Ocena sytuacji na małopolskim rynku pracy w roku 2010
Gospodarka Małopolski Przeciętne zatrudnienie w sektorze przedsiębiorstw* wyniosło 412,1tys. osób w Małopolsce zatrudnienie było 1,2% wyższe niż w 2009 Wzrost wynagrodzeń o 3,8% w ujęciu rocznym Wzrost liczby podmiotów gospodarczych do blisko 331,4 tys. jednostek Wzrost wydajności pracy mierzonej produkcją sprzedaną na 1 zatrudnionego w przemyśle o 20,1% w porównaniu do 2009 w budownictwie o 18,2% Wzrost liczby ofert pracy zgłaszanych przez pracodawców * Podmioty zatrudniające powyżej 9 osób
Zatrudnienie w sektorze przedsiębiorstw 5,3% firm
Aktywność zawodowa Małopolan
Pracujący w Małopolsce w tym
Pracujący w Małopolsce Pracujący Małopolanie w III kw. 2010-1 322 tys. osób 7,6% 2,4%
Wynagrodzenia
Przedsiębiorczość Rotacja podmiotów gospodarczych w branżach w Małopolsce w roku 2010 Wzrost o 17,4 tys. firm
Przedsiębiorczość Wzrost liczby podmiotów gospodarczych w Małopolsce w roku 2010 Podmioty gospodarcze na tys. mieszkańców w roku 2010 miechowski olkuski chrzanowski oświęcimski proszowicki krakowski m. Kraków wielicki brzeski dąbrowski m. Tarnów wadowicki myślenicki bocheński tarnowski suski limanowski nowotarski m. Nowy Sącz nowosądecki gorlicki tatrzański
Firmy wg. wielkości zatrudnienia w powiatach
Przedsiębiorczość skala interwencji publicznej POWIAT Firmy nowo utworzone 2010 W tym, przy wsparciu PUP 2010 Udział bocheński 915 236 25,8% brzeski 690 278 40,3% chrzanowski 1188 262 22,1% dąbrowski 381 228 59,8% gorlicki 985 202 20,5% m. Kraków 11888 471 4,0% krakowski 2761 237 8,6% limanowski 1319 730 55,3% miechowski 342 135 39,5% myślenicki 1318 371 28,1% m. Nowy Sącz 1093 318 29,1% nowosądecki 1774 441 24,9% nowotarski 1774 226 12,7% olkuski 1153 415 36,0% oświęcimski 1509 188 12,5% proszowicki 316 94 29,7% suski 667 129 19,3% m. Tarnów 1243 tarnowski 1408 698 26,3% tatrzański 1011 128 12,7% wadowicki 1414 242 17,1% wielicki 1234 122 9,9% RAZEM 36383 6151 16,9%
Udział przedsiębiorstw wg. powiatów
Oferty pracy zgłoszone PUP
Gospodarka Małopolski Starzenie się społeczeństwa Trudniejsza sytuacja mikro, małych i średnich przedsiębiorstw Zatory płatnicze - ok. 8 proc. całości kosztów działalności MŚP stanowią koszty wynikające z przeterminowanych należności Skala upadłości firm mniejsza niż w 2009, ale częściej dotyczy MŚP Wzrost liczby osób bezrobotnych Wzrost udziału bezrobotnych kobiet i osób długotrwale bezrobotnych Zniszczenia spowodowane na skutek powodzi i osuwisk
Mieszkańcy Małopolski na tle Polski i UE Struktura populacji Małopolska Polska Unia Europejska 18% 16% 67% 68% 15% 16% 15% 71% 14% 16% 67% 17%
Zmiana liczby bezrobotnych w Małopolsce
Bezrobocie w Małopolsce
Bezrobocie rejestrowane według województw Stopa bezrobocia rejestrowanego w województwach na koniec 2010 roku 20.0 20.0 18.0 16.0 14.0 12.0 10.0 9.2 9.4 9.9 10.4 12.1 12.2 12.3 13.0 13.0 13.1 13.2 14.7 15.6 15.8 16.6 17.4 8.0 6.0 4.0 2.0 0.0
Bezrobocie
Bezrobocie rejestrowane według powiatów
Bezrobocie kobiet i bezrobocie długotrwałe miechowski miechowski olkuski dąbrowski olkuski dąbrowski proszowicki krakowski chrzanowski m. Kraków oświęcimski wielicki brzeski m. Tarnów oświęcimski chrzanowski krakowski m. Kraków wielicki proszowicki m. Tarnów brzeski wadowicki myślenicki bocheński tarnowski wadowicki myślenicki bocheński tarnowski suski limanowski m. Nowy Sącz gorlicki suski limanowski m. Nowy Sącz gorlicki nowotarski nowosądecki nowotarski nowosądecki tatrzański tatrzański
Edukacja i kształcenie Wzrost odsetka Małopolan z wykształceniem wyższym 58,7% dzieci w wieku od 3 do 5 lat uczestniczyło w opiece przedszkolnej Wskaźnik wzrasta na przestrzeni ostatnich lat Wzrost odsetka młodzieży uczącej się w zasadniczych szkołach zawodowych i technikach Mieszkańcy Małopolski rzadziej uczestniczą w kształceniu ustawicznym
Edukacja i kształcenie
Udział uczniów wg typów szkół 41,6% 42% 25,2% 24% 4,2% 11,9% 1,8% 10,2% 4,9% 12,5% 0,6% 11,2% 5% 4,7%
Nauka języków obcych w małopolskich szkołach
Regionalna polityka rynku pracy 2010 Na realizację regionalnej polityki rynku pracy przeznaczono 735 mln zł, w tym: 406,5 mln z Europejskiego Funduszu Społecznego 248,7 mln z Funduszu Pracy Cele regionalnej polityki rynku pracy w 2010: Przeciwdziałanie negatywnym skutkom spowolnienia gospodarczego Wspieranie powstawania i rozwoju małopolskich firm Poprawa szans edukacyjnych dzieci i młodzieży Wzmocnienie powiązań pomiędzy edukacją a rynkiem pracy Przeciwdziałanie dezaktywizacji zawodowej osób starszych Tworzenie nowych szans rozwojowych i wspieranie zrównoważonego rozwoju Małopolski Wspieranie partnerskich działań na rzecz rozwoju kapitału ludzkiego Małopolski Wsparcie dla Małopolan i terenów dotkniętych skutkami powodzi D Ł U G O T E R M I N O W E
Działania antykryzysowe Działania: Monitorowanie sytuacji na rynku pracy 48 raportów tygodniowych i 12 raportów miesięcznych Punkt Informacyjny dla pracodawców w WUP w Krakowie Pomoc dla pracodawców restrukturyzujących zatrudnienie i osób zagrożonych utratą pracy Tworzenie i wdrażanie programów zwolnień monitorowanych 35 firm i 878 osób Szkolenia przekwalifikowujące dla osób zagrożonych utratą pracy Wspieranie powrotu na rynek pracy osób, które utraciły zatrudnienie w wyniku spowolnienia gospodarczego 178 osób Środki finansowe: W roku 2010 zrealizowano działania na kwotę 17 mln zł
Wspieranie przedsiębiorczości i innowacyjności Wspieranie osób przedsiębiorczych poprzez doradztwo i szkolenia przygotowujące do rozpoczęcia działalności gospodarczej Objęto wsparciem 7,9 tys. osób, tym 399 osób planujących założenie firm komercjalizujących wiedzę i technologię Bezpośrednie wsparcie tworzenia nowych przedsiębiorstw poprzez dotacje w ramach Funduszu Pracy i Europejskiego Funduszu Społecznego Powstały 6874 firmy, w tym 6151 dzięki wsparciu PUP POKL: wspieranie przedsiębiorczości w dziedzinach określonych w RSI Podniesienie konkurencyjności firm poprzez podniesienie kwalifikacji ich pracowników Realizowano 100 projektów szkoleniowych dla firm Preferencje dla mikro i małych przedsiębiorstw Wspieranie innowacyjności przedsiębiorstw 54 pracowników naukowych rozpoczęło staże w małopolskich firmach Środki finansowe: Przygotowania i tworzenia nowych firm wydatkowano 158,4 mln zł Podnoszenie kwalifikacji pracowników przedsiębiorstw - wydatkowano 29,3 mln zł
Lepsze szanse edukacyjne dla dzieci i młodzieży Wsparcie dla obszarów edukacyjnie zaniedbanych: Przedszkola w gminach, w których mniej niż 30% dzieci jest objętych opieką przedszkolną 30 nowych przedszkoli i wsparcie 7 istniejących 1,4 tys. dzieci Przedszkola w 12 z 15 gmin, w których dzieci nie miały dostępu do opieki przedszkolnej Wsparcie szkół, które dotychczas nie realizowały programów rozwojowych finansowanych z PO KL Programy rozwojowe 187 szkół Preferencje dla szkół z terenów wiejskich 90% realizację zajęć matematyczno przyrodniczych 82% realizację zajęć językowych 21,4 tys. uczniów 78% projektów kierowanych jest do tych szkół Rozwój kompetencji kluczowych uczniów projekty rozwojowe szkół zakładają: 72% realizację zajęć ICT 20% realizację zajęć z przedsiębiorczości Wsparcie młodzieży zdolnej: stypendia dla uzdolnionych 283 stypendystów 26,3 tys. uczniów zdiagnozowano pod kątem uzdolnień tworzenie rozwiązań systemowych - DiAMEnT Zajęcia dla 12,5 tys. uczniów w 150 POWUZ Przeszkolono 3,1 tys. nauczycieli Środki finansowe: Wsparcie obszarów edukacyjnie zaniedbanych i rozwój kompetencji uczniów 58,8 mln zł Wspieranie uzdolnień 7,9 mln zł
Powiązanie sektora edukacyjnego z rynkiem pracy Kompleksowy program modernizacji kształcenia zawodowego 7 kluczowych branż: mechaniczno-mechatroniczna, budowlana, informatyczno-elektroniczna, turystyczno-gastronomiczna, rolno-przetwórcza, społeczno-medyczna, usługowa Modernizacja kształcenia zawodowego w Małopolsce 200 szkół i placówek kształcenia zawodowego Działania dla 37 670 uczniów Nowoczesna baza dydaktyczna i pomoce naukowe Zajęcia u przedsiębiorców Zajęcia rozwijające kompetencje matematycznoprzyrodnicze, informatyczne i językowe Modernizacja systemu doskonalenia kadr szkół zawodowych w Małopolsce 3 023 osób -kadra pedagogiczna szkół zawodowych Kursy i praktyki w firmach i szkołach wyższych Seminaria i szkolenia, np.: nowoczesne technologie w procesie kształcenia, prowadzenie zajęć metodą ćwiczeniową i projektów 2010 2014 działania na kwotę 140 mln zł 2010 2014 działania na kwotę 10 mln zł Realizacja programów rozwojowych szkół zawodowych wyłonionych w konkursach 2008-2009 W 2010 rozpoczęto realizację 329 programów rozwojowych szkół zawodowych wspierając 9,9 tys. uczniów na łączną kwotę 19,3 mln zł. Prowadzenie cyklicznych badań i analiz na potrzeby kształcenia: Badania uczniów ostatnich klas i absolwentów szkół zawodowych Badania zapotrzebowania na pracowników wśród małopolskich pracodawców
Wsparcie osób mających problem z utrzymaniem się lub powrotem na rynek Adresaci: Osoby po 45 roku życia: Aktualizacji kwalifikacji zawodowych osób pracujących po 45 roku życia W 2010 roku kwalifikacje zawodowe podnosiło blisko 4,2 tys. osób Wsparcie dla osób pozostających bez zatrudnienia Osoby niepełnosprawne: Długotrwale bezrobotni: 6 subregionalnych centrów wspierające osoby po 45 roku życia Realizowano zindywidualizowane programy aktywizacji zawodowej dla 1007 osób 2600 osób objęto usługami aktywizacji zawodowej i integracji społecznej 310 osób uczestniczyło w projektach edukacyjnych, w tym np. dogoterapia 80 niepełnosprawnych pracowników podniosło kwalifikacje zawodowe W 2010 roku działaniami z zakresu aktywizacji zawodowej objęto 16,7 tys. osób
Zrównoważony rozwój regionu Działania: Wspieranie spójności społecznej z naciskiem na działania na rzecz powiatów, w których odsetek mieszkańców korzystających z pomocy społecznej wynosił powyżej 10% Realizowano 10 projektów oferujących wsparcie dla blisko 1,4 tys. osób Wyłoniono kolejnych 5 projektów oferujących wsparcie dla 530 osób Tworzenie możliwości podnoszenia kwalifikacji osób pracujących poza stolica województwa z zapewnieniem świadczenia usług szkoleniowych w powiecie właściwym dla miejsca zatrudnienia Wyłoniono 11 projektów oferujących szkolenia zawodowe, językowe i rozwijające miękkie umiejętności pracownicze dla 2,6 tys. osób Animowanie i wspieranie aktywności społeczności lokalnych z terenów wiejskich i małych miast Małopolski w obszarze edukacji, zatrudnienia i integracji społecznej 18 inicjatyw lokalnych o charakterze aktywizacyjnym, 35 inicjatyw wspierających integrację społeczną na poziomie lokalnym 200 inicjatyw lokalnych o charakterze edukacyjnym
Wspieranie partnerskich działań na rzecz kapitału ludzkiego Małopolski Sfery działania: Modernizacji kształcenia zawodowego w Małopolsce w formie projektu wojewódzkiego w partnerstwie z 33 organami prowadzącymi jednostek kształcenia zawodowego Partnerskie działania w sferze upowszechniania kształcenia ustawicznego Tworzenie przedszkoli w partnerstwie z organizacjami pozarządowymi lub organizacjami kościelnymi lub wyznaniowymi Preferencja dla projektów dla osób zagrożonych wykluczeniem społecznym realizowanych w partnerstwie z podmiotami ekonomii społecznej i/lub instytucjami pomocy społecznej Premiowanie wspólnych inicjatyw partnerów społecznych ukierunkowanych na zwiększanie zdolności adaptacyjnych pracowników i przedsiębiorców Partnerskie świadczenie usług dla inwestorów pozyskujących kadry oraz usług outplacementowych
Wsparcie poszkodowanych podczas powodzi Działania: Organizacji miejsc pracy związanych z usuwaniem skutków powodzi w ramach Funduszu Pracy: 17 PUP z powiatów, które odczuły najbardziej skutki powodzi uzyskały dodatkowe 9,8 mln zł na dofinansowanie programów aktywizacji zawodowej osób bezrobotnych przy zwalczaniu skutków powodzi w Małopolsce Zaktywizowano 1666 osób bezrobotnych Projekty umożliwiające osobom dotkniętym skutkami powodzi lub osuwisk założenie firmy: 235 osób uzyska wiedzę niezbędną do rozpoczęcia działalności gospodarczej, 194 osoby uzyskają dotacje w wysokości do 40 tys. zł i wsparcie pomostowe Projekt Zielona praca Bezrobotni uczestniczą w kursach zawodowych i z zakresu poszukiwania pracy, Również są zatrudniani na subsydiowanych stanowiskach pracy związanych z konserwacją wałów przeciwpowodziowych Podnoszenie kwalifikacji służb, które niosą pomoc poszkodowanym przez klęski żywiołowe: Lokalne projekty dla 241 członków Ochotniczej Straży Pożarnej
Populacja Małopolski: 3,2 mln W latach 2008-2010 Wsparcie w ramach POKL adresowane w szczególności do.: 360 tys. Małopolan Osoby bezrobotne Osoby zagrożone wykluczeniem społecznym Niepełnosprawni Osoby poszukujące pracy Osoby pracujące Dorośli chcący podnosić kwalifikacje i wykształcenie Nauczyciele Młodzież w wieku szkolnym Przedszkolaki 1,64 mld zł przeznaczono na aktywizację co 9 mieszkaniec Małopolski zostanie objęty wsparciem finansowym w wysokości 4 557 zł
Liczba osób objętych wsparciem w ramach PO KL* w Małopolsce w podziale na powiaty Liczba osób objętych wsparciem w ramach PO KL* w Małopolsce na 1000 mieszkańców *na podst. danych PEFS
Wsparcie młodych w PO KL Około 40% uczestników PO KL to do 24 roku życia - 75 tys. osób
Większa aktywność kobiet Wysoka aktywność szkoleniowa kobiet 60% Utrzymująca się przez cały okres wdrażania EFS w Polsce 7 lat (2004-2010) Udział kobiet jest najwyższy w obszarach zakładających integrację społeczną i zawodowych osób zagrożonych wykluczeniem społecznym (Priorytet VII)
Wsparcie osób 45/50+ Z powodu niskiego wskaźnika aktywności zawodowej w Małopolsce, niezwykle ważne jest wspieranie osób pracujących w wieku dojrzałym. Mieszkańcy Małopolski pracują średnio o: 3 lata krócej niż w Polsce 7 lat krócej niż w Europie OBJĘTO WSPARCIEM 20 000 OSÓB W WIEKU 45/50+