ORGANIZACJA UCZĄCA SIĘ

Podobne dokumenty
Rozdział 1. Zarządzanie wiedzą we współczesnych organizacjach gospodarczych Zarządzanie wiedzą w Polsce i na świecie w świetle ostatnich lat

Marcin Kłak Zarządzanie wiedzą we współczesnym przedsiębiorstwie

Spis treści WSTĘP... 13

PROGRAMY ZAJĘĆ WYKŁADY I ĆWICZENIA PRZEDMIOT: PRZYWÓDZTWO W ZARZĄDZANIU

TEMATYCZNE ZESTAWIENIA BIBLIOGRAFICZNE. Wspomaganie szkoły ZESTAWIENIE BIBLIOGRAFICZNE W WYBORZE

MARKETING W BIBLIOTECE

ZARZĄDZANIE ZASOBAMI LUDZKIMI Human Resources Management. forma studiów: studia stacjonarne. Liczba godzin/tydzień: 1W, 1Ćw PRZEWODNIK PO PRZEDMIOCIE

PRZEWODNIK PO PRZEDMIOCIE

WYBRANE MODELE PROWADZENIA BIZNESU

Zarządzanie działalnością badawczo-rozwojową (B +R) w korporacjach transnarodowych

ZARZĄDZANIE PRZEDSIĘBIORSTWEM AUDYTOR BIZNESOWY

PRZEWODNIK PO PRZEDMIOCIE

12. Dobosiewicz Zbigniew : Podstawy bankowości. - Warszawa : Wydaw. Naukowe PWN, 2001 Sygn. 186-Uł-Czyt., 187-Uł 13. Dobosiewicz Zbigniew :

Rola Dyrektora Szkoły - zestawienie bibliograficzne

Sylabus przedmiotu/modułu. Język polski Kierunek studiów, dla którego przedmiot jest oferowany

KARTA PRZEDMIOTU. 8. Specjalność: ZARZĄDZANIE PRZEDSIĘBIORSTWEM - AUDYTOR BIZNESOWY

CENTRUM DOSKONALENIA NAUCZYCIELI PUBLICZNA BIBLIOTEKA PEDAGOGICZNA W KONINIE FILIA W TURKU FUNDUSZE EUROPEJSKIE. Zestawienie bibliograficzne w wyborze

PROGRAM NAUCZANIA DLA PROFILU MENEDŻER INNOWACJI PROJEKTU INMA

Zarządzanie wizerunkiem i marką

8. Specjalność: ZARZĄDZANIE PRZEDSIĘBIORSTWEM AUDYTOR BIZNESOWY

DOROBEK NAUKOWY. 4) E. Gołąb-Andrzejak, Lojalność eurokonsumentów pokolenia Y, Handel Wewnętrzny 2015, nr 1, s (lista B 12 punktów)

(materiały dostępne w Bibliotece Pedagogicznej w Suchej Beskidzkiej)

4,5 ZARZĄDZANIE WIEDZĄ Z PERSPEKTYWY DZIAŁU ZASOBÓW LUDZKICH

8. Specjalność: ZARZĄDZANIE PRZEDSIĘBIORSTWEM AUDYTOR BIZNESOWY

ZARZĄDZANIE KIERUNEK. Specjalności:

1. Wybrane psychologiczne problemy organizacji i zarządzania (12 godz.) 2. Zachowania ludzi w organizacji (8 godz.)

ZARZĄDZANIE Specjalności

KARTA PRZEDMIOTU. 8. Specjalność: ZARZĄDZANIE PRZEDSIĘBIORSTWEM - AUDYTOR BIZNESOWY

Krakowska Akademia im. Andrzeja Frycza Modrzewskiego. Karta przedmiotu. obowiązuje studentów, którzy rozpoczęli studia w roku akademickim 2012/2013

Przegląd problemów doskonalenia systemów zarządzania przedsiębiorstwem

Studia podyplomowe Zarządzanie Marketingowe na rynku business- to- business

LITERATURA I TREŚCI PROGRAMOWE STUDIÓW PODYPLOMOWYCH ZARZĄDZANIA ZASOBAMI LUDZKIMI

Zarządzanie Studia stacjonarne Stopień studiów: Iº Rok studiów: II

PROGRAM SZKOLENIA BLOKI TEMATYCZNE Z KRÓTKĄ CHARAKTERYSTYKĄ

NAUKA O ORGANIZACJI 45 godz. (15W + 30C) Program zajęć na studiach dziennych, wieczorowych i zaocznych

WSHiG Karta przedmiotu/sylabus. Turystyka i Rekreacja Zarządzanie i Marketing w Hotelarstwie, Gastronomii, Turystyce i Rekreacji

Wyższa Szkoła Pedagogiczna ZNP w Warszawie. Specjalność: Pedagogika pracy z zarządzaniem i marketingiem,

MARKETING W BIBLIOTECE

Kapitał intelektualny jako determinanta wartości przedsiębiorstwa. Agata Molińska

1. Rola marketingu terytorialnego w procesie kształtowania pozycji przedsiębiorstwa w otoczeniu - Janusz Dworak 13

ZARZĄDZANIE JEDNOSTKĄ TERYTORIALNĄ WYBRANE ZAGADNIENIA

System motywowania w organizacji Kod przedmiotu

Zarządzania Innowacjami Innovation Management

Ocenianie kształtujące

Zestawy zagadnień na egzamin dyplomowy (licencjacki) dla kierunku ZARZĄDZANIE (studia I stopnia)

PAŃSTWOWA WYŻSZA SZKOŁA ZAWODOWA W KONINIE WYDZIAŁ KULTURY FIZYCZNEJ I OCHRONY ZDROWIA. Katedra EKONOMIKI TURYSTYKI. Kierunek: TURYSTYKA I REKREACJA

STYMULOWANIE DZIAŁALNOŚCI BADAWCZEJ I INNOWACYJNOŚCI GOSPODARKI

Katedra Pedagogiki Pracy Wyższa Szkoła Pedagogiczna ZNP w Warszawie prof. dr hab. Henryk Bednarczyk

INŻYNIERIA I MARKETING dlaczego są sobie potrzebne?

Współpraca z nauką szansą rozwoju dla przedsiębiorstw

Kierunek: Zarządzanie, studia I stopnia

Spis treści. WPROWADZENIE Jarosław Stanisław Kardas 13

MANAGEMENT 2015 PROGRAM XI MIĘDZYNARODOWEJ KONFERENCJI NAUKOWEJ. Wiedza i doświadczenie w budowaniu sukcesu organizacji. Siedlce, 8-9 czerwca 2015 r.

Z-ZIP2-589z Zarządzania Innowacjami Innovation Management

Spis treści WSTĘP STRATEGIE... 15

Semestr zimowy Podstawy marketingu Nie

ZASADY SPORZĄDZANIA PRZYPISÓW I BIBLIOGRAFII INSTYTUT EKONOMII I ZARZĄDZANIA KUL

Załącznik Nr 5 do Zarz. Nr 33/11/12

PRZEWODNIK PO PRZEDMIOCIE

Coaching zestawienie bibliograficzne

PRZEWODNIK PO PRZEDMIOCIE

CZĘŚĆ I. WSPÓŁCZESNE PRZEDSIĘBIORSTWO ISTOTA I MODELE, EWOLUCJA, PROCESY I UWARUNKOWANIA 17 MODELACH WSPÓŁPRACY W PRZEMYŚLE MOTORYZACYJNYM...

PRZEWODNIK PO PRZEDMIOCIE

Reklama i marketing samochodów

Koncepcje zarządzania - opis przedmiotu

PRZEWODNIK PO PRZEDMIOCIE

Dr Mirosław Antonowicz POZNAŃ 2015

PRZEWODNIK PO PRZEDMIOCIE

PROGRAM WYKŁADU BIZNES MIĘDZYNARODOWY

Nowości w Bibliotece WSKIZ wrzesień 2011

Zarządzanie. PLAN STUDIÓW PIERWSZEGO STOPNIA Wydział/Instytut/Katedr a STUDIA STACJONARNE specjalności: Kształtowanie menedżera KIERUNEK :

Ekonomia II stopień ogólnoakademicki. Stacjonarne wszystkie Katedra Strategii Gospodarczych Dr Danuta Witczak-Roszkowska.

Znaczenie klastrow dla innowacyjności gospodarki w Polsce

1. Przedsiębiorstwo typu Startup a model biznesu...18

Biblioteka Pedagogiczna w Sieradzu ul. Jagiellońska 2, Sieradz tel./fax , ,

Główne kierunki badań w Katedrze Inżynierii Zarządzania:

PROPONOWANE TEMATY ZAGADNIEŃ DO PRAC DYPLOMOWYCH. Kierunek ZARZĄDZANIE STUDIA PIERWSZEGO STOPNIA na rok akademicki 2013/14 Studia stacjonarne

Zarządzanie Studia stacjonarne Stopień studiów: Iº Rok studiów: II

Zarządzanie ryzykiem finansowym Kod przedmiotu

KOMPETENCJE KLUCZOWE

Program opracowały: Barbara Derewiecka, Halina Szpak Pedagogiczna Biblioteka Wojewódzka w Bielsku-Białej

NADZÓR PEDAGOGICZNY (zestawienie bibliograficzne w wyborze za lata )

6 Metody badania i modele rozwoju organizacji

PUBLIC RELATIONS W OŚWIACIE. Zestawienie bibliograficzne w wyborze za lata Wydawnictwa zwarte

Zarządzanie wiedzą. (dzienne studia MSM, 2 rok) dr Adrianna Jaskanis

Specjalność - Marketing i zarządzanie logistyczne

ZARZĄDZANIE KAPITAŁEM LUDZKIM W POLSKICH PRZEDSIĘBIORSTWACH

Spis treści. Wstęp (S. Marciniak) 11

Doradztwo edukacyjno - zawodowe w szkole

Z-LOG-031 Zarządzanie strategiczne STRATEGIC MANAGEMENT

BUDZETOWANIE DZIAŁALNOSCI JEDNOSTEK GOSPODARCZYCH. Pod redakcją WIKTORA KRAWCZYKA

PUBLIKACJE Dr Urszula Szulczyńska

Koncepcja systemowego wsparcia przedsiębiorczości na obszarach wiejskich Opinie, wnioski i rekomendacje

PYTANIA NA EGZAMIN MAGISTERSKI KIERUNEK: ZARZĄDZANIE STUDIA DRUGIEGO STOPNIA

Nazwa przedmiotu KREATYWNOŚĆ I INNOWACJE

Wydział Zdrowia Publicznego Śląski Uniwersytet Medyczny w Katowicach

Rozdział Funkcjonowanie systemu emerytalnego w Polsce a poziom zaufania społeczeństwa - Monika Narojek

Załącznik Nr 5 do Zarz. Nr 33/11/12

Wydział Nauk Ekonomicznych (rok akademicki 2012/2013) Wybór promotorów prac dyplomowych na kierunku ZARZĄDZANIE

DIAGNOSTYKA I EWALUACJA - KONIECZNOŚĆ CZY POTRZEBA?

Transkrypt:

Biblioteka Pedagogiczna w Sieradzu Wydział Informacji ORGANIZACJA UCZĄCA SIĘ (zestawienie bibliograficzne opracowane w oparciu o zbiory własne oraz bazy BN) KSIĄŻKI 1. Adamiec M., Kożusznik B. : Zarządzanie zasobami ludzkimi ; aktor, kreator, inspirator. - Kraków : Akade, 2000 Sygn. 106142 2. Armstrong H. : Zarządzanie zasobami ludzkimi. - Kraków: Oficyna Ekonomiczna 2000 Sygn. 106795; 2002 109245; 2005 3. Art. K., Roberts, Ross R., Senge P. : Piąta dyscyplina. Jak budować organizację uczącą się. - Kraków : Oficyna Ekonomiczna, 2005 4. Batorski J.: Organizacja efektywnie ucząca się. - Dąbrowa Górnicza : Wyższa Szkoła Biznesu, 2002 5. Edvinsson L., Malone M. : Kapitał intelektualny. - Warszawa : Wyd. Nauk. PWN, 2001 Sygn. 438-Uł-Czyt. 6. Gladstone B. : Zarządzanie wiedzą. - Warszawa : Petit, 2004 7. Griffin R. : Podsatwy zarządzanie organizacjami. - Warszawa : PWN, 1999 Sygn. 105055; Wyd. 2 2005 Sygn. 403-Uł-Czyt. 8. Grudzewski W., Hejduk I. : Zarządzanie wiedzą w przedsiębiorstwach. - Warszawa : Difin, 2004 9. Gick A., Tarczyńska M. : Motywowanie pracowników. - Warszawa : PWE, 1999 Sygn. 105902-03 10. Kapitał ludzki a konkurencyjność przedsiębiorstw / pod red. M. Rybak. - Warszawa : Poltext, 2003 11. Kożusznik B. : Zachowania człowieka w organizacji. - Warszawa : PWE, 2002 Sygn. 2002 12. Kupczyk A., Korolewska-Mróz H., Czerwonka M.: Radykalne zmiany w firmie. - Warszawa : Wydaw. Prawno-Administracyjne, 1998\ 13. Lundy O., Cowling A. : Strategiczne zarządzanie zasobami ludzkimi. - Kraków : Oficyna Ekonom., 2000 Sygn. 107826

14. Maniak G. : Wprowadzenie do zarządzania zasobami ludzkimi. - Szczecin : Wydaw. Zachodniopomorskiej Szkoły Biznesu, 2001 Sygn. 108680 15. McKenna E., Beeck N. : Zarządzanie zasobami ludzkimi. - Warszawa : Gebethner i S-ka, 1997 Sygn. 103136-Czyt.; Folberg Sja, 1999 Sygn. 109451 16. Monitorowanie otoczenia : przepływ i bezpieczeństwo informacji : w stronę inteligencji przedsiębiorstwa / red. Nauk. R.Borowiecki, M.Kwieciński. - Kraków : Zakamycze, 2003 17. Nonaka L., Takeucki H. : Kreowanie wiedzy w organizacji. - Warszawa : Poltrext, 2000 18. Pedler M., Aspinwall K. : Przedsiębiorstwo uczące się. - Warszawa Petit, 2000 Sygn. 105103 19. Probst G., Raub S., Romhardt E. : Zarządzanie wiedzą w organizacji. - Kraków : Oficyna Ekonomiczna, 2002 Sygn. 430-Uł-Czyt. 20. Perechuda K. : Zarządzanie przedsiębiorstwem przyszłości. - Warszawa : Placet, 2000 21. Perechuda K. : Zarządzanie wiedzą w przedsiębiorstwie. - Warszawa : PWN, 2005 22. Parsloe E., Wray M. : Trener i mentor : udział coachingu i mentoringu w doskonaleniu procesu uczenia się. - Kraków : Oficyna Ekonomiczna, 2002 Sygn. 109252 23. Pierścionek Z. : Strategie konkurencji i rozwoju przedsiębiorstwa. - Warszawa : PWN. 2003 24. Pozyskiwanie wiedzy i zarządzanie wiedzą / red. nauk. M. Nycz. - Wrocław : AE, 2005 25. Rae L. : Planowanie i projektowanie szkoleń. - Warszawa : ABC, 1999 Sygn. 105911, 107827 26. Rozwój pracowników. Przesłanki, cele, instrumenty / red. A. Szałkowski. - Warszawa : Poltrext, 2002 Sygn. 108943 27. Sajkiewicz A., Sajkiewicz Ł.: Nowe metody pracy z ludźmi: organizacja procesów personalnych. - Warszawa : Poltext, 2002 Sygn. 108945 28. Senge P. : Piąta dyscyplina : teoria i praktyka organizacji uczących się. - Warszawa : ABC, 1998 Sygn. 103119 29. Tendencje w zarządzaniu organizacjami przyszłości : pr. zb. / pod red. A. Barcik. - Bielsko- Biała : Wydaw. At-H, 2003; Wyd. 2. - 2006 30. Ulrich D. : Liderzy zarządzania zasobami ludzkimi : nowe wyzwania, nowe role. - Kraków Oficyna Ekonomiczna, 2001 Sygn. 107831

31. Wawrzyniak B. : Zarządzanie wiedzą w przedsiębiorstwie. - Warszawa : Difin, 2004 32. Zarządzanie pracownikami : instrumenty polityki personalnej : pr. zb. / red. K. Makowski. -Warszawa : Poltext, 2001 Sygn. 108943 33. Zarządzanie przedsiębiorstwem w turbulentnym otoczeniu : pr. zb. / pod red. R.Krupskiego. - Warszawa : PWE, 2005 34. Zarządzanie wiedzą istotą współczesnych organizacji inteligentnych : pr. zb. / red. W. M. Grudzewski. - Warszawa : WSE,2004 35. Zarządzanie zasobami ludzkimi w warunkach nowej gospodarki / red. Z. Wiśniewski. - Kraków : Oficyna Ekonom., 2004 Sygn. 443-Uł-Czyt. 36. Zarządzanie wiedzą istotą współczesnych organizacji inteligentnych : pr. zb. / red. W. M. Grudzewski. - Warszawa : WSE, 2004 37. Zasoby ludzkie w firmie : organizacja, kierowanie, ekonomika / red. A. Sajkowicz. - Warszawa : Poltext, 2000 Sygn. 105913 38. Ziemniewicz K. : Współczesne koncepcje i metody zarządzania. - Warszawa : PWE, 1999 Sygn. 104356-57 ARTYKUŁY Z CZASOPISM 1. Alheit, Peter : Ponowoczesne wyzwania "społeczeństwa uczącego się" : podejście krytyczne // Teraźniejszość, Człowiek, Edukacja. - 2004, nr 4, s. 7-26 2. Argyris, Chris : Co zrobić, aby komunikacja wspierała rozwój i uczenie się w firmie // Harvard Business Review Polska. - 2004, nr 11, s. 108-118 3. Białoń, Lidia, Zagórska Małgorzata : Przekształcenie MŚP w przedsiębiorstwa inteligentne // Ekonomika i Organizacja Przedsiębiorstwa. - R. 56, nr 4 (2005), s. 67-74 4. Batorski, Jarema : Tworzenie zdolności przedsiębiorstwa do uczenia się // Zeszyty Naukowe / Wyższa Szkoła Biznesu w Dąbrowie Górniczej. - 2002, nr 1, s. 103-114 5. Chodyński, Andrzej : Dynamika organizacji opartej o wiedzę // Zeszyty Naukowe WSZiM w Sosnowcu. Zarządzanie i Marketing. - 2004, z. 1, s. 25-2 6. Czakon, Wojciech : Strategie wyłaniające się a zrównoważona karta wyników // Przegląd Organizacji. - 2004, nr 10, s. 28-31 7. Dobijański, Mariusz : Szkoła "ucząca się" - Rozwój Organizacyjny Szkoły szansą rozwoju szkoły od wewnątrz. // Podlaskie Zeszyty Pedagogiczne. - Nr 9 (2004), s. 7

8. Dolińska, Małgorzata : Procesy uczenia w organizacji i aliansie strategicznym // Przegląd Organizacji. - 2005, nr 1, s. 19-22 9. Dróżka, Wanda : Kształcenie i rozwój zawodowy nauczyciela w przestrzeni organizacji uczącej się // Edukacja. - 2004, nr 4, s. 32-38 10. Elsner, Danuta : Czym jest ucząca się organizacja? // Nowa Edukacja Zawodowa. - 2005, nr 4, s. 14-17 11. Elsner, Danuta : Od WDN do szkoły jako uczącej się organizacji. Lekcja 7. - (Akademia Zarządzania "Dyrektora Szkoły") // Dyrektor Szkoły. - 2005, nr 7/8, s. 49-55 12. Elsner, Danuta : Od WDN do szkoły jako uczącej się organizacji. Lekcja 6. - (Akademia Zarządzania "Dyrektora Szkoły") // Dyrektor Szkoły. - 2005, nr 6, s. 29-35 13. Elsner, Danuta : Lider WDN kreatorem sytuacji uczących w radzie pedagogicznej. Lekcja 8. - (Akademia Zarządzania "Dyrektora Szkoły") // Dyrektor Szkoły. - 2005, nr 7/8, s. 55-6 14. Fazlagić, Amir : Organizacja ucząca się // Dyrektor Szkoły. - 2005, nr 5, s. 12-14 15. Jabłoński, Adam Stefan : Coaching jako metoda budowania wiedzy // Zeszyty Naukowe WSZiM w Sosnowcu. Zarządzanie i Marketing. - 2004, z. 1, s. 34-38 16. Leszczyński, Marek : Otwarte systemy edukacyjne w tworzeniu innowacji społecznych // Prometeusz. - 2005, nr 3, s. 72-78 17. Maciejewski, Jan, Podkowińska Monika : Technologie teleinformatyczne w zarządzaniu organizacjami przyszłości // Zeszyty Naukowe / Wyższa Szkoła Zarządzania i Prawa w Warszawie. - R. 10, nr 2 (2005), s. 81-91 18. Mikuła, Bogusz : Ludzie organizacji uczących się // Zeszyty Naukowe / Akademia Ekonomiczna w Krakowie. - Nr 647 (2004), s. 35-50 19. Mikuła, Bogusz : Procesy organizacyjnego uczenia się w aliansie strategicznym // Przegląd Organizacji. - 2005, nr 5, s. 9-12 20. Mikuła, Bogusz, Ziębicki Bernard.: Wybrane aspekty tworzenia organizacji uczącej się // Zeszyty Naukowe / Akademia Ekonomiczna w Krakowie. - Nr 647 (2004), s. 51-75 21. Milczarek, Małgorzata, Warszewska-Makuch Magdalena : Uczenie się w przedsiębiorstwie - warunkiem skutecznego zarządzania bezpieczeństwem pracy. // Bezpieczeństwo Pracy. - 2005, nr 2, s. 6-10 22. Pery, Andrzej :Szkoła jako organizacja ucząca się // Dyrektor Szkoły. - 2004, nr 11, s. 16-17 23. Stańczyk-Hugiet, Ewa : Konkurencyjność organizacji opartych na wiedzy // Zarządzanie. - Nr 1 (2003), s. 127-130 24. Szwiec, Paweł : Twórczość w organizacji uczącej się - imperatyw ciągłej transgresji // Przegląd Organizacji. - 2005, nr 3, s. 11-14

25. Trzaskowska-Bogusz, Anna Maria : Organizacja ucząca się i organizacja inteligentna - podobieństwa i różnice // Prace Naukowe Katedry Zarządzania / Akademia Morska w Gdyni. - Nr 5 (2004), s. 147-163 26. Trzaskowska-Bogusz, Anna Maria : Strategia jako wyznacznik pożądanego poziomu zdolności organizacji do "uczenia się" // Prace Naukowe Katedry Zarządzania / Akademia Morska w Gdyni. - Nr 4 (2003), s. 131-146 27. Wyskwarski, Marcin : Zarządzanie organizacją w świetle innowacyjnych technologii informacyjnych // Zeszyty Naukowe. Organizacja i Zarządzanie / Politechnika Śląska. - Z. 17 (2004), s. 123-138 oprac. mgr Grażyna Szewczyk