Wybrani Klienci, którzy skorzystali z poprzednich edycji szkolenia Kompetencje Menedżerskie :



Podobne dokumenty
Kompetencje Menedżerskie

SŁUŻBA PRZYGOTOWAWCZA W SŁUŻBIE CYWILNEJ - szkolenie


STAWIAMY NA ROZWÓJ! STUDIA PODYPLOMOWE DLA KADR MŚP

,2 mln zł. Mariusz Matrejek Prezes Zarządu Global Investor Club

Skuteczne Techniki Sprzedaży


Szkolenie otwarte dla Menedżerów

Ewaluacja warsztatów Rozwój kompetencji zawodowych, zdrowotnych i społecznych Dobre perspektywy

Szkolenie otwarte dla Menedżerów

Efektywne zatrudnianie Szkolenie dla Menedżerów

Controlling w przemyśle wydobywczym

Profesjonalny kupiec

Jak być szefem, od którego nie odchodzą ludzie - warsztaty

NOWOCZESNE STRATEGIE ZARZĄDZANIA ZESPOŁEM warsztaty dla kadry kierowniczej

Z Internetem w świat

Trampolina do sukcesu

SZKOLENIE BHP OKRESOWE OSÓB KIERUJĄCYCH PRACOWNIKAMI I PRACODAWCÓW. Szkolenie odbędzie się listopada 2010r. We Wrocławiu

Organizacja praktyk. Paweł Szliwiński. Człowiek najlepsza inwestycja

Zarządzanie projektami dla początkujących - praktyczny przegląd metodyk: PCM, PRINCE2, PMBoK. 2-dniowe warsztaty szkoleniowe.

SZKOŁA COACHINGU DLA TRENERÓW

Warszawa; 30 maja 2019 r.

Obszar doskonalenia: Uczeń aktywny uczestnik procesu uczenia się

Badanie satysfakcji klientów Urzędu. Urząd Miejski w Świeciu

Profesjonalna Obsługa Trudnego Klienta

Forum QP. Jakość integralną częścią biznesu , Łódź Hotel Ambasador Premium. FORUM QP - Jedyne takie wydarzenie w Polsce!

SPRAWOZDANIE. Warsztaty Nadzoru Inwestycyjnego Konferencja Techniczna Rewitalizacja obszarów zurbanizowanych Wałcz 2016.

Ankieta po konferencji PROCON/POLZAK 2015 podsumowana

PRZEDSIĘBIORCZOŚĆ INNOWACYJNA/TECHNOLOGICZNA Ankieta

Prawo pracy dla kadry kierującej pracownikami. Szkolenie odbędzie się 16 grudnia 2010r. We Wrocławiu

Warsztaty edukacyjne Jak obniżyć rachunki za prąd - analiza i redukcja kosztów zużycia energii elektrycznej

człowiek najlepsza inwestycja

PODSUMOWANIE REALIZACJI PROJEKTU SYSTEMOWEGO ZA LATA

DOKUMENTACJA PRACOWNICZA omówienie zmian i nowych rozwiązań prawnych

siedziba POZNAŃ tel. (061) tel. kom fax (061)

Jak zbudować nowoczesny dział zakupów? Stwórz zespół profesjonalnych kupców

ZARZĄDZANIE PROJEKTAMI

REGULAMIN KONKURSÓW DLA UCZNIÓW SZKÓŁ PODSTAWOWYCH. 1. II Miejski Konkurs Plastyczny pt.: Historia najnowsza w oczach dziecka

FORMULARZ OFERTOWY (OFERTA WYKONAWCY) Przebudowa budynku kotłowni oraz budowa sieci ciepłowniczej na oczyszczalni ścieków w Krotoszynie

Podziękowania naszych podopiecznych:

x- zaznacz odpowiednie pole

PROGRAM OBYWATEL I PRAWO VI KONKURS GRANTOWY FORMULARZ WNIOSKU O DOTACJĘ

SKONSOLIDOWANY RAPORT ROCZNY Grupa Kapitałowa ICP GROUP S.A. Warszawa, 30 kwietnia 2014 r.

Załącznik nr 1 do zapytania ofertowego numer UZU/PR3/RPO/17

Materiały merytoryczne po I edycji szkoleń w ramach projektu Zostań kreatywnym przedsiębiorcą

XII ZLOT. MŁODZIEŻY POLONIINEJ ORLE GNIAZDO POZNAŃ ŻERKÓW LIPCA 2019 r.

Techniki Obrony Ceny i Negocjacji

PRZEDSIĘBIORCZOŚĆ INNOWACYJNA/TECHNOLOGICZNA Ankieta

TRENING ASERTYWNOŚCI OFERTA SZKOLENIOWA

PROJEKT CYKL SZKOLEŃ WEWNĘTRZNYCH

Sprzedawcy we własnych oczach

Human Advice. firma szkoleniowo-doradcza

SZKOŁA TRENERÓW BIZNESU NARZĘDZIA

Raport Uczestnika Mobilności - KA1 - Mobilność Edukacyjna - Mobilność Kadry Edukacji Szkolnej

Łomżyńskie Centrum Rozwoju Edukacji Łomża ul. Polna 16 tel mail:

SKONSOLIDOWANY RAPORT ROCZNY ZA 2015 ROK QUART DEVELOPMENT S.A.

BUDOWA CHODNIKÓW NA TERENIE GMINY GRABOWIEC

FORMULARZ OFERTOWY. Nazwa:... Siedziba:... Województwo:... Osoba do kontaktu:... Nr telefonu/faksu... Nr telefonu kom

SPIS TREŚCI O FIRMIE WSPÓŁPRACUJEMY Z ZAKRES USŁUG ZASADY DZIAŁANIA NAGRODY Z NASZYCH USŁUG SKORZYSTALI WYBRANE OPINIE KLIENTÓW O ALIGIS

KONFERENCJA EMC FOR BUSINESS WSPÓLNY CEL, WSPÓLNA IDEA WYMAGANIA PROJEKTOWANIE BADANIA PRAKTYKA WROCŁAW, PAŹDZIERNIKA 2017

Skuteczna Rozmowa Telefoniczna

JEDNOSTKOWY RAPORT ROCZNY ZA 2013 ROK QUART DEVELOPMENT S.A.

Zarządzanie projektami i zespołem projektowym

śląski Teatr tańca Bytom ul. Żeromskiego 27 tel fax

DR KRYSTIAN ZIEMSKI & PARTNERS KANCELARIA PRAWNA W POZNANIU

KWESTIONARIUSZ ANKIETY

MODUŁ praktyczny do bloku zajęć specjalizacyjnych - opis. tryb niestacjonarny. Zarządzam w dialogu- Komunikacja Systemowa w praktyce menedżera

Eksperci Centrum Organizacji Szkoleń i Konferencji SEMPER serdecznie zapraszają do udziału w szkoleniu: Opis szkolenia:

Profesjonalne CV Rozmowa kwalifikacyjna Agencja Pracy Gi Group

ZAKOŃCZENIE IV EDYCJI PROJEKTU SYSTEMOWEGO

DOKUMENTACJA PRACOWNICZA NAJNOWSZE ZMIANY od 1 STYCZNIA 2019

Europejskie praktyki drogą do konkurencyjności na rynku pracy

WSPÓŁPRACA W ZESPOLE W OPARCIU O MODEL

Efektywna Komunikacja i rozwiązywanie konfliktów

Administracja licencjackie - niestacjonarne - rok ukończenia 2013

PROJEKT Trener Wewnętrzny

SPRAWOZDANIE Z REALIZACJI PROJEKTU SZKOŁA DIALOGU W GIMNAZJUM W KLEOSINIE

Biuro Karier. Formularz

Ul. Adama Mickiewicza 16 lok. 12A, Warszawa, Polska tel fax pafere@pafere.

ZAPYTANIE OFERTOWE NR 4/MSNZ/2016 z dnia

RAPORT POKONFERENCYJNY

CENTRUM KURSÓW I SZKOLEŃ KOMPUTEROWYCH Euro Info Group Sp. z o.o.

Zofia Dach Artur Pollok Krystyna Przybylska. Zbiór zadań z mikroekonomii

REGULAMIN KONKURSÓW DLA UCZNIÓW SZKÓŁ PODSTAWOWYCH. 1. Miejski Konkurs Plastyczny pt.: Historia najnowsza w oczach dziecka

Oferta Usług Kancelarii Doradców Biznesowych i Prawnych

3. Uczelnia, kierunek, rok, tryb: Państwowa Wyższa Uczelnia Techniczno-Ekonomiczna w Jarosławiu, tryb dzienny

Szkolenia dla kadry kierowniczej jednostek administracji publicznej

Poniżej zdjęcia z II kursu: 1. Zajęcia

Jak skutecznie zdobywać granty na badania?

WNIOSEK O PRZYZNANIE GRANTU

Oferta Usług Kancelarii Doradców Biznesowych i Prawnych

W ten dzień prowadziłem lekcję w dwóch klasach pierwszych.

ZAPROSZENIE DO SKŁADANIA OFERT

Zadanie finansowane ze środków Narodowego Programu Zdrowia na lata

Szanowni Nauczyciele, Warszawa; 5 maja 2017 r.

Plan rozwoju zawodowego

KIERUNEK ZAMAWIANY ENERGETYKA Prezentacja skrócona Opracował: dr inż. Stanisław Pryputniewicz

autorska KLASA MEDIALNA Liceum Ogólnokształcące Nr I im. Danuty Siedzikówy Inki we Wrocławiu

Ja niżej podpisany/a oświadczam, że korzystam z pełni praw publicznych.

Transkrypt:

KOMPETENCJE MENEDŻERSKIE Czyli jak być szefem od którego nie odchodzą ludzie Wybrani Klienci, którzy skorzystali z poprzednich edycji szkolenia Kompetencje Menedżerskie :

KOMPETENCJE MENEDŻERSKIE Czyli jak być szefem od którego nie odchodzą ludzie

Volz Hydraulik Sp. z o.o. ul.metalowców 9 a PL -54-156 Wroclaw Wrocław, 18.10.2013 PODZIĘKOWANIE Serdecznie dziękuję za przeprowadzone szkolenie KOMPETENCJE MENADŻERSKIE. Całe szkolenie oceniam bardzo wysoko. Przygotowanie wykładu, pokaz slajdów, do tego dużo praktycznych rad i z życia przykładów oraz humor prowadzącego uważam za pełny profesjonalizm. Chcę podkreślić, że przeprowadzony przez Pana wykład przyczyniły się do mojego rozszerzenia narzędzi w kierowaniu i zarządzaniu zasobami ludzkimi. Jeszcze raz serdecznie dziękuję. Liczę na dalsze szkolenia z Pana udziałem. Z poważaniem Krzysztof Skawiński Kierownik Produkcji Tel.: +48 (0) 71-7571137 REGON: 931066633 bankkdetails: SWIFT-Code: IBAN: Fax: 071-3497452 NIP: 894-216-24-16 Deutsche Bank- EURO DEUTPLPK PL 87 1910 1064 0004 9302 4121 0002 info@volz.pl www.volz.pl VAT: PL 894 2162 416 Deutsche Bank- PLN DEUTPLPK PL 17 1910 1064 0004 9302 4121 0001 Bank BPH S.A.- PLN BPHKPLPK PL 84 1060 0076 0000 3200 0056 0435

KOMPETENCJE MENEDŻERSKIE Czyli jak być szefem od którego nie odchodzą ludzie OPINIE Z POPRZEDNICH SZKOLEŃ KOMPETENCJE MENEDŻERSKIE : Bardzo dziękuję za dobre merytorycznie przeprowadzone szkolenie! Było warto! Życzę powodzenia w dalszym rozwoju firmy- o ile dalszy rozwój jest jeszcze możliwy Dziękuję za przeprowadzenie szkolenia. Opinie przekazane przez innych pokrywają się z rzeczywistością. 2 dni szkolenia otworzyły mi oczy na problematykę z kierowania zespołem, którym zarządzam. Zapoznałem się z rzeczami, które są dla mnie problemem i myślę, że do teraz będzie mi łatwiej w codziennym funkcjonowaniu. Szkolenia mam nadzieję, będę kontynuował dalej wspólnie z firmą Witalni Piotr Nadolny W dniach 15-16.01.2013r. odbyło się szkolenie Kompetencje Menedżerskie. Uważam, że było to szkolenie na wysokim poziomie i moja wiedza poszerzyła się, chciałbym uczestniczyć w kolejnych szkoleniach Szkolenie Kompetencje Menedżerskie odbyte w dniach 15-16.01.2013r było przez prowadzącego przygotowane super Prowadzący dogłębnie analizował temat ( problem). Pan Leszek problem przedstawił lekko, dostępnie, przyjemnie. Jestem bardzo zadowolony z odbytego szkolenia Ze szkolenia, które odbyło się w dniach 15-16.01.2013r. w Wiśle jestem zadowolony. Otworzyło mi oczy na wiele spraw, które działy się wokół mnie do tej pory. Poznałem kilka ciekawych technik, które mam nadzieję, że pomogą mi w przyszłej pracy. Po dwóch dniach szkolenia jestem autentycznie zmęczony, ale uważam, że bardzo dobrze wykorzystałem swój czas. Robert Taroń W dniach 26-27 luty uczestniczyłem w szkoleniu Kompetencje Menedżerskie. Ze szkolenia wyniosłem wiele ciekawych rozwiązań skutecznego zarządzania firmą. Leszek, prowadzący kolejny raz wykazał się pełną kompetencją i wiedzą merytoryczną. Michał Michnowicz W dniach 26 i 27.02.2013 odbyło się szkolenie pt. kompetencje menedżerskie, prowadzącymi byli: Leszek Sergiel i Małgorzata Wojciechowska. Szkolenie było profesjonalne, obejmujące często trudne zakresy, gdzie prowadzący zawsze solidnie i zrozumiale je tłumaczli-wyjaśniali. Ogólnie szkolnie bardzo dobrze zorganizowane W dniach 26-27 luty 2013r odbyło się szkolenie Kompetencje Menedżerskie prowadzone przez p. Leszka Sergiela. Uważam, szkolenie za bardzo interesujące. Dzięki niemu mogłam utwierdzić się w moich przekonaniach, jak wiele błędów popełniłam kierując zespołem. Wielu problemów podczas pracy nie widziałam, dopiero na szkoleniu uświadomiłam sobie o ich istnieniu. Wszystkie informacje uzyskane na zajęciach trzeba będzie wprowadzić w życie. Dziękuję za Pomoc bez tego spotkania byłoby trudno poradzić sobie z problemami istniejącymi w naszej firmie. Mam nadzieje na kolejne szkolenia tak świetnie przygotowane merytorycznie. (podpis nieczytelny) W dniach 26-27.02.2013 byłem uczestnikiem szkolenia prowadzonego przez Pana Leszka Sergiel i Małgorzatę Wojciechowską. Szkolenie było merytoryczne, rzeczowe, prowadzone profesjonalnie, jestem z niego zadowolony. W dniach 26-27.02 uczestniczyłam w szkoleniu Kompetencje Menedżerskie organizowane przez firmę Witalni. Bardzo profesjonalnie przygotowane warsztaty. Podczas szkolenia zdobyłam praktyczną wiedze, która zamierzam wykorzystać w zarządzaniu. Dziękuję. W dniach 26 i 27 lutego 2013 uczestniczyłem w szkoleniu prowadzonym przez Leszka Sergiela Kompetencje menedżerskie. Leszek, dziękuję za merytorycznie bardzo dobrze przygotowane i przeprowadzone szkolenie. Dobór treści i metody dla mnie zgodne z oczekiwaniem. Dużo praktycznych przykładów, a dla mnie to najbardziej cenne! Piotr Ogrodowicz WITALNI-SZKOLENIA 53-329 Wrocław, Pl. Powstańców Śląskich 17A tel. 71 757 52 19 / fax. 71 757 52 90 email: biuro@witalni.pl www.witalni.pl