Ewaluacja ex-anteprojektu Umowy Partnerstwa

Podobne dokumenty
TYTUŁ PREZENTACJI SZCZEGÓŁOWY OPIS OSI PRIORYTETOWYCH W ZAKRESIE EFS REGIONALNEGO PROGRAMU OPERACYJNEGO WOJEWÓDZTWA ŚLĄSKIEGO NA LATA

Struktura PO KL. X Pomoc techniczna

Europejski Fundusz Społeczny

Wojewódzki Urząd Pracy w Szczecinie. Europejski Fundusz Społeczny perspektywa

Możliwości wsparcia rozwoju zasobów ludzkich w regionie w okresie programowania Częstochowa, r.

Informacja o pracach zespołu ds. opracowania REGIONALNEGO PLANU DZIAŁAŃ NA RZECZ ZATRUDNIENIA NA 2015 ROK. Toruń, r.

Program Operacyjny Kapitał Ludzki Toruń, 29 czerwca 2007

ZIT PRIORYTETY INWESTYCYJNE EFS

Wsparcie dla osób w wieku 50+ w ramach Programu Operacyjnego Kapitał Ludzki. Warszawa, 28 czerwca 2012 r.

Działania w ramach RPO WSL wspierane ze środków Europejskiego Funduszu Społecznego istotne z punktu widzenia małych i średnich gmin

STRATEGIA LIZBOŃSKA A POLITYKA ZATRUDNIENIA W POLSCE

CEL STRATEGICZNY I. ROZWÓJ PRZEDSIĘBIORCZOŚCI I STABILNEGO RYNKU PRACY. Program Operacyjny Wiedza Edukacja Rozwój na lata :

Założenia Regionalnego Programu Operacyjnego na lata w kontekście wsparcia szkolnictwa wyższego oraz infrastruktury B+R

PLAN DZIAŁANIA NA ROK 2016 INFORMACJE O INSTYTUCJI OPRACOWUJĄCEJ PLAN DZIAŁANIA. 10 Otwarty rynek pracy. Wojewódzki Urząd Pracy w Kielcach

Zwrotne finansowanie przedsiębiorstw ze środków Europejskiego Funduszu Społecznego w perspektywie finansowej

Wstępny projekt Regionalnego Programu Operacyjnego Województwa Lubelskiego na lata Lublin, r.

Regionalny Program Strategiczny w zakresie aktywności zawodowej i społecznej. Wejherowo, 9 październik 2013 r.

TYTUŁ PREZENTACJI. III wersja projektu Regionalnego Programu Operacyjnego Województwa Śląskiego r. Katowice

Możliwości rozwoju placówki. Fundusze kilka słów wstępu. EFRR a EFS

Tabela 2. Struktura i zakres treści programów modułowych umożliwiających prowadzenie szkoleń z wykorzystaniem e-learningu

Programu Operacyjnego Wiedza Edukacja Rozwój-

PLAN DZIAŁANIA NA ROK 2019 WERSJA PLANU DZIAŁANIA 2019/1 INFORMACJE O INSTYTUCJI OPRACOWUJĄCEJ PLAN DZIAŁANIA. Oś 10 Otwarty rynek pracy

Wojewódzki Urząd Pracy w Katowicach. Wsparcie dla rozwoju przedsiębiorczości w ramach RPO WSL oraz PO WER kwietnia 2015 r.

Departament Funduszy Strukturalnych. Edukacja w okresie programowania

Wsparcie edukacji zawodowej w ramach Regionalnego Programu Operacyjnego Województwa Lubelskiego na lata

Projekty współpracy ponadnarodowej w perspektywie konkursy organizowane w ramach Działania 4.3 PO WER. Warszawa, 8 czerwca 2016 r.

INFORMACJE O PROJEKTACH, O KTÓRYCH MOWA W ART. 2 UST

Regionalny Program Operacyjny Województwa Mazowieckiego. Założenia perspektywy finansowej

Działanie 6.1 Poprawa dostępu do zatrudnienia oraz wspieranie aktywności zawodowej w regionie.

Sport w perspektywie finansowej UE na lata Działania Ministerstwa Sportu i Turystyki

RAMOWY PLAN BADAŃ I ANALIZ

ELASTYCZNOŚĆ I OBSŁUGA RYNKU PRACY

FUNDUSZE UNIJNE DLA OŚWIATY

Regionalny Program Operacyjny Województwa Podlaskiego

Uczenie się dorosłych w nowej perspektywie finansowej. Warszawa, 5 kwietnia 2013

Możliwości finansowania pozyskania i wyszkolenia pracowników serwisów AGD w perspektywie finansowej

Programy operacyjne na lata

Dowiedz się, jakiego rodzaju inwestycje mogą być finansowane ze środków WRPO 2014+

Regionalny Program Operacyjny Województwa Podlaskiego na lata

RZEMIOSŁO W EFS. Projekt współfinansowany z Europejskiego Funduszu Społecznego w ramach Programu Operacyjnego Wiedza Edukacja

System wsparcia ekonomii społecznej w nowej perspektywie finansowej

Wsparcie dla przedsiębiorców w nowej perspektywie finansowej

Standardy usług w zakresie zatrudnienia i edukacji osób bezdomnych

Warsztaty dla początkujących czyli o co chodzi w Funduszach Europejskich?

Szkoła zawodowa szkołą pozytywnego wyboru. Mielec, 6 września 2013 r.

Konsultacje projektu Umowy Partnerstwa

Warszawa, 20 listopada 2014 r.

Środki europejskie na edukację - perspektywa finansowa

Finansowanie MŚP w ramach funduszy strukturalnych

Działanie 1.2 Wsparcie osób młodych pozostających bez pracy na regionalnym rynku pracy projekty konkursowe

Kliknij, żeby dodać tytuł

Możliwości wsparcia w ramach Osi VII Regionalny rynek pracy. Wojewódzki Urząd Pracy w Rzeszowie Wydział Aktywizacji Zawodowej EFS

Szczecin, dnia 4 lutego 2015 roku

Program Operacyjny Kapitał Ludzki

Priorytet 8.2 Samozatrudnienie, przedsiębiorczość oraz tworzenie nowych miejsc pracy Dział anie 8.3 Tryb wyboru projektów:

Zobowiązania Samorządu Województwa Pomorskiego w obszarze edukacji i zatrudnienia Strategia Pomorskie 2020 Departament Edukacji i Sportu

SZANSE NA WSPÓŁPRACĘ TRANSGRANICZNĄ PROGRAM WSPÓŁPRACY TRANSGRANICZNEJ LITWA-POLSKA

Działanie 1.2 Wsparcie osób młodych pozostających bez pracy na regionalnym rynku pracy projekty konkursowe

LOKALNY PROGRAM REWITALIZACJI MIASTA RUDA ŚLĄSKA DO ROKU 2030

Cele Programu Operacyjnego Kapitał Ludzki CELE SZCZEGÓŁOWE

Program Operacyjny Kapitał Ludzki Plan Działania na rok Priorytet IX. Biuro Koordynacji Projektów Oddział Projektów Społecznych

Wniosek. Zmiana wniosku Komisji COM(2012) 496 dotyczącego ROZPORZĄDZENIA PARLAMENTU EUROPEJSKIEGO I RADY

Inne obszary wsparcia MŚP w ramach Lubuskie 2020

Działanie 9.1 Wyrównywanie szans edukacyjnych i zapewnienie wysokiej jakości usług edukacyjnych świadczonych w systemie oświaty

Załącznik nr 4 do Regulaminu konkursu: Opis wskaźników w ramach Działania 9.1

Dotacje rozwojowe oraz środki na finansowanie 2009 Wspólnej Polityki Rolnej

Edukacja w okresie programowania

Założenia Regionalnego Programu Operacyjnego - LUBUSKIE Zielona Góra, 30 września 2013 r.

Rozwój lokalnych rynków pracy a strategie powiatów ziemskich

Wsparcie sektora MŚP w Regionalnych Programach Operacyjnych

Konferencja. podsumowująca projekt NOWOCZESNY INŻYNIER DOBRYM PEDAGOGIEM

Europejski Fundusz Społeczny Plus wsparcie ekonomii społecznej po roku Warszawa, 5 marca 2019 r.

Stan wdrażania ania PO KL w województwie sko-mazurskim. Olsztyn, 17 listopada 2010 r.

Załącznik nr 3 Tabele wskaźników rezultatu bezpośredniego, produktu i finansowych dla Działań i Poddziałań ZIT SUBREGION CENTRALNY

Europejski Fundusz Społeczny dla kobiet. Sylwia Kowalczyk Ministerstwo Rozwoju Regionalnego

Możliwości rozwoju profilaktyki zdrowotnej z wykorzystaniem środków Europejskiego Funduszu Społecznego

Możliwość dofinansowania Kwalifikacyjnych Kursów Zawodowych ze środków EFS

Koncepcje Komisji Europejskiej wdrażania funduszy po 2013 roku. regionalnego, 7 listopada, 2011

Załącznik nr 1 do SZOOP RPO WSL Tabela transpozycji PI na działania/ poddziałania w poszczególnych osiach priorytetowych

Internetowa Biblioteka Małopolskich Obserwatoriów

Lokalne korzyści z realizacji projektów Programu Operacyjnego Kapitał Ludzki

zarządzania rynkiem pracy w celu wsparcia wzrostu zatrudnienia. (2) Zwiększenie adaptacyjności na rynku pracy.

Wojewódzki Urząd Pracy w Białymstoku. REGIONALNY PLAN DZIAŁAŃ NA RZECZ ZATRUDNIENIA NA 2016 R. Sprawozdanie z realizacji

Ewaluacja ex ante programu sektorowego INNOMED

Priorytet 3: Promocja zatrudnienia, w tym przeciwdziałanie bezrobociu, łagodzenie skutków bezrobocia i aktywizacja zawodowa bezrobotnych

PO WER Program Operacyjny Wiedza Edukacja Rozwój

Zajęcia grupowe organizowane w CIiPKZ w Krośnie w IV kwartale 2012 r.

Program aktywizacji społecznej w powiecie rzeszowskim

Plany Działania na rok 2013

Dofinansowanie rozpoczęcia działalności gospodarczej - Urząd Miasta Częstochowy Oficjalny portal miejski

1. Europejski Fundusz Społeczny, Program Operacyjny Kapitał Ludzki co to takiego?

Priorytet 3: Promocja zatrudnienia, w tym przeciwdziałanie bezrobociu, łagodzenie skutków bezrobocia i aktywizacja zawodowa bezrobotnych

Program Operacyjny Wiedza Edukacja Rozwój - ma przyczynić się do zwiększenia możliwości zatrudnienia osób młodych do 29 roku życia bez pracy, w tym w

Priorytet IX ROZWÓJ WYKSZTAŁCENIA I KOMPETENCJI W REGIONACH

Metody ewaluacji projektów unijnych

środa z Funduszami dla

Realne wsparcie strategii Sudety 2030

PRIORYTETY I DZIAŁANIA EFS PROPOZYCJA

PO KL Komponent Regionalny podsumowanie i rezultaty

Transkrypt:

Ewaluacja ex-anteprojektu Umowy Partnerstwa 2014-2020

Ewaluacja ex-ante projektu Umowy Partnerstwa 2014-2020 Andrzej Regulski, Piotr Stronkowski

warsztaty: partycypacyjny model ewaluacji warsztaty wprowadzające warsztaty w ramach MRR warsztaty z interesariuszami warsztaty systemowe

zarządzanie przez rezultaty rezultat strategiczny (cel szczegółowy): znacząca, celowai mierzalna zmiana w sytuacji społeczno-gospodarczej efekty, a nie działania jedno-, a nie wielopoziomowe jedno-, a nie wielowymiarowe zależność przyczynowoskutkowa precyzyjnie określone/ mierzalne konieczne i wystarczające do odpowiednio zdefiniowanego celu łatwiej jest dopasować wskaźnik w przeciwnym razie bardzo trudno jest powiązać miernik z planowanym zakresem interwencji (i jej efektami) oczekiwaną zmianę definiuje cel i wskaźnik

Cel tematyczny 1 przed

Cel tematyczny 1: po

Cel tematyczny 8. Przed CT8 drzewo rezultatów odtworzone z tekstu Zwiększ enie poziomu zatrudnienia cel szczegółowy 8: zwiększenie poziomu zatrudnienia (8.1) większe wykorzystanie rezerw na rynku pracy (8.2) działania na rzecz instytucji rynku pracy (8.3) wsparcie dla osób wychodzących z rolnictwa (8.4) Wsparcie działań dotyczących profilaktyki i diagnostyki zdrowia zwiększenia mobilności pracownikó w stworzenie efektywnego systemu kształcenia zawodowego Wspieranie kształcenia ustawicznego pracowników wdrożenie narzędzi umożliwiających monitorowanie, jakości i efektywności kształcenia pozaformalnego Wzrost zatrudnienia osób 50+ Wzrost udziału w szkoleniach i w kształceniu wprowadzanie elastycznych form zatrudnienia poprawa efektywności PSZ Aktywne wsparcie w poszukiwaniu pracy: doradztwo i pośrednictwo pracy dla bezrobotnych i pracujących koordynacja działań podejmowanyc h przez państwowe i społeczne instytucje działające na rynku pracy rozwój przedsiębiorczości (samozatrudnienie i tworzenie nowych miejsc pracy.) wsparcie finansowe dla osób planujących rozpoczęcie działalności gospodarczej rozwój przedsiębiorczoś ci społecznej Tworzenie nowych miejsc pracy wsparcie doradczoszkoleniowe dla osób planujących rozpoczęcie działalności gospodarczej Pomoc dla osób wychodzących z rolnictwa i rybactwa poprawa w zakresie profilaktyki zdrowotnej pierwotnej i wtórnej działania dotyczące edukacji zdrowotnej i zdrowego stylu życia

Cel tematyczny 8. i po cel szczegółowy 8: Bardziej efektywne wykorzystanie zasobów na rynku pracy R1) Poprawa szans na zatrudnienie osób bezrobotnych i poszukujących pracy(r1) Zwiększenie zatrudnienia osób bezrobotnych i poszukujących (R2) Poprawa adaptacyjności osób aktywnych zawodowo i pracodawców, w tym w szczególności przedsiębiorstw (R3) Ograniczenie ryzyka dezaktywizacji zawodowej z powodów zdrowotnych (R1.1) Wspieranie osób znajdujących się w szczególnie trudnej sytuacji na rynku pracy (w szczególności osób młodych, osób po 50 roku życia, osób niepełnosprawnych, długotrwale bezrobotnych, osób zainteresowanych wyjściem z rolnictwa itp.) w celu ich reintegracji z rynkiem pracy, w tym wspieranie mobilności zawodowej (R1.2) Zwiększenie dostępu do opieki nad osobami zależnymi (np. dzieci 0-3, osoby starsze, osoby niepełnosprawne) (R2.2) Upowszechnienie elastycznych form zatrudnienia (R2.3) Poprawa jakości zarządzania przedsiębiorstwami sektora MMSP (zarządzanie strategiczne i zarządzanie w sytuacji kryzysowej) (R2.4) Podniesienia uczestnictwa w kształceniu ustawicznym (R3.1) Poprawa dostępu do profilaktyki, diagnostyki i rehabilitacji leczniczej ułatwiającej powrót do pracy (R3.2) Eliminowanie zdrowotnych czynników ryzyka w miejscu pracy (R1.3) Wspieranie rozwoju przedsiębiorczości uwzględniając samozatrudnienie i tworzenie nowych miejsc pracy (R1.4) Podniesienie efektywności i skuteczności działań instytucji rynku pracy na rzecz osób znajdujących się w najtrudniejszej sytuacji

problemy i ograniczenia (1) brak wielu istotnych przesądzeń w krajowych dokumentach strategicznych: cele i oczekiwane rezultaty interwencji trzeba było definiować na nowo oczekiwania ze strony niektórych autorów programów operacyjnych: maksymalna pojemność Umowy Partnerstwa, przeniesienie decyzji na poziom programów w praktyce bardziej istotnym narzędziem programistycznym od Umowy Partnerstwa staje się linia demarkacyjna, w której definiowana jest list przykładowych projektów

problemy i ograniczenia (2) ograniczenia krajowego evidence: w wielu przypadkach brakuje krytycznych ocen na bardziej ogólnym poziomie, przez co trudno jest ukierunkować interwencję w oparciu o dowody swoboda wyboru publicznego w niektórych obszarach jest mocno ograniczona, ponieważ realne zobowiązania wynikają m.in. z unijnych dyrektyw niejasne powiązania z politykami krajowymi nie wszystkie problemy powinny być rozwiązane przy pomocy polityki spójności