Projekt: Staż na nowy start

Transkrypt

1 Projekt: Staż na nowy start VI Rynek pracy otwarty dla wszystkich, 6.1 Poprawa dostępu do zatrudnienia oraz wspieranie aktywności zawodowej w regionie, Wsparcie osób pozostających bez zatrudnienia na regionalnym rynku pracy. REGULAMIN REKRUTACJI I UCZESTNICTWA W PROJEKCIE 1 Informacje o Projekcie 1. Projekt Staż na nowy start realizowany jest przez Rzeszowską Agencję Rozwoju Regionalnego S.A. w Rzeszowie (RARR S.A.), ul. Szopena 51, Rzeszów, w okresie od 1 grudnia 2012 r. do 31 maja 2014 r., na podstawie umowy zawartej z Wojewódzkim Urzędem Pracy w Rzeszowie. 2. Biuro Projektu znajduje się w budynku Preinkubatora Akademickiego Podkarpackiego Parku Naukowo Technologicznego, przy ul. Poznańskiej 2 c, Rzeszów, pokój nr 3 (czynne w dni robocze od poniedziałku do piątku, w godzinach od 8:00 do 16:00), tel , fax , staznanowystart@rarr.rzeszow.pl lub preinkubator@rarr.rzeszow.pl, strona internetowa Projektu: 3. Projekt obejmuje swym zasięgiem powiat rzeszowski (grodzki i ziemski). 4. Projekt współfinansowany jest ze środków Unii Europejskiej w ramach Europejskiego Funduszu Społecznego oraz budżetu państwa. 2 Postanowienia ogólne 1. Niniejszy Regulamin określa zasady rekrutacji, w tym naboru i doboru uczestników nazywanych dalej Beneficjentami Ostatecznymi oraz zasady uczestnictwa w Projekcie Staż na nowy start, zwanego dalej Projektem. 2. Niniejszy Regulamin określa prawa i obowiązki Beneficjentów Ostatecznych. 3. Projekt zakłada udział 60 Beneficjentów Ostatecznych. Zakłada się rekrutację większej liczby osób w celu przeprowadzenia doboru Beneficjentów Ostatecznych na zasadach określonych w Udział Beneficjentów Ostatecznych w Projekcie jest bezpłatny. 3 Warunki uczestnictwa 1. Beneficjentem Ostatecznym może być osoba, która w dniu podpisania niniejszego regulaminu spełnia łącznie następujące kryteria: a) zamieszkuje na terenie powiatu rzeszowskiego ziemskiego lub rzeszowskiego grodzkiego; b) jest zarejestrowana w Powiatowym Urzędzie Pracy w Rzeszowie, jako osoba długotrwale bezrobotna (w rozumieniu Ustawy z dnia 20 kwietnia 2004 r. o promocji zatrudnienia i instytucjach rynku pracy, Dz.U Nr 99 poz osoba długotrwale bezrobotna oznacza bezrobotnego pozostającego w rejestrze powiatowego urzędu pracy łącznie przez okres ponad 12 miesięcy w okresie ostatnich 2 lat, z wyłączeniem okresów odbywania stażu i przygotowania zawodowego dorosłych). 2. Warunkiem uczestnictwa w Projekcie po spełnieniu kryteriów określonych w 3 ust. 1 niniejszego Regulaminu, jest: 1

2 a) złożenie w terminie do wypełnionych dokumentów rekrutacyjnych, b) zakwalifikowanie do projektu według największej liczby przyznanych punktów - na podstawie kryteriów określonych w Regulaminie Projektu w 5. 4 Zasady rekrutacji nabór dobór uczestników do Projektu 1. Postępowanie rekrutacyjne jest obowiązkowe dla osób chcących przystąpić do Projektu. 2. Rekrutacja zostanie przeprowadzona z poszanowaniem Polityki równych szans. 3. Rekrutacja do projektu prowadzona będzie od r. do r. Zostanie utworzona lista podstawowa i rezerwowa. Ewentualny dobór z listy rezerwowej nastąpi od do r. 4. Nie decyduje kolejność zgłoszeń. 5. Rekrutacja prowadzona będzie w podziale na kobiety i mężczyzn w celu osiągnięcia założonej we wskaźnikach Projektu struktury płci min. 55% Beneficjentów Ostatecznych Projektu muszą stanowić kobiety. 6. Dokumenty rekrutacyjne do Projektu: a) FORMULARZ ZGŁOSZENIOWY do projektu Staż na nowy start, b) Zaświadczenie Powiatowego Urzędu Pracy w Rzeszowie potwierdzające status osoby długotrwale bezrobotnej na rynku pracy w rozumieniu przepisów ustawy o promocji zatrudnienia i instytucjach rynku pracy, c) Oświadczenie uczestnika projektu Staż na nowy start o wyrażeniu zgody na przetwarzanie danych osobowych oraz wizerunku. 7. Dokumenty rekrutacyjne są dostępne w Biurze Projektu, na stronie internetowej projektu Staż na nowy start : oraz w zakładce projekty. 8. Wypełnione dokumenty rekrutacyjne należy złożyć osobiście (w godz. od 08:00 do 16:00), przesłać pocztą - adres Biura Projektu: Rzeszów, ul. Poznańska 2c lub mailem na jeden z adresów: staznanowystart@rarr.rzeszow.pl preinkubator@rarr.rzeszow.pl. 9. Kwalifikacji uczestników dokonuje Komisja Rekrutacyjna na podstawie kompletności złożonych dokumentów określonych w 4 ust. 6 oraz przy uwzględnieniu kryteriów określonych w 5 Regulaminu. 10. O decyzji zakwalifikowania do projektu kandydaci zostaną niezwłocznie poinformowani listownie, telefonicznie lub mailem. 11. Osoby, które spełniają wszystkie warunki uczestnictwa w Projekcie, ale nie zostały zakwalifikowane na listę podstawową rekrutacji, ze względu na brak wolnych miejsc, zostaną umieszczone na liście rezerwowej. 12. Osoby z listy rezerwowej zostaną włączone do uczestnictwa w Projekcie w przypadku rezygnacji lub niedopełnienia formalności określonych w 5, ust. 5 przez osoby wcześniej zakwalifikowane. 5 Kryteria punktowe kwalifikacji dobór uczestników do Projektu 1. Poniższe kryteria punktowe kwalifikacji uczestników do Projektu posłużą do ustalenia listy rankingowej uczestników. 2. Do projektu zostanie zakwalifikowanych pierwsze 60 osób (zgodnie z podziałem na kobiety i mężczyzn, o którym mowa w 4, ust. 5) z listy rankingowej, o największej liczbie punktów. 2

3 3. Kryteria punktowe kwalifikacji uczestników do Projektu: a) osoby, które powracają na rynek pracy w związku z urodzeniem i/lub wychowywaniem dziecka - 40 punktów; b) osoby, które pozostają bez zatrudnienia powyżej 3 lat - 35 punktów; c) osoby, które pozostają bez zatrudnienia powyżej 2 lat - 30 punktów; d) osoby, które nie posiadają kwalifikacji zawodowych - 20 punktów; e) osoby zamieszkałe na terenach wiejskich - 15 punktów; f) osoby, które mają lat - 15 punktów; g) osoby, które posiadają wykształcenie zawodowe lub niższe - 10 punktów; h) osoby, które mają lata - 10 punktów; i) osoby, które mają lata - 10 punktów; j) osoby, które posiadają wykształcenie średnie zawodowe - 5 punktów; k) osoby, które mają lat - 5 punktów. 4. W przypadku, gdy niemożliwe jest ustalenie podstawowej listy rekrutacyjnej na podstawie kryteriów określonych w 5, ust. 3 (z powodu powtarzającej się tej samej liczby punktów u zbyt wielu osób) - Komisja Rekrutacyjna ustali dodatkowe kryteria oceny umożliwiające ostateczne zamkniecie rekrutacji. 5. Każdy uczestnik zakwalifikowany do udziału w Projekcie zobowiązany będzie do złożenia w Biurze Projektu, w ciągu 7 dni kalendarzowych od otrzymania decyzji o zakwalifikowaniu się do Projektu następujących dokumentów: a) podpisanej deklaracji uczestnictwa w projekcie, b) podpisanego niniejszego Regulaminu, który jest podstawą uczestnictwa w formach wsparcia i korzystania z praw i obowiązków Beneficjenta Ostatecznego, c) podpisania umowy uczestnictwa w projekcie, d) oświadczenia potwierdzającego spełnienie kryteriów udziału w Projekcie, e) oświadczenia o zamiarze podjęcia zatrudnienia po odbytym stażu, f) wypełnionego formularza PEFS. 6. Nie złożenie w/w dokumentów powoduje skreślenie Beneficjenta Ostatecznego z listy uczestników Projektu, a na jego miejsce zostanie przyjęta pierwsza osoba z listy rezerwowej. 6 Prawa Beneficjenta Ostatecznego 1. Każdy Beneficjent Ostateczny ma prawo do: a) bezpłatnego udziału w projekcie, b) zgłoszenia uwag i oceny szkolenia (wsparcia), które otrzymuje w Projekcie, otrzymania materiałów szkoleniowych i innych pomocy dydaktycznych do zajęć, c) otrzymania materiałów szkoleniowych, d) zwrotu kosztów dojazdu na szkolenia i doradztwo indywidualne, e) zakwaterowania podczas szkolenia wyjazdowego, f) poczęstunku / wyżywienia podczas szkoleń, g) zwrotu kosztów opieki nad dzieckiem do lat 7 lub osobą zależną, h) otrzymania certyfikatu bądź zaświadczenia o uczestnictwie w danym szkoleniu w ramach Projektu, po spełnieniu odpowiednich wymagań obecności na minimum 50% zajęć w ramach danego szkolenia, potwierdzonej osobistym podpisem na liście obecności, i) opuszczenia maksymalnie 20 % godzin wsparcia w ramach projektu - większa liczba nieobecności wymaga pisemnego usprawiedliwienia i może powodować skreślenie z listy uczestników Projektu, j) otrzymywania miesięcznego stypendium w wysokości 1500,00 zł (słownie: tysiąc pięćset zł) brutto, za każdy pełny miesiąc odbywanego stażu. 3

4 7 Obowiązki Beneficjenta Ostatecznego 1. Beneficjent Ostateczny zobowiązuje się do: a) złożenia kompletu wymaganych dokumentów rekrutacyjnych, b) podpisania niniejszego Regulaminu, c) wypełnienia i podpisania formularza PEFS, d) podpisania innych niezbędnych dokumentów związanych z realizacją Projektu, na wezwanie RARR S.A., e) uczestniczenia we wszystkich formach wsparcia w Projekcie, potwierdzonego własnym podpisem na liście obecności, f) wypełniania w trakcie trwania szkoleń, doradztwa indywidualnego i staży ankiet ewaluacyjnych i testów sprawdzających, a także udzielania wszelkich informacji związanych z uczestnictwem w Projekcie instytucjom zaangażowanym we wdrażanie Poddziałania 6.1.1, Programu Operacyjnego Kapitał Ludzki, g) przystąpienia do egzaminu na zakończenie szkolenie z zakresu podstawowej obsługi komputera i Internetu, h) bieżącego informowania o wszystkich zdarzeniach mogących zakłócić jego dalszy udział w Projekcie, i) usprawiedliwienia wszystkich nieobecności na zajęciach realizowanych w ramach Projektu. 8 Zakres Wsparcia Każdy z uczestników projektu będzie zobligowany do odbycia pełnej ścieżki wsparcia, na którą składa się: a) przygotowanie Indywidualnego Planu Działania: 3 godz., b) pięciodniowe szkolenie wyjazdowe z zakresu kluczowych kompetencji społecznych i zawodowych: 40 godz., c) szkolenie z zakresu podstawowej obsługi komputera i Internetu: 48 godz., d) wsparcie psychologiczne: 12 godz., e) półroczny płatny staż (z możliwością późniejszego zatrudnienia w miejscu odbywania stażu, na okres minimum 3 miesięcy). Ponadto, uczestnicy projektu otrzymują: f) materiały szkoleniowe, g) zwrot kosztów dojazdu na szkolenia i indywidualne doradztwo, h) zakwaterowanie podczas szkolenia wyjazdowego, i) wyżywienie podczas szkoleń, j) zwrot kosztów opieki nad dzieckiem do lat 7 lub osobą zależną. 9 Rezygnacja 1. Beneficjent Ostateczny ma prawo do rezygnacji z udziału w Projekcie bez ponoszenia odpowiedzialności finansowej wyłącznie w przypadku: a) gdy rezygnacja zgłoszona została do Biura Projektu do 7 dni przed rozpoczęciem pierwszej formy wsparcia w Projekcie bez podania przyczyny, b) gdy rezygnacja jest usprawiedliwiona ważnymi powodami osobistymi lub zawodowymi (ciężka choroba, znalezienie pracy, wyjazd za granicę, itd.) - uczestnik jest zobowiązany do złożenia pisemnej rezygnacji w terminie do 7 dni od momentu zaistnienia przyczyn, powodujących konieczność rezygnacji. 4

5 Należy podać powody rezygnacji oraz przedłożyć zaświadczenie od stosownej instytucji (np. zwolnienie lekarskie, zaświadczenie o zatrudnieniu). 2. W przypadku rezygnacji Beneficjenta Ostatecznego z udziału w Projekcie z nieuzasadnionych przyczyn lub skreślenia z listy uczestników spowodowanego niewypełnieniem postanowień zawartych w Regulaminie (m.in. obecność na zajęciach), RARR S.A. może żądać od Beneficjenta Ostatecznego zwrotu materiałów szkoleniowych oraz poniesionych kosztów jego uczestnictwa w Projekcie na drodze sądowej. 10 Postanowienia końcowe 1. Regulamin Projektu obowiązuje od r. do zakończenia realizacji Projektu. 2. Ostateczna interpretacja Regulaminu należy do RARR S.A. 3. W sytuacjach nieuregulowanych w Regulaminie, a odnoszących się do Projektu decyzje podejmuje Biuro Projektu. 4. Aktualna treść Regulaminu dostępna jest w Biurze Projektu oraz na stronie internetowej 5. W uzasadnionych przypadkach Biuro Projektu zastrzega sobie zmianę treści Regulaminu. REGULAMIN REKRUTACJI I UCZESTNICTWA W PROJEKCIE STAŻ NA NOWY START zatwierdzony przez Zarząd RARR S.A. Akceptuję warunki niniejszego regulaminu. Data i czytelny podpis Beneficjenta Ostatecznego 5