Informacja o zawodzie baristy



Podobne dokumenty
Informacja o zawodzie Barista

Informacja o zawodzie Barista

czasu pracy 1/2 etatu

Aktywni, kompetentni, zatrudnieni program kompleksowego wsparcia osób niepełnosprawnych na otwartym rynku pracy. ANKIETA REKRUTACJNA

Absolwent szkoły kształcącej w zawodzie technik hotelarstwa powinien być przygotowany do wykonywania następujących zadań zawodowych:

PICART PERSONAL. KELNER (Chef de rang) od zaraz Kuchnia: niemiecka (regionalna) i międzynardowa, 2 restauracje. Liczba miejsc pracy: 1

W Z Ó R. Powiatowy Urząd Pracy w Tarnowie... pieczęć firmowa organizatora Tarnów, dnia R.

MUP.PK.III.SG /08 Lublin, dnia r.

podmiotów zewnętrznych o zagrożeniach i warunkach wykonywania prac na terenie PKM S.A. oraz koordynacji tych prac. PKM/BHP - 01

Egz. nr 2. Zachodniopomorski Urząd Wojewódzki w Szczecinie. Protokół

MUP.PK.III.SG /08 Lublin, dnia r.

1.5. Program szkolenia wstępnego. Lp. Temat szkolenia Liczba godzin

Centra Informacji i Planowania Kariery Zawodowej Wojewódzkiego Urzędu Pracy w Krakowie w Krakowie, Nowym Sączu i Tarnowie. Informacja o zawodzie

ARKUSZ OCENY OKRESOWEJ DLA STANOWISK PRACOWNICZYCH

Nazwa zawodu: Operator obrabiarek. Opis zawodu:

1. Przez użyte w niniejszym regulaminie następujące określenia należy rozumieć:

Zestawienie standardów i cen rynkowych w zakresie najczęściej finansowanych kosztów bezpośrednich w ramach projektów współpracy ponadnarodowej PO WER.

1. UWAGI OGÓLNE 2. PRZED ROZPOCZĘCIEM PRACY:

PROGRAM ZAPEWNIENIA I POPRAWY JAKOŚCI AUDYTU WEWNĘTRZNEGO

z dnia 6 lutego 2009 r.

Województwo Lubuskie, 2016 r.

Gdańsk, dnia 17 lipca 2015 r. Poz UCHWAŁA NR 54.XV.2015 RADY MIEJSKIEJ W DEBRZNIE. z dnia 29 czerwca 2015 r.

Przykładowe stawki kosztów podlegających refundacji w ramach działania Funkcjonowanie LGD

Kierownika Oczyszczalni Ścieków w Świeradowie-Zdroju

POLITYKA JAKOŚCI. Międzyzakładowej Spółdzielni Mieszkaniowej Energetyka

PROGRAM SZKOLENIA W ZAKRESIE BEZPIECZEŃSTWA I HIGIENY PRACY

ZARZĄDZENIE Nr 18/2009 WÓJTA GMINY KOŁCZYGŁOWY z dnia 4 maja 2009 r.

Sprawozdanie z działalności Powiatowego Zespołu ds. Orzekania o Niepełnosprawności w Lesznie w 2007 r.

Rzecznik Praw Obywatelskich

Wniosek. O dofinansowanie ze środków Państwowego Funduszu Rehabilitacji Osób Niepełnosprawnych likwidacji barier technicznych

Zespół Szkół Ekonomiczno-Usługowych w Rybniku. wykorzystywać urządzenia biurowe i technologię informacyjną do realizacji zadań zawodowych,

Nowoczesna obsługa biura - 15 osób, 2. Handlowiec - doradca klienta - 15 osób, 3. Księgowość i kadry w

Ogłoszenie o naborze w celu zastępstwa nieobecnego członka korpusu służby cywilnej

wysoka stopa bezrobocia ponad 28%, bezrobocie dotyczy co 8 mieszkańca (około 27,500 osób bezrobotnych), około to osoby, które pozostają bez

WNIOSEK O ZAWARCIE UMOWY O ZORGANIZOWANIE STAŻU

ROZPORZĄDZENIE. z dnia 2006 r. w sprawie uprawiania żeglarstwa

Mądrym być to wielka sztuka, ale dobrym jeszcze większa. K o r n e l M a k u s z y ń s k i

DZIENNIK UCZESTNIKA PRAKTYK ZAWODOWYCH. realizowanych dla nauczycieli i instruktorów kształcących w zawodzie TECHNIKA LOGISTYKA

WNIOSEK o sfinansowanie kosztów studiów podyplomowych

ZWROT PODATKU VAT NALICZONEGO W INNYM PAŃSTWIE UNII EUROPEJSKIEJ

Scenariusz zajęć na lodowisku dla klasy V. Temat lekcji: Doskonalenie umiejętności technicznych jazdy na łyżwach.

Regulamin organizacyjny pracowni terapii zajęciowej prowadzonej w ramach działań Spółdzielni Socjalnej Pracownia Radości Kukułka w Nowej Soli

DZIENNICZEK STAŻU. Nazwisko i imię ucznia... Klasa :... Specjalizacja... Rok szkolny... adres... nr telefonu.., .. Miejsce odbywania praktyki..

POWIATOWY URZĄD PRACY

UMOWA O ZARZĄDZANIE NIERUCHOMOŚCIĄ WSPÓLNĄ ( W Z Ó R )

Warszawa, dnia 3 marca 2014 r. Poz. 257

Powiatowy Urząd Pracy W Starachowicach

GENERALNY INSPEKTOR OCHRONY DANYCH OSOBOWYCH

O NAS. Uważamy, że życie jest zbyt krótkie, by pić byle jaką kawę. Nasza kawa to nie tylko kawa. To kawa z dużą ilością serca.

Zmiany przepisów ustawy -Karta Nauczyciela. Warszawa, kwiecień 2013

Wynagrodzenia i świadczenia pozapłacowe specjalistów

Warszawa, dnia 2 lutego 2015 r. Poz. 175 ROZPORZĄDZENIE MINISTRA FINANSÓW 1) z dnia 27 stycznia 2015 r.

Zakład Produkcji Spożywczej JAMAR Szczepaniak sp.j Albertów 69, Lipie

Wyniki badania kariery zawodowej absolwenta Wydziału Ekonomicznego ZUT w Szczecinie Absolwenci kierunku Ekonomia (S2)

Pol Finanse jest ogólnopolskim operatorem dynamicznie rozwijającego się Banku.

Opisy stanowisk precyzujące podział obowiązków i zakres odpowiedzialności pracowników biura wnioskodawcy. Prezes Zarządu

UCHWAŁA NR X/143/2015 RADY MIEJSKIEJ WAŁBRZYCHA. z dnia 27 sierpnia 2015 r. w sprawie utworzenia Zakładu Aktywności Zawodowej Victoria w Wałbrzychu

Z A P R O S Z E N I E

Nabór na wolne stanowisko - Główny Księgowy w Administracji Budynków Komunalnych w Rumi

Warszawa: Dostawa kalendarzy na rok 2017 Numer ogłoszenia: ; data zamieszczenia: OGŁOSZENIE O ZAMÓWIENIU - dostawy

Projekt współfinansowany przezunię Europejską w ramach Europejskiego Funduszu Społecznego

POWIATOWY URZĄD PRACY W KWIDZYNIE Kwidzyn, ul. Grudziądzka 30

ZAKRES OBOWIĄZKÓW I UPRAWNIEŃ PRACODAWCY, PRACOWNIKÓW ORAZ POSZCZEGÓLNYCH JEDNOSTEK ORGANIZACYJNYCH ZAKŁADU PRACY

Ogłoszenie konkursu na wolne stanowisko urzędnicze: Kierownika ds. kształcenia ustawicznego w Centrum Kształcenia Ustawicznego nr 2 w Lublinie

Regulamin wynagradzania pracowników Zakładu Ekonomiczno - Finansowej Obsługi Placówek Oświatowych w Piekarach Śląskich.

Starostwo Powiatowe w Lesznie Wydział Geodezji, Kartografii, Katastru i Gospodarki Nieruchomościami

PROGRAM STYPENDIALNY GMINY DOBRZYCA

Oto niezbędne i zarazem podstawowe informacje dla osoby, która chce rozliczyć się z podatku z zagranicy!

franczyzowym w Polsce

Wymagania do góry Geodetą, zgodnie z Art. 44 Ustawy z dnia 17 maja 1989 roku Prawo geodezyjne i kartograficzne, może zostać osoba, która:

W R O C Ł A W 2013 R.

Biznesplan - Projekt "Gdyński Kupiec" SEKCJA A - DANE WNIOSKODAWCY- ŻYCIORYS ZAWODOWY WNIOSKODAWCY SEKCJA B - OPIS PLANOWANEGO PRZEDSIĘWZIĘCIA

OBWIESZCZENIE Nr 19/2013 RADY GMINY ZBLEWO z dnia 28 marca 2013 r.

Pilotażowy program Aktywny samorząd ważnym krokiem w kierunku wydajniejszego modelu polityki społecznej wobec osób niepełnosprawnych

Wójt Gminy Kawęczyn ogłasza nabór na stanowisko pomoc nauczyciela wychowania przedszkolnego / zastępstwo nauczyciela wychowania przedszkolnego/

II CZĘŚĆ. Raportu z monitoringu zawodów deficytowych i nadwyżkowych. rok Powiat Międzychodzki

Projekt współfinansowany ze środków Unii Europejskiej w ramach Europejskiego Funduszu Społecznego. Specyfikacja warunków zamówienia

Regulamin Rady Rodziców ZSO w Skwierzynie

FORMULARZ ZGŁOSZENIOWY DO PROJEKTU

Wprowadza się Regulamin praktyk studenckich Akademii im. Jana Długosza w Częstochowie stanowiący załącznik do niniejszego zarządzenia.

2) Drugim Roku Programu rozumie się przez to okres od 1 stycznia 2017 roku do 31 grudnia 2017 roku.

Powiatowe Centrum Pomocy Rodzinie w Powiecie Warszawskim Zachodnim ul. Poznańska 129/133, Ożarów Mazowiecki tel.

Kształcenie ustawiczne dziś i jutro

PRAKTYKA ZAWODOWA TECHNIK OBSŁUGI TURYSTYCZNEJ 341[05]/MEN/ Stara podstawa programowa. TRWANIA PRAKTYKI 12 TYGODNI x 5 dni = 60 dni

Nabór na stanowisko informatyka w Publicznej Szkole Podstawowej z Oddziałami Sportowymi w Dobrzeniu Wielkim

Ergonomia. Ergonomia stanowiska pracy

Szczegółowy opis przedmiotu zamówienia:

Komisja rekrutacyjna i jej zadania

ZARZĄDZENIE NR 6/2009 WÓJTA GMINY LESZNOWOLA z dnia 28 kwietnia 2009r.

... (pieczęć firmowa)

W N I O S E K. w miejscu zamieszkania osoby niepełnosprawnej. Proszę o dofinansowanie (nazwa urządzenia)... Kwota wnioskowana dofinansowania...

PRZEDMIOTOWY SYSTEM OCENIANIA Z JĘZYKA ANGIELSKIEGO I ETAP EDUKACYJNY- KLASY I-III

Program doskonalenia zawodowego nauczycieli w zakresie przedmiotów ekonomicznych

współfinansowany w ramach Europejskiego Funduszu Społecznego

UCHWAŁA NR XXXII/784/2013 RADY MIEJSKIEJ W BIELSKU-BIAŁEJ. z dnia 25 czerwca 2013 r.

Dotacje unijne dla młodych przedsiębiorców

UMOWA (wzór) zawarta w dniu... w Płaskiej, pomiędzy: Gminą Płaska, Płaska 53, Płaska, NIP , REGON ,

REGULAMIN REKRUTACJI UCZNIÓW DO TECHNIKUM NR 4 W NOWYM SĄCZU W ROKU SZKOLNYM 2016/2017

STATUT ZESPOŁU SZKOLNO PRZEDSZKOLNEGO W RZGOWIE

DE-WZP JJ.3 Warszawa,

Transkrypt:

Informacja o zawodzie baristy Kawa do Polski dotarła pod koniec XVII wieku z Turcji. Pierwsze kawiarnie zwane kafehauzami powstały w Gdańsku, gdzie moda na picie kawy dotarła najszybciej. Początkowo kawę pito na wzór wschodni, czyli bez dodatków. Szybko jednak zaczęto dodawać do niej m.in. mleko, słodką śmietankę czy cukier. To postępujące zainteresowanie czarnym złotem jak często określano kawę spowodowało, Ŝe pojawiły się osoby, które profesjonalnie zaczęły zajmować się jej parzeniem. Zawód baristy, który jest specjalistą od wyboru, parzenia oraz podawania kawy wywodzi się z Włoch. Polskim odpowiednikiem tego zawodu była staropolska kawiarka, którą moŝna było spotkać wśród domowej słuŝby na dworach XIX wiecznej arystokracji. Do jej obowiązków naleŝało przyrządzanie i serwowanie kawy w porze śniadania i podwieczorku. O zawodzie kawiarki wspomina takŝe A. Mickiwicz w epopei Pan Tadeusz : w Polszcze, w domu porządnym, z dawnego zwyczaju, Jest do robienia kawy osobna niewiasta, Nazywa się kawiarka; to sprowadza z miasta Lub z wicin bierze ziarna w najlepszym gatunku I zna tajne sposoby gotowania trunku Pojawiające się oferty pracy na portalach internetowych wskazują, Ŝe wzrasta zapotrzebowanie ma profesjonalnych basistów, których chętnie zatrudniają kawiarnie, bary kawowe, a takŝe renomowane restauracje. Zadania i czynności Głównym zadaniem baristy jest podanie kawy klientowi w taki sposób, aby wyeksponować jej całe bogactwo aromatu i smak. Na ostateczny wynik jego pracy składa się wiele czynników. Odpowiednio dobrana mieszanka ziaren, stopień zmielenia kawy, czas parzenia i stopień jej ubicia oraz temperatura i ciśnienie wody w ekspresie. Zestawienie tych wszystkich elementów w połączeniu z umiejętnościami baristy na daje oczekiwany efekt - doskonałą kawę, którą jeszcze naleŝy właściwie podać. Ze zwykłej kawy z mlekiem moŝna uczynić prawdziwe artystyczne cudo poprzez dekorowanie kawy pianką z ubitego mleka i tworzenie rysunków (latte art work). Przygotowując swoje stanowisko pracy barista codziennie sprawdza stan i jakość róŝnych gatunków kawy, dba o to, aby mieszanka ziaren była zawsze świeŝa i odpowiednio zmielona. Przygotowanie stanowiska pracy obejmuje równieŝ dbałość o sprzęt i urządzenia niezbędne do przygotowania kawy. Do zadań wykonywanych przez baristę naleŝy takŝe: sprawna i profesjonalna obsługa klientów oraz pomoc w wyborze odpowiedniego gatunku kawy dopasowanego do oczekiwań i podawanej potrawy przygotowywanie kaw, napoi kawowych gorących i zimnych oraz deserów kawowych sporządzanie kaw artystycznych (z dodatkami, warstwowych, ozdobionych obrazkami na piance z mleka) obsługa ekspresu do kawy dbałość o odpowiednie przechowywanie róŝnych gatunków kawy Źródło:www.coffea.pl, www.aromatkawy.pl, www.ristretto.pl,www.zawodowe.com, www.horeca.pl, www.wstih.pl 1

przyjmowanie dostaw produktów rozliczanie pobranych surowców, prowadzenie obowiązującej dokumentacji na stanowisku pracy np. dziennych raportów o stanie sprzedaŝy dbanie o wysoką jakość wykonywanych usług utrzymywanie wzorowej czystości stanowiska pracy przestrzeganie wymogów sanitarnych i bhp. W swojej pracy barista obsługuje szereg maszyn i urządzeń. NaleŜą to nich młynki do kawy, ekspresy do kawy i herbaty, tampery do ubijania kawy mielonej przeznaczonej do zaparzania w ekspresie ciśnieniowym, odbijacze do krąŝków kawowych, dekoratory, dzbanki do spieniania mleka o róŝnej pojemności, mieszadła, miarki. oraz syfon do bitej śmietany. WyposaŜenie stanowiska pracy stanowi takŝe termometr, oraz zestaw szczotek do czyszczenia wlewów, grup, spieniaczy i innych uŝywanych w trakcie pracy sprzętów. Środowisko pracy Miejscem pracy baristy są najczęściej róŝnego rodzaju kawiarnie, bary kawowe, pijalnie kawy w centrach handlowych oraz restauracje. Inną moŝliwością jest praca w lokalach rozrywkowych oraz w branŝy turystyczno-hotelarskiej: hotele, motele i zajazdy. Jego praca wiąŝe się z przebywaniem w zamkniętych pomieszczeniach, często słabo oświetlonych (światło nastrojowe) i zadymionych lokalach. Warunki społeczne Barista pracuje indywidualnie przygotowując kawę i doradzając klientowi w jej wyborze do potrawy. Wykonując swoje codzienne obowiązki współpracuje z najczęściej kelnerami. W realizacji swoich zadań naraŝony jest na konflikty ze współpracownikami jak równieŝ z niezadowolonymi klientami. Warunki organizacyjne Godziny pracy baristy są uzaleŝnione od godzin otwarcia i wielkości lokalu. Najczęściej pracuje on od 9 do 12 godzin dziennie. Jest to praca zmianowa, która odbywa się zarówno w dzień jak i w nocy. Barista pracuje takŝe w dni wolne od pracy tj. w niedzielę i święta. Wtedy duŝo placówek gastronomicznych otwartych jest do tzw. ostatniego klienta. W duŝych lokalach gastronomicznych praca w tym zawodzie moŝe być symbolicznie nadzorowana przez przełoŝonego, którym jest starszy barista /kierownik zmiany. Barista ponosi odpowiedzialność majątkową za szkody wynikłe z niewłaściwego przyjęcia towaru i jego przechowywania, odpowiada takŝe za sprzęt wykorzystywany w codziennej pracy. Wymagania psychologiczne Praca w tej profesji wymaga oprócz zawodowych umiejętności, odpowiednich cech charakteru, talentu i zaangaŝowania. Barista powinien być osobą, która lubi przede wszystkim kawę i posiada szeroką wiedzę z tego zakresu. WaŜną cechą jest pogodna osobowość i umiejętność nawiązywania kontaktów interpersonalnych. Źródło:www.coffea.pl, www.aromatkawy.pl, www.ristretto.pl,www.zawodowe.com, www.horeca.pl, www.wstih.pl 2

Barista powinien być takŝe odpowiedzialny, dyspozycyjny, odporny na sytuacje stresowe oraz otwarty na doskonalenie swoich umiejętności. Tworzenie wzorów, deseni i obrazków na powierzchni filiŝanki z kawą espresso (zwane latte art lub coffee art)) wymaga pomysłowości, zdolności artystycznych i zręczności. Aby dojść do perfekcji w tej dziedzinie wymaga to cierpliwości oraz wielu tygodni ćwiczeń. Zamiłowanie do ładu i porządku na stanowisku pracy, dbałość o wygląd zewnętrzny stanowi takŝe nieodzowny element tego zawodu. Wymagania fizyczne i zdrowotne Praca baristy zaliczana jest to prac lekkich. Osoby pracujące w tym zawodzie powinny posiadać dobry smak, powonienie oraz prawidłowo rozróŝniać barwy ze względu na sporządzanie napojów kawowych. Wykonywanie czynności w pozycji stojącej wymaga sprawnego układu kostno stawowego. Barista powinien charakteryzować się zręcznością, prawidłową koncentracją wzrokowo ruchową, podzielnością uwagi i szybkim refleksem. Kontakty z klientami wymagają takŝe dobrej sprawności narządu słuchu i wzroku. Przeciwwskazaniem do wykonywania tej profesji są: przewlekle choroby skóry rąk i twarzy, alergie, daltonizm, choroby układu krąŝenia i oddechowego oraz nosicielstwo chorób zakaźnych. Pracy w tym zawodzie nie mogą podejmować osoby z zaburzeniami psychiki i upośledzeniami umysłowymi. Barista musi takŝe posiadać aktualna ksiąŝeczkę zdrowia do celów sanitarno epidemiologicznych. Warunki podjęcia pracy w zawodzie Osoba zainteresowana podjęciem pracy w zawodzie baristy powinna legitymować się wykształceniem zasadniczym zawodowym lub średnim. Mile wdziane jest wykształcenie i doświadczenie zawodowe w branŝy gastronomicznej i w obsłudze klienta. Inne wymagania stawiane kandydatom do pracy: to zadbany wygląd, znajomość języka obcego - najlepiej j.angielskiego oraz umiejętność obsługi komputera. Zawód baristy moŝna zdobyć poprzez ukończenie kursów, które organizują jednostki szkolące. Program szkolenia obejmuje część teoretyczną i praktyczną. W zakres kursu wchodzą takie zagadnienia jak: znajomość i historia kawy przyrządzanie kawy przygotowywanie artystycznych kaw (warstwowych itp.) prawidłowe dbanie o ekspres do kawy rozróŝnianie rodzajów mleka obsługa klienta Adresy jednostek szkolących: Bar Event Centrum Szkolenia Barmanów, Kelnerów Sommelierów Kraków,ul.Karmelicka 52 tel. 500-139-516 www.bar-event.pl Źródło:www.coffea.pl, www.aromatkawy.pl, www.ristretto.pl,www.zawodowe.com, www.horeca.pl, www.wstih.pl 3

Galicyjska Szkoła Smaku 31-357 Kraków,ul. J.Conrada 63 tel.604 22 89 50 www: www.szkolasmaku.pl WyŜsza Szkoła Turystyki i Holetarstwa 80-239 Gdańsk,ul.Miszewskiego 12/13 tel.0-58 520-26-14 www.wstih.pl Międzynarodowa Szkoła Barmanów i Somalierów 00-687 Warszawa,ul.Wspólna 65 A Tel.0-22 425-54-66 www.msbis.com.pl MoŜliwości awansu w hierarchii zawodowej Awans zawodowy baristy jest ograniczony. MoŜe on zostać w zaleŝności od miejsca zatrudnienia starszym baristą (kierownikiem zmiany). Na większy prestiŝ zawodowy wpływa uczestnictwo w konkursach krajowych i zagranicznych np. Mistrzostwa Polski Baristów, które odbywają się od 2001 roku lub Mistrzostwach Świata Baristów. Barista moŝe takŝe rozwijać swoje kwalifikacje zawodowe poprzez uczestniczenie w kursach z zakresu:technik latte art. oraz cup fasting- ocena sensoryczna mieszanek kaw oraz kaw jednorazowych. Inną szansą rozwoju zawodowego jest uzyskanie zatrudnienia w lokalach o wysokiej renomie. MoŜliwości zatrudnienia oraz płace Barista najczęściej znajduje zatrudnienie w sektorze prywatnym. MoŜe pracować w placówkach gastronomicznych takich jak: kawiarnie, sieci barów kawowych oraz restauracje. Drugą moŝliwością praca w lokalach rozrywkowych oraz w branŝy turystyczno gastronomicznej. Wymagania stawiane kandydatom do pracy przez pracodawców to: aktualna ksiąŝeczka zdrowia dla celów sanitarno-epidemiologicznych, komunikatywność, umiejętność współpracy w grupie, wysoka kultura osobista. Mile widziane jest takŝe z doświadczenie w branŝy gastronomicznej.oferty pracy dla basistów moŝna znaleźć na portalach internetowych m.in. takich jak: www.jobrapido.pl, www.praca.money.pl, www.pracuj.pl oraz www.profesja.pl. Wynagrodzenie w tym zawodzie jest zróŝnicowane. Jego wysokość zaleŝy od rodzaju i prestiŝu placówki. W placówkach gastronomicznych moŝna spotykać się dwie formy wynagrodzeń. Jest to pensja stała lub tzw. prowizja-wysokość wynagrodzenia zaleŝy od obrotów firmy. Dodatkiem do wynagrodzenia są takŝe napiwki otrzymywane od zadowolonych gości. Przydatne adresy: Akademia Kawy i herbaty 84-230 Rumia ul. Kolejowa 54 Źródło:www.coffea.pl, www.aromatkawy.pl, www.ristretto.pl,www.zawodowe.com, www.horeca.pl, www.wstih.pl 4

Stowarzyszenie Baristów Polskich 01-355 Warszwa,ul.Czumy 18 Tel. 0-22 823-54-71 www.barista.org.pl Przydatne strony internetowe: www.aromatkawy.pl www.polishbarista.pl Polecana literatura: Anna Wojtowicz Kawowe przysmaki, Astrum 2005 Kordian Tarasiewicz, Przygoda z kawą i herbatą, Veda 2000 Kawa najlepsze przepisy, napoje na gorąco i na zimno, Wyd.Bauer-Weltbild Media (KDC) 2007 Kawa w filiŝance, ciastach i deserach, Swiat ksiąŝki 2005 Opracowanie: Iwona Pasierb doradca zawodowy Źródło:www.coffea.pl, www.aromatkawy.pl, www.ristretto.pl,www.zawodowe.com, www.horeca.pl, www.wstih.pl 5