Zapraszamy na szkolenie

Transkrypt

1 Zapraszamy na szkolenie UMOWY CYWILNOPRAWNE - ZAWIERANIE I ROZLICZANIE W 2016 ROKU SZKOLENIE JEDNODNIOWE 6 GODZIN WYKŁADOWYCH UMOWY CYWILNOPRAWNE (UMOWA ZLECENIE I UMOWA O DZIEŁO) W 2016 ROKU - TEORIA I PRAKTYKA Szkolenie dotyczące umów cywilnoprawnych z uwzględnieniem zmian wprowadzonych w 2015 roku i nowych regulacji obowiązujących w 2016 roku. CEL SZKOLENIA Kompleksowe omówienie regulacji z zakresu zawierania umów cywilnoprawnych (zlecenia i umów o dzieło), rozliczania świadczeń przysługujących z tego tytułu oraz opodatkowania i oskładkowania umów cywilnoprawnych w praktyce. ADRESACI SZKOLENIA Szkolenie przeznaczone jest dla osób zajmujących się problematyką kadrowo-płacową, zatrudnionych w działach kadr i płac, działach księgowości, biurach rachunkowych oraz do osób odpowiedzialnych za rozliczanie wynagrodzeń pracowników.

2 SZCZEGÓŁOWY PROGRAM SZKOLENIA 1. Cechy umów zlecenia i umów o dzieło, a różnice pomiędzy umową o pracę i umową zlecenia oraz różnice pomiędzy umową zlecenia a umową o dzieło - uregulowania zawarte w Kodeksie cywilnym i wnioski z najnowszego orzecznictwa SN. 2. Zbieg tytułów do ubezpieczeń w praktyce rozliczania wynagrodzeń z umów zlecenia: umowa zlecenia z osobą niebędącą pracownikiem zleceniodawcy, nieposiadającą innych tytułów do objęcia ubezpieczeniami, umowa zlecenia z osobą niebędącą pracownikiem zleceniodawcy, posiadającą inne tytuły do objęcia ubezpieczeniami, umowa zlecenia i umowa o pracę w jednym zakładzie pracy, umowa zlecenia i umowa o dzieło w jednym zakładzie pracy, zleceniobiorca wykonujący czynności w oparciu o kilka umów zlecenia w 2015 r. i w 2016 r. podobieństwa i różnice, umowa o dzieło zawarta z własnym pracownikiem, umowa zlecenia/o dzieło zawarta ze studentem nie będącym pracownikiem zleceniodawcy. 3. Zmiany w zakresie obejmowania obowiązkowym ubezpieczeniem emerytalnym i rentowym umów cywilnoprawnych po nowelizacji od 1 stycznia 2016 roku: oskładkowanie umów zlecenia do wysokości minimalnego wynagrodzenia, sposób rozliczania zbiegu tytułów do ubezpieczeń, oświadczenia zleceniobiorców w praktyce - przykładowy wzór, zwroty nadpłaconych składek od umów zlecenia powyżej minimalnego wynagrodzenia za pracę jak ustalać i rozliczeń współpraca z ZUS. 4. Lista płac dla zleceniobiorców opodatkowanie i oskładkowania umów cywilnoprawnych w praktyce: podstawa naliczania składek społecznych, podstawa naliczania składki zdrowotnej, opodatkowanie umów cywilnoprawnych, podatek ryczałtowy od umów z wynagrodzeniem nie wyższym niż 200 zł brutto. 5. Naliczanie list płac przykłady różnych kalkulacji: umowa zlecenie różne statusy ubezpieczeniowe zleceniobiorcy, umowa o dzieło - 20% i 50% k.u.p., kontrakt menedżerski a składki ZUS i zaliczka na podatek. 6. Kilka tytułów do wypłaty wynagrodzenia dla jednego zleceniobiorcy czyli na co wracać uwagę by nie popełniać błędów, gdy mamy: naliczyć wypłatę pracownikowi i zleceniobiorcy jednocześnie? sporządzać listę płac dla zleceniobiorcy i dzieło-biorcy, a jak dla menedżera zatrudnionego w oparciu o kontrakt menedżerski? naliczać wynagrodzenie zleceniobiorcom zatrudnionym jednocześnie na kilku umowach zlecenia? 7. Zleceniobiorca - własny pracownik: zasady oskładkowania umów z własnym pracownikiem, opodatkowanie czyli kiedy nie stosujemy skali podatkowej, jak wliczać umowę zlecenie do podstawy zasiłkowej pracownika. 8. Jak rozliczać zwolnienie lekarskie zleceniobiorcy? kiedy i kto wypłaca zasiłek? w jaki sposób wykazać zasiłki zleceniobiorcy w dokumentach ZUS? jak obliczyć podatek od zasiłku? 9. Zasady zwolnień z naliczania składek i podatku dotyczące zleceniobiorców w praktyce przykłady, orzeczenia i interpretacje. 10. Tabelaryczne podsumowanie zasad podlegania ubezpieczeniom społecznym przez zleceniobiorców. 11. Orzecznictwo SN w zakresie umów cywilno-prawnych. 12. Kontrole ZUS i zamiana umów o dzieło na umowy zlecenia w praktyce. 13. Sesja odpowiedzi na pytania uczestników szkolenia.

3 DOFINANSOWANIE SZKOLEŃ W 2016 ROKU Z KFS CENA Koszt uczestnictwa w szkoleniu wynosi dla: jednej osoby 450 zł, dwóch lub więcej osób z firmy 390 zł/osobę, do 100% dofinansowania z KFS. CENA PROMOCYJNA 350 ZŁ/OSOBĘ. Cena zawiera: udział w szkoleniu, obiad, serwis kawowy, materiały dydaktyczne, konsultacje w trakcie szkolenia, zaświadczenie o ukończenia kursu. Informacje o wykładowcy ELŻBIETA MŁYNARSKA-WEŁPA Specjalista prawa pracy i naliczania wynagrodzeń, praktyk z 12-letnim doświadczeniem w międzynarodowych korporacjach oraz firmach zajmujących się outsourcingiem kadrowo-płacowym. Informacje organizacyjne LOKALIZACJA W CENTRUM WARSZAWY CENTRUM LIM w hotelu MARRIOTT, vis a vis DWORCA CENTRALNEGO. DOGODNE POŁOŻENIE KOŁO DWORCÓW PKP "WARSZAWA-CENTRALNA", PKP "WARSZAWA-ŚRÓDMIEŚCIE", WKD "WARSZAWA-ŚRÓDMIEŚCIE". W POBLIŻU DWIE LINIE METRA M1 - stacja metra "CENTRUM", M2 - stacja metra "RONDO ONZ". ŁATWY DOJAZD KOMUNIKACJĄ MIEJSKĄ

4 SALE WYKŁADOWE W CENTRUM LIM Dysponujemy klimatyzowanymi salami wykładowymi wyposażonymi w tablice i rzutniki do prezentacji multimedialnych. CZAS TRWANIA SZKOLENIA / ILOŚĆ GODZIN Szkolenie rozpoczyna się o godzinie Planowane zakończenie o godzinie Szkolenie obejmuje 6 godzin, gwarantując realizację programu i pozwalając zarezerwować czas na indywidualne konsultacje. CATERING Zapraszamy na przerwę kawową oraz lunch. Kawa, herbata i napoje oraz słodki poczęstunek serwowane podczas całego czasu szkolenia. METODA PROWADZENIA ZAJĘĆ Wykłady i ćwiczenia prowadzone w oparciu o autorskie programy, praktyczne przykłady, prezentacje multimedialne. MATERIAŁY DYDAKTYCZNE DYPLOM Każdy uczestnik otrzymuje bezpłatnie komplet materiałów szkoleniowych. Każdy uczestnik uzyskuje Zaświadczenie o ukończeniu kursu wydawane zgodnie z przepisami rozporządzenia Ministra Edukacji Narodowej z dnia 11 stycznia 2012 r. w sprawie kształcenia ustawicznego w formach pozaszkolnych (Dz. U. z 2014 r. poz. 622). WPISY DO EWIDENCJI SZKÓŁ, PLACÓWEK I INSTYTUCJI SZKOLENIOWYCH Zaświadczenie Biura Edukacji Urzędu Miasta Stołecznego Warszawy z dnia 30 kwietnia 2003 roku o wpisie do ewidencji szkół i placówek niepublicznych pod Nr 814 K Zaświadczenie Wojewódzkiego Urzędu Pracy z dnia 29 grudnia 2004 roku o wpisie do rejestru instytucji szkoleniowych pod numerem ewidencyjnym 2.14/00060/2004

5 ZAPRASZAMY NA POZOSTAŁE SZKOLENIA ZOBACZ AKTUALNĄ OFERTĘ WARUNKI PŁATNOŚCI Szkolenie jest zwolnione z podatku VAT na podstawie art. 43 ust. 1 pkt 26a ustawy z dnia 11 marca 2004 r. o podatku od towarów i usług (Dz. U. z 2011 r. Nr 177, poz z późn. zm.). Uczestnicy otrzymują faktury w dniu szkolenia. Standardowy termin płatności za szkolenie: dla firm - 7 dni, dla osób fizycznych - w dniu szkolenia. Numer konta: ALIOR BANK S.A KONTAKT Z DZIAŁEM SZKOLEŃ karol.nowicki@polbi.pl biuro@polbi.pl tel (w godz. 9-17) fax (całodobowo) Warszawa, Aleje Jerozolimskie 65/79, Centrum LIM - hotel Marriott Sekretariat - III piętro, pokój