Zakład Doskonalenia Zawodowego w Warszawie

Podobne dokumenty
Zakład Doskonalenia Zawodowego w Warszawie

Sukces zależy od Ciebie! - aktywizacja osób 45+ z terenów powiatu: bieszczadzkiego, brzozowskiego, leskiego

Fundacja Aktywnej Rehabilitacji FAR NIEPEŁNOSPRAWNYCH RUCHOWO NA RYNKU PRACY II

ANEKS STATYSTYCZNY Załączniki według obszarów

Podsumowanie realizacji projektu systemowego : DOBRY START SZANSĄ NA PRACĘ 2010

Powiatowy Urząd Pracy w Myszkowie zyskac-w-wieku-50- /215

Podsumowanie projektu Pracujący absolwent

ANEKS STATYSTYCZNY Załączniki według obszarów

PROGRAM AKTYWNOŚCI LOKALNEJ DLA GMINY GNOJNIK NA ROK Załącznik Nr 1 do Uchwały nr III/18/15 Rady Gminy Gnojnik z dnia 30 stycznia 2015 r.

PWP Rynek pracy dla mam

Dążąc do aktywności Projekt współfinansowany ze środków Unii Europejskiej w ramach Europejskiego Funduszu Społecznego

WAWER. Projekt systemowy Małe kroki do sukcesu w Ośrodku Pomocy Społecznej Dzielnicy Wawer m.st. Warszawy

OSOBY BEZROBOTNE W SZCZEGÓLNEJ SYTUACJI NA RYNKU PRACY W GRUDNIU 2013 ROKU

PROJEKT SYSTEMOWY CHCĘ I MOGĘ PRACOWAĆ LATA REALIZACJI

3. Chorzy psychicznie, w rozumieniu ustawy o ochronie zdrowia psychicznego

Niepełnosprawni sprawni w pracy

Centrum Doradztwa Zawodowego i Wspierania Osób Niepełnosprawnych Intelektualnie (Centrum DZWONI) w Warszawie

24. PROJEKT SYSTEMOWY 18+ NOWE SZANSE I MOŻLIWOŚCI

Konferencja Projektu. Aktywność drogą do sukcesu

KOMENDA WOJEWÓDZKA PAŃSTWOWEJ STRAŻY POŻARNEJ W WARSZAWIE. Pożary traw. na terenie województwa mazowieckiego w 2013 roku

Powiatowy Urząd Pracy w Radomiu Filia w Pionkach BANK PROGRAMÓW KLUBU PRACY NA 2014 ROK

RAPORT EWALUACYJNY PROJEKTU PRZEZ AKTYWNOŚĆ DO PRACY

MAMA MOŻE WSZYSTKO. Informacja prasowa, 12 października 2009 r.

PROGRAM AKTYWNOŚCI LOKALNEJ DLA GMINY GNOJNIK NA ROK Załącznik 1 do Uchwały nr XXXIII/333/14 Rady Gminy Gnojnik z dnia 16 kwietnia 2014 r.

AKTYWNI NA RYNKU PRACY

LUBUSKIE STOWARZYSZENIE PROFILAKTYKI SPOŁECZNEJ W III SEKTORZE

Projekt współfinansowany przez Unię Europejską w ramach Europejskiego Funduszu Społecznego

W roku 2008 Ośrodek Pomocy Społecznej w Uścimowie przystąpił do realizacji projektu systemowego pt. Nowe umiejętności kapitałem na przyszłość

WPÓŁFINASOWANY ZE ŚRODKÓW UNII EUROPEJSKIEJ W RAMACH EUROPEJSKIEGO FUNDUSZU SPOŁECZNEGO

Dobra praktyka realizacji projektów z funduszy europejskich w zakresie. Katarzyna Kańczugowska Instytut Rynku Pracy - Fundacja Nowy Staw

PROGRAM OPERACYJNY KAPITAŁ LUDZKI

KURSY I SZKOLENIA DLA MAM

Gminny Ośrodek Pomocy Społecznej w Poraju

Regulamin uczestnictwa w projekcie IDZIEMY DO PRACY

INFORMACJA O ZAKOŃCZENIU PROJEKTU Inwestujmy w Kadry

KROK DO PRZODU Projekt systemowy współfinansowany z Unii Europejskiej w ramach Europejskiego Funduszu Społecznego Poddziałanie 6.1.

CEL PROJEKTU GRUPA DOCELOWA

Sprawozdanie z działalności urzędu w 2015 r. Powiatowy Urząd Pracy w Kluczborku ul. Sienkiewicza 22 b, Kluczbork

RAPORT Z REALIZACJI PROJEKTU SYSTEMOWEGO

Centrum Doradztwa Zawodowego i Wspierania Osób Niepełnosprawnych Intelektualnie (Centrum DZWONI) w Warszawie

RAPORT Z REALIZACJI PROJEKTU w roku 2009

Rekrutacja na stanowisko trener pracy - IV edycja projektu

Wsparcie dla osób w wieku 50+ w ramach Programu Operacyjnego Kapitał Ludzki. Warszawa, 28 czerwca 2012 r.

Podsumowanie realizacji projektu systemowego : Nowa Szansa 2013

Urząd Pracy Powiatu Krakowskiego. Aktywizacja osób 30 lat i więcej pozostających bez pracy w powiecie krakowskim (I) - MANIA PRACOWANIA

PROJEKT KROK W DOROSŁOŚĆ

Łukasz Reszka Wiceprezes Zarządu

REGULAMIN PROJEKTU WARSZAWSKIE INSPIRACJE DO PRACY. 1 Informacje o Projekcie

AKTYWNA INTEGRACJA W SZCZECINIE

Niepełnosprawni sprawni w pracy

Współfinansowany przez Unię Europejską w ramach Europejskiego Funduszu Społecznego. KONFERENCJA Ciechanów, 29 grudnia 2008

Zmiany do Programu Aktywności Lokalnej dla Gminy Gnojnik obowiązujące w 2013 roku

Projekty realizowane na rzecz osób niepełnosprawnych


Rynek pracy w województwie mazowieckim. Maj 2018 Nr 5

Aktywność drogą do sukcesu" projekt współfinansowany przez Unię Europejską w ramach Europejskiego Funduszu Społecznego

Projekt Konserwator aktywizacja zawodowa osób bezrobotnych w instytucjach sektora kultury. Kraków, Hotel Andels, 22 lutego 2013 r.

Tu realizowany jest projekt współfinansowany przez Unię Europejską w ramach Europejskiego Funduszu Społecznego

Projekt współfinansowany przez Unię Europejską w ramach Europejskiego Funduszu Społecznego CZŁOWIEK - NAJLEPSZA INWESTYCJA

CEL PROJEKTU GRUPA DOCELOWA

Data zawarcia aneksu. 5. Jednorazowe środki na podjęcie działności

REGULAMIN PROJEKTU I Ty możesz mieć umiejętności w ICT!

OCALIĆ OD ZAPOMNIENIA aktywizacja zawodowa osób po 50 roku życia w obszarze edukacji na rzecz ginących zawodów jako przykład projektu dla

REGULAMIN REKRUTACJI

Regulamin uczestnictwa w projekcie

Twoje miejsce na rynku pracy

Ułatwienie wchodzenia i powrotu na rynek pracy osobom mającym trudności z integracją na rynku pracy

LUDNOŚĆ WOJEWÓDZTWA MAZOWIECKIEGO OGÓŁEM

WSPÓLNA SPRAWA program aktywizacji osób zagrożonych wykluczeniem w gminie Główczyce

Projekt systemowy współfinansowany ze środków Unii Europejskiej w ramach Europejskiego Funduszu Społecznego CZŁOWIEK NAJLEPSZA INWESTYCJA

FORMULARZ ZGŁOSZENIOWY DO PROJEKTU

Twoja przyszłość w Twoich rękach. Projekt współfinansowany ze środków Unii Europejskiej w ramach Europejskiego Funduszu Społecznego

Projekt współfinansowany jest ze środków Unii Europejskiej w ramach Europejskiego Funduszu Społecznego. Program aktywizacji zawodowej kobiet

POWIATOWY URZĄD PRACY W RADOMIU

Wachlarz form wsparcia realizowanych przez WUP w Lublinie, skierowanych do osób powyżej 45 roku życia

REGULAMIN UCZESTNICTWA W PROJEKCIE pn. Aktywizacja społeczno-zawodowa w Gminie Wilczyce realizowanym przez Ośrodek Pomocy Społecznej w Wilczycach

Struktura PO KL. X Pomoc techniczna

Regulamin uczestnictwa w projekcie Aktywizacja społeczno-zawodowa osób długotrwale bezrobotnych w Gminie Bogoria" 1. Informacje o projekcie


Tytuł projektu: Powrót do pracy. Okres realizacji projektu od r do r

Projekt współfinansowany jest ze środków Unii Europejskiej w ramach Europejskiego Funduszu Społecznego. Program aktywizacji zawodowej kobiet

REGULAMIN UCZESTNICTWA W PROJEKCIE Włączeni do życia

PODSUMOWANIE REALIZACJI PROGRAMU OPERACYJNEGO KAPITAŁ LUDZKI GOTOWI DO ZMIAN

Czas na zmiany. aktywność, pasje, praca realizacja małych grantów na obszarach wiejskich gminy Nowogard. Nowielice, 2011

Sytuacja kobiet na mazowieckim rynku pracy prognozy Edyta Łaszkiewicz, Marzena Pawłowska

Formularz zgłoszeniowy Projekt WRACAM DO PRACY!

Powiat Otwocki - Powiatowy Urząd Pracy w Otwocku. Nazwa projektodawcy. Okres realizacji projektu

Tabela 2. Struktura i zakres treści programów modułowych umożliwiających prowadzenie szkoleń z wykorzystaniem e-learningu

Centrum Aktywnej Mamy - odnajdywanie, rozwijanie i wykorzystanie potencjału zawodowego młodych mam. ECORYS Polska Warszawa, 1 czerwca 2012 r.

1. Informacje o projekcie

Powiat Kościerski Powiatowe Centrum Pomocy Rodzinie DROGA DO KARIERY

Projekt systemowy pt.: Aktywna rodzina w Gminie Orla Sprawozdanie z przebiegu realizacji projektu w okresie lipiec sierpień 2013 r.

Województwo mazowieckie

MAM SZANSĘ BYĆ AKTYWNYM

Sprawozdanie dotyczące projektu systemowego Małe kroki do sukcesu

POWIATOWY URZĄD PRACY W RADOMIU

Regulamin uczestnictwa i rekrutacji w projekcie SZANSA- Aktywizacja zawodowa i społeczna osób bezrobotnych z gminy Szemud

PROJEKTY OUTPLACEMENTOWE REALIZOWANE DLA WOJEWÓDZTWA MAŁOPOLSKIEGO

Program aktywizacji społecznej w powiecie rzeszowskim

OSOBY NIEWIDOME I SŁABOWIDZACE POZOSTAJĄCE BEZ ZATRUDNIENIA DO UDZIAŁU W PROJEKCIE

Transkrypt:

Zakład Doskonalenia Zawodowego w Warszawie

Realizator Projektów Zakład Doskonalenia Zawodowego w Warszawie - stowarzyszenie oświatowe o wieloletniej tradycji sięgającej połowy XIX wieku Działamy na rynku edukacyjnym w systemie kursowo-seminaryjnym i szkolnym. Naszym celem jest Kształcenie dla przyszłości

Szkolenia obszar działania Szeroko dostępna sieć wyspecjalizowanych Centrów i Ośrodków Kształcenia na terenie Warszawy, woj. mazowieckiego i części woj. łódzkiego: 6 Centrów Kształcenia 15 Ośrodków Szkolenia Zawodowego i Szkolenia Kierowców 2 Centra Doskonalenia Nauczycieli

Legionowo WARSZAWA i OKOLICE Ośrodki Kształcenia Zawodowego i Szkolenia Kierowców Pruszków Garwolin

Projekt Twoje kwalifikacje, Twoje możliwości

Zasięg terytorialny województwo mazowieckie Czas trwania: 1 kwietnia 2010 r. - 28 lutego 2011 r. Finansowanie - projekt współfinansowany ze środków Europejskiego Funduszu Społecznego w ramach Programu Operacyjnego Kapitał Ludzki, Priorytet VI. Rynek pracy otwarty dla wszystkich Działanie 6.1 Poprawa dostępu do zatrudnienia oraz wspieranie aktywności zawodowej w regionie Poddziałanie 6.1.1 Wsparcie osób pozostających bez zatrudnienia na regionalnym rynku pracy

Cele Projektu: Stworzenie warunków do rozwoju aktywności osób niepełnosprawnych i przygotowanie ich do integracji z otwartym rynkiem pracy w Warszawie, Ciechanowie, Wyszkowie, Radzyminie i Płocku wyrównanie szans edukacyjnych osób niepełnosprawnych poprzez szkolenia, zmotywowanie i zaktywizowanie uczestników do poszukiwania zatrudnienia, kreowanie przyjaznej atmosfery do zatrudniania osób niepełnosprawnych.

dystrybucja materiałów informacyjnych i promocja projektu przez cały okres jego realizacji promocja w Internecie poprzez stronę internetową projektu http://www.twojemozliwosci.pl/ Promocja projektu organizacja 5 lokalnych spotkań dla pracodawców promujących rezultaty projektu i jego uczestników w Warszawie, Radzyminie, Ciechanowie, Wyszkowie i Płocku

Jednostki realizujące Projekt: Zakład Doskonalenia Zawodowego w Warszawie 2 grupy 20 osób Oddział ZDZ w Radzyminie 2 grupy 20 osób

Centrum Kształcenia ZDZ w Ciechanowie 2 grupy 20 osób Centrum Kształcenia ZDZ w Wyszkowie 2 grupy 20 osób Centrum Kształcenia ZDZ w Płocku 1 grupa 10 osób

Odbiorcy projektu: 55 niepełnosprawnych kobiet (28 w wieku 45+) i 35 mężczyzn (17 w wieku 45+), niepracujących i nie posiadających statusu osoby bezrobotnej, zamieszkałych na terenie województwa mazowieckiego, deklarujących chęć podjęcia pracy na otwartym rynku pracy

Charakterystyka uczestników Wiek: Uczestnicy projektu według wieku (w%) 11% 50% 23% 18-25 25-35 35-45 45+ 16%

Charakterystyka uczestników Wykształcenie Uczestnicy projektu według poziomu wykształcenia (w%) 11% 13% 19% podstawowe zawodowe średnie wyższe 57%

Działania: Szkolenia zawodowe: Szkolenie komputerowe z podstawami grafiki 100 godz. Pracownik administracyjno biurowy z podstawami obsługi komputera 100 godz. Kucharz 140 godz.

Działania: Programy aktywizacji zawodowej: Warsztaty aktywizująco doradcze Szkolenie Komunikacja społeczna 25 godz. godz. Szkolenie Zarządzanie stresem i asertywność 25 Indywidualne spotkania z psychologiem 2 godz. dla każdej osoby

Działania: Przygotowanie do wejścia na rynek pracy: Warsztaty aktywnego poszukiwania pracy - 25 godzin Indywidualne doradztwo zawodowe, w ramach którego opracowane zostały: Indywidualne Plany Działania dokumenty aplikacyjne Spotkania grupowe z ekspertem ds. zatrudniania osób niepełnosprawnych Organizacja 3 miesięcznych staży dla 25 uczestników projektu

Monitoring projektu Przez cały okres realizacji projektu monitorowana była jego efektywność. Badane były opinie i reakcje uczestników, w tym m.in. poziom ich samooceny oraz stosunek do dalszego rozwijania umiejętności zawodowych i kompetencji społecznych. W tym celu wykorzystane zostały badania monitorujące przeprowadzone na początku, w trakcie i na końcu realizacji projektu.

Monitoring projektu Czy wiedza uzyskana na szkoleniach była zgodna z Pana/Pani potrzebami? 3% 8% tak nie nie mam zdania 89%

Monitoring projektu Czy zdobyte umiejętności pomogą Panu/Pani w poprawie sytuacji zawodowej? 3% 15% tak nie nie mam zdania 82%

Monitoring projektu Czy udział w projekcie umożliwił Panu/Pani rozwój osobisty? 3% 11% tak nie nie mam zdania 86%

Monitoring projektu 90 80 70 60 50 40 30 20 10 0 bardzo dobra dobra dostateczna niedostateczna poziom szkoleń postawa kierownika kursu poziom wiedzy i umiejętności wykładowców relacje wykładowca-uczestnik szkolenia wyposażenie/pomoce dydaktyczne

Staże 25 osób (15 kobiet i 10 mężczyzn) odbyło staże u pracodawców na otwartym rynku pracy Warszawa 6 osób Wyszków 6 osób Ciechanów 5 osób Radzymin 5 osób Płock 3 osoby

Miejsca staży: Staże Ministerstwo Gospodarki Ośrodki Pomocy Społecznej Fundacje Biblioteki Prywatne firmy: hotel, mechanika pojazdowa

Dodatkowe wsparcie W związku z oszczędnościami w projekcie 6.1.1. Instytucja wdrażająca zgodziła się na przeprowadzenie dodatkowych konsultacji komputerowych dla chętnych uczestników projektu oraz zakup podręczników dla uczestników konsultacji

Rezultaty twarde Opracowanie w wyniku konsultacji Indywidualnych Planów Działania Rezultaty projektu Rezultaty zaplanowane 90% 99% Zdobycie nowych kwalifikacji zawodowych 90% 99% Opracowanie kompletów dokumentów aplikacyjnych 90% 99% Uzupełnienie wiedzy nt. przepisów prawnych dot. zatrudniania osób niepełnosprawnych 90% 99% Ukończenie szkolenia zawodowego 90% 99% Ukończenie szkoleń aktywizująco-doradczych 90% 99% Rezultaty osiągnięte Ukończenie 3 miesięcznych staży u pracodawcy 100% 100% Ukończenie projektu 90% 99%

Rezultaty projektu Rezultaty miękkie Rezultaty zaplanowane Rezultaty osiągnięte Nabycie umiejętności sporządzania dokumentów aplikacyjnych 80% 99% Wzrost umiejętności nawiązywania kontaktu z pracodawcą 80% 99% Wzrost umiejętności prowadzenia rozmowy kwalifikacyjnej 80% 99% Nabycie umiejętności autoprezentacji 80% 99% Wzrost poczucia własnej wartości 80% 91% Zwiększenie umiejętności komunikacyjnych 80% 99% Satysfakcja z udziału w projekcie 80% 99%

Wychodzę na prostą 6.1.1 Pozostałe projekty realizowane dla osób bezrobotnych 1.Okres realizacji projektu: 01.04.2011 do 30.09.2012 2. Obszar realizacji: województwo mazowieckie Powiat ciechanowski, gostyniński, płocki, m. Płock, płoński, sierpecki, ostrowski, przasnyski, pułtuski, siedlecki, m. Siedlce, wyszkowski, sochaczewski, wołomiński, żyrardowski, garwoliński. Działania wsparcie psychologiczno - doradcze: indywidualne plany działania, indywidualne poradnictwo psychologiczne, grupowe spotkania z doradcą zawodowym, wykłady eksperckie z zakresu równości płci, szkolenia zawodowe płatne praktyki

Czas na zmiany 7.2.1 Pozostałe projekty realizowane dla osób bezrobotnych 1.Okres realizacji projektu: 01.01.2012 do 31.12.2012 2. Obszar realizacji: województwo mazowieckie Obszary miejskie i wiejskie do 25 tys. mieszkańców Działania wsparcie psychologiczno - doradcze: indywidualne spotkania doradcze, indywidualne poradnictwo psychologiczne, grupowe spotkania z doradcą zawodowym, spotkanie eksperckie z zakresu równości płci, szkolenia zawodowe staże

Biuro projektu: Zapraszamy do Współpracy Zakład Doskonalenia Zawodowego w Warszawie ul. Podwale 13, 00-252 Warszawa, pok. 115 tel./fax. 0-22 831 00 81 e-mail: agencja.pracy@zdz.edu.pl http://www.zdz.edu.pl