Koncepcja Pracy Miejskiej Szkoły Podstawowej nr 11 w Piekarach Śląskich opracowana na lata 2015-2020 1
SPIS TREŚCI Rozdział I: Podstawa Prawna 3 Rozdział II: Rozdział III: Rozdział IV: Rozdział V: Misja szkoły i model absolwenta 3 Wizja Miejskiej Szkoły Podstawowej w Piekarach Śląskich..4 Koncepcja funkcjonowania i rozwoju w poszczególnych obszarach pracy szkoły...5 Wnioski końcowe 10 2
Rozdział I Podstawa prawna Koncepcja pracy szkoły została opracowana w oparciu o: 1. Ustawę o systemie oświaty z dnia 7 września 1991 r. ( Dz.U. z 2004 r. nr 256, poz. 2572 z późn. zm. ) 2. Rozporządzenie Ministra Edukacji Narodowej z dnia 27 sierpnia 2012 r. w sprawie podstawy programowej wychowania przedszkolnego oraz kształcenia ogólnego w poszczególnych typach (Dz.U. 2012 poz. 977) 3. Rozporządzenie Ministra Edukacji Narodowej z dnia 6 sierpnia 2015 r. w sprawie wymagań wobec szkół i placówek 4. Konwencję o prawach dziecka z dnia 20 listopada 1989 r. 5. Statut Miejskiej Szkoły Podstawowej nr11 w Piekarach Śląskich. 6. Program wychowawczy MSP nr 11 w Piekarach Śląskich. 7. Program profilaktyczny MSP nr 11 w Piekarach Śląskich. Rozdział II Misja szkoły i model absolwenta Działamy po to, aby: 1. Nasi uczniowie solidnie przygotowali się do dalszej nauki i życia, 2. Samodzielnie podejmowali zadania, komunikowali się z innymi, 3. Identyfikowali się z otoczeniem i dbali o nie oraz wykazywali troskę o własny rozwój. 4. Rodzice czuli się współgospodarzami proponując różne działania na rzecz szkoły oraz darzyli nas zaufaniem. 5. Pracownicy szkoły mieli satysfakcję ze swojej pracy. 6. Szkoła cieszyła się uznaniem środowiska. Nasz absolwent: rozumie potrzebę zdobywania wiedzy i wykształcenia, potrafi zorganizować proces uczenia się, wykorzystuje informacje i doświadczenia zdobyte z różnych źródeł, rozumie związki przyczynowo-skutkowe, potrafi logicznie wnioskować, zna i rozumie zagrożenia płynące ze świata zewnętrznego, jest przygotowany na zetknięcie z nowym środowiskiem, umie posługiwać się zdobyczami techniki i wykorzystywać je w odpowiedni sposób, 3
jest przygotowany do radzenia sobie z trudnościami, zna problemy najbliższego środowiska, potrafi dokonywać samooceny, zna swoja wartość, jest świadomy wagi zdrowia fizycznego i psychicznego i dba o nie, umie rozmawiać, słuchać innych, dyskutować, jest tolerancyjny, chętnie współpracuje w grupie i potrafi korzystać ze wspólnego dorobku grupy, dąży do osiągnięcia sukcesu. Rozdział III Wizja Miejskiej Szkoły Podstawowej nr 11 w Piekarach Śląskich Wizja naszej szkoły: Dziecko chce być dobre. Jeśli nie umie -naucz. Jeśli nie wie -wytłumacz. Jeśli nie może -pomóż Nasza szkoła: 1.DOBRZE UCZY KAŻDEGO UCZNIA. Janusz Korczak Potrafi wyjaśniać i zaciekawiać; dba, aby wszyscy uczniowie osiągali coraz lepsze wyniki i rozwijali swoje aspiracje i zainteresowania. 2. OCENIA SPRAWIEDLIWIE. Uczniowie wiedza, czego maja się nauczyć, znają i rozumieją zasady oceniania. 3. UCZY MYŚLEĆ I ROZUMIEĆ ŚWIAT. Uczy twórczego i krytycznego myślenia, a wiedza i umiejętności w niej zdobyte pomagają zrozumieć to, co dzieje się w ich miejscowości, w Polsce, na świecie oraz rozwiązywać realne problemy. 4. ROZWIJA SPOŁECZNIE, UCZY WRAŻLIWOŚCI. 4
Uczniowie uczą się współdziałania w zespole, angażują się w pracę na rzecz innych ludzi oraz działają dla dobra swej małej i dużej ojczyzny oraz całego świata. 5.POMAGA UWIERZYĆ W SIEBIE, TWORZY DOBRY KLIMAT W szkole panuje życzliwa, pełna wzajemnego szacunku atmosfera, uczniowie maja szansę uwierzyć we własne siły. 6. PRZYGOTOWUJE DO PRZYSZŁOŚCI. Uczy języków obcych, posługiwania się komputerem i Internetem, przygotowuje uczniów do życia w zjednoczonej Europie i wprowadza w świat kultury. Rozdział IV Koncepcja funkcjonowania i rozwoju szkoły w poszczególnych obszarach pracy szkoły 1. Pierwszy obszar: PODNOSZENIE EFEKTÓW W ZAKRESIE KSZTAŁCENIA, WYCHOWANIA I OPIEKI ORAZ REALIZACJA CELÓW I ZADAŃ STATUTOWYCH Kryteria sukcesu: a) Szkoła posiada wypracowany system diagnozowania osiągnięć edukacyjnych uczniów. b) W szkole poprawiają się wyniki klasyfikacji i promocji, zmniejsza się liczba egzaminów poprawkowych. c) Szkoła analizuje wyniki sprawdzianu szóstoklasisty i formułuje wnioski do planowania pracy. d) Szkoła osiąga coraz lepsze wyniki sprawdzianów zewnętrznych. e) Programy nauczania dostosowane są do potrzeb i możliwości uczniów, a także do bazy i wyposażenia szkoły. 5
Nr zadania 1. 2. Zadania do realizacji Diagnozowanie osiągnięć uczniów za pomocą testów przygotowanych przez instytucje zewnętrzne oraz przy pomocy własnych wewnętrznych narzędzi (plan diagnoz). Analiza wyników diagnoz (ilościowa i jakościowa) na zespołach przedmiotowych oraz wspólna analiza na zebraniach Rady Pedagogicznej (wyciągnięcie wniosków do pracy, opracowanie programu naprawczego). Systematyczna ewaluacja podjętych działań. 3. Ustawiczne dążenie do podnoszenia poziomu nauczania i poprawy wyników egzaminu zewnętrznego. 4. Poszukiwanie nowych rozwiązań w celu podniesienia efektów kształcenia i wyników klasyfikacji. 5. 6. 7. Poszerzanie form współpracy z rodzicami. Badanie losów absolwentów. Nagłaśnianie i eksponowanie sukcesów uczniów. 8. Motywowanie nauczycieli do doskonalenia zawodowego szczególnie w zakresie form wynikających z potrzeb placówki. Opracowanie planu doskonalenia Ewaluacja WDN. 9. Publikowanie materiałów dydaktycznych, scenariuszy i innych opracowań nauczycieli na stronie internetowej szkoły. 10. Doskonalenie procesu lekcyjnego poprzez stosowanie aktywnych metod nauczania. 11. Zakup do biblioteki szkolnej materiałów dydaktycznych, książek metodycznych, czy czasopism specjalistycznych. 12. Promowanie nauczycieli, którzy osiągają sukces w pracy zarówno na terenie szkoły jak i w środowisku. Zachęcanie do wdrażania nowych metod pracy. 13. Udostępnienie komputera z łączem internetowym dla nauczycieli w pokoju nauczycielskim. 14. Systematyczne ocenianie uczniów, stosując jasne kryteria, co w znaczny sposób wpłynie na podniesienie poziomu wiedzy i umiejętności uczniów. 15. Organizacja pomocy uczniom ze specyficznymi potrzebami edukacyjnymi we współpracy z Poradnią Psychologiczno Pedagogiczną i rodzicami. 6
16. Postrzeganie ucznia jako aktywnego uczestnika procesu nauczania a nauczyciela jako jego doradcę. 17. Rozbudowywanie systemu uzdolnień uczniów poprzez organizację zajęć dodatkowych i konkursów. 2. Drugi obszar: ORGANIZACJA PROCESÓW KSZTAŁCENIA WYCHOWANIA I OPIEKI Kryteria sukcesu: a) Szkoła rozpoznaje problemy wychowawcze uczniów oraz uwzględnia ich potrzeby w tym zakresie. b) Szkoła wspólnie z rodzicami opracowuje i realizuje program wychowawczy i program profilaktyczny. c) Wymagania w zakresie zachowania i postaw są znane uczniom i stosowane są elementarne zasady kultury w kontaktach interpersonalnych. d) Szkoła promuje zdrowy tryb życia. Nr zadania 1. 2. 3. 4. 5. Zadania do realizacji Opracowanie Programu Wychowawczego i Programu Profilaktyki we współpracy z rodzicami. Dążenie do podnoszenia poziomu kultury osobistej uczniów oraz ich aspiracji edukacyjnych. Pozyskiwanie do współpracy rodziców uczniów, jako partnerów w procesie wychowania. Organizowanie różnych form pedagogizacji rodziców. Motywowanie uczniów do samorządnego działania oraz podejmowania prac na rzecz innych m.in. w ramach Samorządu Uczniowskiego. Otoczenie szczególną opieką uczniów potrzebujących wsparcia materialnego poprzez organizację dożywiania, pomocy w wyposażeniu w podręczniki i przybory szkolne. 6. Organizacja wycieczek krajoznawczych, wyjazdów na zielone szkoły. 7. Stałe poszerzanie oferty kulturalnej szkoły oraz promowanie uczestniczenia przez uczniów w szeroko rozumianej kulturze (wyjazdy do teatru, kina, muzeum, filharmonia itp.). 8. Poznawanie różnych zawodów poprzez organizację spotkań z ciekawymi ludźmi. 9. Zapewnienie uczniom bezpiecznych warunków pracy i nauki. 7
3. Trzeci obszar: WSPÓŁPRACA Z RODZICAMI I ŚRODOWISKIEM LOKALNYM Kryteria sukcesu: a) Osiągnięcia szkoły, sukcesy uczniów i nauczycieli są znane w środowisku. b) Osiągnięcia i spełnianie oczekiwań środowiska lokalnego przyczyniają się do pozytywnego wizerunku Szkoły. Nr zadania 1. 2. Zadania do realizacji Zamieszczanie na stronie internetowej szkoły wszystkich informacji z Życia szkoły Wykorzystywanie różnorodnych metod i środków do promocji szkoły i jej osiągnięć w środowisku lokalnym. 3. Organizacja imprez środowiskowych we współpracy z Radą Rodziców 4. 5. 6. Dążenie do zwiększenia zainteresowania rodziców sprawami szkoły i funkcjonowania ich dzieci w środowisku szkolnym. Dążenie do spójnych działań prowadzonych przez szkołę i dom rodzinny ucznia. Współpraca z Miejskimi Domami Kultury, Policją, Strażą Pożarną, szkołami, przedszkolami i lokalnymi mediami: np Radio Piekary, TV Piekary 4. Czwarty obszar: TWORZENIE WARUNKÓW DO ROZWOJU I AKTYWNOŚCI UCZNIÓW Kryteria sukcesu: a) Szkoła wyposażona w nowoczesny sprzęt i pomoce dydaktyczne. b) Szkoła pozyskuje dodatkowe środki finansowe na doposażenie bazy. Nr zadania Zadania do realizacji 8
1. Stałe doposażanie szkoły w nowoczesny sprzęt i pomoce dydaktyczne. 2. Zakup książek i czasopism do biblioteki szkolnej. 3. 4. 5. 6. Wynajem hali sportowej i sal lekcyjnych w celu pozyskania środków finansowych na potrzeby szkoły. Pozyskiwanie środków zewnętrznych na realizację dodatkowych zadań i ciekawych projektów. Współpraca z Radą Rodziców w zakresie pozyskiwania dodatkowych środków z organizowanych imprez. Zainstalowanie bezprzewodowego łącza internetowego i sieci WI-FI na terenie całej szkoły. 5. Piąty obszar: ZARZĄDZANIE SZKOŁĄ Kryteria sukcesu: a) Statut szkoły oraz inne akty wewnętrzne i dokumenty są zgodne z przepisami prawa oraz udostępniane nauczycielom, uczniom, i rodzicom. b) Nauczyciele zespołowo planują i analizują efekty pracy dydaktycznej wychowawczej i opiekuńczej. Nr zadania Zadania do realizacji 1. Aktualizacja wewnątrzszkolnych aktów prawnych. 2. Powoływanie zespołów rady pedagogicznej oraz ocena ich pracy. 3. Prowadzenie ewaluacji w wewnętrznej pracy szkoły. 4. Wdrożenie efektywnie działającego nadzoru pedagogicznego. Opracowanie organizacji i zasad sprawowania nadzoru. 5. Opracować plan pracy szkoły uwzględniający zadania z koncepcji pracy szkoły. 6. Modyfikować koncepcję pracy szkoły. 9
Rozdział V Wnioski końcowe 1. Koncepcja pracy szkoły stanowi podstawę do opracowania rocznych Planów pracy (Plany pracy stanowią załączniki do koncepcji). 2. Koncepcja pracy szkoły będzie stale monitorowana i dostosowywana do aktualnych warunków i potrzeb (uczniów, rodziców, nauczycieli). 3. Na zakończenie roku szkolnego przeprowadzana będzie ocena efektów podjętych działań (zebranie Rady Pedagogicznej podsumowujące pracę analiza wniosków z nadzoru, z realizacji zadań z planu pracy szkoły, wniosków z ewaluacji wewnętrznej, sprawozdań nauczycieli), która posłuży do wprowadzenia ewentualnych zmian w koncepcji na następny rok szkolny. 4. Na zakończenie okresu obowiązywania koncepcji przeprowadzona zostanie ewaluacja końcowa podsumowująca osiągnięte wyniki. Wnioski zostaną wykorzystane do opracowania koncepcji na kolejne lata. 5. Ewaluacja powinna udzielić pełnych odpowiedzi na poniższe pytania: a) Czy Koncepcja Pracy Szkoły spełnia planowane oczekiwania? b) Gdzie pojawiają się problemy i jak im przeciwdziałać? c) Czy i jakie zmiany musimy wprowadzić w naszych działaniach? * Koncepcja została opracowana przez Radę Pedagogiczną, Radę Rodziców i Samorząd Uczniowski. Została przyjęta do realizacji Uchwałą Rady Pedagogicznej Nr 1/ 2015/2016 na zebraniu Rady Pedagogicznej w dniu 31.08.2015 r. Załącznik Nr 1 do Koncepcji pracy: 1. Plan pracy Miejskiej Szkoły Podstawowej w Piekarach Śląskich na rok szkolny 2015/2016 10