dla przedsiębiorstwa, klientów i innych interesariuszy, a w szczególności - wartości dla środowiska lub szerzej - społeczeństwa. Problematyka modelu

Podobne dokumenty
Dynamiczna zdolność przedsiębiorstwa do tworzenia wartości wspólnej jako nowego podejścia do społecznej odpowiedzialności biznesu

Społeczna odpowiedzialność biznesu podejście strategiczne i operacyjne. Maciej Bieńkiewicz

Summary in Polish. Fatimah Mohammed Furaiji. Application of Multi-Agent Based Simulation in Consumer Behaviour Modeling

prospektywna analiza technologii

6 Metody badania i modele rozwoju organizacji

Społeczna odpowiedzialnośd biznesu w projektach ekoinnowacyjnych. Maciej Bieokiewicz

Nazwa Wydziału Nazwa jednostki prowadzącej moduł Nazwa modułu kształcenia Kod modułu Język kształcenia Efekty kształcenia dla modułu kształcenia

Zarządzanie projektami a zarządzanie ryzykiem

Znaczenie klastrow dla innowacyjności gospodarki w Polsce

WPŁYW LIBERALIZACJI RYNKU GAZU NA EWOLUCJĘ SYSTEMU RACHUNKOWOŚCI ZARZĄDCZEJ STUDIUM PRZYPADKU JEDNOSTKI ORGANIZACYJNEJ NALEŻĄCEJ DO GK PGNiG

Natalia Gorynia-Pfeffer STRESZCZENIE PRACY DOKTORSKIEJ

H3: Interakcje z otoczeniem wpływają dodatnio na zdolność absorpcyjną. H4: Projekty edukacyjne wpływają dodatnio na zdolność absorpcyjną.

STRESZCZENIE DYSERTACJI DOKTORKSIEJ MGR MARCINA SURÓWKI PT.

Zastosowanie symulacji Monte Carlo do zarządzania ryzykiem przedsięwzięcia z wykorzystaniem metod sieciowych PERT i CPM

Nazwa Wydziału Nazwa jednostki prowadzącej moduł Nazwa modułu kształcenia. Kod modułu Język kształcenia Efekty kształcenia dla modułu kształcenia

Streszczenie rozprawy doktorskiej MODEL FUNKCJONOWANIA GOSPODARKI KREATYWNEJ W PROCESIE WZROSTU GOSPODARCZEGO

społeczno-gospodarczymi na świecie, które wywierały istotny wpływ na funkcjonowanie

STRESZCZENIE. rozprawy doktorskiej pt. Zmienne jakościowe w procesie wyceny wartości rynkowej nieruchomości. Ujęcie statystyczne.

Poziom 5 EQF Starszy trener

METODY SZACOWANIA KORZYŚCI I STRAT W DZIEDZINIE OCHRONY ŚRODOWISKA I ZDROWIA

Część I Podstawy koncepcyjne kształtowania łańcuchów dostaw jutra

Część 1. Kierunki badań nad zarządzaniem małymi i średnimi przedsiębiorstwami... 13

Recenzja pracy doktorskiej Mgr Macieja Chrzanowskiego pt.: Wykorzystanie otwartych innowacji w polskich przedsiębiorstwach

1. Prostota struktury organizacyjnej a innowacyjność organizacji - Magdalena Hopej-Kamińska, Marian Hopej, Robert Kamiński 13

PROGRAM WSPÓŁPRACY TRANSGRANICZNEJ POLSKA BIAŁORUŚ UKRAINA

Recenzja rozprawy doktorskiej mgr Bartosza Rymkiewicza pt. Społeczna odpowiedzialność biznesu a dokonania przedsiębiorstwa

Dr hab. Cezary Kochalski, prof. nadzw. UEP Katedra Controllingu, Analizy Finansowej i Wyceny

Analiza rozwoju przedsiębiorstw innowacyjnych (spin-off) na przykładzie krajów Polski, Ukrainy

Projekt Prove It PL! o mierzeniu oddziaływania i kapitału społeczno-ekonomicznego w przedsiębiorczości społecznej

mgr Jarosław Hermaszewski (koncepcja pracy-tezy)

Streszczenie pracy doktorskiej Autor: mgr Wojciech Wojaczek Tytuł: Czynniki poznawcze a kryteria oceny przedsiębiorczych szans Wstęp W ciągu

Działania Rządu na rzecz CSR w Polsce. Zespół do spraw Społecznej Odpowiedzialności Przedsiębiorstw

biznesu (CSR) a konkurencyjność - dobre praktyki europejskich MŚP M -

mgr Karol Marek Klimczak KONCEPCJA I PLAN ROZPRAWY DOKTORSKIEJ

Ekoinnowacje w zarządzaniu przedsiębiorstwem

Strategia Lizbońska droga do sukcesu zjednoczonej Europy, UKIE, Warszawa 2002, s

Studia podyplomowe PROGRAM NAUCZANIA PLAN STUDIÓW

Zarządzanie firmą Celem specjalności jest

Dopasowanie IT/biznes

biznesu (CSR) a konkurencyjność - dobre praktyki europejskich MŚP M -

MANAGER CSR MODUŁY WARSZTATOWE

PROGRAMY SEMINARIÓW. TEMAT A Innowacje w biznesie przegląd dobrych praktyk. Godziny spotkania: 10:00 13:00

Dopasowanie IT/biznes

WPROWADZENIE. W miarę upływu czasu i doskonalenia metod podejmowania decyzji rozwiązywanie problemu dopasowania działalności przedsiębiorstw do wyzwań

Sygnatura ,50 pkt. ECTS

Zarządzanie jakością, środowiskiem oraz bezpieczeństwem w praktyce gospodarczej. Maciej Urbaniak.

Rozdział 1. Zarządzanie wiedzą we współczesnych organizacjach gospodarczych Zarządzanie wiedzą w Polsce i na świecie w świetle ostatnich lat

dialog przemiana synergia

IZBA RZEMIEŚLNICZA ORAZ MAŁEJ I ŚREDNIEJ PRZEDSIĘBIORCZOŚCI W KATOWICACH. Społeczna Odpowiedzialność Biznesu

Umiejętności związane z wiedzą 2.4. Podsumowanie analizy literaturowej

RAPORTOWANIE ZINTEGROWANE

Strategia CSR Trakcja PRKiI S.A.

Założenia Narodowego Programu Rozwoju Gospodarki Niskoemisyjnej oraz działania na rzecz zrównoważonej produkcji i konsumpcji

Zarządzanie talentami w polskich przedsiębiorstwach - wyniki badań

Faza definiowania i koncepcji teorii logistyki oraz pierwsze próby jej zastosowania w praktyce

Proces badawczy schemat i zasady realizacji

Program naprawczy Lean Navigator

Pobrane z czasopisma Annales H - Oeconomia Data: 17/08/ :31:48

3. Koncepcja benchmarkingu i możliwości jej stosowania w szkolnictwie wyższym

Pomiar kapitału ludzkiego wyzwania i szanse dla ZKL

Staż naukowy Foresight impact on innovation

Spis treści. Przedmowa Rozdział I. Systemowe zarządzanie jakością... 15

Spis treści. Istota i przewartościowania pojęcia logistyki. Rozdział 2. Trendy i determinanty rozwoju i zmian w logistyce 42

Społeczna odpowiedzialność w zbilansowanej karcie wyników Lasów Państwowych propozycja doskonalenia perspektyw

Nowe narzędzia pozycjonowania uczelni założenia U-Map i U-Multirank. Szansa, czy zagrożenie dla polskich uczelni?

MARKETING USŁUG ZDROWOTNYCH

UCHWAŁA Nr 12/2011 Rady Wydziału Społeczno-Technicznego Państwowej Wyższej Szkoły Zawodowej w Koninie z dnia 18 października 2011 r.

1. Orientacja rynkowa - aspekty i potrzeba rozwoju w środowisku internetowym - Milleniusz W. Nowak 15

Konferencja prasowa Projekt Opracowanie Polityk Sektorowych Województwa Łódzkiego

Innowacje w biznesie

Zarządzanie innowacją Adaptacja i zastosowanie sprawdzonych rozwiązań hiszpańskich na gruncie polskim

Marcin Kłak Zarządzanie wiedzą we współczesnym przedsiębiorstwie

Spis treści Technologia informatyczna Strategia zarządzania wiedzą... 48

Koncepcja rozprawy doktorskiej. Dorota Czyżewska. Katedra Strategii i Polityki Konkurencyjności Międzynarodowej Poznań, r.

III KONFERENCJA INTERIM MANAGEMENT 2011

Proces badawczy schemat i zasady realizacji

Przedstawienie prelegenta. Uzasadnienie aktualności problemu naukowego. Dotychczasowy dorobek naukowy

Krytyczne czynniki sukcesu w zarządzaniu projektami

Departament Rozwoju Regionalnego UMWD Wrocław, grudzień 2010

Perspektywy rozwoju polskiego eksportu do krajów pozaunijnych. Autor: redakcja naukowa Stanisław Wydymus, Bożena Pera

SYSTEMOWE ZARZĄDZANIE ŚRODOWISKIEM

Wyzwania dla polskich przedsiębiorców w świetle Strategii Zielonego Wzrostu (Green Growth Strategy) Prof. Andrzej Mizgajski

TECHNOLOGICZNE MAPY DROGOWE W PROCESIE PROJEKTOWANIA MODELI BIZNESU TECHNOLOGICAL ROAD MAPS IN THE PROCESS OF THE DESIGN OF THE BUSINESS MODELS

PROGRAM NAUCZANIA DLA PROFILU MENEDŻER INNOWACJI PROJEKTU INMA

WYKORZYSTANIE METODY OCENY WARTOŚCI FUNKCJONALNEJ W ZARZĄDZANIU PUBLICZNYMI PROJEKTAMI INWESTYCYJNYMI

Agata Sudolska UWARUNKOWANIA BUDOWANIA RELACJI PROINNOWACYJNYCH PRZEZ PRZEDSIĘBIORSTWA W POLSCE

Nowe kierunki planowania transportu w świetle doświadczeń projektu ELTIS+

Spis treści WSTĘP... 13

Zarządzanie projektami. Wykład 2 Zarządzanie projektem

Rektora Państwowej Wyższej Szkoły Zawodowej w Koninie z dnia 9 listopada 2011 roku

Środki UE na innowacyjność Program Operacyjny Inteligentny Rozwój

Aktualizacja Regionalnej Strategii Innowacji dla Mazowsza wraz z inteligentną specjalizacją regionu. Warszawa, 26 listopada 2013 r.

Rozdział 4 Planowanie rozwoju technologii - Aleksander Buczacki 4.1. Wstęp 4.2. Proces planowania rozwoju technologii

Maciej Zastempowski. Uwarunkowania budowy potencja u innowacyjnego polskich ma ych i rednich przedsi biorstw

Jak zaprojektować firmę aby mogła się skalować i odnosić trwałe sukcesy? Warszawa, 13 listopada 2018 r.

Stymulowanie innowacyjności i konkurencyjności przedsiębiorstw poprzez klastry propozycja działań

Zarządzanie strategiczne

Proces badawczy schemat i zasady realizacji

Opracowanie produktów spoŝywczych. Podejście marketingowe - Earle Mary, Earle Richard, Anderson Allan. Spis treści. Przedmowa

Matryca efektów kształcenia dla programu studiów podyplomowych ZARZĄDZANIE I SYSTEMY ZARZĄDZANIA JAKOŚCIĄ

Transkrypt:

Streszczenie pracy doktorskiej napisanej pod kierunkiem naukowym Prof. UE dr hab. Mai Szymury-Tyc Wprowadzenie eko-innowacji a zmiana modelu biznesu przedsiębiorstwa mgr Marcin Bałon Problemem badawczym podjętym w niniejszej pracy doktorskiej jest rozpoznanie istniejących związków między wprowadzeniem eko-innowacji a zmianą modelu biznesu przedsiębiorstwa i ich wpływem na wartość dla klienta, przedsiębiorstwa i społeczeństwa. Populacja naszego globu zbliża się obecnie do 7 miliardów, a do roku 2030 ma osiągnąć 9,3 mld [ONZ 2010]. Jednocześnie wzrastają oczekiwania ludności świata związane z dobrobytem, jakością życia czy dostępnością dóbr. Zgodnie badaniami ponad tysiąca trzystu ekspertów z 95 krajów w ramach raportu Millennium Ecosystem Assessment [MEA 2005] jest to powodem dramatycznych zmian w strukturze i funkcjonowaniu ekosystemów Ziemi zmian, których zakres jest większy w drugiej połowie XX wieku, niż w całej historii ludzkości. Świadomość tej problematyki stała się impulsem do podjęcia prac przez Światową Komisję ds. Środowiska i Rozwoju, której rezultaty zawarto w raporcie pn. Nasza wspólna przyszłość [Brundtland 1991]. W raporcie tym przedstawiono koncepcję zrównoważonego rozwoju, która stała się jedną z przesłanek procesu ekologizacji rynków [Andersen 2010], z jednej strony objawiającego się wzrostem świadomości ekologicznej strony popytowej rynku, a z drugiej strony dostrzeganiem przez przedsiębiorstwa możliwości zdobycia przewagi konkurencyjnej opartej o kluczowy komponent tego procesu eko-innowacje. Pojęcie eko-innowacji wpisane jest w rozwijające się współcześnie szersze koncepcje zrównoważonego przedsiębiorstwa, czy zrównoważonej innowacji oparte na paradygmacie zrównoważonego rozwoju. Termin ten może być definiowany jako wytworzenie, przyswojenie lub wykorzystanie produktu, procesu produkcyjnego, usługi, metody zarządzania, która jest nowością dla organizacji ( ), a która poprzez swój cykl życia pozwala na osiągnięcie redukcji środowiskowych zagrożeń, zanieczyszczeń i innych negatywnych oddziaływań związanych z użyciem zasobów (włączając w to zużycie energii) w porównaniu do istotnych alternatyw [Kemp i Pearson 2007]. Uwzględnienie w procesach adaptacji i rozwijania modeli biznesu eko-innowacji jako istotnej przesłanki zmiany staje się obecnie warunkiem kreowania ponadprzeciętnej wartości 1

dla przedsiębiorstwa, klientów i innych interesariuszy, a w szczególności - wartości dla środowiska lub szerzej - społeczeństwa. Problematyka modelu biznesu przedsiębiorstwa jest rozwijana w literaturze przedmiotu od kilkudziesięciu lat, zyskując sobie coraz większą popularność, skutkującą wielością badań empirycznych poświęconych tej koncepcji [Chesbrough, Rosenbloom 2002; Osterwalder, Pigneur, Tucci 2005; Christensen, Johnson i Kagermann 2008; Sabatier, Mangematin, Rousselle 2010; Lambert i Davidson 2013]. Badacze wskazują, że model biznesu przedsiębiorstwa ma charakter instrumentalny [Rokita 2005], a jego rolą jest kreowanie wartości dla klienta oraz zapewnienie przedsiębiorstwu pozycji umożliwiającej przejmowanie tworzonej wartości [Afuah 2004]. W literaturze dość dobrze jest rozpoznana struktura modelu biznesu (ujęcie statyczne), na którą składa się dziewięć komponentów w obrębie dwóch modułów: Architektura i Klienci [Osterwalder, Pigneur, Clark 2010]. Modularny charakter modelu biznesu umożliwia jego zmianę dokonywaną w reakcji na zmiany w otoczeniu, jak i celem realizacji planowych działań przedsiębiorstwa. W przeciwieństwie do struktury, proces zmiany modelu biznesu (ujęcie dynamiczne) nie jest zbyt dobrze opisany, ani zbadany [Bucherer, Eisert i Gassmann 2012; Schneider i Spieth 2012]. Wskazuje się, że jednym z czynników zmiany modelu biznesu przedsiębiorstw jest innowacja, która może być odpowiedzią firmy na zmianę w otoczeniu, albo sama taką zmianę generować. Bardzo nieliczne są jednak badania wiążące eko-innowację ze zmianą modelu biznesu przedsiębiorstwa [Boons i Lüdeke-Freund 2013; Stubbs, Cocklin 2008; Bocken 2014]. Specyfika eko-innowacji, w porównaniu do innowacji jako takiej, polega na tym, że jej wprowadzenie zakłada w pierwszej kolejności stworzenie wartości dla zewnętrznych interesariuszy przedsiębiorstwa środowiska, czy szerzej społeczeństwa jako całości. Ekowartość (lub szerzej wartość zrównoważoną) można interpretować jako koncepcję wartości zawierającą elementy wartości ekonomicznej, społecznej i środowiskowej [Van Osch, Bohnsack i Avital 2010]. Eko-wartość, w przeciwieństwie do wartości dla klienta i przedsiębiorstwa, nie jest jednak uważana za element modelu biznesu przedsiębiorstw. Można przyjąć założenie, że eko-innowacja tworzy wartość dla klienta i przedsiębiorstwa jedynie pośrednio, czyli poprzez tworzenie eko-wartości, ale jej związek ze zmianą modeli biznesu przedsiębiorstw jest słabo rozpoznany. Przeprowadzona krytyczna analiza literatury przedmiotu umożliwiła zidentyfikowanie granic obecnego stanu wiedzy, określając tym samym luki poznawcze w zakresie problematyki obejmującej zagadnienia modelu biznesu, eko-innowacji oraz zmian modelu biznesu pod wpływem eko-innowacji. 2

Za podstawową lukę poznawczą w obszarze modelu biznesu można uznać zagadnienie procesu jego zmian oraz lukę metodyczną polegająca na braku wykształconych narzędzi analizy modelu biznesu w ujęciu dynamicznym. W przypadku problematyki związanej z koncepcją eko-innowacji za lukę poznawczą uznać można niewielkie odniesienie tej koncepcji do poziomu mikroekonomicznego, jak również słabe rozpoznanie wpływu różnego typu ekoinnowacji i ich wzajemnych powiązań oraz czynników wewnętrznych wpływających na ich wdrażanie. Za najsłabiej opisany w literaturze oraz niezbadany obszar należy uznać rozpoznanie wpływu eko-innowacji na zmianę modelu biznesu, pod kątem jego komponentów i dynamiki procesu zmiany. Nierozpoznany jest również obszar badawczy związany z wymiarami kreowanej wartości pod wpływem eko-innowacji oraz zagadnieniem jej postrzegania przez przedsiębiorstwo oraz jego interesariuszy, ze szczególnym uwzględnieniem klientów i społeczeństwa. Podstawowym celem poznawczym podjętych badań empirycznych jest identyfikacja związków między wprowadzeniem eko-innowacji a zmianą modelu biznesu przedsiębiorstwa. Szczegółowe cele poznawcze koncentrują się na kwestii zmiany modelu biznesu przedsiębiorstwa w zależności od typów wprowadzonych eko-innowacji, przesłanek i procesu ich wprowadzania, powiązań między nimi. Powinny one pozwolić na rozpoznanie wpływu określonego typu eko-innowacji na zmianę modelu biznesu, w kontekście zakresu i przebiegu procesu zmiany, jego dynamiki i złożoności oraz określenie, w jaki sposób eko-innowacje wpływają na kreowaną i przechwytywaną wartość dla przedsiębiorstwa, klienta i społeczeństwa. Dokonany przegląd wyników badań obcych wskazał na brak ugruntowanych metod i narzędzi analizy modeli biznesu przedsiębiorstw w ujęciu dynamicznym, w szczególności ich zmiany zachodzącej w wyniku wprowadzonych przez przedsiębiorstwo innowacji. W rozprawie zamierza się zatem zrealizować cel o charakterze metodycznym, wyrażający się w dążeniu do opracowania podejścia metodycznego oraz narzędzia badawczego, umożliwiającego badanie zmian modelu biznesu zachodzących pod wpływem eko-innowacji. Celem utylitarnym pracy jest przedstawienie rekomendacji w obszarze zarządzania wdrożeniami eko-innowacji w przedsiębiorstwach. Przeprowadzono szerokie studia literaturowe oraz badania empiryczne celem rozwiązania postawionego problemu badawczego i odpowiedzi na postawione pytania badawcze. Studia literaturowe przebiegały w znacznej mierze zgodnie z rygorem systematycznego przeglądu literatury. Ze względu na niski poziom wiedzy i rozpoznania empirycznego w zakresie podjętej problematyki badawczej zdecydowano by badania 3

empiryczne miały charakter jakościowy i służyły realizacji celów poznawczych o charakterze eksploracyjnym i eksplanacyjnym. Za podstawowa metodę badawczą przyjęto wielokrotne studium przypadku, przeprowadzone z wykorzystaniem kilku źródeł danych celem realizacji wymogów związanych z zapewnieniem wiarygodności danych i opartego na nich wnioskowania. Badania przeprowadzono dwutorowo jako badania typu desk research oraz field research. Podmiotami prowadzonych badań były trzy przedsiębiorstwa celowo dobrane spośród firm, które uzyskały wyróżnienie w ramach programu GreenEvo Ministra Środowiska. W badaniach wzięli udział właściciele, prezesi i wiceprezesi, członkowie zarządu oraz kierownicy działów badawczo rozwojowych. Badania zostały przeprowadzone w okresie styczeń marzec 2016 roku i obejmowały przedsiębiorstwa zlokalizowane w południowej części Polski. Przeprowadzone studia literaturowe oraz badania empiryczne umożliwiły realizację celów poznawczych, metodycznych i utylitarnych pracy. Przede wszystkim zrealizowano cel poznawczy polegający na rozpoznaniu obecnego stanu wiedzy teoretycznej i wyników badań empirycznych w trzech obszarach badawczych stanowiących podstawę sformułowania problemu badawczego pracy. Umożliwiło to określenie luk badawczych i rekomendowanych kierunków badań, a także opracowanie założeń projektu badawczego. Badania umożliwiły realizację szczegółowych celów poznawczych powstałych w oparciu o przeprowadzone studia literaturowe dotyczące modelu biznesu i jego zmiany, eko-innowacji, a w szczególności związków między eko-innowacją a modelem biznesu przedsiębiorstw. Odpowiadają one na pytanie jakie są przesłanki wdrożenia i jakie różne typy eko-innowacji są wdrażane przez badane przedsiębiorstwa, w tym również jakie powiązania między nimi występują. Badania odpowiadają również na pytanie o to jak przebiega proces wdrażania eko-innowacji, jak ekoinnowacje są związane ze zmianą modelu biznesu - czy zmianie podlegają tylko wybrane komponenty modelu, poszczególne moduły czy cały model oraz jak przebiega proces zmiany modelu biznesu pod wpływem eko-innowacji w zależności od typu wprowadzonej ekoinnowacji, w tym jaka jest dynamika zmiany, przebieg procesu i jego złożoność. Rozpoznano również, w jaki sposób eko-innowacje wpływają na kreowaną i przechwytywaną wartość dla przedsiębiorstwa, klienta i społeczeństwa. Osiągnięto cel o charakterze metodycznym poprzez opracowanie określonego podejścia metodycznego i narzędzia badawczego służącego jego realizacji, co umożliwiło badanie zmian modelu biznesu, zachodzących pod wpływem eko-innowacji. Wnioski z badań mogą zostać wykorzystane w praktyce gospodarczej, realizując tym samym cele utylitarne pracy. Poprzez identyfikację wpływu różnych typów eko-innowacji na 4

zmianę modeli biznesu (w tym zarówno na poszczególne komponenty modeli biznesu jak i na modele biznesu jako całość), mogą wpłynąć na usprawnienie zarządzania wdrożeniami ekoinnowacji w przedsiębiorstwach. Poprzez identyfikację wpływu eko-innowacji na wartość dla klienta i przedsiębiorstwa, mogą zwiększyć rentowność wydatkowanych przez przedsiębiorstwa środków na inwestycje w eko-innowacje. Ukazanie czynników wdrożenia eko-innowacji i wpływu na wartość dla firmy, klienta i społeczeństwa może także zintensyfikować i ułatwić projektowanie rozwiązań legislacyjnych stymulujących kreowanie realnej wartości dla interesariuszy przedsiębiorstw. Wyniki przeprowadzonych badań mogą się również przyczynić do wzrostu konkurencyjności polskich przedsiębiorstw na rynku międzynarodowym, ponieważ aspekt środowiskowy działalności gospodarczej staje się jedną z podstaw konkurencji na tym rynku. Przyjęte w pracy podejście badawcze znalazło odzwierciedlenie w jej strukturze. Rozdział pierwszy koncentruje się na problematyce koncepcji modelu biznesu, przedstawiając genezę i ewolucję koncepcji, jej podstawowe ujęcia i definicje i rolę modelu biznesu w przedsiębiorstwie. Druga część rozdziału poświęcona jest ukazaniu koncepcji modelu biznesu w kontekście strategii przedsiębiorstwa, jak również na tle innych koncepcji teoretycznych, w tym tych, które stanowią jej podstawy teoretyczne. W rozdziale drugim skupiono się na problematyce innowacji i zmiany modelu biznesu przedsiębiorstwa, począwszy od omówienia pojęcia innowacji i innowacyjności. Następnie zaprezentowano czynniki zmiany modelu biznesu, powiązano zmianę modelu biznesu z koncepcją cyklu życia wartości i ukazano proces zmiany modelu biznesu. W dalszej części rozdziału omówiono zagadnienie innowacji modelu biznesu i mechanizmy zmiany modelu biznesu. Rozdział zakończono przeglądem wyników badań empirycznych w obszarze innowacji i zmiany modelu biznesu. Rozdział trzeci poświęcony jest zagadnieniu eko-innowacji oraz zmianie modelu biznesu związanej z eko-innowacją. W pierwszej części zaprezentowano podstawy teoretyczne ekoinnowacji i czynniki stymulujące wdrożenie eko-innowacji w przedsiębiorstwach. Następnie skupiono się na przedstawieniu roli eko-innowacji w przedsiębiorstwie i jej związków z modelem biznesu, zagadnieniu wpływu eko-innowacji na zmianę modelu biznesu, jak również wpływu eko-innowacji na szersze struktury ujmowane w kategorii łańcucha wartości przedsiębiorstwa. Rozważania teoretyczne uzupełniono o przegląd wyników badań z obszaru eko-innowacyjności i jej związku z zmianą modelu biznesu. Ostatni, czwarty rozdział rozpoczęto od identyfikacji luk poznawczych wskazujących nierozpoznany obszar badawczy, w którym lokuje się problematyka pracy. Następnie 5

omówiono koncepcję badań, koncentrując się na zdefiniowaniu problemu i pytań badawczych. Uzasadniono wybór metody badawczej, przestawiono zasady doboru przypadków oraz opisano organizację i przebieg badań empirycznych. Drugą część tego rozdziału poświęcono analizie deskryptywnej zgromadzonych danych w celu zidentyfikowania związków między wdrożonymi eko-innowacjami a procesem zmiany modeli biznesu badanych przedsiębiorstw. Rozdział zakończono wnioskami z przeprowadzonych badań skonfrontowanymi z wynikami badań empirycznych innych badaczy. Pracę zamyka Zakończenie zawierające relację z realizacji celów pracy oraz wskazanie kierunków dalszych badań w zakresie eko-innowacji i zmiany modeli biznesu przedsiębiorstw w ich poszukiwaniu źródeł przewagi konkurencyjnej opartej na dostarczaniu wartości w wymiarze środowiskowym. Katowice, 17.05.2016 r. 6

Bibliografia 1. Afuah A. (2004). Business models: A strategic management approach, Irwin/McGraw-Hill, New York. 2. Andersen M. M. (2010). The faces and phases of eco-innovation on the dynamics of the greening of the economy, Paper for the DRUID Conference, Imperial College, London. 3. Bocken N. M. P. (2014). A literature and practice review to develop sustainable business model archetypes, Journal of Cleaner Production, 65. 4. Boons F., Lüdeke-Freund F. (2013), Business Models for Sustainable Innovation: State of the Art and Steps Towards a Research Agenda, Journal of Cleaner Production, 45, s. 9-19. 5. Brundtland G.H. (1991). Nasza wspólna przyszłość, Raport Światowej Komisji do Spraw Środowiska i Rozwoju pod kierunkiem, PWE, Warszawa. 6. Bucherer E., Eisert U., Gassmann O. (2012). Towards Systematic Business Model Innovation: Lessons from Product Innovation Management. Creativity and Innovation Management, 21(2). 7. Chesbrough H. W., Rosenbloom R. S. (2002). The role of the business model in capturing value from innovation: Evidence from Xerox corporation s technology spin - off companies. Industrial and Corporate Change, 11. 8. Christensen C. M., Johnson M. W., Kagermann H. (2008). Reinventing Your Business Model, Harvard Business Review, 86(12). 9. Kemp R., Pearson P. (2007). Final report of measuring eco-innovation (MEI project), Bruxelles. 10. Osterwalder A., Pigneur Y., Clark T. (2010). Business model generation: a handbook for visionaries, game changers, and challengers. Wiley, New York. 11. Osterwalder A., Pigneur Y., Tucci C. L. (2005). Clarifying business models: Origins, present and future of the concept. Communications of the Association for Information Systems, 16(1). 12. Rokita J. (2005). Zarządzanie strategiczne. Tworzenie i utrzymywanie przewagi konkurencyjnej. PWE, Warszawa. 13. Sabatier V., Mangematin V., Rousselle T. (2010). From recipe to dinner: Business model portfolios in the European biopharmaceutical industry. Long Range Planning, 43(2 3). 14. Schneider S. and Spieth P. (2012). Business model innovation : Towards an integrated future research agenda, in EURAM Conference, European Academy of Management, Rotterdam. 15. Stubbs W., Cocklin C. (2008). Conceptualizing a sustainability business model. Organization & Environment, 21. 16. Susan C. Lambert, Robyn A. Davidson, (2013). Applications of the business model in studies of enterprise success, innovation and classification: An analysis of empirical research from 1996 to 2010, European Management Journal, 31(6). 17. Van Osch W., Bohnsack R., Avital M. (2010). From green IT to sustainable value: The path dependent construction of sustainable innovation, Academy of Management Annual Meeting Proceedings, University of Amsterdam. 7