Inwestycja w potencjał 45 latki

Transkrypt

1 Załącznik nr 1 do Zarządzenia nr 29/2012 Dyrektora PUP w Kartuzach z dnia 12 czerwca 2012 r. REGULAMIN UCZESTNICTWA W PROJEKCIE Inwestycja w potencjał 45 latki 1. POSTANOWIENIA OGÓLNE 1. Regulamin określa zasady rekrutacji uczestników do projektu Inwestycja w potencjał 45 latki, warunki uczestnictwa we wsparciu psychologiczno doradczym, szkoleniu zawodowym, stażu i branżowych targach pracy, a także procedury postępowania w przypadku rezygnacji Uczestniczki z udziału w projekcie w trakcie jego trwania. 2. Projekt Inwestycja w potencjał 45 latki jest współfinansowany przez Unię Europejską ze środków Europejskiego Funduszu Społecznego w ramach Programu Operacyjnego Kapitał Ludzki, Priorytet VI Rynek pracy otwarty dla wszystkich, Działanie 6.1 Poprawa dostępu do zatrudnienia oraz wspieranie aktywności zawodowej w regionie, Podziałanie Wsparcie osób pozostających bez zatrudnienia na regionalnym rynku pracy. 3. Ilekroć w Regulaminie jest mowa o: a) Projekcie należy przez to rozumieć projekt pt. Inwestycja w potencjał 45 latki realizowany przez Powiat Kartuski / Powiatowy Urząd Pracy w Kartuzach, na podstawie umowy nr POKL /11-00 zawartej między Województwem Pomorskim - Wojewódzkim Urzędem Pracy w Gdańsku a Powiatem Kartuskim/Powiatowym Urzędem Pracy w Kartuzach. b) Regulaminie należy przez to rozumieć Regulamin uczestnictwa w projekcie pn. Inwestycja w potencjał 45 latki ; c) Uczestniczce - należy przez to rozumieć osobę bezpośrednio korzystającą z udzielanego w ramach Projektu wsparcia; d) PUP - należy przez to rozumieć Powiatowy Urząd Pracy w Kartuzach (z siedzibą: ul. Mściwoja II 4, Kartuzy), który odpowiada za realizację wszystkich działań podejmowanych w Projekcie. 4. Projekt obejmuje swym zasięgiem działania teren powiatu kartuskiego. 5. Projekt realizowany jest w okresie od r. do r.

2 6. W ramach Projektu wsparciem objętych zostanie 24 bezrobotne kobiety w wieku powyżej 45 lat spełniających kryteria uczestnictwa w Projekcie, o których mowa w 2 i 5 pkt 3 niniejszego Regulaminu. 7. Głównym celem Projektu jest wzrost aktywności zawodowej 24 bezrobotnych kobiet w wieku powyżej 45 lat zamieszkałych na terenie powiatu kartuskiego poprzez zdobycie nowych kwalifikacji i doświadczenia zawodowego, niezbędnych do podjęcia pracy w zawodzie opiekuna osób starszych. 8. Celami szczegółowymi Projektu są: a) Przełamanie barier mentalnych związanych z podjęciem zatrudnienia u 24 bezrobotnych kobiet w wieku powyżej 45 lat. b) Wzrost wiedzy o poruszaniu się po lokalnym rynku pracy u 20 bezrobotnych kobiet w wieku powyżej 45 lat. c) Wzrost wiedzy, kompetencji oraz doświadczenia zawodowego u 24 bezrobotnych kobiet w wieku powyżej 45 lat. d) Wzrost świadomości osób w wieku powyżej 45 lat na temat podejmowania aktywności zawodowej. 9. Udział Uczestniczek w Projekcie jest bezpłatny. 2. UCZESTNICZKI PROJEKTU Zgodnie z wnioskiem o dofinansowanie projektu, 24 bezrobotne kobiety w wieku powyżej 45 lat, zarejestrowanych w Powiatowym Urzędzie Pracy w Kartuzach, zamieszkałych na terenie powiatu kartuskiego będzie Uczestniczkami Projektu. 3. ZASADY REKRUTACJI 1. Termin rekrutacji Uczestniczek obejmuje okres od r. do r. oraz od r. do r. (dodatkowy nabór). 2. W trakcie procesu rekrutacji w okresie r r. wyłonionych zostanie 20 Uczestniczek Projektu. Na listę rezerwową zostanie wpisanych 10 osób.

3 3. Kwalifikowalność Uczestniczek weryfikowana będzie na podstawie karty rejestracyjnej bezrobotnego i/lub systemu Syriusz (Projekt dotyczy tylko kobiet bezrobotnych). 4. Rekrutacja Uczestniczek Projektu przebiegać będzie w kilku etapach. Warunkiem uczestnictwa w procesie rekrutacji jest czytelne wypełnienie i dostarczenie kwestionariusza zgłoszeniowego (załącznik nr 1 do niniejszego Regulaminu) do PUP w terminie od 01 października 2011 r. do 02 grudnia 2011 r. Pobranie kwestionariusza zgłoszeniowego możliwe jest: w siedzibie Powiatowego Urzędu Pracy w Kartuzach, ze strony internetowej [ w siedzibach Gminnych Ośrodków Pomocy Społecznej na terenie powiatu kartuskiego. Etap I Spotkania informacyjno - rekrutacyjne 4.1. W celu doboru Uczestniczek zostanie zorganizowanych 10 spotkań rekrutacyjnych, w tym 8 spotkań w Gminnych Ośrodkach Pomocy na terenie powiatu kartuskiego oraz 2 spotkania w siedzibie Powiatowego Urzędu Pracy w Kartuzach Spotkania, które przeprowadzą Doradcy zawodowi i Koordynator projektu, będą miały charakter informacyjno promocyjny oraz rekrutacyjny. W trakcie spotkań przeprowadzony zostanie blok informacyjny oraz motywacyjny. Na spotkaniach będzie wydawany kwestionariusz zgłoszeniowy osobom, które wcześniej go nie wypełniły Dostarczenie kwestionariusza zgłoszeniowego na spotkania rekrutacyjne lub do PUP w Kartuzach: listem poleconym, osobiście lub em na adres Koordynatora projektu i.miotk@pup.kartuzy.pl. Etap II Indywidualne rozmowy rekrutacyjne 4.4. Na spotkaniach, o których mowa wyżej, lub w dodatkowych terminach wyznaczonych przez Doradców zawodowych kandydatki do Projektu odbędą indywidualne rozmowy rekrutacyjne. Etap III Wybór ostatecznej grupy Uczestniczek i kobiet na listę rezerwową 4.5. Spośród wybranych przez Doradców zawodowych kandydatek Komisja Rekrutacyjna dokona wyboru ostatecznej grupy 20 Uczestniczek. Biorąc pod uwagę informacje zawarte w kwestionariuszu zgłoszeniowym i w opinii z indywidualnej rozmowy

4 rekrutacyjnej, Komisja Rekrutacyjna z wybranymi kandydatkami przeprowadzi ostateczne rozmowy kwalifikacyjne do udziału w Projekcie. Etap IV Badania lekarskie kobiet wybranych przez Komisję Rekrutacyjną do uczestnictwa w Projekcie skierowanych zostanie przez Doradców zawodowych na badania lekarskie mające na celu stwierdzenie braku przeciwwskazań do udziału w stażu w zawodzie opiekunki osób starszych. Badania lekarskie będzie stanowiło ostateczny etap rekrutacji. 5. Osoby zakwalifikowane do udziału w Projekcie zostaną o tym fakcie poinformowane listownie lub telefonicznie oraz zaproszone zostaną do wypełnienia i podpisania wszystkich niezbędnych do udziału w Projekcie dokumentów tj.: a) Deklaracja uczestnictwa (załącznik nr 2 do niniejszego Regulaminu), b) Oświadczenie o wyrażeniu zgody na przetwarzanie swoich danych osobowych (załącznik nr 3 do niniejszego Regulaminu). Wypełnienie i podpisanie dokumentów, o których mowa w zdaniu poprzednim stanowić będzie końcowy etap rekrutacji Uczestniczek do Projektu. 6. Do Projektu nie zostaną zakwalifikowane osoby, które: a) złożą kwestionariusz zgłoszeniowy na innym niż określonym wzorze, b) nie złożą Deklaracji uczestnictwa w projekcie (załącznik nr 2 do niniejszego Regulaminu), c) nie wyrażą zgody na przetwarzanie swoich danych osobowych (załącznik nr 3 do niniejszego Regulaminu), d) nie zgodzą się z wszystkimi postanowieniami Regulaminu uczestnictwa w Projekcie i nie zobowiążą się do jego przestrzegania. 7. Osoby z listy rezerwowej zostaną włączone do uczestnictwa w Projekcie w przypadku rezygnacji lub nieobecności osoby wcześniej zakwalifikowanej, lub w przypadku stwierdzenia przez lekarza przeciwwskazań do odbycia stażu. 8. W przypadku nie kwalifikowania się do projektu lub też braku możliwości udziału w projekcie Kandydatek z listy rezerwowej, PUP w Kartuzach dokona dodatkowego naboru Uczestniczek do projektu. PUP ponownie zweryfikuje system Syriusz lub/i karty rejestracyjne osób bezrobotnych, spośród których dokona wyboru Uczestniczki bądź Uczestniczek kwalifikujących się do projektu.

5 4. FORMY WSPARCIA UDZIELONEGO UCZESTNICZKOM PROJEKTU I WARUNKI UCZESTNICTWA 1. Uczestniczki Projektu będą miały możliwość skorzystania ze wsparcia w postaci: 1.1. Wsparcia psychologiczno doradczego, które obejmować będzie: a) Wsparcie psychologiczne: Zajęcia z psychologiem grupowe 10 godzin (2 spotkania po 5 godzin), Zajęcia z psychologiem indywidualne 2 godziny na Uczestniczkę. b) Wsparcie doradcze: Doradztwo zawodowe grupowe 10 godzin, Doradztwo zawodowe indywidualne 5 godzin na Uczestniczkę. c) Szkolenie aktywizacyjne 50 godzin Zajęcia z psychologiem Wsparcie psychologiczne będzie mało na celu rozwój Uczestniczek i pomoc w rozwiązywaniu ich życiowych problemów. Psycholog będzie pracował z Uczestniczkami nad automotywacją, podniesieniem poczucia własnej wartości oraz budowaniem pozytywnego obrazu własnej osoby. Psycholog odpowiedzialny będzie za określenie mocnych i słabych stron charakteru Uczestniczek Doradztwo zawodowe Zajęcia z doradcą zawodowym pozwolą Uczestniczkom na określenie IPD, oczekiwań oraz preferencji zawodowych, a także na rozpoznanie sytuacji zawodowej Uczestniczek. Doradca zawodowy wspólnie z Uczestniczkami opracują Indywidualny Plan Działania. Uczestniczki także skompletują przebieg swojej dotychczasowej kariery zawodowej Portfolio zawodowe Szkolenie aktywizacyjne Szkolenie aktywizacyjne służyć będzie pokonaniu przez Uczestniczki trudności w podjęciu pracy, zwiększenie Ich motywacji i doprowadzeniu do zdobycia przez kobiety praktycznych umiejętności potrzebnych podczas poszukiwania pracy. W ramach szkolenia odbędą się także zajęcia ze stylizacji i wizażu, dzięki którym Uczestniczki poprawią swój wizerunek oraz nabędą umiejętności autoprezentacji.

6 O terminie rozpoczęcia zajęć z zakresu wsparcia psychologicznego doradczego Uczestniczki zostaną pisemnie lub telefonicznie poinformowane przez Koordynatora projektu. Potwierdzeniem udziału Uczestniczki w zajęciach psychologiczno doradczych będzie odebranie od Koordynatora projektu skierowania najpóźniej w dniu rozpoczęcia zajęć W przypadku nieodebrania od Koordynatora projektu skierowania na zajęcia psychologiczno doradcze przez Uczestniczkę we wskazanym, w pkt niniejszego paragrafu, terminie Koordynator projektu nawiąże kontakt telefoniczny z Uczestniczką w celu potwierdzenia jej udziału w zajęciach psychologiczno - doradczych W przypadku braku możliwości skontaktowania się z Uczestniczką lub w przypadku rezygnacji Uczestniczki z udziału w Projekcie, do udziału w Projekcie włączona zostanie osoba z listy rezerwowej Wymagana jest obecność Uczestniczki w minimum 80 % zajęć w ramach wsparcia psychologiczno doradczego Za uczestnictwo w wsparciu psychologiczno doradczym Uczestniczkom będą przysługiwały świadczenia, zgodnie z 5 niniejszego Regulaminu Szkolenia zawodowego które obejmować będzie: a) Szkolenie z zakresu opieki nad osoba starszą 150 godzin na osobę (dla 20 os) i 90 godzin na osobę (dla 4 os.), b) Szkolenie Język niemiecki 250 godzin na osobę (dla 20 osób) Szkolenie z zakresu opieki nad osobą starszą Szkolenie będzie miało służyć zdobyciu kompetencji do wykonywania zawodu opiekunki osób starszych w instytucjach zajmujących się opieką nad osobami starszymi oraz domach prywatnych w kraju, jak i za granicą Szkolenie Język niemiecki Szkolenie to będzie miało na celu zwiększenie kompetencji językowych Uczestniczek. W trakcie zajęć Uczestniczki poznają terminologię i słownictwo fachowe niezbędne do prawidłowego komunikowania się podczas poszukiwania pracy za granicą. Uczestniczki nauczą się też pisania CV w języku niemieckim oraz fachowych zwrotów.

7 O terminie rozpoczęcia szkolenia zawodowego Uczestniczki Projektu zostaną pisemnie bądź telefonicznie poinformowane przez Koordynatora projektu. Potwierdzeniem udziału Uczestniczki w szkoleniu zawodowym będzie odebranie od Koordynatora projektu skierowania najpóźniej w dniu rozpoczęcia zajęć W przypadku nieodebrania od Koordynatora projektu skierowania na szkolenie zawodowe przez Uczestniczkę we wskazanym, w pkt niniejszego paragrafu, terminie Koordynator projektu nawiąże kontakt telefoniczny z Uczestniczką w celu potwierdzenia jej udziału w szkoleniu zawodowym Wymagana jest obecność Uczestniczki w minimum 80 % zajęć w ramach szkolenia zawodowego Każda Uczestniczka otrzyma niezbędne materiały dydaktyczne na własność W trakcie szkolenia zawodowego Uczestniczki otrzymają catering Za uczestnictwo w szkoleniu zawodowym Uczestniczkom będą przysługiwały świadczenia, zgodnie z 5 niniejszego Regulaminu 1.3. Stażu (6 miesięcznego) Staż umożliwi zdobycie doświadczenia zawodowego i podstawowych umiejętności praktycznych związanych z opieką nad osobami starszymi, a dzięki temu zwiększą się Ich szanse na znalezienie zatrudnienia. Długość stażu do 6 miesięcy O terminie rozpoczęcia stażu Uczestniczki zostaną pisemnie bądź telefonicznie poinformowane przez Koordynatora projektu. Potwierdzeniem udziału Uczestniczki w stażu będzie odebranie od Koordynatora projektu skierowania najpóźniej w dniu rozpoczęcia zajęć W przypadku nieodebrania od Koordynatora projektu skierowania na staż przez Uczestniczkę we wskazanym, w pkt niniejszego paragrafu, terminie Koordynator projektu nawiąże kontakt telefoniczny z Uczestniczką w celu potwierdzenia jej udziału w stażu Wymagana jest obecność Uczestniczki w minimum 80 % zajęć w ramach stażu Za uczestnictwo w stażu Uczestniczkom będą przysługiwały świadczenia, zgodnie z 5 niniejszego Regulaminu Branżowych targów pracy (termin realizacji: grudzień 2011 r.) W trakcie targów Uczestniczki zdobędą wiedzę o konkretnych pracodawcach z dziedziny opieki nad osobami starszymi i uzyskają szansę na zaprezentowanie

8 się przed pracodawcami. W trakcie targów również zostanie zaprezentowany przebieg całego Projektu oraz osiągniętych dzięki jego realizacji efektów Za organizację branżowych targów pracy, w tym za zaproszenie przedstawicieli Domów Pomocy Społecznej, Domów Seniora i innych placówek zajmujących się opieką nad osobami starszymi, przedstawicieli agencji pośrednictwa zawodowego Uczestniczki na branżowe targi pracy zostaną zaproszone pisemnie lub telefonicznie. 2. Szczegółowe warunki dotyczące organizacji wsparcia psychologiczno doradczego, szkolenia zawodowego oraz stażu ustalone zostaną w konsultacji z Uczestniczka 5. ŚWIADCZENIA 1. Za uczestnictwo w szkoleniu aktywizacyjnym oraz szkoleniu zawodowym Uczestniczkom przysługuje stypendium w wysokości 6,09 zł netto za godzinę (kwota może ulec zmianie w przypadku zmiany przepisów, na podstawie których określona jest wysokość przysługującego stypendium). 2. Za uczestnictwo w stażu Uczestniczkom przysługuje stypendium w wysokości 913,70 zł netto miesięcznie za pełny miesiąc (kwota może ulec zmianie w przypadku zmiany przepisów, na podstawie których określona jest wysokość przysługującego stypendium). 3. W przypadku wystąpienia okoliczności uniemożliwiających Uczestniczkom udział w danym dniu odbywania zajęć w ramach wsparcia psychologiczno doradczego, szkolenia zawodowego oraz stażu, jest Ona zobligowana do niezwłocznego przekazania do PUP informacji o wystąpieniu takiej okoliczności. 4. PUP oceni wskazane przez Uczestniczkę okoliczności pod kątem usprawiedliwienia niemożliwości udziału w zajęciach. Za dni nieobecności nie potwierdzone zwolnieniem lekarskim stypendium nie przysługuje. 5. Uczestniczki Projektu mogą ubiegać się o zwrot kosztów opieki nad osobami zależnymi 1 w trakcie uczestnictwa w Projekcie. a) Zwrot kosztów opieki możliwy jest tylko za te dni, których obecność na zajęciach w ramach wsparcia psychologiczno doradczego, szkolenia zawodowego lub w trakcie stażu została poświadczona podpisem Uczestniczki na liście obecności.

9 b) Warunki zwrotu kosztów opieki nad osobą zależną w trakcie udziału w wsparciu psychologiczno doradczym, szkoleniu zawodowym i stażu zostały określone w Zasadach zwrotu kosztów opieki nad osobą zależną, który stanowi załącznik nr 4 do niniejszego Regulaminu. 6. Uczestniczkom projektu zostaną zwrócone koszty dojazdu do miejsca odbywania zajęć w ramach wsparcia psychologiczno doradczego, szkolenia zawodowego oraz stażu i powrotu, w wysokości nie większej niż koszt przejazdu najtańszym publicznym środkiem transportu na danej trasie. Dowodem poniesienia kosztów dojazdu są bilety jednorazowe oraz bilety miesięczne, oświadczenie o poniesionych kosztach dojazdu własnym środkiem transportu. Zwrot kosztów dojazdu możliwy jest tylko za te dni, których obecność na zajęciach została poświadczona podpisem Uczestniczki Projektu na liście obecności. 7. Uczestniczka w celu uzyskania zwrotu kosztów przejazdu, o którym mowa w pkt 6 składa rozliczenie faktycznie poniesionych kosztów przejazdu, który stanowi załącznik nr 5 do niniejszego Regulaminu. 6. OBOWIĄZKI STRON 1. Uczestniczka Projektu zobowiązana jest do: a) uczestnictwa w czasie co najmniej 80 % podczas działań, o których mowa w 2 niniejszego Regulaminu, b) punktualnego i aktywnego uczestnictwa w zajęciach realizowanych w ramach wsparcia psychologiczno doradczego, szkolenia zawodowego oraz w stażu; dowodem uczestnictwa w zajęciach oraz na stażu jest osobiste podpisanie się na listach obecności. c) rzetelności, aktywnego zaangażowania się w cały proces aktywizacji, d) udziału w systemie monitoringu, w celu oceny skuteczności działań podejmowanych w Projekcie: wypełnienia ankiet ewaluacyjnej oceniającej poszczególne etapy aktywizacji po każdym z działań określonych w 2 niniejszego Regulaminu, rozmowy z Doradcą zawodowym, 1 To osoba wymagająca ze względu na stan zdrowia lub wiek stałej opieki, połączona więzami rodzinnymi lub powinowactwem z Uczestniczką Projektu pozostająca z nim we wspólnym gospodarstwie domowym.

10 e) poinformowania PUP o niemożliwości (wraz z uzasadnieniem) dalszego udziału w Projekcie niezwłocznie, nie później niż w terminie 3 dni od dnia zaistnienia okoliczności powodującej niemożność uczestnictwa w Projekcie, f) niezwłocznego poinformowania PUP o jakichkolwiek okolicznościach dotyczących zmiany swoich danych osobowych, g) zwrotu kosztów poniesionych przez PUP w związku z uczestnictwem w Projekcie, w sytuacji o której mowa w 7 pkt 7 w przypadku przerwania uczestnictwa w Projekcie z własnej winy. 2. PUP zobowiązany jest do: a) rzetelnej organizacji wsparcia psychologiczno doradczego, szkolenia zawodowego i staży oraz stałego nadzoru merytorycznego i organizacyjnego nad realizacją Projektu, b) zapewnienia wykwalifikowanej kadry podczas poszczególnych działań wsparcia psychologiczno doradczego oraz szkolenia zawodowego c) zapewnienia Uczestniczkom bezpłatnego cateringu podczas zajęć w ramach szkolenia zawodowego, d) zwrotu kosztów dojazdu Uczestniczkom na zajęcia w ramach wsparcia psychologiczno doradczego, szkolenia zawodowego oraz na staż na podstawie rozliczenia faktycznie poniesionych kosztów przejazdu 7. REZYGNACJA Z UCZESTNICTWA 1. Wymagana jest obecność Uczestniczki w minimum 80 % zajęć w ramach każdej formy, tj. wsparcia psychologiczno doradczego, szkolenia zawodowego oraz w stażu. 2. Rezygnacja z udziału w Projekcie możliwa jest tylko w uzasadnionych przypadkach i następuje poprzez złożenie pisemnego oświadczenia (załącznik nr 6 do niniejszego Regulaminu). 3. Uzasadnione przypadki, o których mowa w pkt. 2 mogą wynikać z: a) przyczyn natury zdrowotnej potwierdzonych przez lekarza lub działania siły wyższej i z zasady nie mogły być znane przez Uczestniczkę w momencie rozpoczęcia w udziału w projekcie, b) podjęcia pracy.

11 4. PUP w każdym przypadku przerwania udziału w Projekcie przez Uczestniczkę oceni, na podstawie oświadczenia o którym mowa w 7 pkt. 2 oraz ewentualnie na podstawie innych dokumentów lub informacji będących w posiadaniu PUP, czy przerwanie uczestnictwa nastąpiło z winy Uczestniczki. 5. PUP zastrzega sobie prawo do skreślenia Uczestniczki z listy uczestniczek Projektu w przypadku naruszenia przez Uczestniczkę niniejszego Regulaminu oraz zasad współżycia społecznego. 6. W miejsce osoby, która zgodnie z 7 pkt. 2 zrezygnuje z uczestnictwa w Projekcie, zakwalifikowana zostanie osoba z listy rezerwowej lub zrekrutowana w dodatkowym naborze Uczestniczek do projektu. 7. W przypadku rezygnacji Uczestniczki z udziału w Projekcie z nieuzasadnionych przyczyn lub skreślenia z listy uczestniczek spowodowanego niewypełnieniem postanowień zawartych w pkt. 1, PUP zażąda od Uczestniczki zwrotu kosztów związanych z Jej uczestnictwem w projekcie. Wezwanie do zwrotu przygotowane zostanie na piśmie po ustaleniu wszelkich okolicznościami rezygnacji lub skreślenia z listy danej Uczestniczki. 8. POSTANOWIENIA KOŃCOWE 1. Zajęcia w ramach wsparcia psychologiczno doradczego oraz szkolenia zawodowego odbywać się będą zgodnie z przyjętym harmonogramem i planem zajęć o ustalonej liczbie godzin. 2. Uczestniczka otrzyma po zakończeniu szkolenia aktywizacyjnego, szkolenia zawodowego oraz stażu stosowne zaświadczenia. 3. Po zakończeniu realizacji Projektu Uczestniczka Projektu otrzyma certyfikat potwierdzający jej udział w Projekcie. Załączniki: Załącznik nr 1: Kwestionariusz zgłoszeniowy udziału w projekcie Załącznik nr 2: Deklaracja uczestnictwa Załącznik nr 3: Oświadczenie o wyrażeniu zgody na przetwarzanie danych osobowych Załącznik nr 4: Zasady zwrotu kosztów opieki nad osobą zależną Załącznik nr 5: Rozliczenie faktycznie poniesionych kosztów przejazdu Załącznik nr 6: Oświadczenie o rezygnacji z udziału w projekcie