lepsza praca na horyzoncie PRACA TYMCZASOWA

Podobne dokumenty
DORADZTWO PERSONALNE

Twój partner w biznesie

spis streści prezentacja firmy atuty zakres naszych usług oferta szkolenia agencja pracy tymczasowej serwis ochrona outsourcing nasze osiągniecia

Oferta nowoczesnych rozwiązań w zakresie pracy tymczasowej. Cel: Nawiązanie współpracy

OFERTA WSPÓŁPRACY DLA: Przedsiębiorców/Pracodawców. LAUDAM Usługi Sp. z o.o.

Szanowni Państwo, Zapraszamy do współpracy. Zaufali nam: Logo + nazwy firm

PROFESJONALNY OUTSOURCING PARTNERSKI DLA INSTYTUCJI FINANSOWYCH Businessface Sp. z o.o Warszawa ul. Leszno 21 DALEJ

LEAN MANAGEMENT OPTYMALIZACJA PRODUKCJI OFERTA SZKOLENIA

CSR drogą do zrównoważonego rozwoju

Budujemy jakość Twojej Firmy!

KOMPLEKSOWE WSPARCIE PRZEDSIĘBIORCÓW SUBREGIONU LEGNICKO- GŁOGOWSKIEGO. Stań dowyścigupokapitał!

Kodeks Wartości Grupy Kapitałowej ENEA

Socha & Partners. Socha & Partners. International Know-How. International success. International Know-How. International Success.

EFEKTYWNE ZARZĄDZANIE SOBĄ W CZASIE

Twój partner. w gastronomii!

Oferta outsourcingu i rekrutacji specjalistów IT. ul. Wasiutyńskiego 16, Warszawa Tel.

Utrzymanie czystości Agencja Pracy Tymczasowej

WYSTĄPIENIA PUBLICZNE

O NAS. Reed in Partnership jest częścią grupy Reed Global, wiodącej

O NAS / MISJA Bisar Sp. z o.o. Sp. k.

Rozwiązania z zakresu administracji kadr i płac.

Agencja pośrednictwa pracy La Vida. Zapraszamy bardzo serdecznie do zapoznania się z Naszą ofertą

OFERTA. Płock,

OFERTA W ZAKRESIE PRACY POLSKIEJ IZBIE HOTELARSTWA TYMCZASOWEJ DLA FIRM STOWARZYSZONYCH W. LKK SP Z O.O.

Nowo zatrudnieni pracownicy

Nowoczesne podejście do rekrutacji i derekrutacji personelu medycznego. Elastyczność zatrudnienia. Zwolnienia monitorowane.

System DEPTHeuresis stanowi odpowiedź na wyzwania HR, czyli: SYSTEM ZARZĄDZANIA KAPITAŁEM LUDZKIM DEPTHeuresis

Kurs kadry, płace "Specjalista ds. Kadr" - SPD - szkolenie online

Duety szkoleniowe. Duety szkoleniowe. Propozycja współpracy dla Członków i Partnerów Wielkopolskiego Związku Pracodawców Lewiatan.

SAZ Stowarzyszenie Agencji Zatrudnienia Adres do korespondencji: ul. Brukselska 7, Warszawa tel.: fax.:

PRZEDSIĘBIORCZOŚĆ PORZĄDEK WSPÓŁPRACA SZACUNEK. MÓJ BANK, w którym:

Alma CG. Europejski lider w zakresie # cost consultingu

Jeśli chcesz gdzieś dojść, najlepiej znajdź kogoś, kto już tam doszedł

10 LAT PRACY TYMCZASOWEJ W POLSCE 29 września 2014 r.

PRZEDSIĘBIORCZOŚĆ PORZĄDEK WSPÓŁPRACA SZACUNEK

CENTRUM USŁUG DLA BIZNESU

PAYROLL TRANSFER OUTSOURCING KADR I PŁAC

PERFEKCYJNA ASYSTENTKA OFERTA SZKOLENIA

CZŁONKOSTWO W POLSKIM FORUM HR.

MISTRZOWSKA REKRUTACJA - NARZĘDZIA 2014

Kodeks Dobrych Praktyk

Cracow Consulting ul. Składowa Kraków. Tel: +48 (12) cracowconsulting.pl

Agencje zatrudnienia wiele usług w jednym miejscu

REGULAMIN PRAKTYKI ZAWODOWEJ W INSTYTUCJACH DORADCZYCH, POMOCOWYCH I DZIAŁACH PERSONALNYCH DLA STUDENTÓW DORADZTWA ZAWODOWEGO I PERSONALNEGO

OPTANT Accounting. Rachunkowość Kadry Płace Prawo Podatki Szkolenia

Nowa strona internetowa Twojej Firmy w 3 dni!

P O W E R M E D I A S. A.

PROJEKT CYKL SZKOLEŃ WEWNĘTRZNYCH

POLISH HOLDING OF TEMPORARY AND PERMANENT STAFFING AGENCIES

OFERTA SZKOLENIOWA. Szkolenie RODO w HR rekrutacja i monitoring wizyjny

Controlling personalny z elementami mierników efektywności działu personalnego w oparciu o MS Excel

AUDYT MONITORING, ANALIZA, DORADZTWO OUTSOURCING PRALNIE

Skuteczna rekrutacja i selekcja pracowników 2 Adaptacja pracowników 3 Zarządzanie wiedzą w organizacji 4 Polityka komunikacji w organizacji 5

dla Banków Spółdzielczych

WITAMY. tel

OUTSOURCING SZKOLENIOWY

Grupa Pegas Sp. z o.o. NIP: KRS: REGON:

Naszą misją jest wsparcie realizacji Państwa inwestycji od fundamentów aż po dach.

SKŁADOWE SUKCESU. Wiedza. Doświadczenie. Relacje. Zaangażowanie. Kreatywność. Współpraca

P eze z ntacja usług firmy Vattax

KOMPETENCJE COACHINGOWE W SŁUŻBIE PARTNERSTWA HR Z BIZNESEM. Katarzyna Mirkiewicz

PROJEKT Trener Wewnętrzny

Jesteśmy tam, gdzie się buduje

Zaproszenie. Szkolenie: Prawo pracy w Niemczech. Termin. Cele szkolenia. Miejsce szkolenia. Język. 06 lutego 2015 r. godz

Wizerunek pracodawcy. przekaz i odbiór w procesie rekrutacji. Anna Kiełczewska Tomasz Prus Dorota Trojanowska r.

Pomagamy firmom podejmować trafne decyzje biznesowe. Dostarczamy korzystne i nowoczesne rozwiązania IT. HURO Sp. z o.o.

ELASTYCZNE FORMY ZATRUDNIENIA

Mamy przyjemność poinformować Państwa, że rozpoczęliśmy prace nad przygotowaniem

KONKURS HEROSI ORGANIZACJI WSPARCIE DLA KADRY ZARZĄDZAJĄCEJ I DZIAŁÓW HR

DOLNOŚLĄSKA AKADEMIA KADR szkolenia tematyczne

COST CUTTING HR JAK ZOPTYMALIZOWAĆ KOSZTY W FIRMIE BEZ REDUKCJI ZATRUDNIENIA

Indywidualne podejście

UMOŻLIWIAMY WYMIANĘ PONAD 120 WALUT Z CAŁEGO ŚWIATA

ELASTYCZNOŚĆ BIZNESU DZIĘKI SILE LUDZKICH MOŻLIWOŚCI

Asystentka Działu Kadrowego Miejsce pracy: Warszawa, ul. Postępu 17

18 lutego 2011 tel.: fax:

DORADZTWO PERSONALNE W NOWOCZESNYCH SPOSOBACH REKRUTACJI I SELEKCJI

Oferta specjalności na kierunku Zarządzanie w roku akad. 2017/2018. Studia I stopnia stacjonarne

BIURO RACHUNKOWE JOLANTA GAJTKOWSKA SZCZECIN, KS. BOGUSŁAWA X 40/4 tel BIURO RACHUNKOWE

KOMPETENCJE MENEDŻERSKIE Profit game strategiczna gra szkoleniowa dla menadżerów

Pomagamy firmom podejmować trafne decyzje biznesowe. Dostarczamy korzystne i nowoczesne rozwiązania IT. HURO Sp. z o.o.

PROGRAM STAŻOWY OFERTA WSPÓŁPRACY

BEHAVIOR BASED SAFETY BBS (BEHAWIORALNE ZARZĄDZANIE BEZPIECZEŃSTWEM)

O nas. Specjalizujemy się w outsourcingu wyspecjalizowanych

ERGOLOGIS Sp. z o.o. O firmie

Doradztwo proinnowacyjne

Podatkowe due diligence farmy wiatrowej / farmy fotowoltaicznej Luty 2015 r.

USŁUG KSIĘGOWYCH ADMINISTRACJI KADR I PŁAC KONTROLI ROCZNEJ BIEŻĄCEJ DOKUMENTACJI

Inwestycje Kapitałowe Sp. z o.o. OFERTA NA PROWADZENIE KSIĄG RACHUNKOWYCH

GOVERNESS LANE. Governess Lane to miejsce, w którym Wyjątkowe Rodziny poznają Wyjątkowe Guwernantki.

POLITYKA ZAKUPU SPRZĘTÓW I USŁUG ZRÓWNOWAŻONY ŁAŃCUCH DOSTAW

Canon Essential Business Builder Program. Wszystko, co potrzebne, by odnieść sukces w biznesie

Badanie zaangażowania w ING Banku Śląskim. Badanie WPC Marzena Mielecka HR Manager, Centrum Doradztwa Personalnego Warszawa 20 kwietnia 2017

... personel dla otwartych na sukces!

kompetencji zawodowych dobrego przygotowania negocjacji i sprzedaży Sylwia Dąbrowska zespół Indeed kompetencje handlowców

Warsztaty otwarte. Program styczeo czerwiec sprzedaż obsługa zarządzanie

Szanowni Państwo, wesprzeć. wspierających zarządzanie.

Prezentacja GFC Service. Styczeń 2015 r.

Transkrypt:

PRACA TYMCZASOWA

lepsza praca na horyzoncie PRACA TYMCZASOWA 2

Szanowni Państwo W imieniu firmy HR Navigator chciałabym zaproponować Państwu podjęcie współpracy w zakresie usług pracy tymczasowej oraz doradztwa personalnego. Stawiamy na partnerstwo i profesjonalizm. Działamy szybko i skutecznie. Rozumiemy, że dynamika biznesu wymaga szybkiej reakcji. Wspieramy, doradzamy, wspólnie szukamy najlepszych rozwiązań. Zapraszamy do zapoznania się z naszą ofertą. Realizujemy optymalne rozwiązania: w każdym czasie, dla każdej branży, dla każdego Klienta. Beata Siadek Właściciel firmy 3

Twój kierunek na lepszą jakość pracy! Praca i pasja Wiedza i kompetencje Bezpieczeństwo i zaufanie HR Navigator to firma, która zrodziła się z pasji i chęci dzielenia się nią z innymi. Człowiek bez pasji, jest jak okręt, który nie wie dokąd zmierza. Pokażemy Ci kierunek na lepszą jakość pracy, bo praca i ludzie są dla nas najważniejszymi wartościami - są naszą pasją. nasze wieloletnie doświadczenie w środowisku biznesowym nauczyło nas jak ważne są nie tylko jakość usług i profesjonalizm, ale przede wszystkim szczere relacje i etyka zawodowa. Nieustannie rozwijamy naszą wiedzę i warsztat pracy. Rosnące wymagania rynku stanowią dla nas wyzwanie, które chętnie podejmujemy. naszym priorytetem jest bezpieczeństwo i zaufanie naszych Klientów. Mamy pełną świadomość, że w pełni polegają na naszej wiedzy i doświadczeniu. Wysoko cenimy sobie zaufanie, jakim zostajemy obdarowani, dlatego też ciągle doskonalimy istniejące rozwiązania i procedury, na bieżącą śledzimy zmieniające się przepisy i koniunkturę. Dążymy do osiągnięcia pełnego zadowolenia przez naszych Klientów oraz Pracowników. 4

PRACA TYMCZASOWA HR Navigator to profesjonalny dostawca usług pracy tymczasowej z doświadczeniem w obsłudze Klientów w Niemczech, Francji, jak również w kraju. Usługa pracy tymczasowej HR Navigator z powodzeniem stawia czoła wyzwaniom działów HR: w zakresie zatrudnień długoterminowych, w okresie sezonowych wzrostów sprzedaży, planowanych przerw urlopowych stałych pracowników, nadmiernych absencji i rotacji personelu, zmiennych cyklów produkcyjnych. Przejmujemy pełną odpowiedzialność za rekrutację wykwalifikowanych pracowników, zarządzanie personelem, terminową wypłatę wynagrodzeń, przestrzeganie obowiązujących przepisów prawa, umożliwiając naszym Klientom skoncentrowanie się na podstawowej działalności swojego przedsiębiorstwa. Silna motywacja i determinacja to istotne walory naszych pracowników. Pracownicy tymczasowi HR Navigator rekrutowani są do pracy zgodnie z wymogami danego stanowiska i oczekiwaniami pracodawcy. Nasi pracownicy są zatrudniani bezpośrednio przez nas a w przypadku kontaktów zagranicznych na mocy dyrektywy o swobodzie świadczenia usług transgranicznych są z delegowani do krajów Europy zachodniej. 5

ZAKRES USŁUG Nowoczesne metody selekcji i rekrutacji gwarantujące zatrudnienie odpowiednio wykwalifikowanych pracowników tymczasowych na dane stanowisko. Konsultanci HR Navigator wykraczają daleko poza standardowe dopasowanie kandydata do wymogów opisu stanowiska, zwracając uwagę także na środowisko pracy i kulturę organizacji każdego Klienta. Dzięki temu zapewniamy pracowników, którzy od pierwszych godzin pracy doskonale wywiązują się z powierzonych obowiązków. Obierz kierunek na lepszą pracę! Zarządzanie zasobami ludzkimi obejmujące obsługę administracyjno-prawną: naliczanie płac i terminowe wypłaty wynagrodzeń, prowadzenie dokumentacji kadrowej, przygotowywanie odpowiednich deklaracji i umów, ubezpieczenia społeczne, podatki. To także opieka naszego Koordynatora na miejscu u Klienta, który na bieżąco wpiera naszych pracowników i działania operacyjne. Naszym pracownikom zapewniamy zakwaterowanie (kontakty zagraniczne) w miejscu świadczenia pracy a także pomoc i wsparcie w czasie całego okresu zatrudnienia. Komunikacja z Klientem i Pracownikami to dla nas podstawa działań operacyjnych. Nowoczesne technologie mobilne i internetowe zapewniają płynną komunikację pomiędzy Klientem, Pracownikami tymczasowymi i dedykowanym Konsultantem HR Navigator. Naszym Klientom udostępniamy autorskie rozwiązania, umożliwiającą stały monitoring zatrudnienia i dostęp do dokumentacji pracowniczej (umowy o pracę, listy płac, formularze A1 itp..). 6

Weź ster w swoje ręce! KORZYŚCI Wykwalifikowani pracownicy dzięki współpracy z HR Navigator zyskują Państwo dostęp do bazy wykwalifikowanych pracowników, gotowych do natychmiastowego zatrudnienia. Optymalizacja kosztów zatrudnienia HR Navigator to szybkość działania i elastyczność. Zaangażowanie i wydajność naszych pracowników doceniło już wielu Pracodawców. Partnerstwo w relacjach nasi Klienci wysoko cenią sobie nasz profesjonalizm i stosowane w trakcie współpracy innowacyjne rozwiązania. Bezpieczeństwo formalne i prawne naszym priorytetem jest gwarancja bezpieczeństwa i legalności zatrudnienia naszych Pracowników. Z wielką starannością i dokładnością wypełniamy wszystkie wymagania formalne i prawne stawiane przed agencjami pracy tymczasowej świadczącymi swoje usługi. 7

ETAPY WDROŻENIA Nawiązanie kontaktu Określenie warunków współpracy 1 będziemy wdzięczni za kontakt zwrotny. Jesteśmy gotowi porozmawiać z Państwem o wszystkich detalach drogą mailową, telefoniczną lub osobiście. 3 w odpowiedzi na Państwa potrzeby przygotujemy jasne i czytelne warunki współpracy oraz zoptymalizowaną kalkulację kosztów. 2 Identyfikacja potrzeb Klienta chcemy poznać Państwa potrzeby i oczekiwania aby zaproponować najbardziej optymalne rozwiązania spełniające Państwa oczekiwania. 4 Podpisanie umowy i realizacja usługi to będzie dla nas zaszczyt móc z Państwem współpracować. Zawsze dokładamy wszelkich starań aby świadczone przez nas usługi były realizowane zgodnie z najwyższymi standardami. 8

CERTYFIKATY 9

ZAUFALI NAM: 10

ZAUFALI NAM: 11

Kontakt HR NAVIGATOR www.hrnavigator.com.pl ul. Zawiła 69 30-390 Kraków NIP: 6811418914 E: kontakt@hrnavigator.com.pl BEATA SIADEK Właściciel firmy M: + 48 502 190 639 T: + 48 12 352 27 22 F: + 48 12 352 37 50 E: beata.siadek@hrnavigator.com.pl DORADCA PERSONALNY M: +48 572 660 099 T: +48 12 352 27 22 E: hrdoradztwo@hrnavigator.com.pl 12