Diagnoza i zmiana czynników decydujących o niedoskonałości w działaniu POZ-tów



Podobne dokumenty
Rozwijanie kompetencji kluczowych uczniów - szkolenia i doradztwo dla JST w województwie pomorskim. prowadząca Katarzyna Zychowicz

Pacjent w labiryncie systemu wskazówki przetrwania

Ogólnopolski Program Profilaktyki Cukrzycy i Chorób Cywilizacyjnych PoZdro! Fundacji Medicover

Wskaźniki do ewaluacji i monitorowania Programu. Cel główny : Wzmocnienie Rodziny w funkcjonowaniu społecznym

System Zarządzania w Szpitalu MIKOŁÓW Zarządzanie bezpieczeństwem informacji i danymi osobowymi w placówkach medycznych

Podstawowa opieka zdrowotna jaka jest i jakiej potrzebujemy

Szczegółowy opis przedmiotu zamówienia

Projekty inwestycyjne realizowane w Krakowskim Szpitalu Specjalistycznym im. Jana Pawła II w Krakowie

Projekt współfinansowany ze środków Unii Europejskiej w ramach Europejskiego Funduszu Społecznego

Staże i praktyki zagraniczne dla osób kształcących się i szkolących zawodowo

Raport z ewaluacji wewnętrznej w szkole 2012/2013. Uczniowie nabywają wiadomości i umiejętności określone w podstawie programowej

Centrum Kompetencyjne Zarządzanie Ryzykiem RISK ALERT

TEST KOMPETENCJI kierowniczych kadry polskich szpitali

KIERUNKOWE ZMIANY LEGISLACYJNE W OCHRONIE ZDROWIA

System Zarządzania Jakością w Szpitalu Branżowe spotkanie przedstawicieli placówek służby zdrowia. Mikołów dn. 11 maja 2011 r.

Raport Konsultanta Wojewódzkiego w dziedzinie chirurgii plastycznej za rok 2014

Załącznik nr 2 : Procedury dokonywania ewaluacji i monitoringu wdrażania LSR i funkcjonowania LGD KOLD.

Materiały wspomagające

Cele strategiczne. Samodzielnego Publicznego Zespołu Opieki Zdrowotnej w Tomaszowie Lubelskim na rok 2010/2011

Struktura wydatków na zdrowie Rodzaje ubezpieczeń Rynek ubezpieczeń zdrowotnych w Polsce i Europie Potencjał rozwoju ubezpieczeń zdrowotnych i

Jak zbadać satysfakcję pacjenta?

Raport Konsultanta Wojewódzkiego w dziedzinie psychologii klinicznej za rok 2014

Przejście w dorosłość z chorobą przewlekłą. 1 Monika Zientek 18 czerwca 2019

Małopolska Inicjatywa Cyfrowej Edukacji Zasady działania i partnerstwa

Pomoc instytucjonalna dla młodzieży straumatyzowanej w województwie pomorskim. Prezentacja wyników badań. Lech Kalita

TEST KOMPETENCJI kierowniczych kadry polskich szpitali

Warszawa, Lidia Popek. Klinika Psychiatrii Dzieci i Młodzieży Instytut Psychiatrii i Neurologii Warszawa, ul.

Przebieg usługi w przedsiębiorstwie Projekt Polskiej Agencji Rozwoju Przedsiębiorczości Zarządzanie kompetencjami w MSP

EUROPEJSKI.* * NARODOWA STRATEGIA SPÓJNOŚCI FUNDUSZ SPOŁECZNY * **

Sieci współpracy i samokształcenia jako forma pracy placówek doskonalenia nauczycieli. Falenty, września 2015 r.

ROCZNY PLAN WSPOMAGANIA ROCZNY PLAN WSPOMAGANIA W OBSZARZE OCENIANIE KSZTAŁTUJĄCE

Rozwój Modelu Pomorskiej Nagrody Jakości

Debata obywatelska Wiem jak jest

Narzędzie pracy socjalnej nr 14 Wywiad z osobą długotrwale chorą 1 Przeznaczenie narzędzia:

Mechanizmy finansowe wspierające budowę telemedycyny

Innowacyjne wykorzystanie coachingu do wspierania równowagi praca-rodzina. Kraków, 14marca 2012 rok

RAPORT Z REALIZACJI KAMPANII PARTNERSTWO W LECZENIU marzec grudzień 2013 r.

liczba materiałów informacyjnych (ulotki, informacyjne sztuk) - potwierdzenia odbioru ulotek, - listy obecności

Rola szkoły i nauczyciela w budowaniu strategii bezpieczeństwa cyfrowego. Katarzyna Paliwoda

IV. Termin składania ofert Oferty należy składać w Wydziale Kultury i Spraw Społecznych Urzędu Miasta Zamość w terminie do dnia 6 maja 2014 r.

PSYCHIATRIA Prof. dr hab. med. Marek Jarema

Działania Fundacji Miejsc i Ludzi Aktywnych na rzecz Dialogu Społecznego

Świadomość etyczna pracowników i klientów urzędu przykłady działań antykorupcyjnych

OPIEKA DŁUGOTERMINOWA W POLSCE

Bariery w realizacji zadań interdyscyplinarnego zespołu opieki paliatywnej. Mgr Katarzyna Mucha

UCHWAŁA NR... RADY GMINY STARA BIAŁA. z dnia r. w sprawie uchwalenia Gminnego Programu Przeciwdziałania Narkomanii na 2019 rok

System opieki zdrowotnej jakiego oczekują pacjenci. Magdalena Kołodziej

Technikum w Dobrzyniu Nad Wisłą. Jak i po co prowadzić ewaluację wewnętrzną?

UCHWAŁA NR... RADY GMINY STARA BIAŁA. z dnia r. w sprawie uchwalenia Gminnego Programu Przeciwdziałania Narkomanii na 2017 rok

PROJEKT BEZPIECZNEJ PRAKTYKI MEDYCZNEJ

Oświadczenie o stanie kontroli zarządczej Starosty Radomszczańskiego za rok 2016

Raport z ewaluacji wewnętrznej w szkole 2012/2013. Procesy edukacyjne są zorganizowane w sposób sprzyjający uczeniu się

Lidia Zawadzka-Głos Warszawa imię i nazwisko konsultanta

Raport Konsultanta Wojewódzkiego w dziedzinie chirurgii plastycznej za rok 2016

INKUBATOR INNOWACJI SPOŁECZNYCH WIELKICH JUTRA : Usługi opiekuocze dla osób zależnych

Grupa DEKRA w Polsce. ZDROWIE I MEDYCYNA oferta dla BRANŻY MEDYCZNEJ 2017 DEKRA

Renata Zajączkowska, Małgorzata Przysada Szpital Wojewódzki Nr 2 w Rzeszowie

Roczny Plan Wspomagania Gimnazjum nr 3 przy Zespole Szkół Miejskich nr 2 w Wałczu

Wyzwania w zarzadzaniu kadrą pielęgniarską

NOWY MODEL PROMOCJI ZDROWIA I EDUKACJI ZDROWOTNEJ. Podręcznik metodologiczny dla personelu medycznego i paramedycznego

PLAN NADZORU PEDAGOGICZNEGO

Efektywna organizacja pracy zespołów nauczycielskich Potrzeby nauczycieli Rozmowa wstępna z Dyrektorem placówki Panią Anną

Raport Konsultanta Wojewódzkiego w dziedzinie reumatologii za rok 2014

Finansowanie ochrony zdrowia w Polsce zaproszenie do debaty społecznej. Ewa Borek, Fundacja MY Pacjenci Warszawa,

Raport nt. funkcjonowania Wewnętrznego Systemu Zapewnienia Jakości Kształcenia (WSZJK) w PKP Szybka Kolej Miejska w Trójmieście Sp. z o.o. w 2018r.

Prezentacja założeo projektu Obserwatorium losów zawodowych absolwentów uczelni wyższych

Wyniki badania satysfakcji pacjentów Powiatowego Zakładu Opieki Zdrowotnej w Starachowicach

Konferencja otwierająca projekt. Brusy, r.

1. Powitanie uczestników spotkania 2. Prezentacja podejścia do samooceny w ramach kontroli zarządczej na podstawie wyników badania ankietowego

SZKOŁA PROMUJĄCA ZDROWIE

Czy naprawdę 70% decyzji lekarskich opartych jest na wynikach badań? Michał Milczarek ALAB laboratoria. PTDL Lublin

Poznań 23 listopada 2016 r. A u t o r : dr inż. Ludwik Królas

Konsultacje społeczne w praktyce. Projekt Razem dla Zdrowia. Magdalena Kołodziej Fundacja MY Pacjenci

WODN w Skierniewicach

Jak długo pacjenci w Polsce czekają na diagnozę i leczenie onkologiczne? II edycja badania co zmieniło wejście w życie pakietu onkologicznego?

Podsumowanie projektu. Efektywny rozwój aktywnej integracji w gminie Ożarowice

Zdrowie publiczne z perspektywy społecznej. Wyniki konsultacji. Ewa Borek, Fundacja My Pacjenci

Konferencja Telemedycyna i e-zdrowie. Kierunki rozwoju systemu ochrony zdrowia 28 maja 2015 r.

Warszawa, dnia r. Raport Konsultanta Wojewódzkiego w dziedzinie toksykologii klinicznej za rok 2015

Raport Konsultanta Wojewódzkiego w dziedzinie balneologii i medycyny fizykalnej za rok 2015

PLAN NADZORU PEDAGOGICZNEGO DYREKTORA PRZEDSZKOLA PUBLICZNEGO NR 5 W GŁOGOWIE. w roku szkolnym

Raport Konsultanta Wojewódzkiego w dziedzinie fizjoterapii za rok 2014

Raport Konsultanta Wojewódzkiego w dziedzinie diagnostyka laboratoryjna za rok 2014

1. Czas realizacji Data rozpoczęcia realizacji Data zakończenia realizacji CZŁOWIEK NAJLEPSZA INWESTYCJA

Całokształt działalności zmierzającej do zapewnienia ochrony zdrowia ludności Sprawy podstawowe: zapobieganie chorobom, umocnienie zdrowia,

POLSKIE STOWARZYSZENIE TURYSTYKI MEDYCZNEJ Formularz (certyfikacja wstępna) kliniki/szpitala

Oferta przygotowana przez: Agnieszka Gdyk Manager ds. Sprzedaży tel

Kim jesteśmy? Od sierpnia 2012 r. Alivia jest organizacją pożytku publicznego. PROGRAM SKARBONKA PROGRAM CZERWONA SKRZYNKA

Jak skutecznie wdrożyć System Zarządzania Bezpieczeństwem Informacji. Katowice 25 czerwiec 2013

Badanie sposobu korzystania z opieki zdrowotnej POZ mieszkańców województwa Pomorskiego i Mazowieckiego. Październik 2015

RAPORT 2014 OCENA I ROZWÓJ. Kompetencje kadry kierowniczej w sektorze rolniczym

KONCEPCJA PRACY PORADNI PSYCHOLOGICZNO-PEDAGOGICZNEJ W SULĘCINIE NA LATA

Plan komunikacji w ramach projektu CAF w Urzędzie Gminy Jasieniec

Przykłady opóźnień w rozpoznaniu chorób nowotworowych u dzieci i młodzieży Analiza przyczyn i konsekwencji

ZALECENIA W ZAKRESIE ZAPOBIEGANIA PRÓCHNICY U DZIECI NIEPEŁNOSPRAWNYCH. Opracowanie

PROJEKT SPRAWOZDANIA

REGULAMIN WEWNĘTRZNEGO SYSTEMU ZAPEWNIANIA JAKOŚCI W INSTYTUCIE HISTORII I POLITOLOGII AKADEMII POMORSKIEJ W SŁUPSKU

UCHWAŁA NR IV/20/2015 RADY MIEJSKIEJ W ŻAROWIE. z dnia 23 stycznia 2015 r.

Innowacyjne rozwiązania w ochronie zdrowia szybsza diagnoza, lepsza opieka, obniŝanie kosztów. Konferencja KIG. Warszawa, 26 kwietnia 2012 r.

MIESZKANIA TRENINGOWE

Transkrypt:

Diagnoza i zmiana czynników decydujących o niedoskonałości w działaniu POZ-tów dr hab. n. med. Tomasz Stefaniak, MBA kierownik projektu Katarzyna Dutkiewicz kontrola finansowa projektu Dariusz Szplit - Prezes Fundacji Fundacja Rozwoju Metod Łączonych w Medycynie

Misja Fundacji Fundacja przyjmuje za swoje zadanie upowszechnianie wiedzy i wspieranie wymiany doświadczeń pomiędzy lekarzami, stomatologami, pielęgniarkami, psychologami a takze specjlistami zarządzania, IT, komunikacji z zakresów właściwych metod dla każdej ze specjalności. Fundacja moderuje wymianę doświadczeń pomiędzy przedstawicielami specjalności lekarskich i około medycznych, uświadamiając specjalistom w jaki sposób mogą skorzystać na współpracy pomiędzy, często odległymi specjalnościami. Fundacja prowadzi działania w celu edukacji Pacjentów, aby mieli świadomość różnorodności metod osiągania pożądanego efektu medycznego, stanowiącego istotę metody łączonej. Metodą łączoną w medycynie jest interdyscyplinarne podejście do Pacjenta, współpraca i współdziałanie specjalistów w interesie Pacjenta, zmierzające do osiągnięcia dobrostanu zdrowotnego człowieka.

Projekt Projekt ma na celu ustalenie krytycznych punktów obsługi pacjenta i procedury leczniczej, których kontrola i doskonalenie będzie miała bezpośredni wpływ na jakość i dostęp do leczenia. Innowacyjność projektu polega na połączeniu zewnętrznego sygnału - płynącego od pacjenta - z wypracowanym, wewnętrznym mechanizmem regulacji postępowania w POZ. Wspólnie z POZ, w formie raportu, określimy skalę niedoskonałości działania, opracujemy procedury zmiany a następnie kryteria monitoringu, sygnalizujące nieprawidłowości lub cofanie się efektów wprowadzonych zmian. Przeprowadzimy szkolenia i stworzymy narzędzia dla lekarzy wspomagające doskonalenie pracy POZ.

Partnerzy Pomorska Fundacja Rozwoju Chirurgii prowadzi działalność w oparciu centrum edukacyjne, otwarte w 2007 roku, stworzone w celu doskonalenia umiejętności młodych lekarzy. Fundacja prowadzi programy szkoleń w zakresie psychologii zdrowia, chirurgii, w tym programy na symulatorze wideo operacji laparoskopowej oraz program szkoleniowy z podstaw zarządzania jednostkami medycznymi. Fundacja zapewni w projekcie odpowiedni dobór specjalistów do prowadzenia warsztatów i szkoleń dla lekarzy. Det Norske Veritas Germanische Lloyd to międzynarodowa organizacja certyfikacyjna, normalizacyjna, szkoleniowa i badawcza, z siedzibą główną w Norwegii. To autor systemów zarządzania praca, jakością, produkcją, kontrolą wewnętrzna dla różnych branż w tym dla służby zdrowia. Dla potrzeb służby zdrowia DNV, tworzy procedury badawcze, procedury certyfikacji zabiegów oraz leków, procedury zarządcze oraz odpowiadające im systemy kontroli. DNV podjęło się przygotowania materiałów szkoleniowych, prowadzenia konsultacji, określenia kluczowych parametrów do badania pracy POZ.

Obszar badań Do projektu zostanie zaproszonych 10 placówek z terenu województw pomorskiego i mazowieckiego. Na podstawie wywiadów wybierzemy placówki: o dużych kłopotach organizacyjnych: niskie zadowolenie pacjentów, kolejki do specjalistów, problemy lokalowe, problemy z kontraktami, placówki średnie: stała grupa pacjentów, brak rozwoju usług oraz przynajmniej 2 placówki o wysokim standardzie obsługi: wzrastająca grupa pacjentów, szybki rozwój oferty, rozbudowa bazy lokalowej i sprzętowej, dobre opinie wysoki poziom zadowolenia pacjentów). Placówki zostaną wyselekcjonowane na podstawie badania internetowego i sondażowego w wybranych miejscowościach regionów: m.in. Gdańsk, Gdynia, Słupsk, Elbląg, Kościerzyna, Warszawa, Sochaczew, Płock, Płońsk.

Działania Faza 1 to faza badawcza służąca określeniu skali problemu i niespełnionych oczekiwań pacjentów, opracowana na podstawie raportów WHO i opracowań DNV GL. Faza 2 zaproszenie placówek celem badania wskaźników skali. Dzięki sprawdzeniu opinii pacjentów (ankiety) i lekarzy (wywiady), na wspólnych warsztatach zostanie dokonany wyboru procesów organizacyjnych w POZ, które maja zasadniczy wpływ na powstawanie lub narastanie problemów w obsłudze Pacjentów. Faza 3 stworzenie narzędzia internetowego, pozwalającego na współpracę POZ pomiędzy sobą oraz z organizacjami pacjenckimi w zakresie zbierania opinii, monitorowania i analizy konfliktowych przypadków, badania zmian skali zadowolenia pacjenta w czasie leczenia i po nim. Faza 4 opracowanie i upublicznienie raportu.

Trudności Trudności w projekcie mogą wynikać z przyczyn ludzkich: Projekt zakłada dobrowolną współpracę placówek POZ, możemy się natknąć na opór kierownictwa placówek i odmowę współpracy, szczególnie w przypadku placówek z grupy słabych. Elementem projektu są warsztaty prowadzone dla lekarzy placówek mogą oni unikać udziału w warsztatach. Przygotowane narzędzie internetowe powinno być systematycznie wykorzystywane przez kadrę kierownicza placówek może to budzić ich opór wytłumaczony brakiem czasu. Zakładamy dobrowolną współpracę lekarzy między sobą współpraca nie jest naszą cechą narodową.

Zmiana W systemie POZ nie istnieje świadomość konieczności budowania i doskonalenia umiejętności organizacyjnych, właściwej dla usług medycznych w Europie. Oceny jakości usług medycznych przez pacjentów w krajach starej Unii jest kilkukrotnie wyższa niż w nowej Unii (WHO). Chcemy pokazać warunki i stworzyć narzędzia dostępne dla POZ pozwalające na możliwe obiektywna ocenę ich pracy. Nie istnieją rankingi POZ-ów, nie ma kryteriów oceny ich pracy, poza faktem czy POZ ma przyznany kontrakt NFZ czy nie. W efekcie Pacjent praktycznie nie ma możliwości oceny jakości pracy POZ inaczej niż na własnym zdrowiu. Jednocześnie ocena Pacjenta jest oceną niezwykle subiektywną i często nie mającą wiele wspólnego z jakością postępowania leczniczego. Zmianą będzie wypracowanie kryteriów oceny i wprowadzenie narzędzi samodoskonalenia kadry POZ w zakresie procedur obsługi Pacjenta, bazujących na sygnałach pochodzących od Pacjentów.

Jak watchdogować? Miejsce merytorycznej oceny, zajmuje subiektywna ocena zadowolenia pacjenta, wyrażana w ankietach satysfakcji pacjentów zaczerpniętych z kryteriów normy ISO9001, które służą mierzeniu zadowolenia klientów a nie efektów jakości wykonania usługi medycznej. O jakości opieki medycznej nie świadczy poziom satysfakcji pacjenta mierzony ankietami, ponieważ pacjent nie jest na pozycji pozwalającej oceniać poprawność i jakość zastosowanych procedur medycznych. Ankiety mierzą kombinację oczekiwań pacjenta, doświadczeń podczas wizyty i efektów przeciwdziałania symptomom. Ze względu na złożoność procesów medycznych, tajemnicę lekarską oraz hermetyczność środowiska, skuteczna kontrola może być sprawowana wyłącznie we współpracy z lekarzami.

Projekt realizowany w ramach programu Obywatele dla Demokracji, finansowanego z Funduszy EOG