dodatek nr 6 codziennie aktualizowane na stan prawny na dzień 20 marca 2014 r.

Podobne dokumenty
Wskaźniki i stawki. dodatek nr 10. codziennie aktualizowane na

7. Składki na ubezpieczenie społeczne rolników Terminy rozliczania i opłacania składek... 9

codziennie aktualizowane na stan prawny na dzień 17 grudnia 2014 r.

codziennie aktualizowane na stan prawny na dzień 24 czerwca 2015 r.

Wskaźniki i stawki codziennie aktualizowane na

Rozwiązywanie umów o pracę

MONITOR prawa pracy i ubezpieczeń 1 (337) styczeń 2018

PRAWO ODRĘBNEJ WŁASNOŚCI LOKALU

Kluczpunktowaniaarkusza Kibicujmy!

Kluczpunktowaniaarkusza Kibicujmy!

Na jaką pomoc mogą liczyć pracownicy Stoczni?

Gwarantowana Renta Kapitałowa. Ogólne warunki ubezpieczenia

POLA ELEKTROMAGNETYCZNE

Opakowania na materiały niebezpieczne

Rewolucja dziewczyn na informatyce

LUTY PN WT ŚR CZ PT SO N MAJ SIERPIEŃ PN WT ŚR CZ PT SO N LISTOPAD

ul-czaspracy_kampoznaj-wzn-zus2011: :34 Strona 1

KRYTERIA OCENIANIA ODPOWIEDZI Próbna Matura z OPERONEM i Gazetą Wyborczą. Wiedza o społeczeństwie Poziom podstawowy

Obcinanie gałęzi i ścinanie drzewa

Elżbieta Judasz. Prawo pra cy. pierwsze kroki

Ubezpieczenie Ryzyka Śmierci lub Kalectwa wskutek Nieszczęśliwego Wypadku. Ogólne Warunki Ubezpieczenia Umowy Dodatkowej do Ubezpieczeń Uniwersalnych

przekrój prostokàtny

Ogólne warunki umowy dodatkowej do ubezpieczeń uniwersalnych. Ubezpieczenie Składki

Wy daw ca - GREMI MEDIA Sp. z o.o. z sie dzi bą w War sza wie przy ul. Pro sta 51, płat nik VAT za re je stro wa ny

Liturgia eucharystyczna. Modlitwa nad darami œ

Biuletyn Randstad Payroll Solutions. Stan prawny: maj 2010 roku

Liturgia eucharystyczna. Modlitwa nad darami œ

Umowy o pracę

Nowe zasady prowadzenia ewidencji odpadów

W I L K A P R Z E W A G A P R Z E Z J A K O Ś Ć Master Key

Jaki podatek. zapłaci twórca? podatki. prawo. Twór ca i ar ty sta wy ko naw ca w pra wie au tor skim

ORGANIZACJA I ZARZĄDZANIE WSTĘP...9 ISTO TA I PRZED MIOT NA UKI O OR GA NI ZA CJI...11

Ogólne warunki grupowego pracowniczego ubezpieczenia na życie GRU/P. Ogólne warunki dodatkowych ubezpieczeń grupowych

Praca w wakacje.

Ubezpieczenia osobowe. Og lne Warunki Ubezpieczenia Sp³aty Kredytu dla Kredytobiorc w Banku PAKIET MULTIBEZPIECZNY. Allianz ubezpieczenia od A do Z.

o przetargach nieograniczonych na sprzedaż zespołów składników majątku Stoczni Gdynia SA

Ubezpieczenia osobowe. Og lne Warunki Ubezpieczenia Sp³aty Kredytu dla Kredytobiorc w Banku PAKIET MULTIBEZPIECZNY. Allianz ubezpieczenia od A do Z.

VAT 2015 PODATKI CZĘŚĆ 1. Ustawa. Akty wykonawcze. Przewodnik po zmianach w VAT tabelaryczne zestawienie zmian z komentarzem PODATKI NR 3

informator płacowy Wskaźniki i stawki aktualne od 1 stycznia 2015 r.

Ogólne Warunki Ubezpieczenia Spłaty Kredytu Samochodowego dla Kredytobiorców Banku Pakiet MultiBezpieczny

Terminy określone w ogólnych warunkach umowy podstawowej stosuje się odpowiednio w niniejszych ogólnych warunkach ubezpieczenia.

Ubezpieczenia osobowe. Ogólne Warunki Ubezpieczenia Spłaty Kredytu dla Kredytobiorców Banku PAKIET MULTIBEZPIECZNY. Allianz ubezpieczenia od A do Z.

u j e d n o l i co ny te kst u staw y

Dostosuj swój zakład do obowiązującego prawa pracy

Dostosuj swój zakład do obowiązującego prawa pracy

Ogólne warunki ubezpieczenia Plan Inwestycyjny Multi Progres

Piotr Wojciechowski PRAWO PRACY. Poradnik dla pracodawcy

Ogólne warunki ubezpieczenia Plan Inwestycyjny Multi Duo

Dostosuj swój zakład do obowiązującego prawa pracy

Elżbieta Judasz. Prawo pracy pierwsze kroki.

Ogólne warunki ubezpieczenia Plan Inwestycyjny Multi Progres

STA TUT ZWI Z KU KY NO LO GICZ NE GOWPOL SCE

Konstruowanie Indywidualnych Programów Edukacyjno-Terapeutycznych

Konstrukcja szkieletowa

Opis tech nicz ny. Prze zna cze nie

250 pytań rekrutacyjnych

Jak działa mikroskop? Konspekt lekcji

ARKUSZ PRÓBNEJ MATURY Z OPERONEM CHEMIA

Nie pod le głość Li twy w 1990 r. sta ła się

ubezpieczenia komunikacyjne ogólne warunki ubezpieczeń komunikacyjnych

1. Zdecydowane masowanie wzdłuż ramienia: 2. Zdecydowane uciskanie całego ramienia: od nad garst ka w kie run ku ra mie nia

Formy zatrudnienia

W p r o w a d z e n i e. do sprawozdania finansowego

Dys kry mi na cja bez po śred nia: Dys kry mi na cja po śred nia:

Postępowanie z bielizną i odpadami w gabinetach medycyny estetycznej oraz obiektach sektora beauty

Wpro wa dze nie dzie ci w tym wie ku

OGسLNE ZASADY zamieszczania nekrolog w

% podstawy opodatkowania % podstawy opodatkowania % podstawy opodatkowania

Biuletyn Informacyjny

Modele odpowiedzi do arkusza Próbnej Matury z OPERONEM. Wiedza o społeczeństwie Poziom podstawowy

Wniosek o ubezpieczenie mienia od wszystkich ryzyk

Budowa i zasada działania. Budowa. instrukcja obsługi grupy pompowej. powrót GW 1/2. zasilanie GW 1/2

Montaż okna połaciowego

1. PRZEWODNIK Spis treœci 1.2. Zespó³ autorski 1.3. Skorowidz rzeczowy 1.4. Wykaz skrótów 1.5. Objaœnienia piktogramów PRZEWODNIK.

Walizki. Walizki i pojemniki zamykane

informator płacowy Wskaźniki i stawki aktualne od 1 stycznia 2015 r.

Modele odpowiedzi do arkusza Próbnej Matury z OPERONEM. Chemia Poziom podstawowy

Elżbieta Judasz. Prawo pracy pierwsze kroki.

Ubezpieczenia osobowe. Ogólne Warunki Ubezpieczenia Spłaty Rat Kredytu dla Kredytobiorców MultiBanku PAKIET STANDARD. Allianz ubezpieczenia od A do Z.

w umowach dotyczących

Ogólne Warunki Ubezpieczeń Komunikacyjnych

I rok pracy - 80 % minimalnego wynagrodzenia

Re no wa cje bez wy ko po we prze wo dów in fra struk tu ry

Ubezpieczenia osobowe. Ogólne Warunki Ubezpieczenia Spłaty Rat Kredytu dla Kredytobiorców MultiBanku PAKIET OPTIMUM. Allianz ubezpieczenia od A do Z.

Allianz Polska Otwarty Fundusz Emerytalny. Prospekt informacyjny. Warszawa, 5 maja 2010 r.

Ubezpieczenia osobowe. Ogólne Warunki Ubezpieczenia Spłaty Rat Kredytu dla Kredytobiorców MultiBanku PAKIET KOMFORT. Allianz ubezpieczenia od A do Z.

Biuletyn Informacyjny

Regulamin prowadzenia rachunków bankowych dla Klientów indywidualnych w Allianz Bank Polska S.A.

3. Pro po zy cje ćwi czeń z za kre su edu ka cji zdro wot no ru cho wej

KRYTERIA OCENIANIA ODPOWIEDZI Próbna Matura z OPERONEM Geografia Poziom podstawowy

JUŻ PRA CU JĄ! materiały prasowe

Legalność zatrudnienia cudzoziemców

str. 28 DZIENNIK URZÊDOWY KG PSP 1 2 Zarz¹dzenie nr 3

ZA CHRYSTUSEM HYMN V SYNODU

I. TE MAT LEK CJI: W a dza usta wo daw cza, czy li kto two rzy pra wo II. ZA O E NIA ME TO DYCZ NE:

Pra co wi te la ta. Zo bacz cie Pań stwo i oceń cie sa mi. Pro jek ty zre ali zo wa ne lub w trak cie re ali za cji

Środ ka mi ochro ny indywidualnej wska za ny mi w oce nie ry zy ka za wo do we go przy ob słu dze LPG są także: oku

Ubezpieczenia osobowe. Ogólne Warunki Ubezpieczenia Spłaty Rat Kredytu dla Kredytobiorców MultiBanku PAKIET KOMFORT. Allianz ubezpieczenia od A do Z.

Transkrypt:

nr 7(247) 1.04.2014 dodatek nr 6 Wskaźniki i stawki codziennie aktualizowane na www.inforfk.pl stan prawny na dzień 20 marca 2014 r. DZIAŁ I. CZAS PRACY 1. Nominalny wymiar czasu pracy w 2014 r... 3 DZIAŁ II. WYNAGRODZENIA 1. Minimalne wynagrodzenie za pracę... 3 2. Najniższe wynagrodzenie za pracę... 3 3. Współczynnik ekwiwalentowy na 2014 r.... 3 4. Dodatek za pracę w porze nocnej w 2014 r.... 3 5. Przeciętne wynagrodzenie... 4 6. Przeciętne miesięczne wynagrodzenie w kwartale w sektorze przedsiębiorstw, włącznie z wypłatami z zysku... 4 7. Przeciętne miesięczne wynagrodzenie w sektorze przedsiębiorstw... 4 8. Prognozowane przeciętne miesięczne wynagrodzenie brutto w gospodarce narodowej na 2014 r.... 5 9. ZMIANA! Wynagrodzenie młodocianych... 5 DZIAŁ III. ZASIŁKI I ŚWIADCZENIA 1. Zasiłek dla bezrobotnych od 1 czerwca 2013 r.... 5 2. Zasiłek pogrzebowy... 5 3. ZMIANA! Wskaźnik waloryzacji... 6 DZIAŁ IV. SKŁADKI 1. Składki na ubezpieczenia społeczne przedsiębiorców... 6 2. Składka na Fundusz Pracy w 2014 r. za przedsiębiorców... 7 3. Składka na ubezpieczenie zdrowotne przedsiębiorców... 7 4. Składki dla rozpoczynających działalność gospodarczą... 7 5. Ograniczenie rocznej podstawy wymiaru składek na ubezpieczenia emerytalne i rentowe... 7 6. Składki na ubezpieczenia pracowników przebywających na urlopach wychowawczych... 8

2 II. WYNAGRODZENIA 7. Składki na ubezpieczenie społeczne rolników... 8 8. Terminy rozliczania i opłacania składek... 9 DZIAŁ V. EMERYTURY I RENTY 1. ZMIANA! Najniższe emerytury i renty... 10 2. ZMIANA! Kwota bazowa... 10 3. ZMIANA! Dodatki do emerytur i rent... 10 4. ZMIANA! Świadczenia pieniężne z ZUS... 10 5. ZMIANA! Zawieszanie i zmniejszanie świadczeń emerytów i rencistów... 11 6. ZMIANA! Kwoty maksymalnego zmniejszenia emerytury i renty od 1 marca 2014 r.. 11 7. ZMIANA! Renta socjalna... 11 8. ZMIANA! Renta socjalna przychód powodujący zawieszenie wypłaty... 11 9. ZMIANA! Świadczenie przedemerytalne od 1 marca 2014 r.... 12 10. ZMIANA! Odszkodowania z tytułu wypadków przy pracy lub chorób zawodowych.. 12 DZIAŁ VI. ODPRAWY 1. Odprawa pośmiertna... 13 2. Odprawa emerytalno-rentowa... 13 DZIAŁ VII. DIETY I RYCZAŁTY SAMOCHODOWE 1. Diety za podróże krajowe... 13 2. Diety za podróże zagraniczne... 14 3. Zwrot kosztów przejazdu samochodem osobowym, motocyklem i motorowerem... 14 4. Miesięczne kwoty ryczałtu z uwzględnieniem maksymalnego limitu kilometrów... 14 DZIAŁ VIII. ODSETKI 1. Odsetki ustawowe... 15 2. Odsetki za nieterminowe regulowanie podatku i składek na ubezpieczenia społeczne... 15 3. Obniżona stawka odsetek za zwłokę od zaległości podatkowych... 15 4. ZMIANA! Minimalne kwoty odsetek... 15 DZIAŁ IX. ODPIS NA ZFŚS 1. Podstawa naliczenia... 16 2. Wysokość odpisów w 2014 r.... 16 DZIAŁ X. LIMIT WPŁAT NA IKE 1. Limit wpłat na IKE w 2014 r.... 16 Dodatek do MONITORA PPiU nr 7(247) 1 kwietnia 2014 r.

I. CZAS PRACY/II. WYNAGRODZENIA 3 I. CZAS PRACY 1. Nominalny wymiar czasu pracy w 2014 r. I styczeń 168 godzin VII lipiec 184 godziny II luty 160 godzin VIII sierpień 160 godzin III marzec 168 godzin IX wrzesień 176 godzin IV kwiecień 168 godzin X październik 184 godziny V maj 160 godzin XI listopad 144 godziny VI czerwiec 160 godzin XII grudzień 168 godzin j.t. Dz.U. z 1998 r. Nr 21, poz. 94; ost.zm. Dz.U. z 2014 r., poz. 208 II. WY NA GRO DZE NIA 1. Minimalne wynagrodzenie za pracę Okres obo wią zy wa nia Wy so kość (kwota brutto) Pod sta wa praw na 2014 r. 1680 zł (100%); 1344 zł (80%) Dz.U. z 2013 r., poz. 1074 2013 r. 1600 zł (100%); 1280 zł (80%) Dz.U. z 2012 r., poz. 1026 2. Najniższe wynagrodzenie za pracę Okres obo wią zy wa nia Wy so kość Pod sta wa pra wna od 1 stycz nia 2001 r. 760 zł Dz.U. z 2000 r. Nr 121, poz. 1308 3. Współczynnik ekwiwalentowy na 2014 r.* Okres obo wią zy wa nia Współczynnik Pod sta wa pra wna 1 stycznia 31 grudnia 2014 r. 20,83 Dz.U. z 1997 r. Nr 2, poz. 14 * dla pracowników zatrudnionych na pełny etat w systemie czasu pracy przewidującym pracę od poniedziałku do piątku. 4. Dodatek za pracę w porze nocnej w 2014 r. sty czeń lu ty ma rzec kwie cień maj czer wiec Mie siąc Kwo ta do dat ku za 1 go dzi nę 1 2 (1680 zł : 168) x 20% = 2,00 zł (1680 zł : 160) x 20% = 2,10 zł (1680 zł : 168) x 20% = 2,00 zł (1680 zł : 168) x 20% = 2,00 zł (1680 zł : 160) x 20% = 2,10 zł (1680 zł : 160) x 20% = 2,10 zł www.mp.infor.pl Dodatek do MONITOR PPiU nr 7(247)

4 II. WYNAGRODZENIA li piec sier pień wrze sień paź dzier nik li sto pad gru dzień 1 3 (1680 zł : 184) x 20% = 1,83 zł (1680 zł : 160) x 20% = 2,10 zł (1680 zł : 176) x 20% = 1,91 zł (1680 zł : 184) x 20% = 1,83 zł (1680 zł : 144) x 20% = 2,33 zł (1680 zł : 168) x 20% = 2,00 zł Dz.U. z 1998 r. Nr 21, poz. 94; ost.zm. Dz.U. z 2014 r., poz. 208 5. Przeciętne wynagrodzenie Okres obo wią zy wa nia Wy so kość Pod sta wa praw na IV kwartał 2013 r. 3823,32 zł M.P. z 2014 r., poz. 148 III kwartał 2013 r. 3651,72 zł M.P. z 2013 r., poz. 904 II kwartal 2013 r. 3612,51 zł M.P. z 2013 r., poz. 672 I kwartał 2013 r. 3740,05 zł M.P. z 2013 r., poz. 392 6. Przeciętne miesięczne wynagrodzenie w kwartale w sektorze przedsiębiorstw, włącznie z wypłatami z zysku Okres obo wią zy wa nia Wysokość Pod sta wa praw na IV kwartał 2013 r. 4005,97 zł M.P. z 2014 r., poz. 95 III kwartał 2013 r. 3813,25 zł M.P. z 2013 r., poz. 827 II kwartał 2013 r. 3788,26 zł M.P. z 2013 r., poz. 604 I kwartał 2013 r. 3740,79 zł M.P. z 2013 r., poz. 326 7. Przeciętne miesięczne wynagrodzenie w sektorze przedsiębiorstw Okres obo wią zy wa nia Wy so kość Pod sta wa praw na styczeń 2014 r. 3805,28 zł Dz.Urz. GUS z 2014 r., poz. 6 grudzień 2013 r. 4221,50 zł M.P. z 2014 r., poz. 98 listopad 2013 r. 3897,88 zł Dz.Urz. GUS z 2013 r., poz. 48 październik 2013 r. 3834,17 zł Dz.Urz. GUS z 2013 r., poz. 43 wrzesień 2013 r. 3770,91 zł Dz.Urz. GUS z 2013 r., poz. 40 sierpień 2013 r. 3760,45 zł Dz.Urz. GUS z 2013 r., poz. 36 lipiec 2013 r. 3830,07 zł Dz.Urz. GUS z 2013 r., poz. 31 Dodatek do MONITORA PPiU nr 7(247) 1 kwietnia 2014 r.

III. ZASIŁKI I ŚWIADCZENIA 5 8. Prognozowane przeciętne miesięczne wynagrodzenie brutto w gospodarce narodowej na 2014 r. Okres obo wią zy wa nia Wy so kość Pod sta wa pra wna od 1 stycz nia do 31 grud nia 2014 r. 3746 zł M.P. z 2013 r., poz. 1028 9. Wynagrodzenie młodocianych Okres obo wią zy wa nia I rok na uki (4%) II rok na uki (5%) III rok na uki (6%) od marca 2014 r. do maja 2014 r. 152,93 zł 191,17 zł 229,40 zł od grudnia 2013 r. do lutego 2014 r. 146,07 zł 182,59 zł 219,10 zl od września do listopada 2013 r. 144,50 zł 180,63 zł 216,75 zł od czerwca do sierpnia 2013 r. 149,60 zł 187,00 zł 224,40 zł j.t. Dz.U. z 2014 r., poz. 232 III. ZA SIŁ KI I ŚWIAD CZE NIA 1. Zasiłek dla bezrobotnych od 1 czerwca 2013 r. Wyszczególnienie 80% (staż mniejszy niż 5 lat) 100% (staż od 5 do 20 lat) Zasiłek przyznany przed 1 stycznia 2010 r. 120% (staż co najmniej 20 lat) Wszystkie miesiące 528,50 zł 660,60 zł 792,80 zł Zasiłek przyznany po 31 grudnia 2009 r. 3 pierwsze miesiące 658,90 zł 823,60 zł 988,40 zł Kolejne miesiące 517,40 zł 646,70 zł 776,10 zł j.t. Dz.U. z 2013 r. poz. 674; ost.zm. Dz.U. z 2013 r., poz. 1645; M.P. z 2013 r., poz. 391 2. Zasiłek pogrzebowy Okres obo wią zy wa nia od 1 marca 2011 r. Kwo ta 4000 zł j.t. Dz.U. z 2013 r., poz. 1440 www.mp.infor.pl Dodatek do MONITOR PPiU nr 7(247)

6 IV. SKŁADKI 3. Wskaźnik waloryzacji Wskaź nik wa lo ry za cji pod sta wy wy mia ru za sił ku cho ro bo wego przy ję ty do ob li cze nia świad cze nia re ha bi li ta cyj ne go Pod sta wa praw na II kwartał 2014 r. 105,8% M.P. z 2014 r., poz. 166 I kwartał 2014 r. 97,6% M.P. z 2013 r., poz. 954 IV kwartał 2013 r. 97,9% M.P. z 2013 r., poz. 675 III kwartał 2013 r. 106,5% M.P. z 2013 r., poz. 473 j.t. Dz.U. z 2014 r., poz. 159 IV. SKŁAD KI 1. Skład ki na ubez pie cze nia spo łecz ne przedsiębiorców Skład ki za oso by pro wa dzą ce po za rol ni czą dzia łal ność i oso by współ pra cu ją ce w 2014 r. Skład ki na ubez pie cze nia spo łecz ne: ro dzaj pro cent kwot a pod sta wa wy mia ru 60% prze cię tne go pro gno zo wa ne go wy na gro dze nia 2247,60 zł składka eme ry tal na 19,52% 438,73 zł składka ren to wa 8% 179,81 zł składka cho ro bo wa 1) 2,45% 55,07 zł składka wy pad kowa od 1 kwietnia 2014 r. do 31 marca 2015 r. 2) 1,93% 43,38 zł 1) skład ka na ubez pie cze nie cho ro bo we jest do bro wol na, 2) skład ka na ubez pie cze nie wy pad ko we jest zróż ni co wa na; we dług sto py pro cen to wej 1,93% (od 1 kwietnia 2014 r. do 31 marca 2015 r.) skład kę na ubez pie cze nie wy pad ko we opła ca ją płat ni cy skła dek, któ rzy zgła sza ją do te go ubez pie cze nia mniej niż 10 ubez pie czo nych bądź nie pod le ga ją wpi so wi do re je stru RE GON. j.t. Dz.U. z 2013 r., poz. 1442; ost.zm. Dz.U. z 2013 r., poz. 1717; M.P. z 2013 r., poz. 1028 Pod sta wa wy mia ru skła dki na do bro wol ne ubez pie cze nie cho ro bo we w 2014 r. nie mo że przekra czać mie sięcz nie kwo ty 9365 zł (tj. 250% prognozowanego prze cięt ne go wy na gro dze nia w gospodarce narodowej na dany rok kalendarzowy). Wy so kość sto py pro cen to wej skład ki na ubez pie cze nie wy pad ko we od 1 kwiet nia 2014 r. do 31 mar ca 2015 r. wy no si od 0,67% do 3,86% pod sta wy wy mia ru. Dla płat ni ka skła dek zgła sza ją ce go do ubez pie cze nia wy pad ko we go nie wię cej niż 9 ubez pie czo nych lub niepodlegającego wpisowi do rejestru REGON sto pa pro cen to wa skład ki na ubez pie cze nie wy pad ko we wy no si 50% naj wyż szej sto py pro cen to wej skła dek usta lo nej na da ny rok skład ko wy dla grup dzia łal no ści, co ozna cza, że do 31 mar ca 2015 r. wy no si ona 1,93% pod sta wy jej wy mia ru. j.t. Dz.U. z 2009 r. Nr 167, poz. 1322; ost.zm. Dz.U. z 2012 r., poz. 637; Dz.U. z 2013 r., poz. 878, M.P. z 2014 r., poz. 4 Dodatek do MONITORA PPiU nr 7(247) 1 kwietnia 2014 r.

IV. SKŁADKI 7 2. Skład ka na Fun dusz Pra cy w 2014 r. za przedsiębiorców Pod sta wa wy mia ru Pro cent Kwota 2247,60 zł 2,45% 55,07 zł Dz.U. z 2014 r., poz. 162 3. Składka na ubezpieczenie zdrowotne przedsiębiorców Okres obowiązywania Od stycznia do grudnia 2014 r. Podstawa wymiaru 75% przeciętnego miesięcznego wynagrodzenia w sektorze przedsiębiorstw, włącznie z wypłatami z zysku w IV kwartale 2013 r. 3004,48 zł Kwota składki 270,40 zł (9%) do odprowadzenia do ZUS 232,85 zł (7,75%) do odliczenia od podatku j.t. Dz.U. z 2008 r. Nr 164, poz. 1027; ost.zm. Dz.U. z 2014 r., poz. 295; Dz.U. z 2012 r., poz. 361; ost.zm. Dz.U. z 2014 r., poz. 223 4. Składki dla rozpoczynających działalność gospodarczą Osoby prowadzące działalność gospodarczą, w okresie pierwszych 24 miesięcy kalendarzowych wykonywania działalności gospodarczej mogą opłacać składki na ubezpieczenia społeczne od niższej podstawy wymiaru, tj. od zadeklarowanej kwoty nie niższej niż 30% minimalnego wynagrodzenia za pracę. Okres obowią zywa nia Od stycznia do grudnia 2014 r. Pod sta wa wy mia ru 30% mi ni mal ne go wy nagro dze nia, czyli 504 zł Skład ki na ubez pie cze nia spo łecz ne eme rytal na (19,52%) rento wa (8%) cho robo wa (2,45%) 1) wypadkowa 2) 98,38 zł 40,32 zł 12,35 zł 9,73 zł 1) skład ka na ubez pie cze nie cho ro bo we jest do bro wol na, 2) skład ka na ubez pie cze nie wy pad ko we jest zróż ni co wa na; we dług sto py pro cen to wej 1,93% skład kę na ubez pie cze nie wy pad ko we opła ca ją płat ni cy skła dek, któ rzy zgła sza ją do te go ubez pie cze nia mniej niż 10 ubez pie czo nych bądź nie pod le ga ją wpi so wi do re je stru RE GON. Stopa procentowa składki obo wią zu je od 1 kwiet nia 2014 r. do 31 mar ca 2015 r. Skład kę na ubez pie cze nie zdro wot ne oso by upraw nio ne opła ca ją na za sa dach ogól nych, a składkę na ubez pie cze nie wy pad ko we we dług sto py pro cen to wej usta lo nej sa mo dziel nie. j.t. Dz.U. z 2013 r., poz. 1442; ost.zm. Dz.U. z 2013 r., poz. 1717; Dz.U. z 2013 r., poz. 1074 5. Ograniczenie rocznej podstawy wymiaru składek na ubezpieczenia emerytalne i rentowe Rok Kwo ta ogra ni cze nia Pod sta wa praw na 2014 112 380 zł M.P. z 2013 r., poz. 1028 j.t. Dz.U. z 2013 r., poz. 1442; ost.zm. Dz.U. z 2013 r., poz. 1717; Dz.U. z 2004 r. Nr 116, poz. 1205; ost.zm. Dz.U. z 2013 r., poz. 1717 www.mp.infor.pl Dodatek do MONITOR PPiU nr 7(247)

8 IV. SKŁADKI 6. Składki na ubezpieczenia pracowników przebywających na urlopach wychowawczych Okres obowiązywania od 1 stycznia do 31 grudnia 2014 r. od 1 września do 31 grudnia 2013 r. Ubezpieczenia emerytalne i rentowe maksymalna podstawa minimalna podstawa wymiaru składek wymiaru składek 60% kwoty 75% kwoty prognozowanego minimalnego wynagrodzenia wynagrodzenia miesięcznego Ubezpieczenie zdrowotne podstawa wymiaru składki kwota specjalnego zasiłku opiekuńczego 2247,60 zł 1260 zł 520 zł 2227,80 zł 1200 zł 520 zł j.t. Dz.U. z 2013 r., poz. 1442; ost.zm. Dz.U. z 2013 r., poz. 1717; j.t. Dz.U. z 2008 r. Nr 164, poz. 1027; ost.zm. Dz.U. z 2014 r., poz. 24; j.t. Dz.U. z 2013 r., poz. 1456; M.P. z 2013 r., poz. 1028; Dz.U. z 2004 r. Nr 116, poz. 1205; ost.zm. Dz.U. z 2013 r., poz. 1717 Okres obowiązywania Maksymalna podstawa wymiaru składek na ubezpieczenia emerytalne i rentowe Podstawa wymiaru składki na ubezpieczenie zdrowotne od 1 czerwca do 31 sierpnia 2013 r. 2244,03 zł 520 zł od 1 marca do 31 maja 2013 r. 2214,18 zł 520 zł j.t. Dz.U. z 2013 r., poz. 1442; ost.zm. Dz.U. z 2013 r., poz. 1717, j.t. Dz.U. z 2008 r. Nr 164, poz. 1027; ost.zm. Dz.U. z 2014 r., poz. 295; j.t. Dz.U. z 2013 r., poz. 1456; ost.zm. Dz.U. z 2013 r., poz. 1650 7. Składki na ubezpieczenie społeczne rolników Skład kę za każ dy mie siąc w da nym kwar ta le na le ży za pła cić w nie prze kra czal nym ter mi nie do koń ca pierw sze go mie sią ca danego kwar ta łu. Status ubezpieczonego i wielkość gospodarstwa Wysokość składek na ubezpieczenie społeczne rolników za I kwartał 2014 r. Wysokość składek na ubezpieczenie w zł emerytalno rentowe Składki łącznie od jednego ubezpieczonego podstawowa składka miesięczna dodatkowa składka miesięczna razem składka miesięczna (2+3) kwartalnie wypadkowe, chorobowe, macierzyńskie składka miesięczna kwartalnie 1 2 3 4 5 6 7 8 I. Rolnik prowadzący gospodarstwo rolne do 50 ha 83,00 0 83,00 249,00 42,00 126,00 375,00 powyżej 50 ha do 100 ha 83,00 100,00 183,00 549,00 42,00 126,00 675,00 Dodatek do MONITORA PPiU nr 7(247) 1 kwietnia 2014 r.

IV. SKŁADKI 9 1 2 3 4 5 6 7 8 powyżej 100 ha do 150 ha 83,00 199,00 282,00 846,00 42,00 126,00 972,00 powyżej 150 ha do 300 ha 83,00 299,00 382,00 1146,00 42,00 126,00 1272,00 powyżej 300 ha 83,00 399,00 482,00 1446,00 42,00 126,00 1572,00 Domownik (w każdej grupie obszarowej gospodarstwa rolnego) 83,00 0,00 83,00 249,00 42,00 126,00 375,00 II. Rolnik prowadzący pozarolniczą działalność gospodarczą i gospodarstwo rolne do 50 ha 166,00 0,00 166,00 498,00 42,00 126,00 624,00 powyżej 50 ha do 100 ha 166,00 100,00 266,00 798,00 42,00 126,00 924,00 powyżej 100 ha do 150 ha 166,00 199,00 365,00 1095,00 42,00 126,00 1221,00 powyżej 150 ha do 300 ha 166,00 299,00 465,00 1395,00 42,00 126,00 1521,00 powyżej 300 ha 166,00 399,00 565,00 1695,00 42,00 126,00 1821,00 Domownik prowadzący pozarolniczą działalność gospodarczą (w każdej grupie obszarowej gospodarstwa rolnego) 166,00 0,00 166,00 498,00 42,00 126,00 624,00 j.t. Dz.U. z 2013 r., poz. 1403; M.P. z 2013 r., poz. 953 UWAGA! W dniu oddania niniejszego dodatku do druku KRUS nie ogłosił jeszcze wysokości składek na ubezpieczenia społeczne rolników za II kwartał 2014 r. 8. Ter mi ny roz li cza nia i opła ca nia skła dek Skład ki za da ny mie siąc ka len da rzo wy na le ży roz li czać i opła cać w na stę pu ją cych ter mi nach: do 5. dnia na stęp ne go mie sią ca jed nost ki bu dże to we i samorządowe za kła dy bu dże to we do 10. dnia na stęp ne go mie sią ca oso by fi zycz ne opła ca ją ce skład kę wy łącz nie za sie bie* do 15. dnia na stęp ne go mie sią ca po zo sta li płat ni cy * Wspólnicy spółek cywilnych, jawnych, partnerskich, komandytowych oraz wspólnicy jednoosobowych spółek z o.o. od momentu, w którym ich spółka zgłosi do ubezpieczeń zatrudnione osoby opłacają składki na własne ubezpieczenia w terminie do 15. dnia każdego miesiąca. W takiej sytuacji wspólnik opłaca składki w terminie obowiązującym jego spółkę, mimo że nadal jest płatnikiem składek na własne ubezpieczenia i opłaca składki wyłącznie za siebie. j.t. Dz.U. z 2013 r., poz. 1442; ost.zm. Dz.U. z 2013 r., poz. 1717 www.mp.infor.pl Dodatek do MONITOR PPiU nr 7(247)

10 V. EMERYTURY I RENTY V. EME RY TU RY I REN TY 1. Najniższe emerytury i renty Ro dzaj świad cze nia Eme ry tu ra, ren ta ro dzin na i ren ta dla oso by cał ko wi cie nie zdol nej do pra cy Ren ta dla oso by czę ścio wo nie zdol nej do pra cy Ren ta z ty tu łu cał ko wi tej nie zdol no ści do pra cy w związ ku z wy pad kiem lub cho ro bą za wo do wą i ren ta ro dzin na wy pad ko wa Ren ta z ty tu łu czę ścio wej nie zdol no ści do pra cy w związ ku z wy pad kiem lub cho ro bą za wo do wą Kwo ta od 1 mar ca 2014 r. (mie sięcz nie) 844,45 zł 648,13 zł 1013,34 zł 777,76 zł j.t. Dz.U. z 2013 r., poz. 1440; ost.zm. Dz.U. z 2013 r., poz. 1734; Dz.U. z 2009 r. Nr 167, poz. 1322; ost.zm. Dz.U. z 2012 r., poz. 637; M.P. z 2014 r., poz. 165 2. Kwota bazowa Okres obowiązywania Wy so kość kwo ty Pod sta wa praw na od 1 marca 2014 r. 3191,93 zł M.P. z 2014 r., poz. 147 j.t. Dz.U. z 2013 r., poz. 1440; ost.zm. Dz.U. z 2013 r., poz. 1734 3. Dodatki do emerytur i rent Ro dzaj świad cze nia (do dat ku) pie lę gna cyj ny za taj ne na ucza nie kom ba tanc ki, świadczenie w wysokości dodatku kombatanckiego pie lę gna cyj ny dla in wa li dy wo jen ne go całkowicie niezdolnego do pracy i do samodzielnej egzystencji dla sie ro ty zu peł nej kom pen sa cyj ny Kwo ta mie sięcz nie 206,76 zł 206,76 zł 206,76 zł 310,14 zł 388,62 zł 31,01 zł j.t. Dz.U. z 2013 r., poz. 1440; ost.zm. Dz.U. z 2013 r., poz. 1734; M.P. z 2014 r., poz. 165; M.P. z 2014 r., poz. 167; M.P. z 2014 r., poz. 168 4. Świadczenia pieniężne z ZUS Ro dzaj świad cze nia Świadczenie przy słu gu jące żoł nie rzom za stęp czej służ by woj skowej przy mu so wo za trud nia nym w ko pal niach wę gla, ka mie nio łomach, za kła dach wy do by wa nia rud ura nu i ba ta lio nach bu dowla nych (w za leż no ści od licz by peł nych mie się cy trwa nia pra cy) Świadczenie przy słu gu jące oso bom de por to wa nym do pra cy przy mu so wej oraz osa dzo nym w obo zach pra cy przez III Rze szę i ZSRR w za leż no ści od licz by peł nych mie się cy trwa nia pra cy Świadczenie przysługujące cywilnym niewidomym ofiarom działań wojennych Kwo ta od 1 mar ca 2014 r. (mie sięcz nie) od 10,36 zł do 206,76 zł od 10,36 zł do 206,76 zł 709,34 zł j.t. Dz.U. z 2001 r. Nr 60, poz. 622; ost.zm. Dz.U. z 2005 r. Nr 85, poz. 725; Dz.U. z 2006 r. Nr 249, poz. 1824; ost.zm. Dz.U. z 2011 r. Nr 122, poz. 696 Dodatek do MONITORA PPiU nr 7(247) 1 kwietnia 2014 r.

V. EMERYTURY I RENTY 11 5. Zawieszanie i zmniejszanie świadczeń emerytów i rencistów Okres obo wią zy wa nia Kwo ty przy cho du od po wia da ją ce 70% prze cięt ne go wy na gro dze nia 130% prze cięt ne go wy na gro dze nia Pod sta wa praw na od 1 marca 2014 r. 2676,40 zł 4970,40 zł M.P. z 2014 r., poz. 160 od 1 grudnia 2013 r. 2556,20 zł 4747,30 zł M.P. z 2013 r., poz. 960 od 1 września 2013 r. 2528,80 zł 4696,30 zł M.P. z 2013 r., poz. 674 od 1 czerwca 2013 r. 2618,10 zł 4862,10 zł M.P. z 2013 r., poz. 443 j.t. Dz.U. z 2013 r., poz. 1440; ost.zm. Dz.U. z 2013 r., poz. 1734 6. Kwoty maksymalnego zmniejszenia emerytury i renty od 1 marca 2014 r. Rodzaj świadczenia eme ry tu ra, ren ta z ty tu łu cał ko wi tej nie zdol no ści do pra cy ren ta z ty tu łu czę ścio wej nie zdol no ści do pra cy ren ta ro dzin na dla jed nej oso by j.t. Dz.U. z 2013 r., poz. 1440; ost.zm. Dz.U. z 2013 r., poz. 1734; M.P. z 2014 r., poz. 165 Kwota miesięcznie 557,91 zł 418,46 zł 474,25 zł 7. Renta socjalna Okres obo wią zy wa nia od 1 mar ca 2014 r. Kwo ta brut to ren ty so cjal nej 709,34 zł Pra wo do ren ty so cjal nej przy słu gu je oso bie peł no let niej cał ko wi cie nie zdol nej do pra cy, jeże li nie zdol ność ta po wsta ła przed ukoń cze niem 18. ro ku ży cia, w trak cie na uki w szko le lub w szko le wyż szej przed ukoń cze niem 25. ro ku ży cia al bo w trak cie stu diów dok to ranc kich lub aspiran tu ry na uko wej. O nie zdol no ści do pra cy orze ka le karz orzecz nik ZUS. Orze cze nie jest podsta wą wy da nia de cy zji w spra wie przy zna nia lub od mo wy przy zna nia pra wa do ren ty so cjal nej. j.t. Dz.U. z 2013 r., poz. 982; M.P. z 2014 r., poz. 165 8. Renta socjalna przychód powodujący zawieszenie wypłaty Okres obo wią zy wa nia Kwo ta przy cho du przewyższająca 70% prze cięt ne go mie sięcz ne go wy na gro dze nia Pod sta wa praw na od 1 marca 2014 r. do 31 maja 2014 r. 2676,40 zł M.P. z 2014 r., poz. 162 od 1 grudnia 2013 r. do 28 lutego 2014 r. 2556,20 zł M.P. z 2013 r., poz. 959 j.t. Dz.U. z 2013 r., poz. 982; M.P. z 2014 r., poz. 165 www.mp.infor.pl Dodatek do MONITOR PPiU nr 7(247)

12 V. EMERYTURY I RENTY 9. Świadczenie przedemerytalne od 1 marca 2014 r. Świadczenie przedemerytalne Ro dzaj kwo ty Do pusz czal na miesięczna kwo ta przy cho du od po wia da ją ca 25% przecięt ne go mie sięcz ne go wy na gro dze nia w 2013 r. ogło szo ne go do ce lów eme ry tal nych Gra nicz na miesięczna kwo ta przy cho du od po wiada ją ca 70% prze cięt ne go mie sięcz ne go wy na gro dze nia w 2012 r. ogło szo ne go do ce lów eme ry tal nych Rocz na do pusz czal na kwo ta przy cho du Rocz na gra nicz na kwo ta przy cho du Wy so kość 991,39 zł 912,60 zł 2555,10 zł 10 951,20 zł 30 661,20 zł j.t. Dz.U. z 2013 r., poz. 170; M.P. z 2014 r., poz. 159 10. Odszkodowania z tytułu wypadków przy pracy lub chorób zawodowych Od 1 kwiet nia 2014 r. do 31 mar ca 2015 r. kwo ty jed no ra zo wych od szko do wań z ty tu łu wy padku przy pra cy lub cho ro by za wo do wej wy no szą: 730 zł za każ dy pro cent sta łe go lub dłu go trwa łe go uszczerb ku na zdro wiu; 730 zł za każ dy pro cent sta łe go lub dłu go trwa łe go uszczerb ku na zdro wiu, z ty tu łu zwięk sze nia te go uszczerb ku co naj mniej o 10 punk tów pro cen to wych; 12 775 zł z ty tu łu orze cze nia cał ko wi tej nie zdol no ści do pra cy oraz nie zdol no ści do sa mo dziel nej eg zy sten cji ubez pie czo ne go; 12 775 zł z ty tu łu orze cze nia cał ko wi tej nie zdol no ści do pra cy oraz nie zdol no ści do sa mo dziel nej eg zy sten cji wsku tek po gor sze nia się sta nu zdro wia ren ci sty; 65 701 zł, gdy do jed no ra zo we go od szko do wa nia upraw nio ny jest mał żo nek lub dziec ko zmarłe go ubez pie czo ne go lub ren ci sty; 32 851 zł, gdy do jed no ra zo we go od szko do wa nia upraw nio ny jest czło nek ro dzi ny zmar łe go ubez pie czo ne go lub ren ci sty in ny niż mał żo nek lub dziec ko; 65 701 zł, gdy do jed no ra zo we go od szko do wa nia upraw nie ni są rów no cze śnie mał żo nek i jedno lub wię cej dzie ci zmar łe go ubez pie czo ne go lub ren ci sty, oraz 12 775 zł z ty tu łu zwięk sze nia te go od szko do wa nia przy słu gu ją ce go na każde z tych dzieci; 65 701 zł, gdy do jed no ra zo we go od szko do wa nia upraw nio nych jest rów no cze śnie dwo je lub wię cej dzie ci zmar łe go ubez pie czo ne go lub ren ci sty, oraz 12 775 zł z ty tu łu zwięk sze nia te go od szko do wa nia przy słu gu ją ce go na drugie i każde następne dziecko; 12 775 zł, gdy obok mał żon ka lub dzie ci do jed no ra zo we go od szko do wa nia upraw nie ni są rów no cze śnie in ni człon ko wie ro dzi ny zmar łe go ubez pie czo ne go lub ren ci sty; każ de mu z nich przy słu gu je ta kwo ta nie za leż nie od od szko do wa nia przy słu gu ją ce go mał żon ko wi lub dzie ciom; 32 851 zł, gdy do jed no ra zo we go od szko do wa nia upraw nie ni są tyl ko człon ko wie ro dzi ny in ni niż mał żo nek lub dzie ci zmar łe go ubez pie czo ne go lub ren ci sty, oraz 12 775 zł z ty tu łu zwięk szenia te go od szko do wa nia przy słu gu ją ce go na dru gie go i każ de go na stęp ne go upraw nio ne go. j.t. Dz.U. z 2009 r. Nr 167, poz. 1322; ost.zm. Dz.U. z 2012 r., poz. 637; M.P. z 2014 r., poz. 187 Dodatek do MONITORA PPiU nr 7(247) 1 kwietnia 2014 r.

VI. ODPRAWY/VII. DIETY I RYCZAŁTY SAMOCHODOWE 13 VI. ODPRAWY 1. Odprawa pośmiertna Okres za trud nie nia, od któ re go za le ży wy so kość od pra wy po śmiert nej krócej niż 10 lat co najmniej 10 lat, ale krócej niż 15 lat co najmniej 15 lat Wy so kość od pra wy po śmiert nej 1 mie sięcz ne wy na gro dze nie 3 miesięczne wy na gro dze nie 6 miesięczne wy na gro dze nie j.t. Dz.U. z 1998 r. Nr 21, poz. 94; ost.zm. Dz.U. z 2014 r., poz. 208 2. Odprawa emerytalno-rentowa Pra cow ni ko wi przy słu gu je od pra wa pie nięż na, je że li za ist nie ją łącz nie dwie prze słan ki: pra cow nik speł nia wa run ki upraw nia ją ce do ren ty z ty tu łu nie zdol no ści do pra cy lub eme ry tu ry (odpo wied ni wiek i wy ma ga ny okres ubez pie cze nia), sto su nek pra cy usta je w związ ku z przej ściem na ren tę lub eme ry tu rę. Pra cow ni ko wi przy słu gu je od pra wa pie nięż na w wy so ko ści jed no mie sięcz ne go wy na gro dze nia. Kwo tę tę usta la się we dług za sad przy ję tych do ob li cza nia ekwi wa len tu pie nięż ne go za urlop wy po czynko wy. Pra cow nik, któ ry otrzy mał od pra wę eme ry tal no ren to wą, nie mo że po now nie na być do niej pra wa. j.t. Dz.U. z 1998 r. Nr 21, poz. 94; ost.zm. Dz.U. z 2014 r., poz. 208 VII. DIETY I RYCZAŁTY SAMOCHODOWE 1. Die ty za po dró że kra jo we krócej niż 8 godzin od 8 do 12 go dzin po nad 12 go dzin Po dróż służ bo wa trwa ją ca 1) za każ dą peł ną do bę 2) za nie peł ną, ale roz po czę tą do bę: do 8 go dzin po nad 8 go dzin Zapewnione wyżywienie całodzienne częściowe: na śniadanie na obiad na kolację Dz.U. z 2013 r., poz. 167 Przy słu gu ją ca wy so kość die ty nie dłu żej niż do bę dieta nie przysługuje po ło wa die ty (1/2 z 30 zł, tj. 15 zł) peł na die ta (30 zł) dłu żej niż do bę 1) peł na die ta (30 zł) 2) przy słu gu je die ta w wy so ko ści: po ło wa die ty (1/2 z 30 zł, tj. 15 zł) peł na die ta (30 zł) Przysługująca wysokość diety dieta nie przysługuje dieta jest obniżana o: 25% diety 50% diety 25% diety www.mp.infor.pl Dodatek do MONITOR PPiU nr 7(247)

14 VII. DIETY I RYCZAŁTY SAMOCHODOWE 2. Die ty za podróże zagraniczne Czas trwa nia po dró ży peł na do ba nie peł na do ba: do 8 go dzin po nad 8 do 12 go dzin po nad 12 go dzin Za pew nio ne wy ży wie nie ca ło dzien ne (lub opła co ne w ce nie kar ty okrę towej bądź pro mo wej) czę ścio we: na śnia da nie na obiad na ko la cję Szcze gól ne upraw nie nia za każ dą do bę po by tu w szpi ta lu lub in nym za kładzie lecz ni czym za gra ni cą Dz.U. z 2013 r., poz. 167 Przy słu gu ją ca wy so kość die ty peł na die ta 1/3 die ty 1/2 die ty peł na die ta 25% die ty Przy słu gu ją ca wy so kość die ty dieta jest obniżana o: 15% die ty 30% die ty 30% die ty 25% die ty Przy słu gu ją ca wy so kość die ty 3. Zwrot kosz tów prze jaz du samochodem osobowym, motocyklem i motorowerem Pra co daw ca po kry wa kosz ty uży wa nia po jaz dów do ce lów służ bo wych we dług sta wek za 1 km prze bie gu po jaz du, któ re nie mo gą być wyż sze niż: Okres obo wią zy wa nia Sa mo chód oso bo wy o pojemności skokowej silnika do 900 cm 3 po wy żej 900 cm 3 od 14 li sto pa da 2007 r. 0,5214 zł 0,8358 zł Okres obo wią zy wa nia Mo to cykl Mo to ro wer od 14 li sto pa da 2007 r. 0,2302 zł 0,1382 Dz.U. z 2002 r. Nr 27, poz. 271; ost.zm. Dz.U. z 2011 r. Nr 61, poz. 308 4. Miesięczne kwoty ryczałtu z uwzględnieniem maksymalnego limitu kilometrów Pra cow nik za trud nio ny Sa mo chód oso bo wy poj. skok. siln. do 900 cm 3 poj. skok. siln. pow. 900 cm 3 Mo to cykl Mo to ro wer 1 2 3 4 5 W miej sco wo ści do 100 tys. miesz kań ców (li mit ki lo me trów 300) 156,42 zł 250,74 zł 69,06 zł 41,46 zł W miej sco wo ści po nad 100 tys. do 500 tys. miesz kań ców (li mit ki lo me trów 500) 260,70 zł 417,90 zł 115,10 zł 69,10 zł Dodatek do MONITORA PPiU nr 7(247) 1 kwietnia 2014 r.

VIII. ODSETKI 15 1 2 3 4 5 W miej sco wo ści po nad 500 tys. miesz kańców (li mit ki lo me trów 700) 364,98 zł 585,06 zł 161,14 zł 96,74 zł Dz.U. z 2002 r. Nr 27, poz. 271; ost.zm. Dz.U. z 2011 r. Nr 61, poz. 308 VIII. ODSETKI 1. Odsetki ustawowe Da ta obo wią zy wa nia Stawka Pod sta wa praw na Od 15 grudnia 2008 r. 13% w stosunku rocznym Dz.U. z 2008 r. Nr 220, poz. 1434 Od 15 października 2005 r. 11,5% w stosunku rocznym Dz.U. z 2005 r. Nr 201, poz. 1662 2. Odsetki za nieterminowe regulowanie podatku i składek na ubezpieczenia społeczne Da ta obo wią zy wa nia Stawka podstawowa (w stosunku rocznym) Pod sta wa praw na od 4 lipca 2013 r. 10% M.P. z 2013 r., poz. 596 od 6 czerwca 2013 r. 10,5% M.P. z 2013 r., poz. 537 od 9 maja 2013 r. 11% M.P. z 2013 r., poz. 442 od 7 marca 2013 r. 11,5% M.P. z 2013 r., poz. 163 od 7 lutego 2013 r. 12,5% M.P. z 2013 r., poz. 90 od 10 stycznia 2013 r. 13% M.P. z 2013 r., poz. 26 3. Obniżona stawka odsetek za zwłokę od zaległości podatkowych Data obowiązywania Stawka obniżona (w stosunku rocznym) Podstawa prawna od 4 lipca 2013 r. 7,5% M.P. z 2013 r., poz. 596 od 6 czerwca 2013 r. 7,88% M.P. z 2013 r., poz. 537 od 9 maja 2013 r. 8,25% M.P. z 2013 r., poz. 442 od 7 marca 2013 r. 8,63% M.P. z 2013 r., poz. 163 4. Mi ni mal ne kwo ty od se tek Rodzaj zaległości ubezpieczenia społeczne, FP, FGŚP ubezpieczenie zdrowotne pozostałe zaległości podatkowe Kwota, do której nie nalicza się odsetek za zwłokę 6,60 zł 8,70 zł 8,70 zł j.t. Dz.U. z 2013 r., poz. 1442; ost.zm. Dz.U. z 2013 r., poz. 1717; j.t. Dz.U. z 2012 r., poz. 749; ost.zm. Dz.U. z 2014 r., poz. 183; j.t. Dz.U. z 2008 r. Nr 164, poz. 1027; ost.zm. Dz.U. z 2014 r., poz. 295 www.mp.infor.pl Dodatek do MONITOR PPiU nr 7(247)

16 IX. ODPIS NA ZFŚS/X. LIMIT WPŁAT NA IKE IX. ODPIS NA ZFŚS 1. Pod sta wa na li cze nia W 2014 r. pod sta wą do ob li cze nia wy so ko ści od pi su na zfśs jest kwo ta 2917,14 zł (prze cięt ne wy na gro dze nie mie sięcz ne w go spo dar ce na ro do wej w dru gim pół ro czu 2010 r.). j.t. Dz.U. z 2012 r., poz. 592; ost.zm. Dz.U. z 2013 r., poz. 1645; M.P. z 2011 r. Nr 15, poz. 156 2. Wysokość odpisów w 2014 r. Odpis podstawowy na jednego pracownika 37,5% na jed ne go pra cow ni ka wy ko nu ją ce go pra cę w szcze gól nych wa run kach lub pra cę o szcze gól nym cha rak te rze w ro zu mie niu prze pi sów o eme ry tu rach pomo sto wych 50% na jed ne go mło do cia ne go w pierw szym ro ku na uki 5% na jed ne go mło do cia ne go w dru gim ro ku na uki 6% na jed ne go mło do cia ne go w trze cim ro ku na uki 7% Zwiększenia dobrowolne na każ dą za trud nio ną oso bę, w sto sun ku do któ rej orze czo no znacz ny lub umiar kowa ny sto pień nie peł no spraw no ści, wy so kość od pi su można zwiększyć o 6,25% na każ de go eme ry ta i ren ci stę ob ję te go opie ką so cjal ną za kła du pra cy zfśs mo że być zwięk szo ny o 6,25% na każdą zatrudnioną osobę fundusz można zwiększyć o 7,5% przeciętnego wynagrodzenia miesięcznego, pod warunkiem przeznaczenia całości tych zwiększeń odpisu na prowadzenie żłobka lub klubu dziecięcego utworzonego przez pracodawcę Wysokość odpisu 1093,93 zł 1458,57 zł 145,86 zł 175,03 zł 204,20 zł 182,32 zł 182,32 zł 218,79 zł j.t. Dz.U. z 2012 r., poz. 592; ost.zm. Dz.U. z 2013 r., poz. 1645 ISSN 1731-996X Nakład: 5280 egz. X. LI MIT WPŁAT NA IKE 1. Li mit wpłat na IKE w 2014 r. Wpła ty do ko ny wa ne na IKE w ro ku ka len da rzo wym nie mo gą prze kro czyć kwo ty od po wia da ją cej trzykrotności pro gno zo wa ne go prze cięt ne go wy na gro dze nia mie sięcz ne go w go spo dar ce na rod owej na da ny rok, okre ślo ne go w usta wie bu dże to wej lub usta wie o pro wi zo rium bu dże to wym. W 2014 r. li mit ten wy no si 11 238 zł Li mit wpłat w przy pad ku oso by ma ło let niej nie mo że prze kro czyć do cho dów uzy ska nych przez tę oso bę w da nym ro ku z ty tu łu umo wy o pra cę i nie może przewyższać kwoty 11 238 zł. Dz.U. z 2004 r. Nr 116, poz. 1205; ost.zm. Dz.U. z 2013 r., poz. 1717; M.P. z 2013 r., poz. 996 Dodatek do MONITORA PPiU nr 7(247) 1 kwietnia 2014 r.