Znajdź pracę. Skorzystaj z ofert pracy agencji zatrudnienia i pracy tymczasowej w Krakowie.
|
|
- Anatol Orzechowski
- 8 lat temu
- Przeglądów:
Transkrypt
1 Informacja Zawodowa Znajdź pracę. Skorzystaj z ofert pracy agencji zatrudnienia i pracy tymczasowej w Krakowie.
2 Nazwa agencji Dane teleadresowe, strona www. Profil działalności Goldman Recruitment Alexander Mann Solutions Poland, sp. z o.o. ul. Kraszewskiego 10/3, Kraków, tel.: fax: goldman@goldmanrecruitment.pl ul. Puszkarska 7f, Kraków tel: fax: Firma doradztwa personalnego wyspecjalizowana w wyszukiwaniu i selekcji kandydatów na specjalistyczne, managerskie i dyrektorskie stanowiska w obszarze finansów i bankowości. Obsługa i wspomaganie rekrutacji dla największych w świecie biznesu firm. ATERIMA Grupa Kapitałowa Work Service S.A. Bonarka 4 Business ul. Puszkarska 7f, Kraków tel fax aterima@aterima.pl, sekretariat@aterima.pl ul. Zielińska 3, Kraków, PL Tel.: +[48] (12) Fax: +[48] (12) cv.krakow@workservice.pl Agencja zatrudnienia działająca na rynku polskim, niemieckim i francuskim. Oferuje profesjonalne rozwiązania z zakresu selekcji pracowników, leasingu pracowniczego oraz pracy tymczasowej ( róŝne stanowiska: opiekunki, pomoce kuchenne, rzeźnik i in.) Usługi HR: outsourcing, doradztwo personalne, praca tymczasowa, m.in. w krajach Europy Środkowo Wschodniej: w Czechach, Słowacji, Rosji, Niemczech i na Ukrainie ( róŝne stanowiska fiz., bez dośw.zaw.) InvidiaHR Grafton Recruitment Polska ul. Mogilska 100, Kraków tel mob krakow@invidiahr.pl ul. Karmelicka 9, Kraków Tel: Fax: Skype: grafton.krakow krakow@grafton.pl Dostawca usług w obszarze rekrutacji i zarządzania zasobami ludzkimi. Świadczy usługi w zakresie realizacji projektów z obszaru zarządzania zasobami ludzkimi w tym usługi rekrutacyjne na wszystkie szczeble zarządzania, pracy tymczasowej, outsourcingu kadrowo-płacowego oraz outsourcingu personelu. BranŜe: Finanse/ Księgowość Customer Service SprzedaŜ/Marketing HR/Payroll IT Firma rekrutacyjna świadcząca krótkoterminowe usługi rekrutacyjne (w wypadku choroby lub urlopu pracownika) i kompleksowe, długoterminowe projekty (zdobycie nowych zleceń, start nowej linii produkcyjnej, wdroŝenie nowej zmiany itd.). Pomoc firmom będącym w procesie restrukturyzacji, które jednocześnie zwalniają duŝą ilość pracowników.
3 Leader Service HAYS Poland ul. Wadowicka 6c, Kraków tel fax ul. Lubicz 23a, Kraków T: F: E: Doradztwo personalne, kompleksowa obsługa klienta z zakresu zarządzania personelem, pracy tymczasowej, leasingu pracowniczego, merchandisingu, szkoleń, consultingu, a takŝe outsourcingu inwentaryzacyjnego i payroll-u pracowniczego. Firma doradztwa personalnego zajmująca się rekrutacją specjalistyczną. Oferuje usługi w zakresie rekrutacji specjalistycznej, doradztwa HR, Outplacementu, Executive Search, Recruitment Process Outsourcing, IT Contracting oraz Digital & Creative. Świadczy usługi w sektorach prywatnym i publicznym, realizując projekty do pracy stałej, tymczasowej oraz na kontrakt. Biuro Regionalne JOBMAN.pl Biuro Promo Sp. z o. o. ul. Długa 48/8, Kraków tel.: fax: kom.: krakow@jobman.pl Usługi z zakresu pracy tymczasowej i outsourcingu pracowników. Work Express BDG AGENCJA POŚREDNICTWA PRACY al. Pokoju 33, Kraków tel.: fax: ul. T. Kościuszki 43, Kraków tel./fax biuro@bdg.krakow.pl Agencja doradztwa personalnego i pracy tymczasowej oferuje: - kompleksową organizację procesu zatrudnienia pracowników tymczasowych - usługi pośrednictwa pracy i doradztwa personalnego, - usługi outsourcingu procesów Agencja Pośrednictwa Pracy świadczy usługi w zakresie rekrutacji personelu w branŝy budowlanej, hotelarskiej, IT oraz pracy sezonowej (włącznie z programem studenckim) i leasingu pracowniczego. Randstad sp. z o. o. ul. Karmelicka 27, Kraków tel fax krakow@pl.randstad.com Agencja doradztwa personalnego i pracy tymczasowej oferującą rozwiązania w zakresie: doboru i zatrudnienia personelu tymczasowego, w tym takŝe rekrutacji i zarządzania duŝymi grupami pracowników tymczasowych w siedzibie klienta (Inhouse Services), rekrutacji pracowników stałych, w tym specjalistów z dziedziny finansów, informatyki, produkcji, branŝy budowlanej i łańcucha dostaw,
4 długoterminowego zatrudnienia zewnętrznego pracowników poprzez oddelegowanie ich do pracy w siedzibie Klienta zachowującego kontrolę nad personelem, Assessment i Development Center oraz projektów outplacementowych, administracji wynagrodzeniami oraz dokumentacją kadrową. JOBS PLUS ul. Szlak 65 I piętro, Kraków tel fax wew. 5 rekrutacja@jobsplus.pl Agencja doradztwa personalnego i pracy tymczasowej, oferująca rozwiązania w zakresie: - doboru i zatrudnienie personelu tymczasowego; - rekrutacji pracowników stałych; - długoterminowego zatrudnienia pracowników zewnętrznych; - administracji wynagrodzeniami oraz dokumentacji kadrowej. Trenkwalder Benefit Sp. z o.o. Adecco Poland Kraków ul. Królowej Jadwigi 160, Kraków tel infopoland@trenkwalder.com (dla pracy w Polsce) ul. Radziwiłłowska 33, Kraków Tel: , , Fax: biuro.krakow@adecco.com (dla pracy za granicą) ul. Lubicz 3, Kraków Tel: , , Fax: air.krakow@adecco.pl (Adecco Poland Niepołomice) ul. 3 Maja 1, Niepołomice Tel: Fax: niepolomice@adecco.com Firma świadczy usługi w zakresie doradztwa personalnego. Oferty pracy w kraju i za granicą. Firma świadcząca kompleksowe usługi z zakresu zarządzania kapitałem ludzkim oraz doradztwa personalnego. Grupa ITC ITC INTERNATIONAL - POLSKI HR Sp. z o.o. ( Rekrutacja i leasing za granicą) ul. Kurniki 4, Kraków tel.: ITC PLUS (Rekrutacja i leasing w branŝy hoteloworestauracyjnej) ul. Kurniki 4, Kraków tel.: Grupa ITC to zespół firm świadczących kompleksowe usługi z zakresu Human Resources. W skład Grupy ITC wchodzą: ITC Polska - POLSKI HR Sp. z o.o. specjalizuje się w rekrutacji i leasingu pracowniczym w Polsce ITC International - POLSKI HR
5 Sp. z o.o. specjalizuje się w rekrutacjach międzynarodowych ITC Plus - specjalizująca się w rekrutacjach i leasingu pracowniczym w branŝy biurowej, hotelarskiej HoReCa InterKadra Sp. z o.o. ul. Wielicka 50, Kraków tel: fax: sekretariat@interkadra.pl InterKadra jest krakowską agencją pracy i doradztwa personalnego oferującą rozwiązania z zakresu leasingu pracowniczego, rekrutacji i selekcji oraz pracy tymczasowej. GlobalForce Resource Al. 3 Maja 9 / 108C, Kraków Tel (0) Fax 0048 (0) biuro@globalforce.pl Dywizja Global Medical oferty pracy w branŝy medycznej tel medycyna@globalforce.pl Projekty rekrutacyjne dla pracodawców z róŝnych branŝ: budowlana, handel, IT, finanse/bankowość, przemysł cięŝki, FMCG, medycyna, transport i motoryzacja oraz inne, na stanowiska róŝnych szczebli od najniŝszego do najwyŝszego. Firma specjalizuje się w poszukiwaniach bezpośrednich. Usługi: 1.Rekrutacja i selekcja. 2. Direct search. 3 Temp. to Perm." - Przekazanie zatrudnienia do pracodawcy po 2-3 miesięcznym okresie próbnym. 4. Leasing Pracowniczy - zatrudnienie tymczasowe. 5. Development Center (uzyskanie informacji na temat kluczowych kompetencji pracowników oraz słabych i mocnych stron). 6. Analiza struktur organizacyjnych, sposobów motywowania oraz wynagradzania pracowników. 7. Szkolenia miękkie (soft skills) oraz szkolenia językowe. MANPOWER POLSKA Sp. z o.o. - Agencja Kraków-Lea Lea 22, Kraków (12) krakow@manpower.waw.pl - Agencje zatrudnienia -praca tymczasowa -pośrednictwo pracy -doradztwo i bezpośrednia pomoc w prowadzeniu interesów SIC POŚREDNICTWO PRACY "MIKROSERWIS ul. św. Agnieszki 2, Kraków tel. 12/ tel. kom faks 12/ iwona@mikroserwis.com AU PAIR MIKROSERWIS, ul. św. Agnieszki 2, Kraków tel. (012) , Mikroserwis specjalizuje się w zatrudnianiu polskich pracowników w domach opieki i domach prywatnych w Niemczech, Anglii i Irlandii. Realizuje Program AU PAIR MIKROSERWIS - połączenie nauki języka obcego z pracą opiekunki (opiekuna) do dziecka.
6 LS Europe Sp z o.o. w Krakowie Ul. Skawińska 13 / 5, Kraków Biuro Obsługi Klienta / Dział Polska , Fax: bok@lseurope.pl praca tymczasowa w kraju i za granicą rekrutacje stałe w kraju i za granicą opieka nad osobami starszymi za granicą INTERIMAX International Sp. z o.o. S.K.A. Oddział Kraków ul. Wielopole 1, Kraków Tel.: usługi pracy tymczasowej, leasingu pracowniczym oraz rekrutacji transgranicznej w Polsce i w krajach frankofońskich. J&M JOB SERVICE ul. K. Siemaszki , Kraków, tel: edge recruitment ul. Radosna 3/ Kraków tel tel./fax edge@edge.com.pl usługi leasingu pracowniczego i dostarczanie pracowników tymczasowych i stałych, dobór kadr (doradztwo personalne), oferty pracy w kraju i za granicą dla : specjalistów wyŝszego szczebla z branŝy sprzedaŝy, IT, transportu, budownictwa jak równieŝ spawaczy, monterów konstrukcji, operatorów sprzętu budowlanego, zbrojarzy, cieśli, brukarzy, elektryków, instalatorów, drukarzy, kadrowych jak i przedstawicieli handlowych, telemarketerów, pracowników budowlanych, magazynowych, kierowców, pracowników produkcyjnych, personel kuchenny, osoby sprzątające. Oferowane usługi: - rekrutacja pracowników stałych (direct, executive search) - try&hire - szkolenia -doradztwo biznesowe
Wykaz wybranych agencji zatrudnienia w Krakowie
Informacja Zawodowa Wykaz wybranych agencji zatrudnienia w Krakowie Nazwa agencji Dane teleadresowe, strona www. Profil działalności Goldman Recruitment ul. Kraszewskiego 10/3, 30-110 Kraków, tel.: +48
Bardziej szczegółowoFirmy outsorcingowe w Małopolsce
Informacja Zawodowa Firmy outsorcingowe w Małopolsce Lp. Nazwa firmy Adres Oferta 1. HAYS Poland Sp. z o.o. Kraków Centrum Biurowe Lubicz ul. Lubicz 23 31-503 Kraków tel. (12) 290 44 60 Outsourcing pracowniczy
Bardziej szczegółowoFirmy outsourcingowe w Małopolsce
Firmy outsourcingowe w Małopolsce Lp. Nazwa firmy Adres Oferta HAYS Poland Sp. z o.o. ul. Lublańska 38, Rondo Business outsourcing pracowniczy Kraków Park, 31-476 Kraków tel. (12) 290 44 60 www.hays.pl
Bardziej szczegółowoKrótka prezentacja firmy Carpenter Consulting IMSA Poland. usługa: direct search
Krótka prezentacja firmy Carpenter Consulting IMSA Poland usługa: direct search fakty na temat Carpenter Consulting 8 lat w branży doradztwa personalnego obecni w 22 krajach jako członek IMSA: Austria,
Bardziej szczegółowoO nas. Specjalizujemy się w outsourcingu wyspecjalizowanych
PREZENTACJA FIRMY O nas Od 2003 roku świadczymy usługi w zakresie outsourcingu kompleksowych procesów biznesowych. Misją naszej firmy jest realizacja polityki obniżenia kosztów operacyjnych poprzez świadczenie
Bardziej szczegółowoTrendy w wynagrodzeniach w obliczu drugiej fali kryzysu. Łukasz Pich Product Manager Działu Analiz i Raportów Płacowych
Trendy w wynagrodzeniach w obliczu drugiej fali kryzysu Łukasz Pich Product Manager Działu Analiz i Raportów Płacowych AGENDA 1. TEST kim jesteśmy? 2. Podwyżki wynagrodzeń na tle wskaźników gospodarczych
Bardziej szczegółowoLubelski rynek pracy. Przygotowana przez: Agnieszka Braunberger. Data: 4 listopada 2010
Lubelski rynek pracy Przygotowana przez: Agnieszka Braunberger Data: Dlaczego Lublin? duŝa baza kandydatów populacja młodych ludzi dobrze wykształcone zasoby ludzkie 67 % populacji w wieku produkcyjnym
Bardziej szczegółowoBudujemy jakość Twojej Firmy!
Budujemy jakość Twojej Firmy! leasing pracowników doradztwo personalne leasback i outplacement www.hrteam.pl o nas Agencja Pracy Tymczasowej HRteam Polska, wpisana do Krajowego Rejestru Agencji Zatrudnienia
Bardziej szczegółowoZapewniamy sukces. Rekrutacje Doradztwo personalne
Zapewniamy sukces Rekrutacje Doradztwo personalne Zapewniamy sukces Miarą naszego sukcesu jest sukces naszych klientów. Rödl & Partner Droga do sukcesu jest trudna i wymagająca. Jednak jak wielka jest
Bardziej szczegółowoZapewniamy sukces. Rekrutacje Doradztwo personalne
Zapewniamy sukces Rekrutacje Doradztwo personalne Zapewniamy sukces Miarą naszego sukcesu jest sukces naszych klientów. Rödl & Partner Droga do sukcesu jest trudna i wymagająca. Jednak jak wielka jest
Bardziej szczegółowo52% PRACODAWCÓW AKTYWNIE ZATRUDNIA SPECJALISTÓW I MENEDśERÓW
Czwartek, 14 maja 2009 roku 52% PRACODAWCÓW AKTYWNIE ZATRUDNIA SPECJALISTÓW I MENEDśERÓW AŜ 52% przedsiębiorstw w Polsce aktywnie szuka pracowników na stanowiska specjalistyczne i menedŝerskie średniego
Bardziej szczegółowoCSR drogą do zrównoważonego rozwoju
CSR drogą do zrównoważonego rozwoju CSR drogą do zrównoważonego rozwoju Jesteśmy jedną z dziesięciu największych agencji pracy i doradztwa personalnego w Polsce. Na rynku działamy od 2006 r. Kapitał firmy
Bardziej szczegółowoWork Service S.A. ul. Staromiejska 15. Randstad Al. Grunwaldzka 26 80-229 Gdańsk tel : (058) 326 21 10 www.randstad.pl
ZAKRES I FORMY DZIAŁANIA INSTYTUCJI PUBLICZNYCH I NIEPUBLICZNYCH, KTÓRE MOGĄ BYĆ PRZYDATNE W ROZWIĄZYWANIU PROBLEMÓW ZAWODOWYCH, POSZUKIWANIU PRACY LUB PODEJMOWANIU DZIAŁALNOŚCI GOSPODARCZEJ L.p Nazwa
Bardziej szczegółowoPOLSKI HOLDING REKRUTACYJNY S.A
skonsolidowany ZA POLSKI HOLDING REKRUTACYJNY S.A ul. Słowicza 16, Warszawa 14 listopada, 2012 roku SPIS TREŚCI: I. WYBRANE SKONSOLIDOWANe DANE FINANSOWE SPÓŁKI ZAWIERAJĄCE PODSTAWOWE POZYCJE BILANSU I
Bardziej szczegółowoCzłonkowie Stowarzyszenia Agencji Zatrudnienia październik 2009
Członkowie Stowarzyszenia Agencji Zatrudnienia październik 2009 1. A&J Partners Sc. ul. Wrocławska 94 lok.122 41-902 Bytom tel./fax +48.32.395 88 83 www.ajpartners.pl 2. Alter Ego Sc. Radonice 27 05-870
Bardziej szczegółowoPOLSKI HOLDING REKRUTACYJNY S.A
jednostkowy ZA POLSKI HOLDING REKRUTACYJNY S.A Słowicza 16, 02-170 Warszawa, 14 listopada 2012 roku SPIS TREŚCI: I. WYBRANE JEDNOSTKOWE DANE FINANSOWE SPÓŁKI ZAWIERAJĄCE PODSTAWOWE POZYCJE BILANSU I RACHUNKU
Bardziej szczegółowoHRK Retail, bo lubię ludzi
HRK Retail, bo lubię ludzi Zespół HRK Retail specjalizuje się w obsłudze firm działających w obszarze sprzedaży detalicznej i hurtowej. Poszukujemy pracowników na różne stanowiska w sieciach handlowych
Bardziej szczegółowoHR DIRECTION. Nasz kierunek Wasz rozwój
HR DIRECTION Nasz kierunek Wasz rozwój Nasz kierunek Wasz rozwój Wspieramy naszych klientów w zakresie pozyskiwania, zaangażowania i zatrzymania wykwalifikowanych pracowników w organizacji oraz zwiększamy
Bardziej szczegółowoPrzeszkoleni Pracownicy. Wprowadzamy system szkoleń dla osób zatrudnianych poprzez naszą Agencję do pracy na terenie Zakładu Klienta
PR & RECRUITMENT SOLUTIONS jest zespołem osób wyspecjalizowanych w prowadzeniu rekrutacji. To, co nas wyróżnia, to zastosowanie innowacyjnych metod oraz nowych technologii, które jeszcze sprawniej pomagają
Bardziej szczegółowoKapitał ludzki w Polsce a Centra BPO. Przygotowana przez: Marek Wróbel Warszawa, 28 października 2008 r.
Kapitał ludzki w Polsce a Centra BPO Przygotowana przez: Marek Wróbel Warszawa, 28 października 2008 r. Agenda Wstęp Centra outsourcingowe: bardziej transakcyjne vs bardziej kreatywne ; tworzenie vs przetwarzanie
Bardziej szczegółowoINSTYTUCJE I ORGANIZACJE WSPIERAJĄCE INDYWIDUALNE DZIAŁANIA W ZAKRESIE
INSTYTUCJE I ORGANIZACJE WSPIERAJĄCE INDYWIDUALNE DZIAŁANIA W ZAKRESIE: ROZWIĄZYWANIA PROBLEMÓW ZAWODOWYCH POSZUKIWANIA PRACY PODEJMOWANIA DZIAŁALNOŚCI GOSPODARCZEJ MASZ PYTANIA? NIE WIESZ GDZIE SZUKAĆ
Bardziej szczegółowoPOLSKI HOLDING REKRUTACYJNY S.A
jednostkowy ZA POLSKI HOLDING REKRUTACYJNY S.A Słowicza 16, 02-170 Warszawa, 14 maja 2012 roku SPIS TREŚCI: I. WYBRANE JEDNOSTKOWE DANE FINANSOWE SPÓŁKI ZAWIERAJĄCE PODSTAWOWE POZYCJE BILANSU I RACHUNKU
Bardziej szczegółowoROK 2010 W AGENCJACH ZATRUDNIENIA
ROK 2010 W AGENCJACH ZATRUDNIENIA I. OBROTY AGENCJI ZRZESZONYCH W POLSKIM FORUM HR Polskie Forum HR zrzesza 19 agencji zatrudnienia, reprezentując tym samym 40 % rynku pracy tymczasowej. Obroty całkowite
Bardziej szczegółowoFirmy outsourcingowe w Krakowie - praktyki, staże i praca
Informacja Zawodowa Firmy outsourcingowe w Krakowie - praktyki, staże i praca Centra outsourcingu powstające w Krakowie są dużą szansą na zatrudnienie wielu osób, w tym także bez doświadczenia zawodowego.
Bardziej szczegółowoPowitaj w gronie swoich pracowników wykwalifikowanego specjalistę ds. HR
Powitaj w gronie swoich pracowników wykwalifikowanego specjalistę ds. HR BODiE, bo liczy się wiedza 2 S t r o n a Wszystkich pracowników banków spółdzielczych uczestniczących w projekcie SGB HR nowoczesne
Bardziej szczegółowoAby powsta unikalny obiekt architektury potrzebna jest wizja i ludzie, którzy wcielà jà w ycie. HRK Real Estate & Construction
LUDZIE TO FUNDAMENT Aby powsta unikalny obiekt architektury potrzebna jest wizja i ludzie, którzy wcielà jà w ycie. Misjà HRK Real Estate & Construction jest pozyskiwanie specjalistów, którzy stanà si
Bardziej szczegółowoPOLSKI HOLDING REKRUTACYJNY S.A
skonsolidowany ZA POLSKI HOLDING REKRUTACYJNY S.A ul. Słowicza 16, Warszawa 14 maja 2013 roku SPIS TREŚCI: I. WYBRANE SKONSOLIDOWANE DANE FINANSOWE SPÓŁKI ZAWIERAJĄCE PODSTAWOWE POZYCJE BILANSU I RACHUNKU
Bardziej szczegółowoRAPORT KWARTALNY JEDNOSTKOWY. za I kwartał 2015 r. 15 maja 2015
RAPORT KWARTALNY JEDNOSTKOWY za I kwartał 2015 r. 3 15 maja 2015 SPIS TREŚCI: I. Jednostkowe dane finansowe spółki zawierające pozycje bilansu, rachunku zysków i strat, przepływów pieniężnych i zmian w
Bardziej szczegółowoRAPORT KWARTALNY JEDNOSTKOWY. za I kwartał 2015 r. 15 maja 2015
RAPORT KWARTALNY JEDNOSTKOWY za I kwartał 2015 r. 3 15 maja 2015 SPIS TREŚCI: I. Jednostkowe dane finansowe spółki zawierające pozycje bilansu, rachunku zysków i strat, przepływów pieniężnych i zmian w
Bardziej szczegółowoRAPORT KWARTALNY. skonsolidowany. za I kwartał maja 2015
RAPORT KWARTALNY skonsolidowany za I kwartał 2015 3 15 maja 2015 SPIS TREŚCI: I. Skonsolidowane dane finansowe spółki zawierające pozycje bilansu, rachunku zysków i strat, przepływów pieniężnych i zmian
Bardziej szczegółowoOutsourcing kadry IT. w branżach: finanse, bankowośd i ubezpieczenia
Outsourcing kadry IT w branżach: finanse, bankowośd i ubezpieczenia Grupa Kapitałowa IT Kontrakt to struktura stworzona i zarządzana wyłącznie w oparciu o polski kapitał, świadcząca kompleksowe usługi
Bardziej szczegółowo... personel dla otwartych na sukces!
... personel dla otwartych na sukces! HR Brand jest zespołem profesjonalistów wyspecjalizowanych w usługach rekrutacyjnych. Nasi Konsultanci mogą się poszczycić doświadczeniem zawodowym zdobytym zarówno
Bardziej szczegółowoSzanowni Państwo. Mam przyjemność przedstawić Państwu opracowanie dotyczące obszarów działania firmy Work Express.
Szanowni Państwo Mam przyjemność przedstawić Państwu opracowanie dotyczące obszarów działania firmy Work Express. W materiale tym zamieszczone są również informacje charakteryzujące sytuację społeczno-ekonomiczną
Bardziej szczegółowoRozwiązania z zakresu administracji kadr i płac.
Rozwiązania z zakresu administracji Oferta na Usługi Naliczania Płac oraz Administracji Kadr wraz z obsługą Prawną i Szkoleniową. Outsourcing strategiczny wybór OPTYMALNE WYKORZYSTANIE ZASOBÓW LUDZKICH
Bardziej szczegółowoSTEGMANN POLSKA SP. Z O.O. PREZENTACJA ZAWODU SPECJALISTA DS. REKRUTACJI I SELEKCJI
MY NIE SZUKAMY. MY ZNAJDUJEMY! SPECJALISTÓW W (7) BRANŻACH STEGMANN POLSKA SP. Z O.O. PREZENTACJA ZAWODU SPECJALISTA DS. REKRUTACJI I SELEKCJI 1 I. PREZENTACJA FIRMY Doradztwo Personalne Pośrednictwo Pracy
Bardziej szczegółowoRAPORT KWARTALNY. skonsolidowany. za I kwartał 2015. 15 maja 2015
RAPORT KWARTALNY skonsolidowany za I kwartał 2015 3 15 maja 2015 SPIS TREŚCI: I. Skonsolidowane dane finansowe spółki zawierające pozycje bilansu, rachunku zysków i strat, przepływów pieniężnych i zmian
Bardziej szczegółowoRAPORT KWARTALNY JEDNOSTKOWY. za II kwartał 2015 r. 17 sierpnia 2015
RAPORT KWARTALNY JEDNOSTKOWY za II kwartał 2015 r. 3 17 sierpnia 2015 SPIS TREŚCI: I. Jednostkowe dane finansowe spółki zawierające pozycje bilansu, rachunku zysków i strat, przepływów pieniężnych i zmian
Bardziej szczegółowoLudzie êród em ycia organizacji.
Ludzie êród em ycia organizacji. Na konkurencyjnych rynkach farmaceutycznym i medycznym coraz trudniej zwi kszaç dynamik sprzeda y. Dotyczy to tak e rynku polskiego, na którym, poza rodzimymi firmami dzia
Bardziej szczegółowoRAPORT KWARTALNY. skonsolidowany. za II kwartał sierpnia 2015
RAPORT KWARTALNY skonsolidowany za II kwartał 2015 3 17 sierpnia 2015 SPIS TREŚCI: I. Skonsolidowane dane finansowe spółki zawierające pozycje bilansu, rachunku zysków i strat, przepływów pieniężnych i
Bardziej szczegółowoOFERTA W ZAKRESIE PRACY POLSKIEJ IZBIE HOTELARSTWA TYMCZASOWEJ DLA FIRM STOWARZYSZONYCH W. LKK SP Z O.O.
OFERTA W ZAKRESIE PRACY TYMCZASOWEJ DLA FIRM STOWARZYSZONYCH W POLSKIEJ IZBIE HOTELARSTWA LKK SP Z O.O. OFERTA PRACY TYMCZASOWEJ Oferta jest skierowana do firm zrzeszonych w Polskiej Izbie Hotelarstwa
Bardziej szczegółowoELASTYCZNOŚĆ BIZNESU DZIĘKI SILE LUDZKICH MOŻLIWOŚCI
ELASTYCZNOŚĆ BIZNESU DZIĘKI SILE LUDZKICH MOŻLIWOŚCI 2 Wkroczyliśmy w Erę Człowieka, w której dotychczasowe zasady dotyczące funkcjonowania biznesu stają się nieaktualne. W dzisiejszym, coraz bardziej
Bardziej szczegółowoRozwijaj się w gronie profesjonalistów Capgemini
Rozwijaj się w gronie profesjonalistów Capgemini Grupa Capgemini - kim jesteśmy? Globalnie obsługujemy 14 z 15 największych na świecie producentów samochodów Dokonaliśmy 40 przejęć w ciągu 40 lat 120 000
Bardziej szczegółowoO MNIE DOŚWIADCZENIE KRAJOWY KOORDYNATOR DS. BHP GK IGLOTEX
O MNIE Kiedy postanowiłam otworzyłam własną firmę świadczącą kompleksowe usługi z zakresu kadr, płac, bhp i p.poż i kiedy stanęłam przed dylematem stworzenia dla niej nazwy, planowałam aby jej nazwa personifikowałam
Bardziej szczegółowoO NAS. Reed in Partnership jest częścią grupy Reed Global, wiodącej
O NAS jest częścią grupy Reed Global, wiodącej brytyjskiej firmy świadczącej profesjonalne usługi w zakresie pracy stałej oraz czasowej, rozwiązań outsourcingu personalnego oraz consultingu HR. Zajmujemy
Bardziej szczegółowoRynek pracy w dobie kryzysu
Rynek pracy w dobie kryzysu Raport Agencji Work Express Wstęp Od momentu, w którym pojawiły się doniesienia o kryzysie, można zaobserwować mniejszą mobilność pracowników i ich malejące zainteresowanie
Bardziej szczegółowoPOLSKI HOLDING REKRUTACYJNY S.A
RAPORT KWARTALNY skonsolidowany ZA III KWARTAŁ 2011 R. POLSKI HOLDING REKRUTACYJNY S.A ul. Kurniki 4, Kraków 12 Listopada, 2011 roku POLSKI HOLDING REKRUTACYJNY SPÓŁKA AKCYJNA RAPORT KWARTALNY SKONSOLIDOWANY
Bardziej szczegółowoJeśli chcesz gdzieś dojść, najlepiej znajdź kogoś, kto już tam doszedł
Chcemy Państwu przekazać swoją wiedzę i doświadczenie z zakresu zarządzania zespołami sprzedażowymi, rekrutacji i selekcji, motywowania osób zaangażowanych w procesy sprzedażowe. Pomimo różnych sytuacji
Bardziej szczegółowo18 lutego 2011 tel.: fax:
18 lutego 2011 Misja firmy Work Express: Oferujemy stałą gotowość do zaspokajania potrzeb klientów dzięki posiadanym kompetencjom i doświadczeniu, nieustannie budując organizację opartą na wiedzy. Specjaliści
Bardziej szczegółowoREKLAMA REKLAMA
REKLAMA 005752880 REKLAMA 005519225 aa REKLAMA 005656492 aa REKLAMA 005742214 Studio Odchudzania Body Line 20-570 Lublin ul. Szmaragdowa 24A tel. 507117320 e-mail: bodyline.lublin@op.pl www.odchudzanie-lublin.pl
Bardziej szczegółowoRAPORT KWARTALNY. skonsolidowany ZA III KWARTAŁ 2013 R. LOYD S.A. ul. Słowicza 16, Warszawa. 14 listopada, 2013 roku
skonsolidowany ZA LOYD S.A. ul. Słowicza 16, Warszawa 14 listopada, 2013 roku SPIS TREŚCI: I. SKONSOLIDOWANE DANE FINANSOWE SPÓŁKI ZAWIERAJĄCE POZYCJE BILANSU, RACHUNKU ZYSKÓW I STRAT, PRZEPŁYWÓW PIENIĘŻNYCH
Bardziej szczegółowoOutplacement Wyniki ankiety
Outplacement Wyniki ankiety Informacje o ankiecie CEL przeprowadzenia ankiety: Zweryfikowanie oczekiwań klientów wobec programów outplacement Ankieta została przeprowadzona w dniach 1 kwietnia 23 maja
Bardziej szczegółowoOferta nowoczesnych rozwiązań w zakresie pracy tymczasowej. Cel: Nawiązanie współpracy
Oferta nowoczesnych rozwiązań w zakresie pracy tymczasowej. Cel: Nawiązanie współpracy Kim jesteśmy? Szanowni Państwo, Firma K&K Selekt świadczy usługi doradcze, rekrutacyjne i szkoleniowe z zakresu zarządzania
Bardziej szczegółowoPROJEKTY OUTPLACEMENTOWE REALIZOWANE DLA WOJEWÓDZTWA MAŁOPOLSKIEGO
PROJEKTY OUTPLACEMENTOWE REALIZOWANE DLA WOJEWÓDZTWA MAŁOPOLSKIEGO 1. PROJEKT PROGRES II PROGRAM WSPARCIA PROCESÓW RESTRUKTURYZACJI I ADAPTACJI MAŁOPOLSKIEJ GOSPODARKI WYG International Sp. z o.o. ul.
Bardziej szczegółowoZostań handlowcem, nie marketingowcem
Warszawa, dn. 30 lipca 2008 r. Zostań handlowcem, nie marketingowcem Handel nadal ma najwięcej do zaoferowania Coraz trudniej znaleźć pracę w marketingu Spada liczba ofert z zagranicy W drugim kwartale
Bardziej szczegółowoNowoczesne rozwiązania HR dla biznesu. Przygotowała Alicja Szepietowska, Polskie Forum HR
Nowoczesne rozwiązania HR dla biznesu 2014 Przygotowała Alicja Szepietowska, Polskie Forum HR Usługi agencji zatrudnienia Agencje zatrudnienia są to niepubliczne instytucje rynku pracy świadczące usługi
Bardziej szczegółowoAgencja Zatrudnienia Agencja Pracy Tymczasowej. Quality service for quality people
Agencja Zatrudnienia Agencja Pracy Tymczasowej Quality service for quality people O NAS CZYM SIĘ ZAJMUJEMY? DAAS Recruitment jest prężnie rozwijającą się firmą, która działa na terenie Unii Europejskiej,
Bardziej szczegółowoPROFESJONALNY OUTSOURCING PARTNERSKI DLA INSTYTUCJI FINANSOWYCH. 2015 Businessface Sp. z o.o. 01-199 Warszawa ul. Leszno 21 DALEJ
PROFESJONALNY OUTSOURCING PARTNERSKI DLA INSTYTUCJI FINANSOWYCH 1 KIM JESTEŚMY? KIM JESTEŚMY 2 O NAS Profesjonalny Outsourcing Partnerski dla Instytucji Finansowych. NASZĄ MISJĄ jest uwalnianie biznesu
Bardziej szczegółowoANALIZA WYNAGRODZEŃ PRACOWNIKÓW TYMCZASOWYCH W POSZCZEGÓLNYCH ZAWODACH W 2016 ROKU
Warszawa 27 października 2016 r. ANALIZA WYNAGRODZEŃ PRACOWNIKÓW TYMCZASOWYCH W POSZCZEGÓLNYCH ZAWODACH W 2016 ROKU Polskie Forum HR po raz kolejny przeanalizowało wysokość wynagrodzeń pracowników tymczasowych.
Bardziej szczegółowoRAPORT KWARTALNY. jednostkowy. za IV kwartał 2014 r. 16 lutego 2014
jednostkowy za IV kwartał 2014 r. 3 16 lutego 2014 SPIS TREŚCI: Jednostkowe dane finansowe spółki zawierające pozycje bilansu, rachunku zysków i strat, przepływów pieniężnych i zmian w kapitale Czynniki
Bardziej szczegółowoDORADZTWO PERSONALNE
DORADZTWO PERSONALNE Łowcy HR DORADZTWO PERSONALNE 2 Szanowni Państwo W imieniu firmy HR Navigator chciałabym zaproponować Państwu podjęcie współpracy w zakresie usług pracy tymczasowej oraz doradztwa
Bardziej szczegółowoLubelskie oddziały agencji zatrudnienia zarejestrowane w innych województwach
Woj. dolnośląskie: Lubelskie oddziały agencji zatrudnienia zarejestrowane w innych województwach 1. AB JOB SERVICE Polska Sp. z o.o. nr ew. 5971 Wrocław, tel. 601 570 526 Oddział w Lublinie: ul. Orla 6
Bardziej szczegółowoRAPORT KWARTALNY. jednostkowy. za III kwartał 2014 r. 14 listopada 2014
jednostkowy za III kwartał 2014 r. 3 14 listopada 2014 SPIS TREŚCI: I. Jednostkowe dane finansowe spółki zawierające pozycje bilansu, rachunku zysków i strat, przepływów pieniężnych i zmian w kapitale
Bardziej szczegółowoMISTRZOWSKA REKRUTACJA - NARZĘDZIA 2014
MISTRZOWSKA REKRUTACJA NARZĘDZIA 2014 Holbern sp. z o.o. www.holbern.pl MISTRZOWSKA REKRUTACJA - NARZĘDZIA 2014 DLA KOGO JEST TRENING? Specjaliści działu personalnego/hr Menedżerowie działu personalnego/hr
Bardziej szczegółowoRAPORT KWARTALNY. jednostkowy. za II kwartał 2014 r. 14 sierpnia 2014
jednostkowy za II kwartał 2014 r. 3 14 sierpnia 2014 SPIS TREŚCI: I. Jednostkowe dane finansowe spółki zawierające pozycje bilansu, rachunku zysków i strat, przepływów pieniężnych i zmian w kapitale II.
Bardziej szczegółowoPRZEGLĄD PŁAC 2015. Obsługa klienta i Logistyka. Temporary & permanent recruitment www.pagepersonnel.pl
PRZEGLĄD PŁAC 2015 Temporary & permanent recruitment www.pagepersonnel.pl Spis treści Wstęp... 3 O Page Personnel... 4 Metodyka... 5 Nasi klienci o nas... 6 Obsługa klienta Contact Center Agent z Językami
Bardziej szczegółowojob wл l done Sp. z o.o. USŁUGI DORADZTWA PERSONALNEGO
job wл l done Sp. z o.o. USŁUGI DORADZTWA PERSONALNEGO EuropaJOB to młoda, dynamicznie rozwijająca się agencja zatrudnienia i pracy tymczasowej, zarejestrowana pod numerem 8455. Firma EuropaJOB została
Bardziej szczegółowoOd ponad 20 lat dostarczamy unikalne rozwiązania informatyczne tym menedżerom, których wymagania są wyższe niż standardowe.
Nasze rozwiązania zawsze powstają przy wykorzystaniu wiedzy współpracujących z nami ekspertów, jednakże zawsze pamiętamy, że cel zastosowania tej wiedzy ma służyć rozwojowi biznesu klientów. Naszą przewagą
Bardziej szczegółowo31-052 Kraków ul. Miodowa 41 tel./fax: (012) 426 20 60 e-mail: redakcja@rynekpracy.pl
Gdzie uczą zarządzad zasobami ludzkimi? Częśd pierwsza: Kraków KRAKÓW 2010 31-052 Kraków ul. Miodowa 41 tel./fax: (012) 426 20 60 e-mail: redakcja@rynekpracy.pl www.sedlak.pl www.rynekpracy.pl www.wynagrodzenia.pl
Bardziej szczegółowoDoradztwo personalne BAKER TILLY. An independent member of the Baker Tilly Europe Alliance
Doradztwo personalne BAKER TILLY Albania Austria Bułgaria Chorwacja Czechy Polska Rumunia Serbia Słowacja Słowenia Węgry An independent member of the Baker Tilly Europe Alliance Nie oferujemy gotowych
Bardziej szczegółowoLista stanowisk. Schemat mapy stanowisk. Raport płacowy Sedlak & Sedlak 2019
w wersji administracyjnej obejmuje 361 stanowisk z 12 różnych pionów. Z kolei każdy pion podzielono na rodziny stanowisk. Ponadto, stanowiska zostały przypisane do jednego z pięciu szczebli: kadra zarządzająca,
Bardziej szczegółowostanowiska administracyjne
stanowiska administracyjne Raport płacowy Sedlak & Sedlak 2013 stanowiska administracyjne obejmuje 220 stanowisk z 12 różnych pionów. Z kolei każdy pion podzielono na rodziny stanowisk. Ponadto, stanowiska
Bardziej szczegółowoSpis treści. Press Pack 2
Press Pack Spis treści CEO Jobhouse... 3 O nas... 4 Dlaczego my... 5 Gdzie działamy... 8 Obsługiwane branże... 9 Rekomendacje... 10 Jobhouse w liczbach... 11 Kluczowi klienci... 12 Kontakt... 13 Press
Bardziej szczegółowoEfektywność headhuntera znaczenie projektów direct& executivesearch w polityce rekrutacyjnej organizacji
Efektywność headhuntera znaczenie projektów direct& executivesearch w polityce rekrutacyjnej organizacji - Partner / Head of Operations ZANIM ZACZNIEMY CO BĘDZIE DALEJ? KIM JESTEM I JAKĄ FIRMĘ REPREZENTUJĘ?
Bardziej szczegółowoAgencje zatrudnienia wiele usług w jednym miejscu
Agencje zatrudnienia wiele usług w jednym miejscu Obecnie w Polsce funkcjonuje ponad 3800 agencji zatrudnienia, które działają w różnym obszarze usług i w różnym zasięgu geograficznym. Najwięcej dostawców
Bardziej szczegółowoOutsourcing Breakfast. 25 marca 2014. temat: Trendy na światowych rynkach pracy
Outsourcing Breakfast 25 marca 2014 temat: Trendy na światowych rynkach pracy 1 2 CASPEN Metodyka działania, która obejmuje ustalony zbiór aktywności definiujących i charakteryzujących jakość pracy przedstawicieli
Bardziej szczegółowoSocha & Partners. Socha & Partners. International Know-How. International success. International Know-How. International Success.
International Know-How. International success. 1 WITAMY Kim jesteśmy? Zarząd firmy Nasze usługi Praca za granicą Nasza filozofia Nasze cele Nasze zalety Twoje korzyści Kontakt 2 Kim jesteśmy? Firma rodzinna
Bardziej szczegółowoKompleksowa obsługa polskich przedsiębiorców na rynku czeskim
1 Kompleksowa obsługa polskich przedsiębiorców na rynku czeskim CzechContact (www.czechcontact.pl) jest partnerskim stowarzyszeniem czterech spółek, mającym na celu zapewnienie pełnej obsługi polskich
Bardziej szczegółowoAnaliza rynku pracy na Dolnym Śląsku
Analiza rynku pracy na Dolnym Śląsku Grupa Kapitałowa Work Service - lider usług HR 13 krajów Europy ~1,569 M PLN przychodu 7krajów elastyczne formy zatrudnienia jako core business Holandia Belgia Niemcy
Bardziej szczegółowoJakich kwalifikacji najczęściej poszukują pracodawcy? Katarzyna Kiek Dolnośląscy Pracodawcy
Jakich kwalifikacji najczęściej poszukują pracodawcy? Katarzyna Kiek Dolnośląscy Pracodawcy Oczekiwania pracodawców Pracę otrzymuje się w 70% dzięki wiedzy fachowej i w 30% dzięki zdolnościom społecznym.
Bardziej szczegółowoAKTUALNE OFERTY PRACY ZA GRANICĄ
AKTUALNE OFERTY PRACY ZA GRANICĄ SOCHA & PARTNERS s.c. B.Socha, E.Socha Agencja Pośrednictwa Pracy ul.rataja 22/3, 35-116 Rzeszów Nr Certyfikatu Ministerstwa: 1002 www.sochaandpartners.de NIEMCY - ELEKTRYK
Bardziej szczegółowostanowiska administracyjne
stanowiska administracyjne Raport płacowy Sedlak & Sedlak 2014 stanowiska administracyjne obejmuje 249 stanowisk z 12 różnych pionów. Z kolei każdy pion podzielono na rodziny stanowisk. Ponadto, stanowiska
Bardziej szczegółowoRAPORT KWARTALNY. skonsolidowany. za II kwartał sierpnia 2014
RAPORT KWARTALNY skonsolidowany za II kwartał 2014 3 14 sierpnia 2014 SPIS TREŚCI: I. Skonsolidowane dane finansowe spółki zawierające pozycje bilansu, rachunku zysków i strat, przepływów pieniężnych i
Bardziej szczegółowoANALIZY PREZENTOWANE W RAPORCIE
ANALIZY PREZENTOWANE W RAPORCIE W Raporcie płacowym Sedlak & Sedlak 2016 zawarte będą zarówno analizy dla szczebli, jak i poziomów zatrudnienia. WYNIKI BADANIA BĘDĄ OBEJMOWAŁY NASTĘPUJĄCE GRUPY ANALIZ:
Bardziej szczegółowoROK ILOŚĆ PRACOWNIKÓW LOBO ILOŚĆ PRACOWNIKÓW PRACA TYMCZASOWA / OUTSOURCING
o lobo hr Lobo jest agencją doradztwa personalnego świadczącą usługi w zakresie rekrutacji i outsourcingu pracowniczego, a także konsultingu w dziedzinie szeroko pojętego human resources. Powstaliśmy w
Bardziej szczegółowoRAPORT KWARTALNY. jednostkowy ZA III KWARTAŁ 2013 R. LOYD S.A. Słowicza 16, Warszawa, 14 listopada 2013 roku
jednostkowy ZA LOYD S.A. Słowicza 16, 02170 Warszawa, 14 listopada 2013 roku SPIS TREŚCI: I. JEDNOSTKOWE DANE FINANSOWE SPÓŁKI ZAWIERAJĄCE POZYCJE BILANSU, RACHUNKU ZYSKÓW I STRAT, PRZEPŁYWÓW PIENIĘŻNYCH
Bardziej szczegółowoWłaściwi ludzie na właściwe miejsca
Właściwi ludzie na właściwe miejsca Zespół HRK Logistics & Purchasing specjalizuje się w pozyskiwaniu profesjonalistów dla organizacji z branży transport-spedycja-logistyka oraz na potrzeby firm handlowych,
Bardziej szczegółowoRAPORT KWARTALNY. jednostkowy ZA IV KWARTAŁ 2013 R. LOYD S.A. Słowicza 16, Warszawa, 14 lutego 2014 roku
jednostkowy ZA LOYD SA Słowicza 16, 02170 Warszawa, 14 lutego 2014 roku SPIS TREŚCI: I JEDNOSTKOWE DANE FINANSOWE SPÓŁKI ZAWIERAJĄCE POZYCJE BILANSU, RACHUNKU ZYSKÓW I STRAT, PRZEPŁYWÓW PIENIĘŻNYCH I ZMIAN
Bardziej szczegółowoNowoczesne podejście do rekrutacji i derekrutacji personelu medycznego. Elastyczność zatrudnienia. Zwolnienia monitorowane.
Nowoczesne podejście do rekrutacji i derekrutacji personelu medycznego. Elastyczność zatrudnienia. Zwolnienia monitorowane. Anna Stradza dyrektor Agencji Rekrutacyjnej Promedica24 VI Konferencja Hospital
Bardziej szczegółowoO NAS / MISJA Bisar Sp. z o.o. Sp. k.
OFERTA WSPÓŁPRACY O NAS / MISJA Bisar Sp. z o.o. Sp. k. to ogólnopolska agencja pracy o międzynarodowym zasięgu, specjalizująca się w zatrudnianiu obcokrajowców i outsourcingu usług. Tworzy ją doświadczony
Bardziej szczegółowoRynek IT. w Polsce 2012. Prognozy rozwoju na lata 2012-2016. Data publikacji: II kwartał 2012. Język: polski, angielski
Rynek IT w Polsce 2012 Prognozy rozwoju na lata 2012-2016 Data publikacji: II kwartał 2012 Język: polski, angielski Opis raportu W publikacji została zaprezentowana wyczerpująca analiza trzech głównych
Bardziej szczegółowoRAPORT PŁACOWY. stanowiska administracyjne Sedlak & Sedlak. sedlak.pl badaniahr.pl rynekpracy.pl wskaznikihr.pl wynagrodzenia.pl raportyplacowe.
2016 sedlak.pl badaniahr.pl rynekpracy.pl wskaznikihr.pl wynagrodzenia.pl raportyplacowe.pl RAPORT PŁACOWY stanowiska administracyjne Sedlak & Sedlak 30-220 Kraków ul. Królowej Jadwigi 189 B tel. 12 625
Bardziej szczegółowoAnalizy prezentowane w raporcie
Analizy prezentowane w raporcie W Raporcie płacowym Sedlak & Sedlak 2018 zawarte są zarówno analizy dla szczebli, jak i poziomów zatrudnienia. Wyniki badania obejmują następujące grupy analiz: 1. Analizy
Bardziej szczegółowoRekrutacja przez Internet
Rekrutacja przez Internet Jak wynika z monitoringu prowadzonego przez serwis GazetaPraca.pl w 2007 roku m. in.: w polskim Internecie ogłoszenie rekrutacyjne pojawia się przeciętnie co 20 sekund w 2007
Bardziej szczegółowoPrzyszłość to technologia
Przyszłość to technologia - twórz ją z nami Innowacyjne projekty dla prestiżowych klientów Wdrażamy jedne z największych w kraju projekty z dziedziny informatyki i nowoczesnych technologii. Realizujemy
Bardziej szczegółowoSpis treści. Spis treści... 2. Opis firmy... 3. Dobór personalny... 4. Leasing pracowniczy... 5. Nasza oferta... 6. Kontakt... 7
POLSKA 2 Spis treści Spis treści... 2 Opis firmy... 3 Dobór personalny... 4 Leasing pracowniczy... 5 Nasza oferta... 6 Kontakt... 7 3 Witamy! INTER.EXPERT: Jako jedna z wiodących firm w Europie Środkowej
Bardziej szczegółowoFirmy outsourcingowe w Krakowie - praktyki, staże i praca.
Informacja Zawodowa Firmy outsourcingowe w Krakowie - praktyki, staże i praca. Centra outsourcingu powstające w Krakowie są dużą szansą na zatrudnienie wielu osób, w tym także bez doświadczenia zawodowego.
Bardziej szczegółowoWybór dostawcy: doświadczony duży provider usług versus mały software house
2012 Wybór dostawcy: doświadczony duży provider usług versus mały software house Sławomir Pawłowski Wdrożenie systemu B2B Lublin, 25 października 2012 O firmie Profil działania Asseco Business Solutions
Bardziej szczegółowoPrezentacja wyników. Raport kwartalny za II kwartał 2013 r.
Prezentacja wyników Raport kwartalny za II kwartał 2013 r. KBJ S.A., 14 sierpnia 2013 KBJ S.A. KBJ działa w Polsce od 2007 r. Nasze główne atuty to: Unikalne kompetencje w zakresie platformy NetWeaver:
Bardziej szczegółowo