Koszty pracownicze. praktyczne wyjaśnienia ekspertów BIBLIOTEKA FINANSOWO-KSIĘGOWA
|
|
- Mirosław Michałowski
- 6 lat temu
- Przeglądów:
Transkrypt
1 Koszty pracownicze praktyczne wyjaśnienia ekspertów BIBLIOTEKA FINANSOWO-KSIĘGOWA
2 Koszty pracownicze praktyczne wyjaśnienia ekspertów
3 Redaktor: Rafał Kuciński Autor: Mariusz Olech prawnik, wieloletni pracownik organów skarbowych Wydawca: Katarzyna Bednarska Korekta: Zespół DTP: Studio Raster Druk: Miller Druk sp. z o.o. ISBN: Copyright by Wydawnictwo Wiedza i Praktyka sp. z o.o. Wydawnictwo Wiedza i Praktyka sp. z o.o. ul. Łotewska 9a, Warszawa, tel , faks Książka Koszty pracownicze praktyczne wyjaśnienia ekspertów chroniona jest prawem autorskim. Przedruk materiałów opublikowanych w książce bez zgody wydawcy jest zabroniony. Zakaz nie dotyczy cytowania publikacji z powołaniem się na źródło. Informujemy, że Państwa dane osobowe będą przetwarzane przez Wydawnictwo Wiedza i Praktyka sp. z o.o. z siedzibą w Warszawie przy ul. Łotewskiej 9a w celu realizacji niniejszego zamówienia oraz do celów marketingowych przesyłania materiałów promocyjnych dotyczących innych produktów i usług. Mają Państwo prawo do wglądu oraz poprawiania swoich danych, a także do wyrażenia sprzeciwu wobec ich przetwarzania do celów promocyjnych. Podanie danych jest dobrowolne. Zapewniamy, że Państwa dane nie będą przekazywane bez Państwa wiedzy i zgody innym podmiotom.
4 Spis treści WSTĘP... 7 KOSZTY UZYSKANIA PRZYCHODÓW ZWIĄZANE Z ZATRUDNIANIEM PRACOWNIKÓW... 9 I. Koszty u pracowników... 9 Podstawowe pracownicze koszty uzyskania przychodów... 9 Warunki stosowania podwyższonych kosztów uzyskania przychodów Termin złożenia oświadczenia o podwyższonych kosztach O podwyższonych kosztach decyduje faktyczne zamieszkiwanie Brak oświadczenia wyklucza podwyższone koszty Stosowanie kosztów w wysokości faktycznie poniesionej Pracownicy zatrudnieniu u dwóch lub więcej pracodawców Kilka umów o pracę zawartych z tym samym pracodawcą Zbyt mały przychód a koszty pracownika Brak przychodu a możliwość uwzględnienia kosztów Skutki przesunięcia terminu wypłaty wynagrodzenia Koszty pracownicze po ustaniu zatrudnienia Stosowanie 50% kosztów uzyskania przychodów należnych twórcom Jak stosować 50% koszty uzyskania przychodu % koszty pracownika przebywającego na urlopie bądź długotrwałym zwolnieniu lekarskim Stosowanie 50% kosztów nie zawsze jest możliwe II. Koszty pracodawcy Wynagrodzenia za pracę Kiedy można potrącić koszty zapłacone przelewem Pochodne od wynagrodzeń pracowników Składki na ubezpieczenia społeczne Odpisy na Zakładowy Fundusz Świadczeń Socjalnych Świadczenia medyczne na rzecz pracowników Wydatki na opiekę medyczną członków rodziny pracownika Koszty delegacji służbowych pracowników Kiedy pracownikowi przysługuje zwrot kosztów przejazdu Koszty związane z wykorzystaniem w pracy sprzętu pracownika Prywatny samochód pracownika używany do celów służbowych Zwrot kosztów używania prywatnego samochodu pracownika w jazdach lokalnych Ryczałt Kilometrówka Zwrot kosztów używania prywatnego samochodu pracownika przy podróżach służbowych Koszty uzyskania przychodów pracodawcy dokonującego zwrotu Świadczenia polegające na dowozie pracowników do miejsca pracy Koszty uzyskania przychodów pracodawcy
5 Koszty pracownicze praktyczne wyjaśnienia ekspertów Opodatkowanie przychodów pracowników związanych z dowozem do pracy Dojazdy do pracy służbowym samochodem Koszty szkolenia pracowników Koszty szkolenia montażu urządzenia Szkolenia połączone z wypoczynkiem Koszty zakupu ubrań dla pracowników Koszty zakupu napojów oraz artykułów spożywczych Imprezy integracyjne dla pracowników Wydatki na imprezy integracyjne w firmie a koszty pracodawcy Udział w imprezie integracyjnej a przychody pracowników Paczki i bony świąteczne Karnety na wydarzenia kulturalne i wstęp do obiektów sportowych dla pracowników Świadczenia pracodawcy związane z urlopami Wypoczynek sfinansowany z ZFŚS Wypoczynek sfinansowany ze środków obrotowych Wypoczynek sfinansowany w ramach świadczenia urlopowego Wydatki na dofinansowanie letniego wypoczynku dzieci i młodzieży z rodzin pracowników Koszty związane z odwołaniem i przesunięciem urlopu pracownika Odwołanie pracownika z urlopu Przesunięcie urlopu pracownika Ekwiwalent za niewykorzystany urlop Wydatki na rzecz byłych pracowników Przychody byłych pracowników Pracownicza kasa zapomogowo-pożyczkowa Zatrudnienie członka rodziny a koszty przedsiębiorcy III. Odpowiedzi na pytania Jak rozliczyć koszty przegranego procesu o mobbing Koszty wstępnych badań lekarskich i koszty szkolenia Czy wiesz, jak opodatkować dochody obywatela Ukrainy Informacja PIT-11 oraz PIT-8AR Składki na ZUS w części finansowanej przez płatnika są kosztem w dacie poniesienia wydatku Kiedy wydatki na zatrudnionego w firmie rodziców syna można zaliczyć do kosztów Czy firma może obciążyć nowego pracownika kosztami swojego zatrudnienia Czy wydatki na wynajem mieszkania dla zleceniobiorcy można zaliczyć do kosztów Ustawa podatkowa nie ogranicza wysokości kosztów noclegu pracownika w delegacji Prowadzenie działalności gospodarczej w mieszkaniu a koszty uzyskania przychodów
6 Spis treści Czy szczepienia przeciw grypie dla pracowników zaliczysz do kosztów Dowiedz się, czy każda umowa o dzieło podlega 50% kosztom Jakie koszty zastosować przy obliczaniu zaliczki na podatek od ekwiwalentu pieniężnego za urlop Jak zaksięgować zwrot części wynagrodzenia dla osoby bezrobotnej Sprawdź, jak księgować wynagrodzenie dyrektora przedszkola Świadczenie z tytułu zakazu konkurencji a koszty uzyskania przychodu Jakie są zasady opodatkowania pracowników mających miejsce zamieszkania na Ukrainie Wynagrodzenie członka zarządu a PIT Jak rozliczać wydatki na karty podarunkowe dla pracowników Rozliczenie opóźnionej wypłaty należności z tytułu podróży służbowych w kosztach Jak skorygować wynagrodzenie po dostarczeniu zwolnienia lekarskiego Czy nagrody dla uczniów szkoły przyzakładowej są kosztem Sprawdź, jak rozliczyć wypłatę trzynastki byłemu pracownikowi
7
8 WSTĘP Na zakładach pracy dokonujących wypłat oraz stawiających do dyspozycji pracowników należności ze stosunku pracy, spoczywa obowiązek obliczania, pobierania i odprowadzania z tego tytułu zaliczek na podatek dochodowy od osób fizycznych. W przypadku wynagrodzeń pracowniczych opodatkowaniu podatkiem dochodowym podlega dochód, tj. przychód pomniejszony o koszty jego uzyskania. Koszty te są więc jednym z podstawowych elementów, które mają wpływ na wysokość dochodu pracownika, a w konsekwencji również na kwotę odprowadzanej za dany miesiąc zaliczki. Uwzględnia się je nie tylko przy obliczaniu zaliczek na podatek dochodowy od osób fizycznych, ale również przy dokonywaniu rocznego rozliczenia tego podatku. Dlatego bardzo ważne jest ich ustalenie przez pracodawcę w prawidłowej wysokości. Zapraszam do lektury Rafał Kuciński 7
9
10 KOSZTY UZYSKANIA PRZYCHODÓW ZWIĄZANE Z ZATRUDNIANIEM PRACOWNIKÓW I. Koszty u pracowników Podstawowe pracownicze koszty uzyskania przychodów Wysokość pracowniczych kosztów uzyskania przychodu ze stosunku pracy została określona w art. 22 ust. 2 ustawy o PIT. Z powołanego przepisu wynika, że w 2017 roku podstawowe koszty z tytułu jednej umowy wynoszą 111,25 zł miesięcznie, czyli zł za rok podatkowy. Jak widać, w przypadku pracowników koszty te mają charakter zryczałtowany. Przysługują one bowiem w określonej w stałej kwocie miesięcznej bez względu na faktyczną wysokość wynagrodzenia wypłaconego pracownikowi za ten okres i niezależnie od tego, czy jest on zatrudniony na cały etat, czy tylko na jego część. Nie ma również znaczenia to, czy faktycznie pracownik przepracował cały miesiąc, dwa tygodnie czy zaledwie np. jeden dzień. Jeżeli powstał u tej osoby przychód ze stosunku pracy, to co do zasady należą się jej koszty w pełnej wysokości. Żaden z przepisów ustawy o podatku dochodowym od osób fizycznych nie warunkuje wysokości kosztów pracowniczych, związanych z zatrudnieniem pracownika na podstawie umowy o pracę, od wymiaru etatu, na który zatrudniony jest ten pracownik. Miesięczna kwota kosztów uzyskania przychodu jest bowiem stała. Interpretacja dyrektora Izby Skarbowej w Poznaniu z 9 listopada 2011 r. (nr ILPB1/ /11-2/AG). Wymaga również podkreślenia, że wcześniej była mowa o tzw. kosztach podstawowych. Koszty pracownicze w tej wysokości przysługują 9
11 Koszty pracownicze praktyczne wyjaśnienia ekspertów pracownikom z mocy prawa w związku z uzyskaniem przychodu ze stosunku pracy. Oznacza to, że wypłata pracownikom wynagrodzeń za pracę lub postawienie środków finansowych z omawianego tytułu do dyspozycji tych osób obliguje zakład pracy jako płatnika do ich zastosowania. Jednakże w niektórych przypadkach koszty te mogą być wyższe, w zależności od miejsca pracy danej osoby i liczby pracodawców, z którymi jednocześnie pozostawała ona w stosunku pracy. Warunki stosowania podwyższonych kosztów uzyskania przychodów Podwyższone w stosunku do podstawowych koszty uzyskania przychodów przysługują, w przypadku gdy miejsce stałego lub czasowego zamieszkania podatnika (pracownika) jest położone poza miejscowością, w której znajduje się jego zakład pracy i podatnik ten nie uzyskuje dodatku za rozłąkę. Koszty te w 2017 roku wynoszą 139,06 zł miesięcznie (art. 22 ust. 2 pkt 3 ustawy o PIT). W przeciwieństwie do podstawowych, koszty podwyższone nie przysługują pracownikowi automatycznie. Ponadto nie każdy zainteresowany może z nich skorzystać. UWAGA Aby pracodawca mógł stosować koszty podwyższone, pracownik musi mu złożyć oświadczenie, z którego będzie wynikać, że: jego miejsce zamieszkania (stałe lub czasowe) jest położone poza miejscowością, w której znajduje się zakład pracy, nie uzyskuje dodatku za rozłąkę (art. 32 ust. 5 w związku z art. 22 ust. 2 pkt 3 ustawy o PIT). Bez takiego oświadczenia pracownika zakład pracy jest zobowiązany do stosowania kosztów podstawowych, nawet jeśli pierwszy z wymienionych podmiotów spełnia pozostałe, ww. ustawowe przesłanki w tym zakresie. Jego złożenie wyznacza natomiast moment, od którego takie podwyższone koszty wolno według danego pracownika stosować. Koszty te mogą być bowiem stosowane dopiero od miesiąca, w którym pracodawca otrzymał od pracownika oświadczenie, o którym mowa. 10
12 I. Koszty u pracowników Termin złożenia oświadczenia o podwyższonych kosztach Przy czym przepisy nie wymagają, aby dla swojej skuteczności było ono złożone w określonym terminie, np. przed pierwszą wypłatą wynagrodzenia w roku podatkowym (tak jak to jest np. w przypadku oświadczenia PIT- 2 składanego w celu zastosowania kwoty zmniejszającej podatek). Podatnik spełniający w tym zakresie ustawowe warunki może je złożyć w dowolnym czasie. Jednak dopiero od daty otrzymania takiego dokumentu zakład pracy jako płatnik będzie związany wolą pracownika odnośnie do stosowania w stosunku do niego podwyższonych kosztów. Co więcej, raz złożone przez pracownika oświadczenie jest aktualne także w latach następnych. Zatem nie trzeba go odnawiać co roku, jeżeli wynikający z niego stan faktyczny nie uległ zmianie. Jednakże w razie zmiany stanu faktycznego powodującego utratę prawa do kosztów podwyższonych,pracodawca powinien odstąpić od ich stosowania po uzyskaniu stosownej informacji od pracownika (art. 32 ust. 5 ustawy o PIT). W konsekwencji powinien uwzględniać względem tego pracownika koszty podstawowe. PRZYKŁAD Pracownik na stałe mieszka w Warszawie, gdzie znajduje się również jego zakład pracy. W związku z tym pracodawca do wypłacanych mu wynagrodzeń stosował podstawowe koszty uzyskania przychodów w wysokości 111,25 zł miesięcznie. W dniu 26 lipca 2017 r. pracownik poinformował pracodawcę, że od 1 czerwca 2017 r. jego miejscem zamieszkania jest Grójec. W tym czasie zaliczka na podatek dochodowy od wynagrodzenia tego pracownika za czerwiec 2017 roku (wypłaconego w dniu 10 lipca 2017 r.) była już przez pracodawcę pobrana i odprowadzona do urzędu skarbowego. Dlatego przy jej obliczaniu zastosował on koszty w dotychczasowej wysokości (tj. 111,25 zł). Podwyższone koszty uzyskania przychodów w wysokości 139,06 zł miesięcznie będzie mu wolno zastosować począwszy, od zaliczki z tytułu wynagrodzenia za lipiec 2017 roku. PRZYKŁAD Pracownik mieszka Ostrowie Wielkopolskim, natomiast pracuje w Poznaniu. W dniu 5 października 2017 r. oświadczył swojemu pracodawcy, że od 1 września 2017 r. jego miejscem zamieszkania jest Poznań. Pracodawca na dzień 5 października 2017 r. nie miał jeszcze opłaconej zaliczki na podatek 11
13 Koszty pracownicze praktyczne wyjaśnienia ekspertów dochodowy od wypłat dokonanych we wrześniu 2017 roku. Dlatego przy jej obliczaniu w zakresie wynagrodzenia, o którym mowa, uwzględnił koszty uzyskania przychodów w podstawowej wysokości 111,25 zł miesięcznie. O podwyższonych kosztach decyduje faktyczne zamieszkiwanie Należy zauważyć, że regulacje art. 22 ust. 2 ustawy o PIT prawo do stosowania wobec pracownika kosztów podwyższonych wiążą ze stałym bądź czasowym adresem zamieszkania tej osoby. Liczy się zatem adres, pod którym pracownik faktycznie mieszka, a nie adres pod którym jest zameldowany. Chociaż w przypadku wielu, jeśli nie większości pracowników ich adres zameldowania jest zarazem adresem zamieszkania tych osób, to jednak w konkretnych przypadkach obydwa te adresy nie muszą się pokrywać. Przypomnijmy, że w świetle art. 25 Kodeksu cywilnego miejscem zamieszkania osoby fizycznej jest miejscowość, w której osoba ta przebywa z zamiarem stałego pobytu. Pod kątem stosowania podwyższonych kosztów uzyskania przychodów nie ma również znaczenia to, jaka odległość dzieli miejscowości, w których pracownik mieszka oraz pracuje, jak również to, czy wspomniana osoba dojeżdża do miejsca pracy np. własnym samochodem, środkami komunikacji publicznej czy też pokonuje tę trasę pieszo. Nieistotne jest również to, gdzie znajduje się siedziba pracodawcy. Dlatego jeżeli pracownik mieszka w miejscowości, w której zlokalizowana jest ta siedziba, ale faktycznie świadczy pracę w należącym do pracodawcy zakładzie, który znajduje się w innej miejscowości, to przy spełnieniu pozostałych określonych przepisami przesłanek będzie miał prawo do podwyższonych kosztów uzyskania przychodów. PRZYKŁAD Pan Jan ma czasowe miejsce zamieszkania w Tczewie. Natomiast na stałe zameldowany jest w odległym o około 30 km Gdańsku. Również w Gdańsku jest przedsiębiorstwo, w którym pracuje. Pracownik codziennie dojeżdża do pracy najpierw koleją z Tczewa, a następnie środkami komunikacji miejskiej (tramwajem). Wobec tego ma on prawo do podwyższonych kosztów uzyskania przychodów. Bez znaczenia jest tutaj okoliczność, że ma zameldowanie w Gdańsku, a więc w tej samej miejscowości, w której znajduje się jego zakład pracy. 12
14 I. Koszty u pracowników Należy również podkreślić, że z przepisów nie wynika warunek, iż aby skorzystać z podwyższonych kosztów uzyskania przychodów okres zamieszkiwania pracownika w innej miejscowości niż ta, w której znajduje się jego zakład pracy, musi trwać pełny miesiąc. Dlatego przysługują one również w sytuacji, gdy pracownik dojeżdżał do pracy jedynie przez część miesiąca. PRZYKŁAD Pan Krzysztof dotychczas mieszkał w Krakowie, gdzie znajduje się również jego zakład pracy. Jednakże w połowie kwietnia 2017 roku wraz z rodziną przeprowadził się z tego miasta do swojego nowego domu pod Niepołomicami. Od tego czasu dojeżdża stamtąd samochodem do pracy, która od jego zamieszkania oddalona jest o ok. 28 km. Pracownik następnego dnia po przeprowadzce złożył swojemu pracodawcy oświadczenie o stosowaniu podwyższonych kosztów uzyskania przychodów. Oznacza to, że pracodawca mógł wobec niego zastosować podwyższone koszty uzyskania przychodów już przy obliczaniu zaliczki za kwiecień 2017 roku. Bez znaczenia jest to, że pan Krzysztof dojeżdżał do pracy z innej miejscowości jedynie przez część tego miesiąca. Brak oświadczenia wyklucza podwyższone koszty Jak już wcześniej wspomniano, przy braku oświadczenia pracownika zakład pracy nie jest upoważniony do stosowania w trakcie roku podwyższonych kosztów uzyskania przychodów. Nie oznacza to jednak całkowitej utraty przez pracownika prawa do takich kosztów. Pracownik może je bowiem niejako odzyskać w zeznaniu rocznym (sporządzonym samodzielnie, np. w PIT-37 bądź przez jego pracodawcę na formularzu PIT-40 po raz ostatni za 2016 rok), jeżeli w roku podatkowym, którego dotyczy to zeznanie, faktycznie dojeżdżał do pracy z innej miejscowości. Możliwość tę będzie miał jednak jedynie w odniesieniu do tych miesięcy, w których spełniał łącznie wskazane wcześniej ustawowe warunki. PRZYKŁAD Zakład pracy, w którym pracuje pani Jadwiga, zlokalizowany jest w Olsztynie. Natomiast ona od stycznia do końca maja 2016 roku mieszkała w tym samym mieście, od 1 czerwca 2016 r. zaś mieszka w oddalonym o kilkadziesiąt kilometrów Morągu. Pomimo zmiany w trakcie roku miejsca zamieszkania pracownica nie złożyła swojemu pracodawcy oświadczenia, że spełnia 13
15 Koszty pracownicze praktyczne wyjaśnienia ekspertów warunki do zastosowania podwyższonych kosztów uzyskania przychodów. W związku z tym przez cały rok zakład pracy obliczając zaliczki na podatek od jej wynagrodzenia, przyjmował standardowe koszty w wysokości 111,25 zł, zaś w przekazanej pracownicy i do urzędu skarbowego informacji PIT-11 wykazał je w łącznej wysokości zł. W tej sytuacji przy składaniu zeznania PIT-37 za 2016 rok pani Jadwiga za okres od stycznia do maja 2016 roku przyjęła koszty w wysokości 556,25 zł (tj. 111,25 zł 5 miesięcy), natomiast za okres od czerwca do grudnia 2016 roku w wysokości 973,42 zł (tj. 139,06 zł 7 miesięcy). Łączna wysokość pracowniczych kosztów uzyskania przychodów wykazana w zeznaniu rocznym przez podatniczkę wyniosła więc 1.529,67 zł (tj. 556,25 zł + 973,42 zł). UWAGA Jeżeli w oświadczeniu złożonym pod kątem stosowania podwyższonych kosztów pracownik poda swojemu pracodawcy nieprawdziwe dane w tym zakresie, narazi się na odpowiedzialność karną skarbową na podstawie art Kodeksu karnego skarbowego. Płatnik nie powinien stosować podwyższonych kosztów uzyskania przychodów w sytuacji, gdy pracownik otrzymuje od niego zwrot kosztów dojazdu do zakładu pracy. Nie dotyczy to jednak sytuacji, gdy zwrócone koszty zostały zaliczone do przychodów podlegających opodatkowaniu (art. 22 ust. 13 ustawy o PIT). Stosowanie kosztów w wysokości faktycznie poniesionej Istotą pracowniczych kosztów uzyskania przychodów jest to, że są ustalone w stałej wysokości. Gdyby jednak okazało się, że faktycznie poniesione przez pracownika koszty dojazdów do pracy środkami komunikacji publicznej (autobusami, koleją, promami czy komunikacją miejską) były wyższe niż ustawowy limit, to w rocznym rozliczeniu podatku (np. w PIT-37) wolno mu ująć te koszty w wysokości faktycznie poniesionej. Warunkiem takiego rozliczenia jest jednak to, aby wspomniane koszty były przez niego udokumentowane imiennymi biletami okresowymi (art. 22 ust. 11 ustawy o PIT). W tym celu nie może się on więc posłużyć np. biletami jednorazowymi na pociąg czy autobus ani fakturami VAT za zakup tego rodzaju biletów. 14
Koszty pracownicze. praktyczne wyjaśnienia ekspertów BIBLIOTEKA FINANSOWO-KSIĘGOWA
Koszty pracownicze praktyczne wyjaśnienia ekspertów BIBLIOTEKA FINANSOWO-KSIĘGOWA Koszty pracownicze praktyczne wyjaśnienia ekspertów Redaktor: Rafał Kuciński Autor: Mariusz Olech prawnik, wieloletni pracownik
Bardziej szczegółowoWAKACJE W FIRMIE ROZLICZANIE WYDATKÓW OD STRONY VAT, PIT/CIT I UOR
WAKACJE W FIRMIE ROZLICZANIE WYDATKÓW OD STRONY VAT, PIT/CIT I UOR WAKACJE W FIRMIE ROZLICZANIE WYDATKÓW OD STRONY VAT, PIT/CIT I UOR Redaktor Rafał Kuciński Autorzy Mariusz Olech Katarzyna Trzpioła Wydawca
Bardziej szczegółowoROZDZIAŁ I. Zasady opłacania składek na ubezpieczenia społeczne i zdrowotne, Fundusz Pracy i Fundusz Gwarantowanych Świadczeń Pracowniczych...
WYKAZ SKRÓTÓW... WYKAZ AKTÓW PRAWNYCH... WYKAZ TABEL... WYKAZ WZORÓW... XIII XVII XIX XXI ROZDZIAŁ I. Zasady opłacania składek na ubezpieczenia społeczne i zdrowotne, Fundusz Pracy i Fundusz Gwarantowanych
Bardziej szczegółowoRozliczanie urlopów 2017
Rozliczanie urlopów 2017 Praktyczne wskazówki ekspertów BIBLIOTEKA FINANSOWO-KSIĘGOWA Rozliczenia urlopów 2017 Praktyczne wskazówki ekspertów Autor: Praca zbiorowa Redakcja: Katarzyna Brzozowska Wydawca
Bardziej szczegółowoRozliczanie urlopów 2017
Rozliczanie urlopów 2017 Praktyczne wskazówki ekspertów BIBLIOTEKA FINANSOWO-KSIĘGOWA Rozliczenia urlopów 2017 Praktyczne wskazówki ekspertów Autor: Praca zbiorowa Redakcja: Katarzyna Brzozowska Wydawca
Bardziej szczegółowofaktury VAT 2016 wyjaśnienia praktyczne Zasady wystawiania faktur Wzory faktur komentarze ekspertów Refakturowanie usług Orzecznictwo i interpretacje
faktury VAT 2016 wyjaśnienia praktyczne Zasady wystawiania faktur Wzory faktur komentarze ekspertów Refakturowanie usług Orzecznictwo i interpretacje Zamów na www.doradcavat.wip.pl lub pod nr tel. 22 518
Bardziej szczegółowoWarto to sprawdzić na konkretnych przykładach.
Warto to sprawdzić na konkretnych przykładach. Pracuję w szkole podstawowej. Szkoła zatrudnia na stanowisku referenta na pół etatu emeryta. Czy w związku z tym od świadczeń z ZFŚS (zapomoga socjalna, wczasy
Bardziej szczegółowoPoradnik księgowo-płacowy 2017 dla jednostek sektora publicznego
Poradnik księgowo-płacowy 2017 dla jednostek sektora publicznego» Dodatki stażowe» Dokumentacja ZUS» Ekwiwalenty dla pracowników» Nagrody jubileuszowe» Nieodpłatne świadczenia dla pracowników» Podróże
Bardziej szczegółowoZmiany VAT BIBLIOTEKA FINANSOWO-KSIĘGOWA
Zmiany w VAT 2016 BIBLIOTEKA FINANSOWO-KSIĘGOWA Zmiany w VAT 2016 Odliczanie VAT za pomocą prewspółczynnika Zmiana właściwości organów podatkowych Nowa ustawa o VAT Zmiana zasad korygowania deklaracji
Bardziej szczegółowokontrahentem pracodawcy 1.7. Zwrot wydatków związanych z wykorzystywaniem samochodów firmowych do wykonywania obowiązków służbowych 1.8.
Spis treści A. ZALICZKI NA PODATEK DOCHODOWY OD DOCHODÓW ZE STOSUNKU PRACY I STOSUNKÓW POKREWNYCH I. Czynniki wpływające na dochód jako przedmiot opodatkowania 1. Przychód 1.1. Moment powstania przychodu
Bardziej szczegółowoW przedmiotowym wniosku przedstawiono następujące zdarzenie przyszłe.
IP Interpretacja dostarczona przez portal http://interpretacja-podatkowa.pl/. Największe archiwum polskich interpretacji podatkowych. Autor Dyrektor Izby Skarbowej w Bydgoszczy Data 2009.05.28 Rodzaj dokumentu
Bardziej szczegółowoWskaźniki i stawki 2013. Niezbędnik dla księgowych i działów płac
Wskaźniki i stawki 2013 Niezbędnik dla księgowych i działów płac Wskaźniki i stawki 2013 I Autorzy: Anna Kostecka, Marta Grabowska-Peda, Sylwia Maliszewska Dyrektor wydawniczy: Marek Kutarba Kierownik
Bardziej szczegółowoWskaźniki i stawki. od 1 czerwca 2014 roku. ZUS, prawo pracy, podatki, wynagrodzenia 1BW08
Wskaźniki i stawki od 1 czerwca 2014 roku ZUS, prawo pracy, podatki, wynagrodzenia 1BW08 Kierownik Grupy Wydawniczej: Agnieszka Konopacka-Kuramochi Wydawca: Wojciech Dyr Redaktor prowadząca: Renata Kajewska
Bardziej szczegółowoWykorzystywanie samochodu służbowego i telefonu służbowego do celów prywatnych
Wykorzystywanie samochodu służbowego i telefonu służbowego do celów prywatnych Powszechną praktyką jest udostępnianie służbowych samochodów i telefonów pracownikom do celów prywatnych. Takie nieodpłatne
Bardziej szczegółowoVAT w branży budowlanej. W 2017 wyjaśnienia
w branży budowlanej po zmianach w 2017 wyjaśnienia praktyczne VAT w branży budowlanej PO ZMIANACH W 2017 wyjaśnienia praktyczne Redaktor: Anna Kostecka Autorzy: różni Wydawca: Katarzyna Bednarska Korekta:
Bardziej szczegółowoŚwiadczenie urlopowe i wynagrodzenie za wakacje 2014
Świadczenie urlopowe i wynagrodzenie za wakacje 2014 Wydanie II Świadczenie urlopowe i wynagrodzenie za wakacje 2014 Autorzy: Dariusz Dwojewski doradca prawny Anna Trochimiuk prawnik, specjalista prawa
Bardziej szczegółowoInterpretacja dostarczona przez portal Największe archiwum polskich interpretacji podatkowych.
IP Interpretacja dostarczona przez portal http://interpretacja-podatkowa.pl/. Największe archiwum polskich interpretacji podatkowych. Autor Dyrektor Izby Skarbowej w Poznaniu Data 2010.03.17 Rodzaj dokumentu
Bardziej szczegółowoCZĘŚĆ I KOMENTARZ. Rozdział 1 Wykorzystywanie służbowego samochodu na cele prywatne str. 17
Spis treści Wykaz skrótów str. 13 CZĘŚĆ I KOMENTARZ Rozdział 1 Wykorzystywanie służbowego samochodu na cele prywatne str. 17 1. Uwagi wstępne str. 17 2. Nieodpłatne korzystanie z samochodów służbowych
Bardziej szczegółowoJakie są konsekwencje podatkowe hojności pracodawcy?
Jakie są konsekwencje podatkowe hojności pracodawcy? Okres przedświąteczny jest okazją do poprawy atmosfery w pracy oraz zintegrowania pracowników z firmą. Takie działania ze strony pracodawcy mają poniekąd
Bardziej szczegółowoŚWIADCZENIA POZAPŁACOWE
ŚWIADCZENIA POZAPŁACOWE 2017 Więcej książek z ochrony danych lub obszaru kultury znajdziesz na www.fabrykawiedzy.com Świadczenia pozapłacowe 2017 Praca zbiorowa pod redakcją Krystyny Trojanowskiej Konsultacja:
Bardziej szczegółowoJak ewidencjonować w księgach rachunkowych pracodawcy koszty związane z używaniem tych samochodów?
Jak ewidencjonować w księgach rachunkowych pracodawcy koszty związane z używaniem tych samochodów? Zdarza się, że przedsiębiorca zatrudniający pracownika wykorzystuje na potrzeby prowadzonej działalności
Bardziej szczegółowoOdliczanie VAT w 2017 roku
Odliczanie VAT w 2017 roku Praktyczne wyjaśnienia BIBLIOTEKA FINANSOWO-KSIĘGOWA Odliczanie VAT w 2017 roku wyjaśnienia praktyczne Redaktor: Rafał Kuciński Autorzy: Justyna Kowalik doradca podatkowy, starszy
Bardziej szczegółowoWykaz skrótów... Wprowadzenie... XVII
Wykaz skrótów... Wprowadzenie... XVII Rozdział I. Należności z tytułu podróży służbowych pracowników... 1 1. Definicja podróży służbowej... 1 2. Krajowa podróż służbowa... 6 2.1. Dieta... 6 2.2. Zwrot
Bardziej szczegółowoKOSZTY UZYSKANIA PRZYCHODÓW 2017
KOSZTY UZYSKANIA PRZYCHODÓW 2017 Najważniejsze orzeczenia i interpretacje z komentarzem ekspertów BIBLIOTEKA FINANSOWO-KSIĘGOWA Koszty uzyskania przychodów 2017 Najważniejsze orzeczenia i interpretacje
Bardziej szczegółowoBIBLIOTEKA FINANSOWO-KSIĘGOWA
Korekty VAT CIT, PIT praktyczne wskazówki eksperta BIBLIOTEKA FINANSOWO-KSIĘGOWA Korekty VAT CIT, PIT Kierownik Grupy Wydawniczej: Ewa Marmurska-Karpińska Wydawca: Katarzyna Bednarska Redaktor: Katarzyna
Bardziej szczegółowoSpis treści. Wykaz skrótów 11 Wstęp 13
Spis treści Wykaz skrótów 11 Wstęp 13 Rozdział 1. Czynności poprzedzające zatrudnienie pracownika 15 1.1. Proces rekrutacyjny - ochrona danych osobowych 15 1.1.1. Zgromadzenie dokumentów w formie papierowej
Bardziej szczegółowo2.2 Podatek dochodowy
Moduł 2: Jak obliczyć wynagrodzenie pracownika, czyli od brutto do netto 2.2 Podatek dochodowy Materiał jest elementem Kursu: Płace, należącego do Akademii Moniki Smulewicz. Wszelkie prawa zastrzeżone.
Bardziej szczegółowoSkładki na fundusze pozaubezpieczeniowe w 2014 roku. Fundusz Pracy Fundusz Gwarantowanych Świadczeń Pracowniczych Fundusz Emerytur Pomostowych
Składki na fundusze pozaubezpieczeniowe w 2014 roku Fundusz Pracy Fundusz Gwarantowanych Świadczeń Pracowniczych Fundusz Emerytur Pomostowych Praca zbiorowa pod redakcją Anny Puszkarskiej Redaktor naczelna
Bardziej szczegółowoNajnowszy wyrok WSA RACHUNKOWOŚĆ FICYNAFK FINANSOWO-KSIĘGOWA
RACHUNKOWOŚĆ i PODATKI DLA PRAKTYKÓW Najnowszy wyrok WSA ryczałt z tytułu wykorzystywania samochodów służbowych do celów prywatnych obejmuje również paliwo FICYNAFK FINANSOWO-KSIĘGOWA Kierownik Grupy Wydawniczej:
Bardziej szczegółowoAgnieszka Jacewicz Danuta Małkowska KADRY I P ACE 2019
Agnieszka Jacewicz Danuta Małkowska KADRY I P ACE 2019 obowi¹zki pracodawców rozliczanie œwiadczeñ pracowniczych dokumentacja kadrowa, podatkowa i ZUS Wydanie XVIII uaktualnione Stan prawny: 1 stycznia
Bardziej szczegółowoZUS PIT KOSZTY UZYSKANIA PRZYCHODU VAT Rodzaj świadczenia. Podstawa Zwolnienie z PIT
REGULACJE PRAWNE ZUS PIT KOSZTY UZYSKANIA PRZYCHODU Rodzaj świadczenia Żródło finansowania Zwolnienie z ZUS Zwolnienie z PIT Dofinansowanie wczasów pracownika i pełnoletnich członków rodziny ZFŚS 2 ust.1
Bardziej szczegółowofaktury VAT 2016 wyjaśnienia praktyczne Zasady wystawiania faktur Wzory faktur komentarze ekspertów Refakturowanie usług Orzecznictwo i interpretacje
faktury VAT 2016 wyjaśnienia praktyczne Zasady wystawiania faktur Wzory faktur komentarze ekspertów Refakturowanie usług Orzecznictwo i interpretacje Zamów na www.doradcavat.wip.pl lub pod nr tel. 22 518
Bardziej szczegółowoWybór formy opodatkowania działalności gospodarczej
1 Osoby fizyczne mogą wybrać lub zmienić formę rozliczenia podatku od dochodów (przychodów) z tytułu prowadzonej działalności. Przepisy prawa podatkowego przewidują cztery formy opodatkowania: według skali
Bardziej szczegółowoPracownik w firmie od przyjęcia do zwolnienia. Wydanie II Agnieszka Kowalska, Małgorzata Czeredys-Wójtowicz, Aleksandra Szafran, Artur Kowalski
Pracownik w firmie od przyjęcia do zwolnienia. Wydanie II Agnieszka Kowalska, Małgorzata Czeredys-Wójtowicz, Aleksandra Szafran, Artur Kowalski Wiele osób może nie zdawać sobie sprawy z tego, że proces
Bardziej szczegółowoMagdalena Fontańska PKN ADVISOR
Magdalena Fontańska PKN ADVISOR Dochody uzyskiwane z umowy o pracę Wyliczanie miesięcznych zaliczek na PDOF Płaca zasadnicza a wynagrodzenie netto Dochód uzyskany z pracy zlecenia Ulga na Internet Składając
Bardziej szczegółowoRozliczenie należności za krajowe podróże służbowe
Rozliczenie należności za krajowe podróże służbowe Jakie należności za podróże służbowe? Każdemu pracownikowi odbywającemu podróż służbową przysługują określone należności na pokrycie kosztów związanych
Bardziej szczegółowoKOMPLEKSOWY KURS - PŁACE W FIRMIE OD PODSTAW
ANZUS SZKOLENIA DORADZTWO A N Z U S Szkolenia Doradztwo www.anzus-szkolenia.pl BIURO Telefon 076 854 90 64 OBSŁUGI SZKOLEŃ Faks 076 854 90 64 Tel. kom. 0507 630 931 E-Mail: biuro@anzus-szkolenia.pl ANZUS
Bardziej szczegółowoJak w praktyce - pod względem opodatkowania - wygląda to rozliczenie?
Jak w praktyce - pod względem opodatkowania - wygląda to rozliczenie? Pytanie Spółka z o.o., współpracująca z osobą fizyczną na podstawie umowy zlecenia, zleciła jej odbycie podróży służbowej. Zleceniobiorca
Bardziej szczegółowoAgnieszka Jacewicz Danuta Małkowska KADRY I P ACE 2015
Agnieszka Jacewicz Danuta Małkowska KADRY I P ACE 2015 obowi¹zki pracodawców rozliczanie œwiadczeñ pracowniczych dokumentacja kadrowa, podatkowa i ZUS Wydanie XIV uaktualnione Stan prawny: 1 stycznia 2015
Bardziej szczegółowoInformator księgowego JSFP AKTUALNY WYKAZ WSKAŹNIKÓW I STAWEK BIBLIOTEKA JEDNOSTEK PUBLICZNYCH I POZARZĄDOWYCH
Informator księgowego JSFP 2017 AKTUALNY WYKAZ WSKAŹNIKÓW I STAWEK BIBLIOTEKA JEDNOSTEK PUBLICZNYCH I POZARZĄDOWYCH INFORMATOR KSIĘGOWEGO JSFP 2017 Redaktor prowadzący: Lidia Pogodzińska-Wolska Korekta:
Bardziej szczegółowoCzy takie świadczenie powinno być opodatkowane?
Czy takie świadczenie powinno być opodatkowane? Nasza jednostka planuje organizację wycieczki dla pracowników szkoły w całości sfinansowaną z ZFŚS. Czy wysokość dopłat do tego świadczenia musi być zróżnicowana,
Bardziej szczegółowoWynagrodzenie urlopowe i ekwiwalent za niewykorzystany urlop reguły ustalania, obowiązki pracodawcy
Wynagrodzenie urlopowe i ekwiwalent za niewykorzystany urlop reguły ustalania, obowiązki pracodawcy Kierownik grupy wydawniczej: Agnieszka Konopacka-Kuramochi Wydawca: Agnieszka Gorczyca Redaktor prowadzący:
Bardziej szczegółowoInformator księgowego
Informator księgowego 2017 Podatki Rachunkowość Odsetki Składki ZUS Kary za błędy w rozliczeniach Samochód w firmie BIBLIOTEKA FINANSOWO-KSIĘGOWA Informator księgowego 2017 Podatki Rachunkowość Odsetki
Bardziej szczegółowoLISTA PŁAC - PRZYKŁADY
LISTA PŁAC - PRZYKŁADY Spis treści I. Lista płac przykłady... 2 1) Praca w miejscu zamieszkania, przysługuje ulga... 2 2) Praca poza miejscem zamieszkania, przysługuje ulga... 3 3) Praca w miejscu zamieszkania,
Bardziej szczegółowoPojęcie podróży służbowej
Podróże służbowe Kodeks Pracy art. 77 Rozporządzenie MPiPS z 19.12.2006 r. w sprawie wysokości należności za podróże służbowe (DU 236 poz.1990) Układ zbiorowy pracy Regulamin wynagradzania Umowa o pracę
Bardziej szczegółowoZMIANY VAT. wyjaśnienia praktyczne. Omówienie zmian obowiązujących od 1 stycznia i 1 lipca 2015 roku
ZMIANY VAT 2015 wyjaśnienia praktyczne Omówienie zmian obowiązujących od 1 stycznia i 1 lipca 2015 roku Najszybszy sposób na bezbłędne rozliczenia VAT Najnowsze zmiany w VAT Praktyczne skutki wprowadzanych
Bardziej szczegółowodyskryminacji zatrudnieniu przydatna strategia,
4 przykłady rozliczeń Jak rozliczyć Zakaz zwolnienie dyskryminacji lekarskie w dostarczone zatrudnieniu przydatna strategia, po terminie wypłaty? orzecznictwo sądów pracy 1 Zwolnienie lekarskie dostarczone
Bardziej szczegółowoPrawidłowe rozliczenie składki na ubezpieczenie zdrowotne z przychodów zwolnionych z opodatkowania dla osób do 26 lat
1 Prawidłowe rozliczenie składki na ubezpieczenie zdrowotne z przychodów zwolnionych z opodatkowania dla osób do 26 lat Zwolnienie z opodatkowania przychodów osób do 26 lat Ustawa z dnia 04 lipca 2019
Bardziej szczegółowoAgnieszka Jacewicz Danuta Małkowska KADRY I P ACE 2013
Agnieszka Jacewicz Danuta Małkowska KADRY I P ACE 2013 obowi¹zki pracodawców rozliczanie œwiadczeñ pracowniczych dokumentacja kadrowa, podatkowa i ZUS Wydanie XI uaktualnione Oœrodek Doradztwa i Doskonalenia
Bardziej szczegółowoJak poprawnie dokonać potrąceń z zasiłków
Jak poprawnie dokonać potrąceń z zasiłków Kierownik Grupy Wydawniczej: Agnieszka Konopacka-Kuramochi Wydawca: Marlena Prószyńska Redaktor naczelna: Krystyna Trojanowska ISBN: 978-83-269-4070-5 Copyright
Bardziej szczegółowoINFORMATOR KSIĘGOWEGO. Podatki Rachunkowość Odsetki Samochód w firmie Składki ZUS Kary za błędy w rozliczeniach
INFORMATOR KSIĘGOWEGO Podatki Rachunkowość Odsetki Samochód w firmie Składki ZUS Kary za błędy w rozliczeniach Informator księgowego Podatki Rachunkowość Odsetki Samochód w firmie Składki ZUS Kary za błędy
Bardziej szczegółowodr Katarzyna Trzpioła Sławomir Liżewski Wzory sprawozdań dla NGO z komentarzem
dr Katarzyna Trzpioła Sławomir Liżewski Wzory sprawozdań dla NGO z komentarzem Wzory sprawozdań dla NGO z komentarzem Katarzyna Trzpioła doktor nauk ekonomicznych, adiunkt na Wydziale Zarządzania Uniwersytetu
Bardziej szczegółowointerpretacja indywidualna Sygnatura IBPB-1-3/ /15/APO, Data Dyrektor Izby Skarbowej w Katowicach
interpretacja indywidualna Sygnatura IBPB-1-3/4510-250/15/APO, Data 2015.10.02 Dyrektor Izby Skarbowej w Katowicach Wydatki na wypłatę nagrody rocznej mogą zostać zaliczone przez Wnioskodawcę do kosztów
Bardziej szczegółowoRozwiązania Edenred. PIT podstawa prawna
Rozwiązania Edenred Wartość kart Ticket Holiday finansowana z Zakładowego Funduszu Świadczeń Socjalnych nie powoduje zwiększenia podstawy wymiaru składki ZUS. Wartość kart Ticket Holiday w przypadku dofinansowania
Bardziej szczegółowoE-PORADNIK ŚWIADCZENIA NA RZECZ PRACOWNIKÓW
E-PORADNIK ŚWIADCZENIA NA RZECZ PRACOWNIKÓW Stan prawny na 1 stycznia 2013 r. Autorzy Część I: Rafał Kłagisz Część II: Radosław Kowalski, Tomasz Krywan, Małgorzata Niedźwiedzka, Paweł Ziółkowski Redaktor
Bardziej szczegółowoRozliczenie podatkowe wpłat do PPK
Rozliczenie podatkowe wpłat do PPK 1. Wpłaty dokonywane do PPK (podstawowe i dodatkowe) Zgodnie z ustawą o pracowniczych planach kapitałowych (PPK), wpłaty będą pochodziły z trzech źródeł: ü od pracodawców
Bardziej szczegółowoPraktyczne komentarze URLOPY 2014. przykłady wyliczenia wzory. Stan prawny: styczeń 2014 r.
Praktyczne komentarze URLOPY 2014 przykłady wyliczenia wzory Stan prawny: styczeń 2014 r. Urlopy 2014 Przykłady, wyliczenia, wzory Publikacja Urlopy 2014. Przykłady, wyliczenia, wzory to starannie wyselekcjonowane
Bardziej szczegółowoFORMY POMOCY: Pomocy Społecznej udziela się osobom i rodzinom, w szczególności z powodu:
FORMY POMOCY: Pomocy Społecznej udziela się osobom i rodzinom, w szczególności z powodu: - ubóstwa; - sieroctwa; - bezdomności; - bezrobocia; - niepełnosprawności; - długotrwałej lub ciężkiej choroby;
Bardziej szczegółowoWskaźniki i stawki 2013. Niezbędnik dla księgowych i działów płac
Wskaźniki i stawki 2013 Niezbędnik dla księgowych i działów płac Wskaźniki i stawki 2013 I Autorzy: Anna Kostecka, Marta Grabowska-Peda, Sylwia Maliszewska Dyrektor wydawniczy: Marek Kutarba Kierownik
Bardziej szczegółowoINFORMACJA DOTYCZĄCA UBIEGANIA SIĘ O STYPENDIUM SZKOLNE NA ROK SZKOLNY 2015/2016
INFORMACJA DOTYCZĄCA UBIEGANIA SIĘ O STYPENDIUM SZKOLNE NA ROK SZKOLNY 2015/2016 Wniosek o przyznanie stypendium szkolnego składa się do dnia 15 września danego roku szkolnego. W przypadku uczniów szkół,
Bardziej szczegółowoAgnieszka Jacewicz Danuta Małkowska KADRY I P ACE 2014
Agnieszka Jacewicz Danuta Małkowska KADRY I P ACE 2014 obowi¹zki pracodawców rozliczanie œwiadczeñ pracowniczych dokumentacja kadrowa, podatkowa i ZUS Wydanie XIII uaktualnione Stan prawny: 1 stycznia
Bardziej szczegółowoWZORY SPRAWOZDAŃ DLA NGO Z KOMENTARZEM KONIEC BŁĘDÓW W SPRAWOZDANIACH FINANSOWYCH I MERYTORYCZNYCH
WZORY SPRAWOZDAŃ DLA NGO Z KOMENTARZEM KONIEC BŁĘDÓW W SPRAWOZDANIACH FINANSOWYCH I MERYTORYCZNYCH Wzory sprawozdań dla NGO z komentarzem wydanie trzecie zmienione Katarzyna Trzpioła doktor nauk ekonomicznych,
Bardziej szczegółowoPodstawa ekwiwalentu... 1 Pracownicy niepełnoetatowi... 2 Ekwiwalent dla pracownika niepełnosprawnego... 4 Składki i podatek... 6
Podstawa ekwiwalentu... 1 Pracownicy niepełnoetatowi... 2 Ekwiwalent dla pracownika niepełnosprawnego... 4 Składki i podatek... 6 Pracownicy nie zawsze wykorzystują na bieżąco należny im urlop, dlatego
Bardziej szczegółowoOpodatkowanie dochodu niani. Ministerstwo Finansów ul. Świętokrzyska 12 00-916 Warszawa. www.mf.gov.pl
Opodatkowanie dochodu niani Ministerstwo Finansów ul. Świętokrzyska 12 00-916 Warszawa www.mf.gov.pl 1 Opodatkowanie dochodu niani z tytułu sprawowania opieki nad dzieckiem w ramach umowy uaktywniającej
Bardziej szczegółowoZASADY USTALANIA PODSTAWY WYMIARU SKŁADEK NA UBEZPIECZENIA EMERYTALNE I RENTOWE OSÓB PRZEBYWAJĄCYCH NA URLOPACH WYCHOWAWCZYCH
ZASADY USTALANIA PODSTAWY WYMIARU SKŁADEK NA UBEZPIECZENIA EMERYTALNE I RENTOWE OSÓB PRZEBYWAJĄCYCH NA URLOPACH WYCHOWAWCZYCH (aktualizacja od 1 września 2013 r.) Do 31 sierpnia 2013 r. podstawę wymiaru
Bardziej szczegółowoINFORMACJA DOTYCZĄCA UBIEGANIA SIĘ O STYPENDIUM SZKOLNE NA ROK SZKOLNY 2013/2014. w Szkole Podstawowej Nr 26 im. Stanisława Staszica w Białymstoku
INFORMACJA DOTYCZĄCA UBIEGANIA SIĘ O STYPENDIUM SZKOLNE NA ROK SZKOLNY 2013/2014 w Szkole Podstawowej Nr 26 im. Stanisława Staszica w Białymstoku Wniosek o przyznanie stypendium szkolnego składa się do
Bardziej szczegółowoWydawca: ISBN: 978-83-61807-68-1. Projekt okładki: Joanna Kołacz-Śmieja. Skład: Robert Kowal. Druk: Drukarnia Skleniarz. Kraków
Wszelkie prawa zastrzeżone. Żadna część tej książki nie może być powielana ani rozpowszechniana za pomocą urządzeń elektronicznych, kopiujących, nagrywających i innych bez pisemnej zgody wydawcy. Wydawca:
Bardziej szczegółowoKONTROLA SKARBOWA, ZUS I PIP. w s k a z ó w k i d l a b i u r a r a c h u n k o w e g o
KONTROLA SKARBOWA, ZUS I PIP w s k a z ó w k i d l a b i u r a r a c h u n k o w e g o KONTROLA SKARBOWA, ZUS I PIP WSKAZÓWKI DLA BIURA RACHUNKOWEGO Redakcja: Katarzyna Brzozowska Wydawca: Norbert Pawlikowski
Bardziej szczegółowoW przedmiotowym wniosku został przedstawiony następujący stan faktyczny.
IP Interpretacja dostarczona przez portal http://interpretacja-podatkowa.pl/. Największe archiwum polskich interpretacji podatkowych. Autor Dyrektor Izby Skarbowej w Poznaniu Data 2010.09.10 Rodzaj dokumentu
Bardziej szczegółowoData i miejsce szkolenia: 25 styczeń 2018r., godz. 9:00 14:00, Katowice, ul. Mickiewicza 29, budynek Węglokoksu
Zmiany w podatku dochodowym od osób fizycznych i rozliczania wpłat składek ZUS od świadczeń pracowniczych obowiązujące od 1 stycznia 2018r. w aktualnych interpretacjach i orzecznictwie. Data i miejsce
Bardziej szczegółowoinformator płacowy Wskaźniki i stawki aktualne od 1 stycznia 2015 r.
informator płacowy Wskaźniki i stawki aktualne od 1 stycznia 2015 r. NOWOŚĆ Książka SKŁADKI 2015 Zmiany, dokumentacja, rozliczenia z ZUS JUŻ W SPRZEDAŻY To praktyczne kompendium niezbędne w codziennej
Bardziej szczegółowoZasady rozliczania i opłacania składki na Fundusz Emerytur Pomostowych. I Obowiązek opłacania składki
Zasady rozliczania i opłacania składki na Fundusz Emerytur Pomostowych I Obowiązek opłacania składki Zgodnie z art. 35 ust. 1 ustawy o emeryturach pomostowych 1 (zwanej danej ustawą), składka na Fundusz
Bardziej szczegółowoTakie świadczenie stanowi nieodpłatny przychód pracownika podlegający opodatkowaniu podatkiem dochodowym od osób fizycznych.
Takie świadczenie stanowi nieodpłatny przychód pracownika podlegający opodatkowaniu podatkiem dochodowym od osób fizycznych. W ramach stosunku pracy niektóre firmy gwarantują swoim pracownikom dowóz do
Bardziej szczegółowoKOSZTY UZYSKANIA PRZYCHODÓW 2017
KOSZTY UZYSKANIA PRZYCHODÓW 2017 Najważniejsze orzeczenia i interpretacje z komentarzem ekspertów BIBLIOTEKA FINANSOWO-KSIĘGOWA Koszty uzyskania przychodów 2017 Najważniejsze orzeczenia i interpretacje
Bardziej szczegółowoTemat Podatek dochodowy od osób prawnych --> Koszty uzyskania przychodów --> Pojęcie kosztów uzyskania przychodów
Rodzaj dokumentu interpretacja indywidualna Sygnatura IP-PB3-423-50/07-2/AJ Data 2007.10.12 Autor Dyrektor Izby Skarbowej w Warszawie Temat Podatek dochodowy od osób prawnych --> Koszty uzyskania przychodów
Bardziej szczegółowoUMOWY ZLECENIA UMOWY O DZIEŁO
Elżbieta Młynarska-Wełpa UMOWY ZLECENIA UMOWY O DZIEŁO 2015 VADEMECUM PŁATNIKA Elżbieta Młynarska-Wełpa UMOWY ZLECENIA UMOWY O DZIEŁO 2015 VADEMECUM PŁATNIKA Autor Elżbieta Młynarska-Wełpa specjalista
Bardziej szczegółowoLista płac najnowsze zmiany. Wyższe koszty, niższa stawka podatku i zerowy PIT.
Informacje organizacyjne o szkoleniu Tytuł szkolenia: Lista płac najnowsze zmiany. Wyższe koszty, niższa stawka podatku i zerowy PIT. Wykładowca: Renata Majewska Ekspert prawa pracy, specjalista z zakresu
Bardziej szczegółowoKARTA INFORMACYJNA. Wybór formy opodatkowania przez podatników podatku dochodowego od osób fizycznych K-001/1. Kogo dotyczy:
KARTA INFORMACYJNA K-001/1 Obowiązuje od dnia 18-03-2013 Urząd Skarbowy w Będzinie Wybór formy opodatkowania przez podatników podatku dochodowego od osób fizycznych Kogo dotyczy: Osoba fizyczna rozpoczynająca
Bardziej szczegółowoInterpretacja dostarczona przez portal Największe archiwum polskich interpretacji podatkowych.
IP Interpretacja dostarczona przez portal http://interpretacja-podatkowa.pl/. Największe archiwum polskich interpretacji podatkowych. Autor Dyrektor Izby Skarbowej w Bydgoszczy Data 2009.04.30 Rodzaj dokumentu
Bardziej szczegółowoRachunkowość. Rozrachunki z pracownikami
Rachunkowość Rozrachunki z pracownikami dr Piotr Modzelewski Katedra Bankowości, Finansów i Rachunkowości Wydział Nauk Ekonomicznych Uniwersytetu Warszawskiego Plan zajęć 1. Rozrachunki z tytułu ubezpieczeń
Bardziej szczegółowoŚWIADCZENIE URLOPOWE NAUCZYCIELI
ŚWIADCZENIE URLOPOWE NAUCZYCIELI Kierownik Centrum Wydawniczego: Sebastian Watras Wydawca: Magdalena Makarczuk Redaktor prowadząca: Anna Trochimiuk ISBN: 978-83-269-0580-3 Copyright by Wydawnictwo Wiedza
Bardziej szczegółowoTemat Podatek dochodowy od osób fizycznych --> Źródła przychodów --> Pojęcie przychodu
Rodzaj dokumentu interpretacja indywidualna Sygnatura IBPBII/1/415-605/10/ŚS Data 2010.07.09 Autor Dyrektor Izby Skarbowej w Katowicach Temat Podatek dochodowy od osób fizycznych --> Źródła przychodów
Bardziej szczegółowoZASADY REFUNDACJI KOSZTÓW PRZEJAZDU I ZAKWATEROWANIA
POWIATOWY URZĄD PRACY W JAWORZE ZASADY REFUNDACJI KOSZTÓW PRZEJAZDU I ZAKWATEROWANIA ROZDZIAŁ I POSTANOWIENIA OGÓLNE 1 Zwrot kosztów przejazdu oraz kosztów zakwaterowania następować będzie na podstawie:
Bardziej szczegółowoProwadzenie ewidencji przebiegu pojazdu jest niezbędne do rozliczenia kosztów
Prowadzenie ewidencji przebiegu pojazdu jest niezbędne do rozliczenia kosztów Kierownik Grupy Wydawniczej: Ewa Marmurska-Karpińska Wydawca: Marta Grabowska-Peda Redaktor: Katarzyna Brzozowska ISBN: 978-83-269-5731-4
Bardziej szczegółowoRozliczanie wynagrodzeń i składek na ubezpieczenia społeczne i zdrowotne w 2015 r. za pracowników i osoby zatrudnione na zleceniu w księgach
Rozliczanie wynagrodzeń i składek na ubezpieczenia społeczne i zdrowotne w 2015 r. za pracowników i osoby zatrudnione na zleceniu w księgach rachunkowych Dr Katarzyna Trzpioła Wynagrodzeniem za pracę (PRZYCHODAMI
Bardziej szczegółowoKonsekwencje podwyżki minimalnego wynagrodzenia za pracę w składkach i świadczeniach pracowniczych
Bogdan Majkowski Andrzej Wilczyński Konsekwencje podwyżki minimalnego wynagrodzenia za pracę w składkach i świadczeniach pracowniczych 1BW01 1 Autorzy: Bogdan Majkowski specjalista w zakresie prawa pracy
Bardziej szczegółowoOpis zdarzenia. adres. Suma strony. Przeniesienie z poprzedniej strony. początku roku. Wydatki (koszty) razem wydatki (12+13) pozostałe wydatki
ZAŁĄCZNIK Nr 1 WZÓR PODATKOWA KSIĘGA PRZYCHODÓW I ROZCHODÓW... (imię i nazwisko (firma))... (adres) Rodzaj działalności UWAGA: Przed rozpoczęciem zapisów w księdze należy się szczegółowo zapoznać z przepisami
Bardziej szczegółowoOpodatkowanie należności wypłacanych członkom rady nadzorczej i rady osiedla.
IP Interpretacja dostarczona przez portal http://interpretacja-podatkowa.pl/. Największe archiwum polskich interpretacji podatkowych. Autor Dyrektor Izby Skarbowej w Bydgoszczy Data 2010.05.10 Rodzaj dokumentu
Bardziej szczegółowoZarówno wspomniana w pytaniu kilometrówka, jak i ryczałt, co do zasady:
Czy tzw. kilometrówka jest opodatkowana i oskładkowana? Pytanie Czy rozliczając pracownikowi tzw. kilometrówki należy naliczać podatek dochodowy, jak również składki na ubezpieczenia społeczne? Czy jest
Bardziej szczegółowoSp. z o.o., producent aktywnych formularzy,
OBJAŚNIENIA DO PODATKOWEJ KSIĘGI PRZYCHODÓW I ROZCHODÓW 1. Przy dokonywaniu zapisów w księdze, wynikających z prowadzonych przez podatnika: a) ewidencji sprzedaży, b) ewidencji kupna i sprzedaży wartości
Bardziej szczegółowoCzy niedobór należy uzupełnić jeszcze w tym roku, czy można zrobić to w roku następnym?
Czy niedobór należy uzupełnić jeszcze w tym roku, czy można zrobić to w roku następnym? Pytanie Jesteśmy jednostką budżetową. Mam pytanie na temat korygowania odpisów na konto ZFŚS (Zakładowego Funduszu
Bardziej szczegółowoObniżenie PIT dla 26-latków - jak rozliczać? Paweł Ziółkowski
Obniżenie PIT dla 26-latków - jak rozliczać? Paweł Ziółkowski Nowe zwolnienie Zgodnie z art. 21 ust. 1 pkt 148 PIT od 1.08.2019 r. wolne od podatku są przychody ze stosunku służbowego, stosunku pracy,
Bardziej szczegółowoJak rozliczyć urlop wypoczynkowy, dwa dni opieki nad dzieckiem i dofinansowanie do wypoczynku
Jak rozliczyć urlop wypoczynkowy, dwa dni opieki nad dzieckiem i dofinansowanie do wypoczynku PROBLEM - W styczniu 2013 roku córka naszej pracownicy ukończy 14 lat. Czy zatrudniona musi w tym miesiącu
Bardziej szczegółowoPoznań, 25 października 2018 r. Szanowni Państwo,
ABC Tax Sp. z o.o. ABC Transfer Pricing Sp. z o.o. Sp. k. ABC Audit Sp. z o.o. ABC Accounting Sp. z o.o. Śron & Łakomecki Kancelaria Prawnicza s.c. Siedziba: ul. Paderewskiego 6/11 61-770 Poznań Poznań,
Bardziej szczegółowo2.3 Kalkulacja wynagrodzenia od brutto do netto
Moduł 2: Jak obliczyć wynagrodzenie pracownika czyli od brutto do netto 2.3 Kalkulacja wynagrodzenia od brutto do netto Materiał jest elementem Kursu: Płace, należącego do Akademii Moniki Smulewicz. Wszelkie
Bardziej szczegółowo1. Istota i sposób naliczania poszczególnych elementów listy
1. Istota i sposób naliczania poszczególnych elementów listy Aby zrozumieć istotę i celowość wypełniania poszczególnych rubryk listy płac, należy zapoznać się ze schematem naliczania wynagrodzenia pracownika.
Bardziej szczegółowoGDY PRACOWNIK DŁUGO CHORUJE. Uprawnienia pracownika i pracodawcy
GDY PRACOWNIK DŁUGO CHORUJE Uprawnienia pracownika i pracodawcy Gdy pracownik długo choruje Uprawnienia pracownika i pracodawcy Warszawa 2014 Praca zbiorowa pod redakcją: Krystyny Trojanowskiej Kierownik
Bardziej szczegółowoWNIOSEK o przyznanie pomocy w ramach Rządowego programu pomocy uczniom w 2013r. - Wyprawka szkolna
Dane wnioskodawcy (rodzic, opiekun prawny, rodzic zastępczy, nauczyciel, pracownik socjalny): (miejscowość, data) (nazwisko i imię) (adres zamieszkania: ulica, nr, kod pocztowy, miasto) Do Dyrektora szkoły
Bardziej szczegółowoinformator płacowy Wskaźniki i stawki aktualne od 1 stycznia 2015 r.
informator płacowy Wskaźniki i stawki aktualne od 1 stycznia 2015 r. NOWOŚĆ Książka SKŁADKI 2015 Zmiany, dokumentacja, rozliczenia z ZUS JUŻ W SPRZEDAŻY To praktyczne kompendium niezbędne w codziennej
Bardziej szczegółowoRozliczenie kosztów samochodu leasingowego w 2019 r.
Rozliczenie kosztów samochodu leasingowego w 2019 r. FICYNAFK FINANSOWO-KSIĘGOWA Kierownik Grupy Wydawniczej: Norbert Pawlikowski Wydawca: Marta Grabowska-Peda Redaktor: Anna Kostecka ISBN: 978-83-269-7921-7
Bardziej szczegółowo