Krajowy Fundusz Szkoleniowy. Wojewódzki Urząd Pracy w Toruniu

Transkrypt

1 1 Krajowy Fundusz Szkoleniowy Wojewódzki Urząd Pracy w Toruniu

2 Czym jest Krajowy Fundusz Szkoleniowy? Jakie są jego główne cele? 2 Krajowy Fundusz Szkoleniowy (KFS) został utworzony ze środków Funduszu Pracy z myślą o wsparciu kształcenia ustawicznego pracodawców oraz pracowników. Celem utworzenia KFS jest zapobieganie utracie zatrudnienia przez osoby pracujące z powodu kompetencji nieadekwatnych do wymagań zmieniającej się gospodarki. Zwiększenie inwestycji w potencjał kadrowy powinno poprawić zarówno pozycję firm jak i samych pracowników na rynku pracy.

3 Kto może ubiegać się o środki KFS? Jakie warunki należy spełniać? 3 Każdy pracodawca, który zatrudnia co najmniej jednego pracownika. Nie ma znaczenia, na jaki rodzaj umowy o pracę zatrudnieni są pracownicy korzystający ze wsparcia Nie ma znaczenia wymiar czasu pracy pracowników zatrudnionych u beneficjenta. Pracodawca może sam skorzystać z KFS na takich samych zasadach jak jego pracownicy.

4 Jakie działania mogą być finansowane? 4 Na co można przeznaczyć pieniądze? kursy i studia podyplomowe realizowane z inicjatywy pracodawcy lub za jego zgodą, egzaminy umożliwiające uzyskanie dyplomów potwierdzających nabycie umiejętności, kwalifikacji lub uprawnień zawodowych, badania lekarskie i psychologiczne wymagane do podjęcia kształcenia lub pracy zawodowej po ukończonym kształceniu, ubezpieczenie od następstw nieszczęśliwych wypadków w związku z podjętym kształceniem, określenie potrzeb pracodawcy w zakresie kształcenia ustawicznego w związku z ubieganiem się o sfinansowanie tego kształcenia ze środków KFS.

5 Poziom dofinansowania Na ile pieniędzy mogą liczyć pracodawcy? 5 Kwota przyznana na szkolenie dla jednego pracownika nie może przekroczyć w danym roku 300% przeciętnego wynagrodzenia. (ok zł). W przypadku pracodawców zatrudniających 10 i więcej osób. W przypadku mikroprzedsiębiorców (pracodawcy zatrudniający do 9 osób) 80 % dofinansowania 100 % dofinansowania

6 Ważne! 6 W 2015 roku ze środków KFS mogą skorzystać wyłącznie osoby powyżej 45 roku życia.

7 Jak ubiegać się o dofinansowanie? Skąd zdobyć wnioski. 7 Pracodawca wypełnia wniosek w formie: papierowej elektronicznej (w tym przypadku wniosek musi posiadać tzw. bezpieczny podpis elektroniczny). Wzory wniosków dostępne są na stronach internetowych powiatowych urzędów pracy

8 Jak ubiegać się o dofinansowanie z KFS? Gdzie złożyć wnioski? 8 Powiatowy urząd pracy ogłasza na swojej stronie internetowej i tablicy ogłoszeń nabór wniosków na sfinansowanie kosztów kształcenia ustawicznego. Wypełniony przez pracodawcę wniosek należy złożyć w powiatowym urzędzie pracy właściwym ze względu na: siedzibę pracodawcy, miejsce prowadzenia działalności gospodarczej. Powiatowy urząd pracy ma 30 dni na rozpatrzenie wniosku i udzielenie odpowiedzi pracodawcy.

9 Jak ubiegać się o dofinansowanie z KFS Rozpatrywanie wniosków przez PUP. 9 W przypadku pozytywnego rozpatrzenia wniosku, z pracodawcą zostaje zawarta umowa na dofinansowanie ze środków KFS. Jeśli wniosek pracodawcy jest nieprawidłowo wypełniony lub niekompletny starosta wyznacza pracodawcy co najmniej 7-dniowy termin na uzupełnienie wniosku. W przypadku negatywnego rozpatrzenia wniosku pracodawcy, starosta uzasadnia odmowę.

10 Jak ubiegać się o dofinansowanie z KFS Umowa pracodawca pracownik. 10 Pracodawca zawiera z pracownikiem umowę określającą prawa i obowiązki stron. Pracownik, który nie ukończył kształcenia ustawicznego finansowanego ze środków KFS z powodu rozwiązania przez niego umowy o pracę lub rozwiązania z nim umowy o pracę jest zobowiązany do zwrotu pracodawcy poniesionych kosztów. Pracodawca ma natomiast obowiązek zwrócić pobrane na ten cel środki KFS Powiatowemu Urzędowi Pracy.

11 Ważne 11 WNIOSKI PRACODAWCÓW ROZPATRYWANE SĄ ZGODNIE Z KOLEJNOŚCIĄ ICH WPŁYWU DO POWIATOWEGO URZĘDU PRACY

12 Krajowy Fundusz Szkoleniowy w 2014 roku. Wykorzystanie środków przez powiatowe urzędy pracy. 12 W 2014 roku województwo kujawsko-pomorskie w ramach limitów Krajowego Funduszu Szkoleniowego otrzymało zł. Do 31 października 2014 roku złożono 98 wniosków o dofinansowanie kształcenia ustawicznego z czego pozytywnie rozpatrzono 78. Łączna kwota środków jaka została wykorzystana w ramach przyznanego limitu to ,65 zł (51,75%). W ramach KFS: o środki ubiegało się 36 pracodawców (zatrudniających 10 i więcej osób) oraz 23 mikropracodawców, 432 osoby zostały skierowane na szkolenia, 28 osób zostało skierowanych na studia podyplomowe, 12 osób zostało skierowanych na egzaminy zawodowe.

13 Krajowy Fundusz Szkoleniowy w 2015 roku. Podział środków 13 W 2015 roku województwo kujawsko-pomorskie w ramach limitów KFS otrzymało ponad zł. L.P. WYSZCZEGÓLNIENIE KWOTA ŚRODKÓW KFS L.P. WYSZCZEGÓLNIENIE KWOTA ŚRODKÓW KFS 1. PUP Aleksandrów zł Kujawski 2. PUP Brodnica zł 3. PUP Bydgoszcz zł 4. PUP Chełmno zł 5. PUP Golub-Dobrzyń zł 6. PUP Grudziądz zł 7. PUP Inowrocław zł 8. PUP Lipno zł 9. PUP Mogilno zł 10. PUP Nakło nad Notecią zł 11. PUP Radziejów zł 12. PUP Rypin zł 13. PUP Sępólno Krajeńskie zł 14. PUP Świecie zł 15. PUP dla Miasta Torunia zł 16. PUP dla Powiatu zł Toruńskiego 17. PUP Tuchola zł 18. PUP Wąbrzeźno zł 19. PUP Włocławek zł 20. PUP Żnin zł

14 Szczegółowe informacje można uzyskać w każdym POWIATOWYM URZĘDZIE PRACY lub w Punkcie Informacyjnym WUP w Toruniu ul. Szosa Chełmińska 30/32 pokój Toruń tel.:

15 Dziękuję za uwagę. Wojewódzki Urząd Pracy w Toruniu.