WOJEWÓDZKI URZĄD PRACY W SZCZECINIE. Monitoring zawodów deficytowych i nadwyżkowych w województwie zachodniopomorskim w I półroczu 2012 roku

Transkrypt

1 WOJEWÓDZKI URZĄD PRACY W SZCZECINIE Monitoring zawodów deficytowych i nadwyżowych w województwie zachodniopomorsim w I półroczu 2012 rou Szczecin 2011

2 WSTĘP... 3 ROLA I ZNACZENIE MONITORINGU... 3 UWAGI METODOLOGICZNE... 5 PODSTAWOWE DEFINICJE SYTUACJA NA RYNKU PRACY W I PÓŁROCZU 2012 ROKU BEZROBOCIE REJESTROWANE W POLSCE BEZROBOCIE W WOJEWÓDZTWIE ZACHODNIOPOMORSKIM BILANS BEZROBOCIA W WOJEWÓDZTWIE STRUKTURA ZAREJESTROWANYCH BEZROBOTNYCH BEZROBOTNI WEDŁUG RODZAJU DZIAŁALNOŚCI, OSTATNIEGO MIEJSCA PRACY (KLASYFIKACJA PKD) ANALIZA BEZROBOCIA WEDŁUG ZAWODÓW STRUKTURA BEZROBOCIA WEDŁUG ZAWODÓW NAPŁYW DO BEZROBOCIA ZAWODY GENERUJĄCE DŁUGOTRWAŁE BEZROBOCIE BEZROBOTNI WEDŁUG RODZAJU DZIAŁALNOŚCI, OSTATNIEGO MIEJSCA PRACY ANALIZA WOLNYCH MIEJSC PRACY I MIEJSC AKTYWIZACJI ZAWODOWEJ NAPŁYW WOLNYCH MIEJSC PRACY I MIEJSC AKTYWIZACJI ZAWODOWEJ WEDŁUG ZAWODÓW ANALIZA ZAWODÓW DEFICYTOWYCH I NADWYŻKOWYCH ZAWODY DEFICYTOWE ZAWODY W RÓWNOWADZE ZAWODY NADWYŻKOWE ZAWODY DEFICYTOWE I NADWYŻKOWE W POWIATACH WNIOSKI... 62

3 Wstęp Instytucje przeciwdziałające bezrobociu z całą pewnością wyorzystują wszystie środi, tórymi dysponują, by zapobiec sutom bezrobocia. Jednaże samo przeciwdziałanie nie jest jedyną słuszną drogą do wyeliminowania choroby cywilizacji. Daje się zauważyć, możliwość ingerencji w wyształcenie przyszłych młodych osób, tóre dopiero wejdą na ryne pracy. I w tej przestrzeni należy szuać sutecznego sposobu przeciwdziałania bezrobociu, już w oresie samego ształcenia młodej osoby, gdy nie zawsze świadomie wybiera tą czy inną szołę, ten czy inny ierune ształcenia. Do priorytetowych zadań instytucji zajmujących się problematyą rynu pracy należy suteczne prognozowanie zawodów przyszłościowych i wsazywanie na te dziedziny, w tórych należy, co najmniej zmniejszyć ilość uczącej się młodzieży lub całowicie zmienić ieruni ształcenia. Wojewódzi Urząd Pracy w Szczecinie za jeden z najistotniejszych ierunów badania rynu uznał, systematyczną obserwację wojewódziego rynu pracy pod ątem ształtowania się popytu i podaży siły roboczej w przeroju zawodowym. Rozpoczęto bieżącą oordynację szolenia bezrobotnych oraz ształcenia zawodowego z potrzebami rynu pracy, a taże diagnozowanie atualnej sytuacji bezrobocia w województwie zachodniopomorsim oraz oreślenia walifiacji zawodowych osób bezrobotnych do potrzeb rynu pracy. Podjęto próbę, stworzenia swoistego narzędzia służącego oreślaniu zawodów mających tendencję rozwoju oraz zaniających na rynu pracy, a taże tych, tórych podaż równoważy się popytem. Na tej podstawie formułowane są oceny, wniosi i rótotrwałe prognozy niezbędne dla prawidłowego funcjonowania systemu ształcenia i szolenia bezrobotnych. Rola i znaczenie monitoringu Wdrożenie monitoringu zawodów deficytowych i nadwyżowych pozwoli w szczególności na 1 : oreślenie ierunów i natężenia zmian zachodzących w struturze zawodowowalifiacyjnej na loalnych, regionalnych i rajowym rynu pracy, stworzenie bazy informacyjnej dla opracowania przyszłych strutur zawodowowalifiacyjnych w uładzie loalnym, regionalnym i rajowym, oreślenie odpowiednich ierunów szolenia bezrobotnych, zapewniając więszą efetywność organizowanych szoleń, bieżącą oretę poziomu, strutury i treści ształcenia zawodowego (dotyczy władz oświatowych oraz dyrecji szół), 1 Zalecenia Metodyczne do prowadzenia monitoringu zawodów deficytowych i nadwyżowych, Ministerstwo Gospodari i Pracy, Departament Rynu Pracy, Warszawa 2003 r., s

4 usprawnienie poradnictwa zawodowego poprzez wsazanie zawodów deficytowych i nadwyżowych, usprawnienie pośrednictwa pracy poprzez uzysanie informacji o planowanych ofertach pracy na ro przyszły oraz przewidywanej liczbie absolwentów według zawodów, ułatwienie realizacji programów specjalnych dla atywizacji osób długotrwale bezrobotnych w celu promowania ich ponownego zatrudnienia. Ponadto, informacje o bezrobociu i ofertach pracy według zawodów posłużą w szczególności, jao źródło informacji do: dostosowania poziomu, strutury i treści ształcenia zawodowego do potrzeb rynu pracy, prowadzenia racjonalnej i zgodnej z realiami rynu pracy gospodari środami Funduszu Pracy, pozostającymi w dyspozycji powiatowych urzędów pracy, w zaresie asygnowania środów na atywne formy przeciwdziałania bezrobociu, szczególnie w zaresie programów specjalnych i atywizacji absolwentów, opracowywania przez samorządy loalne strategii działania oraz oceny i weryfiacji ich założeń w części dotyczącej łagodzenia sutów bezrobocia oraz promocji zatrudnienia, planowania działań przez instytucje i organizacje współpracujące na loalnym rynu pracy w zaresie przeciwdziałania bezrobociu, podnoszenia jaości poradnictwa zawodowego, poprzez bieżące wsazywanie doradcom zawodowym profesji poszuiwanych przez loalnych pracodawców oraz taich, na tóre maleje zapotrzebowanie, stworzenia pratycznego systemu wymiany informacji o wzajemnych powiązaniach, zachodzących pomiędzy potrzebami rynu pracy i systemem eduacyjnym, ta dla instytucji rynu pracy, ja instytucji eduacyjnych, usprawnienia pośrednictwa pracy, poprzez dostarczanie informacji zawodoznawczych charateryzujących stan i ewolucję rynów zatrudnienia (ze szczególnym uwzględnieniem zawodów deficytowych i nadwyżowych) w środowisach loalnych, stworzenia podstaw do dysusji o orecie ierunów strutury i treści ształcenia zgodnie z wymogami poszczególnych rynów pracy, uświadomienia pracowniom instytucji rynu pracy, sali niedostosowania strutury zawodów/specjalności do potrzeb rynu pracy, wyposażenia przedstawicieli instytucji eduacyjnych w wiedzę o stanie i ewolucji rynu pracy w województwie i (odpowiednim) powiecie, podniesienia wiedzy przedstawicieli instytucji eduacyjnych o procesie dostosowania eduacji do wymagań wojewódziego i powiatowego rynu zatrudnienia, 4

5 uzysania przez przedstawicieli instytucji eduacyjnych wiedzy, niezbędnej do prowadzenia bieżącej oordynacji eduacji z zatrudnieniem, podniesienia świadomości przedstawicieli instytucji zajmujących się ryniem pracy i ryniem eduacyjnym o onieczności prowadzenia zintegrowanych działań na rzecz dostosowania systemu ształcenia do potrzeb rynu pracy. Załada się, że głównymi użytowniami informacji zawartych w opracowaniu będą: Urząd Marszałowsi Województwa Zachodniopomorsiego, Wojewódzi Urząd Pracy w Szczecinie i powiatowe urzędy pracy z terenu województwa zachodniopomorsiego, loalne władze oświatowe i dyrecje szół ponadgimnazjalnych oraz placówi nauowo badawcze, zainteresowane loalne organy rządowe i samorządowe, instytucje i organizacje społeczno polityczne z terenu województwa zachodniopomorsiego zainteresowane współdziałaniem na rynu pracy, Ministerstwo Pracy i Polityi Społecznej, Instytucje szoleniowe. Uwagi metodologiczne Monitoring zawodów deficytowych i nadwyżowych jest prowadzony w oparciu o ujednolicone dla całego raju zalecenia metodyczne, opracowane przez Departament Rynu Pracy Ministerstwa Pracy i Polityi Społecznej. Zgodnie z zaleceniami metodycznymi raporty z monitoringu zawodów deficytowych i nadwyżowych opracowywane są, co pół rou na poziomie powiatu, województwa i raju przez publiczne służby zatrudnienia. Podstawowym źródłem informacji, są dane statystyczne zawarte w sprawozdaniu MPiPS-01 załączni 2 Bezrobotni według rodzaju działalności, ostatniego miejsca pracy oraz wolnych miejsc pracy i atywizacji zawodowej oraz załączni 3 Bezrobotni oraz wolne miejsca pracy i atywizacji zawodowej według zawodów i specjalności. Dane liczbowe o bezrobociu i wolnych miejscach pracy i miejscach atywizacji zawodowej w I półroczu 2012 rou, uzysane z powiatowych urzędów pracy województwa zachodniopomorsiego opracowano, posługując się nazwami grup zawodów, zawodów i specjalności zgodnymi z obowiązującą od 1 lipca 2010 rou nową lasyfiacją wprowadzoną rozporządzeniem Ministra Pracy i Polityi Społecznej z dnia 27 wietnia 2010 r. w sprawie lasyfiacji zawodów i specjalności na potrzeby rynu pracy oraz zaresu jej stosowania (Dz. U. Nr 82 z dnia 17 maja 2010 r., poz. 537). Uład lasyfiacji zawodów 5

6 i specjalności, ryteria lasyfiacyjne oraz system odowy przyjęto zgodnie z Międzynarodowym Standardem ISCO-08. Używane w teście opracowania oreślenia: zawód, zawody i specjalności, grupa zawodów wynia z nazewnictwa stosowanego w Klasyfiacji zawodów i specjalności. Strutura lasyfiacji jest wyniiem grupowania zawodów na podstawie podobieństwa walifiacji zawodowych wymaganych dla realizacji zadań danego (specjalności), z uwzględnieniem obydwu aspetów walifiacji, tj. ich poziomu i specjalizacji. Wymienione ryteria posłużyły grupowaniu poszczególnych zawodów i specjalności w grupy elementarne, a te z olei w bardziej zagregowane grupy średnie, duże i wielie. W efecie strutura lasyfiacji obejmuje: 10 grup wielich (od jednocyfrowy), 43 grupy duże wewnętrzny podział grup wielich (od dwucyfrowy), 132 grupy średnie wewnętrzny podział grup dużych (od trzycyfrowy), 444 grupy elementarne wewnętrzny podział grup średnich (od czterocyfrowy), zawodów i specjalności tworzących grupy elementarne (od sześciocyfrowy). Ponadto, przy monitoringu uwzględniono taże poziom i struturę bezrobotnych oraz zgłaszanych wolnych miejsc pracy i miejsc atywizacji zawodowej według Polsiej Klasyfiacji Działalności, tóra obowiązuje na mocy rozporządzenia Rady Ministrów z dnia 24 grudnia 2007 rou w sprawie Polsiej Klasyfiacji Działalności (PKD). Podstawowe definicje Dane wyniowe z monitoringu zawodów deficytowych i nadwyżowych oreślone są za pomocą wsaźnia intensywności nadwyżi (deficytu). Celem właściwej interpretacji danych należy przytoczyć podstawowe definicje używanych pojęć. Przez monitoring zawodów deficytowych i nadwyżowych należy rozumieć proces systematycznego obserwowania zjawis zachodzących na rynu pracy dotyczących ształtowania popytu na pracę i podaży zasobów pracy w przeroju terytorialno-zawodowym oraz formułowania na tej podstawie ocen, wniosów i rótotrwałych prognoz niezbędnych dla prawidłowego funcjonowania systemów szolenia bezrobotnych oraz ształcenia zawodowego. Przez zawód deficytowy należy rozumieć zawód, na tóry występuje na rynu pracy wyższe zapotrzebowanie niż liczba osób poszuujących pracy w tym zawodzie. Przez zawód nadwyżowy należy rozumieć zawód, na tóry występuje na rynu pracy mniejsze zapotrzebowanie niż liczba osób poszuujących pracy w tym zawodzie. 6

7 Zawody deficytowe i nadwyżowe oreślane są za pomocą wsaźnia intensywności nadwyżi (deficytu) zawodów mierzonej stosuniem średniej miesięcznej liczby zgłoszonych ofert pracy w danym zawodzie w badanym oresie do średniej miesięcznej liczby zarejestrowanych bezrobotnych w danym zawodzie, w badanym oresie. Średnia miesięczna nadwyża (deficyt) podaży siły roboczej w zawodzie ( N I ) N I gdzie: = B I O I B I - średnia miesięczna liczba zarejestrowanych bezrobotnych w zawodzie danym rou, O I - średnia miesięczna liczba zgłoszonych ofert pracy w zawodzie w danym rou, przy czym wielości te są obliczane według wzorów: B I 6 1 = i= 6 B i O 6 1 = i= I gdzie: B i O i O 6 i - liczba zarejestrowanych bezrobotnych w i-tym miesiącu w zawodzie - liczba zgłoszonych ofert pracy w i-tym miesiącu w zawodzie Wsaźni intensywności nadwyżi (deficytu) zawodów ( W, ) jest syntetyczną miarą zapotrzebowania na dany zawód. Powstaje poprzez podzielenie średniej miesięcznej liczby zgłoszonych ofert pracy w danym zawodzie, przez średnią miesięczną liczbę zarejestrowanych osób w tym zawodzie. Im wsaźni uzysuje więszą wartość, tym zawód, do tórego odnosi się jest bardziej nadwyżowy, a więc jest więcej zarejestrowanych osób w tym zawodzie, niż ofert pracy dla osób w tym zawodzie. Dla tego wsaźnia charaterystyczne są trzy przypadi: Gdy wartość wynosi zero (0) wsaźni osiąga tą wartość, gdy nie wpłynęły oferty w danym zawodzie oraz nit nie zarejestrował się w tym zawodzie bądź, gdy nie zgłoszono ofert pracy w danym zawodzie a nastąpiło zarejestrowanie bezrobotnego (-ych) w tym zawodzie, n I 7

8 Gdy wartość wynosi MAX to sytuacja, w tórej wartość liczbowa nie może być podana ze względu na reguły matematyczne. Zachodzi, gdy do urzędów pracy wpłynęły oferty w danym zawodzie, lecz w tym zawodzie nit nie zarejestrował się, jao bezrobotny (dzielenie przez zero jest niedopuszczalne), Gdy wartość ształtuje się w oolicach jedności (1) to sytuacja, w tórej mniej O W n, I = B gdzie: O I, więcej (bądź doładnie tyle samo) jest zgłaszanych ofert pracy w danym zawodzie, co zarejestrowanych bezrobotnych w tym zawodzie. Oznacza względną bądź idealną równowagę. I I BI są oreślone wzorami Przyjęto, że zawody o wsaźniu: W, < 0,9 to zawody nadwyżowe, n I 0,9 W, 1,1 to zawody zrównoważone (wyazujące równowagę na rynu pracy), n I n I W, > 1,1 to zawody deficytowe Wsaźni szansy uzysania oferty w zawodzie ( W s, I ) wsaźni ten jest wyniiem dzielenia średniej liczby ofert pracy w danym zawodzie przez średni miesięczny poziom rejestrowanego bezrobocia w danym zawodzie. Im więsza wartość wsaźnia tym więsza szansa uzysania pracy w danym zawodzie. PO W s, I = PB gdzie: I I PO I - średnia miesięczna liczba ofert pracy w zawodzie w danym rou, będąca w dyspozycji powiatowego urzędu pracy, obliczana według wzoru: PO I PO = przy czym t O I 8

9 PO 1 t - liczba ofert pracy w zawodzie, będąca do dyspozycji powiatowego urzędu pracy w ońcu poprzedniego rou (t-1) O I - liczba ofert pracy w zawodzie, zgłoszona do powiatowego urzędu pracy danym rou oraz I PB - średni miesięczny poziom rejestrowanego bezrobocia w zawodzie w danym rou obliczany metodą uproszczoną według wzoru: przy czym: PB 1 t PB I PB = t 1 + PB 2 - liczba zarejestrowanych bezrobotnych w zawodzie w ońcu poprzedniego rou PB I - liczba zarejestrowanych bezrobotnych w zawodzie w ońcu danego rou. I Wsaźni długotrwałego bezrobocia w zawodzie ( W, ) wartość wsaźnia informuje ile procent bezrobotnych zarejestrowanych w danym zawodzie pozostaje w rejestrach powiatowych urzędów pracy, co najmniej 12 miesięcy. Im więsza wartość wsaźnia tym więcej osób jest długotrwale bezrobotnych w danym zawodzie. B d, I d, I B I W = gdzie: d I.100% B, - liczba zarejestrowanych bezrobotnych w zawodzie, pozostających bez pracy powyżej 12 miesięcy, według stanu w ońcu danego rou, B I - liczba zarejestrowanych bezrobotnych w zawodzie według stanu w ońcu danego rou. d I 1. Sytuacja na rynu pracy w I półroczu 2012 rou 1.1. Bezrobocie rejestrowane w Polsce Na oniec czerwca 2012 rou w rejestrach powiatowych urzędów pracy w Polsce znajdowało się ponad 1 964,4 tys. osób bezrobotnych. W porównaniu z analogicznym oresem ubiegłego rou liczba zarejestrowanych zwięszyła się o 4,3%. Stopa bezrobocia na oniec czerwca br. wyniosła 12,4% tj. 0,5 pt proc. więcej niż ro wcześniej. W zbiorowości bezrobotnych znajdowało się 1 033,6 tys. obiet, stanowiących więszość 9

10 zarejestrowanych tj. 52,6% (53,5% w rou ubiegłym). Prawo do zasiłu posiadało 16,7% bezrobotnych wobec 16,1% na oniec czerwca 2011 rou. Ze zbioru województw najwyższą stopę bezrobocia notowano niezmiennie w warmińso-mazursim 19,2%, a na olejnym miejscu plasowały się województwa zachodniopomorsie i ujawso pomorsie, po 16,7%. Najmniejsze bezrobocie notowano w Wielopolsce 9,1%. Z danych zawartych w tabeli 1 wynia, że mniej bezrobotnych niż przed roiem pozostawało jedynie w ewidencji urzędów pracy na obszarze województwa zachodniopomorsiego, gdzie notowano spade liczby zarejestrowanych o 0,2%. W pozostałych województwach przyrost liczby bezrobotnych wynosił od 1% w województwie świętorzysim do 7,9% w województwie łódzim. Tabela 1. Liczba bezrobotnych i stopa bezrobocia według województw w czerwcu 2011 i 2012 rou Województwo Liczba bezrobotnych Stopa bezrobocia (%) VI 2011 VI 2012 Zmiana (%) VI 2011 VI 2012 Zmiana (w pt proc.) Dolnośląsie ,9 12,1 12,5 0,4 Kujawso-Pomorsie ,2 16,3 16,7 0,4 Lubelsie ,1 12,7 13,0 0,3 Lubusie ,6 14,6 15,1 0,5 Łódzie ,9 12,2 13,1 0,9 Małopolsie ,7 9,9 10,5 0,6 Mazowiecie ,0 9,6 10,0 0,4 Opolsie ,5 12,5 13,2 0,7 Podarpacie ,0 14,7 15,0 0,3 Podlasie ,0 13,2 13,8 0,6 Pomorsie ,2 11,7 12,1 0,4 Śląsie ,8 9,7 10,2 0,5 Świętorzysie ,0 14,7 14,8 0,1 Warmińso-Mazursie ,1 18,6 19,2 0,6 Wielopolsie ,0 8,7 9,1 0,4 Zachodniopomorsie ,2 16,7 16,7 0,0 POLSKA ,3 11,9 12,4 0,5 Źródło: opracowanie własne WUP w Szczecinie na podstawie sprawozdania MPiPS 01. Z porównania stopy bezrobocia rejestrowanego z ońca czerwca 2011 i 2012 rou wynia, że tylo w województwie zachodniopomorsim utrzymała się na tym samym poziomie tj. 16,7%. W pozostałych województwach notowano wzrost bezrobocia, od 0,1 pt proc. w województwie świętorzysim do 0,9 pt proc. w województwie łódzim. Bezrobocie na poziomie powiatowym na oniec czerwca 2012 rou wynosiło od 3,9% w Poznaniu do 35,5% w powiecie szydłowiecim (woj. mazowiecie). W grupie 30 powiatów charateryzujących się najwięszym bezrobociem rejestrowanym znalazło się siedem z województwa zachodniopomorsiego. Na najwyższej pozycji szóstej - uplasował się powiat łobesi ze stopą 27,6%. W wyodrębnionej grupie znalazły się ponadto powiaty: białogardzi, choszczeńsi, pyrzyci, szczecineci, oszalińsi, drawsi. 10

11 1.2. Bezrobocie w województwie zachodniopomorsim Na oniec czerwca br. w rejestrach urzędów pracy na obszarze województwa zachodniopomorsiego pozostawało 103,1 tys. osób bezrobotnych wobec 103,3 tys. osób w analogicznym oresie rou ubiegłego, co oznacza nieznaczny spade liczby zarejestrowanych o 0,2%. Na początu tego rou na zatrudnienie oczeiwało 116,4 tys. osób, czyli w pierwszej połowie br. liczba bezrobotnych zmniejszyła się o 11,4%. Spadi bezrobocia od stycznia do czerwca są stałą tendencją obserwowaną na rynu pracy wyniającą z więszej podaży ofert pracy m.in. w budownictwie, rolnictwie, turystyce. Wyres 1. Liczba bezrobotnych z podziałem na płeć w województwie zachodniopomorsim w latach I II III IV V VI VII VIII IX X XI XII I II III IV V VI obiety mężczyźni razem Źródło: opracowanie własne WUP w Szczecinie na podstawie sprawozdania MPiPS 01. Wśród zarejestrowanych znajdowało się 53,7 tys. obiet, stanowiących 52,1% wszystich bezrobotnych. W porównaniu z czerwcem 2011 rou liczba bezrobotnych obiet zmniejszyła się o 958 osób, a udział w zbiorowości bezrobotnych o 0,8 pt proc. Na oniec czerwca br. prawo do zasiłu posiadało 18,7 tys. osób, w tym bliso 9,7 tys. obiet. Osoby pobierające zasiłe stanowiły 18,1% bezrobotnych wobec 18% w analogicznym oresie poprzedniego rou. Zdecydowana więszość zarejestrowanych na oniec pierwszej połowy br. to osoby poprzednio pracujące 84,6 tys. osób tj. 82%. W grupie tej znajdowało się taże ponad 2,4 tys. osób zwolnionych z przyczyn dotyczących załadu pracy, tóre stanowiły 2,9% poprzednio pracujących tj. o 0,2 pt proc. więcej niż przed roiem. Pozostała ponad 18,5 tys. grupa osób bezrobotnych dotychczas nie pracowała. Z analizy danych dotyczących miejsca zamieszania osób bezrobotnych wynia, że na oniec czerwca br. 40,3 tys. bezrobotnych zamiesziwało tereny wiejsie województwa zachodniopomorsiego wobec 41 tys. osób w analogicznym oresie ubiegłego rou. 11

12 Analizowana grupa stanowiła 39,1% zarejestrowanych tj. 0,6 pt proc. mniej niż przed roiem. Grupa bezrobotnych, tórzy zostali zarejestrowani w oresie do 12 miesięcy od dnia zaończenia naui sładała się z ponad 2 tys. osób, stanowiących 2% zarejestrowanych na oniec czerwca 2012 rou. W porównaniu z ońcem pierwszej połowy ub.r. osób bezrobotnych, tóre niedawno zaończyły eduację było o 136 mniej, notowano taże nieznaczny spade udziału badanej grupy wśród wszystich bezrobotnych o 0,1 pt proc. W zbiorze powiatów najwięszym bezrobociem rejestrowanym na oniec czerwca 2012 rou charateryzował się powiat łobesi (6 miejsce w Polsce), w tórym zarejestrowani stanowili 27,6% ludności atywnej zawodowo w regionie. Stopę bezrobocia na poziomie wyższym niż 25% wyliczono ponadto dla powiatów białogardziego, choszczeńsiego i pyrzyciego. Najniższe bezrobocie notowano w miastach na prawach powiatu tj. Świnoujście 9,0%, Szczecin 10,4%, Koszalin 11,7% oraz w powiecie ołobrzesim, w tórym analizowany wsaźni wyniósł 10,1%. W porównaniu z analogicznym oresem rou ubiegłego spade bezrobocia zauważalny był w 14 powiatach, wzrost w 5 powiatach, a w 2 stopa bezrobocia rejestrowanego utrzymała się na tym samym poziomie. Spadi bezrobocia wynosiły od 0,1 pt proc. w powiatach ołobrzesim, oszalińsim, policim i Miasto Świnoujście do 1,6 pt proc. w powiecie goleniowsim i pyrzycim. Wyższą niż przed roiem stopę bezrobocia notowano w powiatach: sławieńsim o 2,9 pt proc., Miasto Koszalin o 0,7 pt proc., Miasto Szczecin o 0,6 pt proc., myśliborsim i łobesim po 0,5 pt proc. W powiecie choszczeńsim i gryficim stopa bezrobocia nie zmieniła się. Dotnięte wysoim bezrobociem były głównie powiaty znajdujące się w podregionie oszalińsim. Rys. 1. Stopa bezrobocia w powiatach województwa zachodniopomorsiego na oniec czerwca 2012 r. WOJEWÓDZTWO ZACHODNIOPOMORSKIE Kamieńsi Miasto Świnoujście20,5% 9,0% Polici 15,8% Miasto Szczecin 10,4% Gryfińsi 21,0% ( 16,7% ) 23,3% Stopa bezrobocia w powiatach stan na oniec czerwca 2012 rou Goleniowsi 16,3% Pyrzyci 25,2% Myśliborsi 17,2% Gryfici 20,0% Stargardzi 18,9% Kołobrzesi 10,1% Łobesi 27,6% Choszczeńsi 25,9% Miasto Koszalin 11,7% Koszalińsi 24,5% Białogardzi 27,3% Świdwińsi 23,8% Drawsi 24,0% Wałeci 18,8% Sławieńsi Szczecineci 24,9% *Stopa bezrobocia jest to odsete osób bezrobotnych w liczbie cywilnej ludności atywnej zawodowo. Wojewódzi Urząd Pracy w Szczecinie, Wydział Badań i Analiz Stopa bezrobocia (%) Od 23,8 do 27,6 ( 8 ) Od 20,1 do 23,8 ( 3 ) Od 16,4 do 20,1 ( 4 ) Od 12,7 do 16,4 ( 2 ) Od 9,0 do 12,7 ( 4 ) 12

13 Z analizy dynamii zmian liczby bezrobotnych w urzędach pracy wynia, że w porównaniu ze stanem z ońca pierwszego półrocza 2011 rou mniejszą liczbę zarejestrowanych notowano w 15 powiatach, a spadi bezrobotnych wynosiły od 0,1% w powiecie choszczeńsim do 10,8% w powiecie goleniowsim. W pozostałych sześciu powiatach zaobserwowano wzrost liczby zarejestrowanych tj. powiat gryfici (o 0,3%), powiat łobesi (o 2,4%), powiat myśliborsi (o 3,2%), powiat Miasto Szczecin (o 6,8%), powiat Miasto Koszalin (o 7,4%), powiat sławieńsi (o 17,9%). Tabela 2. Liczba bezrobotnych w powiatach województwa zachodniopomorsiego Powiat Zachodniopomorsie , ,3 Źródło: opracowanie własne WUP w Szczecinie na podstawie sprawozdania MPiPS 01. Nieco inaczej przedstawia się sytuacja w przypadu analizy dynamii zmian liczby bezrobotnych w porównaniu ze stanem z ońca 2011 rou. W ciągu analizowanego półrocza liczba osób znajdujących się w rejestrach urzędów pracy wzrosła w czterech powiatach tj. polici (o 1,5%), myśliborsi (o 5,6%), Miasto Szczecin (o 6,1%), Miasto Koszalin (o 6,2%). Z uwagi na trudności w znalezieniu odpowiedniego zatrudnienia przez osoby bezrobotne w Ustawie o promocji zatrudnienia i instytucjach rynu pracy z dnia 20 wietnia 2004 rou, wyróżnia się osoby będące w szczególnej sytuacji na rynu pracy. Na oniec czerwca 2012 rou do powyższej grupy zawalifiowano bliso 95,4 tys. osób tj. 92,5% bezrobotnych w regionie. VI 2011 VI 2012 Liczba bezrobotnych W tabeli numer 3 umieszczono dane dotyczące wybranych ategorii osób bez pracy na oniec czerwca 2011 i 2012 rou, w tym grup bezrobotnych w szczególnej sytuacji na rynu pracy. Wynia z nich, że na oniec czerwca br. najwięszą grupę zarejestrowanych tworzyły osoby nie posiadające średniego wyształcenia 63,4 tys. zarejestrowanych, stanowiących ponad 60% osób w ewidencji urzędów pracy. Więcej niż połowę bezrobotnych Zmiana (w %) XII 2011 VI 2012 Zmiana (w %) Białogardzi , ,6 Choszczeńsi , ,9 Drawsi , ,4 Goleniowsi , ,0 Gryfici , ,3 Gryfińsi , ,9 Kamieńsi , ,9 Kołobrzesi , ,1 Miasto Koszalin , ,2 Koszalińsi , ,6 Łobesi , ,5 Myśliborsi , ,6 Polici , ,5 Pyrzyci , ,6 Sławieńsi , ,1 Stargardzi , ,6 Szczecineci , ,4 Świdwińsi , ,8 Miasto Świnoujście , ,0 Wałeci , ,4 Miasto Szczecin , ,1 13

14 stanowiły ponadto osoby długotrwale pozostające poza ryniem pracy 52,7%. W porównaniu z analogicznym oresem rou ubiegłego zaobserwowano przyrost w liczbie bezrobotnych w więszości ategorii osób znajdujących się w trudnej sytuacji na rynu pracy, od 2,6% w grupie osób samotnie wychowujących co najmniej jedno dzieco do 18 rou życia do 33,3% w grupie bezrobotnych po zaończeniu realizacji ontratu socjalnego. Spadi w liczbie bezrobotnych notowano w czterech grupach tj. do 25 rou życia (o 8,1%), bez doświadczenia zawodowego (o 4,8%), bez walifiacji zawodowych (o 1,4%), bez wyształcenia średniego (o 0,5%). Tabela 3. Wybrane ategorie osób bezrobotnych w województwie zachodniopomorsim na oniec czerwca 2011 i 2012 r. Osoby będące w szczególnej sytuacji na rynu pracy Osoby będące w szczególnej sytuacji na rynu pracy Wyszczególnienie Ogółem Z prawem do zasiłu Zamieszali na wsi Osoby w oresie do 12 miesięcy od dnia uończenia naui w tym, tóre uończyły szołę wyższą, do 27 rou życia Cudzoziemcy Ogółem Udział w ogółem (%) VI 2011 r. VI 2012 r. Kobiety Udział obiet w danej ategorii (%) Źródło: opracowanie własne WUP w Szczecinie na podstawie sprawozdania MPiPS 01. Z analizy danych dotyczących obiet będących w szczególnej sytuacji na rynu pracy wynia, że zdecydowanie dominowały one w ategorii osób samotnie wychowujących co najmniej jedno dzieco do 18 rou życia tj. udział na poziomie 84,6%, a taże w grupie osób po zaończeniu realizacji ontratu socjalnego 71,2%. Przewagę liczebną Pań zaobserwowano również wśród bezrobotnych bez doświadczenia zawodowego, bez walifiacji zawodowych, długotrwale bezrobotnych i do 25 rou życia. W porównaniu ze stanem z ońca czerwca rou ubiegłego najwięszy przyrost liczbowy bezrobotnych obiet notowano w grupie, tóra po odbyciu ary pozbawienia wolności nie podjęła zatrudnienia, o 16,8%, z olei najwięszą dynamię spadu liczby bezrobotnych obiet notowano wśród zarejestrowanych do 25 rou życia tj. o 12,7% Bilans bezrobocia w województwie Z analizy danych zawartych w tabelach 4 i 5, dotyczących bilansu osób bezrobotnych w województwie zachodniopomorsim wynia, że w ciągu I półrocza 2012 rou w urzędach 14 Ogółem Udział w ogółem (%) Kobiety Udział obiet w danej ategorii (%) Zmiana (w osobach) Ogółem Kobiety , , , , , , , , , , , , , , , , , , , , , , , , , , , , do 25 rou życia , , , , długotrwale bezrobotne , , , , obiety, tóre nie podjęły x x ,9 x x ,3 x 530 zatrudnienia po urodzeniu dzieca powyżej 50 rou życia , , , , bez walifiacji zawodowych , , , , bez doświadczenia zawodowego , , , , bez wyształcenia średniego , , , , samotnie wychowujące co najmniej jedno dzieco do 18 rou życia , , , , tóre po odbyciu ary pozbawienia wolności nie podjęły zatrudnienia , , , , niepełnosprawni , , , , po zaończeniu realizacji ontratu socjalnego 39 0, ,6 52 0, ,2 13 4

15 pracy zarejestrowano 68,2 tys. osób poszuujących zatrudnienia, z olei wyłączono z ewidencji w tym czasie ooło 74 tys. osób. W grupie zarejestrowanych 82,4% stanowiły osoby powracające do rejestracji po raz olejny. W pozostałej grupie znajdowały się osoby rejestrujące się po raz pierwszy. Wśród osób, tóre już wcześniej orzystały z usług urzędów pracy występowały osoby po zaończonym szoleniu (1,3 tys.), programie stażu (1,1 tys. osób), pracach społecznie użytecznych (ponad 1 tys. osób). z tego zarejestrowani Tabela 4. Rejestracje osób bezrobotnych w województwie zachodniopomorsim w I półroczu 2011 i 2012 r. Bezrobotni zarejestrowani po raz pierwszy po raz olejny po robotach publicznych po stażu po szoleniu Wyszczególnienie po pracach interwencyjnych po odbyciu przygotowania zawodowego dorosłych po pracach społecznie użytecznych po zaończeniu indywidualnego programu zatrudnienia socjalnego lub ontratu socjalnego I półrocze 2011 r. I półrocze 2012 r. ogółem obiety ogółem obiety Źródło: opracowanie własne WUP w Szczecinie na podstawie sprawozdania MPiPS W struturze osób wyłączonych z ewidencji w I półroczu br. według powodu wyrejestrowania najwięszą grupę stanowiły osoby, tóre podjęły zatrudnienie tj. bliso 32,3 tys. osób wobec 35,3 tys. w analogicznym oresie rou ubiegłego. W dalszej olejności wyłączenia wyniały z niepotwierdzenia przez osobę bezrobotną gotowości do podjęcia pracy 2 22,1 tys. osób wobec 25,4 tys. w zeszłym rou. W przypadu wyłączeń z powodu podjęcia pracy dominujący udział miało zatrudnienie niesubsydiowane, tóre otrzymało w analizowanym półroczu ooło 28,8 tys. osób bezrobotnych, w tym pracę sezonową podjęło 3,6 tys. osób. Pracę subsydiowaną przy wyorzystaniu m.in. środów Funduszu Pracy, EFS, PFRON rozpoczęło ponad 3,5 tys. osób. Najwięcej bezrobotnych otrzymało pracę w ramach robót publicznych tj. 1,4 tys. osób. W ramach atywizacji zawodowej w I półroczu br. program stażu rozpoczęło 4,3 tys. osób, prace społecznie użyteczne rozpoczęło 3,4 tys. osób, na szolenia sierowano 1,6 tys. osób bezrobotnych. W porównaniu z analogicznym oresem rou ubiegłego zaobserwowano niewielą poprawę w obszarze atywizacji 2 Zgodnie z objaśnieniami do formularza MPiPS-01 są to osoby, tóre zostały pozbawione statusu bezrobotnego z powodu: brau gotowości do podjęcia pracy zgodnie z art. 33 ust. 4 pt 4 i pt 4a ustawy z dnia 20 wietnia 2004 r. o promocji zatrudnienia i instytucjach rynu pracy; osoby, tóre wyjechały za granicę na ores co najmniej 10 dni; osoby, tóre przez ores co najmniej 10 dni pozostają w sytuacji powodującej bra gotowości do podjęcia zatrudnienia; nadterminowej, zasadniczej służby wojsowej, służby wojsowej pełnionej w charaterze andydata na żołnierza zawodowego, ćwiczeń wojsowych oraz oresowej służby wojsowej (zawodowej). 15

16 zawodowej osób bezrobotnych. Na program stażu sierowano o 825 osób więcej i przeszolono o 410 osób więcej. Pracę ze środów urzędów pracy podjęło o 79 osób mniej. Tabela 5. Wyłączenia z ewidencji osób bezrobotnych w województwie zachodniopomorsim w I półroczu 2011 i 2012 r. z tego z przyczyn Wyszczególnienie Osoby wyłączone z ewidencji PUP podjęcie pracy z tego niesubsydiowanej w tym pracy sezonowej subsydiowanej z tego ogółem obiety ogółem obiety prace interwencyjne roboty publiczne podjęcie działalności gospodarczej podjęcie pracy w ramach refundacji osztów zatrudnienia bezrobotnego inne rozpoczęcie szolenia rozpoczęcie stażu rozpoczęcie przygotowania zawodowego dorosłych rozpoczęcie pracy społecznie użytecznej rozpoczęcie realizacji indywidualnego programu zatrudnienia odmowa bez uzasadnionej przyczyny przyjecia propozycji odpowiedniej pracy lub innej formy pomocy niepotwierdzenie gotowości do pracy dobrowolna rezygnacja ze statusu bezrobotnego podjęcie naui uończenie 60/65 lat nabycie praw emerytalnych lub rentowych nabycie praw do świadczenia przedemerytalnego inne I półrocze 2011 r. I półrocze 2012 r Źródło: opracowanie własne WUP w Szczecinie na podstawie sprawozdania MPiPS 01. W więszości powiatów główny powód wyłączeń z ewidencji stanowi podjęcie pracy. Jednaże są powiaty w tórych więszy odsete wyrejestrowanych stanowią osoby, tóre nie były gotowe do podjęcia oferowanego przez urząd pracy zatrudnienia. Z danych z pierwszej połowy br. wynia, że do tej grupy należały powiaty: ołobrzesi (podjęcie pracy 39,7%, niepotwierdzenie gotowości do podjęcia pracy 40%) oraz Szczecin (podjęcie pracy 39,1%, niepotwierdzenie gotowości 41,5%) czyli regiony z najniższym bezrobociem. W pierwszym półroczu br. w województwie zachodniopomorsim na szolenia sierowano łącznie ponad 1,6 tys. osób bezrobotnych tj. o 410 osób więcej niż przed roiem. Zdecydowany spade w liczbie szolonych osób notowano w powiecie szczecinecim (o 63 osoby). W 15 powiatach w programach szoleń uczestniczyło więcej osób niż przed roiem. Kolejną popularną formą atywizacji zawodowej są staże. W analizowanym półroczu wzięło w nich udział bliso 4,3 tys. osób bezrobotnych wobec 3,5 tys. w pierwszej połowie ubiegłego rou. W czterech powiatach odnotowano wyraźny wzrost liczby stażystów (o ponad 100 osób) tj.: stargardzim, białogardzim, gryfińsim i gryficim. Z drugiej strony najwięszy spade liczby osób sierowanych do odbycia programu stażu zaobserwowano w Szczecinie (o 147 osób). 16

17 Nieznaczny wzrost w porównaniu z pierwszą połową ub.r. notowano w przypadu liczby bezrobotnych sierowanych do prac społecznie użytecznych. Najwięszy wzrost liczby osób zatywizowanych w ramach tej formy zaobserwowano w powiecie myśliborsim (o 72 osoby). Znacznie mniej osób niż przed roiem sierowano do prac społecznie użytecznych w powiecie białogardzim oraz w Szczecinie i Koszalinie. Tabela 6. Liczba bezrobotnych orzystających z atywnych form przeciwdziałania bezrobociu według powiatów w I półroczu 2011 i 2012 rou Powiat Rozpoczęcie szolenia I - VI 2011 I - VI 2012 Rozpoczęcie stażu Zmiana I - VI 2011 I - VI 2012 (w osobach) Zmiana (w osobach) Rozpoczęcie pracy społecznie uzytecznej Zmiana I - VI 2011 I - VI 2012 (w osobach) Białogardzi Choszczeńsi Drawsi Goleniowsi Gryfici Gryfińsi Kamieńsi Kołobrzesi Miasto Koszalin Koszalińsi Łobesi Myśliborsi Polici Pyrzyci Sławieńsi Stargardzi Szczecineci Świdwińsi Miasto Świnoujście Wałeci Miasto Szczecin Zachodniopomorsie Źródło: opracowanie własne WUP w Szczecinie na podstawie sprawozdania MPiPS 01. W porównaniu z pierwszym półroczem ub.r. tylo w sześciu powiatach zatywizowano w ramach wyżej opisanych form więcej osób bezrobotnych tj. goleniowsim, ołobrzesim, oszalińsim, myśliborsim, stargardzim, wałecim Strutura zarejestrowanych bezrobotnych Z analizy strutury osób bezrobotnych z województwa zachodniopomorsiego według wieu na oniec czerwca br. wynia, że najliczniejszą grupę stanowiły osoby od 25 do 34 rou życia 28,5%, a następnie od 45 do 54 rou życia 20,5% oraz od 35 do 44 lat 19,4%. Osoby do 25 rou życia to 16,4% zarejestrowanych. W stosunu do analogicznego oresu rou ubiegłego dynamię wzrostu liczby bezrobotnych notowano w starszych grupach wieowych tj lat, o 9,1% oraz lata, o 26%. Przyrost liczby zarejestrowanych notowano taże w grupie wieowej od 35 do 44 lat, o 3,3%. Z drugiej strony najwięszą dynamię spadu liczby bezrobotnych zaobserwowano w najmłodszej grupie zarejestrowanych tj. do 25 rou życia, gdzie w stosunu do ońca czerwca 2011 rou notowano ponad 8% spade. Spadi i wzrosty udziału bezrobotnych z poszczególnych grup wieowych oscylowały w oolicach 1 pt proc., przy czym najwięszy spade udziału 17

18 notowano w grupie lata, o 1,4 pt proc., a wzrost wśród osób w wieu lata i lata, po 0,7 pt proc. Wyres 2. Strutura bezrobotnych ogółem i obiet według wieu w województwie zachodniopomorsim na oniec czerwca 2011 i 2012 rou ogółem I półrocze % 10% 20% 30% 40% 50% 60% 70% 80% 90% 100% 17,8 28,6 18,7 21,4 10,8 2,7 ogółem I półrocze ,4 28,5 19,4 20,5 11,8 3,4 obiety I półrocze ,5 32,4 19,8 20,2 8,1 obiety I półrocze ,3 32,9 20,7 19,6 9, lata lata lata lata lat lata Źródło: opracowanie własne WUP w Szczecinie na podstawie Załącznia 1 do sprawozdania MPiPS 01. W przypadu zbiorowości obiet na oniec pierwszej połowy br. bliso co trzecia zarejestrowana to osoba z przedziału wieowego lata. W stosunu do ońca pierwszej połowy 2011 rou o 16,2% zwięszyła się liczba bezrobotnych obiet w wieu lat, z olei najwięszy spade w liczbie zarejestrowanych obiet notowano w grupie lata, o 12,7%. W ciągu 12 miesięcy notowano najwięszy wzrost udziału bezrobotnych obiet z grupy lat (o 1,5 pt proc.), natomiast najwięszy spade dotyczył grupy do 25 rou życia (o 2,2 pt proc.). Analiza danych dotyczących wyształcenia bezrobotnych na oniec czerwca br. wsazuje, iż w dalszym ciągu rejestr bezrobotnych w znacznym stopniu zasilają osoby, tóre zaończyły nauę na najniższych poziomach eduacji. Co trzeci bezrobotny posiadał wyształcenie gimnazjalne bądź niższe, a ponad ¼ zarejestrowanych doumentowała wyształcenie zasadnicze zawodowe. Łącznie bezrobotni z dwu wspomnianych grup stanowili ponad 60% oczeujących na zatrudnienie. Dyplom uczelni wyższej przedstawiło w urzędzie pracy 9% bezrobotnych. W porównaniu z analogicznym oresem rou ubiegłego dynamię wzrostu liczby bezrobotnych zaobserwowano jedynie w grupie osób z wyształceniem wyższym, o 6,9%. Najwięszy spade liczby zarejestrowanych notowano w grupie z wyształceniem średnim ogólnoształcącym, o 4,1%. W ciągu ostatnich 12 miesięcy udział bezrobotnych według poziomu wyształcenia zmienił się w nieznacznym stopniu. Masymalny wzrost udziału procentowego w ogólnej liczbie bezrobotnych zaobserwowano w grupie z wyształceniem wyższym, o 0,6 pt proc., z drugiej strony najwięszy spade notowano w odsetu grupy z zaończoną eduacją na poziomie liceum ogólnoształcącego, o 0,4 pt proc. 18

19 Wyres 3. Strutura bezrobotnych ogółem i obiet według wyształcenia w województwie zachodniopomorsim na oniec czerwca 2011 i 2012 rou 0% 10% 20% 30% 40% 50% 60% 70% 80% 90% 100% ogółem I półrocze ,4 18,6 11,2 27,2 34,5 ogółem I półrocze ,0 18,7 10,8 27,2 34,3 obiety I półrocze ,7 22,1 14,7 21,5 31,0 obiety I półrocze ,7 22,1 14,1 21,7 30,5 wyższe zasadnicze zawodowe policealne i średnie zawodowe gimnazjalne i poniżej średnie ogólnoształcące Źródło: opracowanie własne WUP w Szczecinie na podstawie Załącznia 1 do sprawozdania MPiPS 01. W struturze bezrobotnych obiet taże najwięszą grupę bezrobotnych na oniec czerwca 2012 rou stanowiły osoby z wyształceniem gimnazjalnym i niższym tj. 30,5%. Bliso co piąta zarejestrowana legitymowała się wyształceniem policealnym i średnim zawodowym oraz zasadniczym zawodowym. Dyplom uczelni wyższej posiadało 11,7% bezrobotnych obiet. W porównaniu z ońcem pierwszej połowy 2011 rou w ewidencji urzędów pracy zwięszyła się o 7% grupa obiet z wyształceniem wyższym, zaś najwięszą dynamię spadu liczby bezrobotnych obiet notowano w grupie z wyształceniem średnim ogólnoształcącym, o 4,1%. Wzrost liczby bezrobotnych obiet posiadających najwyższy poziom wyształcenia miał wpływ na zwięszenie się udziału tej grupy w ogólnej liczbie bezrobotnych obiet o 1 pt proc. Wyres 4. Strutura bezrobotnych ogółem i obiet według stażu pracy w województwie zachodniopomorsim na oniec czerwca 2011 i 2012 rou ogółem I półrocze % 10% 20% 30% 40% 50% 60% 70% 80% 90% 100% 17,0 21,9 13,1 14,3 11,2 3,3 19,2 ogółem I półrocze ,2 22,0 13,5 14,3 11,3 3,7 18,0 obiety I półrocze ,5 22,8 13,5 13,7 8,1 1,8 21,7 obiety I półrocze ,5 23,4 14,0 13,7 8,3 2,1 20,0 do 1 rou 1-5 lat 5-10 lat lat lat 30 lat i więcej bez stażu Źródło: opracowanie własne WUP w Szczecinie na podstawie Załącznia 1 do sprawozdania MPiPS 01. Z analizy stażu pracy bezrobotnych na oniec czerwca br. wynia, że najwięcej z nich doumentowało doświadczenie zawodowe od 1 rou do 5 lat 22%. Kolejną liczną grupę bezrobotnych stanowiły osoby bez stażu pracy, tórego nie posiadało 18% zarejestrowanych. Niewiele mniejsza grupa bezrobotnych doumentowała roczne 19

20 doświadczenie tj. 17,2%. W porównaniu z analogicznym oresem rou ubiegłego najwięszy przyrost w liczbie bezrobotnych notowano w grupie z ponad 30-letnim stażem pracy, o 13,8%. W ciągu 12 miesięcy zmniejszyła się natomiast o 6,4% grupa osób nie posiadająca jaiegoolwie stażu pracy. W stosunu do rou ubiegłego najwięszy nieznaczny wzrost udziału w zbiorowości bezrobotnych notowano w grupie z najdłuższym stażem pracy o 0,5 pt proc., z olei najwięszy spade w grupie bez stażu, o 1,2 pt proc. W przypadu bezrobotnych obiet taże najwięszą grupę tworzyły osoby ze stażem od 1 rou do 5 lat tj. 23,4%. Co piąta zarejestrowana nie posiadała udoumentowanego stażu pracy. Roczne doświadczenie zawodowe posiadało 18,5% obiet. W porównaniu z ońcem pierwszego półrocza zeszłego rou najwięszą dynamię przyrostu liczby bezrobotnych obiet notowano w grupie z ponad 30-letnim stażem pracy, o 16,4%, zmniejszyła się z olei grupa bez stażu pracy, o 9,6%. Najwięcej osób zarejestrowanych w urzędach pracy na oniec czerwca 2012 rou pozostawało poza zatrudnieniem od 6 do 12 miesięcy 23,3%, a następnie od 12 do 24 miesięcy 20,3%. W stosunu do rou ubiegłego zaobserwowano wyraźną dynamię przyrostu liczby bezrobotnych długooresowo. O ponad 30% zwięszyła się grupa zarejestrowanych będących poza ryniem pracy od minimum dwóch lat, a 6,4% wzrostu notowano wśród bezrobotnych od 12 do 24 miesięcy. Wyraźne zmiany w liczbie bezrobotnych wpłynęły na odsete poszczególnych grup według czasu pozostawania bez pracy. Najwięszy spade udziału notowano w grupie osób będących poza zatrudnieniem od 6 do 12 miesięcy (o 4 pt proc.). O 3,8 pt proc. zwięszyła się natomiast grupa osób znajdujących się w ewidencji urzędów pracy od ponad 24 miesięcy. Wyres 5. Strutura bezrobotnych ogółem i obiet według czasu pozostawania bez pracy w województwie zachodniopomorsim na oniec czerwca 2011 i 2012 rou 0% 10% 20% 30% 40% 50% 60% 70% 80% 90% 100% ogółem I półrocze ,5 13,4 20,3 27,3 19,0 11,4 ogółem I półrocze ,4 13,7 19,1 23,3 20,3 15,2 obiety I półrocze ,7 12,7 19,1 27,9 19,7 13,0 obiety I półrocze ,5 12,5 17,0 23,5 22,2 17,3 do 1 miesiąca 1-3 miesiące 3-6 miesięcy 6-12 miesięcy miesiące pow. 24 miesięcy Źródło: opracowanie własne WUP w Szczecinie na podstawie Załącznia 1 do sprawozdania MPiPS 01. W zbiorowości bezrobotnych obiet na oniec czerwca 2012 rou prawie 40% stanowiły osoby znajdujące się w rejestrach urzędów pracy od ponad rou. 23,5% 20

21 zarejestrowanych Pań oczeiwało na propozycję zatrudnienia od 6 do 12 miesięcy. W porównaniu z analogicznym oresem ubiegłego rou wyraźnie zwięszyła się liczba obiet orzystających z usług urzędów pracy od ponad rou. W grupie poszuujących zatrudnienia od 12 do 24 miesięcy liczba bezrobotnych zwięszyła się o 10,8%, z olei w grupie zarejestrowanych od ponad dwóch lat o 31,2%. Wzrost liczby bezrobotnych we wspomnianych grupach przełożył się na ich udział procentowy w ogólnej liczbie bezrobotnych obiet, gdzie w przypadu grupy osób poszuujących pracy od ponad 24 miesięcy notowano wzrost o 4,3 pt proc. Tabela 7. Bezrobotni według wieu, wyształcenia, stażu pracy, czasu pozostawania bez pracy w województwie zachodniopomorsim na oniec czerwca 2011 i 2012 rou Wie Wyształcenie Staż pracy ogółem Czas pozostawania bez pracy w miesiącach czerwiec 2011 czerwiec 2012 czerwiec 2011 czerwiec 2012 Wyszczególnienie ogółem obiety ogółem obiety udział % udział % udział % udział % ogółem obiety ogółem obiety lata ,8 19,5 16,4 17,3-1,4-2, lata ,6 32,4 28,5 32,9-0,1 0, lata ,7 19,8 19,4 20,7 0,7 0, lata ,4 20,2 20,5 19,6-0,8-0, lat ,8 8,1 11,8 9,5 1,0 1, lata ,7 0,0 3,4 0,0 0,7 0,0 wyższe ,4 10,7 9,0 11,7 0,6 1,0 policealne i średnie zawodowe ,6 22,1 18,7 22,1 0,0 0,0 średnie ogólnoształcące ,2 14,7 10,8 14,1-0,4-0,7 zasadnicze zawodowe ,2 21,5 27,2 21,7 0,0 0,2 gimnazjalne i poniżej ,5 31,0 34,3 30,5-0,2-0,5 do 1 rou ,0 18,5 17,2 18,5 0,2 0, ,9 22,8 22,0 23,4 0,1 0, ,1 13,5 13,5 14,0 0,4 0, ,3 13,7 14,3 13,7-0,1 0, ,2 8,1 11,3 8,3 0,1 0,3 30 lat i więcej ,3 1,8 3,7 2,1 0,5 0,3 bez stażu ,2 21,7 18,0 20,0-1,2-1,7 do 1 miesiąca ,5 7,7 8,4 7,5-0,1-0, ,4 12,7 13,7 12,5 0,3-0, ,3 19,1 19,1 17,0-1,2-2, ,3 27,9 23,3 23,5-4,0-4, ,0 19,7 20,3 22,2 1,3 2,5 pow. 24 miesięcy ,4 13,0 15,2 17,3 3,8 4,3 Ogółem Źródło: opracowanie własne WUP w Szczecinie na podstawie Załącznia 1 do sprawozdania MPiPS Bezrobotni według rodzaju działalności, ostatniego miejsca pracy (lasyfiacja PKD) W ciągu pierwszego półrocza 2012 rou w urzędach pracy w regionie zarejestrowało się 68,2 tys. bezrobotnych wśród tórych 80,7% stanowiły osoby poprzednio pracujące, a pozostałe 19,3% nie posiadało doświadczenia zawodowego. Z analizy danych dotyczących ostatniego miejsca pracy osób zarejestrowanych wynia, że najwięcej z nich zatrudniano w załadach z secji przetwórstwo przemysłowe 10,4 tys. osób tj.19%. Kolejną znaczną grupę stanowiły osoby pracujące w secji handel 9 tys. włączonych do ewidencji osób (16,4%) oraz w secji budownictwo 5,8 tys. osób (10,5%) ,0 100,0 100,0 100,0 0,0 0,0 21

22 Wyres 6. Bezrobotni oraz wolne miejsca pracy i miejsca atywizacji zawodowej według secji PKD w województwie zachodniopomorsim Rolnictwo, leśnictwo, łowiectwo i rybactwo Górnictwo i wydobywanie Przetwórstwo przemysłowe Wytwarzanie i zaopatrywanie w energię eletryczną, gaz, parę wodną, gorącą wodę i powietrze do uładów limatyzacyjnych Dostawa wody, gospodarowanie ścieami i odpadami oraz działalność związana z reultywacją Budownictwo Handel hurtowy i detaliczny; naprawa pojazdów samochodwych włączając motocyle Działalność związana z zawaterowaniem i usługami gastronomicznymi Transport i gospodara magazynowa Informacja i omuniacja Działaność finansowa i ubezpieczeniowa Działalność związana z obsługą rynu nieruchomości Działalność profesjonalna, nauowa i techniczna Działalność w zaresie usług administrowania i działaność wspierająca Administarcja publiczna i obrona narodowa; obowiązowe zabezpieczenia społeczne Eduacja Opiea zdrowotna i pomoc społeczna Działalnośś związana z ulturą, rozrywą i rereacją Pozostała działalność usługowa Gospodarstwa domowe zatrudniające pracowniów; gospodarstwa domowe produujące wyroby i świadczące usługi na własne potrzeby Organizacje i zespoły esterytorialne Działalność niezidentyfiowana Bezrobotni zarejestrowani w I półroczu 2012 r. Bezrobotni zarejestrowani na oniec I półrocza 2012 r. Wolne miejsca pracy i miejsca atywizacji zawodowej zgłoszone w I półroczu 2012 r. Źródło: opracowanie własne WUP w Szczecinie na podstawie Załącznia 2 do sprawozdania MPiPS 01. Na oniec czerwca br. w rejestrach urzędów pracy pozostawało ponad 103,1 tys. osób bezrobotnych, w tym 82% posiadało doświadczenie na rynu pracy. Co piąty bezrobotny pracował przed zarejestrowaniem w secji przetwórstwo przemysłowe, a na olejnym miejscu pod względem liczby bezrobotnych uplasowała się grupa osób pracujących w handlu 17,7%. Więcej niż 5% w rejestrach na oniec pierwszego półrocza stanowili pracownicy secji: budownictwo; pozostała działalność usługowa; administracja publiczna i obrona narodowa; rolnictwo, leśnictwo, łowiectwo i rybactwo. W przypadu 9,5% bezrobotnych nie oreślono secji w tórej wyonywali oni pracę. Zdecydowaną więszość bezrobotnych tj. 84,9% zatrudniano przed zarejestrowaniem w załadach z setora prywatnego. Wśród osób znajdujących się w ewidencji urzędów pracy na oniec analizowanego oresu znajdowało się ponad 2,4 tys. osób zwolnionych z przyczyn dotyczących załadu pracy, a najwięcej osób z tej grupy pracowało w załadach z secji przetwórstwo przemysłowe 27,2%. 22