STOP BIERNOŚCI W GMINIE OLSZEWO-BORKI II EDYCJA

Transkrypt

1 REGULAMIN REALIZACJI PROJEKTU STOP BIERNOŚCI W GMINIE OLSZEWO-BORKI II EDYCJA Ostrołęka, styczeń 2011 r. 1

2 REGULAMIN realizacji projektu pn.: STOP BIERNOŚCI W GMINIE OLSZEWO-BORKI II EDYCJA 1 Postanowienia ogólne 1. Regulamin określa zasady rekrutacji uczestników do projektu STOP BIERNOŚCI W GMINIE OLSZEWO-BORKI II EDYCJA, warunki organizacji seminariów promujących szkolenia zgodnie z wypracowanym modelem PIW EQUAL w partnerstwie F0212, seminariów przedszkoleniowych, szkolenia zawodowego pt.: Kucharz małej gastronomii z elementami działalności gospodarczej, warsztatów poszkoleniowych, indywidualnych konsultacji,egzaminu końcowego, a także procedury w przypadku rezygnacji uczestnika z udziału w projekcie w trakcie jego trwania. 2. Projekt współfinansowany przez Unię Europejską ze środków Europejskiego Funduszu Społecznego oraz budżetu państwa w ramach Programu Operacyjnego Kapitał Ludzki, działanie 7.3 Inicjatywy lokalne na rzecz aktywnej integracji. 3. Projekt jest realizowany na podstawie Umowy o dofinansowanie projektu w ramach PO KL nr UDA-POKL /10-00 podpisanej z Instytucją Wdrażającą Mazowiecką Jednostką Wdrażania Programów Unijnych w Warszawie. 4. Ogólny nadzór nad realizacją projektu, a także rozstrzyganie spraw, które nie są uregulowane niniejszym Regulaminem należy do Koordynatora Projektu. 5. Ilekroć w Regulaminie jest mowa o: a) Projekcie należy przez to rozumieć projekt pt. STOP BIERNOŚCI W GMINIE OLSZEWO-BORKI II EDYCJA realizowany przez Federację Stowarzyszeń Naukowo-Technicznych NOT Radę Regionalną w Ostrołęce z siedzibą przy ul. Mazowiecka 6, Ostrołęka. b) Regulaminie należy przez to rozumieć Regulamin rekrutacji i uczestnictwa w projekcie. c) Uczestniku projektu - należy przez to rozumieć osobę bezpośrednio korzystającą z udzielanego wsparcia. 6. Projekt jest zgodny z polityką równych szans w procesie rekrutacji uwzględniona zostanie zasada otwartego dostępu do Projektu w równym stopniu, zarówno kobiet jak i mężczyzn. 7. Celem ogólnym projektu jest pomoc kobietom i mężczyznom zamieszkałym na terenie gminy OLSZEWO-BORKI zagrożonych wykluczeniem społecznym w zdobyciu kwalifikacji niezbędnych do znalezienia pracy. 2

3 8. Cele szczegółowe : a) Promocja szkoleń z wykorzystaniem modelu promocji wypracowanego w projekcie F 0212 Model rozwijania świadomości konieczności stałego podnoszenia kwalifikacji oraz Model promocji i rekrutacji na szkolenia ; b) Podniesienie kwalifikacji zawodowych poprzez szkolenie zawodowe oparte na metodzie szkoleń modułowych. 2 Formy wsparcia udzielanego uczestnikom 1. Uczestnicy projektu będą mieli możliwość skorzystania ze wsparcia, które obejmuje uczestnictwo w: a. seminariach promocyjnych (2 na terenie gminy Olszewo-Borki) II-III.2011r.; dla 30 osób; b. seminariach przedszkoleniowych (4) rozwijanie świadomości według modelu PIW EQUAL II.2011r.; dla 12 osób; c. szkoleniu zawodowym Kucharz małej gastronomii z elementami działalności gospodarczej (152 godz.) III-V.2011r.; dla 12 osób; d. warsztatach poszkoleniowych (16 godz.) V-VI.2011r. ; dla 12 osób; e. indywidualnych konsultacjach przygotowujących do egzaminu (2 godz./1 os.) - VI.2011r. ; dla 12 osób; f. egzaminie zawodowym VI.2011r. ; dla 12 osób; Udział w ramach działań wskazanych w pkt 1 a) f) jest bezpłatny. 2. Osoba składająca deklarację uczestnictwa, zobowiązuje się do udziału w działaniach wskazanych w pkt 1 b) f) oraz do nie przerwania uczestnictwa w projekcie bez uzasadnionych powodów. 3. Seminaria, szkolenie zawodowe, warsztaty poszkoleniowe, indywidualne konsultacje i egzamin zostaną przeprowadzone przez wykładowców/trenerów, konsultantów/ doradców instruktorów i trenerów z odpowiednimi kwalifikacjami i umiejętnościami (według CV przekazanych do Mazowieckiej Jednostki Wdrażania Programów Unijnych w Warszawie). 4. W ramach realizacji: seminariów promocyjnych i przedszkoleniowych, warsztatów poszkoleniowych uczestnicy będą mieli zapewniony catering (kawa, herbata, słodycze itp.), natomiast uczestnicy szkolenia zawodowego będą mieli zapewniony catering (kawa, herbata, posiłek gorący itp.) oraz materiały szkoleniowe (prezentacje, broszury, poradniki itp.). 5. Dowodem uczestnictwa we wskazanych formach wsparcia jest osobiste podpisanie się na listach obecności. 6. Seminaria, szkolenie zawodowe, warsztaty zostaną przeprowadzone zgodnie z harmonogramami przygotowanymi przez Koordynatora Projektu. 3

4 3 Przerwanie uczestnictwa 1. Wobec osoby, która nie będzie uczestniczyła w wybranych formach wsparcia, będą wyciągane konsekwencje zgodnie z obowiązującymi przepisami i niniejszym Regulaminem. 2. Osoby, które bez uzasadnionych przyczyn przerwą uczestnictwo w projekcie nie będą mogły wziąć w przyszłości udziału w projektach organizowanych przez FSN-T NOT Radę Regionalną w Ostrołęce. 3. Z uczestnictwa w projekcie można zrezygnować bez żadnych konsekwencji, w wyjątkowych sytuacjach (np. długotrwała choroba, zmiana miejsca zamieszkania itp.) składając osobiście pisemną deklarację rezygnacji z uczestnictwa w projekcie. 4. W miejsce osoby, która zgodnie z pkt. 3 zrezygnuje z uczestnictwa w projekcie, zakwalifikowana zostanie osoba z listy rezerwowej. 4 Uczestnicy projektu 1. Zgodnie z Programem Operacyjnym Kapitał Ludzki, Szczegółowym Opisem Priorytetów Programu Operacyjnego Kapitał Ludzki , działanie 7.3 Inicjatywy lokalne na rzecz aktywnej integracji oraz z wnioskiem o dofinansowanie projektu - uczestnikami projektu mogą być osoby mieszkające na terenie gminy Olszewo-Borki. 2. Jako miejsce zamieszkania traktuje się przebywanie osoby w miejscowości z zamiarem stałego pobytu (miejsce zamieszkania). 5 Zasady rekrutacji 1. Warunkiem uczestnictwa w projekcie jest czytelne wypełnienie i dostarczenie deklaracji uczestnictwa wraz z załącznikami do Biura projektu: Dom Technika NOT siedziba Federacji Stowarzyszeń Naukowo-Technicznych NOT Rady Regionalnej w Ostrołęce ul. Mazowiecka 6, Ostrołęka, do dnia 11 II 2011r. do godz Biuro projektu czynne jest codziennie od poniedziałku do piątku w godz.: Złożone deklaracje są zapisywane w rejestrze prowadzonym przez koordynatora projektu wg daty wpływu. 3. Wzór deklaracji uczestnictwa w projekcie stanowi załącznik nr 1, wzór oświadczenia uczestnika projektu o wyrażeniu zgody na przetwarzanie danych osobowych stanowi załącznik nr 2, kwestionariusz zgłoszeniowy do udziału w projekcie wraz z oświadczeniem stanowi załącznik nr 3, wzór deklaracji rezygnacji z uczestnictwa w projekcie stanowi załącznik nr 4 do regulaminu. 4

5 4. Wzór deklaracji uczestnictwa wraz z załącznikami do pobrania: a. w biurze projektu: Dom Technika NOT siedziba Federacji Stowarzyszeń Naukowo-Technicznych NOT Rady Regionalnej w Ostrołęce ul. Mazowiecka 6, Ostrołęka, b. u specjalisty zatrudnionego ds. rekrutacji uczestników do projektu, c. na stronie internetowej: 5. Odrzucane będą osoby, które: a. złożą deklarację uczestnictwa na innym niż określony w załączniku 1 wzorze, b. złożą niekompletne lub nieprawidłowe załączniki do deklaracji uczestnictwa, c. nieczytelnie wypełnią deklarację uczestnictwa. 6. O zakwalifikowaniu do uczestnictwa w projekcie zdecyduje Komisja (powołana przez Dyrektora Biura) w oparciu o kartę oceny kandydata załącznik nr Podczas naboru, zachowana zostanie zasada równych szans dostępu, w tym równość płci. 8. Decyzja o przyjęciu zostanie dokonana w oparciu o powyższą kartę oceny kandydata do 12 II 2011r. (wzór nr 6) 9. Osoby zakwalifikowane do projektu zostaną powiadomione telefonicznie lub pocztą tradycyjną. Po zakończeniu rekrutacji sporządzony zostanie protokół z procesu rekrutacji oraz utworzona zostanie lista 12 osób zakwalifikowanych do udziału w projekcie i lista rezerwowa, na wypadek rezygnacji, bądź skreślenia Uczestnika Projektu z udziału w projekcie. 10. W przypadku małej ilości zgłoszeń, organizator przewiduje możliwość przedłużenia terminu rekrutacji uczestników. Informacja na ten temat będzie zamieszczona na stronie internetowej Beneficjenta oraz dostępna w Biurze Projektu. 11. Lista 12 osób zakwalifikowanych wraz z listą osób rezerwowych zostaną zamieszczone na stronie internetowej Osoby zakwalifikowane do Projektu zobowiązane są do podpisania umowy uczestnictwa w projekcie (załącznik nr 7) - w co najmniej 80% ilości godzin szkoleniowych. 6 Inne obowiązki uczestników projektu 1. Uczestnicy projektu są zobowiązani do wypełnienia formularza będącego podstawą do stworzenia bazy Podsystemu Europejskiego Funduszu Społecznego (PEFS) stanowiącego wymóg realizacji form wsparcia z EFS Formularz uczestnictwa w Projekcie (załącznik nr 8). 2. Uczestnik projektu zobowiązany jest do: - punktualnego i aktywnego uczestnictwa w zajęciach, - potwierdzania uczestnictwa każdorazowo na liście obecności, 5

6 - przystąpienia do egzaminu końcowego. 3. W celu oceny skuteczności działań podejmowanych w projekcie, uczestnicy są zobowiązani do udziału w systemie monitoringu: wypełnienie ankiet przed rozpoczęciem uczestnictwa w projekcie, w trakcie jego trwania i po jego zakończeniu. 7 Harmonogram działań 1. Realizacja projektu: 01 I 2011r. 30 VI 2011r. 2. Proces rekrutacji na potrzeby realizacji projektu: II-III.2011r. promocja projektu poprzez 2 seminaria promujące zgodnie z modelem wypracowanym w partnerstwie F0212 w ramach PIW EQUAL; przyjmowanie deklaracji uczestnictwa do 11 lutego 2011r.; decyzja o zakwalifikowaniu do projektu do 12 lutego 2011r. 3. Organizacja seminariów przedszkoleniowych rozwijanie świadomości wg modelu wypracowanego w partnerstwie F0212 w ramach PIW EQUAL: II.2011r. 4. Szkolenie zawodowe Kucharz małej gastronomii z elementami działalności gospodarczej 152 godziny: III-V.2011r. 5. Warsztaty poszkoleniowe z zakresu aktywnego poruszania się po rynku pracy (16 godz.) V VI.2011r. 6. Przeprowadzenie indywidualnych konsultacjach przygotowujących do egzaminu (2 godz./1 os.)-vi.2011r. 7. Organizacja i przeprowadzenie egzaminu zawodowego VI.2011r. 8 Zasady monitorowania udziału w Projekcie 1. Uczestnicy szkolenia zobowiązani są do każdorazowego osobistego potwierdzania podpisami swojego udziału na listach obecności. 2. Uczestnicy zobowiązani są do potwierdzania: odbioru materiałów i pakietów szkoleniowych, korzystania z cateringu na szkoleniu, odbioru dokumentów potwierdzających udział w szkoleniu zawodowym Kucharz małej gastronomii z elementami działalności gospodarczej. 3. Uczestnicy Projektu są zobowiązani do wypełniania ankiet monitorujących w trakcie uczestnictwa w Projekcie oraz po jego zakończeniu. 6

7 4. Uczestnicy szkolenia zobowiązani są do poinformowania Beneficjenta o ewentualnych zmianach istotnych danych osobowych np. zmiana nazwiska, zmiana dowodu osobistego, numeru telefonu, adresu zameldowania, zmiany statusu na rynku pracy. 9 Postanowienia końcowe 1. Projekt współfinansowany przez Unię Europejską ze środków Europejskiego Funduszu Społecznego oraz budżetu państwa w ramach Programu Operacyjnego Kapitał Ludzki. 2. Uczestnik Projektu nie pokrywa żadnych kosztów związanych z udziałem w projekcie. 3. Uczestnik Projektu zobowiązany jest do stosowania się do niniejszego regulaminu. 4. Sprawy nieuregulowane w niniejszym regulaminie są rozstrzygane przez Beneficjenta Projektu. 5. Regulamin obowiązuje przez cały okres realizacji Projektu. 6. Beneficjent zastrzega sobie zmianę regulaminu w każdym czasie. 7. Niniejszy Regulamin wchodzi w życie z dniem rozpoczęcia realizacji Projektu Stop bierności w gminie Olszewo-Borki II edycja. Opracował Koordynator Projektu Zatwierdził Dyrektor Biura.. 7