INSTRUKCJA ZINTEGROWANEGO SYSTEMU ZARZĄDZANIA ŚRODKI OCHRONY BEZPOŚREDNIEJ PERSONELU IS-03/04/III

Podobne dokumenty
INSTRUKCJA ZINTEGROWANEGO SYSTEMU ZARZĄDZANIA INSTRUKCJA PLANOWANIA, REALIZACJI I NADZORU NAD USŁUGĄ IS-07/01/III

INSTRUKCJA ZINTEGROWANEGO SYSTEMU ZARZĄDZANIA INSTRUKCJA POZYSKIWANIA I OBSŁUGI KLIENTA IS-05/01/IV

INSTRUKCJA ZINTEGROWANEGO SYSTEMU ZARZĄDZANIA INSTRUKCJA ZLECANIA PRAC PROJEKTOWYCH DO PODWYKONAWCY IS-09/01/III

INSTRUKCJA ZINTEGROWANEGO SYSTEMU ZARZĄDZANIA INSTRUKCJA BADANIA ZADOWOLENIA KLIENTA IS-05/02/V

PROCEDURA ZINTEGROWANEGO SYSTEMU ZARZĄDZANIA PRZEGLĄD ZARZĄDZANIA P-03/02/III

PROCEDURA ZINTEGROWANEGO SYSTEMU ZARZĄDZANIA DZIAŁANIA KORYGUJĄCE I ZAPOBIEGAWCZE P-03/05/III

INSTRUKCJA ZINTEGROWANEGO SYSTEMU ZARZĄDZANIA INSTRUKCJA KWALIFIKACJI DOSTAWCÓW IS-10/03/III

INSTRUKCJA ZINTEGROWANEGO SYSTEMU ZARZĄDZANIA INSTRUKCJA DOPUSZCZANIA FIRM OBCYCH DO PRACY IS-10/02/II

INSTRUKCJA ZINTEGROWANEGO SYSTEMU ZARZĄDZANIA REALIZACJA ZAKUPÓW IS-10/04/III

PROCEDURA ZINTEGROWANEGO SYSTEMU ZARZĄDZANIA AUDITY P-03/03/IV

PROCEDURA ZINTEGROWANEGO SYSTEMU ZARZĄDZANIA

2. Środki, o których mowa w 1 wydawane są bezpłatnie, według określonych norm i stanowią własność Uniwersytetu.

PROCEDURA ZINTEGROWANEGO SYSTEMU ZARZĄDZANIA

ZARZĄDZENIE NR 75/2018 STAROSTY POZNAŃSKIEGO z dnia 20 sierpnia 2018 r.

Instrukcja w sprawie gospodarowania środkami ochrony indywidualnej oraz odzieżą i obuwiem roboczym

INSTRUKCJA ZINTEGROWANEGO SYSTEMU ZARZĄDZANIA ZARZĄDZANIE INFRASTRUKTURĄ IS-02/01/III

Zarządzenie nr 8/2008 Dyrektora ACK Cyfronet AGH z dnia 11 czerwca 2008 roku

Zarządzenie nr 15 Prorektora Uniwersytetu Jagiellońskiego ds. Collegium Medicum z dnia 16 sierpnia 2017 roku

Zarządzenie Nr 3/2016 Dyrektora Gminnego Ośrodka Kultury Gminy Zamość z/s w Wysokiem z dnia 4 stycznia 2016 r.

ZARZĄDZENIE Nr 27/2017 Dyrektora Centrum Usług Wspólnych w Kobylnicy z dnia roku.

Zarządzenie Nr 181 /BHP/2016 Prezydenta Miasta Słupska z dnia 17 marca 2016 r.

Zarządzenie Nr 6/2017 Dyrektora Samorządowego Centrum Usług Wspólnych w Tarnobrzegu z dnia 2 stycznia 2017 r.

ZARZĄDZENIE Nr Burmistrza Miasta Kościerzyna z dnia 19 stycznia 2016 roku.

ZARZĄDZENIE NR 157/2017 BURMISTRZA MIASTA KOWARY. z dnia 14 grudnia 2017 r.

ZARZĄDZENIE NR 2 /2008 Dyrektora Miejskiego Ośrodka Sportu i Rekreacji w Czeladzi z dnia 25 stycznia 2008

PROCEDURA ZINTEGROWANEGO SYSTEMU ZARZĄDZANIA STEROWANIE OPERACYJNE ZWIĄZANE Z ASPEKTAMI ŚRODOWISKOWYMI P-03/08/II

Odzież robocza, Środki ochrony indywidualnej oraz środki czystości

Zarządzenie Nr 12/2016. Wójta Gminy Wierzbinek z dnia 8 marca 2016 r.

ZASADY PRZYDZIAŁU PRACOWNIKOM ŚRODKÓW OCHRONY INDYWIDUALNEJ ORAZ ODZIEŻY I OBUWIA ROBOCZEGO w Starostwie Powiatowym w Gryfinie

Zarządzenie Nr 4a/2017 Dyrektora Miejskiego Ośrodka Pomocy Społecznej w Czeladzi z dnia 17 lutego 2017 roku

ZARZĄDZENIE Nr 2/2015 KIEROWNIKA GMINNYCH USŁUG WOD. KAN. W LISEWIE. z dnia 30 listopada 2015 r.

GOSPODAROWANIA I UŻYTKOWANIA ODZIEŻY ROBOCZEJ,

KARTA PROCESU KP/08/02

ZARZĄDZENIE Nr 14/15 WÓJTA GMINY GNOJNO. z dnia 16 lutego 2015 r.

Zarządzenie Nr 1/III/2016 Dyrektora Ośrodka Pomocy Społecznej w Gołdapi z dnia 22 marca 2016r.

PROCEDURA ZINTEGROWANEGO SYSTEMU ZARZĄDZANIA MONITOROWANIE I ANALIZA STANU BHP P-03/09/I

ZARZĄDZENIE NR 112/2018 WÓJTA GMINY SŁAWNO. z dnia 7 września 2018 r.

Zarządzenie Nr 42/2018 Burmistrza Bolkowa z dnia 13 kwietnia 2018 r.

Zarządzenie Nr Wójta Gminy Parchowo z dnia 18 marca 2013r.

ZARZĄDZENIE NR 86/2017 WÓJTA GMINY SŁAWNO. z dnia 14 września 2017 r.

Zarządzenie Nr 18/2014 Wójta Gminy Kamionka Wielka z dnia 20 marca 2014 roku

Załącznik nr 12 do Regulaminu pracy UEW

ZASADY PRZYDZIAŁU ODZIEŻY ROBOCZEJ I OBUWIA ROBOCZEGO ORAZ ŚRODKÓW OCHRONY INDYWIDUALNEJ. Szkolenia bhp w firmie szkolenie wstępne ogólne 128

Zarządzenie Nr 18/2017 Burmistrza Tyszowiec z dnia 10 marca 2017r.

ZARZĄDZENIE NR WÓJTA GMINY DOBROMIERZ z dnia 15 maja 2012 r.

Instrukcja w sprawie gospodarki odzieżą i obuwiem roboczym oraz środkami ochrony indywidualnej

ZARZĄDZENIE NR 62/18 BURMISTRZA MSZCZONOWA. z dnia 3 października 2018 r.

Zasady przydziału i użytkowania przez pracowników środków ochrony indywidualnej oraz odzieży i obuwia roboczego

Zarządzenie Nr 46/2019 Starosty Poznańskiego z dnia 15 maja 2019 roku

Odzież i obuwie robocze oraz środki ochrony indywidualnej - wymagania prawne

Zarządzenie Nr 14/2009 Burmistrza Miasta Czeladź. z dnia 28 stycznia w sprawie: wprowadzenia procedury nadzoru nad dokumentami i zapisami.

Zarządzenie Nr 61/2009 Burmistrza Miasta Czeladź. z dnia 19 marca w sprawie: wprowadzenia procedury nadzoru nad dokumentami i zapisami.

Burmistrza Miasta Tarnowskie Góry. z dnia r. Burmistrz Miasta Tarnowskie Góry. zarządza:

ZARZĄDZENIE NR 51/2018 WÓJTA GMINY MAŁKINIA GÓRNA. z dnia 27 kwietnia 2018 r.

PROCEDURA ZINTEGROWANEGO SYSTEMU ZARZĄDZANIA

Zarządzenie Nr 72/2013 Wójta Gminy Stawiguda

Z R Z Ą D Z E N I E Nr 229/BHP/2010 Burmistrza Miasta Nowy Dwór Mazowiecki z dnia 1 grudnia 2010 r.

ZARZĄDZENIE NR 11/2017 DYREKTORA DOMU POMOCY SPOŁECZNEJ W MACHOWINIE z dnia 01 czerwca 2017 r.

P R O C E D U R A PN-EN ISO

ZARZĄDZENIE NR 55 /2018 STAROSTY POZNAŃSKIEGO z dnia 26 czerwca 2018 roku

KARTA PROCESU KP/09/01

Nadzór nad dokumentacją

ZARZĄDZENIE NR 90/2017 WÓJTA GMINY CZARNY BÓR. z dnia 23 sierpnia 2017 r.

Zarządzenie Nr 14/2018 Dyrektora Miejskiego Ośrodka Pomocy Społecznej w Czeladzi z dnia 1 marca 2018 roku

Zarządzenie Nr 1014/15 Wójta Gminy Nowa Ruda z dnia 31 grudnia 2015 r.

ZARZĄDZENIE Nr 10. Kanclerza Uniwersytetu Mikołaja Kopernika w Toruniu. z dnia 19 sierpnia 2013 r.

ZARZĄDZENIE NR 124/2018 BURMISTRZA ZAKROCZYMIA

INSTRUKCJA ZINTEGROWANEGO SYSTEMU ZARZĄDZANIA IS-7.10/01. O p r a c o w a ł S p r a w d z i ł Z a t w i e r d z i ł.

i obuwia, które pracownik pierze i konserwuje we własnym zakresie. 7) Ekwiwalent pieniężny za pranie i konserwację zostaje wypłacony pracownikowi raz

PROCEDURA ZINTEGROWANEGO SYSTEMU ZARZĄDZANIA NADZÓR NAD DOKUMENTAMI I ZAPISAMI

ZAKŁADOWY ZESTAW TABEL PRZYDZIAŁU ODZIEŻY I OBUWIA ROBOCZEGO ORAZ ŚRODKÓW OCHRONY INDYWIDUALNEJ, ŚRODKÓW DO UTRZYMANIA HIGIENY OSOBISTEJ I NAPOJÓW

Zarządzenie Nr 29/2010 Wójta Gminy Parchowo z dnia 12 maja 2010 roku

PROCEDURA Szkolenia i kwalifikacje SZKOLENIA I KWALIFIKACJE

Regulamin przydzielania pracownikom. Zespołu Szkół Nr 1 w Działdowie. środków ochrony indywidualnej, odzieży i obuwia roboczego,

w sprawie: zmian w Regulaminie pracy.

Spis treści. Wyd /11. Nadzor_nad_dok_i_zapisami_Wyd.3.2_'150916

w sprawie: zasad przydzielania pracownikom Urzędu Miejskiego w Zawidowie środków ochrony indywidualnej oraz zasad stosowania odzieży roboczej

Dyrektora Powiatowego Urzędu Pracy w Stargardzie Szczecińskim z dnia r.

Zarządzenie 3/2013 Dyrektora Zespołu Ekonomiczno-Administracyjnego w Grębocicach z dnia r.

Zarządzenie Nr 50/2018 Wójta Gminy Mińsk Mazowiecki z dnia 28 czerwca 2018 roku

Propozycje dobrych praktyk wobec podwykonawców na budowach

Zarządzenie nr 25 Burmistrza Kolonowskiego Z roku

PROCEDURA ZINTEGROWANEGO SYSTEMU ZARZĄDZANIA NADZÓR NAD UDOKUMENTOWANYMI INFORMACJAMI (DOKUMENTAMI I ZAPISAMI) P-03/01/V

P R O C E D U R A SKARGI I ODWOŁANIA

Zarządzenie Nr KW Wójta Gminy Darłowo z dnia 20 stycznia 2014

ZARZĄDZENIE NR 120/46/15 PREZYDENTA MIASTA TYCHY z dnia 9 lipca 2015 r.

ZARZĄDZENIE NR B BURMISTRZA MIASTA BIERUNIA. z dnia 17 marca 2016 r.

WYMAGANIA DLA ZAKŁADOWEJ KONTROLI PRODUKCJI

Warszawa, dnia 28 grudnia 2012 r. Poz. 7 DECYZJA NR 15 KOMENDANTA GŁÓWNEGO PAŃSTWOWEJ STRAŻY POŻARNEJ. z dnia 16 kwietnia 2012 r.

Zarządzanie Zasobami

ZINTEGROWANY SYSTEM ZARZĄDZANIA DOKUMENT NADZOROWANY W WERSJI ELEKTRONICZNEJ Wydanie 07 Urząd Miasta Płocka. Księga środowiskowa

PROCEDURA NR 8.2 TYTUŁ: DZIAŁANIA KORYGUJĄCE

ZARZĄDZENIE NR 73 BURMISTRZA MIROSŁAWCA. z dnia 24 sierpnia 2015 r.

KARTA PROCESU KP/02/03

DOKUMENT SYSTEMU ZARZĄDZANIA JAKOŚCIĄ PROCEDURA P-06 ZAKUPY ZAKUPY

PROCEDURA NR 1.1 TYTUŁ: NADZÓR NAD DOKUMENTACJĄ I ZAPISAMI

ZASADY GOSPODARKI ŚRODKAMI OCHRONY INDYWIDUALNEJ ORAZ ODZIEŻĄ I OBUWIEM ROBOCZYM

SYSTEM ZARZĄDZANIA JAKOŚCIĄ WG NORMY PN EN ISO 9001:2009 PROCEDURA PROCESOWA PP 16. Nadzorowanie wyposażenia pomiarowego ZAWARTOŚĆ PROCEDURY

ZARZĄDZENIE NR 487/16 PREZYDENTA MIASTA SZCZECIN z dnia 22 grudnia 2016 r. zmieniające regulamin pracy w Urzędzie Miasta Szczecin

R E G U L A M I N ORGANIZACYJNY PRZEDSZKOLA SAMORZĄDOWEGO W DOBRZYNIU NAD WISŁĄ ROZDZIAŁ I POSTANOWIENIA OGÓLNE

Transkrypt:

BEZPOŚREDNIEJ PERSONELU Strona 1 z 5 Data: 06.09.16r Opracował: Zweryfikował: Zatwierdził: Pełnomocnik ds. ZSZ i EMAS Specjalista ds. bhp Iza Zemla Prezes Zarządu Jan Woźniak Daty i Podpisy: Dokument zatwierdzony Zarządzeniem Wewnętrznym Prezesa Zarządu SPIS TREŚCI 1. Cel instrukcji 2 2. Przedmiot instrukcji 2 3. Zakres obowiązywania 2 4. Terminologia i skróty 2 5. Odpowiedzialność i uprawnienia 2 6. Opis procesu 2 6.1 Postanowienia ogólne 3 6.2 Zakup odzieży roboczej, środków ochrony osobistej pracowników 3 6.3 Wydawanie odzieży roboczej, środków ochrony osobistej 3 6.4 Ogólnodostępne Środki Ochrony Indywidualnej 4 6.5 Zasady bieżącego stosowania środków ochrony indywidualnej 5 7. Wykaz dokumentów i zapisów związanych 5 8. Historia zmian 5 Rodzaj egzemplarza: Wewnętrzny Informacyjny Kopia nadzorowana nr: 1 Adresat: Wszystkie Komórki Organizacyjne EngieServices Sp. z o.o. UWAGA: Wszelkie prawa autorskie zastrzeżone. Zabrania się dokonywania zmian treści dokumentu, a także kopiowania i rozpowszechniania bez zgody Prezesa Zarządu Engie Services Sp. z o.o.

1. Cel instrukcji Strona 2 z 5 Celem niniejszej instrukcji jest zapewnienie właściwego nadzoru nad środkami ochrony Osobistej personelu, w tym zapewnienie zgodności formalno-prawnej i technicznej. 2. Przedmiot instrukcji Przedmiotem niniejszej instrukcji jest określenie zasad: - doboru i zakupu środków ochrony osobistej personelu, - przyjmowania i wydawania odzieży roboczej, środków ochrony indywidualnej pracowników oraz zapewnie dostępu do ogólnodostępnych środków ochrony indywidualnej, - nadzoru nad sprzętem ochrony indywidualnej. 3. Zakres obowiązywania Niniejsza instrukcja obowiązuje w komórkach organizacyjnych Engie Services Sp. z o.o. objętych Zintegrowanym Systemem Zarządzania wskazanych w rozdzielniku ze strony pierwszej niniejszej instrukcji. 4. Terminologia i skróty Pełny katalog pojęć i skrótów funkcjonujących w Zintegrowanym Systemie Zarządzania określa załącznik nr 1 do Księgi Zintegrowanego Systemu Zarządzania. 5. Odpowiedzialność i uprawnienia 5.1.1 Za bieżące stosowanie niniejszej instrukcji odpowiadają bezpośrednio pracownicy, którzy realizują czynności wynikające z jej zapisów, a pośrednio Pełnomocnik ds. ZSZ i EMAS, który prowadzi nadzór nad realizacją działań. 5.1.2 Odpowiedzialność za nadzór nad kluczowymi elementami instrukcji określa poniższa tabela: Lp. Zakres odpowiedzialności Odpowiedzialny 1. - Opracowanie Tabeli Przydziału - Określenie parametrów technicznych i użytkowych wyposażenia Pracownik Służby BHP 2. - Zatwierdzenie Tabeli Przydziału Prezes Zarządu 2. 3. 6. Opis procesu - Zakup odzieży, środków ochrony indywidualnej pracowników - Wydawanie i nadzór nad gospodarką odzieżą, środkami ochrony indywidualnej imiennie wydawanych pracownikom - Wydawanie, nadzór i kontrola nad ogólnodostępnymi środkami ochrony indywidualnej, - Fizyczna likwidacja ww. środków Specjalista ds. Magazynowania, lub SM SM

6.1 Postanowienia ogólne Strona 3 z 5 6.1.1 Zasady gospodarowania oraz przydział odzieży roboczej i ochronnej, środków ochrony indywidualnej dla pracowników oraz środków czystości określono w załączniku nr 3 Regulaminu Pracy Engie Services Sp. z o.o. Zasady przydzielania pracownikom środków ochrony indywidualnej (osobistej) oraz dostarczania odzieży i obuwia roboczego zostały zawarte w Zbiorze Procedur Wewnętrznych Engie Services Sp. z o.o. Niniejsza instrukcja doprecyzowuje formalno-prawne kwestie zarządzania i nadzoru nad ww. zagadnieniami. Ze względów technicznych Zarząd firmy Engie Services Sp. z o.o. podjął decyzję dotyczącą wypłacania pracownikom ekwiwalentu pieniężnego na potrzeby prania, czyszczenia i konserwacji przydzielonej odzieży roboczej. 6.1.2 Niniejsza instrukcja nie obejmuje swym zakresem zasad nadzoru nad wyposażeniem technicznym, np. drabiny, rusztowania itp., gdyż zasady te określono w instrukcji IS-02/01 Zarządzanie Infrastrukturą, 6.2 Zakup odzieży roboczej, środków ochrony osobistej pracowników 6.2.1 Proces wyboru dostawcy i zakup środków ochrony osobistej personelu realizuje Specjalista ds. Administracyjnych lub SM zgodnie z wymaganiami Instrukcji Kwalifikacji Dostawców i Realizacji Zakupów (IS-10/03), przy czym prowadzony jest on z uwzględnieniem: - Parametrów technicznych wyposażenia, określonych w Tabeli Norm Przydziału Środków Ochrony Indywidualnej oraz Odzieży i Obuwia Roboczego, lub - Po konsultacjach i pisemnej akceptacji pracownika Służby BHP, który jest uprawniony do doboru i zmiany parametrów określonych w ww. Tabeli Norm Przydziału. 6.2.2 Specjalista ds. Administracyjnych odpowiedzialny za magazyn lub SM w trakcie procesu zakupu sprzętu zobligowany jest do pozyskania stosownych deklaracji zgodności CE, atestów, certyfikatów itp. potwierdzających zgodność nabywanego sprzętu z wymaganiami prawnymi dot. BHP. 6.2.3 Pozyskane atesty, certyfikaty itp. stanowią podstawę do ustalenia zasad użytkowania odzieży oraz środków ochrony indywidualnej. Certyfikaty, atesty, deklaracje zgodności Specjalista ds. Administracyjnych lub SM przechowuje przez okres użytkowania sprzętu przez pracowników firmy. 6.3 Wydawanie odzieży roboczej, środków ochrony osobistej 6.3.1 Odzież robocza, środki ochrony indywidualnej i środki czystości wydawane są pracownikom zgodnie z wymaganiami zatwierdzonej Tabeli Przydziału, w której określono: - rodzaj odzieży roboczej, sprzętu ochrony osobistej, w które powinien być wyposażony pracownik na danym stanowisku pracy, przed jego dopuszczeniem do pracy, - kluczowe parametry techniczne i formalno-prawne, które muszą spełniać sorty odzieży i środki ochronne, (jeśli dotyczy) - częstotliwość standardowego wydania (okres zużycia). 6.3.2 Odzież robocza oraz sprzęt ochrony osobistej wydawane są w związku z: - zatrudnieniem nowego pracownika wydawana jest ona przez Specjalistę ds. Administracyjnych lub SM w trakcie procesu zatrudniania pracownika,

Strona 4 z 5 - upływem terminu, na który została wydana na podstawie zapisów w Karcie Wydania Odzieży Roboczej, Ochronnej, Środków Ochrony Osobistej Pracownika (F-03/30), - fizycznym zużyciem niezależnie od okresu użytkowania określonego w Tabeli Norm Przydziału na podstawie decyzji bezpośredniego przełożonego, który potwierdza fizyczne zniszczenie oraz dyspozycję wydania nowego asortymentu odzieży lub środka ochrony osobistej, - utratą terminu ważności na podstawie zapisów w Imiennej Karcie Ewidencji Środków Ochrony Osobistej Pracownika (F-03/30), a wynikających z Deklaracji Zgodności środka ochrony indywidualnej lub odzieży roboczej. 6.3.3 Fakt wydania pracownikom odzieży roboczej, środków ochrony indywidualnej podlega zaewidencjonowaniu przez Specjalistę ds. Administracyjnych lub SM w Karcie Wydania (F- 03/30), w podziale na: - odzież roboczą - w której odnotowywane jest: przydział sortu odzieży oraz jej ilość, data wydania, decyzja o likwidacji, potwierdzenie odbioru, - środki ochrony indywidualnej w której odnotowywane jest: rodzaj środka ochrony, czasookres użycia, podstawę wydania decyzja o likwidacji oraz potwierdzenie odbioru, Uwaga: w przypadku magazynu ewidencja prowadzona jest również na drukach RW 6.3.4 Wydanie środków czystości przysługujących pracownikom następuję na podstawie Karty Wydania Środków Czystości (F-03/31). 6.3.5 Specjalista ds. Administracyjnych lub SM zobowiązany jest - przechowywać dokumentację związaną z gospodarką środkami ochrony osobistej personelu oraz środkami czystości tj. Karty Wydania (F-03/30) i (F-03/31), oraz ewentualne inne dokumenty związane z procesem wydania, - oraz zobowiązany jest na podstawie zapisów w Kartach Wydania Środków Ochrony Osobistej do monitorowania terminów wydania nowego asortymentu oraz wycofania niesprawnego, w tym w szczególności nie spełniającego wymagań formalno-prawnych lub bezpieczeństwa. 6.4 Ogólnodostępne Środki Ochrony Indywidualnej 6.4.1 Niezależnie od środków ochrony indywidualnej wydawanej imiennie pracownikom, wybrane sorty środków ochrony indywidualnej, zgodnie z Tabelą Przydziału są dostępne dla pracowników w związku z wykonywaniem określonych robót wymagających zastosowania szczególnych środków ochronnych np., maski, rękawice ochronne, kombinezony ochronne. 6.4.2 Środki Ochrony Indywidualnej Ogólnodostępne zarządzane są przez SM lub osobę imiennie przez niego wyznaczoną, który(a) zobowiązany jest do sprawowania nadzoru nad stanem technicznym oraz zgodnością formalno-prawną, w szczególności zobowiązany jest: - Zapewnić jednoznaczną identyfikację wyposażenia, - Założyć i bieżąco prowadzić Uproszczoną Kartoteka Przeglądów i Konserwacji Wyposażenia (F-02/09), - Dokonywać okresowych kontroli stanu technicznego posiadanego w jego dyspozycji

wyposażenia, Strona 5 z 5 6.4.3 Niezależnie od prowadzonej kartoteki SM zobowiązany jest posiadać dokumentację związaną z ww. wyposażeniem tj.: - Certyfikaty, atesty sprzętu, - Instrukcję Kontroli, Użycia i Konserwacji. 6.4.4 SM zobowiązany jest, na podstawie przeprowadzonych przeglądów oraz zapisów w Kartotekach Przeglądu do wydania nowego asortymentu oraz wycofania niesprawnego, w tym również nie spełniającego wymagań formalno-prawnych. Uwaga 1: Wymaga się, aby pracownicy sprawujący nadzór nad sprzętem ochrony indywidualnej zostali zapoznani z opracowanymi instrukcjami Kontroli, Użycia i Konserwacji Sprzętu Ochronnego, co potwierdzają pisemnie w ww. instrukcjach. Uwaga 2: Niezależnie od wpisów w Kartotekach Przeglądu dot. statusu użycia sprzętu (Dopuszczono do eksploatacji/ Wycofano z eksploatacji) sprzęt niesprawny należy jednoznacznie zidentyfikować lub przechowywać w miejscu niedostępnym, celem zabezpieczenia przed przypadkowym użyciem. 6.5 Zasady bieżącego stosowania środków ochrony indywidualnej 6.5.1 Szczegółowe zasady stosowania, użytkowania, środków ochrony indywidualnej oraz ich kontroli i konserwacji określają instrukcje producenta lub odpowiednie instrukcje sporządzone przez służbę BHP. Pracownicy stosujący poszczególne rodzaje środków ochrony indywidualnej zobowiązani są zapoznać się z zasadami określonymi w ww. instrukcjach. 7. Wykaz dokumentów i zapisów związanych - Tabela Norm Przydziału Środków Ochrony Indywidualnej oraz Odzieży i Obuwia Roboczego, - Uproszczona Kartoteka Przeglądów i Konserwacji Wyposażenia (F-02/09), - Karta Wydania Odzieży Roboczej i Ochronnej oraz Środków Ochrony Osobistej Pracownika (F-03/30), - Karta Wydania Środków Czystości (F-03/31). 8. Historia zmian Wydanie Data wydania Wprowadzona zmiana Kto opracował I/2013 19.12.2013 Nowy dokument II/2015 03.08.2015 III/2016 06-09-2016 Nowe wydanie wynikające z wdrożenia SZŚ wg EN ISO 14001/EMAS i jego integracji z obowiązującym systemem jakości. Nowe wydanie wynikające z wdrożenia SZBHP wg PN-N 18001 i jego integracji z obowiązującym systemem jakości, zmiana nazwy spółki na ENGIE Services Sp. z o.o.