawody deficytowe 0,9 0,1 to zawody w równowadze Im wyższa wartość tego wsaźnia tym osoby z danym zawodem mają więsze szanse na znalezienie pracy.

31 W n, I - zaleta Łączy informacje o osobach bezrobotnych oraz zgłoszonych miejscach pracy i miejscach atywizacji zawodowej - wada Nie uwzględnia danych z ońca oresu co powoduje, że do zawodów deficytowych są zaliczane taże zawody o dużej liczbie zarejestrowanych w ońcu oresu

32 5. Wsaźni długotrwałego bezrobocia I B d, W d, I. 100% B I B d, I B I - liczba zarejestrowanych bezrobotnych poprzednio pracujący w zawodzie, pozostających bez pracy powyżej 12 miesięcy, według stanu w ońcu danego oresu - liczba zarejestrowanych bezrobotnych w zawodzie według stanu w ońcu danego oresu Im wyższa wartość tego wsaźnia tym więszy poziom długooresowego bezrobocia wśród osób poprzednio pracujących.

33 W d, I - zaleta Uwzględnia dane o bezrobotnych według stanu w ońcu oresu - wady Nieprecyzyjna nazwa wsaźni nie odnosi się do osób długotrwale bezrobotnych tylo poprzednio pracujących pozostających bez pracy powyżej 12 miesięcy (o. 56% osób długotrwale bezrobotnych) Nie uwzględnia osób bez stażu pracy, co powoduje, że w zawodach gdzie udział osób bez stażu jest znaczący wsaźni jest zaniżony

34 Bez zawodu a wsaźni długotrwałego bezrobocia Z uwagi na budowę wsaźnia długotrwałego bezrobocia dotyczy on tylo tej części osób bez zawodu, tóra już iedyś pracowała 45% 55% bez stażu pracy poprzednio pracujący Stosunowo najwięszą grupę rejestrujących się bezrobotnych stanowiły osoby bez zawodu (653 osoby 17,2%). Jednocześnie ta grupa osób cechowała się dużą atywnością zawodową, ponieważ ja już zauważono podczas analizy zawodów generujących długotrwałe bezrobocie, były to osoby w głównej mierze przebywające w ewidencji PUP stosunowo róto, do 12 miesięcy.

35 6. Wsaźni szansy uzysania oferty pracy w danym zawodzie W s, I s, I PO PB I I PO t O 1 6 I : PB t PB 1 2 I POt 1 O I PBt 1 PB I - liczba ofert pracy w zawodzie, będąca do dyspozycji powiatowego urzędu pracy w ońcu poprzedniego rou (t-1) - liczba ofert pracy w zawodzie, zgłoszona do powiatowego urzędu pracy w I-półroczu danego rou - liczba zarejestrowanych bezrobotnych w zawodzie w ońcu poprzedniego rou - liczba zarejestrowanych bezrobotnych w zawodzie w ońcu I-półrocza danego rou Im wyższa wartość tego wsaźnia tym osoby z danym zawodem mają więsze szanse na znalezienie pracy.

36 W s, I - zaleta Uwzględnia dane o bezrobotnych według stanu w ońcu oresu - wady Sompliowana, nieprecyzyjna onstrucja Wyliczany tylo dla grup elementarnych Interpretacja często sprzeczna ze wsaźniiem intensywności nadwyżi (deficytu) zawody deficytowe o niłej szansie uzysania oferty w zawodzie

37 7. Wsaźni miejsc subsydiowanych - zaleta Wsazuje zawody, w tórych zgłaszane zapotrzebowanie związane jest z organizacją atywnych form przeciwdziałania bezrobociu - wada Dostępny tylo po samodzielnym wyliczeniu na podstawie danych z Załącznia 3 bra danych w apliacji monitoring zawodów

38 Wyliczanie podstawowych wsaźniów na podstawie Załącznia 3 do Sprawozdania MPiPS-01 Zarejestrowani bezrobotni Liczba wolnych miejsc pracy i miejsc atywizacji zawodowej Kod zawodu Nazwa zawodu 0 ogółem w oresie sprawozdawczym obiety do 12 mies. od dnia uończenia naui ogółem obiety w ońcu oresu sprawozdawczego do 12 mies. od dnia uończenia naui poprzednio pracujący, pozostający bez pracy w miesiącach pow. 12 razem obiety razem obiety razem obiety zgłoszonych w oresie sprawozdawczym ogółem w tym pracy subsydiowanej w ońcu oresu sprawozdawczego B I O I N I = 1/12 = 15/12 = (1-15)/12 W n, I W d, I = 15/1 = 13/5 S = 16/15*100 dla półrocza 6

39 Dzięuję za uwagę! Barbara Kalita Wydział Badań i Analiz WUP w Toruniu barbara.alita@wup.torun.pl tel. (56)