Wynagrodzenia pracownicze w praktyce



Podobne dokumenty
Czas pracy w produkcji 4-lub 5-brygadówka

Prawo pracy po zmianach w 2016 r.

Czas pracy dla zaawansowanych w 2016 roku warsztaty

4 i 5 - BRYGADÓWKA PLANOWANIE I ROZLICZANIE CZASU PRACY warsztaty

Prawo pracy dla menedżerów

CZAS PRACY DLA ZAAWANSOWANYCH organizacja, planowanie i rozliczanie czasu pracy w 2016 r. warsztaty

KOMPENDIUM PRAWA PRACY zmiany w 2015/2016

PRAWO PRACY 2017 DLA ZAAWANSOWANYCH

19-20 maja Warszawa 13 maja Poznań. Co druga osoba z firmy 50% taniej. 10 lipca Warszawa ZMIANY W PRAWIE PRACY 2018/2019 ORAZ PRZEGLĄD ORZECZNICTWA

19-20 maja Warszawa 13 maja Poznań. Co druga osoba z firmy 50% taniej. 21 czerwca Warszawa PRAWO PRACY Łukasz Prasołek

CZAS PRACY DLA ZAAWANSOWANYCH organizacja, planowanie i rozliczanie czasu pracy w 2016 r. warsztaty

Miejsce: Warsaw Trade Tower ul. Chłodna 51, Warszawa PRAWO PRACY 2016/2017 PODSUMOWANIE ROKU CZYLI ZMIANY I ORZECZNICTWO W PIGUŁCE

PRAWO PRACY DLA KADRY MANAGERSKIEJ I KIEROWNICZEJ W 2017 ROKU NAJCZĘŚCIEJ POPEŁNIANE BŁĘDY I ICH KONSEKWENCJE PRAWNE WARSZTATY

19-20 maja Warszawa 13 maja Poznań. Co druga osoba z firmy 50% taniej

Firma szkoleniowa 2014 roku. TOP 3 w rankingu firm szkoleniowych zaprasza na szkolenie: SZKOLENIE ZAMKNIĘTE

Firma szkoleniowa 2014 roku. TOP 3 w rankingu firm szkoleniowych zaprasza na szkolenie:

PRAWO PRACY PO ZMIANACH W 2016 R. rozwiązywanie praktycznych zadań związanych ze zmianą przepisów, orzecznictwo Sądu oraz planowane zmiany

Firma szkoleniowa 2014 roku. TOP 3 w rankingu firm szkoleniowych zaprasza na szkolenie:

PRZECIWDZIAŁANIE MOBBINGOWI I DYSKRYMINACJI W MIEJSCU PRACY

Co druga osoba z firmy 50% taniej

19-20 maja Warszawa Co druga osoba

UMOWY CYWILNOPRAWNE ZMIANY OD

PLANOWANIE I ROZLICZANIE CZASU PRACY

ZAKŁADOWY FUNDUSZ ŚWIADCZEŃ SOCJALNYCH W 2016 ROKU aktualny stan prawny

Firma szkoleniowa 2014 roku. TOP 3 w rankingu firm szkoleniowych zaprasza na szkolenie:

Program. Prawo pracy dla zaawansowanych Orzecznictwo i stanowiska urzędowe

ZMIANY W PRAWIE PRACY 2018/2019. Akta osobowe, związki zawodowe, Pracownicze Plany Kapitałowe, monitoring pracowników

19-20 maja Warszawa 13 maja Poznań. Co druga osoba z firmy 50% taniej lutego Warszawa

19-20 maja Warszawa 13 maja Poznań. Co druga osoba z firmy 50% taniej

4 - BRYGADÓWKA NA DWIE I TRZY ZMIANY

Miejsce: Warsaw Trade Tower ul. Chłodna 51, Warszawa

I DZIEŃ Kawa powitalna Wstęp. Podsumowanie zmian w Prawie Pracy, które weszły w życie w 2011 r. prelegent: Magdalena Sybilska- Bonicka

Szkolenie. Umowy cywilnoprawne zmiany od 1 stycznia 2017 r. oraz najnowsze orzecznictwo i stanowiska urzędowe

19-20 maja Warszawa 13 maja Poznań. Co druga osoba z firmy 50% taniej września Warszawa ZMIANY W PRAWIE PRACY W 2017 /2018.

ZMIANY W PRAWIE PRACY W 2017 /2018 ORAZ NAJNOWSZE ORZECZNICTWO KADROWO-PŁACOWE. Jak prawidłowo stosować przepisy k.p. WARSZTATY

ZMIANY W PRAWIE PRACY W 2017 /2018 ORAZ NAJNOWSZE ORZECZNICTWO KADROWO-PŁACOWE. Jak prawidłowo stosować przepisy k.p. WARSZTATY

PRAWO PRACY DLA ZAAWANSOWANYCH

Prawo pracy - Kraków. Informacje ogólne. Prowadzący. O szkoleniu. Program

ROZLICZANIE WYNAGRODZEŃ i ZASIŁKÓW Z UBEZPIECZENIA SPOŁECZNEGO w 2017 r. w sytuacjach wątpliwych - warsztaty dla praktyków -

WYNAGRODZENIA i ZASIŁKI w 2017 r.

Inwestycje Budowlane

Inwestycje Budowlane Aspekty praktyczne, Realizacja procesu inwestycyjnego, prawa i obowiązki stron, roszczenia i spory w sądzie i arbitrażu

Czas pracy planowanie i rozliczanie czasu pracy oraz tworzenie harmonogramów w świetle obowiązujących przepisów, z wykorzystaniem orzecznictwa

System Zarządzania Ryzykiem w Firmie Farmaceutycznej

Wynagrodzenia i ich konsekwencje podatkowe oraz obciążenia na ubezpieczenie społeczne - warsztaty

Zamówienia Publiczne w 2016 roku aktualny stan prawny oraz planowane zmiany

Dyplomowany specjalista ds. płac - warsztaty dla zaawansowanych - z egzaminem potwierdzającym posiadanie kwalifikacji zawodowych

System Zarządzania Ryzykiem w Firmie Farmaceutycznej

Terminy i miejsce: Program. Szkolenie: IV Konwent Prawa Pracy

Czas pracy w samorządzie

Program. Płace dla praktyków ze szczególnym. podróży służbowych od r. Cele szkolenia

UMOWY CYWILNOPRAWNE W 2017 R. zmiany w zakresie stawek minimalnych przy umowach zlecenia oraz nowe kompetencje PIP

Opis szkolenia. Dane o szkoleniu. Program. BDO - informacje o szkoleniu

WSPÓŁPRACA PRACODAWCY ZE ZWIĄZKIEM ZAWODOWYM. aktualny stan prawny oraz planowane zmiany

AKTUALNE WYMAGANIA GMP 2015 zmiany, nowości

PŁACE I ROZLICZENIA ZUS OD PODSTAW kompleksowy kurs weekendowy zakończony certyfikatem

Oferta szkolenia. WLR Training Group Sp. z o.o. wlr.com.pl

ZAKŁADOWY FUNDUSZ ŚWIADCZEŃ SOCJALNYCH W 2016 ROKU aktualny stan prawny warsztaty

Firma szkoleniowa 2014 roku. TOP 3 w rankingu firm szkoleniowych zaprasza na szkolenie:

Służebność Przesyłu najnowsze trendy w orzecznictwie Sądu Najwyższego i Sądów administracyjnych

ZATRUDNIENIE CUDZOZIEMCÓW W POLSCE. ORAZ POLAKÓW I CUDZOZIECMÓW ZA GRANICĄ W 2017 R.

ul. Rewolucji 1905 r. nr 9, Łódź, tel.: , fax:

Spis treści WYKAZ SKRÓTÓW... Wykaz aktów prawnych... AUTORZY...

Specjalista ds. kadr i płac - certyfikowany kurs (e-learning)

Wykaz skrótów... Wprowadzenie...

BUDOWA EFEKTYWNYCH SYSTEMÓW WYNAGRADZANIA

Wykaz autorów... XIII Wykaz skrótów... XV

Spis treści: Rozdział I. Zasady oskładkowania i opodatkowania wynagrodzeń Rozdział II. Ustalanie wynagrodzenia za część miesiąca

WARTOŚCIOWANIE I OPISY STANOWISK PRACY


CZAS PRACY od A do Z kompleksowe warsztaty 2 dniowe

Opis szkolenia. Dane o szkoleniu. Program. BDO - informacje o szkoleniu

Specjalista ds. kadr i płac WROCŁAW

Praktyczne rozliczanie wynagrodzenia za czas urlopu wypoczynkowego i wynagrodzenia za pracę w godzinach nadliczbowych

ZAPRASZAMY 990 PLN + 23% VAT TERMINY: godz. 10:00. MIEJSCE: KATOWICE INTER-PRODRYN Ul.Moniuszki 7 PROMOCJA!!! DO

SYSTEM SZKOLEŃ GMP W FARMACJI podejście praktyczne

WARTOŚCIOWANIE I OPISY STANOWISK PRACY

PRAWO PRACY w 2013r. - praktyka i możliwości stosowania prawa pracy po zmianach

Instrukcja w sprawie zasad ewidencjonowania i rozliczania czasu pracy

Płace od A do Z naliczanie i rozliczanie wynagrodzeń w 2015 roku (dwudniowe warsztaty praktyczne)

UMOWY CYWILNOPRAWNE W PRAKTYCE W 2018 R.

Firma szkoleniowa 2015 roku. TOP 3 w rankingu firm szkoleniowych zaprasza na szkolenie:

Opis szkolenia. Dane o szkoleniu. Program. BDO - informacje o szkoleniu

INSTRUKCJA nr 2/APK/2006. Zasady ewidencjonowania i rozliczania czasu pracy. Zatwierdził Kanclerz AM Bartosz Grucza Data

CZAS PRACY od A do Z kompleksowe warsztaty 2-dniowe

INTENSYWNY KURS KADROWO PŁACOWY

Ekspert: Magdalena Małecka MRICS REV

Płace dla profesjonalistów - Ustrzyki

OCHRONA DANYCH OSOBOWYCH W DZIAŁANIACH MARKETINGOWYCH

Część I. Komentarz do ustawy z r. Kodeks pracy, t.j. Dz. U. z 2014 r. poz ze zm. (wyciąg)

ZAPRASZAMY TERMINY: godz. 10:00. MIEJSCE: RZESZÓW WOJEWÓDZKI DOM KULTURY Ul. Stefana Okrzei 7 PROMOCJA!!! DO

ZNAKOWANIE ŚRODKÓW SPOŻYWCZYCH, W TYM PRODUKTÓW SPECJALNEGO PRZEZNACZENIA ŻYWIENIOWEGO I MEDYCZNEGO, SUPLEMENTY DIETY

Pracownicze Plany Kapitałowe nowe obowiązki pracodawców. Składki na PPK na raporcie ZUS RCA.

WARTOŚCIOWANIE I OPISY STANOWISK PRACY

Proces reklamacyjny i dochodzenie odszkodowań za utratę ładunku, reklamacja szkód w międzynarodowych prawie przewozowym

INCOTERMS najnowsza wersja oficjalnych reguł Międzynarodowej Izby Handlowej do interpretacji terminów handlowych

Firma szkoleniowa 2014 roku. TOP 3 w rankingu firm szkoleniowych zaprasza na szkolenie:

Opis szkolenia. Dane o szkoleniu. Program. BDO - informacje o szkoleniu

2. Porozumienia z załogą Porozumienie o wydłużeniu okresów rozliczeniowych do 12 miesięcy Aspekty prawne Zalety i

Transkrypt:

Firma szkoleniowa 2015 roku. TOP 3 w rankingu firm szkoleniowych zaprasza na szkolenie: Wynagrodzenia pracownicze w praktyce Sytuacje problematyczne warsztaty dla zaawansowanych 18 kwietnia 2016 r. Centrum miasta Warszawa Ekspert: Łukasz Prasołek Co druga osoba z firmy 50% taniej

Obliczanie wynagrodzeń jest tematyką skomplikowaną, gdyż przepisy w tej materii są niezmieniane już od wielu lat i nie przystają do aktualnej sytuacji społeczno-gospodarczej. Jest to tematyka, która obrosła wieloma stanowiskami PIP i MPiPS i dopiero po ich zastosowaniu możliwe jest prawidłowe ustalanie wynagrodzenia za pracę. Dlatego proponujemy Państwu szkolenie w formule warsztatowej, w trakcie którego będą obliczane kluczowe składniki wynagrodzeń występujące w firmach i wskazane zostaną wątpliwości interpretacyjne z nimi związane. Na warsztaty zapraszamy: Kierowników działów Kadr i Płac Kierowników działów personalnych Pracowników księgowości Specjalistów działów płac Wszystkie osoby zainteresowane tematyką warsztatów 2

Wynagrodzenia pracownicze w praktyce PROGRAM SZKOLENIA: 18 kwietnia 09.30-16.00 Wynagrodzenie za część miesiąca Czy obniżać wynagrodzenie z tytułu kilkudniowej choroby, jeśli w pozostałym okresie pracownik miał zaplanowany do przepracowania cały wymiar czasu pracy? Jak obliczyć wynagrodzenie pracownika, który zmienia wymiar etatu w trakcie miesiąca? Czy obliczając wynagrodzenie za część miesiąca zaokrągla się wynik po poszczególnych działaniach? Jak obliczać wynagrodzenie osobom niezatrudnianym od 1-szego dnia miesiąca, gdy rozpoczyna się on od weekendu? Wynagrodzenie za nadgodziny Jak rozliczać i wypłacać wynagrodzenie za nadgodziny pracownicom korzystającym z przerw na karmienie piersią? Czy ryczałt za nadgodziny jest stałym składnikiem wynagrodzenia? W jakich okresach należy rozliczać ryczałty za nadgodziny i jak to robić? Zamknięcie 12-miesięcznego okresu rozliczeniowego Czy zmiany stawek wynagrodzenia w trakcie długiego okresu rozliczeniowego wpływają na zasady rozliczania nadgodzin po jego zakończeniu? W jakich terminach powinny być składane wnioski o odbiór czasu wolnego za nadgodziny w tak długim okresie rozliczeniowym? Jak nieusprawiedliwiona nieobecność wpłynie na rozliczenie nadgodzin średniotygodniowych i wynagrodzenia za nie? Według jakich stawek obliczać wynagrodzenie za nadgodziny dobowe wypłacane na koniec 12- miesięcznego okresu rozliczeniowego? Jakie ryzyka wiążą się z nieoddaniem czasu wolnego za nadgodziny, mimo że były składane wnioski o odbiory czasu wolnego? Potrącenia z wynagrodzenia Jak dokonywać potrąceń ze świadczeń przyznawanych z ZFŚS? Czy tytuł zajęcia komorniczego ma znaczenie dla dokonania potrącenia ze świadczeń socjalnych? Czy nieodpracowanie wyjścia prywatnego w ciągu miesiąca powinno spowodować obniżenie wynagrodzenie w stałej wysokości? Do kiedy można najpóźniej dokonać potrącenia wynagrodzenia z tytułu nieodpracowanego wyjścia prywatnego? Inne składniki wynagrodzenia Kiedy obliczać średnią urlopową z 12-miesięcy? Czy honoraria z tytułu praw autorskich otrzymywane przez pracownika uwzględniamy do obliczenia jego wynagrodzenia za nadgodziny? Jak wypłacać wynagrodzenie w okresie zwolnienia pracownika z obowiązku świadczenia pracy? 3

Wynagrodzenia pracownicze w praktyce Ekspert Łukasz Prasołek były pracownik Departamentu Prawnego Głównego Inspektoratu Pracy, specjalizujący się w praktycznych aspektach czasu pracy oraz czasu pracy kierowców i koordynujący kontrole z tego zakresu, w latach 2006-2010 wykładowca prawa pracy na Wydziale Zarządzania UW. Były pracownik Izby Pracy, Ubezpieczeń Społecznych i Spraw Publicznych Sądu Najwyższego. Jest redaktorem naukowym i współautorem książki: Kierowca w firmie. Praktyczny leksykon przedsiębiorcy (Wyd. ODDK 2014) oraz autorem książek: Rozliczanie czasu pracy w praktyce (Wyd. C.H. BECK 2015) Dokumentacja czasu pracy (C.H. BECK 2014) Czas pracy kierowców. Procedury, rozliczenia, wzory (Wyd. C.H. BECK, 4 wydania, ostatnie 2013), Rozliczanie czasu pracy. 100 kazusów (INFOR 2011) oraz Komentarza do ustawy o czasie pracy kierowców (Wyd. C.H. BECK 2010). Jego książka: Czas pracy kierowców. Procedury, rozliczenia wzory została wyróżniona w konkursie Złote Skrzydła Gazety Prawnej 2008. Jest współpracownikiem Rzeczpospolitej oraz Gazety Prawnej i wielu innych wydawnictw branżowych skierowanych do kadr i płac oraz firm transportowych. Przeprowadził kilkaset szkoleń z zakresu prawa pracy zarówno otwartych, jak i zamkniętych, od kilku lat zajęcia z tego zakresu prowadzi również na kursach dla specjalistów ds. kadr i płac. 4

Co druga osoba z firmy 50% taniej Wynagrodzenia pracownicze w praktyce 18 kwietnia 2016, Warszawa Prosimy o wypełnienie i przesłanie formularza faksem na numer (22) 266 08 51 lub po zeskanowaniu, na adres e-mail: justyna.baryla@projektgamma.pl - 690 zł do 5 kwietnia - 790 zł po 5 kwietnia Justyna Baryła-Rychert, tel.: (22) 266 08 47 e-mail: justyna.baryla@projektgamma.pl Zgłoszenia prosimy wysyłać na numer faksu: (22) 266 08 51 Wynagrodzenia 5