Oferowane wynagrodzenia na przykładowych stanowiskach w finansach
|
|
- Tadeusz Dziedzic
- 9 lat temu
- Przeglądów:
Transkrypt
1 w finansach księgowy/accountant PLN korporacyjny system bonusowy, prywatna specjalista ds. kontrolingu / controlling specialist PLN korporacyjny system bonusowy, prywatna analityk finansowy / financial analyst PLN korporacyjny system bonusowy, prywatna samodzielny księgowy / independent accountant PLN korporacyjny system bonusowy, prywatna specjalista ds. podatków / tax specialist PLN korporacyjny system bonusowy, prywatna audytor wewnętrzny / internal auditor PLN korporacyjny system bonusowy, prywatna (czasem samochód służbowy przy konieczności podróżowania między oddziałami firmy) samodzielny kontroler finansowy / independent financial PLN premia, prywatna controller główny księgowy / chief accountant PLN premie, prywatna (czasem samochód służbowy przy konieczności podróżowania między różnymi lokalizacjami firmy) tax manager PLN korporacyjny system bonusowy, prywatna kierownik kontrolingu / director of controlling PLN korporacyjny system bonusowy, prywatna opieka medyczna, karta menedżer finansowy / financial manager PLN korporacyjny system bonusowy, samochód, prywatna opieka medyczna, karta fitness dyrektor finansowy / financial director PLN pakiet menedżerski, samochód, prywatna opieka medyczna, ubezpieczenia, karta fitness CFO PLN pakiet menedżerski, samochód, prywatna opieka medyczna, ubezpieczenia, pakiet sportowy
2 Bankowość doradca ds. małych przedsiębiorstw / small business consultant PLN + wynagrodzenie prowizyjne / commission Prywatna broker (private banking) PLN premie okresowe / periodic bonus doradca klienta zamożnego (private banking) / premier relationship manager doradca klienta w dep. obsługi korporacyjnej (private banking) / corporate banking department account manager PLN prowizja od sprzedaży, telefon komórkowy PLN prowizja od sprzedaży / sales commission doradca ds. MŚP (banking) / SME consultant PLN + wynagrodzenie prowizyjne / commission samochód służbowy do dyspozycji służbowej, karta paliwowa, laptop, telefon, opiekun klienta - doradztwo korporacyjne / indywidualne domu maklerskiego (private banking) / account manager corporate/individual brokerage consulting PLN premie okresowe inspektor nadzoru (dom maklerski) (private banking) / supervising inspector (brokerage house) PLN premie okresowe analityk bankowości inwestycyjnej w domu maklerskim (private banking) / invesment banking analyst at a brokerage house PLN premie okresowe makler towarowej giełdy energii (private banking) / energy trader PLN + prowizja od sprzedaży / sales commission sales trader (private banking) PLN premie okresowe / regionalny manager sprzedaży w TFI (private banking) / regional investment fund sales manager PLN premie okresowe, telefon komórkowy, samochód
3 Bankowość relationship manager (banking) PLN + wynagrodzenie prowizyjne + premia roczna do trzech pensji brutto samochód służbowy, karta paliwowa, laptop, telefon, prywatna dyrektor departamentu obsługi korporacji domu maklerskiego PLN premie okresowe, telefon komórkowy (private banking) / corporate department director at a brokerage house dyrektor sprzedaży PLN + wynagrodzenie prowizyjne (kwartalne) samochód służbowy, karta paliwowa, laptop, telefon, prywatna dyrektor oddziału operacyjnego (banking) / operational branch director PLN + wynagrodzenie prowizyjne za realizację planu w poszczególnych liniach biznesowych, utrzymania depozytów, premia uznaniowa związana z oceną audytową samochód służbowy, karta paliwowa, laptop, telefon, prywatna doradca inwestycyjny w domu maklerskim (private banking) / investment consultant at a brokerage house PLN premie okresowe menedżer produktu (banking) / product manager PLN + bonus roczny w oparciu o MBO laptop, telefon, prywatna laptop dyrektor zarządzający linią biznesową (banking) / business line managing director PLN + wynagrodzenie prowizyjne samochód służbowy, karta paliwowa, laptop, telefon, prywatna
4 Leasing & Factoring relationship manager (banking) PLN + wynagrodzenie prowizyjne + premia roczna do trzech pensji brutto samochód służbowy, karta paliwowa, laptop, telefon, prywatna dyrektor departamentu obsługi korporacji domu maklerskiego (private banking) / corporate department director at a brokerage house dyrektor sprzedaży (banking) PLN premie okresowe, telefon komórkowy / periodic bonus, cell phone PLN + wynagrodzenie prowizyjne samochód służbowy, karta paliwowa, laptop, telefon, (kwartalne) / prywatna dyrektor oddziału operacyjnego (banking) / operational branch director PLN + wynagrodzenie prowizyjne za realizację planu w poszczególnych liniach biznesowych, utrzymania depozytów, premia uznaniowa związana z oceną audytową samochód służbowy, karta paliwowa, laptop, telefon, prywatna doradca inwestycyjny w domu maklerskim (private banking) / investment consultant at a brokerage house PLN premie okresowe menedżer produktu (banking) / product manager bonus roczny w oparciu o MBO laptop, telefon, dyrektor zarządzający linią biznesową (banking) / business line managing director PLN + wynagrodzenie prowizyjne / commission samochód służbowy, karta paliwowa, laptop, telefon, prywatna
5 Ubezpieczenia menedżer oddziału / branch manager PLN laptop, telefon, prywatna opieka medyczna, karta fitness / laptop, cell phone, private healthcare, fitness card menedżer regionu / regional manager PLN samochód służbowy do dyspozycji służbowej, karta paliwowa, laptop, telefon, prywatna / company car, fuel card, laptop, private healthcare, fitness card menedżer sprzedaży (odpowiedzialność cały kraj) / sales manager (countrywide) PLN samochód służbowy do dyspozycji służbowej, karta paliwowa, laptop, telefon, prywatna / company car, fuel card, laptop, private healthcare, fitness card
6 Stanowiska w randze Członka Zarządu małe i średnie firmy / small and medium enterprises PLN samochód służbowy do dyspozycji służbowej, karta paliwowa, laptop, telefon, prywatna top PLN samochód służbowy do dyspozycji służbowej, karta paliwowa, laptop, telefon, prywatna
7 SSC/BPO / Job position / Total monthly salary / Standard in-work benefit customer service specialist PLN karta fitness, prywatna opieka medyczna, junior accountant ap / ar with languages PLN karta fitness, prywatna opieka medyczna, ap / ar accountant with languages PLN karta fitness, prywatna opieka medyczna, senior ar / ap accountant PLN karta fitness, prywatna opieka medyczna, gl accountant with languages PLN karta fitness, prywatna opieka medyczna, financial analyst / senior financial analyst PLN karta fitness, prywatna opieka medyczna, reporting analyst with languages PLN karta fitness, prywatna opieka medyczna, tax specialist PLN karta fitness, prywatna opieka medyczna, f&a team leader with languages PLN Karta karta fitness, prywatna opieka medyczna, f&a manager with languages PLN karta fitness, prywatna opieka medyczna, tax manager PLN karta fitness, prywatna opieka medyczna, * Stanowiska są podane jedynie w języku angielskim ze względu na brak polskich odpowiedników w użyciu
8 SSC/BPO / Job position / Total monthly salary / Standard inwork benefit hr administrator with languages PLN karta fitness, prywatna opieka medyczna, junior admin & payroll specialist with languages PLN karta fitness, prywatna opieka medyczna, fund accountant with languages PLN karta fitness, prywatna opieka medyczna, business analyst PLN karta fitness, prywatna opieka medyczna, procurement specialist (up to 3 years) PLN karta fitness, prywatna opieka medyczna, treasury specialist / senior treasury specialist PLN karta fitness, prywatna opieka medyczna, buyer/senior buyer (+4 years) PLN karta fitness, prywatna opieka medyczna, procurement manager PLN karta fitness, prywatna opieka medyczna, transition manager PLN karta fitness, prywatna opieka medyczna, * Stanowiska są podane jedynie w języku angielskim ze względu na brak polskich odpowiedników w użyciu
9 SSC/BPO / Job position / Standard / Total monthly in-work benefit salary specialist in nav department PLN karta fitness, prywatna opieka medyczna, junior specialist in transfer agency PLN karta fitness, prywatna opieka department medyczna, admin & payroll specialist with PLN karta fitness, prywatna opieka languages medyczna, senior admin & payroll specialist PLN karta fitness, prywatna opieka with languages medyczna, payroll team leader with languages PLN karta fitness, prywatna opieka medyczna, pa/py service manager PLN karta fitness, prywatna opieka medyczna, manager in nav department PLN karta fitness, prywatna opieka medyczna, * Stanowiska są podane jedynie w języku angielskim ze względu na brak polskich odpowiedników w użyciu
WYNAGRODZENIA I WYDAJNOŚĆ PRACOWNIKÓW W POLSCE RAPORT PŁACOWY ANTAL WYNAGRODZENIA OFEROWANE SPECJALISTOM I MENADŻEROM
WYNAGRODZENIA I WYDAJNOŚĆ PRACOWNIKÓW W POLSCE RAPORT PŁACOWY ANTAL WYNAGRODZENIA OFEROWANE SPECJALISTOM I MENADŻEROM METODOLOGIA METHODOLOGY Raport Płacowy Antal 2015 został przygotowany na podstawie
Wynagrodzenia Specjalistów i Menedżerów 2013 Raport Antal International
Marzec 2013 Wynagrodzenia Specjalistów i Menedżerów 2013 Raport Antal International Wstęp Antal International opracował raport na temat wynagrodzeń oferowanych specjalistom i menedżerom z myślą zarówno
Account director Account executive Account manager Asystent do działu organizacji eventów Asystent ds. e-marketingu i e-pr Asystent ds.
Account director Account executive Account manager Asystent do działu organizacji eventów Asystent ds. e-marketingu i e-pr Asystent ds. komunikacji internetowej (e-pr) Asystent ds. marketingu i PR asystent
RAPORT PŁACOWY Podsumowanie 2014
placing people first RAPORT PŁACOWY Podsumowanie 2014 Warszawa / Wrocław / Łódź / Gdańsk i Trójmiasto / Szczecin / Katowice / Kraków / Poznań / Opole 1 / Raport Płacowy Cpl Jobs Spis treści 3 / Podsumowanie
LISTA STANOWISK UWZGLĘDNIONYCH W RAPORCIE
LISTA STANOWISK UWZGLĘDNIONYCH W RAPORCIE NACZELNE KIEROWNICTWO 1. Dyrektor generalny (Chief Executive Officer) 2. Dyrektor oddziału (Business Unit Director) PION SPRZEDAŻY 3. Dyrektor sprzedaży II (międzynarodowy)
Account director Account director/senior account manager, PR Healthcare Account executive Account manager Account manager assistant do działu
Account director Account director/senior account manager, PR Healthcare Account executive Account manager Account manager assistant do działu Consumer Brand Account manager w dziale Corporate & Financial
Rynek Powierzchni Biurowej Warszawa
019 Rynek Powierzchni Biurowej Warszawa Warszawa jest najważniejszym ośrodkiem gospodarczym, i siedzibą licznych polskich i międzynarodowych korporacji oraz władz państwowych. Główne strefy biurowe Warszawy
POZNAŃ. Poznań jest jednym z największych ośrodków biznesowych w Polsce. RYNEK BIUROWY.
017 Poznań jest jednym z największych ośrodków biznesowych w Polsce. Poznań jest piątym największym miastem w Polsce, jest to również piąty pod względem wielkości ośrodek akademicki w kraju. Międzynarodowe
Tylko 12% zatrudnionych w branży komunikacji marketingowej przekroczyło 40 życia (więcej o 1% niż w roku ubiegłym).
Warszawa 20.06.2011r. Wynagrodzenia w branży reklamowej przegrywają z inflacją Według badania Raport o wynagrodzeniach SAR 2011, organizowanego cyklicznie od kilkunastu lat przez Stowarzyszenie Komunikacji
Spis treści. Badania przeprowadzone przez: wynagrodzenia i stawki godzinowe w branży reklamowej /2
Spis treści Spis treści 2 Raport o wynagrodzeniach SAR 2008 3 Wzrosty wynagrodzeń 5 Naj naj Zatrudnienie Stawki godzinowe 7 Definicje i pojęcia 8 Załącznik 1 płaca całkowita Agencje Reklamowe 9 Załącznik
Katowice to jeden z największych rynków biurowych w Polsce o dużym potencjale BPO i SSC.
017 Katowice to jeden z największych rynków biurowych w Polsce o dużym potencjale BPO i SSC. Górny Śląsk cechuje się znakomitymi zasobami ludzkimi, świetnymi powierzchniami biurowymi oraz może się pochwalić
O raporcie. Struktura raportu
O raporcie Niniejszy raport powstał w oparciu o dane pochodzące z Ogólnopolskiego Badania Wynagrodzeń przeprowadzonego przez Sedlak & Sedlak na próbie 19 986 osób pracujących w Warszawie, w dniach od 01.01.2017
FINANSE I KSIĘGOWOŚĆ PRZEGLĄD PŁAC 2017 / 2018 O MICHAEL PAGE I PAGE EXECUTIVE
Dział finansów niezmiennie pozostaje jednym z kluczowych elementów w strukturach firm, przy czym, jego znaczenie z roku na rok rośnie oraz ewoluuje. Przedsiębiorstwa coraz częściej dostrzegają bowiem,
TRÓJMIASTO. Aglomeracja Gdańska to kluczowy ośrodek gospodarczy w północnej Polsce. RYNEK BIUROWY.
017 Aglomeracja Gdańska to kluczowy ośrodek gospodarczy w północnej Polsce. Nowoczesne powierzchnie biurowe w Trójmieście zlokalizowane są przede wszystkim wzdłuż głównego ciągu komunikacyjnego łączącego
Warszawa jest najważniejszym ośrodkiem gospodarczym, i siedzibą licznych polskich i międzynarodowych korporacji oraz władz państwowych.
RYNEK BIUROWY 017 Warszawa jest najważniejszym ośrodkiem gospodarczym, i siedzibą licznych polskich i międzynarodowych korporacji oraz władz państwowych. Główne strefy biurowe Warszawy są położone w centrum
Branża kreatywna jeszcze w lekkim dołku wyniki badań płac branży komunikacji marketingowej
Informacja prasowa Warszawa, 16 lipca 2015 r. Branża kreatywna jeszcze w lekkim dołku wyniki badań płac branży komunikacji marketingowej Stowarzyszenie SAR ogłosiło wyniki dorocznego badania wynagrodzeń
RZESZÓW. Rzeszów - miasto stawiające na rozwój RYNEK BIUROWY.
017 Rzeszów - miasto stawiające na rozwój Rzeszów to miasto z bogatą tradycją w przemyśle lotniczym. Miasto konsekwentnie stawia na rozwój ośrodków akademickich i nowoczesne technologie. Rzeszów staje
BANKOWOŚĆ I UBEZPIECZENIA. dr hab. Dariusz Wawrzyniak, Prof. UE
BANKOWOŚĆ I UBEZPIECZENIA dr hab. Dariusz Wawrzyniak, Prof. UE Siła tradycji Potęga nowoczesności Synergia obszarów Znaczący sektor na rynku finansowym Nieunikniona potrzeba wiedzy Wiele wymiarów, wiele
BANKOWOŚĆ I UBEZPIECZENIA. Katedra Bankowości Katedra Ubezpieczeń
BANKOWOŚĆ I UBEZPIECZENIA Katedra Bankowości Katedra Ubezpieczeń Siła tradycji IK1 Potęga nowoczesności Synergia obszarów IK4 Znaczący sektor na rynku finansowym IK2 IK3 Nieunikniona potrzeba wiedzy Slajd
Rynek Powierzchni Biurowej w Warszawie
RYNEK BIUROWY 017 Rynek Powierzchni Biurowej w Warszawie Rzeszów - miasto stawiające na rozwój Rzeszów to miasto z bogatą tradycją w przemyśle lotniczym. Miasto konsekwentnie stawia na rozwój ośrodków
Modele obsługi klientów biznesowych
Wykład: Modele obsługi klientów biznesowych Przychody i zyski największych korporacji, 2010 Segmentacja klientów korporacyjnych w Citigroup Citigroup dzieli klientów korporacyjnych na 3 grupy: 1. korporacje
Warszawa / Wrocław / Łódź / Gdańsk / Szczecin / Katowice / Kraków / Poznań RAPORT PŁACOWY I-VI 2012
1 Warszawa / Wrocław / Łódź / Gdańsk / Szczecin / Katowice / Kraków / Poznań RAPORT PŁACOWY I-VI 2012 2 SPIS TREŚCI 4 / Płace w sektorze IT & Telekomunikacja 7 / Płace w sektorze Księgowość & Finanse 11
Trendy w wynagrodzeniach w obliczu drugiej fali kryzysu. Łukasz Pich Product Manager Działu Analiz i Raportów Płacowych
Trendy w wynagrodzeniach w obliczu drugiej fali kryzysu Łukasz Pich Product Manager Działu Analiz i Raportów Płacowych AGENDA 1. TEST kim jesteśmy? 2. Podwyżki wynagrodzeń na tle wskaźników gospodarczych
Dom Development S.A., Pl. Piłsudskiego 3, 00-078 Warsaw
Jarosław Szanajca President of the Management Board Age: 45 Higher, Master of Law, Department of Law and Administration, Warsaw University 1996 present Dom Development S.A. in Warsaw, President of the
Warszawa / Wrocław / Łódź / Gdańsk / Szczecin / Katowice / Kraków / Poznań RAPORT PŁACOWY I-VI 2012
1 Warszawa / Wrocław / Łódź / Gdańsk / Szczecin / Katowice / Kraków / Poznań RAPORT PŁACOWY I-VI 2012 2 SPIS TREŚCI 4 / Płace w sektorze IT & Telecom 7 / Płace w sektorze Finance & Accountancy 11 / Płace
Jako Współpracownicy jesteśmy odpowiedzialni za siebie i firmę. Jako firma jesteśmy odpowiedzialni za naszych Klientów.
Jesteśmy butikiem inwestycyjnym oraz niezależną polską firmą doradztwa finansowego dla sektora małych i średnich przedsiębiorstw. Naszym celem jest wspieranie Klientów w podejmowaniu kluczowych decyzji,
Jak to się dzieje, że widzimy niewidzialne i robimy niemożliwe?
Jak to się dzieje, że widzimy niewidzialne i robimy niemożliwe? Kim jesteśmy? Jesteśmy butikiem inwestycyjnym oraz niezależną polską firmą doradztwa finansowego dla sektora małych i średnich przedsiębiorstw.
Skład Zarządu. Małgorzata Kołakowska. Prezes Zarządu Banku. ING Bank Śląski Raport Roczny Wykształcenie. Doświadczenie zawodowe
ING Bank Śląski Raport Roczny 2014 Władze i ład korporacyjny» Zarząd Skład Zarządu Małgorzata Kołakowska Prezes Zarządu Banku 1991 r. Szkoła Główna Planowania i Statystyki (obecnie Szkoła Główna Handlowa),
O nas. Dom Maklerski Michael / Ström jest Autoryzowanym Doradcą Catalyst i New Connect
O nas Michael / Ström Dom Maklerski Sp. z o.o. to grupa specjalistów, która każdego dnia stawia sobie za cel dostarczanie najlepszych usług dla Klientów indywidualnych, firmowych i instytucjonalnych. Dom
Zarobki w agencjach reklamowych 2009 pamiętamy poprzedni kryzys
Warszawa 03.06.2009 Zarobki w agencjach reklamowych 2009 pamiętamy poprzedni kryzys W stosunku do lat 2007 2008 wynagrodzenia zasadnicze w roku 2009 w branży reklamowej wyraźnie wyhamowały. W 2008 roku
STUDIA 1 STOPNIA SPECJALNOŚĆ: RYNEK FINANSOWY
STUDIA 1 STOPNIA SPECJALNOŚĆ: RYNEK FINANSOWY opiekun specjalności: TREŚCI PROGRAMOWE Przedmioty związane z rynkiem finansowym - Instrumenty rynku finansowego i metody ich analizy - Segmenty rynku finansowego
Zarobki w agencjach reklamowych 2010 kontrolowana stabilizacja
Warszawa 14.06.2010 Zarobki w agencjach reklamowych 2010 kontrolowana stabilizacja Najnowsza edycja badania wynagrodzeń oraz stawek godzinowych pracowników agencji i domów mediowych różnych szczebli, wskazuje,
Wrocław zwiększa swoją rolę jako centrum dla technologii informacyjnych a także jako ważne centrum finansów oraz usług BPO i SSC.
017 Wrocław zwiększa swoją rolę jako centrum dla technologii informacyjnych a także jako ważne centrum finansów oraz usług BPO i SSC. Najbardziej dogodne lokalizacje dla biznesu i powierzchnie biurowe
Zbigniew Jagiełło. Życiorysy zawodowe członków Rady Nadzorczej Nordea Bank Polska SA
Zbigniew Jagiełło Życiorysy zawodowe członków Rady Nadzorczej Nordea Bank Polska SA JAKUB PAPIERSKI BARTOSZ DRABIKOWSKI PIOTR STANISŁAW ALICKI PAWEŁ BORYS Paweł Borys jest absolwentem Szkoły Głównej
O raporcie. Struktura raportu
O raporcie Niniejszy raport powstał w oparciu o dane pochodzące z Ogólnopolskiego Badania Wynagrodzeń, przeprowadzonego przez Sedlak & Sedlak w dniach od 01.01.2017 do 31.12.2017 roku, na próbie 24 076
Trendy płacowe na rynku SSc/Bpo w warszawie
Trendy płacowe na rynku SSC/BPO w Warszawie Główne centra usług wspólnych w Polsce RYNEK USŁUG SSC/BPO Rynek usług SSC/BPO jeden z najdynamiczniej rozwijających się sektorów w Polsce. Rynek usług SSC/BPO
Kierunki zmian w systemach wynagradzania w Polsce dr Kazimierz Sedlak
Kierunki zmian w systemach wynagradzania w Polsce dr Kazimierz Sedlak Kraków 06-07 czerwca 2006 Plan prezentacji 1. Polskie systemy wynagradzania dystans dzielący nas od świata zachodniego. 2. Kierunki
PRZEGLĄD WYNAGRODZEŃ 2014 / 2015 FINANSE, KSIĘGOWOŚĆ, CENTRA USŁUG WSPÓLNYCH, AUDYT, PRAWO, ZARZĄDZANIE ZASOBAMI LUDZKIMI
PRZEGLĄD WYNAGRODZEŃ 2014 / 2015 FINANSE, KSIĘGOWOŚĆ, CENTRA USŁUG WSPÓLNYCH, AUDYT, PRAWO, ZARZĄDZANIE ZASOBAMI LUDZKIMI Specialists in finance & accounting recruitment www.michaelpage.pl 2 3 SPIS TREŚCI
:58. POWSZECHNY ZAKŁAD UBEZPIECZEŃ SA Powołanie członków Zarządu. Raport bieżący 69/2015
2015-06-24 19:58 POWSZECHNY ZAKŁAD UBEZPIECZEŃ SA Powołanie członków Zarządu Raport bieżący 69/2015 Powszechny Zakład Ubezpieczeń Spółka Akcyjna ("PZU SA", "Spółka") informuje, że w dniu 24 czerwca 2015
WYDZIAŁ ZARZĄDZANIA, INFORMATYKI I FINANSÓW
Uniwersytet Ekonomiczny we Wrocławiu ul. Komandorska 118/120 53-345 Wrocław Biuro Rekrutacji: tel. 71 36 80 982 tel. 71 36 80 170 rekrutacja@ue.wroc.pl www.ue.wroc.pl www.ue.wroc.pl WYDZIAŁ ZARZĄDZANIA,
Jako Współpracownicy jesteśmy odpowiedzialni za siebie i firmę. Jako firma jesteśmy odpowiedzialni za naszych Klientów.
Jesteśmy butikiem inwestycyjnym oraz niezależną polską firmą doradztwa finansowego dla sektora małych i średnich przedsiębiorstw. Naszym celem jest wspieranie Klientów w podejmowaniu kluczowych decyzji,
O raporcie. Struktura raportu
O raporcie Niniejszy raport powstał w oparciu o dane pochodzące z Ogólnopolskiego Badania Wynagrodzeń przeprowadzonego przez Sedlak & Sedlak na próbie 11 962 osób pracujących w branży i działach logistycznych,
O raporcie. Struktura raportu
O raporcie Niniejszy raport powstał w oparciu o dane pochodzące z Ogólnopolskiego Badania Wynagrodzeń przeprowadzonego przez Sedlak & Sedlak na próbie 5 790 osób pracujących w Warszawie, w dniach od 01.01.2017
INWESTYCJE KAPITAŁOWE I STRATEGIE FINANSOWE PRZEDSIĘBIORSTWA
INWESTYCJE KAPITAŁOWE I STRATEGIE Katedra Inwestycji i Rynków Kapitałowych Katedra Controllingu, Analizy Finansowej i Wyceny ZANIM ZACZNIEMY MÓWIMY JAK JEST! Specjalność Inwestycje Kapitałowe i Strategie
ŻYCIORYSY ZAWODOWE CZŁONKÓW ZARZĄDU
ŻYCIORYSY ZAWODOWE CZŁONKÓW ZARZĄDU Tomasz Boduszek Prezes Zarządu Pan Tomasz Boduszek jest absolwentem Uniwersytetu Śląskiego w Katowicach, Wydziału Prawa i Administracji (2001 r.). Karierę zawodową rozpoczął
ŻYCIORYSY ZAWODOWE CZŁONKÓW ZARZĄDU
ŻYCIORYSY ZAWODOWE CZŁONKÓW ZARZĄDU Tomasz Boduszek Pan Tomasz Boduszek jest absolwentem Uniwersytetu Śląskiego w Katowicach, Wydziału Prawa i Administracji (2001 r.). Karierę zawodową rozpoczął w 2001
FINANSE I RACHUNKOWOŚĆ
KIERUNEK FINANSE I RACHUNKOWOŚĆ Po studiach na tym kierunku nie tylko nie będzie Ci obca podstawowa wiedza ekonomiczna, ale przede wszystkim zrozumiesz finansowe mechanizmy funkcjonowania współczesnej
STUDIA 2 STOPNIA SPECJALNOŚĆ: ANALITYKA FINANSOWA I ZARZĄDZANIE RYZYKIEM
STUDIA 2 STOPNIA SPECJALNOŚĆ: Opiekun specjalności: Prof. dr hab. Krzysztof Jajuga TREŚCI PROGRAMOWE Przedmioty związane z analizą finansową, zarządzaniem ryzykiem i rynkiem finansowym w instytucji finansowej,
RAPORT PŁACOWY 2014 Podsumowanie 2013. Warszawa / Wrocław / Łódź / Gdańsk i Trójmiasto / Szczecin / Katowice / Kraków / Poznań. placing people first
placing people first RAPORT PŁACOWY 2014 Podsumowanie 2013 Warszawa / Wrocław / Łódź / Gdańsk i Trójmiasto / Szczecin / Katowice / Kraków / Poznań 1 / Raport płacowy Cpl Jobs RAPORT PŁACOWY 2014 Podsumowanie
ŻYCIORYS ZAWODOWY CZŁONKÓW RADY NADZORCZEJ INVICO S.A.
ŻYCIORYS ZAWODOWY CZŁONKÓW RADY NADZORCZEJ INVICO S.A. Rafał Witek Przewodniczący Rady Nadzorczej Pan Rafał Witek został powołany na funkcję członka Rady Nadzorczej Invico Spółka Akcyjna ( Spółka ) w dniu
Podsumowanie wyników badania wynagrodzeń i polityk płacowych w firmach sektora PR
organizuje i finansuje Podsumowanie wyników badania wynagrodzeń i polityk płacowych w firmach sektora PR Streszczenie menedżerskie Warszawa, czerwiec 2015 IDEA! Management Consulting we współpracy z Towers
Wynagrodzenia w branży komunikacji marketingowej
Informacja prasowa Warszawa, 26 czerwca 2013 r. Wynagrodzenia w branży komunikacji marketingowej Według badania Raport o wynagrodzeniach SAR 2013 wzrost płac w agencjach reklamowych pomiędzy rokiem 2012
POMORSKI BAROMETR ZAWODOWY DIAGNOZOWANIE ZAPOTRZEBOWANIA NA KWALIFIKACJE I UMIEJĘTNOŚCI NA RYNKU PRACY WOJEWÓDZTWA POMORSKIEGO
POMORSKI BAROMETR ZAWODOWY DIAGNOZOWANIE ZAPOTRZEBOWANIA NA KWALIFIKACJE I UMIEJĘTNOŚCI NA RYNKU PRACY WOJEWÓDZTWA POMORSKIEGO Wyniki drugiego cyklu badań (edycja 2012) Branża BPO Gabriela Grotkowska Tomasz
Wyniki badania branży komunikacji marketingowej 2016
Informacja prasowa Warszawa, 30.06.2016 Wyniki badania branży komunikacji marketingowej 2016 Stowarzyszenie Komunikacji Marketingowej SAR ogłosiło wyniki nowego badania wynagrodzeń i stawek cennikowych
Tomasz Bieske CZŁONEK RADY NADZORCZEJ PRIME CAR MANAGEMENT S.A.
Tomasz Bieske Tomasz Bieske jest absolwentem ekonomii Uniwersytetu w Kolonii, Niemcy. Przez sześć lat pracował w centrali Dresdner Bank we Frankfurcie. Po powrocie do Polski w roku 1990 Pan Tomasz Bieske
Lista stanowisk Raport płacowy Sedlak & Sedlak dla branży IT - 2016
Lista stanowisk Raport płacowy Sedlak & Sedlak dla branży IT - 2016 LISTA STANOWISK UWZGLĘDNIONYCH W RAPORCIE NACZELNE KIEROWNICTWO 1. Dyrektor zarządzający (Chief Executive Officer) PION PROJEKTOWO-PROGRAMISTYCZNY
Analityk ds. Zarządzania Cenami
Analityk ds. Zarządzania Cenami Zapraszamy do udziału w 7-miesięcznym programie stażowym w Departamencie Marketingu Bankowości Detalicznej. W ramach programu zdobędziesz doświadczenie w zakresie analizy
RAPORT PŁACOWY WYNAGRODZENIA I PÓŁROCZE 2011
RAPORT PŁACOWY WYNAGRODZENIA I PÓŁROCZE 2011 KSZTAŁTUJEMY ŻYCIE ZAWODOWE LUDZI ORAZ SUKCES ORGANIZACJI W KTÓRYCH PRACUJĄ 150,000 CV dziennie analizują wyspecjalizowani konsultanci HAYS na całym świecie
Witaj w świecie doradztwa Blackpartners
Witaj w świecie doradztwa Blackpartners Jak to się dzieje, że widzimy niewidzialne i robimy niemożliwe? Kim jesteśmy? Jesteśmy butikiem inwestycyjnym oraz niezależną polską firmą doradztwa finansowego
Stanowiska uwzględnione w raporcie
Lista stanowisk Stanowiska uwzględnione w raporcie 1. Account executive 2. Account manager 3. Adiunkt 4. Administrator baz danych 5. Administrator nieruchomości 6. Administrator serwerów 7. Administrator
Zmiana Struktury. Poznaj nas na Nowo!
Zmiana Struktury Poznaj nas na Nowo! 27.07.2015 Pion Sprzedaży Premium: Kontakt w sprawie bieżących wycen, rezerwacji powierzchni reklamowej. reklama@advice.pl. Tomasz Niewiński Sales Director tomasz.niewinski@advice.pl
Wynagrodzenia w branży komunikacji marketingowej
Warszawa, 26 czerwca 2013 r. Wynagrodzenia w branży komunikacji marketingowej Według badania Raport o wynagrodzeniach SAR 2013 wzrost płac w agencjach reklamowych pomiędzy rokiem 2012 i 2013 dotyczy 25%
6 LISTOPADA 2018 WARSZAWA
6 LISTOPADA 2018 WARSZAWA Wycena aktywów niepublicznych funduszy inwestycyjnych w świetle rozporządzenia MF w sprawie szczególnych zasad rachunkowości Warsztaty kierujemy do Specjalistów Towarzystw Funduszy
Wykształcenie wyższe: Uniwersytet im. A. Mickiewicza w Poznaniu magister fizyki. Akademia Ekonomiczna w Poznaniu Podyplomowe Studia Rachunkowości.
Życiorysy zawodowe członków Zarządu BOŚ S.A. Mariusz Klimczak Wykształcenie wyższe: Uniwersytet im. A. Mickiewicza w Poznaniu magister fizyki. Akademia Ekonomiczna w Poznaniu Podyplomowe Studia Rachunkowości.
Aktywny Portfel Funduszy praktyczne zarządzanie alokacją
Aktywny Portfel Funduszy praktyczne zarządzanie alokacją Grudzień 2010 r. AKTYWNY PORTFEL FUNDUSZY Korzyści dla klienta - Aktywnie zarządzana strategia inwestycyjna z szansą na ponadprzeciętne zyski -
Kariera w sprzedaży. Zarobki, benefity, ścieżka rozwoju
Zarobki, benefity, ścieżka rozwoju 1 Co w raporcie? ROZDZIAŁ 1. Specjaliści ds. handlu i sprzedaży a rynek pracy 3 ROZDZIAŁ 2. Specjalizacja z wielkim potencjałem 4 ROZDZIAŁ 3. Na jakie benefity mogą liczyć
Wynagrodzenia w bankowości w 2013 roku
Przykładow analizy (dane fikcyjne) Wynagrodzenia w bankowości w 2013 roku 30-220 Kraków ul. Królowej Jadwigi 189 B tel. (12) 625 59 10 fax (12) 625 59 20 raport@sedlak.pl sedlak.pl badaniahr.pl rynekpracy.pl
STUDIA 1 STOPNIA SPECJALNOŚĆ: RYNEK FINANSOWY
STUDIA 1 STOPNIA SPECJALNOŚĆ: opiekun specjalności: TREŚCI PROGRAMOWE Przedmioty związane z rynkiem finansowym - Instrumenty rynku finansowego i metody ich analizy - Segmenty rynku finansowego (rynek pieniężny,
WYNIKI FINANSOWE PO 3 KWARTALE 2010 R.
WYNIKI FINANSOWE PO 3 KWARTALE 2010 R. PODĄśAJĄC PO ŚCIEśCE WZROSTU DZIĘKI POPRAWIE EFEKTYWNOŚCI BIZNESOWEJ Warszawa, 10 listopada 2010 r. WYNIKI FINANSOWE PO 3 KWARTALE 2009 R. 3Q 2009 3Q 2010 Zmiana
Ponadto zmiany dotyczą:
Działając na podstawie 30 ust. 3 rozporządzenia Rady Ministrow z dnia 13 września 2004 roku w sprawie prospektu informacyjnego funduszu inwestycyjnego otwartego oraz specjalistycznego funduszu inwestycyjnego,
WYNAGRODZENIA W BRANŻY KOMUNIKACJI MARKETINGOWEJ
Informacja prasowa Warszawa, 06.07.2017 WYNAGRODZENIA W BRANŻY KOMUNIKACJI MARKETINGOWEJ Stowarzyszenie Komunikacji Marketingowej SAR ogłosiło wyniki nowego badania wynagrodzeń i stawek cennikowych w firmach
RAPORT PŁACOWY 2014 Podsumowanie 2013. Warszawa / Wrocław / Łódź / Gdańsk i Trójmiasto / Szczecin / Katowice / Kraków / Poznań / Rzeszów
placing people first RAPORT PŁACOWY 2014 Podsumowanie 2013 Warszawa / Wrocław / Łódź / Gdańsk i Trójmiasto / Szczecin / Katowice / Kraków / Poznań / Rzeszów 1 / Raport płacowy Cpl Jobs RAPORT PŁACOWY 2014
Dzień dobry! Patrycja Rokicka. Business Relationship Manager - Universities ACCA Poland. The global body for professional accountants
Dzień dobry! Patrycja Rokicka Business Relationship Manager - Universities ACCA Poland Twoja przyszłość zaczyna się teraz! Chcesz poszerzyć swoją wiedzę i umiejętności podczas studiów? Chcesz wyróżnić
RAPORT PŁACOWY 2014 Podsumowanie 2013. Warszawa / Wrocław / Łódź / Gdańsk i Trójmiasto / Szczecin / Katowice / Kraków / Poznań / Rzeszów
placing people first RAPORT PŁACOWY 2014 Podsumowanie 2013 Warszawa / Wrocław / Łódź / Gdańsk i Trójmiasto / Szczecin / Katowice / Kraków / Poznań / Rzeszów 1 / Raport płacowy Cpl Jobs RAPORT PŁACOWY 2014
Lista analizowanych stanowisk
Lista stanowisk Lista analizowanych stanowisk NACZELNE KIEROWNICTWO 1. Dyrektor zarządzający (Chief Executive Officer) PION PROJEKTOWO-PROGRAMISTYCZNY 2. Dyrektor ds. produkcji oprogramowania (DI) (Software
ŻYCIORYSY ZAWODOWE CZŁONKÓW ZARZĄDU
ŻYCIORYSY ZAWODOWE CZŁONKÓW ZARZĄDU Tomasz Boduszek Prezes Zarządu Pan Tomasz Boduszek jest absolwentem Uniwersytetu Śląskiego w Katowicach, Wydziału Prawa i Administracji (2001 r.). Karierę zawodową rozpoczął
BFSI: SIŁA NAPĘDOWA SEKTORA USŁUG W POLSCE ABSL INDUSTRY OUTLOOK 2018
BFSI: SIŁA NAPĘDOWA SEKTORA USŁUG BIZNESOW YCH W POLSCE ABSL INDUSTRY OUTLOOK 2018 Raport przygotowany przez Związek Liderów Sektora Usług Biznesowych (ABSL) we współpracy z JLL, Randstad i Everest Group
Wykaz haseł identyfikujących prace dyplomowe na Wydziale Nauk Ekonomicznych i Zarządzania
Kierunek Analityka Gospodarcza Analiza ryzyka działalności gospodarczej Business Intelligence Ekonometria Klasyfikacja i analiza danych Metody ilościowe na rynku kapitałowym Metody ilościowe w analizach
ZBIORCZE INFORMACJE O DZIAŁALNOŚCI KDPW / COLLECTED INFORMATION ON KDPW ACTIVITIES
I A. EMISJE / ISSUES Stan na 1 października 2004 / As at 1 October 2004 Emisje zarejestrowane w KDPW / Security issues registered in KDPW 1. Papiery wartościowe w obrocie publicznym / Securities in the
FINANSE I RACHUNKOWOŚC - Z AKREDYTACJĄ ACCA
FINANSE I RACHUNKOWOŚC - Z AKREDYTACJĄ ACCA Studia Podyplomowe Finanse i Rachunkowość posiadają akredytację the Chartered Association of Certified Accountants (ACCA) dla 7 przedmiotów. AFiB Vistula uzyskała
Modelowa realizacja strategicznych celów sprzedażowych i raportowych w Banku Pekao S.A.
Modelowa realizacja strategicznych celów sprzedażowych i raportowych w Banku Pekao S.A. Studium przypadku CRM operacyjnego na platformie IBM WebSphere. Waldemar Ściesiek, Bank Pekao S.A. Warszawa, Październik
stanowiska administracyjne
stanowiska administracyjne Raport płacowy Sedlak & Sedlak 2013 stanowiska administracyjne obejmuje 220 stanowisk z 12 różnych pionów. Z kolei każdy pion podzielono na rodziny stanowisk. Ponadto, stanowiska
Studia Doktoranckie na Akademii Ekonomicznej we Wrocławiu od 2003 roku.
Mirosław Stanisławski Przewodniczący Rady Nadzorczej INTERFERIE S.A. Absolwent Politechniki Wrocławskiej Wydział Budownictwa Lądowego. Studia Doktoranckie na Akademii Ekonomicznej we Wrocławiu od 2003
Lubelski rynek pracy. Przygotowana przez: Agnieszka Braunberger. Data: 4 listopada 2010
Lubelski rynek pracy Przygotowana przez: Agnieszka Braunberger Data: Dlaczego Lublin? duŝa baza kandydatów populacja młodych ludzi dobrze wykształcone zasoby ludzkie 67 % populacji w wieku produkcyjnym
Twoja droga do sukcesu
Twoja droga do sukcesu Nowe specjalności międzykierunkowe SGH & CIMA już dostępne! SGH i CIMA: Siła dwóch dyplomów Wychodząc naprzeciw oczekiwaniom pracodawców, uczelni i studentów, SGH wspólnie z Instytutem
SAP Forum, Sopot 2014
SAP Forum, Sopot 2014 Finanse Przyszłości Krzysztof Pniewski FCMA CGMA Partner, Deloitte Consulting Warszawa, 12 czerwca 2014 roku Oczekiwania biznesu => Więcej wartości dodanej finansów mniejszym kosztem
Rynek pracy stałej w Polsce. - najbardziej popularne stanowiska i wynagrodzenia
Rynek pracy stałej w Polsce - najbardziej popularne stanowiska i wynagrodzenia Anna Wicha, Dyrektor Generalny Adecco Poland Szanowni Państwo, Jest nam niezmiernie miło zaprezentować Państwu kolejną edycję
Elementy polityki wynagrodzeń w SSC
Elementy polityki wynagrodzeń w SSC Piotr SIEROCIŃSKI, Dyrektor Generalny Jacek SIENNICKI, Główny Analityk Płac Konferencja pt. Rola HR w rozwoju Centrum Usług Wspólnych Warszawa, Hotel Sheraton, 29 listopada
stanowiska administracyjne
stanowiska administracyjne Raport płacowy Sedlak & Sedlak 2014 stanowiska administracyjne obejmuje 249 stanowisk z 12 różnych pionów. Z kolei każdy pion podzielono na rodziny stanowisk. Ponadto, stanowiska
Raport dla przedstawicieli mediów
Raport dla przedstawicieli mediów Szanowni Państwo, Przekazujemy Państwu raport prezentujący wyniki kolejnego badania zrealizowanego przez Instytut Keralla Research na zlecenie Carefleet S.A., dotyczący
PLAN STUDIÓW stacjonarnych drugiego stopnia. Finanse i rachunkowość
Uniwersytet Ekonomiczny w Poznaniu Wydział Ekonomii PLAN STUDIÓW stacjonarnych drugiego stopnia Finanse i rachunkowość Obowiązuje studentów rozpoczynających kształcenie od roku akademickiego 2015/2016
Polityka wynagradzania menedżerów w sektorze finansowym a praktyka polskich banków wnioski z kryzysu finansowego
Polityka wynagradzania menedżerów w sektorze finansowym a praktyka polskich banków wnioski z kryzysu finansowego Piotr Urbanek Katedra Ekonomii Instytucjonalnej Uniwersytet Łódzki Główne kierunki reformy
Rada Nadzorcza życiorysy
Rada Nadzorcza życiorysy Pan Piotr Aleksander Woźniak Pani Anna Katarzyna Andrzejak Pani Anna Maria Barska Pani Magdalena Dorota Czajka Pani Joanna Pawlicka Pan Marcin Luziński Pan Piotr Aleksander Woźniak
GOLDMAN RECRUITMENT SALARY SURVEY 2015 FINANSE I KSIĘGOWOŚĆ BANKOWOŚĆ I UBEZPIECZENIA USŁUGI DORADCZE I AUDYT CENTRA USŁUG WSPÓLNYCH / BPO
GOLDMAN RECRUITMENT SALARY SURVEY 2015 FINANSE I KSIĘGOWOŚĆ BANKOWOŚĆ I UBEZPIECZENIA USŁUGI DORADCZE I AUDYT CENTRA USŁUG WSPÓLNYCH / BPO FINANCE & ACCOUNTING BANKING & INSURANCE ADVISORY & AUDIT SHARED
Marcin Dec - Dyrektor Zarządzający Obszarem Skarbu Getin Noble Bank Robert Kwiatkowski Rafał Lis doradca inwestycyjny (nr licencji 2), Open Life
Marcin Dec - Dyrektor Zarządzający Obszarem Skarbu Getin Noble Bank Pracę w bankowości rozpoczął jako Dealer w Dealing Room-ie Bank Gdańskiego SA w 1996 r. Z grupą BIG Banku Gdańskiego SA (później Banku
Podstawowe informacje o spółce
Wrocławski Dom Maklerski S.A. - na ścieżce dynamicznego wzrostu debiut na NewConnect Warszawa, 10.08.2007 r. Agenda Podstawowe informacje o spółce Top management Struktura właścicielska Przedmiot działalności
Innovation Business Development
IBD Innovation indywidualne rozwiązania, efektywność i elastyczność działania. Business maksimum korzyści przy minimum kosztów, budowa wartości przedsiębiorstwa. Development trwały i zaplanowany rozwój,
Centrum Promocji Zawodowej NOWE ZAWODY. Tekst jest dziełem Gazety Wyborczej (w imieniu wielu szukających pracy dziękujemy!)
NOWE ZAWODY Tekst jest dziełem Gazety Wyborczej (w imieniu wielu szukających pracy dziękujemy!) E-book udostępniony nieodpłatnie, można przekazywać dalej. Zawiera: spis 52 nowomodnie brzmiących zawodów
Wykaz haseł identyfikujących prace dyplomowe na Wydziale Nauk Ekonomicznych i Zarządzania
Kierunek Analityka Gospodarcza Analiza ryzyka działalności gospodarczej Business Intelligence Klasyfikacja i analiza danych Metody ilościowe na rynku kapitałowym Metody ilościowe w analizach regionalnych
Przemyślany pomysł na inwestycje i rozwój Dobre wykorzystanie możliwości finansowania we współpracy z właściwym partnerem Bogata oferta
Grupa BRE Banku Recepta na kryzys Przemyślany pomysł na inwestycje i rozwój Dobre wykorzystanie możliwości finansowania we współpracy z właściwym partnerem Bogata oferta nowoczesna, zaawansowana technologicznie