Centrum Aktywizacji Zawodowej Powiatowy Urząd Pracy w Stargardzie Szczecińskim ul. Pierwszej Brygady 35 73-110 Stargard Szczeciński Tel.: 91 578 40 14, fax. 91 578 05 37 e-mail: urzad@pupstargard.pl www.pupstargard.pl Załącznik nr 1 OŚWIADCZENIE PRACODAWCY Świadomy, iż zeznanie nieprawdy lub zatajenie prawdy, zgodnie z art. 233 1 Kodeksu karnego podlega karze pozbawienia wolności do lat 3, jako Pracodawca oświadczam: 1. Jestem / nie jest beneficjentem pomocy publicznej w rozumieniu przepisów ustawy z dnia 30 kwietnia 2004r. o postępowaniu w sprawach dotyczących pomocy publicznej (Dz. U. z 2007r. Nr 59, poz. 404 ze zm.), Beneficjentem pomocy - jest podmiot prowadzący działalność gospodarczą, w tym podmiot prowadzący działalność w zakresie rolnictwa lub rybołówstwa, bez względu na formę organizacyjno-prawną oraz sposób finansowania. Beneficjentem pomocy publicznej może być podmiot prowadzący działalność gospodarczą, nienastawiony na zysk, wykonujący działalność społecznie użyteczną lub o misyjnym charakterze, przeznaczający ewentualny zysk na rozwój podstawowej działalności nie nastawionej na zysk, spółki prawa handlowego o celu niegospodarczym, fundacje, stowarzyszenia, muzea, biblioteki, zakłady budżetowe, zakłady opieki zdrowotnej (publiczne i niepubliczne) itp. Jeżeli podmiot rzeczywiście prowadzi działalność gospodarczą, a pomoc ze środków publicznych zostanie udzielona na ten zakres działalności podmiotu wówczas stanowi ona pomoc de minimis. 2. Zalegam / nie zalegam z zapłatą wynagrodzeń pracownikom, należnych składek na ubezpieczenie społeczne, ubezpieczenie zdrowotne, Fundusz Pracy, FGŚP oraz innych danin publicznych. 3. Jestem / Nie jestem płatnikiem podatku od towarów i usług - VAT. 4. Zobowiązuję się do niezwłocznego poinformowania Urzędu o wszelkich zwrotach z tytułu odliczonego podatku akcyzowego oraz innych zwrotów związanych z wydatkami objętymi refundacją kosztów wyposażenia stanowiska pracy. 5. Oświadczam, że w okresie obejmującym bieżący rok kalendarzowy i poprzedzające go dwa lata kalendarzowe otrzymałem/łam nie otrzymałem/łam środków stanowiących pomoc publiczną de minimis. W przypadku otrzymania pomocy de minimis należy dołączyć odpowiednie zaświadczenia o uzyskanej pomocy de minimis. nie dotyczy, nie jestem beneficjentem pomocy publicznej. 6. Zobowiązuję się do złożenia w dniu podpisania umowy dodatkowego oświadczenia o uzyskanej pomocy publicznej oraz pomocy de minimis, jeżeli w okresie od dnia złożenia wniosku do dnia podpisania umowy z Powiatowym Urzędem Pracy, otrzymam taką pomoc 7. Spełniam warunki, o których mowa w rozporządzeniu MPiPS z dnia 11 marca 2011 r. w zwrotu kosztów wyposażenia stanowiska pracy osoby niepełnosprawnej (t.j.: Dz. U. 2015 r., poz. 93). 8. Spełniam warunki, o których mowa w: rozporządzeniu Komisji (UE) nr 1407/2013 z dnia 18 grudnia 2013 r. w sprawie stosowania art. 107 i 108 Traktatu o funkcjonowaniu Unii Europejskiej do pomocy de minimis (Dz. Urz. UE L 352 z 24.12.2013, str. 1), rozporządzeniu nr 1408/2013 z dnia 18 grudnia 2013 r. w sprawie stosowania art. 107 i 108 Traktatu o funkcjonowaniu Unii Europejskiej do pomocy de minimis w sektorze rolnym (Dz. Urz. UE L 352 z 24.12.2013, str. 9), właściwych przepisach Unii Europejskiej dotyczących pomocy de minimis w sektorze rybołówstwa i akwakultury, nie dotyczy, nie jestem beneficjentem pomocy publicznej. -----------------------------------------
Załącznik nr 2 OŚWIADCZENIE Uprzedzony o odpowiedzialności karnej za fałszywe zeznania wynikającej z art. 233 1 Kodeksu Karnego, który brzmi: Kto składając zeznanie mające służyć za dowód w postępowaniu sądowym lub innym postępowaniu prowadzonym na podstawie ustawy, zeznaje nieprawdę lub zataja prawdę, podlega karze pozbawienia wolności do lat 3. Oświadczam, że aktualny stan zatrudnienia w...... wynosi..., w tym: pracownicy na czas nieokreślony..., na czas określony..., ze środków Funduszu Pracy..., ze środków PFRON..., osoby niepełnosprawne..., na umowę cywilnoprawną... Liczba zatrudnionych w przeliczeniu na pełny wymiar czasu pracy pracowników w poszczególnych 12 miesiącach poprzedzających złożenie wniosku Lp. M-c/rok Liczba pracowników * 1. 2. 3. 4. 5. 6. 7. 8. 9. 10. 11. 12. * nie wlicza się pracowników przebywających na urlopach bezpłatnych, macierzyńskich, wychowawczych, odbywających zasadniczą służbę wojskową, a także zatrudnionych w celu przygotowania zawodowego (uczniów)....
Załącznik nr 3 Informacje dotyczące planowanego do utworzenia stanowiska pracy oraz proponowanego zabezpieczenia I. Informacje dotyczące pracodawcy: 1. Opis działalności pracodawcy: 2. Wymagania dotyczące sprawności ruchowej i predyspozycji psychicznych, przeciwwskazania zdrowotne... 3. Uzasadnienie zakupu wyposażenia 4. Opis wyposażenia (działanie, opis czynności, zakres, itp.)... 5. Wyposażenie: nowe używane II. Informacje dotyczące stanowiska pracy osoby niepełnosprawnej: 6. Zakres obowiązków osoby niepełnosprawnej..
7. Wymagane dokumenty przy zgłoszeniu się osoby niepełnosprawnej do pracodawcy 8. Zgłoszenie się kandydata: - osoba do kontaktu - stanowisko w godzinach: od... do..... 9. Wynagrodzenie osoby niepełnosprawnej..(brutto) III. Informacje dotyczące osoby niepełnosprawnej: 10. Dane kandydata: - imię i nazwisko.. - PESEL.. - miejsce zamieszkania - stopień niepełnosprawności.. IV. Informacje dotyczące zabezpieczenia przyznanej refundacji: Proponowana forma zabezpieczenia zwrotu refundacji -właściwą zaznaczyć 1 : - poręczenie; - weksel z poręczeniem wekslowym (aval); - gwarancja bankowa; - zastaw na prawach lub rzeczach; - blokada rachunku bankowego; - akt notarialny o poddaniu się egzekucji przez dłużnika. V. Osoba/y uprawniona/e do reprezentowania wnioskodawcy oraz do podpisania umowy: (imię i nazwisko, stanowisko)............... 1 Dokumenty, jakie należy dostarczyć w celu ustanowienia proponowanego zabezpieczenia zwrotu otrzymanej refundacji: a) oświadczenie o wartości posiadanego majątku wraz z dokumentami potwierdzającymi ten fakt w przypadku aktu notarialnego o poddaniu się egzekucji oraz zastawu na prawach lub rzeczach, b) informacja o zgromadzonych na rachunku bankowym środkach finansowych w przypadku blokady rachunku bankowego, c) informacja o danych poręczycieli, oświadczenia poręczycieli o uzyskiwanych dochodach i ich źródłach oraz o aktualnych zobowiązaniach finansowych w przypadku poręczenia lub weksla z poręczeniem wekslowym. UWAGA! W przypadku wyboru zabezpieczenia w formie poręczenia lub weksla z poręczeniem, po pozytywnym rozpatrzeniu wniosku wnioskodawca będzie zobowiązany, pod rygorem odmowy zawarcia umowy, do dostarczenia Urzędowi dokumentów wydanych przez właściwe instytucje potwierdzających wysokość dochodów osiąganych przez poręczycieli.
Załącznik nr 4 Oświadczenie o wspólności majątkowej małżeńskiej dotyczy osoby fizycznej Oświadczam, że : Pozostaję w związku małżeńskim i jednocześnie: pozostaję w ustawowej wspólności małżeńskiej majątkowej z... imię i nazwisko współmałżonka... numer PESEL... adres współmałżonka... seria, numer, data wydania i organ wydający dowód osobisty współmałżonka... posiadam rozdzielność majątkową z.... imię i nazwisko współmałżonka umowa, orzeczenie sądu w załączeniu. Nie pozostaję w związku małżeńskim. Stan cywilny: * - panna / kawaler - wdowa / wdowiec - rozwiedziona / rozwiedziony Pouczony o odpowiedzialności karnej za składanie nieprawdziwych danych, zgodnie z art. 233 kk. niniejsze oświadczenie składam zgodnie z prawdą. Załączniki: - umowa, orzeczenie sądu, akt zgonu (kserokopia - oryginał do wglądu)... W przypadku, gdy wnioskodawca pozostaje w związku małżeńskim i w małżeństwie obowiązuje ustawowa wspólność majątkowa, w sytuacji pozytywnego rozpatrzenia wniosku, na zawarcie umowy o refundację musi wyrazić zgodę współmałżonek wnioskodawcy. Zgoda wyrażana jest na piśmie w obecności pracownika urzędu w dniu zawarcia umowy.
Załączniki: 1. Załącznik nr 1 Oświadczenia, 2. Załącznik nr 2 Oświadczenie o stanie zatrudnienia, 3. Załącznik nr 3 Informacje dotyczące planowanego do utworzenia stanowiska pracy oraz proponowanego zabezpieczenia 4. Załącznik nr 4 Oświadczenie o wspólności majątkowej małżeńskiej, 5. Załącznik nr 5 Druk zgłoszenie oferty pracy, 6. Załącznik nr 6 Formularz informacji przedstawianych przy ubieganiu się o pomoc de minimis. Do wniosku należy dołączyć: 1. Dokument potwierdzający formę prawną wnioskodawcy lub jego kopia potwierdzona za zgodność z oryginałem: a) w przypadku spółek umowa spółki lub odpis z KRS, b) w przypadku stowarzyszeń i fundacji odpis KRS, statut, c) w przypadku jednostek samorządu terytorialnego i innych jednostek sektora finansów publicznych dokumenty potwierdzające fakt powołania jednostki, statut, dokumenty, z których wynika upoważnienie do występowania w imieniu jednostki, d) w przypadku rolników dokument potwierdzający fakt posiadania gospodarstwa rolnego (decyzja nakaz płatniczy podatku rolnego lub zaświadczenie z właściwego urzędu gminy), e) w przypadku rolników prowadzących dział specjalny produkcji rolnej zaświadczenie z Urzędu Skarbowego o prowadzeniu działów specjalnych produkcji rolnej. 2. Pełnomocnictwo osób wskazanych do reprezentacji podmiotu (jeśli nie wynika ono z innych dostarczonych dokumentów). 3. Odpowiednio: bilans oraz rachunek zysków i strat za ostatnie 2 lata obrotowe w przypadku podmiotów sporządzających bilans, w pozostałych przypadkach roczne rozliczenie podatkowe za ostatnie 2 lata wraz z dowodem przyjęcia przez urząd skarbowy lub poświadczone przez audytora albo z dowodem nadaniem do urzędu skarbowego (w przypadku pracodawcy działającego przez okres krótszy niż dwa lata należy przedstawić dokumenty za okres co najmniej 12 miesięcy). 4. Aktualne zaświadczenie z banku o posiadanych środkach finansowych, obrotach na rachunku za ostatni rok, zdolności kredytowej, ewentualnym zadłużeniu i prawnej formie zabezpieczenia oraz lokatach terminowych. 5. Zaświadczenie z ZUS o nie zaleganiu w opłatach oraz zaświadczenie z Urzędu Skarbowego o nie zaleganiu z opłatami z tytułu zobowiązań podatkowych. Zaświadczenia ważne są 60 dni od dnia wystawienia. 6. Wszystkie zaświadczenia o pomocy de minimis, jaką przedsiębiorca otrzymał w roku, w którym ubiega się o pomoc, oraz w ciągu dwóch poprzedzających go lat. 7. Dokumenty dotyczące proponowanego zabezpieczenia (zgodnie z częścią IV załącznika nr 3). 8. Oferty kupna sprzedaży dotyczące planowanych zakupów. 9. Dokumenty potwierdzające status pracodawcy np.: dokumenty ZUS DRA i ZUS RCA, ZUS ZUA, zaświadczenie z ZUS o zgłoszeniu do ubezpieczenia pracowników oraz o tytule ubezpieczenia).