Koncepcja funkcjonowania i rozwoju. Gimnazjum nr 4 im. Jana Kochanowskiego w Rybniku



Podobne dokumenty
Koncepcja pracy Gimnazjum im. Jana III Sobieskiego w Żółkiewce NA LATA

I. Realizacja Szkolnego Programu Profilaktyki i Szkolnego Programu Wychowawczego

IV. Koncepcja rozwoju szkoły w poszczególnych obszarach pracy szkoły: Działania w sferze dydaktycznej:

Koncepcja pracy Szkoły Podstawowej w Moderówce na lata

KONCEPCJA PRACY GIMNAZJUM PUBLICZNEGO NR 1. w Czechowicach-Dziedzicach IM. KS. JANA TWARDOWSKIEGO

Koncepcja pracy Zespołu Szkół Ekonomicznych im. Jana Pawła II w Staszowie na lata

Koncepcja pracy Zespołu Szkół nr 4 w Suwałkach na lata

Koncepcja pracy i rozwoju ZESPOŁU SZKÓŁ NR 2 W PUŁAWACH NA LATA

KONCEPCJA PRACY GIMNAZJUM NR 10 IM.JERZEGO KUKUCZKI W KATOWICACH

P U B L I C Z N E G O G I M N A Z J U M im. Marszałka Józefa Piłsudskiego w Siemoni

KONCEPCJA PRACY SZKOŁY PODSTAWOWEJ NR 3 im. doktora Janusza Petera w Tomaszowie Lubelskim na lata

STRATEGICZNY PLAN ROZWOJU SZKOŁY NA LATA

KONCEPCJA PRACY GIMNAZJUM IM.ORŁA BIAŁEGO W MIĘKINI NA LATA

KONCEPCJA PRACY SZKOŁY PODSTAWOWEJ NR 18 IM. WŁADYSŁAWA BRONIEWSKIEGO W DĄBROWIE GÓRNICZEJ NA LATA

Koncepcja pracy Szkoły Podstawowej w Moderówce W latach

WIZJA SZKOŁY. Uczniowie o specjalnych potrzebach edukacyjnych Uczniowie uzdolnieni INTEGRACJA

KONCEPCJA PRACY SZKOŁY

KONCEPCJA PRACY SPOŁECZNEJ SZKOŁY PODSTAWOWEJ NR 12 W WARSZAWIE-WESOŁEJ W LATACH

Koncepcja pracy Gimnazjum im. Jana Dobrogosta Krasińskiego w Węgrowie na lata

KONCEPCJA PRACY LICEUM OGÓLNOKSZTAŁCĄCEGO

KONCEPCJA PRACY ZESPOŁU SZKÓŁ PONADGIMNAZJALNYCH NR 2 W RUDZIE ŚLĄSKIEJ

Koncepcja Pracy Szkoły

KONCEPCJA PRACY. SZKOŁY PODSTAWOWEJ NR 9 Społecznego Towarzystwa Oświatowego w Warszawie na rok szkolny 2013/2014

KONCEPCJA PRACY ZESPOŁU SZKÓŁ NR 2 W MIELCU

Koncepcja pracy Zespołu Szkół Nr 60 w Warszawie na lata

PIĘCIOLETNI PROGRAM ROZWOJU SZKOŁY PODSTAWOWEJ NR 2 IM. PRZYJACIÓŁ ZIEMI W KOSTRZYNIE NAD ODRĄ NA LATA

Arkusz diagnozy potrzeb edukacyjnych nauczycieli województwa świętokrzyskiego w roku szkolnym 2011/2012

Plan pracy Zespołu Szkół z DNJB w Hajnówce w roku szkolnym 2016/2017

KONCEPCJA PRACY. SZKOŁY PODSTAWOWEJ NR 9 Społecznego Towarzystwa Oświatowego w Warszawie na lata

Gimnazjum im. Jana Pawła II w Iwanowicach

W poszukiwaniu prawdy, dobra i piękna w świecie

Samorządowa Szkoła Podstawowa. im. Ks. Władysława Latosa. w Kamieńczycach PLAN ROZWOJU SZKOŁY NA LATA SZKOLNE 2014/ /2020

OBSZAR - BAZA SZKOŁY

Gimnazjum nr 13 im. Jana III Sobieskiego w Rybniku Ul. Kręta 20, Rybnik

KONCEPCJA PRACY ZESPOŁU SZKÓŁ OGÓLNOKSZTAŁCĄCYCH W NATOLINIE NA ROK SZKOLNY 2010 / Założenia główne: Dydaktyka

PROJEKT KONCEPCJA PRACY SZKOŁY NA LATA ZESPOŁU SZKÓŁ AKTYWNOŚCI ZAWODOWEJ W SKŁAD KTÓREGO WCHODZĄ: Technikum Fryzjerskie

ZESPOŁU SZKÓŁ OGÓLNOKSZTAŁCĄCYCH NR 10 W GLIWICACH NA LATA

KONCEPCJA FUNKCJONOWANIA I ROZWOJU NIEPUBLICZNEJ SZKOŁY PODSTAWOWEJ IM. JANA PAWŁA II W BRZEGACH. Na lata

Koncepcja pracy Gimnazjum nr 5 im. Sejmu Polskiego na lata

Koncepcja Pracy Szkoły Podstawowej nr 15 im. Polskich Olimpijczyków w Koninie na lata

PROGRAM ROZWOJU SZKOŁY 1 IX VIII 2019

Plan pracy Szkoły Podstawowej w Sieńcu na rok szkolny 2018/2019

KONCEPCJA PRACY SZKOŁY PODSTAWOWEJ NR 2 im. Marii Dąbrowskiej w Ostrzeszowie na lata szkolne

Formularz dobrych praktyk. Bogumiła Mandat. Joanna Brosiło. Dobre praktyki

Koncepcja pracy Szkoły Podstawowej nr 4 w Jarocinie na lata

SZKOLNY PROGRAM EDUKACJI KULTURALNEJ GIMNAZJUM Z ODDZIAŁAMI DWUJĘZYCZNYMI NR 93 IM. KSIĘŻNEJ IZABELI CZARTORYJSKIEJ W WRSZAWIE

IV.1. ZARZĄDZANIE SZKOŁĄ

Koncepcja pracy MISJA: Zespołu Szkół Publicznych w Kliniskach Wielkich. w latach

KONCEPCJA PRACY GIMNAZJUM NR 2 im. Stefana Żeromskiego NA ROK SZKOLNY

KONCEPCJA PRACY ZESPOŁU SZKÓŁ OGÓLNOKSZTAŁCĄCYCH

Misja i wizja Szkoły Podstawowej nr 2 im. K.K. Baczyńskiego w Puławach

KONCEPCJA PRACY IX LICEUM OGÓLNOKSZTAŁCĄCEGO IM. JAROSŁAWA DĄBROWSKIEGO W ŁODZI REALIZOWANA W LATACH Główne założenia pracy szkoły:

Koncepcja pracy Szkoły Podstawowej i Gimnazjum im. Komisji Edukacji Narodowej w ZS w Zagórzanach na lata 2015/ /2021

PUBLICZNA SZKOŁA PODSTAWOWA W RZĄŚNIKU WŁOŚCIAŃSKIM KONCEPCJA PRACY PUBLICZNEJ SZKOŁY PODSTAWOWEJ W RZĄŚNIKU WŁ. W LATACH

KONCEPCJA PRACY SZKOŁY NA LATA

KONCEPCJA PRACY SZKOŁY PODSTAWOWEJ W GRZEGORZEWIE W LATACH

Zatwierdzony Uchwałą Rady Pedagogicznej nr /X/2012 z dnia 13 października

Zadania piorytetowe na lata Zadania piorytetowe:

RAPORT Z EWALUACJI PROBLEMOWEJ

KONCEPCJA ROZWOJU I FUNKCJONOWANIA SZKOŁY PODSTAWOWEJ W ZIELINIE NA LATA

Oferta edukacyjna Szkoły Podstawowej nr 5 z Oddziałami Integracyjnymi w Wodzisławiu Śląskim

PROGRAM ROZWOJU SZKOŁY PODSTAWOWEJ NR 14 W TOMASZOWIE MAZ. 2013/ /18

PLAN PRACY SZKOŁY PODSTAWOWEJ NR 48 W WARSZAWIE NA ROK SZKOLNY 2017/2018

5 LETNI PROGRAM ROZWOJU SZKOŁY

KONCEPCJA PRACY SZKOŁY PODSTAWOWEJ W UGOSZCZU NA LATA

PLAN PRACY ZESPOŁU SZKÓŁ NR 92 W WARSZAWIE

KONCEPCJA PRACY SZKOŁY PODSTAWOWEJ W KORZENIEWIE NA LATA MISJA SZKOŁY:

KONCEPCJA PRACY PUBLICZNEJ SZKOŁY PODSTAWOWEJ IM. JOHANNA WOLFGANGA VON GOETHE Z NAUCZANIEM JĘZYKA MNIEJSZOŚCI NARODOWEJ - JĘZYKA NIEMIECKIEGO W

KONCEPCJA PRACY. Gimnazjum im. Noblistów Polskich w Rokitnicy na lata CEL PROGRAMU

PLAN PRACY ZESPOŁU SZKÓŁ NR 2 W WODZISŁAWIU ŚL W ROKU SZKOLNYM 2016/17

Koncepcja pracy Szkoły na Ostrogu w roku szkolnym 2017/2018

WODN w Skierniewicach

Zespół Szkół Ekonomicznych im. Michała Kaleckiego w Bielsku Białej

Szkoła to miejsce, w którym uczniowie, nauczyciele, dyrektorzy i inni mogą cieszyć się swoją praca i być z niej dumni. - W.

Plan pracy II LO im. ppłk. J. Modrzejewskiego w Jaśle w roku szkolnym 2016/2017

EUROPEJSKI PLAN ROZWOJU SZKOŁY. Publiczna Szkoła Podstawowa im. Stefana Żeromskiego w Stykowie

Kadrę pracowników MDK Nr 2 tworzą: 33 pracowników pedagogicznych, 9 pracowników niepedagogicznych, Łącznie 20,11 etatów pedagogicznych i 8,3 etatów

KONCEPCJA PRACY SZKOŁY PODSTAWOWEJ NR 14 W JAWORZNIE NA LATA

KONCEPCJA PRACY SZKOŁY PODSTAWOWEJ. NR 45 w GDAŃSKU. w latach

PLAN PRACY ZESPOŁU SZKÓŁ W DAMNIE

KONCEPCJA PRACY SZKOŁY PODSTAWOWEJ NR1 W CIESZYNIE

Projekt Programu rozwoju edukacji w Warszawie w latach (streszczenie)

KONCEPCJA PRACY ZESPOŁU SZKÓŁ ZAWODOWYCH IM. STANISŁAWA STASZICA W BARLEWICZKACH NA ROK SZKOLNY 2015/2016

PROGRAM ROZWOJU GIMNAZJUM W MODLNICY W LATACH

GIMNAZJUM NR 1 IM. ANTONIEGO ABRAHAMA W KARTUZACH W LATACH

Koncepcja pracy. Zespołu Szkół Leśnych i Ekologicznych im. Stanisława Morawskiego w Brynku. na lata

Człowiek może się w pełni rozwijać, gdy dąży do zdobycia większych wartości niż on sam.

OBSZARY PRACY SZKOŁY

Wychowanie i profilaktyka w szkole i placówce

to SZKOŁA SUKCESU Gimnazjum im. Czesława Miłosza w Topoli Królewskiej

PODANIE Proszę o przyjęcie mojego dziecka do klasy I:

KONCEPCJA PRACY PRZEDSZKOLA MIEJSKIEGO NR 214 Z ODDZIAŁAMI INTEGRACYJNYMI W ŁODZI

Koncepcja pracy placówki

Umysł nie jest naczyniem, które należy napełnić, lecz ogniem, który trzeba rozniecić

KONCEPCJA PRACY GIMNAZJUM W LICZU

KONCEPCJA PRACY ZESPOŁU SZKÓŁ W CIELCZY

Bezpieczna i przyjazna szkoła KONCEPCJA PRACY. Publicznej Szkoły Podstawowej w Starych Budkowicach na lata Spis treści:

PLAN PRACY ZESPOŁU SZKOLNO PRZEDSZKOLNEGO DLA DZIECI NIESŁYSZĄCYCH I SŁABO SŁYSZĄCYCH W KATOWICACH na lata

PROGRAM DOSKONALENIA ZAWODOWEGO NAUCZYCIELI SZKOŁY PODSTAWOWEJ NR 4 Z ODDZIAŁAMI INTEGRACYJNYMI W NAMYSŁOWIE NA LATA

UCHWAŁA NR... RADY MIASTA HAJNÓWKA. w sprawie przyjęcia Lokalnego programu wspierania edukacji uzdolnionych dzieci i młodzieży

Transkrypt:

Koncepcja funkcjonowania i rozwoju Gimnazjum nr 4 im. Jana Kochanowskiego w Rybniku

Uzasadnienie przystąpienia do konkursu Przystępuję ponownie do konkursu na stanowisko dyrektora Gimnazjum nr 4 im. Jana Kochanowskiego w Rybniku, ponieważ pragnę : dokończyć przedsięwzięcia rozpoczęte w trakcie minionej kadencji : budowę e-szkoły, kompleksową renowację budynku, dalsze zagospodarowanie terenu wokół szkoły, rozbudowę bazy sportowej; nasilić i dalej rozwijać działania promocyjne szkoły; dokończyć i dalej nadzorować sprawnie wdrożoną reformę programową oraz nową formułę egzaminu gimnazjalnego. W okresie minionych 5 lat zdobyłam doświadczenie kierownicze, stale podnosiłam kwalifikacje zawodowe w ramach kursów zewnętrznych, grantów, szkoleń oraz konferencji organizowanych przez MEN. W związku z tym uważam, że moje doświadczenie, wiedza oraz wsparcie społeczności szkolnej pozwoli mi z powodzeniem kierować Gimnazjum przez kolejne pięć lat. Nasze Gimnazjum w 2012r. W bieżącym roku szkolnym do naszego Gimnazjum uczęszcza 403 uczniów, uczących się w 15 oddziałach. Ponad 60% uczniów jest dowożonych (w tym roku szkolnym - 263). Z młodzieżą pracuje 40 nauczycieli oraz 17 pracowników administracji i obsługi. Do dyspozycji uczniów i nauczycieli pozostaje 16 sal dydaktycznych, pracownia komputerowa, biblioteka multimedialna, wyremontowana sala gimnastyczna, siłownia, świetlica, nowoczesna pracownia językowa, pracownia do zajęć technicznych. Większość sal lekcyjnych wyposażona jest w nowoczesne pomoce dydaktyczne, projektory, laptopy, tablicę interaktywną. W naszej szkole działa : od 4 lat e-dziennik, platforma e-lerningowa, nauczanie języka angielskiego w formie rozszerzonej ( EURO KLASA ), do wyboru drugi język obcy ( język włoski, język niemiecki), przedmioty artystyczne nauczane w systemie międzyoddziałowym do wyboru: (grafika komputerowa, zajęcia taneczne, zajęcia wokalne, zajęcia teatralne, zajęcia instrumentalne). Do ważnych projektów i przedsięwzięć w minionej kadencji zaliczam: realizację dwóch projektów ramach programu Socrates Comenius, realizację 5 projektów e-twinning (w języku włoskim i języku angielskim) zakończonych uzyskaniem certyfikatów i wyróżnień, realizację ogólnopolskich projektów Szkoła bez przemocy - w których 2- krotnie zostaliśmy laureatami

uzyskanie certyfikatu Śląskiej Sieci Szkół Promujących Zdrowie realizacja działań w ramach projektu AISEC W latach 2007-2012 przeprowadziliśmy w szkole kilka znaczących remontów z których najważniejsze to: remont sali gimnastycznej, modernizacja i remont zaplecza i szatni wychowania fizycznego, całościowa wymiana stolarki drzwiowej, kompleksowa wymiana oświetlenia w salach lekcyjnych i na korytarzach, budowa boiska wielofunkcyjnego, ogrodzenie i monitoring szkoły, modernizacja stołówki szkolnej. Koncepcja funkcjonowania i rozwoju Gimnazjum nr 4 im. Jana Kochanowskiego w Rybniku Kierunkiem strategicznym działania i kierowania Gimnazjum nr 4 im. Jana Kochanowskiego w Rybniku w okresie najbliższych pięciu lat będzie tworzenie dobrych warunków rozwoju placówki w oparciu o osiągnięcia ostatnich lat oraz dotychczas realizowaną koncepcję. Zmienia się koncepcja wizerunku dyrektora szkoły. Rosnący postęp, szybkie tempo zmian cywilizacyjnych stawiają dyrektora jako lidera i menadżera kierującego szkołą. Stworzenie wykonalnej wizji szkoły wymaga osadzenia jej w realiach tj.: uwzględnienia mocnych i słabych stron, a także szans i zagrożeń tkwiących w środowisku lokalnym. Przygotowując koncepcję, określiłam mocne i słabe strony szkoły oraz szanse i zagrożenia odnoszące się do środowiska: Mocne strony udział uczniów w projektach edukacyjnych, promocja szkoły w środowisku, kompetentni i innowacyjni nauczyciele potrafiący pracować zespołowo, dobrze funkcjonujący w szkole system pomocy uczniom mającym trudności w nauce i problemy wychowawcze, tradycja i ceremoniał szkoły, współpraca ze świetlicą środowiskową, wolontariat. Słabe strony: niezadawalające wyniki egzaminu gimnazjalnego, potrzebne duże nakłady finansowe na dokończenie modernizacji budynku szkolnego,

Szanse : Zagrożenia : niedostateczny monitoring terenu wokół szkoły. dobra współpraca z rodzicami, sprawnie i bezpiecznie organizowany dowóz uczniów, rola wielofunkcyjnego boiska dla szkoły i dzielnicy. sytuacja demograficzna, problemy finansowe wybór innego Gimnazjum przez uczniów z obwodu Działania na najbliższe pięć lat podzielę na trzy główne płaszczyzny : kształcenie,wychowanie i opieka oraz zarządzanie. KSZTAŁCENIE Priorytetem w tej dziedzinie pragnę uczynić: Podniesienie wyników egzaminu gimnazjalnego poprzez poprawę jakości procesu nauczania i uczenia się oraz wykorzystania wyników egzaminów zewnętrznych do bardziej efektywnego planowania pracy edukacyjnej. W związku z tym zamierzam mobilizować i zachęcać nauczycieli do coraz szerszego korzystania z nowoczesnych technik nauczania w szczególności z platformy edukacyjnej i tablic interaktywnych. Aktualnie w szkole realizujemy projekt Szkoła z klasą 2.0, który dodatkowo mobilizuje nauczycieli do w/w działań. Będę wspierać i rozwijać wszelkie podejmowane działania innowacyjne nauczycieli. Szczególną uwagę poświecę również rozwijaniu zdolności i talentów młodzieży, a więc pracy z uczniem zdolnym. Nadal będę wymagała od nauczycieli, by zachęcali i motywowali młodzież do udziału w konkursach i olimpiadach, czego w ostatnich latach są wymierne efekty w postaci laureatów i finalistów wojewódzkich konkursów przedmiotowych, oraz sukcesy uczniów w konkursach ogólnopolskich. Udział uczniów w konkursach nie tylko promuje szkołę, ale ma również duże znaczenie wychowawcze.

W ramach działań wynikających z dostosowania wymagań edukacyjnych, bardzo ważne będzie dla mnie właściwe zorganizowanie i prowadzenie dodatkowych zajęć dla uczniów mających trudności w nauce, zapewnienie wsparcia dla uczniów ze specjalnymi potrzebami edukacyjnymi oraz wychowawczymi. Nasilę więc działania mające na celu stworzenie skutecznej pomocy w wyrównywaniu szans edukacyjnych uczniów naszej szkoły. Priorytetem w działaniach dydaktycznych będzie nadal rozwój kompetencji językowych. Będę wymagała od nauczycieli skutecznego i aktywnego udziału w międzynarodowych projektach językowych i społecznych. Udział uczniów w projektach będę traktowała jako formę wyróżnienia za wysokie wyniki w nauce i prace społeczne. Pomocną w kształtowaniu tych działań jest w naszej szkole nowoczesna pracownia językowa oraz udział uczniów w licznych wymianach i projektach. Działania te kształtują postawy otwartości na inne kultury oraz postawy tolerancji. Chcemy uczyć się od innych, ale też promować nasze osiągnięcia i rozwiązania oraz nasze Miasto. W związku z reformą programową wprowadzaną od 2012/2013 do szkół ponadgimnazjalnych będę kontynuowała podjęte działania związane z doradztwem zawodowym na wszystkich możliwych płaszczyznach informacyjnych. W celu świadomego wyboru szkoły ponadgimnazjalnej przez uczniów naszego Gimnazjum do najważniejszych działań wspierających zaliczam zajęcia z doradcą zawodowym oraz możliwość indywidualnych konsultacji dla uczniów i rodziców. Nadal będę aktywnie wspierała wszelkie podejmowane działania związane z kształtowaniem postaw prozdrowotnych zmierzające do uzyskania w tym roku Krajowego Certyfikatu Szkoły Promującej Zdrowie. WYCHOWANIE I OPIEKA Gimnazjum nr 4 im. Jana Kochanowskiego obejmuje swoim zasięgiem młodzież z ośmiu okolicznych dzielnic. Ponad 60% uczniów naszego Gimnazjum jest dowożonych do szkoły. Mimo sąsiedztwa występują różnice w tradycji i kulturze. Rodzi to określone problemy natury wychowawczej.

By nie dopuścić do wystąpienia zjawisk patologicznych i je minimalizować będę nadal kontynuowała działania wychowawcze, które promują w pierwszym rzędzie wzajemną współpracę i akceptację. W budowę systemu oddziaływań integracyjnych nadal będę włączała wszystkie instytucje mające możliwość wspierania i pomocy szkole, struktury samorządowe lokalnych dzielnic oraz parafie. W związku z powyższym bardzo istotnym elementem działań wychowawczych szkoły jest i nadal pozostanie integracja rozpoznanego już problemu środowiskowego oraz organizacja i bezpieczeństwo dowozu uczniów do szkoły. Mocną stroną naszej szkoły jest wolontariat. Będę nie tylko wspierała wszelkie działania, ale również będę dążyła do rozwoju wszystkich możliwych akcji zmierzających do pomocy potrzebującym z naszego lokalnego środowiska. Od kilku lat nasi uczniowie otrzymują wyróżnienia i zostają laureatami w ramach ogólnopolskiego programu Szkoła bez przemocy. Również w działania akcji Warto być dobrym włączyła się liczna grupa uczniów naszego Gimnazjum. Akcja Warto być dobrym to największa interdyscyplinarna kampania edukacyjna w Polsce, nakierowana na działania prospołeczne i wolontariat, ucząca poszanowania dla innych. By uczeń umiał działać na rzecz dobra wspólnego i stawiał je na pierwszym miejscu. Działania te pozwalają budować postawy empatii i zrozumienia dla innych. Współpraca ze świetlicą środowiskową. Świetlica środowiskowa działa w budynku naszego Gimnazjum od stycznia 2010 r. Ze świetlicy korzystają nie tylko dzieci z Rybnickiej Kuźni, ale również z innych dzielnic z których uczniowie chodzą do naszej szkoły. W działania świetlicy licznie i aktywnie włącza się młodzież naszej szkoły. Co przekłada się na wymierne i pozytywne efekty wychowawcze. Siłę wychowawczą szkoły będę nadal budował w oparciu o : 1. tradycję i ceremoniał szkoły, 2. jasne normy szkolne, 3. obowiązujące wszystkich takie same sposoby postępowania w podobnych sytuacjach, 4. dobrą komunikację z rodzicami, 5. szukanie sojuszników dla zasad przyjętych w szkole.

ZARZĄDZANIE W sferze zarządzania jako priorytety stawiam następujące grupy zadań : Kontynuowanie modelu współpracy z rodzicami jaki udało nam się wypracować w ostatnich latach w planowaniu i realizacji zadań statutowych szkoły. Koordynowanie wszelkich form działalności szkoły ukierunkowanej na nowoczesność i postęp dalsza informatyzacja placówki. Promocja szkoły w środowisku lokalnym : kontynuowanie ścisłej współpracy ze szkołami podstawowymi, których dzieci uczęszczają do naszego Gimnazjum ( Dzień Otwarty, spotkania z rodzicami uczniów klas VI, udział uczniów szkół podstawowych w organizowanych konkursach), kontynuowanie współpracy z ośrodkiem kulturalnym Fundacji Elektrowni Rybnik, dalsza współpraca ze strukturami samorządowymi. Rozwijanie i modernizacja bazy szkoły ważnym elementem życia szkoły jest jej baza. Czeka nas w najbliższym czasie wiele koniecznych działań z których najważniejsze to: pilny remont szatni, dalsza rozbudowa monitoringu, dokończenie wymiany oświetlenia, rozbudowa bazy sportowej szkoły, nowa pracownia informatyczna, ocieplenie i malowanie elewacji szkoły oraz stałe doposażenie w niezbędny sprzęt dydaktyczny. Nadzór pedagogiczny naczelnym zadaniem nadzoru pedagogicznego jest ewaluacja, kontrola i wspomaganie. Badanie osiągnięć i niedoborów w procesie kształcenia i wychowania, analizowanie i wprowadzanie skutecznych programów naprawczych. Daje to możliwość i gwarancję prawidłowego rozwoju placówki. Wszystkim wyżej wymienionym zamierzeniom związanym z koncepcją funkcjonowania i rozwoju Gimnazjum nr 4 im. Jana Kochanowskiego w Rybniku przyświeca misja szkoły : Jesteśmy Gimnazjum wszechstronnie rozwijającym możliwości uczniów z uwzględnieniem ich indywidualnych potrzeb i zainteresowań oraz kształcimy w nich umiejętności niezbędne do życia we współczesnym świecie. Jesteśmy Gimnazjum, w którym edukacja europejska powiązana jest z poznaniem kultury regionalnej.poprzez nasze działania jesteśmy otwarci na świat, jednocześnie pielęgnując nasze tradycje i korzenie. Mam nadzieję, że efektem tych wszystkich realizowanych działań będą młodzi ludzie aktywnie uczestniczący w życiu społecznym oraz szanujący dorobek kulturalny naszego regionu. Chcę aby byli otwarci na potrzeby osób niepełnosprawnych, a także przygotowani do podejmowania różnych ról w życiu rodzinnym, zawodowym i społecznym.

Zamierzam tak kierować i zarządzać szkołą, aby stworzyć optymalne warunki, w których uczeń zaspakaja swoje potrzeby i oczekiwania oraz osiąga sukces na miarę swoich możliwości. Będę nie tylko wspierać nauczycieli w ich działaniach i rozwoju, ale również sama będę zdobywać nowe umiejętności szczególnie na płaszczyźnie nowoczesnych technologii i kompetencji językowych.