REGULAMIN REKRUTACJI I UCZESTNICTWA W PROJEKCIE Nowe kwalifikacje członków Ochotniczych Straży Pożarnych z terenu gminy Sobienie-Jeziory



Podobne dokumenty
REGULAMIN REKRUTACJI I UCZESTNICTWA W PROJEKCIE. Pierwsza pomoc bez tajemnic

OCHOTNICZA STRAŻ POŻARNA

REGULAMIN PROJEKTU Edukacja dla bezpieczeństwa mieszkańców Gminy Tomice

Regulamin rekrutacji i uczestnictwa w Projekcie E- KOMPETENCJE

REGULAMIN UCZESTNICTWA W PROJEKCIE

REGULAMIN REKRUTACJI I UCZESTNICTWA W PROJEKCIE

Gmina Wąsewo. ul. Zastawska 13, Wąsewo. Biuro Projektu: Urząd Gminy Wąsewo. ul. Zastawska 13, Wąsewo. tel wew.

REGULAMIN REKRUTACJI I UCZESTNICTWA W PROJEKCIE. Kluczowo wykwalifikowani

JĘZYK OBCY WCALE NIE MUSI BYĆ OBCY

Załącznik do zarządzenia nr 1/ 2011 Kierownika Powiatowego Centrum Pomocy Rodzinie w Człuchowie z dnia r.

Projekt współfinansowany ze środków Unii Europejskiej w ramach Europejskiego Funduszu Społecznego

SZTUKA REGIONALNA NARZĘDZIEM EDUKACYJNYM

REGULAMIN PROJEKTU. Młodzi Odkrywcy na WSKSiM w Toruniu

Projekt współfinansowany ze środków Unii Europejskiej w ramach Europejskiego Funduszu Społecznego

Projekt RAZEM ŁATWIEJ współfinansowany ze środków Unii Europejskiej w ramach Europejskiego Funduszu Społecznego

REGULAMIN UCZESTNICTWA W PROJEKCIE (dotyczy uczestników indywidualnych) Technik logistyk nr projektu POKL /13. I. Postanowienia ogólne.

REGULAMIN UCZESTNICTWA I REKRUTACJI DO PROJEKTU

REGULAMIN REKRUTACJI I UCZESTNICTWA BENEFICJENTÓW OSTATECZNYCH W PROJEKCIE REALIZOWANYM PRZEZ GMINNY OŚRODEK POMOCY SPOŁECZNEJ W TOKARNI 1

Projekt: Staż na nowy start

Regulamin rekrutacji uczestników i ich uczestnictwa w projekcie Prawo jazdy kat. C

REGULAMIN PROJEKTU I Ty możesz mieć umiejętności w ICT!

REGULAMIN UCZESTNICTWA W PROJEKCIE

REGULAMIN projektu e-obywatel. Słownik pojęć

AKTYWNI NA RYNKU PRACY

REGULAMIN REKRUTACJI I UCZESTNICTWA W PROGRAMIE REWITALIZACJI SPOŁECZNEJ Dobre re-akcje

REGULAMIN PROJEKTU WIATR W ŻAGLE program aktywizacji młodzieży niedostosowanej społecznie. 1 Postanowienia ogólne

REGULAMIN REKRUTACJI I UCZESTNICTWA W IV EDYCJI PROJEKTU RAZEM ŁATWIEJ

Regulamin uczestnictwa i rekrutacji w projekcie SZANSA- Aktywizacja zawodowa i społeczna osób bezrobotnych z gminy Szemud

REGULAMIN REKRUTACJI I UCZESTNICTWA w projekcie Stażyści na językach 1 INFORMACJE O PROJEKCIE

REGULAMIN UCZESTNICTWA W PROJEKCIE Młody Europejczyk porozumiem się z każdym, dodatkowe zajęcia z języka angielskiego dla uczniów szkół podstawowych

REGULAMIN UCZESTNICTWA W PROJEKCIE ANGIELSKI I KOMPUTER NIE JEST MI OBCY

REGULAMIN PROJEKTU REKRUTACJI I UCZESTNICTWA W PROJEKCIE

REGULAMIN REKRUTACJI I UCZESTNICTWA W PROJEKCIE NIEPEŁNOSPRAWNI W PRACY OD GÓRNEGO PO DOLNY ŚLĄSK ZZO/000073/01/D

REGULAMIN PROJEKTU. 1 Słownik pojęć

Język obcy bilet do lepszej przyszłości Projekt współfinansowany ze środków Unii Europejskiej w ramach Europejskiego Funduszu Społecznego

REGULAMIN REKRUTACJI I UCZESTNICTWA W PROJEKCIE

REGULAMIN NABORU I UCZESTNICTWA W PROJEKCIE SZCZYT- szybciej czytam-lepiej się uczę.

Projekt współfinansowany ze środków Unii Europejskiej w ramach Europejskiego Funduszu Społecznego oraz z budżetu państwa

REGULAMIN REKRUTACJI I UCZESTNICTWA W PROJEKCIE

REGULAMIN REKRUTACJI I UCZESTNICTWA W PROJEKCIE Wirtualna Społeczność Szkolna Zespołu Szkolno-Przedszkolnego w Brzeźnicy

Regulamin rekrutacji i uczestnictwa w projekcie. Razem raźniej zajęcia edukacyjne dla uczniów, ich rodziców i nauczycieli. I. Postanowienia ogólne

Regulamin uczestnictwa w Projekcie Lepsze jutro od bierności do aktywności II edycja

Regulamin rekrutacji i uczestnictwa w Projekcie Akademia kompetencji językowych

Regulamin uczestnictwa w projekcie Wykorzystajmy szansę na lepsze jutro!

Regulamin rekrutacji i uczestnictwa w projekcie Komputer też ma 50 lat kurs komputerowy dla mieszkańców terenu LGD Dorzecze Bobrzy

WSPÓLNYM GŁOSEM. MODEL WSPÓLPRACY POWIATU SŁUPECKIEGO I ORGANIZACJI POZARZĄDOWYCH.

REGULAMIN UCZESTNICTWA W PROJEKCIE Kwalifikacje zawodowe szansą do sukcesu

Regulamin rekrutacji i uczestnictwa w Projekcie Systemowym pn.: Mój potencjał moja szansa na samodzielne życie na lata

Regulamin uczestnictwa w projekcie Aktywizacja zawodowa osób pozostających bez pracy, zagrożonych wykluczeniem społecznym z terenu gminy Tarnawatka

Regulamin uczestnictwa w projekcie Razem ku lepszej przyszłości

REGULAMIN UCZESTNICTWA W PROJEKCIE Naturalne tynkowanie i wzornictwo Natural Plastering and Finishing współfinansowanego ze środków Unii Europejskiej

REGULAMIN PROJEKTU Kurs języka angielskiego z certyfikatem TELC Twoja szansa na podniesienie kwalifikacji zawodowych o numerze POKL

REGULAMIN PROJEKTU Nowe umiejętności nowe możliwości

REGULAMIN PROJEKTU PROFESJONALNE SZKOLENIA Z OBSŁUGI KOMPUTERA 2013

Projekt Klucz do sukcesu jest współfinansowany ze środków Unii Europejskiej w ramach Europejskiego Funduszu Społecznego REGULAMIN PROJEKTU

REGULAMIN PROJEKTU 1 PRZEPISY OGÓLNE

Zdobądź nowy zawód, rozpocznij nowe życie

1 Informacje o projekcie

1. Informacje ogólne. 2. Cele i zakres realizacji Projektu

ZARZĄDZENIE NR 2/POKL/2013 DYREKTORA MIEJSKIEGO OŚRODKA POMOCY SPOŁECZNEJ

1 DEFINICJE. Instytucja Pośrednicząca 2 stopnia

Projekt jest współfinansowany ze środków Unii Europejskiej w ramach Europejskiego Funduszu Społecznego

Regulamin uczestnictwa w Projekcie Edukacja na poziomie europejskim

Człowiek - najlepsza inwestycja!

Regulamin e-dukacja POKL /12. w ramach Działania 9.4 Programu Operacyjnego Kapitał Ludzki

Regulamin rekrutacji i udziału w projekcie Aktywizacja zawodowa mieszkańców Gminy Tarnowiec

I. Beneficjent należy przez to rozumieć Gminę Czerwonka 1) Użyte w regulaminie zwroty oznaczają:

REGULAMIN REALIZACJI PROJEKTU SZKOLENIOWEGO Akademia równych szans- certyfikowane kursy języka angielskiego nr WND-POKL

Beneficjencie należy przez to rozumieć Gminę Bargłów Kościelny/Urząd Gminy w Bargłowie Kościelnym

Regulamin rekrutacji kandydatów do projektu

REGULAMIN REKRUTACJI I UCZESTNICTWA W PROJEKCIE. 50+ W cyfrowym świecie.

Skuteczne budowanie wizerunku osób 45+ na dynamicznym rynku pracy woj. łódzkiego"

Regulamin uczestnictwa w Projekcie Dam radę! Program Operacyjny Kapitał Ludzki

REGULAMIN REKRUTACJI. w ramach projektu Komputer bez tajemnic, angielski bez obaw

RAZEM W PRZYSZŁOŚĆ Projekt współfinansowany ze środków Unii Europejskiej w ramach Europejskiego Funduszu Społecznego

REGULAMIN UCZESTNICTWA W PROJEKCIE. Młodzi zdobywcy podkarpackiego rynku pracy

STOP BIERNOŚCI W GMINIE OLSZEWO-BORKI II EDYCJA

REGULAMIN PROJEKTU Naucz się angielskiego daj sobie szansę!

REGULAMIN UCZESTNICTWA W PROJEKCIE MAKROKWALIFIKACJE W MIKROPRZEDSIĘBIORSTWIE. 1 Postanowienia ogólne

Regulamin projektu Skuteczny handlowiec

Regulamin rekrutacji i uczestnictwa w projekcie Seniorzy w akcji-szydłowski Klub Seniora

w sprawie egz. na tytuły czeladnika i mistrza w zawodzie, przeprowadzanych przez komisje

PROJEKT WSPÓŁFINANSOWANY PRZEZ UNIĘ EUROPEJSKĄ W RAMACH EUROPEJSKIEGO FUNDUSZU SPOŁECZNEGO Człowiek najlepsza inwestycja

Rynek pracy dla grup defaworyzowanych

REGULAMIN UCZESTNICTWA W PROJEKCIE

REGULAMIN PROJEKTU. Nowe Kwalifikacje dla Podkarpacia. 1 Postanowienia ogólne

REGULAMIN REKRUTACJI I UCZESTNICTWA W PROJEKCIE Poza rolnictwem. 1 Słownik pojęć

1 Postanowienia ogólne

REGULAMIN UCZESTNICTWA W PROJEKCIE. 1 Postanowienia ogólne

Projekt współfinansowany przez Unię Europejską w ramach Europejskiego Funduszu Społecznego

Regulamin rekrutacji i uczestnictwa w projekcie nr WND-POKL /14 pt.: Mazowiecka akademia języka angielskiego

Projekt współfinansowany przez Unię Europejską w ramach Europejskiego Funduszu Społecznego. Słownik pojęć

Regulamin uczestnictwa w projekcie Młodzi mają szansę

REGULAMIN REKRUTACJI I UCZESTNICTWA. ,, Aktywizacja społeczno zawodowa bezrobotnych w gminie Platerów

REGULAMIN UCZESTNICTWA W PROJEKCIE Polsko-włoski pakt na rzecz wsparcia długotrwale bezrobotnych

Projekt współfinansowany ze środków Unii Europejskiej w ramach Europejskiego Funduszu Społecznego

REGULAMIN UCZESTNICTWA W PROJEKCIE. Wykwalifikowany technik farmaceutyczny wiedza ultra forte

REGULAMIN REKRUTACJI I UDZIAŁU W PROJEKCIE pn. Laboratorium Twórczej Matematyki

Pt. Kwalifikacje mistrzowskie sukces na rynku pracy

Projekt współfinansowany przez Unię Europejską w ramach Europejskiego Funduszu Społecznego REGULAMIN PROJEKTU. Z komputerem za pan brat

Transkrypt:

REGULAMIN REKRUTACJI I UCZESTNICTWA W PROJEKCIE Nowe kwalifikacje członków Ochotniczych Straży Pożarnych z terenu gminy Sobienie-Jeziory 1 Informacje ogólne 1. Niniejszy Regulamin określa warunki uczestnictwa i proces rekrutacji uczestników do projektu pod nazwą Nowe kwalifikacje członków Ochotniczych Straży Pożarnych z terenu gminy Sobienie-Jeziory, współfinansowanego ze środków Unii Europejskiej w ramach Europejskiego Funduszu Społecznego. Projekt realizowany jest na podstawie umowy numer UDA-POKL.09.05.00-14-337/11-00, zawartej z Województwem Mazowieckim w ramach Programu Operacyjnego Kapitał Ludzki 2007-2013 Priorytet IX Rozwój wykształcenia i kompetencji w regionach, Działanie 9.5 Oddolne inicjatywy edukacyjne na obszarach wiejskich. 2. Projekt realizowany jest przez Ochotniczą Straż Pożarną w Dziecinowie z siedzibą 08-443 Sobienie-Jeziory Dziecinów 115 w partnerstwie z gminą Sobienie-Jeziory z siedzibą 08-443 Sobienie-Jeziory ul. Garwolińska 16. 3. Termin realizacji projektu: od 15.10.2012r. do 14.05.2013r. Ilekroć w regulaminie jest mowa o: 2 Definicje 1. Programie oznacza Program Operacyjny Kapitał Ludzki 2007-2013, Priorytet IX. Rozwój wykształcenia i kompetencji w regionach, Działanie 9.5 Oddolne inicjatywy edukacyjne na obszarach wiejskich. 2. Projektodawcy Ochotnicza Straż Pożarna w Dziecinowie. 3. Projekt oznacza projekt pn. Nowe kwalifikacje członków Ochotniczych Straży Pożarnych z terenu gminy Sobienie-Jeziory, realizowany przez Ochotniczą Straż Pożarną w Dziecinowie w partnerstwie z gminą Sobienie-Jeziory na podstawie umowy o dofinasowanie nr UDA-POKL.09.05.00-14-337/11-00 podpisanej z Województwem Mazowieckim w ramach Programu Operacyjnego Kapitał Ludzki 2007-2013 Priorytet IX Rozwój wykształcenia i kompetencji w regionach, Działanie 9.5 Oddolne inicjatywy edukacyjne na obszarach wiejskich.

4. Uczestniku Projektu osoby spełniające kryteria Beneficjentów Ostatecznych w ramach POKL Europejskiego Funduszu Społecznego. 5. Biurze Projektu biuro projektu znajduje się w siedzibie Ochotniczej Straży Pożarnej w Dziecinowie, 08-443 Sobienie-Jeziory Dziecinów 115. 3 Beneficjent Ostateczny Uczestnik Projektu 1. Beneficjentem Ostatecznym Uczestnikiem Projektu może być osoba, która spełnia następujące kryteria podstawowe: 1) Jest członkiem jednej z jednostek ochotniczych straży pożarnych z terenu gminy Sobienie-Jeziory, która zadeklarowała udział w oddolnej inicjatywie (weryfikacja na podstawie przedłożonego zaświadczenia o członkostwie w OSP wystawione przez Prezesa OSP, według wzoru stanowiącego załącznik do regulaminu). 2) Zamieszkuje na terenie województwa mazowieckiego, na terenie gminy Sobienie -Jeziory (weryfikacja na podstawie oświadczenia). 3) Ukończyła 18 rok życia, a nie skończyła 65 lat (weryfikacja na podstawie dowodu osobistego). 4 Wsparcie w ramach projektu 1. Wsparciem w ramach Projektu zostanie objętych 21 osób, w tym: a) Kursem Prawa Jazdy Kategorii B 10 osób; b) Kursem prawa Jady Kategorii C 11 osób. 2. Udział Beneficjentów w Projekcie i wszystkie przewidziane w nim formy wsparcia są bezpłatne. 3. W projekcie mogą wziąć udział jedynie osoby zakwalifikowane do uczestnictwa zgodnie z procesem rekrutacji, które spełniają kryteria kwalifikowalności zawarte w 3 ust. 1. 4. W Projekcie nie mogą wziąć udziału osoby, które uczestniczyły w kursach o takiej samej tematyce współfinansowanych ze środków Unii Europejskiej w ramach Europejskiego Funduszu Społecznego.

5 Proces rekrutacji 1. Rekrutacja uczestników projektu odbywać się będzie w miesiącu listopadzie i przebiegać będzie w trzech etapach: 1) Pierwszy etap przeprowadzenie zebrań w jednostkach OSP, których członkowie stanowią potencjalną grupę uczestników projektu. W trakcie spotkań członkowie OSP zapoznani zostaną z założeniami projektu i szczegółami uczestnictwa w projekcie oraz otrzymają formularze zgłoszeniowe, które będą mogli dostarczać do biura projektu lub do Prezesów poszczególnych jednostek OSP w okresie od 12.11.2012r. do 23.11.2012r. 2) Drugi etap - przyjmowanie i ocena formalna otrzymywanych formularzy zgłoszeniowych. 3) Trzeci etap posiedzenie komisji rekrutacyjnej, w skład której wejdą: Koordynator projektu, Prezes OSP Dziecinów i Skarbnik OSP Dziecinów. Komisja dokona wyboru uczestników projektu z uwzględnieniem kryteriów wyboru założonych w projekcie oraz z uwzględnieniem zasady równości szans kobiet i mężczyzn oraz sporządzi listę rezerwową umieszczając nazwiska osób w kolejności ich zaangażowania w akcje OSP. O wynikach rekrutacji osoby zainteresowane zostaną powiadomione telefonicznie. 2. W przypadku rezygnacji lub wykluczenia osoby zakwalifikowanej do udziału w projekcie, możliwe będzie zakwalifikowanie osoby z listy rezerwowej, przy czym ze względu na konieczność 100% frekwencji na szkoleniu, ewentualna zamiana uczestnika będzie możliwa jedynie przed rozpoczęciem realizacji szkolenia (w sytuacji braku zainteresowanych osób z danej jednostki OSP, której uczestnik zrezygnował z udziału w projekcie, możliwa będzie rekrutacja osoby zainteresowanej, będącej członkiem innej OSP objętej projektem). 3. W przypadku zbyt małej liczby zgłoszeń, Prezesi poszczególnych OSP, których członkowie stanowią potencjalną grupę uczestników projektu podejmą indywidualne rozmowy z członkami w ramach dodatkowego naboru. 4. Rekrutacja przebiegać będzie zgodnie z zasadami równości szans kobiet i mężczyzn, określonych w 6 niniejszego Regulaminu. 5. W wyniku rekrutacji wyłoniona zostanie grupa 21 uczestników projektu (2 kobiety i 19 mężczyzn). 6. Przystąpienie kandydata do procesu rekrutacji jest równoznaczne w zaakceptowaniem niniejszego regulaminu.

6 Zasada równości szans kobiet i mężczyzn Projekt Nowe kwalifikacje członków Ochotniczych Straży Pożarnych z terenu gminy Sobienie-Jeziory, realizowany będzie z zachowaniem zasady równości szans kobiet i mężczyzn: 1. Do udziału w projekcie zakwalifikowane zostaną 2 kobiety (9,52 % ogółu uczestników projektu) i 19 mężczyzn (90,48 % ogółu uczestników projektu) - członkowie jednostek OSP z terenu gminy Sobienie-Jeziory. Powyższą proporcję ustalono, biorąc pod uwagę procentowe zaangażowanie kobiet i mężczyzn w członkostwo w OSP działających na terenie całej gminy Sobienie-Jeziory (kobiety 3,4 %, mężczyźni 96,6 %). W związku z tym, iż na tym polu aktywności kobiety stanowią grupę mniejszościową, Beneficjent założył w Projekcie większy procent kobiet objętych wsparciem w stosunku do sytuacji zastanej. 2. Godziny realizacji poszczególnych zadań ustalone zostaną z osobami zakwalifikowanymi do udziału w projekcie. 3. Podczas realizacji Projektu, osoby odpowiedzialne za realizację poszczególnych form wsparcia zobowiązane zostaną do omawiania i promowania tematyki równego statusu kobiet i mężczyzn. 1. Uczestnik projektu uprawniony jest do: 7 Uprawnienia i obowiązki uczestnika projektu a) nieodpłatnego udziału we wszystkich formach wsparcia określonych w projekcie, b) zgłaszania uwag i oceny form wsparcia, którymi został objęty w realizowanym projekcie, c) otrzymania materiałów szkoleniowych i innych pomocy dydaktycznych do zajęć, d) otrzymania zaświadczenia o ukończeniu kursu realizowanego w ramach projektu, 2. Uczestnik projektu zobowiązany jest do: a) podpisania/uzupełnienia dokumentów niezbędnych do realizacji projektu, w tym głównie: formularza zgłoszeniowego, zawierającego dane osobowe uczestnika projektu na potrzeby podsystemu monitorowania PEFS będącego jednocześnie deklaracją uczestnictwa w projekcie oraz oświadczenia uczestnika projektu o wyrażeniu zgody na przetwarzanie danych osobowych i na wykorzystanie wizerunku.

b) uczestniczenia w formach wsparcia, o których mowa w 4, c) podpisywania listy obecności na zajęciach, d) wypełniania ankiet ewaluacyjnych i monitoringowych, e) bieżącego informowania Koordynatora Projektu o wszystkich zdarzeniach mogących zakłócić dalszy udział w zajęciach. 8 Zasady rezygnacji, zakończenia lub wykluczenia z uczestnictwa w Projekcie 1. Rezygnacja z uczestnictwa w Projekcie w trakcie jego trwania jest możliwa tylko w przypadku wystąpienia ważnych okoliczności losowych, które uniemożliwiają dalszy udział uczestnika w Projekcie. 2. W przypadku nieobecności na szkoleniu Uczestnik Projektu zobowiązany jest do niezwłocznego usprawiedliwienia swojej nieobecności z tytułu choroby lub innej ważnej sytuacji losowej potwierdzonego stosownym dokumentem. 3. W przypadku nie przedstawienia usprawiedliwienia, o którym mowa w 8 pkt 2 lub rezygnacji z udziału w szkoleniu, Uczestnik Projektu zostanie skreślony z listy uczestników szkolenia i zobligowany do zwrotu 100% kosztów związanych z udziałem w projekcie jednego uczestnika. 4. W przypadku, gdy przyczyna rezygnacji ze szkolenia jest inna niż wypadek losowy lub dokumentacja potwierdzająca wypadek losowy nie zostanie zaakceptowana przez Beneficjenta, Uczestnik projektu zobowiązany jest do zwrotu kosztów szkolenia, stanowiących 100 % wartości szkolenia przypadającej na jednego uczestnika. 5. Uczestnik projektu zostanie wykluczony z uczestnictwa w Projekcie w przypadku stwierdzenia nieprzestrzegania 7 pkt. 2 oraz w przypadku naruszenia przez niego zasad określonych w niniejszym regulaminie. 6. Uczestnikom projektu nie przysługuje dodatek szkoleniowy ani zwrot kosztów dojazdu na szkolenie. 7. W przypadku rezygnacji lub wykluczenia uczestnika projektu z udziału w Projekcie w jego miejsce wchodzi kolejna osoba z listy rezerwowej, z zastrzeżeniem 5 pkt. 2.

9. Postanowienia końcowe 1. W sprawach nieuregulowanych niniejszym Regulaminem ostateczną decyzję podejmuje Projektodawca. 2. Wszelkie wątpliwości rozstrzygane są przez Projektodawcę, jemu również przysługuje prawo ostatecznej interpretacji zapisów wynikających z niniejszego Regulaminu. 3. Powyższy Regulamin rekrutacji i uczestnictwa w Projekcie pn. Nowe kwalifikacje członków obowiązuje przez cały okres realizacji ww. Projektu. 4. Beneficjent Projektu zastrzega sobie prawo do zmiany niniejszego regulaminu lub dodatkowych postanowień, o czym niezwłocznie poinformuje zainteresowanych na stronie internetowej oraz w Biurze Projektu. 5. Regulamin dostępny jest w Biurze Projektu (siedziba OSP Dziecinów: Dziecinów 115 08-443 Sobienie-Jeziory), w Urzędzie Gminy Sobienie-Jeziory ul. Garwolińska 16 08-443 Sobienie-Jeziory, bud. B, pok. nr 2, na stronie internetowej OSP Dziecinów http://dziecinow.pl/category/osp/ oraz na stronie internetowej gminy Sobienie-Jeziory pod adresem www.sobieniejeziory.pl.