Wstęp Zenon Wiśniewski,_... 7 Rozdział I Anna Sliwińska-Osiecka SPOŁECZNOŚĆ TORUNIA W OKRESIE PRZEWilAN 9 1. Przemiany systemowe miast polskich 9 2. Lokalizm jako szansa rozwoju 12 3. Aktywizacja społeczności lokalnych 14 4. Specyfika Torunia 17 5. Sytuacja na toruńskim rynku pracy 19 6. Podsumowanie 23 Rozdział II - Kamil Zawadzki INFRASTRUKTURA INSTYTUCJONALNA RYNKU PRACY W TORUNIU 25 1. Pojęcie instytucji i podmiotów rynku pracy 25 2. Infrastruktura instytucjonalna toruńskiego rynku pracy 29 2.1. Publiczne służby zatrudnienia 31 2.2. Pozostałe instytucje lokalnego rynku pracy 34 2.3. Lokalne instytucje edukacyjne 42 3. Dostępne informacje o lokalnym rynku pracy 54 3.1. Powiatowy Urząd Pracy dla Miasta Torunia 54 3.2. Wojewódzki Urząd Pracy w Toruniu 55 3.3. Urząd Statystyczny w Bydgoszczy i GUS 56 3.4. Inne źródła wtórne informacji o rynku pracy 57 Wydział Ewidencji i Rejestracji Urzędu Miasta 57 Zakład Ubezpieczeń Społecznych 60 Urzędy skarbowe 60 4. Podsumowanie 62
Spis treści Rozdział III - Edward Dolny METODOLOGIA BADANIA POTRZEB KADROWYCH I SZKOLENIOWYCH WZAKŁADACH PRACYTORUNIA 63 1. Cele i metoda badań 63 2. Dobór próby 65 3. Charakterystyka badanych podmiotów 67 4. Podsumowanie 70 Rozdział IV - Edward Dolny ZAPOTRZEBOWANIE NA KADRY W OPINII PRACODAWCÓW 71 1. Zatrudnienie w badanych firmach 71 1.1. Rozmiary zatrudnienia 71 1.2. Zmiany liczby pracujących w latach 2006-2009 74 1.3. Zatrudnienie poza stosunkiem pracy 76 2. Ruch zatrudnionych 78 2.1. Natężenie przyjęć do pracy i zwolnień z pracy 78 2.2. Struktura kwalifikacyjna przyjęć do pracy i zwolnień z pracy 79 2.3. Źródła pozyskiwania pracowników 83 2.4. Czynniki'wpływające na przyjęcia do pracy i zwolnienia z pracy w 2006 roku 86 3. Zatrudnienie absolwentów 88 3.1. Rozmiary zatrudnienia absolwentów w 2006 roku 88 3.2. Zatrudnienie absolwentów w latach 2007-2009 90 3.3. Struktura zawodowa absolwentów zatrudnianych w latach 2006-2009 92 3.4. Uwarunkowania zatrudniania absolwentów 93 4. Miejsca pracy trudne do obsadzenia w 2006 roku 95 5. Praca w godzinach ponadwymiarowych 97 6. Dojazdy do pracy 99 7. Podsumowanie 100 X _ Rozdział V - Zenon Wiśniewski TRENDY ROZWOJOWE POPYTU NA PRACĘ 105 1. Praca i zatrudnienie w społeczeństwie informacyjnym 105 2. Teoretyczne aspekty decyzji zatrudnieniowych w firmie 110 3. Prognozy popytu na pracę w krajach OECD 114 4. Podstawy metodologiczne systemu prognostycznego,, 115 5. Krótkookresowa prognoza podaży i popytu na pracę w Toruniu 120
Spis treści 5 6. Zapotrzebowanie na kadry w toruńskich przedsiębiorstwach w opinii pracodawców 125 6.1. Niektóre metodologiczne aspekty badania 125 6.2. Ocena kwalifikacji pracowników 127 6.3. Edukacja szkolna w opinii pracodawców 134 6.4. Potrzebne zmiany w kształceniu ponadgimnazjalnym i wyższym.. 136 6.5. Kierunki szkolenia i doskonalenia zawodowego 139 6.6. Szkolenie i doskonalenie zawodowe w małych i średnich przedsiębiorstwach v ^ 143 7. Podsumowanie 144 Rozdział VI -Anna Śliwińska-Osiecka INFORMACJA O RYNKU PRACY W TORUNIU. STAN I OCZEKIWANIA 149 1. Cel i zakres badania 149 2. Metoda i przebieg badania 151 3. Wyniki badania 152 3.1. Wykorzystywane informacje o rynku pracy i ich pochodzenie 152 3.2. Wykorzystywane źródła pierwotne oraz sposoby ich gromadzenia i aktualizowania 153 3.3. Braki informacyjne 155 3.4. Oczekiwania wobec bazy danych o rynku pracy 156 3.5. Informacje o rynku pracy potrzebne klientom beneficjentów 158 3.6. Deklarowana współpraca w tworzeniu bazy danych 160 3.7. Środki zmierzające do poprawy sytuacji na rynku pracy 162 4. Podsumowanie 164 Rozdział VII - Kamil Zawadzki ZADANIA I SPOSÓB GROMADZENIA INFORMACJI W OŚRODKU KOORDYNUJĄCYM PRZEPŁYW INFORMACJI O LOKALNYM RYNKU PRACY 167 1. Cele ośrodka i podmioty partycypujące w jego działalności 167 2. Ścieżka przepływu informacji i sposób przetwarzania danych 169 3. Propozycje dalszej rozbudowy portalu 177 4. Podsumowanie 180 Rozdział VIII - Grzegorz Kaczmarek ROZWIĄZANIA INFORMATYCZNE W PORTALU INTERNETOWYM 183 1. System zarządzania zawartością CMS 183 2. Modułowa budowa systemów CMS 184
6 Spis treści 3. Technologie wykorzystane przy budowie portalu 184 4. Znaczenie i sens wolnego oprogramowania 185 5. Licencje wolnego oprogramowania 186 6. Rola portalu internetowego w realizacji projektu 186 7. Przepływ informacji 187 8. Aktualna struktura portalu 188 9. Planowana rozbudowa portalu 189 10. Osoby odwiedzające serwis 190 11. Podsumowanie l 193