Projekt współfinansowany ze środków Unii Europejskiej w ramach Europejskiego Funduszu Społecznego



Podobne dokumenty
REGULAMIN REKRUTACJI UCZESTNIKÓW PROJEKTU

REGULAMIN REKRUTACJI UCZESTNIKÓW PROJEKTU

REGULAMIN REKRUTACJI UCZESTNIKÓW PROJEKTU

Projekt współfinansowany ze środków Unii Europejskiej w ramach Europejskiego Funduszu Społecznego

PODSTAWOWE DEFINICJE

ZASADY UCZESTNICTWA W PROJEKCIE

ZASADY UCZESTNICTWA W PROJEKCIE

REGULAMIN REKRUTACJI

REGULAMIN REKRUTACJI UCZESTNIKÓW DO PROJEKTU

REGULAMIN REKRUTACJI UCZESTNIKÓW DO PROJEKTU pn. Droga do kariery

REGULAMIN UCZESTNICTWA W PROJEKCIE CZAS NA ZMIANY CZAS NA PRACĘ. nr projektu POKL /12 nr umowy POKL

REGULAMIN REKRUTACJI I UDZIAŁU W PROJEKCIE SYSTEMOWYM OD BIERNOŚCI DO AKTYWNOŚCI NA 2014 ROK

Powiatowy Urząd Pracy w Chełmie. Załącznik nr 1 do Zarządzenia nr 10/2018 Dyrektora Powiatowego Urzędu Pracy w Chełmie z dnia r.

REGULAMIN PROJEKTU DORADZAMY ZAWODOWO

Powiatowy Urząd Pracy w Chełmie. Projekt realizowany w ramach Inicjatywy na rzecz zatrudnienia ludzi młodych

,,Naszą szansą praca

REGULAMIN rekrutacji i uczestnictwa w projekcie KOMPETENCJE DOŚWIADCZENIE PRACA. 1 Informacje ogólne

Powiatowy Urząd Pracy w Chełmie

ZARZĄDZENIE nr 4/2017 Dyrektora Miejskiego Urzędu Pracy w Lublinie z dnia 12 stycznia 2017 r.

REGULAMIN REKRUTACJI I UCZESTNICTWA W PROJEKCIE. Twoja przyszłość w Twoich rękach

Doświadczenie PUP w realizacji projektów współfinansowanych ze środków Unii Europejskiej.

Powiatowy Urząd Pracy w Chełmie. Projekt realizowany w ramach Inicjatywy na rzecz zatrudnienia ludzi młodych

ZARZĄDZENIE nr 8/2016 Dyrektora Miejskiego Urzędu Pracy w Lublinie z dnia 29 stycznia 2016 r.

,,Naszą szansą praca

ZASADY UCZESTNICTWA W PROJEKCIE

Projekt współfinansowany ze środków Unii Europejskiej w ramach Europejskiego Funduszu Społecznego REGULAMIN PROJEKTU. 1 Postanowienia ogólne

Projekt RAZEM ŁATWIEJ współfinansowany ze środków Unii Europejskiej w ramach Europejskiego Funduszu Społecznego

ZASADY REALIZACJI PROJEKTU

2 Zakres projektu. Projekt finansowany ze środków Funduszu Pracy w ramach 10% przeznaczonych na realizację programów specjalnych dla powiatu w 2014r.

REGULAMIN REKRUTACJI I UCZESTNICTWA W IV EDYCJI PROJEKTU RAZEM ŁATWIEJ

Regulamin uczestnictwa w projekcie

REGULAMIN REKRUTACJI I UCZESTNICTWA W PROJEKCIE CZAS NA ZMIANY INWESTUJĘ W SIEBIE NA 2012 ROK

REGULAMIN REKRUTACJI I UCZESTNICTWA. ,, Aktywizacja społeczno zawodowa bezrobotnych w gminie Platerów

Regulamin rekrutacji i uczestnictwa w projekcie

Powiatowy Urząd Pracy w Tarnobrzegu Centrum Aktywizacji Zawodowej Tarnobrzeg, ul. 1 Maja 4 tel. (0-15) , fax (0-15)

REGULAMIN REKRUTACJI I UCZESTNICTWA BENEFICJENTÓW OSTATECZNYCH W PROJEKCIE REALIZOWANYM PRZEZ GMINNY OŚRODEK POMOCY SPOŁECZNEJ W TOKARNI 1

POWIATOWY URZĄD PRACY

ZAWODOWY START. Założenia projektu na rok Adresaci projektu

Niepełnosprawni sprawni w pracy

ZASADY UCZESTNICTWA W PROJEKCIE Aktywizacja zawodowa osób bezrobotnych i poszukujących pracy w powiecie kaliskim (II)

REGULAMIN UCZESTNICTWA W PROJEKCIE Aktywność i podnoszenie kwalifikacji szansą na lepszą przyszłość

Regulamin uczestnictwa w projekcie Aktywizacja społeczno-zawodowa osób długotrwale bezrobotnych w Gminie Bogoria" 1. Informacje o projekcie

1 DEFINICJE. Instytucja Pośrednicząca 2 stopnia

REGULAMIN PROJEKTU Naucz się angielskiego daj sobie szansę!

FORMULARZ ZGŁOSZENIOWY DO PROJEKTU

Regulamin rekrutacji uczestników projektu pn. W aktywności siła na lata

REGULAMIN REKRUTACJI UCZESTNIKÓW PROJEKTU PERSPEKTYWY nr POWR /15. I. Postanowienia ogólne

Regulamin uczestnictwa i rekrutacji w projekcie SZANSA- Aktywizacja zawodowa i społeczna osób bezrobotnych z gminy Szemud

REGULAMIN REKRUTACJI

REGULAMIN REKRUTACJI I UCZESTNICTWA w projekcie Stażyści na językach 1 INFORMACJE O PROJEKCIE

ZASADY UCZESTNICTWA W PROJEKCIE

Regulamin uczestnictwa w Projekcie Lepsze jutro od bierności do aktywności II edycja

REGULAMIN PROJEKTU. Aktywni od nowa. nr WND-POKL / Przepisy ogólne

REGULAMIN UCZESTNICTWA W PROJEKCIE pn. Aktywizacja społeczno-zawodowa w Gminie Wilczyce realizowanym przez Ośrodek Pomocy Społecznej w Wilczycach

ZASADY UCZESTNICTWA W PROJEKCIE

REGULAMIN REKRUTACJI do projektu pn. Przełamując bariery

REGULAMIN UDZIAŁU W PROJEKCIE Aktywni na nowo

ZASADY UCZESTNICTWA W PROJEKCIE

Dobre praktyki Partnerów projektu Partnerstwo na transgranicznym rynku pracy r. Nazwa realizatora

Powiatowy Urząd Pracy w Chełmie

REGULAMIN w sprawie organizacji staży dla osób bezrobotnych

PODSTAWA PRAWNA POSTANOWIENIA OGÓLNE

ZARZĄDZENIE NR 1/POKL/ 2013 Kierownika Gminnego Ośrodka Pomocy Społecznej w Szemudzie z dnia 8 stycznia 2013 roku

ABC poszukiwania pracy. Pokonywanie trudności w poszukiwaniu pracy - rozwój kompetencji istotnych na rynku pracy

REGULAMIN REKRUTACJI UCZESTNIKÓW/UCZESTNICZEK PROJEKTU Aktywność to Twoja szansa nr POWR /17

REGULAMIN REKRUTACJI I UCZESTNICTWA W PROJEKCIE

Projekt współfinansowany ze środków Unii Europejskiej w ramach Europejskiego Funduszu Społecznego oraz z budżetu państwa

Załącznik do zarządzenia nr 1/ 2011 Kierownika Powiatowego Centrum Pomocy Rodzinie w Człuchowie z dnia r.

REGULAMIN PROJEKTU. Czas na aktywność w gminie Zbójno. Informacje o Projekcie

Projekt współfinansowany ze środków Unii Europejskiej w ramach Europejskiego Funduszu Społecznego REGULAMIN PROJEKTU NOWE PERSPEKTYWY

REGULAMIN REKRUTACJI

Załącznik nr 3 Wzór karty oceny merytorycznej wniosku o dofinansowanie projektu pozakonkursowego PUP w ramach PO WER

KROK DO PRZODU Projekt systemowy współfinansowany z Unii Europejskiej w ramach Europejskiego Funduszu Społecznego Poddziałanie 6.1.

ZARZĄDZENIE NR 2/POKL/2013 DYREKTORA MIEJSKIEGO OŚRODKA POMOCY SPOŁECZNEJ

Plan działania na lata

Regulamin rekrutacji i uczestnictwa w projekcie,,determinacja Aktywna integracja Akceptacja. 1 Informacje o projekcie

Nr projektu POKL /12 1 DEFINICJE. 1. Projekt oznacza projekt pt. Postaw na aktywność realizowany w ramach Poddziałania PO KL.

Regulamin rekrutacji uczestników projektu

REGULAMIN PROJEKTU. Kierunek Praca 1 DEFINICJE

Niepełnosprawni sprawni w pracy

REGULAMIN REKRUTACJI I UCZESTNICTWA W PROJEKCIE

REGULAMIN UCZESTNICTWA DO PROJEKTU DOBRY ZAWÓD-PEWNY START Nr WND-POKL /11. Postanowienia ogólne

Regulamin rekrutacji kandydatów do projektu

Regulamin uczestnictwa w projekcie Wykorzystajmy szansę na lepsze jutro!

REGULAMIN REKRUTACJI I UCZESTNICTWA W PROJEKCIE UWIERZ W SIEBIE. PROGRAM AKTYWIZACJI PODOPIECZNYCH PCPR WE WŁOSZCZOWIE na 2015r.

REGULAMIN REKRUTACJI BENEFICJENTÓW OSTATECZNYCH W PROJEKCIE ZAKŁAD AKTYWIZACJI ZAWODOWEJ OGNIWO. 1 Informacje ogólne

Regulamin uczestnictwa w projekcie Razem ku lepszej przyszłości

REGULAMIN UCZESTNICTWA W PROJEKCIE: Program rozwojowy liceów ogólnokształcących Miasta Opola

REGULAMIN. uczestnictwa w programie specjalnym. Aktywni Rodzice

Regulamin rekrutacji uzupełniającej i uczestnictwa w projekcie Twoje dziecko w Żłobku "Wesołe skrzaty" - możesz wracać do pracy!

PROMOCJA RYNKU PRACY

Powiatowy Urząd Pracy w Chrzanowie ul. Słowackiego 8, Chrzanów; tel: , krch@praca.gov.

REGULAMIN REKRUTACJI I UCZESTNICTWA W PROJEKCIE

Projekt współfinansowany przez Unię Europejską w ramach Europejskiego Funduszu Społecznego

RAZEM W PRZYSZŁOŚĆ Projekt współfinansowany ze środków Unii Europejskiej w ramach Europejskiego Funduszu Społecznego

REGULAMIN REKRUTACJI UCZESTNIKÓW - UCZNIOWIE

POWIATOWY URZĄD PRACY W SZCZYTNIE

Powiatowy Urząd Pracy w Myszkowie zyskac-w-wieku-50- /215

Transkrypt:

Załącznik nr 1 do Zarządzenia nr 2 REGULAMIN REKRUTACJI UCZESTNIKÓW PROJEKTU WIĘCEJ SZANS W POWIECIE KOLBUSZOWSKIM w ramach projektu współfinansowanego z Europejskiego Funduszu Społecznego Programu Operacyjnego Kapitał Ludzki 2007-2013 Poddziałanie 6.1.3 NA 2014 ROK 1 PRZEPISY OGÓLNE 1. Regulamin określa warunki udziału uczestników w projekcie Więcej szans w powiecie kolbuszowskim współfinansowanego ze środków Europejskiego Funduszu Społecznego w ramach Programu Operacyjnego Kapitał Ludzki 2007-2013, Priorytet VI Rynek pracy otwarty dla wszystkich, Poddziałanie 6.1.3 Poprawa zdolności do zatrudnienia oraz wspieranie aktywności zawodowej osób bezrobotnych. 2. Wnioskodawcą i realizatorem projektu systemowego Więcej szans w powiecie kolbuszowskim jest Powiatowy Urząd Pracy w Kolbuszowej. 3. Okres realizacji projektu systemowego Więcej szans w powiecie kolbuszowskim dotyczy całego okresu wdrażania POKL, tj. od 01.01.2008r. do 31.12.2014r. Niniejszy Regulamin dotyczy założeń rekrutacji uczestników do projektu realizowanego w terminie 01.01.2014r. 31.12.2014r. 4. W ramach projektu wdrożone zostaną następujące zadania bezpośrednio skierowane do jego uczestników: staże, przyznanie jednorazowych środków na rozpoczęcie działalności gospodarczej, szkolenia oraz refundacja wyposażenia lub doposażenia stanowisk pracy. W ramach projektu uczestnicy będą mogli korzystać z usług w zakresie poradnictwa zawodowego i pośrednictwa pracy. Co najmniej 35% uczestników projektu zostanie objętych Indywidualnym Planem Działania. 5. Użyte w Regulaminie określenia oznaczają: - Wnioskodawca- Powiatowy Urząd Pracy w Kolbuszowej, - Projekt- Projekt systemowy pt. Więcej szans w powiecie kolbuszowskim realizowany w ramach Poddziałania 6.1.3 Programu Operacyjnego Kapitał Ludzki współfinansowanego z Europejskiego Funduszu Społecznego, 1

- Forma wsparcia- instrumenty rynku pracy i usługi rynku pracy wymienione w ustawie z dnia 20.04.2004r. o promocji zatrudnienia i instytucjach rynku pracy związane z realizowaniem następujących form wsparcia: staże, szkolenia, refundacja kosztów wyposażenia lub doposażenia stanowiska pracy, przyznanie jednorazowo środków na podjęcie działalności gospodarczej, poradnictwo zawodowe, pośrednictwo pracy, - osoba w szczególnej sytuacji na rynku pracy- w myśl ustawy z dnia 20.04.2004r. o promocji zatrudnienia i instytucjach rynku pracy, to osoba należąca do przynajmniej jednej z poniższych kategorii: osoba bezrobotna do 25 roku życia; długotrwale bezrobotna albo po zakończeniu realizacji kontraktu socjalnego o którym mowa w art. 50 ust. 2 pkt 2 ww. ustawy; kobieta, która nie podjęła zatrudnienia po urodzeniu dziecka; osoba bezrobotna powyżej 50 roku życia, osoba bezrobotna bez kwalifikacji zawodowych, bez doświadczenia zawodowego lub bez wykształcenia średniego; osoba bezrobotna samotnie wychowująca co najmniej jedno dziecko do 18 roku życia; osoba bezrobotna, która po odbyciu kary pozbawienia wolności nie podjęła zatrudnienia; osoba bezrobotna niepełnosprawna, - uczestnik projektu- osoba zakwalifikowana do projektu zgodnie z zasadami określonymi w niniejszym Regulaminie, - grupa docelowa- grupa, do której skierowany jest projekt, - osoba niepełnosprawna- osoba, która w dniu przystąpienia do projektu, tj. dzień podpisania deklaracji posiada aktualne orzeczenie o stopniu niepełnosprawności, -osoba powyżej 50 roku życia- osoba, która w dniu przystąpienia do projektu tj. dzień podpisania deklaracji miała ukończone 50 lat, - osoba do 25 roku życia- osoba, która w dniu przystąpienia do projektu, tj. dzień podpisania deklaracji nie ukończyła 25 lat (do dnia poprzedzającego dzień 25 urodzin), - młodzież NEET- osoby, które obecnie nie mają pracy, nie uczestniczą w szkoleniach, ani nie są sklasyfikowani jako studenci, - deklaracja uczestnictwa w projekcie- dokument stanowiący wyrażenie woli przystąpienia do projektu, zawierający m.in. dane osobowe uczestnika, rodzaj przyznanego wsparcia, oświadczenie uczestnika o spełnieniu kryteriów kwalifikowalności uprawniających do udziału w projekcie, - oświadczenie uczestnika projektu- dokument potwierdzający wyrażenie zgody uczestnika projektu na przetwarzanie danych osobowych przez beneficjenta realizującego projekt. 2

2 KRYTERIA UCZESTNICTWA W PROJEKCIE 1. Wsparcie kierowane jest do osób zarejestrowanych w PUP w Kolbuszowej jako osoby bezrobotne, w tym głównie do osób znajdujących się w szczególnej sytuacji na rynku pracy, wymienionych w art. 49 ustawy o promocji zatrudnienia i instytucjach rynku pracy. Ponadto osoby, które będą brać udział w projekcie w 2014r., to w 90% osoby, które w ostatnich sześciu latach tj. 2008-2013r. nie korzystały ze wsparcia w ramach projektu systemowego Więcej szans w powiecie kolbuszowskim. Ponowne uczestnictwo w projekcie będzie rozpatrywane indywidualnie z uwzględnieniem udzielonej do tej pory pomocy oraz pod warunkiem osiągnięcia efektywności zatrudnieniowej w proponowanej formie wsparcia. Zakłada się, że w 2014r. osoby powracające do projektu będą mogły korzystać w pierwszej kolejności z następujących form wsparcia: jednorazowe środki na rozpoczęcie działalności gospodarczej oraz zatrudnienie na nowo wyposażonych lub doposażonych stanowiskach pracy. 2. Grupę docelową będą stanowić wyłącznie osoby bezrobotne zarejestrowane w Powiatowym Urzędzie Pracy w Kolbuszowej jako osoby bezrobotne, z czego: - co najmniej 90% osób nie było uczestnikami projektu systemowego w ramach Poddziałania 6.1.3 POKL w latach 2008-2013, - osoby niepełnosprawne zostaną zakwalifikowane do projektu w proporcji co najmniej takiej samej jak proporcja osób niepełnosprawnych zarejestrowanych jako osoby bezrobotne w PUP Kolbuszowa na dzień 31.12.2013r., - osoby powyżej 50 roku życia zostaną zakwalifikowane do projektu w proporcji stanowiącej co najmniej połowę (1/2) proporcji osób powyżej 50 roku życia zarejestrowanych jako osoby bezrobotne w PUP Kolbuszowa na dzień 31.12.2013r. - co najmniej 50% uczestników projektu będą stanowić łącznie osoby powyżej 50 roku życia lub osoby młode poniżej 25 roku życia, w tym minimum 30% osoby, które nie mają zatrudnienia ani nie uczestniczą w kształceniu lub szkoleniu (tzw. młodzież NEET). Osoby z kategorii NEET otrzymają ofertę aktywizacji zawodowej obejmującą przykładowo: wsparcie w postaci dalszego kształcenia, przyuczenia do zawodu, stażu lub ofertę pracy w ciągu 4 miesięcy od dnia rejestracji w urzędzie pracy, - wszyscy nauczyciele, którzy wyrażą chęć uczestnictwa w projekcie figurujący w rejestrze Powiatowego Urzędu Pracy w Kolbuszowej, którzy utracili zatrudnienie w instytucjach sektora oświaty (ostatnie miejsce pracy przed zarejestrowaniem się jako osoba bezrobotna) w okresie od 01.01.2012 do 31.12.2012r. 3

3 REKRUTACJA DO PROJEKTU 1. Rekrutacja do projektu będzie prowadzona w okresie od 01.01.2014r. do 31.12.2014r. Okres ten może ulec skróceniu w przypadku braku w budżecie wolnych środków, które pozwalają na dalszy nabór uczestników projektu w ramach danego zadania. 2. Rekrutacja do projektu będzie przebiegać zgodnie z zasadą równości szans, tak aby zapewnić uczestnikom jednakowy dostęp do oferowanego wsparcia. Każdy z potencjalnych uczestników spełniających kryteria projektu będzie miał jednakowy dostęp do zaplanowanego w nim wsparcia bez względu na swoją płeć, wykształcenie, miejsce zamieszkania, wyznanie itp. 3. Osoby przystępujące do projektu zobowiązane są wypełnić Deklarację uczestnictwa w projekcie oraz Oświadczenie uczestnika projektu dostępne u pośredników pracy w przypadku staży i zatrudnienia w ramach refundacji wyposażonych lub doposażonych stanowisk pracy oraz pracowników merytorycznych w przypadku szkoleń i udzielania jednorazowo środków na podjęcie działalności gospodarczej. Deklarację uczestnictwa w projekcie oraz Oświadczenie uczestnika projektu wypełnia się tylko raz- przy przystąpieniu uczestnika do projektu. Odmowa podpisania któregokolwiek z ww. dokumentów skutkuje nie przyjęciem kandydata do projektu. 4. W Deklaracji uczestnictwa w projekcie uczestnik projektu określa preferowany rodzaj wsparcia. 5. Rekrutacja do projektu odbędzie się w następujących etapach: Etap I- zgłoszenia do projektu dokonuje się poprzez kontakt z pracownikami merytorycznymi zajmującymi się daną formą wsparcia lub poprzez kontakt z pośrednikiem pracy, Etap II- kwalifikacja do projektu- weryfikowanie kwalifikowalności kandydata przez pracowników merytorycznych w przypadku udzielania środków na podjęcie działalności gospodarczej lub szkoleń oraz u pośredników pracy w przypadku staży i refundacji wyposażenia lub doposażenia stanowisk pracy. Etap III- wypełnienie i podpisanie Deklaracji uczestnictwa w projekcie oraz Oświadczenia uczestnika projektu. 6. Uczestnikiem projektu zostaje osoba, która została zakwalifikowana do uczestnictwa w projekcie przez pracownika merytorycznego zajmującego się daną formą wsparcia lub pośrednika pracy i podpisała Deklarację uczestnictwa w projekcie oraz Oświadczenie uczestnika projektu. 4

7. Za datę rozpoczęcia udziału w projekcie uznaje się datę podpisania Deklaracji uczestnictwa w projekcie. 8. Osoby zainteresowane udziałem w projekcie, które potrzebują porady zawodowej mogą korzystać z pomocy doradców zawodowych. 9. Osoby zainteresowane udziałem w projekcie, które potrzebują wsparcia w zakresie pośrednictwa pracy mogą korzystać z pomocy pośredników pracy. 10. Co najmniej 35% uczestników projektu zostanie objętych Indywidualnym Planem Działania. 11. Uczestnicy nie ponoszą żadnych kosztów związanych z udziałem w projekcie. 12. Pracodawcy zainteresowani zorganizowaniem stażu dla osób bezrobotnych zobowiązani są do stosowania następującej reguły odnośnie kierowania i zatrudniania po zakończeniu stażu: w pierwszej kolejności będą rozpatrywane wnioski na zorganizowanie stażu dla nauczycieli określonych w 2 pkt 2 niniejszego Regulaminu, osób powyżej 50 roku życia oraz osób niepełnosprawnych, gdzie pracodawcy zobowiążą się do zatrudnienia po ich zakończeniu: * 1 osoba (nauczyciel) wskazany w 2 pkt 2 niniejszego Regulaminu- zatrudnienie 100%, * 2 osoby (nauczyciele) wskazani w 2 pkt 2 niniejszego Regulaminu- zatrudnienie 50%, * 1 osoba po 50 roku życia lub 1 osoba niepełnosprawna- zatrudnienie 100%, * 2 osoby po 50 roku życia lub 2 osoby niepełnosprawne- zatrudnienie 50%, * 2 osoby, w tym 1 po 50 roku życia i 1 osoba niepełnosprawna- zatrudnienie 100% pracodawca ubiegający się o zorganizowanie stażu dla co najmniej 2 lub 3 osób będzie mógł skorzystać z tej możliwości pod warunkiem, że jedna z tych osób będzie w wieku powyżej 50 roku życia bądź osobą niepełnosprawną i zatrudni te osoby po zakończeniu stażu. 4 PRAWA I OBOWIĄZKI UCZESTNIKÓW PROJEKTU 1. Każdy uczestnik projektu ma prawo do: - korzystania z porad doradcy zawodowego, - korzystania z usług pośrednictwa pracy w zakresie dotyczącym projektu, - bezpłatnego korzystania z form wsparcia oferowanych w projekcie. 2. Każdy uczestnik projektu ma obowiązek: - zapoznania się z regulaminem rekrutacji do projektu, regulaminami danej formy wsparcia, z której korzysta oraz do przestrzegania założeń w nich zawartych, 5

- dostarczania do PUP w Kolbuszowej odpowiednich dokumentów, niezbędnych do procesu rekrutacji oraz uczestnictwa w danej formie wsparcia, - dostarczania do PUP w Kolbuszowej dokumentów potwierdzających podjęcie zatrudnienia, innej pracy zarobkowej lub założenia działalności gospodarczej, - informowania pracowników PUP w Kolbuszowej o wszystkich zaistniałych zdarzeniach mogących mieć wpływ na jego uczestnictwo w projekcie. 5 POSTANOWIENIA KOŃCOWE 1. W sprawach nieuregulowanych treścią niniejszego regulaminu zastosowanie mają przepisy ustawy z dnia 20.04.2004r. o promocji zatrudnienia i instytucjach rynku pracy oraz wydanych na jej podstawie rozporządzeń wykonawczych. 2. Regulamin jest dostępny na stronie internetowej www.pup.kolbuszowa.pl w zakładce Urząd Pracy-Projekty i Programy- Projekty- Więcej szans w powiecie kolbuszowskim oraz w siedzibie Powiatowego Urzędu Pracy w Kolbuszowej. 3. Wnioskodawca zastrzega sobie prawo do nanoszenia zmian w Regulaminie. 4. Każda zmiana niniejszego Regulaminu wymaga formy pisemnej. 6