Nr 1 (347) STYCZEŃ 2012

Podobne dokumenty
Organizacja i działalność Państwowej Inspekcji Pracy

Państwowa Inspekcja Pracy Okręgowy Inspektorat Pracy w Białymstoku. Beata Kalinowska Starszy specjalista

ZADANIA STAŁE PAŃSTWOWEJ INSPEKCJI PRACY

Państwowa Inspekcja Pracy Okręgowy Inspektorat Pracy w Białymstoku. Wioletta Młynarczuk

Sprawozdanie z działalności Państwowej Inspekcji Pracy w 2014 roku. Warszawa, Spis treści

Nr 1/ SP IS TREŚCI:

Ukazuje się od 1929 roku. Miesięcznik Państwowej Inspekcji Pracy

Państwowa Inspekcja Pracy. informacje przydatne pracodawcom. Bytom, 8 listopad 2018

Równoległe kontrole w agencji zatrudnienia i u pracodawcy użytkownika

Warszawa, 18 października 2017r.

Ukazuje się od 1949 roku

REGULAMIN BEZPIECZEŃSTWA I HIGIENY PRACY w Publicznej Szkole Podstawowej im J. Korczaka w Kowali (opracowany na podstawie art.

Zagadnienia podlegające kontroli inspekcji pracy w agencjach zatrudnienia pod kątem ustawy o promocji zatrudnienia i instytucjach rynku pracy, jak

Kompetencje i strategia kontroli PIP w zakresie nadzoru nad warunkami pracy w zakładach. Spotkanie z Państwową Inspekcją Sanitarną r.

Nr 1 (311) STYCZEŃ 2009 SPIS TREŚCI

Szczegółowa tematyka Szkolenia Wstępnego Ogólnego...

Katarzyna Kitajewska Główny Inspektorat Sanitarny

INSTRUKCJA. w sprawie szkolenia pracowników Zespołu Szkół im. Jana Pawła II w Osieku z dnia 12 października 2009 r.

SPOŁECZNA INSPEKCJA PRACY

2. Uczestnicy szkolenia Szkolenie jest przeznaczone dla wszystkich osób, które rozpoczynają pracę w danym zakładzie pracy.

Umowa pracodawcy z placówką medycyny pracy na prowadzenie badań profilaktycznych pracowników

Szkolenia BHP komentarz do rozporządzenia

NUMER 3 (769) MARZEC 2015

Szczegółowy program instruktażu ogólnego W zakresie bhp i ppoż. pracowników zatrudnionych w Urzędzie Miejskim w Zagórowie


ZARZĄDZENIE NR.2... I 05

Nr 1 (323) STYCZEŃ 2010 SPIS TREŚCI

Nr 1 (335) STYCZEŃ 2011 SPIS TREŚCI

BHP NA WYDZIALE CHEMII

Sprawozdanie Głównego Inspektora Pracy z działalności Państwowej Inspekcji Pracy w 2009 roku. Warszawa, Spis treści I.

ZARZĄDZENIE NR 18/2012 Wójta Gminy Rychliki z dnia 23 lutego 2012 roku

STANOWISKO RADY OCHRONY PRACY

BHP PARTNER S.C. M a ł g o r z a t a Ś l i w a kowska, Jarosław Wa l entyn o w i cz Włocławek, ul. Chopina 42/15

Przestrzeganie przepisów bhp na placach budów oraz przy budowie i remoncie dróg i autostrad (w tym mostów i wiaduktów) Warszawa, kwiecień 2009 r.

Jan M. Pióro. Vademecum BHP. Szkolenia BHP. komentarz do rozporządzenia

Spis treści. Przedmowa... Wykaz autorów... Wykaz skrótów...

Państwowa Inspekcja Pracy. Bezpieczeństwo pracy i ochrona zdrowia w polskim rolnictwie działania kontrolne i prewencyjne

Rozdział II. Organizacja służby bhp w szkole (Stanisław Wójcik)

Jak zdobyd Dyplom PIP?

USTAWA z dnia 26 czerwca 1974 r. Kodeks pracy Opracowano na podstawie: t.j. Dz. U. z 2018 r. poz. 108, 4, 138, 305, 357. Przepisy wstępne Art. 1.

Nr 1 (703) STYCZEŃ 2009 ROK LX SPIS TREŚCI

Wykaz skrótów... Wykaz piktogramów... Wprowadzenie... 1

Jak przygotować się do kontroli Państwowej Inspekcji Pracy?

KATARZYNA CZAJKOWSKA-MATOSIUK KONTROLA PAŃSTWOWEJ INSPEKCJI PRACY W PLACÓWCE OŚWIATOWEJ ISBN

Kampania Włącz bezpieczeństwo przy obróbce drewna!

PROTOKÓŁ. z kontroli przeprowadzonej w Przedsiębiorstwie Produkcyjno Usługowo Handlowym KEL MET Jarosław Kieler

Efekty zintegrowanych działań kontrolnych i prewencyjnych adresowanych do firm zajmujących się obróbką drewna

ZARZĄDZENIE NR 111/15 BURMISTRZA CIECHOCINKA z dnia 28 sierpnia 2015 roku

Wnioski Rady OPZZ. OCENA SPRAWOZDANIA PIP za 2014 rok

ZAKRES OBOWIĄZKÓW I UPRAWNIEŃ PRACODAWCY, PRACOWNIKÓW ORAZ POSZCZEGÓLNYCH JEDNOSTEK ORGANIZACYJNYCH ZAKŁADU PRACY

STANOWISKO RADY OCHRONY PRACY w sprawie zawierania umów cywilnoprawnych i zatrudnienia w szarej strefie

Zatrudnianie cudzoziemców w Polsce 2011 i zatrudnianie pracowników tymczasowych jak stosować najnowsze przepisy?

Spis treści. Wykaz skrótów

Szkolenie dla partnerów społecznych

ROZPORZĄDZENIE MINISTRA GOSPODARKI I PRACY. z dnia 27 lipca 2004 r. w sprawie szkolenia w dziedzinie bezpieczeństwa i higieny pracy

SPIS TREŚCI. do książki pt. Poradnik BHP dla pracodawców oraz osób kierujących pracownikami. Autor Marek Gałusza

Zarządzenie Nr 5/2009. Kierownika Biblioteki Publicznej w Zielonki z dnia r.

REGULAMIN PRAKTYCZNEJ NAUKI ZAWODU W ZESPOLE SZKÓŁ TECHICZNYCH W WODZISŁAWIU Śl.

Program szkolenia z zakresu prewencji wypadkowej dla pracodawców małych i średnich przedsiębiorstw

SPIS TREŚCI. do książki pt. Materiały dydaktyczne do szkoleń z zakresu bezpieczeństwa i higieny pracy. Autor Marek Gałusza

Zarządzenie Nr 26/2013 Dyrektora Powiatowego Urzędu Pracy w Przemyślu z dnia 31 maja 2013 roku

Zarządzenie nr 98/2015 Wójta Gminy Czarnocin z dnia 28 października 2015 roku w sprawie szkolenia w dziedzinie bezpieczeństwa i higieny pracy

10. Pracownik młodociany jest obowiązany dokształcać się do ukończenia: A) 16 lat B) 18 lat C) 21 lat

Kontrole agencji zatrudnienia, ze szczególnym uwzględnieniem przestrzegania przepisów wobec pracowników tymczasowych

Informacja. nt. Realizowane kampanie:

DLA PRACODAWCÓW I DOBRE PRAKTYKI DLA KADROWYCH

III KONFERENCJA PANELOWA WSOZZ ROLA OCENY RYZYKA ZAWODOWEGO W SYSTEMIE ZARZĄDZANIA BEZPIECZEŃSTWEM PRACY

Metodyka szkolenia. Rodzaje szkoleń w zakresie BHP. wstępne (instruktaż ogólny i stanowiskowy), okresowe. materiały szkoleniowe

PODSTAWOWE OBOWIĄZKI PRACODAWCY- podstawa prawna

ROZPORZĄDZENIE MINISTRA GOSPODARKI I PRACY 1) z dnia 27 lipca 2004 r. w sprawie szkolenia w dziedzinie bezpieczeństwa i higieny pracy 2)

Dyskryminacja w zatrudnieniu

Efekty kampanii informacyjno-prewencyjnej Szanuj życie! Bezpieczna praca w gospodarstwie rolnym

Wypadki przy użytkowaniu sprzętu roboczego

I. Ramowy program instruktażu stanowiskowego bhp ( minimum 8 godzin)

Ogólnopolskie Stowarzyszenie 37 ODDZIAŁÓW. Zarząd Główny. Pracowników Służby BHP ZARZĄD GŁÓWNY. Ogólnopolskie Stowarzyszenie Pracowników Służby BHP

Działalność kontrolno-nadzorcza inspektora pracy

PRZEPISY PRAWA PRACY W MIKRO I MAŁYCH PRZEDSIĘBIORSTWACH

SZKOLENIE OKRESOWE Z DZIEDZINY BEZPIECZEŃSTWA I HIGIENY PRACY OSÓB ZATRUDNIONYCH NA STANOWISKACH KIEROWNICZYCH CZĘŚĆ 7

Lista kontrolna dokumentacja prowadzona w zakładzie pracy dotycząca bhp DZIAŁALNOŚĆ GOSPODARCZA. L.p. Dokument jest nie ma nie dotyczy Uwagi

PRACODAWCA ORGANIZATOR PRACY BEZPIECZNEJ

Projekt współfinansowany ze środków Unii Europejskiej w ramach Europejskiego Funduszu Społecznego. Załącznik Nr 1

ROLA SŁUŻBY BHP A KOORDYNATORA BHP NA BUDOWIE

Spis treści 1/3 Strona 1. 1/3 Spis treści

WYŻSZA SZKOŁA BEZPIECZEŃSTWA z siedzibą w Poznaniu

Rozwój dobrych praktyk w zakresie ochrony pracy i BHP

Vademecum BHP. Lesław Zieliński. BHP w magazynie

Delegowanie pracowników w ramach transgranicznego świadczenia usług

Zarządzanie bezpieczeństwem Laboratorium 2. Analiza ryzyka zawodowego z wykorzystaniem metody trzypunktowej

PODSTAWY PRAWA PRACY SEMESTR I

Dorota Kudzia-Karwowska SPSK-M ŚUM Katowice

Prawo pracy. Podręcznik dla studentów, wyd. 2. Autorzy: Urszula Jackowiak, Waldemar Uziak, Alina Wypych-Żywicka. Wydawnictwo: Zakamycze.

Wypadek przy pracy - omówienie

Podstawy prawne i zakres działania społecznej inspekcji pracy Politechniki Białostockiej

Zarządzenie Nr R-22/2008 Rektora Politechniki Lubelskiej w Lublinie z dnia 18 kwietnia 2008 r.

Pracodawca musi ułatwić sprawną wizytę PIP

bezpieczne budowanie

Zarządzenie nr 14/2013 Burmistrza Miasta i Gminy Gąbin z dnia 05 marca 2013 roku

II. BEZPIECZEŃSTWO I HIGIENA PRACY. 15. Obowiązki uczestników procesu pracy w zakresie bhp TARBONUS. Podstawowe obowiązki pracodawcy (art. 207 k.p.

ZANIM PODEJMIESZ PRACĘ

Transkrypt:

Nr 1 (347) STYCZEŃ 2012 SPIS TREŚCI Spotkanie Komitetu Wyższych Inspektorów Pracy 3 Wiadomości nie tylko z kraju 4 Rada Ochrony Pracy zaakceptowała program działania PIP 6 Nagrody dla dziennikarzy 8 Ponadnarodowa współpraca 9 W bułgarskiej inspekcji pracy 9 Już jest Europejski kodeks dobrych praktyk 10 Tego prawa nie można się zrzec 12 Gdy pracownik mówi nie 14 Spotkanie SLIC w Warszawie 16 Zamiast słońca 18 Do sześciu kroków sztuka 20 Pod inspektorską lupą 23 Choroby z przepisu 24 Inspektor pracy niczym św. Mikołaj 26 Co piszczy w trawie? 28 O poczuciu własnej wartości 29 Biblioteka 31 Pracownik w mieszalniku 32

Nr 2 (348) LUTY 2012 SPIS TREŚCI Emerytury pomostowe pod lupą Inspekcji 3 Wiadomości nie tylko z kraju 4 BUDMA 2012 6 Posłowie w GIP 8 Niekończąca się opowieść 9 Wykroczenia przed sądem 12 Konwencja o pracy na morzu 14 Szkolą, doradzają, nagradzają 16 Obrabiarki do metali 18 Okna pod kontrolą 22 Kapitał dodany 24 Stres można kontrolować 26 Nowości wydawnicze PIP 28 Zrozumieć niezrozumiałe 30 Interaktywna symulacja komputerowa 31 Tragedia na maszcie 32

Ukazuje się od 1929 roku Inspektor Pracy Miesięczni kpaństwowej Inspekcji Pracy Nr 4 (350) 2012

W numerze 3 4 6 10 12 16 18 W SEJMIE RP Wiadomości nie tylko z kraju Potrącenia z rzeczowych składników wynagrodzenia Działania zmierzające do wypłaty wynagrodzenia tylko w formie rzeczowej lub wypłaty jej w formie rzeczowej w takiej części, że pracownik jest zmuszony utrzymywać siebie i rodzinę ze sprzedaży otrzymywanych od pracodawcy świadczeń rzeczowych, naruszają przepisy prawa. Samorządni, czy zawsze praworządni? Zdążyć przed EURO 2012 ale czyim kosztem? AGROTECH 2012 Generator pomysłów W dobrych fabrykach pieniądze przeznaczone na poprawę bezpieczeństwa przenoszone są tam, gdzie pracują ludzie. Oni przecież najlepiej wiedzą, gdzie są zagrożenia, jak najlepiej im przeciwdziałać i, co w pierwszej kolejności zrobić, by je zlikwidować. Pracownicy w trosce o własne zdrowie i życie najlepiej zadbają o bezpieczeństwo pracy. 2 1 Wydawnictwa PIP 2 2 Dobre praktyki w zatrudnianiu pracowników Pracownik Zespołu ds. Pracowniczych jeździ na budowy spółki i rozmawia z nowo przyjętymi pracownikami na temat ich pracy zadowolenia z niej bądź nie. ewentualnych problemów czy uwag. W ten sposób firma ma pełną wiedzę, w jakim stopniu dana osoba zaadaptowała się na określonym stanowisku pracy, w danej brygadzie, jaki ma kontakt ze współpracownikami czy przełożonymi, którzy również udzielają bieżących informacji na temat efektywności osoby lub postępów w pracy. 2 4 ^a Narodowy, przez Modlin 26 27 29 31 32 Niebezpieczny układ Pod inspektorska lupą Czego Jaś się nie nauczy. Biblioteka Wybuch na poddaszu 12 Zdążyć przed EURO 2012, ale czyim kosztem? Kontrole legalności zatrudnienia cudzoziemców, a w szczególności te przy budowie dróg i autostrad nastręczają wiele problemów. Ich zrozumienie czy wyjaśnienie mogą ułatwić przedstawione w artykule spostrzeżenia, zdobyte doświadczenia i uzyskane efekty z tego typu kontroli prowadzonych na terenie budowy autostrady A1 na odcinku Świerklany-Gorzyczki. Okładka: fot. Jerzy Janusz

Ukazuje się od 1929 roku Inspektor Pracy Miesięcznik Państwowej Inspekcji Pracy Nr 5 (35*) 2012

W numerze ^ W SEJMIE RP Wiadomości nie tylko z kraju w większej liczbie podmiotów. Pozwoliłoby to na dokładniejszą analizę tych zagadnień. 6 9 16 18 21 22 Artystycznie inspirowane poznawanie prawa SAWO 2012 Pokazy Szczypania" w Fabryce Zdążyć przed EURO 2012 ale czyim kosztem? Obecny stan prawny daje większe możliwości kontroli legalności zatrudnienia cudzoziemców niż obywateli polskich. W tym aspekcie ważne są: właściwe planowanie i organizacja kontroli a także ścisła współpraca z instytucjami, niezbędnymi dla efektywności kontroli. Pod inspektorską lupą Zagrożenia w śmietniku Duże zagrożenie przy pracach z odpadami związane jest również z ich składowaniem, sortowaniem, utylizacją. Stwierdzone podczas kontroli inspektorów OIP w Białymstoku nieprawidłowości w niewielkiej liczbie skontrolowanych podmiotów potwierdzają zasadność dalszych kontroli 24 26 28 31 32 Nie wróg a sojusznik W Daas Polska nikomu nie przyjdzie do głowy, żeby oszczędzać na bezpieczeństwie pracowników. Oni są wyposażani w nowoczesny i dobrej jakości sprzęt, w ochrony indywidualne itd. Dba się o nich, jak o członków najbliższej rodziny, bo tak de facto są traktowani. Warto się starać Wydawnictwa PIP Prezentujemy jedną z najnowszych pozycji wydawniczych PIP - komiks pt. MOJA PIERWSZA PRACA". Skierowany jest do ludzi młodych. Jego atutem jest atrakcyjna, prosta i krótka forma, upowszechniająca podstawowe informacje prawne dla osób podejmujących pracę. Biblioteka Pod płaszczem śmierci Jak ważna jest właściwa organizacja pracy osób pracujących w koszach montażowych, ustalenie procedur dla zapewnienia bezpieczeństwa oraz ścisłe ich przestrzeganie świadczy tragiczny wypadek, jaki wydarzył się w Łódzkiem. Artystycznie inspirowane poznawanie prawa Studenci ASR odbywając praktyki zawodowe w inspekcji pracy, przygotowali projekt oprawy graficznej a także dokumentację filmową z realizacji projektu. Wzięli udział w konkursie, tworząc przez kilka miesięcy prace video, animacje, grafikę, plakaty, filmy w myśl wspólnego hasła: Stop dyskryminacji w pracy, na ulicy, w domu". Jego rozstrzygnięcie zbiegło się z rozpoczęciem II etapu ogólnopolskiej kampanii PIP Poznaj swoje prawa w pracy", podczas finałowego wieczoru w Klubie Fabryka. Okładka: fol Marek Karlik

W numerze 3 W SEJMIE RP 32 4 Wiadomości nie tylko z kraju 34 8 Przeciw handlowi ludźmi 35 8 O naruszaniu uprawnień 36 Leśne szkolenie Harnaś z sercem na dłoni Relaks historia edukacja Rodzinnie, historycznie pracowników delegowanych z edukacją w tle 9 Azerscy inspektorzy Nasza trawa narodowa 38 10 Jaka będzie Granica? 40 O stresie 11 Nie tylko światło dzienne Pracowniku wyluzuj! 41 13 Praca więźniów Śmierć w silosie zbożowym 42 Właściciel gospodarstwa 15 Przystawne 18 i rozstawne spektorowi pracy przebiegu 20 do wypadku. Góra na dole 22 -V 26 44 Tragedia podczas spawania Kwalifikacje przy eksploatacji maszyn rolniczych Czy upadek to przypadek? 46 28 Biobójcze pod kontrolą? 47 Biblioteka 30 Wydawnictwa PIP Kocioł i młot 48 Szkolenie 31 poszło w las rolnego Inspekcja na Autostradzie w dniu wypadku nie potrafił w sposób jednoznaczny przedstawić in- zdarzenia. Będąc w szoku, nie umiał Uwaga na fałszywe uprawnienia wytłumaczyć, jak mogło dojść 28 Biobójcze pod kontrolą? Inspektorzy pracy stwierdzają, że w zakładach, w których były karty charakterystyki produktów biobójczych, nie zawsze zapewniono pracownikom dostęp do ich treści. Pracodawcy najczęściej uzyskiwali karty charakterystyki poprzez internet, a nie od danego producenta lub dystrybutora preparatu. Zdarzało się, że mieli karty charakterystyki środków chemicznych, których od dawna nie stosowano w zakładzie. Okładka: fot. Jerzy Janusz

Ukazuje się od 1929 roku Nr 9 (355) 2012 Nie bądź ofiarą I rób swoje zawodowo. PROFESJONALIŚCI PRACUJĄ BEZPIECZNIE

W numerze 3 4 8 10 W SEJMIE RP Wiadomości nie tylko z kraju Przeszkody w postępowaniu kontrolnym W wielu przypadkach relacje inspektora pracy z pracodawcą lub jego przedstawicielami napotykają na trudności. Warto zatem zwrócić uwagę, jakie możliwości dopuszczają przepisy, pozwalając na rozwiązanie tych problemów. Jakkolwiek zagadnienie to powinno być powszechnie znane organom PIR to warto je przeanalizować, chociażby dla przypomnienia. Odpowiedzialność porządkowa Nasuwa się pytanie, czy pociągnięcie do odpowiedzialności porządkowej jest możliwe jedynie w przypadku zaistnienia winy umyślnej, czy też możliwe jest pociągnięcie pracownika do tej odpowiedzialności także przypadku winy nieumyślnej? Profilaktyczne badania lekarskie 2 P rz d i po kontroli ^ Teoria to za mało -J g Szanuj życie! 18 2 0 Zakłucia lub skaleczenia narzędziami medycznymi 330 centymetrów 2 2 Wydawnictwa PIP 2 2 Niebezpieczne rusztowanie 2 4 pi *j 31 32 Bu * ane i deresze, kasztanki, siwki białe... Plastycznie z wyobraźnią przeciw wypadkom O bezpieczeństwie pracy Mniej ale i tak za dużo Biblioteka Poparzenie gorącym asfaltem Poszkodowany dopuszczony został do pracy bez szkolenia wstępnego (instruktażu stanowiskowego) w zakresie bhp. Nie było instrukcji prowadzenia procesu technologicznego podgrzewania asfaltu w kotle oraz instrukcji bhp dotyczącej obsługi kotła. 18 Zakłucia lub skaleczenia narzędziami medycznymi Pracodawcy, poprzestając na odnotowaniu zakłuć i skaleczeń w tzw. zeszytach zakłuć, nie analizują przyczyn tych zdarzeń i tym samym nie stosują właściwych środków zapobiegawczych oraz nie wdrażają technicznych i organizacyjnych rozwiązań zapewniających ograniczenie ryzyka zawodowego związanego z pracą wykonywaną przez pracowników podmiotów leczniczych. A to znaczy, że dopuszczają się naruszenia wszystkich norm prawnych w tym zakresie. Okładka: BEZUPADKU.PL

Ukazuje się od 1929 roku Miesięcznik Państwowej Inspekcji Pracy

W numerze g g ^ 2 W SEJMIE RP Wiadomości nie tylko z kraju Urlop szkoleniowy nie dla każdego Przepisy Kodeksu pracy dość ogólnie formułują obowiązek pracodawcy ułatwiania pracownikom podnoszenia kwalifikacji zawodowych. Nie oznacza to jednak, że pracodawca jest bezwzględnie zobligowany do każdorazowej akceptacji każdej formy dokształcania się pracownika. Równo, ale czy tyle samo? Jedną z fundamentalnych zasad wynikających z przepisów prawa pracy jest zasada równego traktowania w zatrudnieniu. Daje ona pracownikom legitymację prawną do dochodzenia swoich praw dotyczących właściwego traktowania przez przełożonych. A miało być tak pięknie... 1 g Stacja Powiśle zalana 1 3 tymczasowi - też pracownicy 23 Profilakt y czne badania lekarskie Badania profilaktyczne mogą wykonywać wyłącznie lekarze posiadający określone prawem kwalifikacje, wpi- 26 27 28 30 32 sani do rejestru lekarzy przeprowadzających badania profilaktyczne, prowadzonego przez wojewódzki ośrodek medycyny pracy. Tam też jest możliwość sprawdzenia posiadanej przez lekarza specjalizacji. Niedoceniany specjalista bhp Z teorii i praktyki Bezpieczne Gospodarstwo Rolne Komisja doceniła wprowadzone przez gospodarzy rozwiązania, w tym: biodegradowalne stanowisko do mycia maszyn, wózek na kołkach do przemieszczania maszyn w garażu, drewnianą rampę do załadunku świń oraz linki ograniczające. XVI Spartakiada Pracowników PIP Rusztowanie zdmuchnięte przez wiatr Źle zmontowane rusztowanie przy budynku mieszkalnym w Białymstoku nie wytrzymało silnych podmuchów wiatru. Inspektorzy pracy stwierdzili m.in., że nie przestrzegano instrukcji montażu, pracę wykonywały osoby bez kwalifikacji. 18 Tymczasowi - też pracownicy Zdaniem inspektora pracy, osoby z którymi pozwana agencja zawarła umowy o dzieło, wykonując te umowy świadczyły pracę w sposób charakterystyczny dla zatrudnienia w ramach stosunku pracy. Jak zaznaczył skarżący, z zeznań świadków wynika, iż osoby te wykonywały obowiązki w warunkach podporządkowania pracowniczego. Ą.. trlsu 1 ^ /l- - Wydawca: Główny Inspektorat Pracy Redaktor prowadzący - Beata Pietruszka. Redaktor techniczny - Jan Klimczak Adres: ul. Krucza 38/42, 00-926 Warszawa, tel. 022 420 37 45 ISSN 0239-3417 Nakład: 2900 egz. Druk - Drukarnia Art" Okładka: fot. Waldemar Spólnicki

Ukazuje się od 1929 roku www.pip.gov.pl Inspektor Pracy Miesięcznik Państwowej Inspekcji Pracy Nr 11 (357) 2012 ti pl tli ii

W numerze ^ Ą g o W SEJMIE RP Wiadomości nie tylko z kraju Z misją we Francji Od mediacji po nakaz Nieprawidłowości w naliczaniu i wypłacaniu wynagrodzeń, to najczęstsze przyczyny skarg, jakie pracownicy kierowali kiedyś i nadal kierują do PIR Problematyka ochrony wynagrodzeń znajduje się więc w centrum zainteresowania inspekcji pracy od chwili jej powstania. 22 24 26 Człowiek z kamienia Z Kazimierzem Grajcarkiem, laureatem nagrody Głównego Inspektora Pracy im. Haliny Krahelskiej, rozmawia Beata Pietruszka-Śliwińska. Srebrna siekiera Szkoleniom bhp mówią nie Włoscy inżynierowie, doświadczeni na budowie metra w Rzymie, uznają za całkowicie bezcelowe uczestniczenie w polskich szkoleniach z bhp. Toteż zorganizowany dla nich instruktaż zignorowali. 1 Inspektor pracy wobec GMO 4 z agencją do pracy w USA 1 g Budowlańcy zawodowcy ^ o Wciąż niebezpieczne Niezależnie od powodów niedostosowywania maszyn do wymogów minimalnych podawanych przez pracodawców, inspektorzy pracy wskazywali na brak lub niedostateczną znajomość przepisów i zasad bhp, nie tylko przez pracodawców, ale i osoby nadzorujące prace. 2 Nowości wydawnicze PIP 28 31 32 Mistrzowie ratownictwa Biblioteka Pracownik w redlerze Poszkodowany po zdemontowaniu części osłon, wszedł do środka ostatniego przenośnika poziomego, by wymieniać zużyte blachy przy układzie napinającym łańcuchy. Pod koniec zmiany roboczej jego bezpośredni przełożony a jednocześnie brygdzista, nie sprawdził, czy w strefach niebezpiecznych przebywają pracownicy i wydał dyspozycję uruchomienia linii. 1 A Z agencją do pracy w USA Agencja, która wysłała studentkę do pracy, zawierając umowę z pracodawcą w USA nie określiła w jej treści: liczby miejsc pracy, dla których ma być dokonana rekrutacja, warunków pracy osób zatrudnianych, szczegółowych zasad wynagradzania oraz informacji o świadczeniach socjalnych. Wydawca: Główny Inspektorat Pracy Redaktor prowadzący - Beata Pietruszka-Śliwińska. Redaktor techniczny - Jan Klimczak Adres: ul. Krucza 38/42, 00-926 Warszawa, tel. 022 420 37 45 ISSN 0239-3417 Nakład: 2900 egz. Druk - Drukarnia Art" Okładka: fot A. Jaworski