PLAN PRACY ZESPOŁU SZKÓŁ NR 2 W WODZISŁAWIU ŚL W ROKU SZKOLNYM 2016/17

Podobne dokumenty
PLAN PRACY ZESPOŁU SZKÓŁ NR 2 W WODZISŁAWIU ŚL W ROKU SZKOLNYM 2015/16

NA LATA MISJA SZKOŁY: dobre wychowanie, rzetelna nauka, świetna zabawa

PLAN PRACY GIMNAZJUM NR 1 IM.HENRYKA SIENKIEWICZA W BIAŁYM BORZE NA ROK SZKOLNY 2015/2016

KONCEPCJA PRACY GIMNAZJUM PUBLICZNEGO NR 1. w Czechowicach-Dziedzicach IM. KS. JANA TWARDOWSKIEGO

Gimnazjum nr 13 im. Jana III Sobieskiego w Rybniku Ul. Kręta 20, Rybnik

Plan pracy Szkoły Podstawowej w Sieńcu na rok szkolny 2018/2019

KONCEPCJA PRACY GIMNAZJUM NR 10 IM.JERZEGO KUKUCZKI W KATOWICACH

ROCZNY PLAN PRACY SZKOŁY na rok szkolny 2016/2017

KONCEPCJA PRACY IX LICEUM OGÓLNOKSZTAŁCĄCEGO IM. JAROSŁAWA DĄBROWSKIEGO W ŁODZI REALIZOWANA W LATACH Główne założenia pracy szkoły:

I. WYMAGANIA WOBEC PRZEDSZKOLI 1)

Plan pracy szkoły. Zespołu Szkoły Podstawowej i Gimnazjum w Pudliszkach 2014/2015

KONCEPCJA PRACY GIMNAZJUM IM.ORŁA BIAŁEGO W MIĘKINI NA LATA

Plan pracy Zespołu Szkół z DNJB w Hajnówce w roku szkolnym 2016/2017

Koncepcja pracy Gimnazjum im. Jana III Sobieskiego w Żółkiewce NA LATA

OBSZARY PRACY SZKOŁY

I. Realizacja Szkolnego Programu Profilaktyki i Szkolnego Programu Wychowawczego

Koncepcja pracy Szkoły Podstawowej i Gimnazjum im. Komisji Edukacji Narodowej w ZS w Zagórzanach na lata 2015/ /2021

PLAN NADZORU PEDAGOGICZNEGO 2015/2016. str. 1. Plan nadzoru pedagogicznego na rok szkolny 2015/2016 w Publicznym Gimnazjum nr 38 w Łodzi

KONCEPCJA PRACY SZKOŁY PODSTAWOWEJ W KORZENIEWIE NA LATA MISJA SZKOŁY:

PROGRAM ROZWOJU SZKOŁY NA LATA Zespół Szkół Budowlanych im. K.K. Baczyńskiego. Chorzów, ul. Narutowicza 5

Koncepcja Pracy Szkoły

5-LETNI PROGRAM ROZWOJU SZKOŁY NA LATA

KONCEPCJA PRACY. Gimnazjum im. Noblistów Polskich w Rokitnicy na lata CEL PROGRAMU

Roczny plan pracy szkoły na rok szkolny 2013/2014

OBSZAR - BAZA SZKOŁY

ROCZNY PLAN PRACY SZKOŁY Na rok szkolny 2014/2015

PROGRAM ROZWOJU SZKOŁY 1 IX VIII 2019

P U B L I C Z N E G O G I M N A Z J U M im. Marszałka Józefa Piłsudskiego w Siemoni

KONCEPCJA PRACY GIMNAZJUM W LICZU

PIĘCIOLETNI PROGRAM ROZWOJU SZKOŁY PODSTAWOWEJ NR 2 IM. PRZYJACIÓŁ ZIEMI W KOSTRZYNIE NAD ODRĄ NA LATA

5-LETNI PROGRAM ROZWOJU SZKOŁY NA LATA

KONCEPCJA PRACY SPOŁECZNEJ SZKOŁY PODSTAWOWEJ NR 12 W WARSZAWIE-WESOŁEJ W LATACH

Plan pracy dydaktyczno wychowawczej i opiekuńczej

Plan nadzoru pedagogicznego sprawowanego przez dyrektora. w roku szkolnym 2017/2018

KONCEPCJA PRACY SZKOŁY PODSTAWOWEJ NR 2 im. Marii Dąbrowskiej w Ostrzeszowie na lata szkolne

Koncepcja pracy szkoły. na lata szkolne 2015/ /2021

Program Rozwoju Zespołu Szkół Ponadgimnazjalnych Nr 1 im. Marii Skłodowskiej-Curie w Kluczborku. na lata

KONCEPCJA PRACY GIMNAZJUM

KONCEPCJA PRACY SZKOŁY

KONCEPCJA PRACY ZESPOŁU SZKÓŁ W CIELCZY

KONCEPCJA PRACY ZESPOŁU SZKÓŁ W ZIELENIU NA LATA

PLAN PRACY SZKOŁY PODSTAWOWEJ NR 32 Z ODDZIAŁAMI INTEGRACYJNYMI IM. PAMIĘCI MAJDANKA W LUBLINIE NA ROK SZKOLNY 2017/2018. Lublin 2017.

Umysł nie jest naczyniem, które należy napełnić, lecz ogniem, który trzeba rozniecić

PLAN PRACY SZKOŁY PODSTAWOWEJ NR 32 Z ODDZIAŁAMI INTEGRACYJNYMI IM. PAMIĘCI MAJDANKA W LUBLINIE NA ROK SZKOLNY 2018/2019. Lublin 2018.

Zadania piorytetowe na lata Zadania piorytetowe:

Plan nadzoru pedagogicznego Łódzkiego Kuratora Oświaty na rok szkolny 2016/2017

KONCEPCJA PRACY SZKOŁY PODSTAWOWEJ NR 1 IM. JANUSZA KORCZAKA

PLAN WSPÓŁPRACY SZKOŁY PODSTAWOWEJ W TYSZOWCACH Z RODZICAMI. CEL OGÓLNY Stworzenie optymalnych warunków kształcenia i wychowania dziecka

Koncepcja pracy. Zespołu Szkół Leśnych i Ekologicznych im. Stanisława Morawskiego w Brynku. na lata

I. Funkcjonowanie szkoły zgodnie z jej statutem i prawem oświatowym.

PUBLICZNEJ SZKOŁY PODSTAWOWEJ IM. KS. JANA TWARDOWSKIEGO

KONCEPCJA PRACY SZKOŁY PODSTAWOWEJ NR1 W CIESZYNIE

PUBLICZNE GIMNAZJUM NR 1 IM. JANA PAWŁA II W BRZEGU DOLNYM

Wyniki i wnioski z nadzoru pedagogicznego sprawowanego przez Wielkopolskiego Kuratora Oświaty 2015/2016

KONCEPCJA PRACY ZESPOŁU SZKÓŁ OGÓLNOKSZTAŁCĄCYCH IM. MIKOŁAJA KOPERNIKA

Plan nadzoru pedagogicznego w roku szkolnym 2016/2017 w Publicznym Gimnazjum nr 24 im.gen.józefa Wybickiego w Łodzi

RAPORT Z EWALUACJI WEWNĘTRZNEJ

PLAN NADZORU PEDAGOGICZNEGO NA ROK SZKOLNY 2017/2018. SZKOŁY PODSTAWOWEJ NR 12 IM. Mariana Batki W ŁODZI

Plan pracy Szkoły Podstawowej nr 13 w Mielcu rok szkolny 2013/2014

KONCEPCJA PRACY MIEJSKIEJ SZKOŁY PODSTAWOWEJ IM. JANUSZA KORCZAKA

WIELOLETNI PLAN ROZWOJU ZESPOŁU SZKÓŁ NR 2 Z ODDZIAŁAMI INTEGRACYJNYMI W PUŁTUSKU (LATA )

2. Zapewnienie optymalnych i bezpiecznych warunków kształcenia, wychowania i opieki.

Koncepcja pracy Szkoły Podstawowej nr 4 w Jarocinie na lata

PLAN NADZORU PEDAGOGICZNEGO DYREKTORA SZKOŁY PODSTAWOWEJ IM. JANUSZA KORCZAKA W ŻARNOWCU, Z UWZGLĘDNIENIEM ODDZIAŁÓW PRZEDSZKOLNYCH

KONCEPCJA PRACY SZKOŁY

Koncepcja pracy Gimnazjum nr 5 im. Sejmu Polskiego na lata

Wyniki ankiety dotyczącej działalności szkół GIMNAZJA

KONCEPCJA PRACY SZKOŁY PODSTAWOWEJ W UGOSZCZU NA LATA

5-LETNI PROGRAM ROZWOJU SZKOŁY NA LATA

Plan pracy dydaktycznej, wychowawczej i opiekuńczej Szkoły Podstawowej im. Kornela Makuszyńskiego w Pacanowie na rok szkolny 2018/2019

Warszawa, dnia 29 sierpnia 2017 r. Poz ROZPORZĄDZENIE MINISTRA EDUKACJI NARODOWEJ 1) z dnia 11 sierpnia 2017 r.

Cele ogólne nadzoru pedagogicznego na rok szkolny 2019/20

Plan pracy Szkoły Podstawowej nr 5 im. J. H. Derdowskiego w Chojnicach rok szkolny 2018/2019

Plan pracy w Publicznej Szkole Podstawowej

KONCEPCJA PRACY. Gminnego Przedszkola w Baćkowicach. Misja przedszkola

PLAN PRACY PUBLICZNEJ SZKOŁY PODSTAWOWEJ W KONIEWIE NA ROK SZKOLNY

Plan nadzoru pedagogicznego wicedyrektora oddziałów gimnazjalnych w Liceum Ogólnokształcącym im. B. Prusa w Skierniewicach na rok szkolny 2017/2018

KONCEPCJA ROZWOJU I FUNKCJONOWANIA SZKOŁY PODSTAWOWEJ W ZIELINIE NA LATA

KONCEPCJA PRACY LICEUM OGÓLNOKSZTAŁCĄCEGO

Koncepcja pracy szkoły. na lata szkolne 2012/ /2017

Koncepcja Pracy Szkoły

Zespół Szkół Ponadgimnazjalnych Nr 1 w Chojnie Raport z ewaluacji wewnętrznej

Plan pracy Publicznej Szkoły Podstawowej nr 11 im. Adama Jerzego Czartoryskiego w Radomiu na rok szkolny 2018/2019

Plan nadzoru pedagogicznego sprawowanego przez dyrektora

Nadzór pedagogiczny Kuratora Oświaty w roku szkolnym 2013/2014 r. założenia

Z EWALUACJI WEWNĘTRZNEJ PUBLICZNEJ SZKOŁY PODSTAWOWEJ NR 18 IM.KOMISJI EDUKACJI NARODOWEJ W RADOMIU R.SZK.2015/2016

KONCEPCJA PRACY ZESPOŁU SZKÓŁ OGÓLNOKSZTAŁCĄCYCH

KARTA SAMOOCENY PRACY NAUCZYCIELA DANE NAUCZYCIELA

Zespół Szkół Ekonomicznych im. Michała Kaleckiego w Bielsku Białej

PLAN ROZWOJU ZESPOŁU SZKÓŁ NR 1 GIMNAZJUM NR 5 W SIEMIANOWICACH ŚLĄSKICH NA ROK SZKOLNY 2015/2016

ROCZNY PLAN PRACY SZKOŁY PODSTAWOWEJ NR 13 IM. WŁADYSŁAWA JAGIEŁŁY W KIELCACH NA ROK SZKOLNY 2018/2019

Zadania nauczycieli Tabela. Przykładowe zadania nauczyciela

PLAN PRACY SZKOŁY PODSTAWOWEJ NR 48 W WARSZAWIE NA ROK SZKOLNY 2017/2018

KONCEPCJA PRACY. SZKOŁY PODSTAWOWEJ NR 9 Społecznego Towarzystwa Oświatowego w Warszawie na rok szkolny 2013/2014

Raport z ewaluacji zewnętrznej. Wymaganie:

PLAN PRACY SZKOŁY PODSTAWOWEJ NR 17 W ZABRZU

IV. Koncepcja rozwoju szkoły w poszczególnych obszarach pracy szkoły: Działania w sferze dydaktycznej:

PLAN NADZORU PEDAGOGICZNEGO

KONCEPCJA PRACY Gimnazjum nr 4 z oddziałami integracyjnymi im. Polskich Noblistów w Gnieźnie

PLAN PRACY ZESPOŁU SZKÓŁ W DAMNIE

Transkrypt:

PLAN PRACY ZESPOŁU SZKÓŁ NR 2 W WODZISŁAWIU ŚL W ROKU SZKOLNYM 2016/17

L.P CEL DZIAŁANIA, ZADANIA OCZEKIWANE REZULTATY UWAGI

1. PODNOSZE NIE JAKOŚCI PRACY SZKOŁY I POSZERZAN IE JEJ OFERTY 1. Podejmowanie działań dotyczących organizacji pracy szkoły związanych z wprowadzaniem reformy oświatowej 2. Realizacja programów nauczania spójnych z programem wychowawczym i programem profilaktyki. 3. Realizacja projektów unijnych, miejskich i innych 4. Realizacja zajęć dodatkowych prowadzonych przez nauczycieli. 5. Rzetelna praca zespołów międzyprzedmiotowych i zadaniowych, opracowanie zadań w celu uzyskania wysokich efektów pracy placówki. Efektywne działania wychowawcze i profilaktyczne. Regionalizm. 6. Rozwój czytelnictwa 1.Organizacja pracy szkoły zapewniająca wysoki poziom kształcenia i wychowania. 2.Wysokie wyniki egzaminów gimnazjalnych. Możliwość kontynuowania nauki w wybranych szkołach ponadgimnazjalnych. Stałe podnoszenie jakości pracy szkoły podstawowej i gimnazjum. 3.Podniesienie jakości pracy szkoły, tworzenie oferty dodatkowej 4.Rozwój zainteresowań, ograniczenie problemów dydaktycznych, sukcesy w konkursach przedmiotowych, artystycznych i sportowych; zajęcia z kreatywności, doradztwa zawodowego programowania, ekologiczne, medialne,inne.

2. WŁAŚCIWE ZARZĄDZAN IE SZKOŁĄ 1. Prowadzenie założonego nadzoru pedagogicznego. Ewaluacja wewnętrzna efektów pracy Ewaluacja realizowanych programów i projektów. 2. Właściwe relacje pomiędzy organami Współpraca w celu realizacji procesu dydaktyczno wychowawczego. 3. Współpraca z organem nadzorującym i prowadzącym. 4. Współpraca z instytucjami zewnętrznymi. 5. Współpraca z Radą Dzielnicy Stare Miasto 1.Uzyskanie: - informacji o pracy szkoły - oceny spełniania przez nią jej zadań - wskazówek do dalszej efektywnej pracy. Stałe podnoszenie jakości pracy 2.Efektywna realizacja procesu dydaktyczno wychowawczego. Spełnienie oczekiwań uczniów i rodziców wobec 3.Dobra współpraca z organami zewnętrznymi. Podnoszenie jakości pracy 4.Właściwa realizacja zadań dydaktyczno wychowawczych i opiekuńczych Poszerzanie oferty i atrakcyjności Ograniczenie problemów wychowawczych.

3. ZWIĘKSZENI E SKUTECZNO ŚCI DZIAŁAŃ WYCHOWA WCZYCH 1. Sprawne funkcjonowanie rady pedagogicznej w tym zespołów wychowawczych w szkole podstawowej i gimnazjum. 2. Sprawne funkcjonowanie w gimnazjum i szkole podstawowej zespołów wsparcia dla uczniów ze specjalnymi potrzebami i dot. problemów wychowawczych w tym działania wychowawcze zapobiegające zagrożeniom uzależnień 3. Wspieranie inicjatyw rady uczniowskiej. 4. Sprawne funkcjonowanie rzecznika praw ucznia. 5. Stałe organizowanie akcji charytatywnych (w tym w Roku Wolontariatu). 6. Wzmacnianie kontaktów w ramach comiesięcznych konsultacji, zebrań z rodzicami i indywidualnych spotkań. Skuteczne kontaktowanie się z rodzicami za pomocą e-dziennika. 1. Ograniczenie problemów dydaktyczno wychowawczych, podniesienie frekwencji na zajęciach, ograniczanie zagrożeń. 2.Uzyskiwanie przez uczniów wyników na miarę ich możliwości, wspomaganie psychologiczne, społeczne oraz kształtowanie postaw społecznych. Obniżenie zakresu problemów dydaktyczno wychowawczych, ograniczenie uzależnień. 3. Dobra współpraca z uczniami, spełnianie wzajemnych oczekiwań w celu podnoszenia jakości pracy szkoły, jej atrakcyjności i zadowolenia uczniów. 4. Dobra współpraca z uczniami, ustalanie problemów w celu właściwego egzekwowania prawa i podnoszenia jakości pracy

4. ROZWÓJ BAZY MATERIALN EJ SZKOŁY 5. PROMOCJA SZKOŁY, TWORZENIE TRADYCJI SZKOŁY 1. Wzbogacanie wyposażenia sal lekcyjnych, świetlicy i bazy sportowej Pozyskiwanie środków zewnętrznych ( projekty, sponsorzy, wynajem pomieszczeń itd.). 2. Zapewnienie bezpiecznych i higienicznych warunków do nauki i pracy. 3. Stała poprawa stanu technicznego i estetyki budynku 1. Przygotowanie obchodów Tygodnia Patronki Szkół- Marii Skłodowskiej- Curie. 2. Promowanie szkoły w środowisku i rozwijanie kontaktów z mediami. 3. Prowadzenie strony internetowej ZS Nr2, rozwijanie kontaktów z mediami. 1.Uatrakcyjnienie zajęć lekcyjnych i pozalekcyjnych oraz podniesienie poziomu ich jakości, zwiększenie atrakcyjności szkoły, podniesienie poziomu bezpieczeństwa uczniów, tworzenie nawyków zdrowotnych. 2. Zmniejszanie wypadkowości i uzyskanie higienicznych warunków pracy i nauki, 3.Poprawa wizerunku 1. Wzbogacanie tradycji szkoły, promowanie szkół w środowisku, zapoznawanie z historią placówki. 2. Pozyskiwanie uczniów, tworzenie dobrego wizerunku placówki. 3. Dostarczanie informacji o szkole.

6. REALIZACJA WNIOSKÓ W Z EWALUACJI Ewaluację wewnętrzną przeprowadzono w obszarze: Wymaganie: Kształtowane są postawy i respektowane normy społeczne ( ewaluacja problemowa). Wymaganie to wybrano ze względu na konieczność doskonalenia działań w zakresie ustalenia właściwych relacji między członkami społeczności szkolnej tak, by były one oparte na wzajemnym szacunku i zaufaniu oraz dalszego kształtowania właściwych postaw. Zadania i oczekiwane rezultaty zamieszczone w raporcie i dokumentacji z przeprowadzonych ewaluacji.