Polityka antykorupcyjna CDM Smith

Podobne dokumenty
Kodeks Etyki CDM Smith

Polityka antykorupcyjna

KODEKS ANTYKORUPCYJNY GRUPY KAPITAŁOWEJ CCC

WSPÓŁPRACA ZE STRONAMI TRZECIMI ZASADY PRZYJĘTE W MARCU 2015 R, POPRAWIONE W LUTYM 2017 R.

Spis treści. 3.3 Weryfikacja...8

KODEKS ETYKI ZAWODOWEJ REGULAMIN DOTYCZĄCY KONFLIKTÓW INTERESÓW

Kodeks postępowania dla Partnerów Biznesowych

PanLink AB Zapobieganie łapownictwu i korupcji Polityka Grupy Sierpień 2017

PepsiCo, Inc. GLOBALNA POLITYKA ZGODNOŚCI W ZAKRESIE PRZECIWDZIAŁANIA ŁAPÓWKARSTWU ŁAPÓWKARSTWU

VESUVIUS plc Polityka przeciwdziałania łapownictwu i korupcji PROWADZENIE DZIAŁALNOŚCI W SPOSÓB ZAPOBIEGAJĄCY ŁAPOWNICTWU I KORUPCJI

Instrukcja Antykorupcyjna dla Grupy Saferoad

PepsiCo, Inc. GLOBALNA POLITYKA ZGODNOŚCI W ZAKRESIE PRZECIWDZIAŁANIA ŁAPÓWKARSTWU ŁAPÓWKARSTWU

Polityka dotycząca prezentów, posiłków, rozrywek, podróży i innych przysług biznesowych

Spółka VESUVIUS plc. Polityka zapobiegająca łapownictwu i korupcji

Polityka Antykorupcyjna A.P.N. Promise S.A.

Indorama Ventures Public Company Limited

HEALTH CARE COMPLIANCE & PRIVACY

Zasady przeciwdziałania korupcji obowiązujące w firmie Goodyear 1 lipca 2011

KODEKS ETYKI DANONE DLA PARTNERÓW BIZNESOWYCH

KODEKS POSTĘPOWANIA I ETYKI REGULAMIN DOTYCZĄCY PREZENTÓW I ROZRYWKI

Kodeks został przyjęty przez zarząd w 2008 roku, a następnie zweryfikowany i zaktualizowany w 2013 roku. 2 grupa Husqvarna Kodeks postępowania

Polityka ochrony danych i prywatności

POLITYKA ANTYKORUPCYJNA ORANGE RETAIL SA

Compliance & Business Conduct (

PROCEDURA DOTYCZĄCA ZAPOBIEGANIA, WYKRYWANIA I BADANIA NADUŻYĆ

Tabela zmian i aktualizacji w dokumencie Systemu Zarządzania Jakością

POLITYKA ANTYKORUPCYJNA FUNDACJI KRAJOWA ORGANIZACJA WERYFIKACJI AUTENTYCZNOŚCI LEKÓW

Polityka powiadamiania o nieuczciwych praktykach

Kodeks Postępowania Dostawcy DSV

KODEKS ETYKI ZAWODOWEJ POLITYKA ZACHOWANIA ZGODNOŚCI Z SANKCJAMI I EMBARGIEM NA HANDEL

Kodeks postępowania dla Partnerów Biznesowych

Kodeks postępowania dla Partnerów Biznesowych

WYTYCZNE DOTYCZĄCE STRON TRZECICH

POLITYKA PRAW CZŁOWIEKA

PROCEDURA STANDARDOWA

POLITYKA GRUPOWA DS SMITH PRZECIWDZIAŁANIA PRZEKUPSTWU I KORUPCJI Registered in England and Wales No: Registered Office: As above

KODEKS ETYKI BIZNESU W GRUPIE CARLSBERG SPIS TREŚCI Łapówki. Opłaty przyspieszające tok spraw

Polityka i procedury w zakresie konfliktu interesów

Zasady dotyczące przeciwdziałania handlowi ludźmi i pracy niewolniczej

SZCZEGÓŁOWE STANDARDY ANTYKORUPCYJNE ARCADIS. Grudzień 2015

KODEKS ETYKI DLA WSPÓŁPRACOWNIKÓW

ZASADY DOTYCZĄCE PODARUNKÓW, ROZRYWKI I GOŚCINNOŚCI ZASADY PRZYJĘTE W MARCU 2015 R, POPRAWIONE W LUTYM 2017 R.

POLITYKA DOTYCZĄCA WRĘCZANIA I PRZYJMOWANIA PREZENTÓW W mbanku S.A.

Polityka zlecania prac osobom trzecim

Wytyczne Goldbeck-Compliance. Grupa GOLDBECK

POLITYKA ANTYKORUPCYJNA

ManpowerGroup Inc. Polityka przeciwdziałania korupcji

KODEKS POSTĘPOWANIA I ETYKI REGULAMIN DOT. PRZEKUPSTWA I NIEWŁAŚCIWYCH PŁATNOŚCI

Niniejszy dokument zastępuje wersję z 1 lipca 2011 r. Zasady przeciwdziałania korupcji obowiązujące w spółce Goodyear 8 maja 2017 r.

KODEKS POSTĘPOWANIA I ETYKI REGULAMIN DOT. PRZEKUPSTWA I NIEWŁAŚCIWYCH PŁATNOŚCI

Wszyscy pracownicy, którzy naruszą normy niniejszego Kodeksu będą podlegać karom dyscyplinarnym. AKBIT Dystrybutor Rozwiązań IT Security.

KODEKS POSTĘPOWANIA I ETYKI REGULAMIN DOT. PRZEKUPSTWA I NIEWŁAŚCIWYCH PŁATNOŚCI

Uchwałę podjęto w głosowaniu jawnym. tak- 29, nie- 0, wstrzymujących się - 0,

POLITYKA ANTYKORUPCYJNA

Polityka zgodności (Compliance) Grupa przedsiębiorstw GOLDBECK

Informacja o ochronie danych osobowych dla partnerów biznesowych

Polityka przeciwdziałania korupcji i łapówkarstwu

Polityka zapobiegania przekupstwu i korupcji Royal Mail Group

GLOBE SPECIALTY METALS, INC. KODEKS ETYCZNY

Polityka przeciwdziałania przekupstwu i korupcji

KODEKS ANTYKORUPCYJNY W GRUPIE AZOTY S.A.

PODRĘCZNIK DO ZASAD KORPORACYJNYCH

Zasada dotycząca zatrudniania byłych i obecnych pracowników administracji rządowej oraz osób działających w jej imieniu

Polityka Antykorupcyjna Medicover

Kodeks Standardów Biznesowych

Działanie na rzecz odpowiedzialnego zaopatrzenia w naszym łańcuchu dostaw. Kodeks Postępowania dla dostawców LafargeHolcim

KARTA DOSTAWCÓW. Gospodarcze, środowiskowe i społeczne wymagania zrównoważonego rozwoju stanowią kluczowe wytyczne strategii Grupy Saint-Gobain.

KODEKS POSTĘPOWANIA DLA PARTNERÓW BIZNESOWYCH GRUPY AZOTY ZAKŁADY CHEMICZNE POLICE S.A.

Polityka antykorupcyjna w Stalprodukt Serwis Sp. z o.o.

THE WARRANTY GROUP, INC. GLOBALNE POLITYKI I PROCEDURY ANTYKORUPCYJNE. Dokument zatwierdzony przez Zarząd dnia 30 stycznia 2014 r.

GLOBALNA POLITYKA ANTYKORUPCYJNA PPG

KODEKS ETYCZNY W ŁAŃCUCHU DOSTAW

Komenda Główna Straży Granicznej

Kodeks antykorupcyjny w Grupie Azoty. Preambuła

Polityka antykorupcyjna i ochrony sygnalistów w Boltech Sp. z o.o.

Kodeks Etyczny Dostawców

Polityka zarządzania konfliktem interesów. w Polskim Banku Spółdzielczym w Wyszkowie

Polityka Antykorupcyjna i Ochrony Sygnalistów w STP ELBUD sp. z o.o.

OGÓLNA POLITYKA ZGODNOŚCI Z ZASADAMI ZAPOBIEGANIA I ZWALCZANIA KORUPCJI

Zwalczanie nadużyć finansowych. Zwalczanie nadużyć finansowych w ramach PO WER

REGULAMIN UDZIELANIA ZAMÓWIEŃ PUBLICZNYCH

ODPOWIEDZIALNOŚĆ SPOŁECZNA BIZNESU ZASADY DLA DOSTAWCÓW

Wytyczne firmy Abbott dla Partnerów zewnętrznych

Polityka antykorupcyjna w Kredyt Inkaso S.A. [tytuł dokumentu (pole własciwości)]

Regulacja ogólnozakładowa DOKUMENT WEWNĘTRZNY. Regulamin nr W-1-REG-03 Kodeks antykorupcyjny PDH Polska S.A. Stanowisko Nazwisko i imię Podpis Data

DECYZJA RAMOWA RADY 2003/568/WSISW(1) z dnia 22 lipca 2003 r. w sprawie zwalczania korupcji w sektorze prywatnym RADA UNII EUROPEJSKIEJ,

KODEKS ETYKI ZAWODOWEJ POLITYKA ZAKAZU DZIAŁAŃ ODWETOWYCH

KODEKS ETYKI BIZNESU DLA KONTRAHENTÓW

Flint Group Polityka przeciwdziałania łapówkarstwu i korupcji

Uchwała wchodzi w życie z dniem uchwalenia.

Polityka zarządzania konfliktami interesów w Deutsche Bank PBC S.A. (poziom 3: Polityki lokalne DB Polityka)

KODEKS ANTYKORUPCYJNY W GRUPIE AZOTY ZAKŁADY CHEMICZNE POLICE S.A.

DATA: 17 MARCA 2014, WERSJA: 2.0 DEKLARACJA DOSTAWCY

Kodeks postępowania. Have a safe journey

Kodeks antykorupcyjny w Spółce Grupa Azoty Polskie Konsorcjum Chemiczne sp. z o.o.

Plus500CY Ltd. Polityka przeciwdziałania konfliktom interesów

Prawo Przepisy i Wdrożenie. Kodeks postępowania w zakresie walki z korupcją

Transkrypt:

CDM Smith Inc., jej podmioty powiązane oraz zależne ( CDM Smith ) są zobowiązane prowadzić działalność zgodnie z wszelkimi właściwymi przepisami ustawowymi i wykonawczymi oraz zgodnie z najwyższymi standardami etycznymi. Aby podkreślić powyższe zobowiązanie, CDM Smith przyjęła politykę zerowej tolerancji dla korupcji zarówno w sektorze prywatnym, jak i publicznym. Wolimy stracić dany kontrakt, niż uczestniczyć w nielegalnym lub nieetycznym postępowaniu. Niniejsza Polityka Antykorupcyjna ( Polityka Antykorupcyjna ) ma zastosowanie do całej działalności CDM Smith, jej podmiotów powiązanych oraz zależnych, a także do wszelkich przedsięwzięć typu joint venture, w których CDM Smith lub którykolwiek z podmiotów powiązanych CDM Smith posiada większość udziałów lub je kontroluje. W przypadku podmiotów, w których CDM Smith posiada udziały mniejszościowe, lub w których posiada udziały, ale nie kontroluje takich podmiotów, CDM Smith w dobrej wierze dołoży starań w celu przekonania Zarządu lub kierownictwa takich podmiotów do wdrożenia polityki antykorupcyjnej spójnej z niniejszą Polityką Antykorupcyjną. Ponadto, niniejsza Polityka Antykorupcyjna ma zastosowanie do wszystkich dyrektorów, kierowników, pracowników oraz przedstawiciel CDM Smith ( osoby fizyczne ). Każda osoba fizyczna jest osobiście odpowiedzialna za zrozumienie i przestrzeganie przepisów zabraniających korupcji, którym podlegają CDM Smith oraz osoby będące jej pracownikami, a także niniejszej Polityki Antykorupcyjnej oraz związanych z nią procedur CDM Smith. Naruszenie któregokolwiek z przepisów antykorupcyjnych, którym podlegają CDM Smith oraz osoby będące jej pracownikami, może skutkować nałożeniem poważnych sankcji cywilnych oraz karnych na CDM Smith oraz jakąkolwiek osobę związaną z takim naruszeniem. Sankcje te mogą obejmować grzywny oraz, w odniesieniu do osób fizycznych, wyroki pozbawienia wolności. Zakaz przekupstwa Osoby fizyczne nie mogą bezpośrednio lub pośrednio oferować, obiecywać lub wręczać jakichkolwiek przedmiotów wartościowych z zamiarem: 1. wywarcia wpływu na kogoś w celu uzyskania lub utrzymania kontraktu albo niestosownej korzyści; lub 2. spowodowania lub wynagrodzenia niewłaściwego wykonywania obowiązków służbowych, biznesowych lub zawodowych. Ponadto, osoby fizyczne nie mogą bezpośrednio lub pośrednio żądać, zgadzać się na otrzymywanie lub przyjmować żadnych przedmiotów wartościowych jako zachęty lub wynagrodzenia za niewłaściwe postępowanie. Zdarza się, że przedstawiciele administracji rządowej żądają płatności lub innych prezentów, często o niewielkiej wartości, w celu usprawnienia lub przyspieszenia czynności administracyjnych 1

(takich jak wydawanie licencji oraz pozwoleń, dokonywanie odprawy celnej towarów lub uzyskiwanie wizy), do których firma lub osoba fizyczna są uprawnieni z mocy prawa. Te nieoficjalne opłaty, nieautoryzowane przez pracodawcę przedstawiciela administracji rządowej, są powszechnie określane jako gratyfikacje. Nie należy oferować, obiecywać, wręczać ani też autoryzować gratyfikacji w imieniu CDM Smith. Przedstawiciel administracji rządowej jest zdefiniowany jako: 1) funkcjonariusz lub pracownik krajowego, regionalnego lub lokalnego organu administracji rządowej (samorządowej)lub jakiegokolwiek departamentu, agencji lub instytucji rządowej (samorządowej), w tym przedsiębiorstw państwowych lub kontrolowanych przez państwo; (2) funkcjonariusz lub pracownik publicznej organizacji międzynarodowej, takiej jak Organizacja Narodów Zjednoczonych, Bank Światowy oraz inne międzynarodowe organizacje rozwojowe; (3) osoba działająca w oficjalnym charakterze na rzecz lub w imieniu jakiegokolwiek takiego organu administracji rządowej, departamentu, agencji, instytucji lub publicznej organizacji międzynarodowej; lub (4) partia polityczna, funkcjonariusz partii politycznej lub kandydat na stanowisko polityczne. W przypadku otrzymania żądania gratyfikacji należy powiadomić Biuro Radcy Prawnego tak szybko, jak to możliwe. Płatności związane ze zdrowiem i bezpieczeństwem Dokonywanie płatności na rzecz przedstawiciela administracji rządowej w celu zapobieżenia prawdopodobnym obrażeniom lub bezprawnemu zatrzymaniu osoby nie jest zabronione. Płatności takie są dopuszczalne, o ile osoba fizyczna wierzy, że zagrożenie jest nieuchronne, poważne i wysoce prawdopodobne. Niewielkie opóźnienie, dyskomfort osobisty lub zagrożenie mienia nie usprawiedliwiają płatności. Niezwłocznie po otrzymaniu żądania lub dokonaniu płatności związanej ze zdrowiem i bezpieczeństwem należy skontaktować się z Biurem Radcy Prawnego, który poinformuje, jakie informacje są niezbędne do poprawnego zarejestrowania zdarzenia. Przysługi biznesowe Przysługi biznesowe (które obejmują upominki, posiłki, rozrywkę, transport, zakwaterowanie oraz diety), które promują serdeczne stosunki lub służą demonstracji produktów albo usług mogą stanowić uzasadnione wydatki biznesowe. Niemniej jednak w pewnych okolicznościach niektóre przysługi mogą być niewłaściwe oraz nielegalne. Dlatego też przed zaoferowaniem lub przyjęciem jakiejkolwiek przysługi biznesowej należy dokładnie rozważyć, czy też jest ona właściwa, a także postępować zgodnie z poniższymi zasadami: Przysługa biznesowa musi być dopuszczalna na mocy wszystkich przepisów ustawowych i wykonawczych, w tym wszelkich zasad lub polityk wewnętrznych organizacji lub agencji odbiorcy (musimy mieć możliwość wyświadczyć taką przysługę, a jej odbiorca musi mieć możliwość przyjęcia tego, co oferujemy). Jak zauważono w Kodeksie Etyki CDM Smith, rząd Stanów Zjednoczonych posiada bardzo restrykcyjne przepisy dotyczące oferowania oraz przyjmowania przysług biznesowych 2

Przysługa biznesowa musi być oferowana, realizowana i/lub otrzymywana w związku z dozwolonym prawem celem biznesowym. Przysługa biznesowa nie może występować zbyt często w połączeniu z wszelkimi innymi przysługami biznesowymi realizowanymi na rzecz konkretnego odbiorcy lub też przyjętymi od niego w okresie 12 miesięcy. Przysługa biznesowa musi być oferowana lub przyjmowana otwarcie (tj. nie w ukryciu przed przełożonymi odbiorcy lub innymi osobami). Przysługa biznesowa nie może być hojna lub ekstrawagancka. Podarunki w gotówce lub jej odpowiednikach są zawsze niedopuszczalne. Jeżeli wszystkie z powyższych kryteriów są spełnione, następujące przysługi biznesowe muszą zostać zatwierdzone na piśmie przez kierownika jednostki oraz Biuro Radcy Prawnego przed ich zaoferowaniem: Podarunki o wartości detalicznej przekraczającej równowartość 50 USD; Wydatki na posiłki lub rozrywkę przedstawiciela administracji rządowej przekraczające równowartość 150 USD; Transport dla przedstawiciela administracji rządowej za wyjątkiem umiarkowanych kosztów transportu lokalnego; Zakwaterowanie dla przedstawiciela administracji rządowej; oraz Diety przedstawiciela administracji rządowej. Osoby trzecie oraz partnerzy Czasami zatrudniamy osoby fizyczne lub podmioty do działania w naszym imieniu lub do wykonywania usług w ramach konkretnych projektów. Osoby trzecie obejmują partnerów przedsięwzięć joint-venture, agentów, brokerów, przedstawicieli, konsultantów, podwykonawców, lobbystów oraz innych usługodawców wykonujących pracę w imieniu CDM Smith. Musimy zapewnić, by reprezentujące nas osoby trzecie oraz nasi partnerzy przestrzegali takich samych standardów etycznych oraz prawnych, jak osoby fizyczne, za każdym razem, gdy wykonują pracę na rzecz CDM Smith lub naszych projektów. W związku z tym muszą być spełnione następujące warunki: Należy wykonać odpowiedni audyt przed zatrudnieniem jakiejkolwiek nowej osoby trzeciej. Osoby trzecie muszą być zatrudniane do zgodnych z prawem celów biznesowych oraz na uzasadnionych warunkach rynkowych, w tym dotyczących wynagrodzenia. Biuro Radcy Prawnego musi dokonać przeglądu wszelkich osób trzecich w celach antykorupcyjnych oraz zatwierdzić je na piśmie przed ich zatrudnieniem. 3

Przed rozpoczęciem wykonywania usług przez osobę trzecią na rzecz CDM Smith lub otrzymaniem przez nią jakiejkolwiek płatności należy zawrzeć pisemną umowę, zatwierdzoną przez Biuro Radcy Prawnego, zawierającą przepisy antykorupcyjne. Działalność stron trzecich musi być monitorowana w odpowiedni sposób, uwzględniający usługi świadczone lub działalność prowadzoną przez taką osobę trzecią lub partnera, a także ryzyko wystąpienia korupcji w danym kraju, w którym prowadzona jest działalność. Datki Zgodnie z Kodeksem Etyki CDM Smith jakiekolwiek datki z funduszy CDM Smith lub z innych zasobów na rzecz jakiejkolwiek partii politycznej lub kandydata wymagają uprzedniego zatwierdzenia przez Biuro Radcy Prawnego. Wszelkie datki z funduszy CDM Smith lub z innych zasobów na cele charytatywne również wymagają uprzedniego zatwierdzenia przez Biuro Radcy Prawnego. Transakcje z przedstawicielami administracji rządowej- Żaden przedstawiciel administracji rządowej na wpływowym stanowisku lub mający władzę nad działaniami CDM Smith ani też żadna osoba blisko spokrewniona z takim przedstawicielem administracji rządowej nie może być zatrudniania ani też angażowana jako dostawca bez uprzedniej akceptacji na piśmie ze strony Działu Radcy Prawnego. Inwestycje korporacyjne Proponowane transakcje korporacyjne, w tym w przedsięwzięcia typu joint-venture, inwestycje oraz przejęcia muszą zostać przebadane przez Biuro Radcy Prawnego w odniesieniu do oraz pod kątem przepisów antykorupcyjnych tak szybko, jak to możliwe, w każdym wypadku przed ukończeniem transakcji. Księgi i rejestry Wszelkie płatności dokonywane przez oraz transakcje obejmujące CDM Smith muszą być rejestrowane w księgach i rejestrach CDM Smith w sposób dokładny i wystarczająco szczegółowy. Ponadto należy wdrożyć odpowiednie mechanizmy kontroli finansowej mające na celu zapewnienie, by niemożliwe było rozporządzanie funduszami CDM Smith lub innymi aktywami bez polecenia kierownictwa oraz odpowiedniego umocowania i podziału obowiązków. Przechowywanie rejestrów Aby udokumentować zgodność z odpowiednimi przepisami antykorupcyjnymi oraz niniejszą Polityką Antykorupcyjną, należy utworzyć i prowadzić odpowiednie rejestry zgodności z przepisami antykorupcyjnymi. Nadzór nad tymi zadaniami powierza się Biuru Radcy Prawnego. Zgłaszanie naruszeń oraz postępowanie dyscyplinarne Nieprzestrzeganie przepisów antykorupcyjnych, niniejszej Polityki Antykorupcyjnej oraz powiązanych z nią polityk i procedur może skutkować postępowaniem dyscyplinarnym, które może obejmować rozwiązanie stosunku pracy z CDM Smith. Wszelkie zgłoszenia dotyczące 4

nieprzestrzegania przepisów będą traktowane poważnie, a odpowiednie kroki naprawcze będą podejmowane w miarę potrzeby. Każda osoba, która poweźmie informacje o możliwej korupcji z udziałem CDM Smith musi niezwłocznie zgłosić swoje obawy swojemu bezpośredniemu przełożonemu, do Biura Radcy Prawnego lub też za pośrednictwem utworzonej przez CDM Smith gorącej linii. Niedokonanie zgłoszenia na czas może stanowić podstawę do podjęcia działań dyscyplinarnych aż do rozwiązania stosunku pracy z CDM Smith włącznie. Nie dopuszcza się działań odwetowych wobec żadnej osoby fizycznej, która zgłasza problemy działając w dobrej wierze. Szkolenie Szkolenie w zakresie właściwych przepisów antykorupcyjnych, niniejszej Polityki Antykorupcyjnej oraz związanych z nią polityk i procedur będzie częścią szkolenia wdrażającego każdej nowej osoby fizycznej, a także będzie okresowo powtarzane w przypadku osób wytypowanych do dodatkowego szkolenia antykorupcyjnego. Osoby fizyczne muszą ukończyć szkolenie antykorupcyjne w terminach wyznaczonych przez Biuro Radcy Prawnego. Ponadto, Biuro Radcy Prawnego będzie przeprowadzać odpowiednie szkolenia antykorupcyjne dla właściwych partnerów biznesowych. Ocena, monitorowanie i audyt ryzyka Biuro Radcy Prawnego pracujące z poszczególnymi obszarami działalności będzie dokonywać okresowej oceny ryzyka oraz monitorować wdrażanie wymagań antykorupcyjnych nałożonych właściwymi przepisami, niniejszą Polityką Antykorupcyjną oraz powiązanymi z nią politykami i procedurami. Audyty zgodności z przepisami antykorupcyjnymi będą przeprowadzane okresowo oraz wybierane w oparciu o kryteria ryzyka. Gdzie szukać pomocy? Aby uzyskać odpowiedzi na jakiekolwiek pytania dotyczące właściwych przepisów antykorupcyjnych, niniejszej Polityki Antykorupcyjnej i/lub powiązanych z nią polityk i procedur należy skontaktować się z Biurem Radcy Prawnego. Biuro Radcy Prawnego oraz wyznaczone zasoby Jeżeli niniejsza Polityka Antykorupcyjna odsyła do Biura Radcy Prawnego, obejmuje to członka Biura Radcy Prawnego lub zewnętrznego radcę prawnego każdorazowo wyznaczonego na piśmie przez Radcę Prawnego. 5