HARMONOGRAM DO PROGRAMU POPRAWY EFEKTYWNOŚCI KSZTAŁCENIA I WYCHOWANIA LICEUM OGÓLNOKSZTAŁCĄCYM IM. MARII SKŁODOWSKIEJ CURIE

Podobne dokumenty
PROGRAM POPRAWY EFEKTYWNOŚCI KSZTAŁCENIA I WYCHOWANIA LICEUM OGÓLNOKSZTAŁCĄCYM IM. MARII SKŁODOWSKIEJ CURIE W ZESPOLE SZKÓŁ OGÓLNOKSZTAŁCĄCYCH

EWALUACJA PROGRAMU POPRAWY EFEKTYWNOŚCI KSZTAŁCENIA I WYCHOWANIA

Nauczyciele znają potrzeby uczniów i zgodnie z nimi modyfikują sposoby prowadzenia zajęć.

G I M N A Z J U M I M. A R M I I K R A J O W E J RAPORT Z EWALUACJI WEWNĘTRZNEJ W PIASKU 2013/2014. Piasek, czerwiec 2014 r.

Raport z ewaluacji wewnętrznej w szkole 2012/2013. Procesy edukacyjne są zorganizowane w sposób sprzyjający uczeniu się

RAPORT Z EWALUACJI WEWNĘTRZNEJ

Ewaluacja Gimnazjum i Liceum Ogólnokształcące rok szkolny 2010/2011

RAPORT Z EWALUACJI w roku szkolnym 2013/2014

SZKOLNY PROGRAM POPRAWY EFEKTYWNOŚCI KSZTAŁCENIA

RAPORT Z EWALUACJI WEWNĘTRZNEJ W LICEUM OGÓLNOKSZTAŁCĄCYM IM. NOBLISTÓW POLSKICH w Rydułtowach w roku szkolnym 2011/2012

RAPORT Z EWALUACJI WEWNĘTRZNEJ

WYNIKI EWALUACJI- 2. Cel główny: wyrównanie szans edukacyjnych oraz wykorzystanie możliwości uczniów, rozwijanie uzdolnień i talentów

PROGRAM NAPRAWCZY PO ANALIZIE WYNIKÓW SPRAWDZIANU ZEWNĘTRZNEGO W ROKU SZKOLNYM 2010/2011 SZKOŁY PODSTAWOWEJ IM. WL.

Cel ewaluacji: Zebranie informacji, czy procesy wspomagania i edukacji uczniów mają charakter zorganizowany.

RAPORT Z EWALUACJI WEWNĘTRZNEJ. Wymaganie 3:

Rok szkolny 2014/2015

2. Procesy edukacyjne są zorganizowane w sposób sprzyjający uczeniu się

PLAN PRACY ZESPOŁU SZKÓŁ W DAMNIE

Zespół Szkół nr 2 w Wałczu TECHNIKUM ZAWODOWE NR 1 IM. PROFESORA WIKTORA ZINA

PROGRAM POPRAWY EFEKTYWNOŚCI KSZTAŁCENIA W TECHNIKUM NR 5 W EŁKU

Ewaluacja wewnętrzna w Gimnazjum im. Jana III Sobieskiego w Żółkiewce

RAPORT Z EWALUACJI WEWNĘTRZNEJ Szkoły Podstawowej nr 2 im. Jana Brzechwy w Zabrzu

Nie dla szkoły lecz dla życia się uczymy Seneka Młodszy

RAPORT Z EWALUACJI WEWNĘTRZNEJ W LICEUM OGÓLNOKSZTAŁCĄCYM IM. NOBLISTÓW POLSKICH W RYDUŁTOWACH w roku szkolnym 2012/2013

PLAN ROZWOJU ZAWODOWEGO NAUCZYCIELA MIANOWANEGO

PLAN NADZORU PEDAGOGICZNEGO NA ROK SZKOLNY 2015/2016 Szkoły Podstawowej nr 61 im. Marszałka Józefa Piłsudskiego w Krakowie

RAPORT Z EWALUACJI PRACY SZKOŁY rok szkolny 2012/2013

WDN Wewnątrzszkolne Doskonalenie Nauczycieli rok szkolny 2015/2016

Przedmiotowy system oceniania

Ewaluacja wewnętrzna 2015/2016

PLAN NADZORU PEDAGOGICZNEGO W ROKU SZKOLNYM 2013/2014

Roczny Plan Pracy Gimnazjum nr 6 im. Orląt Lwowskich w Bielsku- Białej 2015/2016

PLAN NADZORU PEDAGOGICZNEGO W ROKU SZKOLNYM 2014/2015

DIAGNOZOWANIE DZIAŁALNOŚCI DYDAKTYCZNEJ LXXXVI Liceum Ogólnokształcącego W ROKU SZKOLNYM 2006/2007

SZKOLNY PROGRAM EFEKTYWNEGO UCZENIA SIĘ

RAPORT Z EWALUACJI WEWNĘTRZNEJ W LICEUM OGÓLNOKSZTAŁCĄCYM IM. NOBLISTÓW POLSKICH W RYDUŁTOWACH w roku szkolnym 2014/2015

Gimnazjum Nr3 im. Jana Pawła II w Gdańsku

Plan pracy Szkoły Podstawowej Nr 221 z Oddziałami Integracyjnymi im. Barbary Bronisławy Czarnowskiej w Warszawie

Zespół Szkół Ogólnokształcących i Technicznych Nr 13 w Toruniu. Przedmiotowy System Oceniania z języków obcych

PRZEDMIOTOWY SYSTEM OCENIANIA Z FIZYKI

Matematyka z kluczem - program nauczania matematyki zgodny z podstawą programową z dnia 14 lutego 2017 r.

RAPORT Z EWALUACJI WEWNĘTRZNEJ 2014/2015

RAPORT Z EWALUACJI WEWNĘTRZNEJ przeprowadzonej w Zespole Szkół im. Jana Pawła II w Korytnicy

Raport z ewaluacji wewnętrznej

Plan rozwoju zawodowego nauczyciela stażysty 2017/2018

Matematyka z kluczem - program nauczania matematyki zgodny z podstawą programową z dnia 27 sierpnia 2012 r.- klasa VI

PLAN PRACY PSYCHOLOGA SZKOLNEGO ROK SZKOLNY 2018/2019

RAPORT Z EWALUACJI WEWNĘTRZNEJ 2014/2015 W SPECJALNYM OŚRODKU SZKOLNO WYCHOWAWCZYM IM. JANUSZA KORCZAKA W SZYMBARKU

Bieszczadzki Zespół Szkół Zawodowych im. Lecha Wałęsy w Ustrzykach Dolnych EWALUACJA WEWNĘTRZNA. Wrzesień 2015 Czerwiec 2016

Podsumowanie wyników ewaluacji wewnętrznej przeprowadzonej w Szkole Podstawowej w Bruszewie w roku szkolnym 2014/2015

IMIĘ I NAZWISKO: Justyna Pyra. MIEJSCE PRACY: Zespół Szkół Zawodowych Nr 1 i II Liceum Ogólnokształcące. ZAJMOWANE STANOWISKO: nauczyciel chemii

Plan pracy Szkolnego Ośrodka Kariery Gimnazjum im. Jana Pawła II w Dobczycach

Szkolny Program Wspierania Uzdolnień i Talentów w Gimnazjum Nr 1 im. Św. Jadwigi Królowej w Biłgoraju

Raport z ewaluacji wewnętrznej: rok szkolny 2009/ 2010

PLAN PRACY ZESPOŁU MATEMATYCZNEGO NA ROK SZKOLNY 2016/2017

Cele ogólne nadzoru pedagogicznego na rok szkolny 2019/20

SZKOLNY SYSTEM WSPIERANIA ZDOLNOŚCI I TALENTÓW UCZNIÓW W ZESPOLE SZKÓŁ SAMOCHODOWYCH IM. TADEUSZA KOŚCIUSZKI WE WŁOCŁAWKU

RAPORT Z EWALUACJI WEWNĘTRZNEJ. przeprowadzonej w roku szkolnym 2017/2018 w Ośrodku Dokształcania i Doskonalenia Zawodowego w Słupcy

KRYTERIA OCENIANIA Z MATEMATYKI

Szczegółowe warunki realizacji projektów edukacyjnych przez uczniów. Gimnazjum w Ostrowsku

RAPORT ZE WSTĘPNEJ EWALUACJI WEWNĘTRZNEJ W ROKU SZKOLNYM 2014/2015 I. CELE I ZAKRES EWALUACJI WEWNĘTRZNEJ: Przedmiot ewaluacji:

Zadania nauczycieli Tabela. Przykładowe zadania nauczyciela

PLAN EWALUACJI WEWNĘTRZNEJ

Gimnazjum nr 2 w Giżycku

RAPORT Z WYNIKÓW EWALUACJI WEWNĘTRZNEJ SZKOŁA PODSTAWOWA NR 48 W SZCZECINIE ROK SZKOLNY 2009/2010

ZASADY I WARUNKI REALIZACJI PROJEKTU EDUKACYJNEGO W GIMNAZJUM W STARYCH PROBOSZCZEWICACH

RAPORT Z EWALUACJI WEWNĘTRZEJ. przeprowadzonej w Szkole Podstawowej im. ks. kard. Stefana Wyszyńskiego w Kadczy w roku szkolnym 2017/2018

PLAN PRACY ZESPOŁU NAUCZYCIELI PRZEDMIOTÓW MATEMATYCZNO PRZYRODNICZYCH. na rok szkolny 2015/2016

Grupę badawczą stanowili nauczyciele-wychowawcy 3 grup oddziałów przedszkolnych oraz uczniowie oddziałów przedszkolnych.

Szczegółowe zasady realizacji projektu edukacyjnego w Gimnazjum im. Jana Pawła II w Budzowie. Regulamin realizowania projektów edukacyjnych

Magdalena Kruzel nauczyciel kontraktowy matematyki i informatyki Szkoła Podstawowa w Wałdowie Szlacheckim Gmina Grudziądz PLAN ROZWOJU ZAWODOWEGO

Przedmiotowy System Oceniania z Matematyki w klasie VI

Plan Wewnątrzszkolnego Doskonalenia Nauczycieli Szkoły Podstawowej w Chmielku na rok szkolny 2014/2015

PLAN NADZORU PEDAGOGICZNEGO

Raport z ewaluacji wewnętrznej. Szkoły Podstawowej w Suchowoli. w roku 2017/2018

PLAN WSPÓŁPRACY Z RODZICAMI W SZKOLE PODSTAWOWEJ IM. JANA BRZECHWY W BORKOWIE

KONCEPCJA PRACY SZKOŁY (PROGRAM ROZWOJU SZKOŁY)

PROGRAM NAPRAWCZY PO ANALIZIE WYNIKÓW SPRAWDZIANU ZEWNĘTRZNEGO PO KLASIE VI rok szkolny 2015/2016

PRZEDMIOTOWY SYSTEM OCENIANIA Z MATEMATYKI

Regulamin realizacji projektu edukacyjnego w Gimnazjum nr 17 w Zespole Szkół Ogólnokształcących nr 3 w Gliwicach

PLAN PRACY ZESPOŁU MATEMATYCZNEGO NA ROK SZKOLNY 2015/2016

Regulamin realizacji projektu edukacyjnego w Publicznym Gimnazjum w Stobiernej

RAPORT Z EWALUACJI WEWNĘTRZNEJ W ROKU SZKOLNYM 2013/14

PLAN ROZWOJU ZAWODOWEGO NAUCZYCIELA MIANOWANEGO UBIEGAJĄCEGO SIĘ O STOPIEŃ ZAWODOWY NAUCZYCIELA DYPLOMOWANEGO

WEWNĄTRZSZKOLNY SYSTEM DORADZTWA ZAWODOWEGO w Zespole Szkół Ogólnokształcących w Kartuzach

Wspieranie pracy wychowawców klas bezpieczna szkoła

KRYTERIA I ZASADY OCENIANIA Z MATEMATYKI. zgodne z Wewnątrzszkolnymi Zasadami Oceniania w Zespole Szkół przy ul. Grunwaldzkiej 9 w Łowiczu.

SPRAWOZDANIE Z EWALUACJI WEWNĘTRZNEJ W ROKU SZKOLNYM 2010/ 2011

RAPORT Z EWALUACJI WEWNĘTRZNEJ SZKOŁY

PLAN PRACY ZESPOŁU NAUCZYCIELI JĘZYKÓW OBCYCH W ROKU SZKOLNYM 2016/2017

PLAN ROZWOJU ZAWODOWEGO NAUCZYCIELA KONTRAKTOWEGO

Plan Wewnątrzszkolnego Doskonalenia Nauczycieli Szkoły Podstawowej w Chmielku na rok szkolny 2018/2019

REGULAMIN REALIZACJI PROJEKTU EDUKACTJNEGO UCZNIÓW W GIMNAZJUM W ZESPOLE SZKÓŁ Z ODDZIAŁAMI INTEGRACYJNYMI W ŚCINAWCE ŚREDNIEJ

Plan Wewnątrzszkolnego Doskonalenia Nauczycieli Szkoły Podstawowej w Chmielku na rok szkolny 2015/2016

Sposób dokumentacji odpowiedzialne 1. Organizacja pracy zespołu: -omówienie zasad współpracy; -określenie zadań do realizacji w roku

Przedmiotowy System Oceniania z chemii

Program poprawy efektywności kształcenia. Gimnazjum nr 3 w Lubinie

NABYWANIE PRZEZ UCZNIÓW WIADOMOŚCI I UMIEJĘTNOŚCI

Przedmiotowe zasady oceniania z zajęć technicznych/techniki

PLAN ROZWOJU ZAWODOWEGO NAUCZYCIELA STAŻYSTY NA STOPIEŃ NAUCZYCIELA KONTRAKTOWEGO

Transkrypt:

HARMONOGRAM DO PROGRAMU POPRAWY EFEKTYWNOŚCI KSZTAŁCENIA I WYCHOWANIA LICEUM OGÓLNOKSZTAŁCĄCYM IM. MARII SKŁODOWSKIEJ CURIE W ZESPOLE SZKÓŁ OGÓLNOKSZTAŁCĄCYCH W STRZELINIE WYMAGANIE: PROCESY EDUKACYJNE SĄ ZORGANIZOWANE W SPOSÓB SPRZYJAJĄCY UCZENIU SIĘ Obszar I : Informowanie ucznia o jego postępach w nauce oraz ocenianie pomagają uczniom uczyć się i planować indywidualny rozwój Działania -omówienie PSO na początkowych zajęciach -wywieszenie PSO na tablicach w klasopracowniach -przedstawienie WSO na lekcjach wychowawczych -opublikowanie WSO na stronie internetowej szkoły Termin działań i osoby odpowiedzialne Wrzesień - Metody i termin ewaluacji zespół

-przypominanie zasad na lekcjach przedmiotowych i wychowawczych - tworzenie PSO przy współudziale uczniów, wprowadzenie zasad umożliwiających uczniom poprawę i planowanie dalszej nauki, indywidualizowanie wymagań Na bieżąco Wrzesień 2016r. zespół -przestrzeganie zasad PSO i WSO -ustalanie wspólnie z uczniami terminów testów i kartkówek - dokładna informacja, co będzie oceniane, przed wykonaniem zadania na lekcjach oraz przy zadawaniu zadań domowych -danie możliwości uczniom na stworzenie własnych kryteriów oceny danego zadania podsumowanie każdego semestru - zespół -formułowanie celów lekcji i pozwalanie uczniom na samodzielne formułowanie celów, -informowanie, czego uczniowie będą się uczyć podczas lekcji i dlaczego - umożliwianie uczniom wpływu na temat lekcji, metody i sposób pracy na lekcji np. poprzez ustalania na początku dyrektor Na bieżąco - Ankiety raz w semestrze zespół Obserwacje zajęć (wg harmonogramu obserwacji) Ankiety pod koniec semestru zespół

rozdziału, semestru itp. -stwarzanie możliwości formułowania zadań przez uczniów -informowanie ucznia za co i dlaczego otrzymał daną ocenę (uzasadnianie ustnie każdej oceny, pisemne uzasadnienie wg zapisu w statucie) -udzielanie wskazówek dotyczących popełnionych błędów i tego, co mu przysporzyło trudności -podkreślanie tego, co uczeń zrobił dobrze (mocnych stron ucznia) -informowanie, jak uczeń może poprawić błędy, uzupełnić braki, poradzić sobie z trudnościami -przy ocenianiu branie pod uwagę wysiłku, wkładu pracy a nie tylko efektu -podkreślanie przez nauczyciela nakładu pracy włożonego w dane zadanie -omawianie sposobu dotarcia do celu (uczniowie mają możliwość dyskusji na temat tego, w jaki sposób doprowadzili do rozwiązania konkretnego problemu czy też swojego stanu wiedzy na dany temat) nauczyciele przedmiotu nauczyciele przedmiotu

Systematyczne sprawdzanie zadań domowych, Systematyczne sprawdzanie zrozumienia materiału nauczania wykorzystanego w zadaniu domowym -wpisywanie plusów lub dobrych ocen do dziennika, pochwały za osiągnięcia i drobne postępy, dyplomy lub inne wymyślone przez nauczyciela metody nagradzania (zbierane punkty itp.) -wdrażanie uczniów do samooceny przez arkusze samooceny przygotowane przez nauczyciela po wykonaniu jakiegoś zadania - wprowadzenie oceny koleżeńskiej (sprawdzanie ćwiczeń przez uczniów np. w parach) -przeprowadzenie warsztatów dla uczniów, prezentacja technik i strategii uczenia się na lekcjach wychowawczych i przedmiotowych - udzielanie wskazówek na temat efektywnego uczenia się, jak uczniowie mają się uczyć, jak sporządzić notatki, jak z nich korzystać, jak i gdzie znaleźć najważniejsze informacje - wykorzystywać mocne strony i możliwości uczniów do dyrektor, pedagog Ankieta lub rozmowa z uczniami, Obserwacje lekcji Arkusze samooceny pracy ucznia - przynajmniej 3 arkusze w semestrze na danym przedmiocie nauczyciele przedmiotu Rozmowa z uczniami

zdobywania wiedzy, motywować do nauki,, informować, jak wykorzystywać mocne strony do uczenia się - dbać o atrakcyjność zajęć dydaktycznych: stosować różne formy pracy: praca grupowa, zespołowa, w parach dyrektor Obserwacje zajęć (wg harmonogramu) - stwarzać możliwość rozmowy na tematy poruszane na lekcjach w odniesieniu do życia codziennego, dbać o zastosowanie zdobytej wiedzy w życiu codziennym

- nauczyciele przekazując wiedzę wskazują na związki z wiedzą i umiejętnościami zdobytymi na innych lekcjach, przedmiotach, odwołują się do doświadczeń spoza szkoły, do wydarzeń mających miejsce w kraju i na świecie -informowanie rodziców o słabych ocenach oraz o możliwościach poprawy(wywiadówki, konsultacje, umówione spotkania, e-dziennik) -informowanie telefoniczne o osiągnięciach ucznia, poprawie ocen, czy zachowania - nagradzanie rodziców listami gratulacyjnymi za wybitne osiągnięcia ich dzieci -włączanie rodziców do tworzenia nowych dokumentów/wprowadzania zmian, szczególnie tych dotyczących WSO i innych regulaminów Przygotowanie zestawów ch dla poszczególnych klas wychowawcy Koniec każdego semestru i roku szkolnego Ankieta dla rodziców na podsumowanie semestru zespół Analiza ankiet pod koniec semestru zespół

HARMONOGRAM DO PROGRAMU POPRAWY EFEKTYWNOŚCI KSZTAŁCENIA I WYCHOWANIA GIMNAZJUM DWUJĘZYCZNE W ZESPOLE SZKÓŁ OGÓLNOKSZTAŁCĄCYCH W STRZELINIE WYMAGANIE: PROCESY EDUKACYJNE SĄ ZORGANIZOWANE W SPOSÓB SPRZYJAJĄCY UCZENIU SIĘ OBSZAR I: Informowanie ucznia o jego postępach w nauce oraz ocenianie pomagają uczniom uczyć się i planować indywidualny rozwój Działania -omówienie PSO na początkowych zajęciach -wywieszenie PSO na tablicach w klasopracowniach -przedstawienie WSO na lekcjach wychowawczych -opublikowanie WSO na stronie internetowej szkoły Terminy i osoby odpowiedzialne Wrzesień - wszyscy nauczyciele Na bieżąco Metody i terminy ewaluacji zespół

-przypominanie zasad na lekcjach przedmiotowych wychowawczych i - tworzenie PSO przy współudziale uczniów, wprowadzenie zasad umożliwiających uczniom poprawę i planowanie dalszej nauki, indywidualizowanie wymagań Wrzesień 2016r. - zespół -przestrzeganie zasad PSO i WSO -ustalanie wspólnie z uczniami terminów testów i kartkówek - dokładna informacja, co będzie oceniane, przed wykonaniem zadania na lekcjach oraz przy zadawaniu zadań domowych -danie możliwości uczniom na stworzenie własnych kryteriów oceny danego zadania -formułowanie celów lekcji i pozwalanie uczniom na samodzielne formułowanie celów, -informowanie, czego uczniowie będą się uczyć podczas lekcji i dlaczego - umożliwianie uczniom wpływu na temat lekcji, metody i sposób pracy na lekcji np. poprzez ustalania na początku rozdziału, semestru itp. Na bieżąco - wszyscy nauczyciele Na bieżąco - Wszyscy nauczyciele, dyrektor Na bieżąco - Wszyscy nauczyciele zespół zespół Obserwacje zajęć (wg harmonogramu obserwacji) zespół

-stwarzanie możliwości formułowania zadań przez uczniów -informowanie ucznia za co i dlaczego otrzymał daną ocenę (uzasadnianie ustnie każdej oceny, pisemne uzasadnienie wg zapisu w statucie) -udzielanie wskazówek dotyczących popełnionych błędów i tego, co mu przysporzyło trudności Na bieżąco - Nauczyciele przedmiotu zespół -podkreślanie tego, co uczeń zrobił dobrze (mocnych stron ucznia) -informowanie, jak uczeń może poprawić błędy, uzupełnić braki, poradzić sobie z trudnościami -przy ocenianiu branie pod uwagę wysiłku, wkładu pracy a nie tylko efektu -podkreślanie przez nauczyciela nakładu pracy włożonego w dane zadanie -omawianie sposobu dotarcia do celu (uczniowie mają możliwość dyskusji na temat tego, w jaki sposób doprowadzili do rozwiązania konkretnego problemu czy też swojego stanu wiedzy na dany temat) Systematyczne sprawdzanie zadań domowych, Na bieżąco - Wszyscy nauczyciele Na bieżąco - Wszyscy nauczyciele zespół Systematyczne sprawdzanie zrozumienia materiału nauczania wykorzystanego

-wpisywanie plusów lub dobrych ocen do dziennika, pochwały za osiągnięcia i drobne postępy, dyplomy lub inne wymyślone przez nauczyciela metody nagradzania (zbierane punkty itp.) -wdrażanie uczniów do samooceny przez arkusze samooceny przygotowane przez nauczyciela po wykonaniu jakiegoś zadania - wprowadzenie oceny koleżeńskiej (sprawdzanie ćwiczeń przez uczniów np. w parach) -przeprowadzenie warsztatów dla uczniów, prezentacja technik i strategii uczenia się na lekcjach wychowawczych i przedmiotowych Na bieżąco - Wszyscy nauczyciele dyrektor Na bieżąco Na bieżąco w zadaniu domowym zespół Arkusze samooceny pracy ucznia Rozmowa z uczniami -informowanie rodziców o słabych ocenach oraz o możliwościach poprawy(wywiadówki, konsultacje, umówione spotkania, e-dziennik -informowanie telefoniczne o osiągnięciach ucznia, poprawie ocen, czy zachowania - nagradzanie rodziców listami gratulacyjnymi za wybitne osiągnięcia ich dzieci -włączanie rodziców do tworzenia nowych Na bieżąco Ankieta dla rodziców na podsumowanie semestru zespół

dokumentów/wprowadzania zmian, szczególnie tych dotyczących WSO i innych regulaminów Przygotowanie zestawów ch dla poszczególnych klas Koniec każdego semestru i roku szkolnego Analiza ankiet zespół

OBSZAR II Planowanie procesów edukacyjnych w szkole lub placówce służy rozwojowi uczniów, a nauczyciele stosują różne metody pracy dostosowane do potrzeb ucznia, grupy i oddziału. Działania Terminy i osoby odpowiedzialne Metody i termin ewaluacji -stworzenie szkolnego systemu badań edukacyjnych: przeprowadzanie testów na poziomie klas, sprawdzających wiedzę z różnych przedmiotów, analiza diagnoz wraz z wnioskami, wdrażanie wniosków -analiza wyników próbnego egzaminu gimnazjalnego -analiza egzaminu gimnazjalnego badanie przyrostu wiedzy kalkulatorem EWD (szkolenie rady pedagogicznej, wybór liderów do badań EWD) -przekazywanie uczniom na lekcjach wniosków z badań, wdrażanie wniosków w pracę na lekcji Wrzesień 2015 (diagnozy na wejściu ) Listopad 2015 (opracowanie Szkolnego Systemu Badania Osiągnięć Edukacyjnych Uczniów )- dyrektor Styczeń 2015(analiza próbnych egz.gimn.) Grudzień 2015 (szkolenie RP dot.ewd) Praca w zespołach do badań EWD (nauczyciele z zespołu) wg grafiku pracy zespołu Na bieżąco Analiza diagnoz i sformułowanie wniosków (karty z opisem) Karty badań, wykresy, analizy przyrostu wiedzy zespół do badań EWD wg grafiku pracy zespołu -analiza przez zespół wychowawców, czy zajęcia pozalekcyjne odpowiadają uczniom -diagnoza potrzeb uczniów -dostosowanie propozycji zajęć/tematów do Wrzesień 2016 - wychowawcy rozmowy z uczniami

potrzeb uczniów biorąc pod uwagę indywidualny potencjał (zajęcia rozwijające lub wyrównawcze) Szkolenie wybranych członków rady pedagogicznej, udział w konferencjach, seminariach, kursach, warsztatach. -tworzenie prezentacji multimedialnych podczas lekcji -wykorzystanie ćwiczeń interaktywnych podczas lekcji (e-booki, plansze interaktywne, multimedialne) - praca z filmem Raz w roku dyrektor szkoły Na bieżąco - Ankiety pod koniec roku zespół Arkusze obserwacji lekcji dyrektor wg grafiku obserwacji Ewaluacje lekcji przez uczniów nauczyciele

-stosowanie metod aktywizujących (w tym dyskusje, elementy negocjacji, ciekawe pomoce dydaktyczne itd.) -dostosowanie metod nauczania do stylów uczenia się uczniów -prowadzenie zajęć i warsztatów na temat sposobów efektywnego uczenia się -indywidualizacja pracy biorąc pod uwagę szczególnie uczniów wymagających pomocy psychologiczno-pedagogicznej (omówienie problemów uczniów danej klasy na zebraniach zespołów uczących w danym oddziale, wprowadzenie i metod pracy dostosowanych do możliwości i potrzeb takich uczniów, opis stosowanych form i metod -diagnozowanie uczniów w zakresie wykorzystywanych metod Na bieżąco - nauczyciele przedmiotu, pedagog Październik (zebrania zespołów nauczycieli) Listopad ( opis metod i form)- wszyscy nauczyciele Wyniki klasyfikacji, wyniki konkursów, wyniki egzaminów zewnętrznych, Rozmowy z uczniami Protokoły z zebrań zespołów nauczycieli danego oddziału Karty z opisem form i metod pracy z uczniem objętym pomocą psychologiczno - pedagogiczną - wprowadzanie metod odwróconej lekcji (uczniowie tworzą sami zadania, sprawdzają je i oceniają), mają możliwość dyskusji Cały rok - Arkusze obserwacji lekcji

z nauczycielem, zadawania pytań -organizowanie pracy w grupach/parach -organizowanie pomocy koleżeńskiej (osoby mocne z danego przedmiotu pomagają słabszym) -upewnianie się przez nauczyciela, czy uczniowie zrozumieli zagadnienia tłumaczone podczas zajęć (np. krótkie ankiety ewaluacyjne, anonimowe karteczki sporządzone przez uczniów z niezrozumiałymi kwestiami, krótkie, jednozdaniowe podsumowanie lekcji przez każdego ucznia itp.) Zwiększenie ilości ćwiczeń kształcących umiejętności, zastosowanie wiedzy w praktyce Indywidualna rozmowa Odpowiedź na wszystkie pytania ucznia warsztaty, pogadanki, zebrania -wycieczki edukacyjne do placówek kultury, do zakładów pracy, zapraszanie ciekawych ludzi, specjalistów z różnych dziedzin -organizowanie Wigilii klasowych, Dnia Chłopca, Dnia Kobiet w klasie -organizacja imprez, konkursów szkolnych (Święto Biblioteki, Festiwal Filmowy, Festiwal Nauki) -organizowanie akcji charytatywnych Uczestnictwo w wykładach, pokazach i warsztatach na wyższych uczelniach -powstanie Szkolnej Bazy Tematów -formułowanie tematów przy uwzględnieniu zainteresowań propozycji uczniów Na bieżąco - Na bieżąco - nauczyciele przedmiotu W razie potrzeby - dyrektor szkoły, nauczyciele przedmiotu, pedagog, wychowawcy Cały rok dyrektor, nauczyciele, pedagog, wychowawcy W miarę możliwości - nauczyciele Klasa II i III Wg harmonogramu w Warunkach Wyniki egzaminów zewnętrznych Ankiety dla rodziców pod koniec semestru zespół Ewaluacja dot. przedsięwzięć ankiety - wychowawcy Rozmowy na lekcji Prezentacja wyników projektu

realizacji projektu edukacyjnego w Gimnazjum Dwujęzycznym - nauczyciele przedmiotu OBSZAR III: Nauczyciele kształtują u uczniów umiejętność uczenia się. Działania Terminy i osoby odpowiedzialne Metody i terminy ewaluacji -przeprowadzenie warsztatów dla uczniów dotyczących technik i strategii uczenia się na lekcjach -na lekcjach wychowawczych wypełnienie kwestionariusz wielorakiej inteligencji Gardnera, oraz wykłady na temat stylów uczenia się -nawiązywanie do innych przedmiotów -uwzględnianie nabytych przez uczniów doświadczeń -akcentowanie, jak wykorzystać w życiu/praktyce nabytą wiedzę -przy realizacji projektów edukacyjnych uwzględniać wiedzę praktyczną oraz nawiązywać do różnych dziedzin nauki -uczniowie samodzielnie tworzą zadania do danego tematu/problemu Na bieżąco -, pedagog Na bieżąco -, pedagog Rozmowy z uczniami, tematy lekcji wychowawczych Arkusze obserwacji lekcji dyrektor (wg grafiku obserwacji)

-uczniowie samodzielnie szukają rozwiązań (nie otrzymują gotowych reguł, zasad sami do nich dochodzą) -mają możliwość wyboru zadań z puli zaproponowanych przez nauczyciela (najbardziej interesujących bądź też poziomem dopasowanych do możliwości ucznia) - mają możliwość samodzielnych prezentacji efektów swojej pracy -uczniowie szukają informacji w różnych źródłach, nauczyciel pomaga wskazać różne możliwości (książki, Internet, prasa, rozmowy z innymi), uczniowie mają szansę wyboru -uczniowie pracują w parach lub zespołowo wykonują zadania, co pozwala na wspólną kontrolę i naukę od siebie nawzajem -wdrażanie uczniów do samooceny (m.in. przy ocenie projektu edukacyjnego) -zadania sprawdzane przez uczniów sobie nawzajem Arkusz samooceny pracy ucznia, przynajmniej 3 w danej klasie w ciągu semestru

-stwarzanie sytuacji, kiedy uczeń zadaje pytania, komentuje, dyskutuje, ma możliwość negocjacji Na bieżąco - -tworzenie sytuacji, gdzie omawia się błędy popełnione przez uczniów -zapisuje się je na forum, podaje w formie graficznej, analizuje przykłady poprawne i błędne, podaje zadania sprawdzające Na bieżąco - -zwracać uwagę uczniom, jak powtarzać dany materiał, na co konkretnie zwrócić uwagę, gdzie szukać informacji oprócz podręczników szkolnych - podawać sposoby, metody, by jak najszybciej i efektywnie zapamiętywać materiał - uczyć, jak robić notatki -rozmawiać o przyczynach niepowodzeń, trudności uczniów Na bieżąco -