Jak negocjować z sieciami marketów



Podobne dokumenty
Komunikacja i negocjacje z partnerami z Azji

Od różnorodności do efektywnej współpracy

Zarządzanie polityką szkoleniową - od analizy potrzeb do oceny efektywności

Logistyczna obsługa klienta z elementami postępowania w zakresie reklamacji

Efektywność przedstawicieli handlowych - organizacja pracy, badanie rynku, negocjacje handlowe, raportowanie

Zarządzanie zmianą PROGRAM SZKOLENIA

Zarządzanie zmianą - Organizacja w procesie przemian

Techniki angażowania pracowników produkcyjnych warunkiem skutecznego wdrożenia zmian w produkcji

Reklamacje prawne aspekty i obsługa trudnego klienta

Motywowanie pracowników

HR jako Strategiczny Partner Biznesowy

Realizacja procesów logistycznych w przedsiębiorstwie - uwarunkowania, wyodrębnienie, organizacja i ich optymalizacja

MS Excel - poziom podstawowy

Warsztat kierowniczy dla brygadzisty/mistrza produkcji

Zarządzanie logistyką w przedsiębiorstwie

Komunikacja i praca zespołowa w projekcie

Metody wyboru i oceny dostawców

Statystyczne Zarządzanie Jakością

Organizacja gospodarki magazynowej w przedsiębiorstwie - warsztaty Excel

Zarządzanie zapasami zaopatrzeniowymi oraz zapasami wyrobów gotowych

Pozytywne przywództwo i zarządzanie zespoł Management

Negocjacje międzynarodowe w biznesie

Mierniki efektywności działu personalnego. Praktyczne warsztaty w oparciu o arkusz kalkulacyjny MS Excel

Inwentaryzacje w nowoczesnym przedsiębiorstwie

MS Excel - poziom podstawowy

Zarządzanie dostawcami

Strategie negocjacyjne i umowy handlowe z pozycji zakupowej

Sztuka autoprezentacji i prowadzenia spotkań

Związki zawodowe - zasady funkcjonowania, współdziałania z pracodawcą, negocjacje i rozwiązywanie konfliktów

Mapowanie procesów logistycznych i zarządzanie procesami VSM

Zarządzanie Projektami zgodnie z PRINCE2

Koncepcja szczupłego zarządzania w magazynach

Gospodarka magazynowa z elementami projektowania zagospodarowania magazynów istniejących i nowo planowanych

System szkoleń stanowiskowych wg TWI

Komunikacja i praca zespołowa w projekcie

Windykacja należności - prawne i psychologiczne aspekty

Akredytowane szkolenia PRINCE2 Foundation & Practitioner

ASSESSMENT/DEVELOPMENT CENTER - przygotowanie, przeprowadzenie, ocena i opracowanie wyników

Umowy handlowe z pozycji zakupowej

Prawo celne od podstaw - praktyczne aspekty obrotu towarowego z zagranicą

Zarządzanie stresem i kontrolowanie emocji

Controlling personalny z elementami mierników efektywności działu personalnego w oparciu o MS Excel

Patologie zawodowe stres, wypalenie, pracoholizm jak je rozpoznawać, jak na nie reagować?

Narzędzia doskonalenia produkcji - LEAN, KAIZEN, TOC, GEMBA

MS Excel od podstaw do analiz biznesowych

Sztuka profesjonalnej obsługi klienta

APQP i PPAP - zaawansowane planowanie jakości

Jawne umiejętności i predyspozycje kandydata - skuteczna rekrutacja

Podatkowe aspekty międzynarodowego obrotu towarowego w firmach produkcyjnych i handlowych

PROGRAM SZKOLENIA. Czas trwania 24 godziny dydaktyczne - 3 dni. Program szkolenia Dzień I

Beer Game i Shop Floor Game efektywne zarządzanie łańcuchem dostaw

Narzędzia doskonalenia produkcji - LEAN, KAIZEN, TOC, GEMBA

MS Excel od podstaw do analiz biznesowych

Negocjacje międzykulturowe w biznesie

Akademia Trenera Wewnętrznego

Prawne i psychologiczne elementy windykacji należności

dzanie produktem i analiza marketingowa rynku

Rozwiń żagle z Progress Project - Wakacyjna edycja szkoleń na Mazurach

Prawidłowa gospodarka paletowa w przedsiębiorstwie

Doskonalenie procesów w oparciu o metodykę Kaizen

Coachingowy styl zarządzania. Jak zwiększać efektywność oraz motywację pracowników?

Zarządzanie projektami - narzędzia, software, dokumentacja, metodyka PMBOK

Przywództwo sytuacyjne w organizacji LEAN

Zastosowanie Excel w biznesie - poziom średniozaawansowany

Zmiany w prawach konsumenta i reklamacje warsztaty prawne i psychologiczne

Czas pracy kierowców i planowanie przewozu drogowego

System INTRASTAT - warsztat praktyczny z uwzględnieniem zmian w 2016 r.

Autorytet i wywieranie wpływu

Zarządzanie procesami i logistyką w przedsiębiorstwie

PROGRAM SZKOLENIA. Terminy szkolenia czerwiec 2015r., Sopot - Hotel Haffner****

Autoprezentacja i wystąpienia publiczne - warsztaty z Maciejem Orłosiem

Komunikacja i praca w zespole projektowym zróżnicowanym kulturowo

Finanse dla niefinansistów

Transport Intermodalny

PRAWO PRACY w 2013r. - praktyka i możliwości stosowania prawa pracy po zmianach

Talent Management - strategia rozwoju talentów w organizacji

Eksploatacja maszyn i urządzeń technicznych w środowisku pracy

Obrót towarami akcyzowymi w UE

Planowanie logistyczne

Kurs na agenta celnego

Zarządzać czy kierować zespołem produkcyjnym? - warsztat Lidera w GEMBA

VII edycja praktycznych szkoleń w Zakopanem

SPC - Statystyczne Sterowanie Procesem

Organizacja gospodarki magazynowej w przedsiębiorstwie z elementami gospodarki materiałowej

Czas pracy kierowców

Mapowanie procesów logistycznych i zarządzanie procesami

Strategie Wynagrodzeń, czyli jak wybrać, wprowadzić i zarządzać efektywnym systemem

Instrukcja obsługi negocjatora

Zarządzanie kosztami logistyki

Wprowadzenie do Lean Manufacturing - gra symulacyjna "Fabryka ekspresowych pociągów"

Audytor Wewnętrzny Systemu Zarządzania Jakością ISO 9001:2008

Akredytowane szkolenie i egzamin. Zarządzanie projektami w oparciu o metodykę PRINCE2 Fundation

System INTRASTAT - warsztat praktyczny z uwzględnieniem zmian w 2015 r.

Akademia Trenera Wewnętrznego

Doskonalenie umiejętności menedżerskich - budowanie i motywowanie zespołów

Zarządzanie bezpieczeństwem informacji w świetle zmian w prawie po 2014 roku

Zarządzanie obrotem paletowym i transportem w przedsiębiorstwie

Negocjacje zakupowe PROGRAM SZKOLENIA. Terminy szkolenia październik 2015r., Wrocław - Hotel Mercure****

System INTRASTAT - warsztat praktyczny z uwzględnieniem zmian w 2014 r.

Akademia Office Managera

Transkrypt:

Jak negocjować z sieciami marketów Cele szkolenia - dostarczenie wiedzy na temat specyfikacji relacji biznesowych dostawca-sieć handlowa, - przedstawienie zasad kształtowania koncepcji asortymentowo-cenowej i merchandisingowej, przeznaczonej dla klienta sieciowego, - pokazanie praktycznych metod poznawania potrzeb kupców, ich stylu komunikacji i negocjacji, - przedstawienie zasad precyzyjnego komunikowania się w procesie negocjacji sprzedażowych i budowania partnerskich relacji z siecią, - dostarczenie wiedzy o technikach "zmiękczania" dostawców przez kupców, - zwiększenie poziomu wiedzy i umiejętności negocjacyjnych: indywidualnych i zespołowych. Profil uczestnika Szkolenie skierowane jest do: właścicieli/dyrektorów małych i średnich firm produkcyjno-handlowych; national/key account/account managerów; dyrektorów handlowych; kierowników działów sprzedaży; managerów sprzedaży do sieci handlowych. Korzyści dla uczestników - zdobycie wiedzy o strukturze i kierunkach rozwoju sieci handlowych w Polsce, - nabycie umiejętności profesjonalnego planowania i przygotowywania oferty asortymentowej i prezentacyjnej oraz projektu umowy handlowej, - zrozumienie zasad i charakteru prowadzenia negocjacji handlowych z kupcami z sieci handlowych, - rozwój umiejętności: negocjacyjnych i dopasowanie technik oraz metod negocjacji do typów osobowości, stylu negocjacji i kultury organizacyjnej kupca, niezbędnych do prowadzenia zakończonych sukcesem negocjacji z kupcami, - nabycie umiejętności radzenia sobie z obawami przed sieciami handlowymi. Metody szkolenia Mini-wykłady dotyczące omawianych zagadnień teoretycznych; dyskusje moderowane mające na celu wymianę doświadczeń oraz rozwiązywanie problemów; ćwiczenia symulacyjne wpływające na kształtowanie pożądanych postaw i zachowań uczestników; casestudy - analizowanie i rozwiązywanie trudnych sytuacji; praktyczne ćwiczenia z negocjacji, analiza nagrań wideo z punkty widzenia zdobytej wiedzy i umiejętności. Czas trwania 16 godzin dydaktycznych - 2 dni Program szkolenia

Dzień I - Ta część szkolenia służy przedstawieniu: pozycji sieci handlowych na świecie i w Polsce, wymagań stawianym przez sieci firmom, które chcą do nich dostarczać. Istotną elementem tego dnia jest szczegółowe przedstawienie umowy dostawy,która z reguły zawiera punkty, na które dostawca winien zwrócić szczególną uwagę, zwłaszcza w momencie wchodzenia do sieci handlowej. Pod koniec dnia zostaną omówione zasady i techniki negocjacyjne stosowane przez kupców sieciowych, mające głównie na celu wykorzystanie dominującej pozycji zakupowej sieci. 1. Sieci handlowe w Polsce i na świecie: - proces konsolidacji i globalizacji sieci handlowych, - trendy zmian w strukturze nowoczesnego handlu w Polsce, - rodzaje i charakterystyka sieci handlowych w Polsce, - charakter, za i przeciw współpracy z sieciami, - proces decyzyjny zakupu (decydenci, kluczowe etapy, horyzont czasowy i procedury wejścia do sieci), - kategoryzacja i pozycjonowanie dostawców. 2. Optymalna oferta handlowa dla sieci: - zasady budowy oferty handlowej (założenia, elementy składowe, bufory kalkulacyjne), - założenia koncepcji asortymentowej, - pozycjonowanie profilu asortymentu w ramach zarządzania kategorią, - asortyment dostawcy a asortyment bezpośrednich konkurentów, - koncept prezentacyjny i merchandisingowy, - elementy wsparcia marketingowego, - zasady prezentacji oferty handlowej. 3. Umowa dostawy i warunki handlowe: - istotne elementy umowy dostawy, - regulacje bazowe i opcjonalne, - warunki handlowe, - procedury kontroli wejściowej towaru, - odpowiedzialność z tytułu gwarancji i rękojmi, - wymogi jakościowe, certyfikacyjne, - opłaty za świadczenia inne niż dostarczony towar. 4. Specyfika negocjacji handlowych z kupcem sieci handlowej: - przygotowanie, etapy negocjacji i wybór strategii, warunkowanej pozycją stron stołu negocjacyjnego,

- metody rozpoznawania oczekiwań i potrzeb kupca, - style komunikacji, ich wymiary oraz wpływ na przebieg i ostateczny wynik negocjacji, - profil negocjacyjny i typy negocjatorów, - modele negocjacji stosowane przez kupców w hipermarketach: gra, pressing, manipulacja, - techniki osłabiające siłę negocjacyjną dostawców, - chwyty "zmiękczające", manipulacje, triki negocjacyjne typowe dla sieci handlowych, - zasady asertywnej obrony pozycji dostawcy. Dzień II - Ta część szkolenia to praktyczne ćwiczenia negocjacyjne. Uczestnicy biorą udział w negocjacjach:indywidualnych i grupowych, opartych na scenariuszach przygotowanych specjalnie na to szkolenie. Będą one nagrywane na video, które będą później podstawą do szczegółowej analizy: ich przebiegu z punktu widzenia zdobytej wiedzy, argumentacji negocjacyjnej, zastosowanych strategii i technik, body language. 1. Praktyczne ćwiczenia negocjacyjne: - negocjacje warunków handlowych przy wchodzeniu do sieci, - negocjowanie warunków umowy handlowej, - negocjowanie zmiany rocznych warunków współpracy. Harmonogram Harmonogram Dzień 1 Dzień 2 Rejestracja uczestników 9:45-10:00 Zajęcia 10:00-11:00 9:00-11:00 Przerwa 11:00-11:15 11:00-11:15 Zajęcia 11:15-13:00 11:15-13:00 Obiad 13:00-13:45 13:00-13:45 Zajęcia 13:45-15:00 13:45-15:00 Przerwa 15:00-15:10 15:00-15:10 Zajęcia 15:10-17:00 15:10-16:00 Koszt inwestycji W celu poznania szczegółów, zapraszamy do kontaktu. Informacje dodatkowe W przypadku zainteresowania jednym szkoleniem większej liczby osób (powyżej 3-4) z jednej firmy jesteśmy w stanie zorganizować dodatkowe terminy w dogodnej lokalizacji przy założeniu, że szkolenie będzie zaplanowane z co najmniej półtora miesięcznym wyprzedzeniem. Każdy temat możemy również przygotować według Państwa wymagań oraz potrzeb firmy w formie szkolenia dedykowanego, wyjazdu integracyjnego lub doradztwa. Zapraszamy do kontaktu,

Progress Project sp. z o.o. ul. Popularna 14 02-473 Warszawa tel. 22 460 46 00 fax 22 460 46 04 e-mail: biuro@progressproject.pl www.progressproject.pl