MONITORING ZAWODÓW DEFICYTOWYCH I NADWYŻKOWYCH W POWIECIE OŚWIĘCIMSKIM W I PÓŁROCZU 2014 ROKU

Wielkość: px
Rozpocząć pokaz od strony:

Download "MONITORING ZAWODÓW DEFICYTOWYCH I NADWYŻKOWYCH W POWIECIE OŚWIĘCIMSKIM W I PÓŁROCZU 2014 ROKU"

Transkrypt

1 POWIATOWY URZĄD PRACY w Oświęcimiu MONITORING ZAWODÓW DEFICYTOWYCH I NADWYŻKOWYCH W POWIECIE OŚWIĘCIMSKIM W I PÓŁROCZU 204 ROKU Oświęcim, październik 204r.

2 SPIS TREŚCI I. WSTĘP (cel opracowania, metodologia)... 3 II. POZIOM I STOPA BEZROBOCIA W POWIECIE OŚWIĘCIMSKIM.. 4 III. ANALIZA BEZROBOCIA WEDŁUG ZAWODÓW (GRUP ZAWODÓW)...9 IV. ANALIZA OFERT PRACY WEDŁUG ZAWODÓW (GRUP ZAWODÓW)..6 V. ANALIZA ZAWODÓW DEFICYTOWYCH I NADWYŻKOWYCH VI. WNIOSKI..32 2

3 I. WSTĘP Prezentowany raport o charakterze diagnostycznym został napisany w oparciu o tabele wynikowe dostępne na stronie internetowej zgodnie z zaleceniami Ministerstwa Pracy i Polityki Społecznej oraz dane statystyczne dotyczące osób bezrobotnych oraz zgłoszonych ofert pracy. Celem niniejszego raportu jest próba określenia zawodów, na które istnieje popyt na lokalnym rynku pracy oraz takich, które występują w ilościach nadwyżkowych. Przez zawód deficytowy należy rozumieć zawód, na który występuje na rynku pracy wyższe zapotrzebowanie niż liczba osób poszukujących pracy w tym zawodzie. Natomiast zawód nadwyżkowy to taki, na który występuje na rynku pracy mniejsze zapotrzebowanie niż liczba osób poszukujących pracy w tym zawodzie. Określenie zawodów deficytowych i nadwyżkowych ma służyć: jak najlepszemu dostosowania poziomu, struktury i treści kształcenia zawodowego do potrzeb rynku pracy, określeniu zgodnych z zapotrzebowaniem rynku pracy kierunków szkoleń osób bezrobotnych, co pozwoli na racjonalne i zgodne z realiami rynku pracy gospodarowanie środkami Funduszu Pracy, pozostającymi w dyspozycji Powiatowego Urzędu Pracy, planowaniu działań przez instytucje i organizacje współpracujące na lokalnym rynku pracy w zakresie przeciwdziałania bezrobociu, prawidłowej realizacji zadań stawianych jednostkom samorządowym, a określonych w ustawie z dnia 20 kwietnia 2004r. o promocji zatrudnienia i instytucjach rynku pracy (Dz.U. z 203r. poz. 674 z późn. zm.). Opracowany raport pomoże wyznaczyć odpowiednie kierunki szkolenia osób bezrobotnych oraz podnieść jakość działania poradnictwa zawodowego, pośrednictwa pracy i specjalistów do spraw rozwoju zawodowego. 3

4 II. POZIOM I STOPA BEZROBOCIA W POWIECIE OŚWIĘCIMSKIM W Powiatowym Urzędzie Pracy w Oświęcimiu wg stanu na dzień roku było zarejestrowanych 5928 osób bezrobotnych. W porównaniu z analogicznym okresem ubiegłego roku liczba zarejestrowanych bezrobotnych zmalała o 06 osób. Tabela : Liczba bezrobotnych w powiecie oświęcimskim. stan na koniec miesiąca: Czerwiec 203r. Czerwiec 204r. Liczba bezrobotnych Bezrobotne kobiety Źródło: opracowanie własne PUP w Oświęcimiu. Tabela 2: Stopa bezrobocia. Miesiąc/rok Polska woj. Małopolskie PUP Oświęcim Czerwiec 203r. 3,2,4 3,5 Czerwiec 204r. 2,0 0,3,8 Źródło: opracowanie własne PUP w Oświęcimiu. Stopa bezrobocia w powiecie oświęcimskim wynosiła w czerwcu 204r.,6% i była niższa od stopy bezrobocia w czerwcu 203r. o,7 punktu procentowego. Spadek stopy bezrobocia nastąpił w skali całego kraju o,2 punktu procentowego, a w woj. Małopolskim o, punktu procentowego. Wykres : Stopa bezrobocia stan na koniec czerwca 204r. 2,8 0,3 Polska woj. Małopolskie PUP Oświęcim Stopa bezrobocia-stan na koniec czerwca 204 4

5 Tabela 3: Liczba bezrobotnych na koniec czerwca 204r. Liczba bezrobotnych 5928 Bezrobotne kobiety 340 Bezrobotni z prawem do zasiłku 807 Do 25 roku życia 008 Osoby, które ukończyły szkołę wyższą, do 27 roku życia 70 Powyżej 50 roku życia 487 Bezrobotni niepełnosprawni (bez osób poszukujących pracy) 392 Długotrwale bezrobotni 3270 Źródło: opracowanie własne PUP w Oświęcimiu. Tabela 4: Wybrane elementy struktury bezrobotnych w latach r. Wyszczególnienie r r r r r. Liczba bezrobotnych Stopa bezrobocia % 2,3 3,7 3,5 3,9,8 Kobiety Bezrobotni długotrwale Bezrobotni do 25 roku życia Bezrobotni powyżej 50 roku życia Źródło: opracowanie własne PUP w Oświęcimiu. 5

6 Wykres 2: Liczba bezrobotnych zarejestrowanych w PUP Oświęcim r r r r r. Liczba bezrobotnych Wykres 3: Liczba kobiet zarejestrowanych w PUP Oświęcim r r r r r. Kobiety 6

7 Wykres 4: Stopa bezrobocia na terenie powiatu oświęcimskiego. 4,5 4 3,5 3 2,5 2,5 0, r r r r r. Stopa bezrobocia % Z przedstawionych powyżej danych wynika, że wśród osób zarejestrowanych w tutejszym Urzędzie w końcu czerwca 204r. 57, 4% stanowiły kobiety. W porównaniu z analogicznym okresem roku ubiegłego, ich liczba zmalała o 649 osób. Spadła również liczba osób długotrwale bezrobotnych, o 26 osób oraz osób bezrobotnych do 25 roku życia o 473 osoby. Natomiast niewielki wzrost nastąpił w grupie bezrobotnych powyżej 50 roku życia - o 0 osób oraz bezrobotnych niepełnosprawnych o 24 osoby. Tabela 5: Struktura bezrobotnych ze względu na poziom wykształcenia (stan na koniec czerwca 204r.). wyższe 750 policealne i średnie zawodowe 375 średnie ogólnokształcące 645 zasadnicze zawodowe 868 gimnazjalne i poniżej 290 Źródło: opracowanie własne PUP w Oświęcimiu. 7

8 Tabela 6: Struktura osób bezrobotnych wg wieku(stan na koniec czerwca 204r.) lata lata lata lata lata lata 84 Źródło: opracowanie własne PUP w Oświęcimiu. Tabela 7: Struktura osób bezrobotnych wg stażu pracy (stan na koniec czerwca 204r.). do -go roku 39 staż -5 lat 303 staż 5-0 lat 843 staż 0-20 lat 979 staż lat lat i więcej 325 bez stażu 633 Źródło: opracowanie własne PUP w Oświęcimiu. Tabela 8: Struktura osób bezrobotnych ze względu na okres pozostawania bez pracy (stan na koniec czerwca 204r.). do miesiąca miesięcy miesięcy miesięcy miesięcy 2 powyżej 24 miesięcy 75 Źródło: opracowanie własne PUP w Oświęcimiu. Z analizy przedstawionych powyżej danych na koniec czerwca 204r. wynika, że wśród bezrobotnych zarejestrowanych w tutejszym Urzędzie najliczniejszą grupę pod względem poziomu wykształcenia od wielu lat stanowią osoby z wykształceniem zasadniczym zawodowym. Druga, co do wielkości grupa to bezrobotni z wykształceniem średnim zawodowym oraz policealnym. Najmniej liczna grupa wśród bezrobotnych to osoby z wykształceniem średnim ogólnokształcącym. 8

9 Analizując ogół bezrobotnych pod kątem wieku, stażu pracy i czasu pozostawania bez pracy największą grupę stanowiły osoby bezrobotne w wieku do 34 lat, o krótkim stażu pracy (do 5 lat), pozostające bez pracy przez okres od 6 do 2 miesięcy. Należy jednak zwrócić uwagę, że spośród wszystkich bezrobotnych 2386 osób pozostaje bez pracy powyżej 2 miesięcy. III. ANALIZA BEZROBOCIA WEDŁUG ZAWODÓW Poniżej prezentowane są informacje dotyczące zarejestrowanych w PUP Oświęcim osób bezrobotnych w podziale na najliczniej reprezentowane zawody (układ tworzy sekwencję malejącą). Tabela 9: Bezrobotni według zawodów- stan na koniec czerwca 204r. Kod Bezrobotni Bezrobotne Nazwa zawodu zawodu ogółem kobiety "000000" Inny zawód lub brak zawodu "52230" Sprzedawca "722204" Ślusarz 40 0 "9330" Robotnik budowlany 29 "75305" Krawiec "33403" Technik ekonomista "5200" Kucharz "72303" Mechanik pojazdów samochodowych 86 4 "3504" Technik mechanik 68 9 "540" Fryzjer "52002" Kucharz małej gastronomii "7202" Murarz 63 0 "80" Górnik eksploatacji podziemnej 6 0 "43203" Magazynier "9207" Sprzątaczka biurowa Pozostali specjaliści do spraw zarządzania "24290" i organizacji "4090" Pozostali pracownicy obsługi biurowej "752205" Stolarz 49 2 "55303" Robotnik gospodarczy 47 3 Pozostali robotnicy przy pracach prostych "932990" w przemyśle "88990" Pozostali operatorzy stacjonarnych maszyn i urządzeń gdzie indziej niesklasyfikowani "322002" Technik żywienia i gospodarstwa domowego "4004" Technik prac biurowych "753605" Obuwnik przemysłowy "9320" Pakowacz "75204" Piekarz 39 4 "530" Kelner

10 "753303" Szwaczka Robotnik pomocniczy w przemyśle "9329" przetwórczym 33 9 "7520" Cukiernik "334306" Technik administracji 3 28 "53202" Barman "72234" Tokarz w metalu 28 0 "723307" Mechanik maszyn i urządzeń przemysłowych 28 5 "23507" Pedagog "35203" Technik informatyk 27 5 "3204" Technik budownictwa 26 "9420" Pomoc kuchenna "63003" Rolnik 25 6 "74290" Pozostali elektromechanicy i elektromonterzy 25 5 Pozostali mechanicy pojazdów "72390" samochodowych 24 2 "24306" Specjalista do spraw marketingu i handlu 23 9 "263304" Politolog 2 2 Technolog robót wykończeniowych w "72904" budownictwie 2 5 "730" Malarz - tapeciarz 2 2 "24306" Specjalista do spraw finansów 20 7 "3330" Księgowy 20 9 "6390" Pozostali ogrodnicy 20 5 "7302" Malarz budowlany 20 4 Pozostali monterzy gdzie indziej "82990" niesklasyfikowani 20 0 Źródło: Wykres 5: Bezrobotni według zawodów- stan na koniec czerwca 204r Bezrobotni ogółem Bezrobotne kobiety 0

11 Analizując strukturę osób bezrobotnych według zawodu najliczniejszą grupę bezrobotnych zarejestrowanych w Powiatowym Urzędzie Pracy w Oświęcimiu na dzień r. stanowiły osoby bez zawodu 40 osób. Na drugiej pozycji znalazły się osoby posiadające zawód sprzedawcy 484 osoby. Kolejne miejsca zajęli: ślusarze - 40 osób, robotnicy budowlani 29 osób, krawcy 07 osób, kucharze 99 osób, technicy ekonomiści 99 osób, mechanicy pojazdów samochodowych 86 osób. Tabela 0: Bezrobotni według zawodów w latach Nazwa zawodu Liczba bezrobotnych wg stanu na dzień r. Liczba bezrobotnych wg stanu na dzień r. Liczba bezrobotnych wg stanu na dzień r. Bez zawodu Sprzedawca Ślusarz Robotnik budowlany Krawiec Kucharz Technik ekonomista Mechanik pojazdów samochodowych Fryzjer Technik mechanik Kucharz małej gastronomii Źródło: Wykres 6: Bezrobotni według zawodów w latach Liczba bezrobotnych wg stanu na dzien Liczba bezrobotnych wg stanu na dzien Liczba bezrobotnych wg stanu na dzien

12 Wybrane grupy zawodów od wielu lat stanowią najliczniejsze grupy wśród osób bezrobotnych zarejestrowanych w Powiatowym Urzędzie Pracy w Oświęcimiu. Z przedstawionych danych wynika jednak, że na koniec półrocza 204r. w porównaniu z tym samym okresem roku poprzedniego nastąpił spadek ilościowy w większości grup zawodowych. Najliczniejszą grupę nadal stanowią osoby bez zawodu. Grupa ta składała się z bezrobotnych z wykształceniem podstawowym, gimnazjalnym, średnim ogólnokształcącym oraz osób, które nie uzyskały tyłu zawodowego. Niewielki wzrost liczby bezrobotnych dał się zauważyć jedynie w grupach: mechaników pojazdów samochodowych, ślusarz, robotnik budowlany. Tabela : Bezrobotni absolwenci według zawodów- stan na koniec czerwca 204r. Kod zawodu Nazwa zawodu Bezrobotni absolwencirazem Bezrobotni absolwencikobiety "000000" Inny zawód lub brak zawodu "24306" Specjalista do spraw finansów 6 4 "52230" Sprzedawca 4 4 Pozostali specjaliści do spraw zarządzania i "24290" organizacji 4 4 "23507" Pedagog 4 4 "24227" Specjalista administracji publicznej 3 3 "23420" Nauczyciel przedszkola 3 3 "24502" Inżynier technologii chemicznej 3 2 "263304" Politolog 2 2 "2343" Nauczyciel nauczania początkowego 2 2 "23302" Nauczyciel języka polskiego 2 2 "260" Architekt 2 2 "264303" Filolog - filologia polska 2 2 "23204" Inżynier ogrodnictwa 2 "524902" Doradca klienta 2 "24290" Pozostali inżynierowie budownictwa 2 0 "2402" Inżynier organizacji i planowania produkcji 2 2 "52002" Kucharz małej gastronomii 0 "43203" Magazynier "4090" Pozostali pracownicy obsługi biurowej "752205" Stolarz 0 "322002" Technik żywienia i gospodarstwa domowego "723307" Mechanik maszyn i urządzeń przemysłowych "264302" Filolog - filologia obcojęzyczna "3303" Technik elektryk 0 Specjalista do spraw organizacji usług "242222" gastronomicznych, hotelarskich i turystycznych Pozostali pracownicy przy pracach prostych "962990" gdzie indziej niesklasyfikowani "34207" Technik rolnik 0 "73802" Dziewiarz "34205" Technik ogrodnik Źródło: 2

13 Wykres 7: Bezrobotni absolwenci według zawodów stan na koniec czerwca 204r Bezrobotni absolwenci-ogółem Bezrobotni absolwenci-kobiety W populacji absolwentów zarejestrowanych w Powiatowym Urzędzie Pracy w Oświęcimiu najliczniejszą grupę zawodową podobnie, jak i wśród bezrobotnych ogółem, stanowiły osoby bez zawodu - 76 osób. Do najliczniejszych grup bezrobotnych absolwentów zaliczyć należy również: specjalistów ds. finansów, sprzedawców, pozostałych specjalistów ds. zarządzania i organizacji, pedagogów, specjalistów administracji publicznej, nauczycieli przedszkola oraz inżynierów technologii chemicznej. Należy zauważyć, iż wśród bezrobotnych absolwentów są osoby posiadające zawody, które znajdują się w czołówce najliczniejszych grup zawodowych bezrobotnych np. sprzedawcy, kucharze małej gastronomii. Tabela 2: Bezrobotni zarejestrowani powyżej 2 miesięcy według zawodów- stan na koniec czerwca 204r. Kod zawodu Nazwa zawodu 3 Bezrobotni zarejestrowani powyżej 2 miesięcyrazem Bezrobotni zarejestrowani powyżej 2 miesięcykobiety "000000" Inny zawód lub brak zawodu "52230" Sprzedawca "9330" Robotnik budowlany 59 "722204" Ślusarz 5 6 "75305" Krawiec "5200" Kucharz 45 4 "33403" Technik ekonomista 36 33

14 "9207" Sprzątaczka biurowa 3 3 "540" Fryzjer "43203" Magazynier 27 9 "753605" Obuwnik przemysłowy "3504" Technik mechanik 26 6 "4004" Technik prac biurowych "55303" Robotnik gospodarczy 24 8 "80" Górnik eksploatacji podziemnej 23 0 Pozostali robotnicy przy pracach "932990" prostych w przemyśle 23 2 "7202" Murarz 22 0 "72303" Mechanik pojazdów samochodowych 9 Pozostali operatorzy stacjonarnych maszyn i urządzeń gdzie indziej 9 5 "88990" niesklasyfikowani "9320" Pakowacz 8 3 "753303" Szwaczka 8 8 Robotnik pomocniczy w przemyśle "9329" przetwórczym 8 0 "53202" Barman 8 6 "72234" Tokarz w metalu 7 7 "52002" Kucharz małej gastronomii* 6 2 Technik żywienia i gospodarstwa "322002" domowego* 5 2 "7520" Cukiernik* 5 2 Pozostali elektromechanicy i "74290" elektromonterzy 5 3 "4090" Pozostali pracownicy obsługi biurowej 4 3 Pozostali mechanicy pojazdów "72390" samochodowych 4 Źródło: Z danych zamieszczonych w tabeli wynika, że największy udział w grupie osób bezrobotnych zarejestrowanych powyżej 2 miesięcy mają osoby bez zawodu, następnie sprzedawcy, ślusarze, robotnicy biurowi, kucharze, krawcy, technicy ekonomiści, fryzjerzy, obuwnicy, sprzątaczki biurowe. Przedstawione zestawienie wskazuje, że trudności z szybkim podjęciem zatrudnienia występują nie tylko w zawodach typowo kobiecych - sprzedawca, krawiec, fryzjer, sprzątaczka biurowa, ale także w zawodach typowo męskich robotnik budowlany, murarz, technik mechanik, ślusarz. 4

15 Wykres 8: Bezrobotni zarejestrowani powyżej 2 miesięcy- według zawodów stan na koniec czerwca 203r. Murarz Pozostali robotnicy przy pracach prostych Górnik Robotnik gospodarczy Technik prac biurowych Obuwnik przemysłowy Magazynier Fryzjer Sprztaczka biurowa Technik ekonomista Kucharz Krawiec Ślusarz Robotnik budowlany Sprzedawca Brak zwodu Bezrobotni zrejestrowani powyżej 2 misięcy-razem Bezrobotni zrejestrowani pwyżej 2 miesięcy-kobiety Tabela 3: Bezrobotni według rodzaju działalności ostatniego miejsca pracy w porównaniu do ofert pracy - stan na koniec czerwca 204r. Bezrobotni Oferty pracy Sekcja PKD zarejestrowani zgłoszone w I-półroczu w I-półroczu 204r. w 204r. Przetwórstwo przemysłowe Handel hurtowy i detaliczny; naprawa pojazdów samochodowych, włączając motocykle Budownictwo Działalność w zakresie usług administrowania i działalność wspierająca Pozostała działalność usługowa Działalność nie zidentyfikowana Działalność związana z zakwaterowaniem i usługami gastronomicznymi Edukacja Działalność profesjonalna, naukowa i techniczna Opieka zdrowotna i pomoc społeczna Transport i gospodarka magazynowa Administracja publiczna i obrona narodowa; obowiązkowe zabezpieczenia społeczne

16 Działalność związana z kulturą, rozrywką i rekreacją Dostawa wody; gospodarowanie ściekami i odpadami oraz działalność związana z rekultywacją Działalność finansowa i ubezpieczeniowa Górnictwo i wydobywanie 35 0 Informacja i komunikacja Rolnictwo, leśnictwo, łowiectwo i rybactwo 24 5 Działalność związana z obsługą rynku nieruchomości 2 0 Źródło: Analizowane powyżej dane statystyczne pokazują, że podobnie jak w roku ubiegłym najwięcej osób bezrobotnych przed zarejestrowaniem pracowało w przedsiębiorstwach związanych z przetwórstwem przemysłowym (63 osób). Liczną grupą bezrobotnych były również osoby zatrudnione w placówkach handlowych oraz zakładach zajmujących się naprawą pojazdów samochodowych, włączając motocykle (589 osób). Podobnie jak w latach poprzednich do najliczniejszych grup zawodowych należą pracownicy zatrudnieni w budownictwie, usługach administrowania i działalności wspierających, usługami gastronomicznymi i zakwaterowaniem, edukacją, opieką zdrowotną i pomocą społeczną. W większości przedstawionych powyżej przypadków mamy do czynienia z nadwyżką osób bezrobotnych zrejestrowanych z poszczególnych sekcji PKD w porównaniu do ofert pracy zgłoszonych w I półroczu 204r. Jedynie w trzech przypadkach sytuacja jest odmienna, co jednak jest wynikiem dużego udziału w tych sekcjach PKD ofert pracy subsydiowanych tj. w administracji, opiece zdrowotnej, czy też pomocy społecznej. IV. ANALIZA OFERT PRACY WEDŁUG ZAWODÓW (GRUP ZAWODÓW) Poniższa tabela przedstawia dane dotyczące składanych do PUP w Oświęcimiu ofert pracy w latach Tabela 4: Porównanie ilościowe ofert pracy. Łączna ilość ofert pracy Oferty subsydiowane Oferty niesubsydiowane Samodzielne podjęcia pracy Rok I półrocze Rok I półrocze Rok I półrocze Rok I półrocze Rok I półrocze Rok I półrocze Źródło: opracowanie własne PUP w Oświęcimiu. 6

17 Wykres 9: Porównanie ilościowe ofert pracy Łączna ilośc ofert pracy Oferty subsydjowane Oferty niesubsydiowane 2000 Wykres 0: Łączna ilość ofert pracy I półrocze 2009 I półrocze 200 I półrocze 20 I półrocze 202 I półrocze 203 I półrocze 204 Łączna ilość ofert pracy 7

18 Wykres : Samodzielne podjęcia pracy I półrocze 2009 I półrocze 200 I półrocze 20 I półrocze 202 I półrocze 203 I półrocze 204 Samodzielne podjęcie pracy W ciągu pierwszego półrocza 204 roku do Powiatowego Urzędu Pracy w Oświęcimiu wpłynęło 807 ofert pracy, z czego 908 to oferty subsydiowane. W porównaniu z pierwszym półroczem ubiegłego roku nastąpił wzrost o 05 ofert. Nieznacznie wzrosła też ilość subsydiów - o 5 ofert. Wykres 2: Łączna ilość ofert pracy I półrocze 202 I półrocze 203 I półrocze 204 Łączna ilość ofert pracy 8

19 00 Wykres 3: Oferty niesubsydiowane I półrocze 2009 I półrocze 200 I półrocze 20 I półrocze 202 I półrocze 203 I półrocze 204 Oferty niesubsydiowane Wykres 4: Oferty subsydiowane I półrocze 2009 I półrocze 200 I półrocze 20 I półrocze 202 I półrocze 203 I półrocze 204 Oferty subsydiowane 9

20 Tabela 5: Oferty pracy według zawodów zgłoszone w I półroczu 204 roku. Kod zawodu Nazwa zawodu Oferty pracy zgłoszone w I-półroczu 204r. "55303" Robotnik gospodarczy 237 "52230" Sprzedawca 23 "4090" Pozostali pracownicy obsługi biurowej 77 "962990" Pozostali pracownicy przy pracach prostych gdzie indziej niesklasyfikowani 52 "9330" Robotnik budowlany 48 "43203" Magazynier 45 "833203" Kierowca samochodu ciężarowego 35 "9207" Sprzątaczka biurowa 30 "75305" Krawiec 26 "522304" Sprzedawca w branży spożywczej 23 "5200" Kucharz 2 "44203" Listonosz 20 "6303" Ogrodnik 20 "7202" Murarz 20 "72404" Monter konstrukcji stalowych 20 "730" Kamieniarz 8 "9420" Pomoc kuchenna 8 "4004" Technik prac biurowych 7 "54307" Pracownik ochrony fizycznej bez licencji 7 "8208" Operator maszyny rozlewniczej 7 "4200" Sekretarka 6 "54308" Pracownik ochrony fizycznej I stopnia 6 "722204" Ślusarz 6 "832202" Kierowca samochodu dostawczego 5 "325905" Opiekunka dziecięca 4 "722304" Operator maszyn do produkcji wyrobów z drutu, lin, siatek i kabli 3 "72303" Mechanik pojazdów samochodowych 3 "430" Asystent do spraw księgowości 2 "54202" Kosmetyczka 2 "72206" Spawacz metodą TIG 2 "24306" Specjalista do spraw marketingu i handlu "3330" Księgowy "332203" Przedstawiciel handlowy "530" Kelner Źródło: 20

21 Wykres 5: Oferty pracy zgłoszone w I półroczu 204r Oferty pracy zgłoszone w I półroczu 204 Dokonując analizy ofert złożonych do Urzędu w pierwszym półroczu 204r. można zauważyć, iż najczęściej poszukiwanymi zawodami były: robotnik gospodarczy, sprzedawca, pracownik obsługi biurowej, robotnik budowlany, magazynier, kierowca samochodu ciężarowego, sprzątaczka biurowa, krawcowa. Część ofert zatrudnienia odpowiada faktycznym potrzebom zatrudnieniowym na tzw. otwartym rynku pracy, a część wiąże się z zatrudnieniem czasowym w ramach subsydiów. Pracownicy w ramach subsydiów są zatrudniani na stanowiskach robotnika gospodarczego, pracownika biurowego. Oferty pracy dla sprzątaczek biurowych były przeznaczone głównie dla osób z orzeczonym stopniem niepełnosprawności. Oferty pracy takie jak: sprzedawca, robotnik budowlany, kierowca, magazynier oddają faktyczny zapotrzebowanie pracodawców na lokalnym rynku pracy. Poniższa tabela przedstawia dane dotyczące wskaźnika szansy uzyskania oferty pracy dla poszczególnych typów zawodów. Wskaźnik ten jest ilorazem średniej miesięcznej liczby ofert pracy w danym zawodzie w I półroczu 204r. będących w dyspozycji urzędu i średniego miesięcznego poziomu rejestrowanego bezrobocia w danym zawodzie w I półroczu 204r. Tabela 6: Oferty pracy według zawodów zgłoszone w I półroczu 204 roku, uszeregowane według wskaźnika szansy uzyskania oferty. Wskaźnik Kod szansy grupy Nazwa grupy zawodów uzyskania zawodów oferty "44" Pozostali pracownicy obsługi biura 0,3023 "96" Ładowacze nieczystości i inni pracownicy przy pracach prostych 0,2076 2

22 "4" Sekretarki, operatorzy urządzeń biurowych i pokrewni 0,969 "54" Pracownicy usług ochrony 0,954 "83" Kierowcy i operatorzy pojazdów 0,72 "34" Średni personel z dziedziny prawa, spraw społecznych, kultury i pokrewny 0,598 "42" Pracownicy obsługi klienta 0,26 "43" Pracownicy do spraw finansowo-statystycznych i ewidencji materiałowej 0,7 "5" Pracownicy usług osobistych 0,63 "53" Pracownicy opieki osobistej i pokrewni 0, "94" Pracownicy pomocniczy przygotowujący posiłki 0,093 "2" Kierownicy do spraw zarządzania i handlu 0,0805 "9" Pomoce domowe i sprzątaczki 0,0763 "22" Specjaliści do spraw zdrowia 0,069 "7" Robotnicy budowlani i pokrewni (z wyłączeniem elektryków) 0,059 "52" Sprzedawcy i pokrewni 0,0547 "72" Robotnicy obróbki metali, mechanicy maszyn i urządzeń i pokrewni 0,0493 "33" Średni personel do spraw biznesu i administracji 0,048 "2" Specjaliści nauk fizycznych, matematycznych i technicznych 0,0468 "8" Operatorzy maszyn i urządzeń wydobywczych i przetwórczych 0,0455 "6" Rolnicy produkcji towarowej 0,045 "32" Średni personel do spraw zdrowia 0,048 "24" Specjaliści do spraw ekonomicznych i zarządzania 0,0398 "3" Kierownicy do spraw produkcji i usług 0,037 "74" Elektrycy i elektronicy 0,036 "23" Specjaliści nauczania i wychowania 0,0355 "93" Robotnicy pomocniczy w górnictwie, przemyśle, budownictwie i transporcie 0,035 22

23 "4" "75" Kierownicy w branży hotelarskiej, handlu i innych branżach usługowych 0,037 Robotnicy w przetwórstwie spożywczym, obróbce drewna, produkcji wyrobów tekstylnych i pokrewni 0,0296 "92" Robotnicy pomocniczy w rolnictwie, leśnictwie i rybołówstwie 0,0256 "25" Specjaliści do spraw technologii informacyjno-komunikacyjnych 0,0256 "73" Rzemieślnicy i robotnicy poligraficzni 0,0208 "26" Specjaliści z dziedziny prawa, dziedzin społecznych i kultury 0,03 "3" Średni personel nauk fizycznych, chemicznych i technicznych 0,08 "35" Technicy informatycy 0,004 "82" Monterzy 0,008 "62" Leśnicy i rybacy 0 "63" Rolnicy i rybacy pracujący na własne potrzeby 0 "95" Sprzedawcy uliczni i pracownicy świadczący usługi na ulicach 0 "" Przedstawiciele władz publicznych, wyżsi urzędnicy i dyrektorzy generalni 0 Źródło: Dane zawarte w tabeli ukazują, że największą szansę podjęcia zatrudnienia mieli w I półroczu 204r. pracownicy obsługi biura, pracownicy zatrudnieni przy pracach prostych. Należy jednak zaznaczyć, że w/w zawody najczęściej wiążą się ze subsydiowanymi stanowiskami pracy. Oferty pracy na pracowników usług ochrony kierowane były najczęściej do osób bezrobotnych. Przedstawiona poniżej tabela przedstawia dane dotyczące wskaźnika długotrwałego bezrobocia dla poszczególnych typów zawodów. Wskaźnik ten jest ilorazem liczby zarejestrowanych bezrobotnych w danym zawodzie, pozostających bez pracy powyżej 2 miesięcy według stanu w końcu I półrocza 204r. do liczby zarejestrowanych bezrobotnych w danym zawodzie według stanu w końcu I półrocza 204r. Tabela 7: Bezrobotni według zawodów w porównaniu do wskaźnika długotrwałego bezrobocia. Kod grupy zawodów Nazwa grupy zawodów Wskaźnik długotrwałego bezrobocia "53" Pracownicy opieki osobistej i pokrewni 0,75 "54" Pracownicy usług ochrony 0,6087 "3" Kierownicy do spraw produkcji i usług 0,

24 "63" Rolnicy i rybacy pracujący na własne potrzeby 0,5 "9" Pomoce domowe i sprzątaczki 0,4898 "73" Rzemieślnicy i robotnicy poligraficzni 0,4769 "2" Kierownicy do spraw zarządzania i handlu 0,465 "8" Operatorzy maszyn i urządzeń wydobywczych i przetwórczych 0,460 "4" Sekretarki, operatorzy urządzeń biurowych i pokrewni 0,4536 "43" "93" "75" "96" Pracownicy do spraw finansowo-statystycznych i ewidencji materiałowej 0,4535 Robotnicy pomocniczy w górnictwie, przemyśle, budownictwie i transporcie 0,4528 Robotnicy w przetwórstwie spożywczym, obróbce drewna, produkcji wyrobów tekstylnych i pokrewni 0,4528 Ładowacze nieczystości i inni pracownicy przy pracach prostych 0,4364 "52" Sprzedawcy i pokrewni 0,4263 "74" Elektrycy i elektronicy 0,4227 "82" Monterzy 0,43 "3" Średni personel nauk fizycznych, chemicznych i technicznych 0,4084 "5" Pracownicy usług osobistych 0,405 "94" Pracownicy pomocniczy przygotowujący posiłki 0,3929 "42" Pracownicy obsługi klienta 0,3889 "34" Średni personel z dziedziny prawa, spraw społecznych, kultury i pokrewny 0,387 "33" Średni personel do spraw biznesu i administracji 0,382 "7" Robotnicy budowlani i pokrewni (z wyłączeniem elektryków) 0,3792 "44" Pozostali pracownicy obsługi biura 0,3684 "6" Rolnicy produkcji towarowej 0,3678 "72" Robotnicy obróbki metali, mechanicy maszyn i urządzeń i pokrewni 0,

25 "22" Specjaliści do spraw zdrowia 0,3462 "83" Kierowcy i operatorzy pojazdów 0,348 "32" Średni personel do spraw zdrowia 0,39 "26" "4" "" Specjaliści z dziedziny prawa, dziedzin społecznych i kultury 0,293 Kierownicy w branży hotelarskiej, handlu i innych branżach usługowych 0,2857 Przedstawiciele władz publicznych, wyżsi urzędnicy i dyrektorzy generalni 0,2857 "24" Specjaliści do spraw ekonomicznych i zarządzania 0,2767 "62" Leśnicy i rybacy 0,25 "25" "2" Specjaliści do spraw technologii informacyjnokomunikacyjnych 0,25 Specjaliści nauk fizycznych, matematycznych i technicznych 0,2273 "23" Specjaliści nauczania i wychowania 0,2222 "35" Technicy informatycy 0,2093 "92" "95" Robotnicy pomocniczy w rolnictwie, leśnictwie i rybołówstwie 0,2 Sprzedawcy uliczni i pracownicy świadczący usługi na ulicach 0 Źródło: V. ANALIZA ZAWODÓW DEFICYTOWYCH I NADWYŻKOWYCH Podstawą do określenia, czy zawód jest deficytowy, nadwyżkowy lub zrównoważony jest analiza napływu bezrobotnych oraz napływu ofert pracy w określonym przedziale czasowym. Zawód deficytowy to taki, na który występuje większe zapotrzebowanie na rynku pracy niż liczba osób poszukujących pracy w tym zawodzie. Zawód nadwyżkowy to taki, na który występuje mniejsze zapotrzebowanie niż liczba osób poszukujących pracy w tym zawodzie. Dla wskazania tych zawodów obliczany jest wskaźnik intensywności nadwyżki deficytu (WIN/D) w danym zawodzie wyliczany, jako iloraz średniej miesięcznej liczby zgłoszonych ofert pracy do średniej miesięcznej liczby zarejestrowanych bezrobotnych w danym zawodzie. Przyjęto, że zawody o wskaźniku: WIN/D<0,9 to zawody nadwyżkowe 25

26 0,9 WIN/D, to zawody zrównoważone (wskazujące równowagę na rynku pracy), WIN/D>, to zawody deficytowe W poniższej tabeli wykazano zawody deficytowe z pominięciem zawodów, dla których wskaźnik intensywności deficytu wynosi MAX oraz zawodów, których kod w klasyfikacji zawodów i specjalności kończy się cyframi 9 i 0 tj. Pozostali. Tabela 8: Wskaźnik intensywności deficytu zawodów w I półroczu 204r. (powiat oświęcimski) Średnia Średnia Wskaźnik Kod miesięczna miesięczna liczba intensywności Nazwa zawodu zawodu liczba ofert zarejestrowanych deficytu pracy bezrobotnych zawodów "55303" Robotnik gospodarczy 39,5 2 9,75 "4200" Sekretarka 2,6667 0,667 6 "44203" Listonosz 3,3333 0, "8208" "34203" Operator maszyny rozlewniczej Opiekun w domu pomocy społecznej 2,8333 0,3333 8,5,3333 0,667 8 "422603" Rejestratorka medyczna,3333 0,667 8 "325905" Opiekunka dziecięca 2,3333 0, "829" "722304" "522302" "522303" Wytapiacz metali nieżelaznych Operator maszyn do produkcji wyrobów z drutu, lin, siatek i kabli Sprzedawca w branży mięsnej Sprzedawca w branży przemysłowej,667 0, ,667 0,3333 6,5 0, ,667 6 "730" Kamieniarz 3 0,5 6 "722303" "833202" Operator maszyn do obróbki skrawaniem Kierowca ciągnika siodłowego 0,667 6,8333 0,3333 5,5 26

27 "23594" Wychowawca w placówkach oświatowych, wychowawczych i opiekuńczych 0,8333 0,667 5 "334304" Asystent zarządu 0,8333 0,667 5 "34390" Animator kultury 0,8333 0,667 5 "422602" Recepcjonista 0,8333 0,667 5 "720" Dekarz 0,8333 0,667 5 "722308" Operator obrabiarek sterowanych numerycznie 0,8333 0,667 5 "804" Operator koparki 0,8333 0,667 5 "7260" Hydraulik 0,6667 0,667 4 "72230" Frezer 0,6667 0,667 4 "805" Operator koparko - ładowarki 0,6667 0,667 4 "962906" Woźny,667 0,3333 3,5 "24207" Inżynier budowy dróg 0,5 0,667 3 "304" Technik geodeta 0,5 0,667 3 "34330" Bibliotekarz 0,5 0,667 3 "4302" Fakturzystka 0,5 0,667 3 "9203" Pokojowa,3333 0,5 2,6667 Źródło: W powyższej tabeli przedstawiono zawody, które w statystyce zostały przedstawione, jako deficytowe. Uwzględniono 30 zawodów o najwyższym poziomie deficytu, czyli przewadze liczby zgłoszonych ofert nad liczbę bezrobotnych. Jednak dane te nie odzwierciedlają w pełni rzeczywistej sytuacji na rynku pracy, ponieważ wiele z wymienionych zawodów związanych było z organizacją subsydiowanych stanowisk pracy (robotnik gospodarczy, sekretarka, wychowawca w placówkach oświatowych, opiekunka dziecięca, opiekunka w domu pomocy). W pierwszym półroczu 204 roku najbardziej deficytowe były następujące zawody: sprzedawca, kamieniarz, operator maszyn do obróbki skrawaniem, operator obrabiarek sterowanych 27

28 numerycznie, operator koparko-ładowarki, kierowca. Oferty pracy w tych zawodach wpływały od pracodawców z tzw. otwartego rynku pracy. W przedstawionej poniżej tabeli zamieszczono zawody dla których rynek pracy nie dysponował odpowiednią liczbą ofert zatrudnienia w pierwszym półroczu 204 roku. Zawody te zostały określone jako nadwyżkowe. Tabela zawiera zestawienie osób bezrobotnych o określonych zawodach z liczbą oferowanych dla nich miejsc zatrudnienia wraz ze wskaźnikiem nadwyżki danego zawodu. Tabela 9: Wskaźnik intensywności nadwyżki zawodów w powiecie oświęcimskim. Kod zawodu Nazwa zawodu Średnia miesięczna liczba ofert pracy zgłoszonych w I-półroczu 204r. Średnia miesięczna liczba zarejestrowanych bezrobotnych w I-półroczu 204r. Wskaźnik intensywności nadwyżki zawodów "33403" Technik ekonomista 0,667 0,667 0,064 "3204" Technik budownictwa 0, ,047 "242222" Specjalista do spraw organizacji usług gastronomicznych, hotelarskich i turystycznych 0,667 3,6667 0,0455 "263304" Politolog 0,667 3,3333 0,05 "24306" Specjalista do spraw finansów 0,667 3,667 0,0526 "3303" Technik elektryk 0,667 2,6667 0,0625 "72604" Monter instalacji i urządzeń sanitarnych 0,667 2,6667 0,0625 "23507" Pedagog 0,3333 4,8333 0,069 "35203" Technik informatyk 0,3333 4,8333 0,069 "753602" Obuwnik 0,667 2,3333 0,074 "72306" Blacharz samochodowy 0,667 2,667 0,0769 "75204" Piekarz 0,5 5,8333 0,0857 "730" Malarz - tapeciarz 0,667,8333 0,

29 "7520" Cukiernik 0,3333 3,6667 0,0909 "33307" Technik logistyk 0,667,6667 0, "52002" "723307" Kucharz małej gastronomii Mechanik maszyn i urządzeń przemysłowych 0,8333 6,6667 0,25 0,3333 2,6667 0,25 "2220" Pielęgniarka 0,667,667 0,429 "2403" "740" Specjalista do spraw rachunkowości Elektromonter instalacji elektrycznych 0,3333 2,3333 0,429 0,667,667 0,429 "30" Laborant chemiczny 0,667 0,667 "3408" Technik elektronik 0, ,667 "83403" "72303" Mechanik - operator pojazdów i maszyn rolniczych Mechanik pojazdów samochodowych 0,667 0,667 2,667,8333 0,83 "7404" Zbrojarz 0,667 0,8333 0,2 "722204" Ślusarz 2,6667 3,3333 0,2 "74207" Elektromonter (elektryk) zakładowy 0,3333,6667 0,2 "753605" Obuwnik przemysłowy 0,667 0,8333 0,2 "540" Fryzjer,8333 8,5 0,257 "2343" Nauczyciel nauczania początkowego 0,3333,5 0,2222 Źródło: W powyższej tabeli przedstawiono zawody, które w statystyce zostały przedstawione, jako nadwyżkowe. Uwzględniono 30 zawodów o najwyższym poziomie nadwyżki, czyli przewadze liczby bezrobotnych nad liczbą ofert pracy. 29

30 W kolejnej tabeli przedstawiono zawody zrównoważone, czyli popyt = podaż pracy. Tabela 20: Zawody zrównoważone w powiecie oświęcimskim. Kod zawodu Nazwa zawodu Średnia miesięczna liczba ofert pracy zgłoszonych w I-półroczu 204r. Średnia miesięczna liczba zarejestrowanych bezrobotnych w I-półroczu 204r. "2406" Logistyk 0,3333 0,3333 "2409" Specjalista kontroli jakości 0,667 0,667 Wskaźnik intensywności nadwyżki (deficytu) zawodów "24303" Inżynier inżynierii środowiska - instalacje sanitarne 0,3333 0,3333 "24906" Inżynier energetyk 0,5 0,5 "2230" Położna 0,667 0,667 "235990" Pozostali specjaliści nauczania i wychowania gdzie indziej niesklasyfikowani 0,667 0,667 "24208" Specjalista do spraw logistyki 0,667 0,667 "26906" Prawnik legislator 0,667 0,667 "33390" Pozostali kontrolerzy (sterowniczy) procesów w przemyśle chemicznym 0,667 0,667 "3250" Asystentka stomatologiczna 0,3333 0,3333 "32560" Ratownik medyczny 0,3333 0,3333 "325907" Terapeuta zajęciowy 0,667 0,667 "332302" Zaopatrzeniowiec 0,667 0,667 "343403" Technik organizacji usług gastronomicznych 0,667 0,667 30

31 "35404" Projektant stron internetowych (webmaster) 0,667 0,667 "54206" Tatuażysta 0,667 0,667 "523002" Kasjer handlowy 0,6667 0,6667 "524302" Konsultant / agent sprzedaży bezpośredniej 0,3333 0,3333 "524502" Sprzedawca w stacji paliw 0,3333 0,3333 "750" Cieśla 0,3333 0,3333 "72304" Mechanik samochodów ciężarowych 0,667 0,667 "72332" Mechanik silników spalinowych 0,667 0,667 "73230" Introligator 0,5 0,5 "7504" Rozbieracz - wykrawacz 0,667 0,667 "8205" Operator maszyn i urządzeń do obróbki plastycznej* 0,667 0,667 "8339" Stokażowy 0,667 0,667 "84302" Operator maszyn do produkcji opakowań z papieru i tektury 0,667 0,667 "9206" Salowa 0,3333 0,3333 "93290" Pomocnik piekarza 0,667 0,667 "940" Pracownik przygotowujący posiłki typu fast food 0,3333 0,3333 Źródło: 3

32 W I połowie 204r. równowaga pomiędzy podażą a popytem na lokalnym rynku pracy występowała w przypadku 30 zawodów. Równowaga w wykazanych zawodach to wynik zarówno małej ilości zgłaszanych ofert pracy, jak i niewielu bezrobotnych spełniających wymogi pracodawcy. VI. WNIOSKI Na podstawie sporządzonego rankingu zawodów deficytowych i nadwyżkowych, analizy danych statystycznych za pierwsze półrocze 204 roku można stwierdzić, że liczba bezrobotnych w odniesieniu do czerwca 203 roku spadła o 06 osób, a stopa bezrobocia wyniosła na dzień roku,8%. i była niższa od stopy bezrobocia w analogicznym okresie roku poprzedniego o,7 punktu procentowego. Największą grupę spośród bezrobotnych nadal stanowiły kobiety (57,4%) oraz bezrobotni figurujący w rejestrach powyżej 2 miesięcy w ostatnich 2 latach (40,0%). Najbardziej liczna grupa bezrobotnych pod względem wieku, to osoby w przedziale między 25 a 34 rokiem życia (2,3%). Najliczniejszą grupę wśród bezrobotnych ze względu na staż pracy stanowiły osoby o stażu między a 5 lat (22,3%), a ze względu na okres pozostawania bez pracy - osoby, które nie były zatrudnione od 6 do 2 miesięcy (22,2%). Największe problemy w znalezieniu zatrudnienia miały osoby z wykształceniem zasadniczym zawodowym, policealnym i średnim zawodowym oraz gimnazjalnym. Do najliczniej reprezentowanych grup zawodowych w I połowie 204 roku należeli bezrobotni bez zawodu, sprzedawcy, ślusarze, robotnicy budowlani, kucharze, krawcy, technicy ekonomiści. Wśród absolwentów pozostających w rejestrze bezrobotnych na dzień r. największą grupę stanowiły osoby bez zawodu, sprzedawcy, specjaliści do spraw finansów specjalistów ds. finansów, sprzedawców, pozostałych specjalistów ds. zarządzania i organizacji, pedagogów, specjalistów administracji publicznej, nauczycieli przedszkola oraz inżynierów technologii chemicznej. Najwięcej osób bezrobotnych przed zarejestrowaniem pracowało w przedsiębiorstwach związanych z przetwórstwem przemysłowym, handlem hurtowym i detalicznym, naprawą pojazdów samochodowych (włączając motocykle). W ciągu pierwszego półrocza 204r. do Powiatowego Urzędu Pracy w Oświęcimiu wpłynęło 807 ofert pracy, o 05 ofert więcej niż w analogicznym okresie roku poprzedniego, zwiększyła się też liczba ofert subsydiowanych (o 29 ofert). Najbardziej poszukiwanym zawodem był: robotnik gospodarczy (subsydia), sprzedawca, pracownik biurowy (subsydia), robotni budowlany, magazynier, pracownik przy pracach prostych, kierowca. Największą szansę uzyskania oferty pracy mieli pracownicy obsługi biura, pracownicy zatrudnieni przy pracach prostych. Należy jednak zaznaczyć, że w/w zawody najczęściej wiążą się ze subsydiowanymi stanowiskami pracy. W badanym okresie na najwyższych pozycjach pod względem poziomu deficytu znajdowały się takie zawody jak: pracownik gospodarczy, sekretarka. Wśród zawodów nadwyżkowych znalazły się następujące zawody: technik ekonomista, technik budownictwa. 32

33 Dokonując analizy ofert będących w dyspozycji Urzędu nie należy opierać się wyłącznie na danych statystycznych. Nie odzwierciedlają one bowiem faktycznej sytuacji na rynku pracy. Część ofert pracy odpowiada potrzebom zatrudnieniowym na tzw. otwartym rynku pracy, ale część wiąże się z zatrudnieniem subsydiowanym (często nie dającym możliwości dłuższej pracy). Ponadto pracodawcy zgłaszają do Urzędu nie wszystkie oferty pracy, a jedynie takie, które niosą za sobą problemy w rekrutacji. Część pracodawców rezygnuje ze zgłaszania ofert pracy ze względu na przekonanie o braku wystarczających kwalifikacji wśród osób zarejestrowanych jako bezrobotne. Oświęcim, dn r. Otrzymują: x Starosta Oświęcimski x WUP w Krakowie x a/a 33

Monitoring zawodów deficytowych i nadwyżkowych w końcu I półrocza 2013 roku. Miasto Suwałki. Powiatowy Urząd Pracy w Suwałkach

Monitoring zawodów deficytowych i nadwyżkowych w końcu I półrocza 2013 roku. Miasto Suwałki. Powiatowy Urząd Pracy w Suwałkach Monitoring zawodów deficytowych i nadwyżkowych w końcu I półrocza 2013 roku Miasto Suwałki Powiatowy Urząd Pracy w Suwałkach I. Wstęp Monitoring zawodów deficytowych i nadwyżkowych ma na celu przede wszystkim:

Bardziej szczegółowo

Monitoring zawodów deficytowych i nadwyżkowych za 2013 rok. Powiat suwalski. Powiatowy Urząd Pracy w Suwałkach

Monitoring zawodów deficytowych i nadwyżkowych za 2013 rok. Powiat suwalski. Powiatowy Urząd Pracy w Suwałkach Monitoring zawodów deficytowych i nadwyżkowych za 2013 rok Powiat suwalski Powiatowy Urząd Pracy w Suwałkach 1 SPIS TREŚCI 1. Wstęp 2. Analiza bezrobocia według zawodów w mieście Suwałki w 2013 roku 2.1.

Bardziej szczegółowo

Monitoring zawodów deficytowych i nadwyżkowych w końcu I półrocza 2014 roku

Monitoring zawodów deficytowych i nadwyżkowych w końcu I półrocza 2014 roku Monitoring zawodów deficytowych i nadwyżkowych w końcu I półrocza 2014 roku Miasto Suwałki Powiatowy Urząd Pracy w Suwałkach 1 SPIS TREŚCI 1. Wstęp 2. Analiza bezrobocia według zawodów w mieście Suwałki

Bardziej szczegółowo

ANEKS STATYSTYCZNY. Bezrobotne kobiety. Bezrobotni ogółem

ANEKS STATYSTYCZNY. Bezrobotne kobiety. Bezrobotni ogółem ANEKS STATYSTYCZNY Tabela Nr 1. według zawodów w powiecie siedleckim stan w końcu 2014 r. zawodu Nazwa zawodu ogółem 1 Bezrobotne kobiety absolwencirazem absolwencikobiety powyżej 12 m-cyrazem powyżej

Bardziej szczegółowo

Monitoring zawodów deficytowych i nadwyżkowych za 2014 rok. Powiat suwalski. Powiatowy Urząd Pracy w Suwałkach

Monitoring zawodów deficytowych i nadwyżkowych za 2014 rok. Powiat suwalski. Powiatowy Urząd Pracy w Suwałkach Monitoring zawodów deficytowych i nadwyżkowych za 2014 rok Powiat suwalski Powiatowy Urząd Pracy w Suwałkach 1 SPIS TREŚCI 1. Wstęp 2. Analiza bezrobocia według zawodów w mieście Suwałki w 2014 roku 2.1.

Bardziej szczegółowo

Monitoring zawodów deficytowych i nadwyżkowych w końcu I półrocza 2012 roku. Miasto Suwałki. Powiatowy Urząd Pracy w Suwałkach

Monitoring zawodów deficytowych i nadwyżkowych w końcu I półrocza 2012 roku. Miasto Suwałki. Powiatowy Urząd Pracy w Suwałkach Monitoring zawodów deficytowych i nadwyżkowych w końcu I półrocza 2012 roku Miasto Suwałki Powiatowy Urząd Pracy w Suwałkach I. Wstęp Monitoring zawodów deficytowych i nadwyżkowych ma na celu przede wszystkim:

Bardziej szczegółowo

Monitoring zawodów deficytowych i nadwyżkowych za 2014 rok. Miasto Suwałki. Powiatowy Urząd Pracy w Suwałkach

Monitoring zawodów deficytowych i nadwyżkowych za 2014 rok. Miasto Suwałki. Powiatowy Urząd Pracy w Suwałkach Monitoring zawodów deficytowych i nadwyżkowych za 2014 rok Miasto Suwałki Powiatowy Urząd Pracy w Suwałkach 1 SPIS TREŚCI 1. Wstęp 2. Analiza bezrobocia według zawodów w mieście Suwałki w 2014 roku 2.1.

Bardziej szczegółowo

Monitoring zawodów deficytowych i nadwyżkowych w 2012 roku. Miasto Suwałki. Powiatowy Urząd Pracy w Suwałkach

Monitoring zawodów deficytowych i nadwyżkowych w 2012 roku. Miasto Suwałki. Powiatowy Urząd Pracy w Suwałkach Monitoring zawodów deficytowych i nadwyżkowych w 2012 roku Miasto Suwałki Powiatowy Urząd Pracy w Suwałkach I. Wstęp Monitoring zawodów deficytowych i nadwyżkowych ma na celu przede wszystkim: określenie

Bardziej szczegółowo

Monitoring zawodów deficytowych i nadwyżkowych za 2013 rok. Miasto Suwałki. Powiatowy Urząd Pracy w Suwałkach

Monitoring zawodów deficytowych i nadwyżkowych za 2013 rok. Miasto Suwałki. Powiatowy Urząd Pracy w Suwałkach Monitoring zawodów deficytowych i nadwyżkowych za 2013 rok Miasto Suwałki Powiatowy Urząd Pracy w Suwałkach 1 SPIS TREŚCI 1. Wstęp 2. Analiza bezrobocia według zawodów w mieście Suwałki w 2013 roku 2.1.

Bardziej szczegółowo

Raport z monitoringu zawodów deficytowych i nadwyżkowych w powiecie średzkim za II półrocze 2010 roku

Raport z monitoringu zawodów deficytowych i nadwyżkowych w powiecie średzkim za II półrocze 2010 roku Powiatowy Urząd Pracy w Środzie Wlkp. www.sroda.pup.gov.pl 63-000 Środa Wlkp. ul. Kosynierów 46 tel. /0-61/ 285 80 32, fax. 285 80 32 Raport z monitoringu zawodów deficytowych i nadwyżkowych w powiecie

Bardziej szczegółowo

Monitoring zawodów deficytowych i nadwyżkowych w 2011 roku. Miasto Suwałki. Powiatowy Urząd Pracy w Suwałkach

Monitoring zawodów deficytowych i nadwyżkowych w 2011 roku. Miasto Suwałki. Powiatowy Urząd Pracy w Suwałkach Monitoring zawodów deficytowych i nadwyżkowych w 2011 roku Miasto Suwałki Powiatowy Urząd Pracy w Suwałkach I. Wstęp Monitoring zawodów deficytowych i nadwyżkowych ma na celu przede wszystkim: określenie

Bardziej szczegółowo

Raport z monitoringu zawodów deficytowych i nadwyżkowych w powiecie średzkim za 2011 rok

Raport z monitoringu zawodów deficytowych i nadwyżkowych w powiecie średzkim za 2011 rok Powiatowy Urząd Pracy w Środzie Wlkp. www.sroda.pup.gov.pl 63-000 Środa Wlkp. ul. Kosynierów 46 tel. /0-61/ 285 80 32, fax. 285 80 32 Raport z monitoringu zawodów deficytowych i nadwyżkowych w powiecie

Bardziej szczegółowo

Monitoring zawodów deficytowych i nadwyżkowych w 2012 roku. Powiat suwalski. Powiatowy Urząd Pracy w Suwałkach

Monitoring zawodów deficytowych i nadwyżkowych w 2012 roku. Powiat suwalski. Powiatowy Urząd Pracy w Suwałkach Monitoring zawodów deficytowych i nadwyżkowych w 2012 roku Powiat suwalski Powiatowy Urząd Pracy w Suwałkach I. Wstęp Monitoring zawodów deficytowych i nadwyżkowych ma na celu przede wszystkim: określenie

Bardziej szczegółowo

Monitoring zawodów deficytowych i nadwyżkowych w 2011 roku. Powiat suwalski. Powiatowy Urząd Pracy w Suwałkach

Monitoring zawodów deficytowych i nadwyżkowych w 2011 roku. Powiat suwalski. Powiatowy Urząd Pracy w Suwałkach Monitoring zawodów deficytowych i nadwyżkowych w 2011 roku Powiat suwalski Powiatowy Urząd Pracy w Suwałkach I. Wstęp Monitoring zawodów deficytowych i nadwyżkowych ma na celu przede wszystkim: określenie

Bardziej szczegółowo

Monitoring zawodów deficytowych i nadwyżkowych w końcu I półrocza 2013 roku. Powiat suwalski. Powiatowy Urząd Pracy w Suwałkach

Monitoring zawodów deficytowych i nadwyżkowych w końcu I półrocza 2013 roku. Powiat suwalski. Powiatowy Urząd Pracy w Suwałkach Monitoring zawodów deficytowych i nadwyżkowych w końcu I półrocza 2013 roku Powiat suwalski Powiatowy Urząd Pracy w Suwałkach I. Wstęp Monitoring zawodów deficytowych i nadwyżkowych ma na celu przede wszystkim:

Bardziej szczegółowo

RANKING ZAWODÓW DEFICYTOWYCH I NADWYŻKOWYCH W POWIECIE ŁASKIM W I-PÓŁROCZU 2013 ROKU Raport I/P/2013

RANKING ZAWODÓW DEFICYTOWYCH I NADWYŻKOWYCH W POWIECIE ŁASKIM W I-PÓŁROCZU 2013 ROKU Raport I/P/2013 RANKING ZAWODÓW DEFICYTOWYCH I NADWYŻKOWYCH W POWIECIE ŁASKIM W I-PÓŁROCZU 2013 ROKU Raport I/P/2013 Spis treści: Wstęp 2 I Analiza bezrobocia...3 II Analiza ofert pracy.9 III Analiza zawodów deficytowych

Bardziej szczegółowo

Raport z monitoringu zawodów deficytowych i nadwyżkowych w powiecie średzkim za 2012 rok

Raport z monitoringu zawodów deficytowych i nadwyżkowych w powiecie średzkim za 2012 rok Powiatowy Urząd Pracy w Środzie Wlkp. www.sroda.pup.gov.pl 63-000 Środa Wlkp. ul. Kosynierów 46 tel. /0-61/ 285 80 32, fax. 285 80 32 Raport z monitoringu zawodów deficytowych i nadwyżkowych w powiecie

Bardziej szczegółowo

WSTĘP Zawody nadwyżkowe Zawody zrównoważone Zawody deficytowe

WSTĘP Zawody nadwyżkowe Zawody zrównoważone Zawody deficytowe WSTĘP Monitoring zawodów deficytowych i nadwyżkowych jest jednym z zadań zawartych w Krajowym Planie Działań na rzecz Zatrudnienia. Przede wszystkim powinien być wykorzystywany jako narzędzie w celu określenia

Bardziej szczegółowo

RANKING ZAWODÓW DEFICYTOWYCH I NADWYŻKOWYCH W MIEŚCIE JELENIA GÓRA I POWIECIE JELENIOGÓRSKIM

RANKING ZAWODÓW DEFICYTOWYCH I NADWYŻKOWYCH W MIEŚCIE JELENIA GÓRA I POWIECIE JELENIOGÓRSKIM POWIATOWY URZĄD PRACY W JELENIEJ GÓRZE RANKING ZAWODÓW DEFICYTOWYCH I NADWYŻKOWYCH W MIEŚCIE JELENIA GÓRA I POWIECIE JELENIOGÓRSKIM RAPORT I/P/2014 Październik 2014 rok SPIS TREŚCI 1. Wstęp.. 3 2. Analiza

Bardziej szczegółowo

RANKING ZAWODÓW DEFICYTOWYCH I NADWYŻKOWYCH W POWIECIE PYRZYCKIM

RANKING ZAWODÓW DEFICYTOWYCH I NADWYŻKOWYCH W POWIECIE PYRZYCKIM POWIATOWY URZĄD PRACY W PYRZYCACH RANKING ZAWODÓW DEFICYTOWYCH I NADWYŻKOWYCH W POWIECIE PYRZYCKIM Raport za rok 2010 Sporządziła Justyna Terelak doradca zawodowy MARZEC 2011 Niniejsze opracowanie stanowi

Bardziej szczegółowo

Monitoring zawodów deficytowych i nadwyżkowych w końcu I półrocza 2012 roku

Monitoring zawodów deficytowych i nadwyżkowych w końcu I półrocza 2012 roku Monitoring zawodów deficytowych i nadwyżkowych w końcu I półrocza 2012 roku Powiat suwalski Powiatowy Urząd Pracy w Suwałkach I. Wstęp Monitoring zawodów deficytowych i nadwyżkowych ma na celu przede wszystkim:

Bardziej szczegółowo

ANEKS STATYSTYCZNY. Bezrobotne kobiety. Bezrobotni ogółem

ANEKS STATYSTYCZNY. Bezrobotne kobiety. Bezrobotni ogółem ANEKS STATYSTYCZNY Tabela Nr 1. według zawodów w mieście Siedlce stan na koniec 2014 r. Kod zawodu Nazwa zawodu ogółem Bezrobotne kobiety absolwencirazem absolwencikobiety powyżej 12 m-cyrazem powyżej

Bardziej szczegółowo

POWIATOWY URZĄD PRACY W WAŁBRZYCHU

POWIATOWY URZĄD PRACY W WAŁBRZYCHU KS.PP 0700-03/11 POWIATOWY URZĄD PRACY W WAŁBRZYCHU RANKING ZAWODÓW DEFICYTOWYCH I NADWYŻKOWYCH W POWIECIE WAŁBRZYSKIM W 2010 ROKU. Wałbrzych, marzec 2011 r. Spis Treści 1.Wstęp. 1.1 Cele opracowania.

Bardziej szczegółowo

POWIATOWY URZĄD PRACY

POWIATOWY URZĄD PRACY POWIATOWY URZĄD PRACY W WAŁBRZYCHU ZAWODY DEFICYTOWE I NADWYŻKOWE POWIAT WAŁBRZYSKI I PÓŁROCZE 2014 Wałbrzych, październik 2014 1 RAPORT RANKING ZAWODÓW DEFICYTOWYCH I NADWYŻKOWYCH W POWIECIE WAŁBRZYSKIM

Bardziej szczegółowo

Monitoring zawodów deficytowych i nadwyżkowych w końcu I - półrocza 2011 roku. Miasto Suwałki. Powiatowy Urząd Pracy w Suwałkach

Monitoring zawodów deficytowych i nadwyżkowych w końcu I - półrocza 2011 roku. Miasto Suwałki. Powiatowy Urząd Pracy w Suwałkach Monitoring zawodów deficytowych i nadwyżkowych w końcu I - półrocza 2011 roku Miasto Suwałki Powiatowy Urząd Pracy w Suwałkach I. Wstęp Monitoring zawodów deficytowych i nadwyżkowych jedno z badań rynku

Bardziej szczegółowo

Ranking zawodów deficytowych i nadwyżkowych w powiecie tatrzańskim w I półroczu 2014 roku

Ranking zawodów deficytowych i nadwyżkowych w powiecie tatrzańskim w I półroczu 2014 roku POWIATOWY URZĄD PRACY Powiatowy Urząd Pracy w Zakopanem Ranking zawodów deficytowych i nadwyżkowych w powiecie tatrzańskim w I półroczu 2014 roku Zakopane, październik 2014 Spis treści Wprowadzenie....

Bardziej szczegółowo

INFORMACJA O SYTUACJI NA LOKALNYM RYNKU PRACY W 2017 ROKU

INFORMACJA O SYTUACJI NA LOKALNYM RYNKU PRACY W 2017 ROKU INFORMACJA O SYTUACJI NA LOKALNYM RYNKU PRACY W 2017 ROKU 2017 POWIAT GDAŃSKI Gdańsk, styczeń 2018 Spis treści 1. Zarejestrowani bezrobotni wg rodzaju działalności ostatniego miejsca pracy na koniec 2017

Bardziej szczegółowo

INFORMACJA O SYTUACJI NA LOKALNYM RYNKU PRACY W 2018 ROKU

INFORMACJA O SYTUACJI NA LOKALNYM RYNKU PRACY W 2018 ROKU INFORMACJA O SYTUACJI NA LOKALNYM RYNKU PRACY W 2018 ROKU 2018 POWIAT GDAŃSKI Gdańsk, styczeń 2019 Spis treści 1. Zarejestrowani bezrobotni wg rodzaju działalności ostatniego miejsca pracy na koniec 2018

Bardziej szczegółowo

INFORMACJA O SYTUACJI NA LOKALNYM RYNKU PRACY W I PÓŁROCZU 2019 ROKU

INFORMACJA O SYTUACJI NA LOKALNYM RYNKU PRACY W I PÓŁROCZU 2019 ROKU INFORMACJA O SYTUACJI NA LOKALNYM RYNKU PRACY W I PÓŁROCZU 2019 ROKU 2019 POWIAT GDAŃSKI Gdańsk, lipiec 2019 Spis treści 1. Zarejestrowani bezrobotni wg rodzaju działalności ostatniego miejsca pracy na

Bardziej szczegółowo

MONITORING ZAWODÓW DEFICYTOWYCH I NADWYŻKOWYCH W POWIECIE ROPCZYCKO SĘDZISZOWSKIM W I PÓŁROCZU 2014 ROKU

MONITORING ZAWODÓW DEFICYTOWYCH I NADWYŻKOWYCH W POWIECIE ROPCZYCKO SĘDZISZOWSKIM W I PÓŁROCZU 2014 ROKU Powiatowy Urząd Pracy w Ropczycach 39-100 Ropczyce, ul. NMP 2 Tel/fax (17) 22 18 523 e-mail: rzro@praca.gov.pl MONITORING ZAWODÓW DEFICYTOWYCH I NADWYŻKOWYCH W POWIECIE ROPCZYCKO SĘDZISZOWSKIM W I PÓŁROCZU

Bardziej szczegółowo

INFORMACJA O SYTUACJI NA LOKALNYM RYNKU PRACY W I PÓŁROCZU 2018 ROKU

INFORMACJA O SYTUACJI NA LOKALNYM RYNKU PRACY W I PÓŁROCZU 2018 ROKU INFORMACJA O SYTUACJI NA LOKALNYM RYNKU PRACY W I PÓŁROCZU 2018 ROKU 2018 POWIAT GDAŃSKI Gdańsk, lipiec 2018 Spis treści 1. Zarejestrowani bezrobotni wg rodzaju działalności ostatniego miejsca pracy na

Bardziej szczegółowo

MONITORING ZAWODÓW DEFICYTOWYCH I NADWYŻKOWYCH W POWIECIE WAŁBRZYSKIM I PÓŁROCZE 2012

MONITORING ZAWODÓW DEFICYTOWYCH I NADWYŻKOWYCH W POWIECIE WAŁBRZYSKIM I PÓŁROCZE 2012 MONITORING ZAWODÓW DEFICYTOWYCH I NADWYŻKOWYCH W POWIECIE WAŁBRZYSKIM I PÓŁROCZE 2012 Wałbrzych, październik 2012 1 RAPORT RANKING ZAWODÓW DEFICYTOWYCH I NADWYŻKOWYCH W POWIECIE WAŁBRZYSKIM W I PÓŁROCZU

Bardziej szczegółowo

INFORMACJA O SYTUACJI NA LOKALNYM RYNKU PRACY

INFORMACJA O SYTUACJI NA LOKALNYM RYNKU PRACY INFORMACJA O SYTUACJI NA LOKALNYM RYNKU PRACY w 2016 roku 2016 POWIAT GDAŃSKI Gdańsk, styczeń 2017 Spis treści 1. Zarejestrowani bezrobotni wg rodzaju działalności ostatniego miejsca pracy na koniec 2016

Bardziej szczegółowo

INFORMACJA O SYTUACJI NA LOKALNYM RYNKU PRACY W I PÓŁROCZU 2018 ROKU

INFORMACJA O SYTUACJI NA LOKALNYM RYNKU PRACY W I PÓŁROCZU 2018 ROKU INFORMACJA O SYTUACJI NA LOKALNYM RYNKU PRACY W I PÓŁROCZU 2018 ROKU 2018 MIASTO GDAŃSK Gdańsk, lipiec 2018 Spis treści 1. Zarejestrowani bezrobotni wg rodzaju działalności ostatniego miejsca pracy na

Bardziej szczegółowo

INFORMACJA O SYTUACJI NA LOKALNYM RYNKU PRACY w I półroczu 2017 roku

INFORMACJA O SYTUACJI NA LOKALNYM RYNKU PRACY w I półroczu 2017 roku INFORMACJA O SYTUACJI NA LOKALNYM RYNKU PRACY w I półroczu 2017 roku 2017 P O W IAT GDA Ń SKI Gdańsk, 2017 Spis treści 1. Zarejestrowani bezrobotni wg rodzaju działalności ostatniego miejsca pracy w końcu

Bardziej szczegółowo

MONITORING ZAWODÓW DEFICYTOWYCH I NADWYŻKOWYCH W POWIECIE ROPCZYCKO SĘDZISZOWSKIM W I PÓŁROCZU 2012 ROKU

MONITORING ZAWODÓW DEFICYTOWYCH I NADWYŻKOWYCH W POWIECIE ROPCZYCKO SĘDZISZOWSKIM W I PÓŁROCZU 2012 ROKU Powiatowy Urząd Pracy w Ropczycach 39-100 Ropczyce, ul. NMP 2 Tel/fax (17) 22 18 523 e-mail: rzro@praca.gov.pl MONITORING ZAWODÓW DEFICYTOWYCH I NADWYŻKOWYCH W POWIECIE ROPCZYCKO SĘDZISZOWSKIM W I PÓŁROCZU

Bardziej szczegółowo

MONITORING ZAWODÓW DEFICYTOWYCH I NADWYŻKOWYCH W POWIECIE PUŁTUSKIM W I PÓŁROCZU 2014 ROKU

MONITORING ZAWODÓW DEFICYTOWYCH I NADWYŻKOWYCH W POWIECIE PUŁTUSKIM W I PÓŁROCZU 2014 ROKU Powiatowy Urząd Pracy w Pułtusku MONITORING ZAWODÓW DEFICYTOWYCH I NADWYŻKOWYCH W POWIECIE PUŁTUSKIM W I PÓŁROCZU 2014 ROKU I. Wstęp Jednym z zadań samorządu powiatu w zakresie polityki rynku pracy jest

Bardziej szczegółowo

MONITORING ZAWODÓW DEFICYTOWYCH I NADWYŻKOWYCH W MIEŚCIE JELENIA GÓRA I POWIECIE JELENIOGÓRSKIM

MONITORING ZAWODÓW DEFICYTOWYCH I NADWYŻKOWYCH W MIEŚCIE JELENIA GÓRA I POWIECIE JELENIOGÓRSKIM POWIATOWY URZĄD PRACY W JELENIEJ GÓRZE MONITORING ZAWODÓW DEFICYTOWYCH I NADWYŻKOWYCH W MIEŚCIE JELENIA GÓRA I POWIECIE JELENIOGÓRSKIM RAPORT II/P/2013 marzec 2014 SPIS TREŚCI 1. Wstęp.. 3 2. Analiza bezrobocia

Bardziej szczegółowo

INFORMACJA O STANIE I STRUKTURZE BEZROBOCIA W POWIECIE ŁĘCZYCKIM WEDŁUG STANU NA KONIEC 2010r i 2011r

INFORMACJA O STANIE I STRUKTURZE BEZROBOCIA W POWIECIE ŁĘCZYCKIM WEDŁUG STANU NA KONIEC 2010r i 2011r ZAŁĄCZNIK do Sprawozdania z Działalności PUP w Łęczycy za 2011r INFORMACJA O IE I STRUKTURZE BEZROBOCIA W POWIECIE ŁĘCZYCKIM WEDŁUG U NA KONIEC 2010r i 2011r 1 2 BEZROBOCIE w przekroju miasto gminy MIASTO/

Bardziej szczegółowo

INFORMACJA O SYTUACJI NA LOKALNYM RYNKU PRACY

INFORMACJA O SYTUACJI NA LOKALNYM RYNKU PRACY POWIATOWY URZĄD PRACY W GDAŃSKU INFORMACJA O SYTUACJI NA LOKALNYM RYNKU PRACY w 2015 roku 2015 POWIAT GDAŃSKI Gdańsk, styczeń 2016 Spis treści 1. Zarejestrowani bezrobotni wg rodzaju działalności ostatniego

Bardziej szczegółowo

MONITORING ZAWODÓW DEFICYTOWYCH I NADWYŻKOWYCH W POWIECIE PUŁTUSKIM W II PÓŁROCZU 2013 ROKU

MONITORING ZAWODÓW DEFICYTOWYCH I NADWYŻKOWYCH W POWIECIE PUŁTUSKIM W II PÓŁROCZU 2013 ROKU Powiatowy Urząd Pracy w Pułtusku MONITORING ZAWODÓW DEFICYTOWYCH I NADWYŻKOWYCH W POWIECIE PUŁTUSKIM W II PÓŁROCZU 2013 ROKU I. Wstęp Jednym z zadań samorządu powiatu w zakresie polityki rynku pracy jest

Bardziej szczegółowo

SPIS TREŚCI. Wstęp 2. 3. Analiza zawodów deficytowych i nadwyżkowych 13 3.1 Zawody nadwyżkowe 13 3.2 Zawody zrównoważone 14 3.3 Zawody deficytowe 15

SPIS TREŚCI. Wstęp 2. 3. Analiza zawodów deficytowych i nadwyżkowych 13 3.1 Zawody nadwyżkowe 13 3.2 Zawody zrównoważone 14 3.3 Zawody deficytowe 15 SPIS TREŚCI Wstęp 2 1. Bezrobotni według grup zawodów w mieście Olsztyn 3 1.1 Struktura bezrobotnych według dużych grup zawodowych 3 1.2 Napływ bezrobotnych według zawodów 6 1.3 Analiza bezrobocia według

Bardziej szczegółowo

INFORMACJA O SYTUACJI NA LOKALNYM RYNKU PRACY w I półroczu 2017 roku

INFORMACJA O SYTUACJI NA LOKALNYM RYNKU PRACY w I półroczu 2017 roku INFORMACJA O SYTUACJI NA LOKALNYM RYNKU PRACY w I półroczu 2017 roku 2017 MIASTO GDA Ń S K Gdańsk, 2017 Spis treści 1. Zarejestrowani bezrobotni wg rodzaju działalności ostatniego miejsca pracy w końcu

Bardziej szczegółowo

INFORMACJA O SYTUACJI NA LOKALNYM RYNKU PRACY W I PÓŁROCZU 2019 ROKU

INFORMACJA O SYTUACJI NA LOKALNYM RYNKU PRACY W I PÓŁROCZU 2019 ROKU INFORMACJA O SYTUACJI NA LOKALNYM RYNKU PRACY W I PÓŁROCZU 2019 ROKU 2019 MIASTO GDAŃSK Gdańsk, lipiec 2019 Spis treści 1. Zarejestrowani bezrobotni wg rodzaju działalności ostatniego miejsca pracy na

Bardziej szczegółowo

absolwenci powyżej 12 m-cy zawodu ogółem kobiety

absolwenci powyżej 12 m-cy zawodu ogółem kobiety ANEKS STATYSTYCZNY T-II/P-1. Bezrobotni według w powiecie zgierskim Stan w końcu 2008 roku w tym Bezrobotni Nazwa zawodu absolwenci powyżej 12 m-cy zawodu ogółem kobiety razem kobiety razem kobiety 1 2

Bardziej szczegółowo

INFORMACJA O SYTUACJI NA LOKALNYM RYNKU PRACY W 2018 ROKU

INFORMACJA O SYTUACJI NA LOKALNYM RYNKU PRACY W 2018 ROKU INFORMACJA O SYTUACJI NA LOKALNYM RYNKU PRACY W 2018 ROKU 2018 MIASTO GDAŃSK Gdańsk, styczeń 2019 Spis treści 1. Zarejestrowani bezrobotni wg rodzaju działalności ostatniego miejsca pracy na koniec 2018

Bardziej szczegółowo

MONITORING ZAWODÓW DEFICYTOWYCH I NADWYŻKOWYCH W POWIECIE PYRZYCKIM

MONITORING ZAWODÓW DEFICYTOWYCH I NADWYŻKOWYCH W POWIECIE PYRZYCKIM POWIATOWY URZĄD PRACY W PYRZYCACH MONITORING ZAWODÓW DEFICYTOWYCH I NADWYŻKOWYCH W POWIECIE PYRZYCKIM I PÓŁROCZE 2012 PRZYGOTOWAŁA: JUSTYNA TERELAK DORADCA ZAWODOWY PAŹDZIERNIK 2012 Niniejsze opracowanie

Bardziej szczegółowo

Monitoring zawodów deficytowych i nadwyżkowych

Monitoring zawodów deficytowych i nadwyżkowych Monitoring deficytowych i nadwyżkowych Analiza bezrobotnych oraz ofert pracy w obszarze działania Powiatowego Urzędu Pracy w Olkuszu za I półrocze 2013 r. Zleceniodawca: Projekt i wykonanie: Powiatowy

Bardziej szczegółowo

RANKING ZAWODÓW DEFICYTOWYCH I NADWYŻKOWYCH W MIEŚCIE JELENIA GÓRA I POWIECIE JELENIOGÓRSKIM

RANKING ZAWODÓW DEFICYTOWYCH I NADWYŻKOWYCH W MIEŚCIE JELENIA GÓRA I POWIECIE JELENIOGÓRSKIM POWIATOWY URZĄD PRACY W JELENIEJ GÓRZE RANKING ZAWODÓW DEFICYTOWYCH I NADWYŻKOWYCH W MIEŚCIE JELENIA GÓRA I POWIECIE JELENIOGÓRSKIM RAPORT I/P/2012 Październik 2012 rok SPIS TREŚCI 1. Wstęp.. 3 2. Analiza

Bardziej szczegółowo

INFORMACJA O SYTUACJI NA LOKALNYM RYNKU PRACY W 2017 ROKU

INFORMACJA O SYTUACJI NA LOKALNYM RYNKU PRACY W 2017 ROKU INFORMACJA O SYTUACJI NA LOKALNYM RYNKU PRACY W 2017 ROKU 2017 MIASTO GDAŃSK Gdańsk, styczeń 2018 Spis treści 1. Zarejestrowani bezrobotni wg rodzaju działalności ostatniego miejsca pracy na koniec 2017

Bardziej szczegółowo

ZAWODY DEFICYTOWE I NADWYŻKOWE POWIAT m. WAŁBRZYCH I PÓŁROCZE 2013 ROKU

ZAWODY DEFICYTOWE I NADWYŻKOWE POWIAT m. WAŁBRZYCH I PÓŁROCZE 2013 ROKU POWIATOWY URZĄD PRACY W WAŁBRZYCHU ZAWODY DEFICYTOWE I NADWYŻKOWE POWIAT m. WAŁBRZYCH I PÓŁROCZE 2013 ROKU Wałbrzych, październik 2013 1 RAPORT RANKING ZAWODÓW DEFICYTOWYCH I NADWYŻKOWYCH W POWIECIE M.

Bardziej szczegółowo

MONITORING ZAWODÓW DEFICYTOWYCH I NADWYŻKOWYCH W POWIECIE JAROCIŃSKIM RAPORT ZA DRUGIE PÓŁROCZE 2014 r.

MONITORING ZAWODÓW DEFICYTOWYCH I NADWYŻKOWYCH W POWIECIE JAROCIŃSKIM RAPORT ZA DRUGIE PÓŁROCZE 2014 r. POWIATOWY URZĄD PRACY ul. Zaciszna 2, 63-200 Jarocin, tel. (062) 747 35 79, fax (062) 747 73 88; e-mail: sekretariat@pup.jarocin.pl NIP: 617 101 99 14 MONITORING DEFICYTOWYCH I NADWYŻKOWYCH W POWIECIE

Bardziej szczegółowo

Monitoring zawodów deficytowych i nadwyżkowych

Monitoring zawodów deficytowych i nadwyżkowych Monitoring deficytowych i nadwyżkowych Analiza bezrobotnych oraz ofert pracy w obszarze działania Powiatowego Urzędu Pracy w Olkuszu za I półrocze 2014 roku Zleceniodawca: Projekt i wykonanie: Powiatowy

Bardziej szczegółowo

II część raportu ABSOLWENCI SZKÓŁ PONADGIMNAZJALNYCH

II część raportu ABSOLWENCI SZKÓŁ PONADGIMNAZJALNYCH POWIATOWY URZĄD PRACY W SZTUMIE Z/S W DZIERZGONIU ul. Zawadzkiego 11, 82-440 Dzierzgoń, tel: (55) 276 22 50, fax: (55) 276 33 74 www.pupsztum.mojbip.pl e-mail: gdsz@praca.gov.pl II część raportu Monitoring

Bardziej szczegółowo

POWIATOWY URZĄD PRACY

POWIATOWY URZĄD PRACY i URZĄD PRACY POWIATOWY URZĄD PRACY JELENIA GÓRA MONITORING ZAWODÓW DEFICYTOWYCH I NADWYŻKOWYCH W MIEŚCIE JELENIA GÓRA I POWIECIE JELENIOGÓRSKIM RAPORT za 2014 rok marzec 2015 SPIS TREŚCI 1. Wstęp.. 3

Bardziej szczegółowo

RANKING ZAWODÓW DEFICYTOWYCH I NADWYŻKOWYCH W POWIECIE JAWORSKIM W I PÓŁROCZU 2014 ROKU

RANKING ZAWODÓW DEFICYTOWYCH I NADWYŻKOWYCH W POWIECIE JAWORSKIM W I PÓŁROCZU 2014 ROKU RANKING ZAWODÓW DEFICYTOWYCH I NADWYŻKOWYCH W POWIECIE JAWORSKIM 1 Spis treści: 1. WSTĘP 1.1. Cel opracowania. 1.2. Podstawa opracowania. 1.3. Metodologia opracowania. 2. ANALIZA BEZROBOCIA WG ZAWODÓW

Bardziej szczegółowo

ZAWODY DEFICYTOWE I NADWYŻKOWE POWIAT m. WAŁBRZYCH I PÓŁROCZE 2014 ROKU

ZAWODY DEFICYTOWE I NADWYŻKOWE POWIAT m. WAŁBRZYCH I PÓŁROCZE 2014 ROKU POWIATOWY URZĄD PRACY W WAŁBRZYCHU ZAWODY DEFICYTOWE I NADWYŻKOWE POWIAT m. WAŁBRZYCH I PÓŁROCZE 2014 ROKU Wałbrzych, październik 2014 1 RAPORT RANKING ZAWODÓW DEFICYTOWYCH I NADWYŻKOWYCH W POWIECIE M.

Bardziej szczegółowo

Monitoring zawodów deficytowych i nadwyżkowych

Monitoring zawodów deficytowych i nadwyżkowych Monitoring zawodów deficytowych i nadwyżkowych Analiza bezrobotnych oraz ofert pracy w obszarze działania Powiatowego Urzędu Pracy w Miechowie za I półrocze 2013 r. Zleceniodawca: Projekt i wykonanie:

Bardziej szczegółowo

Monitoring zawodów deficytowych i nadwyżkowych

Monitoring zawodów deficytowych i nadwyżkowych Monitoring zawodów deficytowych i nadwyżkowych Analiza bezrobotnych oraz ofert pracy w obszarze działania Powiatowego Urzędu Pracy w Olkuszu za rok 2012 Zleceniodawca: Projekt i wykonanie: Powiatowy Urząd

Bardziej szczegółowo

POWIATOWY URZĄD PRACY

POWIATOWY URZĄD PRACY POWIATOWY URZĄD PRACY W WAŁBRZYCHU POWIAT WAŁBRZYSKI ZAWODY DEFICYTOWE I NADWYŻKOWE W 2013 ROKU Wałbrzych, marzec 2014 1 RAPORT RANKING ZAWODÓW DEFICYTOWYCH I NADWYŻKOWYCH W POWIECIE WAŁBRZYSKIM W ROKU

Bardziej szczegółowo

INFORMACJA O SYTUACJI NA LOKALNYM RYNKU PRACY

INFORMACJA O SYTUACJI NA LOKALNYM RYNKU PRACY POWIATOWY URZĄD PRACY W GDAŃSKU INFORMACJA O SYTUACJI NA LOKALNYM RYNKU PRACY w 2015 roku 2015 MIASTO GDAŃSK Gdańsk, styczeń 2016 Spis treści 1. Zarejestrowani bezrobotni wg rodzaju działalności ostatniego

Bardziej szczegółowo

ANEKS STATYSTYCZNY DO RANKINGU ZAWODÓW

ANEKS STATYSTYCZNY DO RANKINGU ZAWODÓW ANEKS STATYSTYCZNY DO RANKINGU ZAWODÓW T-I/P-1. Bezrobotni według w powiecie zgierskim Stan w końcu I półrocza 2008 roku w tym Bezrobotni Nazwa zawodu absolwenci powyŝej 12 m-cy zawodu ogółem kobiety razem

Bardziej szczegółowo

MONITORING ZAWODÓW DEFICYTOWYCH I NADWYŻKOWYCH W POWIECIE WAŁBRZYSKIM W 2012 ROKU

MONITORING ZAWODÓW DEFICYTOWYCH I NADWYŻKOWYCH W POWIECIE WAŁBRZYSKIM W 2012 ROKU MONITORING ZAWODÓW DEFICYTOWYCH I NADWYŻKOWYCH W POWIECIE WAŁBRZYSKIM W 2012 ROKU Wałbrzych, marzec 2013 1 RAPORT RANKING ZAWODÓW DEFICYTOWYCH I NADWYŻKOWYCH W POWIECIE WAŁBRZYSKIM W 2012 r. Cel opracowania,

Bardziej szczegółowo

MONITORING ZAWODÓW DEFICYTOWYCH I NADWYŻKOWYCH W POWIECIE ROPCZYCKO SĘDZISZOWSKIM W 2011 ROKU (CZĘŚĆ DIAGNOSTYCZNA)

MONITORING ZAWODÓW DEFICYTOWYCH I NADWYŻKOWYCH W POWIECIE ROPCZYCKO SĘDZISZOWSKIM W 2011 ROKU (CZĘŚĆ DIAGNOSTYCZNA) Powiatowy Urząd Pracy w Ropczycach 39-100 Ropczyce, ul. NMP 2 Tel/fax (017) 22 31 660 e-mail: rzro@praca.gov.pl MONITORING ZAWODÓW DEFICYTOWYCH I NADWYŻKOWYCH W POWIECIE ROPCZYCKO SĘDZISZOWSKIM W 2011

Bardziej szczegółowo

MONITORING ZAWODÓW DEFICYTOWYCH I NADWYŻKOWYCH

MONITORING ZAWODÓW DEFICYTOWYCH I NADWYŻKOWYCH MONITORING ZAWODÓW DEFICYTOWYCH I NADWYŻKOWYCH POWIAT MIĘDZYCHODZKI I PÓŁROCZE 2011 ROK SPIS TREŚCI Wstęp...3 1. Bezrobocie w powiecie międzychodzkim. 5 1.1 Bezrobotni wg grup zawodowych....5 1.2 Bezrobotni

Bardziej szczegółowo

Monitoring zawodów deficytowych i nadwyżkowych. Monitoring Zawodów Deficytowych i Nadwyżkowych za 2014 rok dla Powiatu Olkuskiego

Monitoring zawodów deficytowych i nadwyżkowych. Monitoring Zawodów Deficytowych i Nadwyżkowych za 2014 rok dla Powiatu Olkuskiego Monitoring Zawodów Deficytowych i Nadwyżkowych za 2014 rok dla Powiatu Olkuskiego Powiatowy Urząd Pracy Olkusz 2015 1 SPIS TREŚCI 1 Wstęp... 3 2 ANALIZA BEZROBOCIA W POWIECIE WEDŁUG ZAWODÓW... 4 Struktura

Bardziej szczegółowo

WSTĘP Zawody nadwyżkowe Zawody zrównoważone Zawody deficytowe

WSTĘP Zawody nadwyżkowe Zawody zrównoważone Zawody deficytowe WSTĘP Monitoring zawodów deficytowych i nadwyżkowych jest jednym z zadań zawartych w Krajowym Planie Działań na rzecz Zatrudnienia. Przede wszystkim powinien być wykorzystywany jako narzędzie w celu określenia

Bardziej szczegółowo

MONITORING ZAWODÓW DEFICYTOWYCH I NADWYŻKOWYCH W POWIECIE ROPCZYCKO SĘDZISZOWSKIM W 2013 ROKU (CZĘŚĆ DIAGNOSTYCZNA)

MONITORING ZAWODÓW DEFICYTOWYCH I NADWYŻKOWYCH W POWIECIE ROPCZYCKO SĘDZISZOWSKIM W 2013 ROKU (CZĘŚĆ DIAGNOSTYCZNA) Powiatowy Urząd Pracy w Ropczycach 39-100 Ropczyce, ul. NMP 2 Tel/fax (017) 22 31 660 e-mail: rzro@praca.gov.pl MONITORING ZAWODÓW DEFICYTOWYCH I NADWYŻKOWYCH W POWIECIE ROPCZYCKO SĘDZISZOWSKIM W 2013

Bardziej szczegółowo

Zawody deficytowe i nadwyżkowe w latach relacja popytu i podaży

Zawody deficytowe i nadwyżkowe w latach relacja popytu i podaży Zawody deficytowe i nadwyżkowe w latach 2010-2013 - relacja popytu i podaży Seminarium podsumowujące projekt Rynek Pracy pod Lupą Toruń, 17.12.2013 r. Nowe rejestracje bezrobotnych i zgłoszone wolne miejsca

Bardziej szczegółowo

POWIATOWY URZĄD PRACY

POWIATOWY URZĄD PRACY POWIATOWY URZĄD PRACY W SULĘCINIE MONITORING ZAWODÓW DEFICYTOWYCH I NADWYŻKOWYCH W POWIECIE SULĘCIŃSKIM ZA I PÓŁROCZE 2014 ROKU Sporządziła : Natalia Paczewska Doradca zawodowy Sulęcin-październik 2014

Bardziej szczegółowo

II część raportu Monitoring Zawodów Deficytowych i Nadwyżkowych w Powiecie Sztumskim w 2012r. ABSOLWENCI SZKÓŁ PONADGIMNAZJALNYCH

II część raportu Monitoring Zawodów Deficytowych i Nadwyżkowych w Powiecie Sztumskim w 2012r. ABSOLWENCI SZKÓŁ PONADGIMNAZJALNYCH POWIATOWY URZĄD PRACY W SZTUMIE Z/S W DZIERZGONIU ul. Zawadzkiego 11, 82-440 Dzierzgoń, tel: (55) 276 22 50, fax: (55) 276 33 74 www.pupsztum.mojbip.pl e-mail: gdsz@praca.gov.pl II część raportu Monitoring

Bardziej szczegółowo

WSTĘP Zawody nadwyżkowe Zawody zrównoważone Zawody deficytowe

WSTĘP Zawody nadwyżkowe Zawody zrównoważone Zawody deficytowe WSTĘP Monitoring zawodów deficytowych i nadwyżkowych jest jednym z zadań zawartych w Krajowym Planie Działań na rzecz Zatrudnienia. Przede wszystkim powinien być wykorzystywany jako narzędzie w celu określenia

Bardziej szczegółowo

Absolwenci szkół ponadgimnazjalnych a rynek pracy w powiecie ostrowskim

Absolwenci szkół ponadgimnazjalnych a rynek pracy w powiecie ostrowskim Absolwenci szkół ponadgimnazjalnych a rynek pracy w powiecie ostrowskim Szkoły ponadgimnazjalne funkcjonujące na terenie powiatu ostrowskiego 1. Liceum Ogólnokształcące im. Mikołaja Kopernika w Ostrowi

Bardziej szczegółowo

Monitoring zawodów deficytowych i nadwyżkowych w powiecie leskim Lesko, październik 2010 r.

Monitoring zawodów deficytowych i nadwyżkowych w powiecie leskim Lesko, październik 2010 r. Powiatowy Urząd Pracy w Lesku Monitoring zawodów deficytowych i nadwyżkowych w powiecie leskim Lesko, październik 2010 r. SPIS TREŚCI 1. Wstęp... 2 1.1 Poziom Bezrobocia... 3 2. Analiza Bezrobocia według

Bardziej szczegółowo

Monitoring zawodów deficytowych i nadwyżkowych

Monitoring zawodów deficytowych i nadwyżkowych Monitoring deficytowych i nadwyżkowych Analiza bezrobotnych oraz ofert pracy w obszarze działania Powiatowego Urzędu Pracy w Olkuszu za rok 2013 Zleceniodawca: Projekt i wykonanie: Powiatowy Urząd Pracy

Bardziej szczegółowo

INFORMACJA O SYTUACJI NA LOKALNYM RYNKU PRACY W 2010 ROKU

INFORMACJA O SYTUACJI NA LOKALNYM RYNKU PRACY W 2010 ROKU INFORMACJA O SYTUACJI NA LOKALNYM RYNKU PRACY W 2010 ROKU Miesiąc STAN BEZROBOCIA Z PRAWEM DO ZASIŁKU OGÓŁEM STAN BEZROBOCIA KOBIETY OGÓŁEM KOBIETY STYCZEO 3162 1536 366 142 LUTY 3242 1543 364 138 MARZEC

Bardziej szczegółowo

POWIATOWY URZĄD PRACY. w Oświęcimiu MONITORING ZAWODÓW DEFICYTOWYCH I NADWYŻKOWYCH W POWIECIE OŚWIĘCIMSKIM W 2013 ROKU

POWIATOWY URZĄD PRACY. w Oświęcimiu MONITORING ZAWODÓW DEFICYTOWYCH I NADWYŻKOWYCH W POWIECIE OŚWIĘCIMSKIM W 2013 ROKU POWIATOWY URZĄD PRACY w Oświęcimiu MONITORING ZAWODÓW DEFICYTOWYCH I NADWYŻKOWYCH W POWIECIE OŚWIĘCIMSKIM W 2013 ROKU Oświęcim, marzec 2014r. Spis treści I. WSTĘP... 3 II. POZIOM I STOPA BEZROBOCIA W POWIECIE

Bardziej szczegółowo

RANKING ZAWODÓW DEFICYTOWYCH I NADWYŻKOWYCH W MIEŚCIE JELENIA GÓRA I POWIECIE JELENIOGÓRSKIM

RANKING ZAWODÓW DEFICYTOWYCH I NADWYŻKOWYCH W MIEŚCIE JELENIA GÓRA I POWIECIE JELENIOGÓRSKIM POWIATOWY URZĄD PRACY W JELENIEJ GÓRZE RANKING ZAWODÓW DEFICYTOWYCH I NADWYŻKOWYCH W MIEŚCIE JELENIA GÓRA I POWIECIE JELENIOGÓRSKIM RAPORT II/P/2011 marzec 2012 SPIS TREŚCI 1. Wstęp.. 3 2. Analiza bezrobocia

Bardziej szczegółowo

MONITORING ZAWODÓW DEFICYTOWYCH I NADWYŻKOWYCH W POWIECIE ROPCZYCKO SĘDZISZOWSKIM W II PÓŁROCZU 2010 ROKU (CZĘŚĆ DIAGNOSTYCZNA)

MONITORING ZAWODÓW DEFICYTOWYCH I NADWYŻKOWYCH W POWIECIE ROPCZYCKO SĘDZISZOWSKIM W II PÓŁROCZU 2010 ROKU (CZĘŚĆ DIAGNOSTYCZNA) Powiatowy Urząd Pracy w Ropczycach 39-100 Ropczyce, ul. NMP 2 Tel/fax (017) 22 31 660 e-mail: rzro@praca.gov.pl MONITORING ZAWODÓW DEFICYTOWYCH I NADWYŻKOWYCH W POWIECIE ROPCZYCKO SĘDZISZOWSKIM W II PÓŁROCZU

Bardziej szczegółowo

RANKING ZAWODÓW DEFICYTOWYCH I NADWYŻKOWYCH W POWIECIE NOWODWORSKIM W 2012 ROKU CZĘŚĆ I ( pierwsze półrocze)

RANKING ZAWODÓW DEFICYTOWYCH I NADWYŻKOWYCH W POWIECIE NOWODWORSKIM W 2012 ROKU CZĘŚĆ I ( pierwsze półrocze) RANKING ZAWODÓW DEFICYTOWYCH I NADWYŻKOWYCH W POWIECIE NOWODWORSKIM W 2012 ROKU CZĘŚĆ I ( pierwsze półrocze) październik 2012 Nowy Dwór Gdański SPIS TREŚCI 1. WSTĘP 2. ANALIZA BEZROBOCIA WEDŁUG ZAWODÓW

Bardziej szczegółowo

Monitoring zawodów deficytowych i nadwyżkowych

Monitoring zawodów deficytowych i nadwyżkowych Monitoring deficytowych i nadwyżkowych Analiza bezrobotnych oraz ofert pracy w obszarze działania Powiatowego Urzędu Pracy w Augustowie za I półrocze Zleceniodawca: Projekt i wykonanie: Powiatowy Urząd

Bardziej szczegółowo

II część raportu Monitoring Zawodów Deficytowych i Nadwyżkowych w Powiecie Sztumskim w II połowie 2010 r. ABSOLWENCI SZKÓŁ PONADGIMNAZJALNYCH

II część raportu Monitoring Zawodów Deficytowych i Nadwyżkowych w Powiecie Sztumskim w II połowie 2010 r. ABSOLWENCI SZKÓŁ PONADGIMNAZJALNYCH POWIATOWY URZĄD PRACY W SZTUMIE Z/S W DZIERZGONIU ul. Zawadzkiego 11, 82-440 Dzierzgoń, tel: 055 276 22 50, fax: 055 276 33 74 www.pupsztum.mojbip.pl e-mail: gdsz@praca.gov.pl II część raportu Monitoring

Bardziej szczegółowo

20,1% 19,7% 18,9% 18,0% 16,2% 16,9% 16,3% 16,3% 18,8%

20,1% 19,7% 18,9% 18,0% 16,2% 16,9% 16,3% 16,3% 18,8% Sytuacja młodzieży na regionalnym rynku pracy Liczba bezrobotnych 250 000 50 000 Młodzież wśród ogółu bezrobotnych 43 913 Liczba bezrobotnych VIII. 2009 r. 20,1% 200 000 40 000 VI. 2009 r. I. 2009 r. 19,7%

Bardziej szczegółowo

MONITORING ZAWODÓW DEFICYTOWYCH I NADWYŻKOWYCH W MIEŚCIE JELENIA GÓRA I POWIECIE JELENIOGÓRSKIM

MONITORING ZAWODÓW DEFICYTOWYCH I NADWYŻKOWYCH W MIEŚCIE JELENIA GÓRA I POWIECIE JELENIOGÓRSKIM POWIATOWY URZĄD PRACY W JELENIEJ GÓRZE MONITORING ZAWODÓW DEFICYTOWYCH I NADWYŻKOWYCH W MIEŚCIE JELENIA GÓRA I POWIECIE JELENIOGÓRSKIM RAPORT II/P/2012 marzec 2013 SPIS TREŚCI 1. Wstęp.. 3 2. Analiza bezrobocia

Bardziej szczegółowo

MONITORING ZAWODÓW DEFICYTOWYCH I NADWYŻKOWYCH W POWIECIE PYRZYCKIM

MONITORING ZAWODÓW DEFICYTOWYCH I NADWYŻKOWYCH W POWIECIE PYRZYCKIM POWIATOWY URZĄD PRACY W PYRZYCACH MONITORING ZAWODÓW DEFICYTOWYCH I NADWYŻKOWYCH W POWIECIE PYRZYCKIM 2012 MARZEC 2013 Niniejsze opracowanie stanowi raport z monitoringu zawodów deficytowych i nadwyżkowych

Bardziej szczegółowo

RAPORT Z MONITORINGU ZAWODÓW DEFICYTOWYCH I NADWYŻKOWYCH NA LOKALNYM RYNKU PRACY W 2014 ROKU W KATOWICACH

RAPORT Z MONITORINGU ZAWODÓW DEFICYTOWYCH I NADWYŻKOWYCH NA LOKALNYM RYNKU PRACY W 2014 ROKU W KATOWICACH POWIATOWY URZĄD PRACY W KATOWICACH RAPORT Z MONITORINGU ZAWODÓW DEFICYTOWYCH I NADWYŻKOWYCH NA LOKALNYM RYNKU PRACY W 2014 ROKU W KATOWICACH Katowice 2014 rok 1. Podstawowe pojęcia Monitoring - ranking

Bardziej szczegółowo

Powiatowy Urząd Pracy w Malborku RANKING ZAWODÓW DEFICYTOWYCH I NADWYŻKOWYCH W POWIECIE MALBORSKIM ZA I PÓŁROCZE 2014 ROKU

Powiatowy Urząd Pracy w Malborku RANKING ZAWODÓW DEFICYTOWYCH I NADWYŻKOWYCH W POWIECIE MALBORSKIM ZA I PÓŁROCZE 2014 ROKU Powiatowy Urząd Pracy w Malborku Al. Armii Krajowej 70 82-200 Malbork tel/fax: 0 55 272 33 51 www.pup.malbork.pl e-mail: sekretariat@pup.malbork.pl RANKING ZAWODÓW DEFICYTOWYCH I NADWYŻKOWYCH W POWIECIE

Bardziej szczegółowo

RANKING ZAWODÓW DEFICYTOWYCH I NADWYśKOWYCH DLA POWIATU KOLSKIEGO ZA I PÓŁROCZE 2014 ROKU

RANKING ZAWODÓW DEFICYTOWYCH I NADWYśKOWYCH DLA POWIATU KOLSKIEGO ZA I PÓŁROCZE 2014 ROKU P O W I A T O W Y U R ZĄ D P R A C Y W KOLE RANKING ZAWODÓW DEFICYTOWYCH I NADWYśKOWYCH DLA POWIATU KOLSKIEGO ZA I PÓŁROCZE 2014 ROKU ul. Sienkiewicza 27, 62-600 Koło, /fax. (63) 27 22 625, (63) 27 22

Bardziej szczegółowo

Monitoring zawodów deficytowych i nadwyżkowych w I półroczu 2009 roku. Miasto Suwałki. Powiatowy Urząd Pracy w Suwałkach

Monitoring zawodów deficytowych i nadwyżkowych w I półroczu 2009 roku. Miasto Suwałki. Powiatowy Urząd Pracy w Suwałkach Monitoring zawodów deficytowych i nadwyżkowych w I półroczu 2009 roku Miasto Suwałki Powiatowy Urząd Pracy w Suwałkach I. Analiza bezrobocia według zawodów i grup zawodów w Suwałkach w końcu I - półrocza

Bardziej szczegółowo

MONITORING ZAWODÓW DEFICYTOWYCH I NADWYŻKOWYCH W POWIECIE PUŁTUSKIM W I PÓŁROCZU 2013 ROKU

MONITORING ZAWODÓW DEFICYTOWYCH I NADWYŻKOWYCH W POWIECIE PUŁTUSKIM W I PÓŁROCZU 2013 ROKU Powiatowy Urząd Pracy w Pułtusku MONITORING ZAWODÓW DEFICYTOWYCH I NADWYŻKOWYCH W POWIECIE PUŁTUSKIM W I PÓŁROCZU 2013 ROKU I. Wstęp Jednym z zadań samorządu powiatu w zakresie polityki rynku pracy jest

Bardziej szczegółowo

RANKING ZAWODÓW DEFICYTOWYCH I NADWYŻKOWYCH W POWIECIE KAZIMIERSKIM za I półrocze 2012 roku

RANKING ZAWODÓW DEFICYTOWYCH I NADWYŻKOWYCH W POWIECIE KAZIMIERSKIM za I półrocze 2012 roku RANKING ZAWODÓW DEFICYTOWYCH I NADWYŻKOWYCH W POWIECIE KAZIMIERSKIM za I półrocze 2012 roku Kazimierza Wielka SPIS TREŚCI str. I. WSTĘP 3 II. ANALIZA BEZROBOCIA WG ZAWODÓW (GRUP ZAWODÓW)... 4 2.1 Analiza

Bardziej szczegółowo

RANKING ZAWODÓW DEFICYTOWYCH I NADWYŻKOWYCH W POWIECIE NOWODWORSKIM W 2013 ROKU CZĘŚĆ I ( pierwsze półrocze)

RANKING ZAWODÓW DEFICYTOWYCH I NADWYŻKOWYCH W POWIECIE NOWODWORSKIM W 2013 ROKU CZĘŚĆ I ( pierwsze półrocze) RANKING ZAWODÓW DEFICYTOWYCH I NADWYŻKOWYCH W POWIECIE NOWODWORSKIM W 2013 ROKU CZĘŚĆ I ( pierwsze półrocze) październik 2013 Nowy Dwór Gdański SPIS TREŚCI 1. WSTĘP 2. ANALIZA BEZROBOCIA WEDŁUG ZAWODÓW

Bardziej szczegółowo

MONITORING ZAWODÓW DEFICYTOWYCH I NADWYŻKOWYCH W POWIECIE ROPCZYCKO SĘDZISZOWSKIM W 2014 ROKU (CZĘŚĆ DIAGNOSTYCZNA)

MONITORING ZAWODÓW DEFICYTOWYCH I NADWYŻKOWYCH W POWIECIE ROPCZYCKO SĘDZISZOWSKIM W 2014 ROKU (CZĘŚĆ DIAGNOSTYCZNA) Powiatowy Urząd Pracy w Ropczycach 39-100 Ropczyce, ul. NMP 2 Tel/fax (017) 22 31 660 e-mail: rzro@praca.gov.pl MONITORING ZAWODÓW DEFICYTOWYCH I NADWYŻKOWYCH W POWIECIE ROPCZYCKO SĘDZISZOWSKIM W 2014

Bardziej szczegółowo

WSTĘP Zawody nadwyżkowe Zawody zrównoważone Zawody deficytowe

WSTĘP Zawody nadwyżkowe Zawody zrównoważone Zawody deficytowe WSTĘP Monitoring zawodów deficytowych i nadwyżkowych jest jednym z zadań zawartych w Krajowym Planie Działań na rzecz Zatrudnienia. Przede wszystkim powinien być wykorzystywany jako narzędzie w celu określenia

Bardziej szczegółowo

Roczny raport z monitoringu zawodów deficytowych i nadwyŝkowych w powiecie. średzkim za 2009 rok

Roczny raport z monitoringu zawodów deficytowych i nadwyŝkowych w powiecie. średzkim za 2009 rok Powiatowy Urząd Pracy w Środzie Wlkp. www.sroda.pup.gov.pl 63-000 Środa Wlkp. ul. Kosynierów 46 tel. /0-61/ 285 80 32, fax. 285 80 32 Roczny raport z monitoringu zawodów deficytowych i nadwyŝkowych w powiecie

Bardziej szczegółowo

Powiatowy Urząd Pracy w Malborku RANKING ZAWODÓW DEFICYTOWYCH I NADWYŻKOWYCH W POWIECIE MALBORSKIM W 2013 ROKU CZĘŚĆ DIAGNOSTYCZNA

Powiatowy Urząd Pracy w Malborku RANKING ZAWODÓW DEFICYTOWYCH I NADWYŻKOWYCH W POWIECIE MALBORSKIM W 2013 ROKU CZĘŚĆ DIAGNOSTYCZNA Powiatowy Urząd Pracy w Malborku Al. Armii Krajowej 70 82-200 Malbork tel/fax: 0 55 272 33 51 www.pup.malbork.pl e-mail: sekretariat@pup.malbork.pl RANKING ZAWODÓW DEFICYTOWYCH I NADWYŻKOWYCH W POWIECIE

Bardziej szczegółowo

Powiatowy Urząd Pracy w Malborku. Al. Armii Krajowej 70 82-200 Malbork tel/fax: 0 55 272 33 51 www.pup.malbork.pl e-mail: gdma@praca.gov.

Powiatowy Urząd Pracy w Malborku. Al. Armii Krajowej 70 82-200 Malbork tel/fax: 0 55 272 33 51 www.pup.malbork.pl e-mail: gdma@praca.gov. Powiatowy Urząd Pracy w Malborku Al. Armii Krajowej 70 82-200 Malbork tel/fax: 0 55 272 33 51 www.pup.malbork.pl e-mail: gdma@praca.gov.pl RANKING ZAWODÓW DEFICYTOWYCH I NADWYŻKOWYCH W POWIECIE MALBORSKIM

Bardziej szczegółowo

MONITORING ZAWODÓW DEFICYTOWYCH I NADWYŻKOWYCH W POWIECIE OŚWIĘCIMSKIM W 2014 ROKU

MONITORING ZAWODÓW DEFICYTOWYCH I NADWYŻKOWYCH W POWIECIE OŚWIĘCIMSKIM W 2014 ROKU POWIATOWY URZĄD PRACY w Oświęcimiu MONITORING ZAWODÓW DEFICYTOWYCH I NADWYŻKOWYCH W POWIECIE OŚWIĘCIMSKIM W 2014 ROKU Oświęcim, marzec 2015r. SPIS TREŚCI I. WSTĘP (cel opracowania, metodologia).....5 II.

Bardziej szczegółowo

SPIS TREŚCI. Wstęp Analiza zawodów deficytowych i nadwyżkowych Zawody nadwyżkowe Zawody zrównoważone Zawody deficytowe 15

SPIS TREŚCI. Wstęp Analiza zawodów deficytowych i nadwyżkowych Zawody nadwyżkowe Zawody zrównoważone Zawody deficytowe 15 SPIS TREŚCI Wstęp 2 1. Bezrobotni według grup zawodów w mieście Olsztyn 3 1.1 Struktura bezrobotnych według dużych grup zawodowych 3 1.2 Napływ bezrobotnych według zawodów 6 1.3 Analiza bezrobocia według

Bardziej szczegółowo

kobiety 1. Bez zawodu 1129 578 142 66 78 38 2. Sprzedawca 1002 881 29 25 313 282

kobiety 1. Bez zawodu 1129 578 142 66 78 38 2. Sprzedawca 1002 881 29 25 313 282 1 Analiza problemu bezrobocia w Katowicach została przeprowadzona w aspekcie zawodów zarejestrowanych osób bezrobotnych oraz ofert pracy zgłoszonych do urzędu w 2012 r. Klasyfikacja zawodów wg liczby osób

Bardziej szczegółowo