UMOWA SZKOLENIOWA nr...

Transkrypt

1 Człowiek najlepsza inwestycja UMOWA SZKOLENIOWA nr... zawarta w dniu r. w... pomiędzy: INVESTcon GROUP S.A. z siedzibą Poznaniu, przy ul. Krasińskiego 16, tel , NIP: , zwanego dalej Beneficjentem a Przedsiębiorstwem: Pełna nazwa firmy... Adres: ul. i nr lokalu... kod...miejscowość... Regon NIP PESEL.. Telefon.. Zważywszy że: Beneficjent realizuje Projekt pt. Zintegrowany program wspierający wzrost kompetencji pracowników wyższego szczebla - zarządów i menedżerów mikro i małych firm z terenu województwa wielkopolskiego realizowany w ramach Programu Operacyjnego Kapitał Ludzki w ramach Priorytetu VIII Regionalne kadry gospodarki, Działanie 8.1 Rozwój pracowników i przedsiębiorstw w regionie, Poddziałanie Wspieranie rozwoju kwalifikacji zawodowych i doradztwo dla przedsiębiorstw na podstawie umowy o dofinansowanie nr POKL /11, strony postanawiają zawrzeć umowę o następującej treści: 1. Czas trwania Umowa zostaje zawarta na czas realizacji Projektu, nie dłużej jednak niż do 25 kwietnia 2014 roku. 1 S t r o n a

2 2. 2. Definicje Dla potrzeb Umowy przyjmuje się następujące definicje: 1) Projekt - Zintegrowany program wspierający wzrost kompetencji pracowników wyższego szczebla - zarządów i menedżerów mikro i małych firm z terenu województwa wielkopolskiego, 2) Pracownicy Przedsiębiorstwa pracownicy firmy Uczestnika Projektu wykonujący pracę na podstawie umowy o pracę, biorący udział w szkoleniach w ramach Projektu, 3) Beneficjent - INVESTcon GROUP S.A. z siedzibą w Poznaniu, 4) Siedziba Beneficjenta - ul. Krasińskiego 16, Poznań, 5) Biuro Projektu - ul. Krasińskiego 16, Poznań, 6) POKL - Program Operacyjny Kapitał Ludzki. 3.. Przedmiot Umowy 1. Przedmiotem Umowy jest określenie zasad udziału pracowników Przedsiębiorstwa w Projekcie współfinansowanym przez Unię Europejską w ramach Europejskiego Funduszu Społecznego pt. Zintegrowany program wspierający wzrost kompetencji pracowników wyższego szczebla - zarządów i menedżerów mikro i małych firm z terenu województwa wielkopolskiego na podstawie Umowy nr POKL /11, realizowanym przez Beneficjenta oraz ustalenie innych praw i obowiązków stron. 2. Zgodnie z założeniami Projektu uczestnikami szkoleń są przedsiębiorcy oraz pracownicy mikro lub małych przedsiębiorstw z terenu województwa wielkopolskiego, w wieku: do 25 i powyżej 50 roku życia, posiadający co najmniej średnie wykształcenie oraz zatrudnieni na stanowiskach kierowniczych lub pokrewnych firm prowadzących działalność w następujących branżach: budowlanej, finansowej, handlowej, motoryzacyjnej, elektronicznej, ICT, biotechnologicznej, logistycznej oraz turystycznej. 3. Przez pracownika, zgodnie z definicją zawartą w Rozporządzeniu Ministra Rozwoju Regionalnego z dnia 15 grudnia 2010 r. w sprawie udzielania pomocy publicznej w ramach POKL, należy rozumieć następujące osoby: a) pracownika w rozumieniu art. 2 ustawy z dnia 26 czerwca 1974 r. Kodeksu Pracy (Dz. U r., Nr 21, poz. 94 z późn. zm.); b) właściciela, pełniącego funkcje kierownicze; c)wspólnika, w tym partnera prowadzącego regularną działalność w przedsiębiorstwie i czerpiącego z niego korzyści finansowe. 2 S t r o n a

3 4. 4. Wkład prywatny 1. Pracodawca oświadcza, że nie wniesie wkładu własnego w gotówce lub w wynagrodzeniu pracownika i że chce korzystać w projekcie z pomocy de minimis obejmującej 100% dofinansowania kosztów szkolenia. 2. Obowiązkiem Beneficjenta jako realizatora projektu jest wystawienie Przedsiębiorstwu zaświadczenia o udzielonej pomocy de minimis. 3. Zgodnie z 33 ust. 2 rozporządzenia ministra rozwoju regionalnego w sprawie udzielania pomocy publicznej w ramach Programu Operacyjnego Kapitał Ludzki, szkolenia oferowane w Projekcie nie stanowią pomocy de minimis, w przypadku gdy pracownik Przedsiębiorstwa, które otrzymało wsparcie w postaci szkoleń zakończył stosunek pracy z przyczyn dotyczących zakładu pracy oraz nie został ponownie zatrudniony przez tego samego pracodawcę w okresie 6 miesięcy od dnia zakończenia udziału w szkoleniu. 4. Pomoc de minimis udzielana na podstawie Umowy nie podlega obowiązkowi uprzedniej notyfikacji Komisji Europejskiej o pomocy publicznej. 5. Szkolenia 1. Zakres 3-dniowego szkolenia obejmuje następujące zagadnienia: I. PROFESJONALNE ZARZĄDZANIE FIRMĄ, II. INFORMATYKA W PRZEDSIĘBIORSTWIE, III. FINANSE I ZARZĄDZANIE KAPITAŁEM FIRMY. 2. Cykl szkoleniowy składa się łącznie z 3 dni szkoleń, tj. łącznie 24 godzin zajęć dla każdego pracownika Przedsiębiorstwa. 3. Szkolenia będą odbywać się w salach zapewnionych przez Beneficjenta, w grupach 10-cio osobowych, w terminach wskazanych przez Beneficjenta. 6.. Zobowiązania Beneficjenta 1. Beneficjent zobowiązuje się: a. przeprowadzić szkolenia określone w 5 Umowy, zgodnie z Umową o dofinansowanie zawartą z WUP w Poznaniu, b. zapewnić wykwalifikowaną kadrę szkoleniową prowadzącą zajęcia merytoryczne, c. zapewnić niezbędne materiały szkoleniowe wraz z jednym poczęstunkiem w trakcie każdego dnia szkolenia, d. wydać Uczestnikowi Szkolenia zaświadczenie o uczestnictwie w szkoleniu pod warunkiem wypełnienia zobowiązań określonych 7 Umowy. 3 S t r o n a

4 7.. Zobowiązania Przedsiębiorstwa 1. Przedsiębiorstwo zobowiązuje się: a) zapewnić udział Pracowników Przedsiębiorstwa w badaniach efektywności i/lub ewaluacyjnych (ankiety oceny szkolenia, wywiady oraz innych wskazanych przez Beneficjenta), b) nie przekraczać dopuszczalnego progu nieobecności Pracowników Przedsiębiorstwa w poszczególnych szkoleniach, wynoszącego 20% czasu trwania zajęć szkoleniowych, c) do uczestnictwa Pracownika Przedsiębiorstwa w szkoleniu jako szkolenia bezpłatnego oraz udziału Przedsiębiorstwa w indywidualnym doradztwie (25h), które zrealizowane będzie po 3-dniowym szkoleniu pracownika. 2. Ponadto Przedsiębiorstwo przyjmuje do wiadomości i oświadcza, iż będzie się stosować do następujących warunków udziału w szkoleniu: a) wartość usługi szkoleniowej w ramach projektu na mocy niniejszej umowy stanowi pomoc de mini mis, b) wartość usługi szkoleniowej na mocy niniejszej umowy wraz z wielkością pomocy de minmimis otrzymanej przez Przedsiębiorstwo w bieżącym roku oraz dwóch poprzedzających go latach kalendarzowych nie może przekroczyć równowartości kwoty Euro. Jeżeli otrzymanie przez Przedsiębiorstwo pomocy (usługi szkoleniowej) na mocy niniejszej umowy spowodowałby przekroczenie tego limitu, Przedsiębiorca zobowiązuje się zapłacić Beneficjentowi kwotę równej tej nadwyżce. 3. Jeżeli na podstawie sprawozdań lub czynności kontrolnych uprawnionych organów zostanie stwierdzone, że Przedsiębiorstwo, którego pracownik wziął udział w szkoleniu i wykorzystał pomoc publiczną ze środków Unii Europejskiej niezgodnie z przeznaczeniem, nienależnie lub w nadmiernej wysokości, Przedsiębiorstwo zobowiązuje się do zwrotu odpowiedniej części lub całości tych środków wraz z odsetkami w wysokości określonej jak dla zaległości podatkowych, naliczonych odpowiednio od dnia ich otrzymania do dnia przekazania Beneficjentowi Oświadczenia O stron Przedstawiciel Przedsiębiorstwa, którego pracownicy biorą udział w projekcie oświadcza, że: a) jest przedsiębiorstwem mającym siedzibę na terytorium województwa wielkopolskiego, b) jest mikro/małym/ przedsiębiorstwem w rozumieniu Załącznika 1 do Rozporządzenia Komisji (WE) nr 364/2004 z dnia 25 lutego 2004 roku, c) nie jest pod zarządem komisarycznym, 4 S t r o n a

5 d) nie znajduje się w toku likwidacji, postępowania upadłościowego lub naprawczego. 9. Postanowienia końcowe 1. Strony zobowiązują się dążyć do polubownego załatwiania wszelkich sporów mogących wyniknąć w związku z realizacją Umowy. 2. W przypadku niemożności rozstrzygnięcia sporu w trybie określonym w ust. 1, spór zostanie poddany pod rozstrzygnięcie sądu właściwego dla siedziby Beneficjenta. 3. Strony przystąpią do wykonania Umowy niezwłocznie po jej podpisaniu. 4. Wszelkie zmiany Umowy wymagają formy pisemnej pod rygorem nieważności. 5. Umowa sporządzona została w 2 (dwóch) jednobrzmiących egzemplarzach po 1 (jednym) dla każdej ze Stron INVESTcon GROUP S.A. Beneficjent Pomocy/Przedsiębiorca Załączniki: 1. Formularz informacji przedstawianych przy ubieganiu się o pomoc de minimis, 2. Oświadczenie o uzyskanej pomocy de minimis, 5 S t r o n a