Rodzaje temperamentu

Podobne dokumenty
SCENARIUSZ LEKCJI WYCHOWAWCZEJ DLA SZKOŁY PONADGIMNAZJALNEJ

Pewnym krokiem do szkoły, czyli wszystko, co trzeba wiedzieć na temat gotowości szkolnej.

Zachowania organizacyjne

Profil Stanowiska Pracy (Thomas JOB) Księgowa/Księgowy Analiza Profilu Osobowego Pani XY oraz Pani YZ. Warszawa, październik 2014 roku

Alkohol w rodzinie zaburzone więzi

POSTAWY RODZICIELSKIE

WPŁYW POCHWAŁY NA ROZWÓJ DZIECKA

Gdańska Pracownia Ślubów, Dorota Kurlenda (Janicka) tel. kom

KOMUNIKOWANIE SIĘ sztuka i umiejętność

Test w ramach warsztatów dla sprzedawców Elastyczność, czyli sposób na klienta

Jak zapobiegać przemocy domowej wobec dzieci i młodzieży.

Kwestionariusz stylu komunikacji

Kariera i przedsiębiorczość

marzec 2010 WYCHOWANIE DO WOLNOŚCI Autor: Edyta Gronowska Dyrektor Przedszkola Lokomotywa

R A Z E M. Relacje Aktywność Zabawa Emocje Miejsce. Joanna Matejczuk. Instytut Psychologii Uniwersytet im. Adama Mickiewicza w Poznaniu

Zarządzanie emocjami

Arkusz ćwiczeń. z różnymi. osobowościami. typy osobowości mocne strony. Obszary do rozwoju

Test mocny stron. 1. Lubię myśleć o tym, jak można coś zmienić, ulepszyć. Ani pasuje, ani nie pasuje

KONCEPCJA PRACY PRZEDSZKOLA NIEPUBLICZNEGO Nr 1 Pod Topolą w Szczytnie. Kochać dziecko, to służyć mu, jak daleko jest to tylko możliwe. M.

PROGRAM ZAJĘĆ ROZWIJAJĄCYCH UMIEJĘTNOŚCI SPOŁECZNE DLA DZIECI W WIEKU 8-12 LAT: RAZEM LEPIEJ - realizowany w SP 209

PROFIL STANOWISKA PRACY (THOMAS JOB) Księgowa/Księgowy ANALIZA PROFILU OSOBOWEGO Pani XY oraz Pani YZ PRZYKŁADOWY RAPORT PORÓWNAWCZY:

KONCEPCJA PRACY W MIEJSKIM PRZEDSZKOLU NR 2 FANTAZJA W SZCZYTNIE

JAK MOTYWOWAĆ DZIECKO DO NAUKI

Dorota Sosulska pedagog szkolny

2. Lenistwo odnoszące się do ćwiczeń duchowych nazywa się oziębłością, zobojętnieniem,

Wartości mówią o tym kim jesteśmy. Są naszymi drogowskazami. Kodeks Wartości.

Kwestionariusz AQ. wersja dla młodzieży lat. Płeć dziecka:... Miesiąc i rok urodzenia dziecka:... Miejsce zamieszkania (miasto, wieś):...

OFERTA FILMÓW SZKOLENIOWYCH NA PŁYTACH DVD. MYŚL POZYTYWNIE czyli jak zostać optymistą

KONCEPCJA PRACY MIEJSKIEGO PRZEDSZKOLA NR 9 W SIEDLCACH

KONCEPCJA PRACY MIEJSKIEGO PRZEDSZKOLA NR 59 KATOWICE

Warsztaty grupowe z zakresu kluczowych umiejętności społeczno - zawodowych istotnych z punktu widzenia rynku pracy

Trzy filary motywacji wewnętrznej: jak je budować? Joanna Steinke-Kalembka

Przygotuj kredki lub flamastry, długopis lub ołówek oraz kilka kartek.

Nie narzucaj dziecku ograniczeń wynikających z twojej edukacji, bo urodziło się w innych czasach

Program adaptacyjny. dla klasy I. Jestem pierwszakiem. w Szkole Podstawowej nr 28

Inteligencja emocjonalna a sukces ucznia

Słów kilka o temperamencie

CZYNNIKI SUKCESU PPG

Takie jest Rzeczpospolitą władanie, jakie młodzieży chowanie Stanisław Staszic

UCZENIE DZIECKA SAMODZIELNOŚCI I ODPOWIEDZIALNOŚCI ROLA RODZICÓW

Osoba, która Ci przekazała tego ebooka, lubi Cię i chce, abyś poświęcał wiele uwagi swojemu rozwojowi osobistemu.

DIAGNOZA WSTĘPNA. (Anna Michalska, Jak nakłonić dziecko do nauki)

SYSTEM MOTYWACYJNY W PRZEDSZKOLU

Komunikacja. wstęp. Uwarunkowania osobowościowe w procesie komunikowania się Elżbieta Kowalska 1

Program wychowawczy Publicznego Przedszkola w Brąszewicach

PLAN PRACY WYCHOWAWCY KLASY III W ROKU SZKOLNYM 2014 / 2015

Rola rodziców w kształtowaniu motywacji do nauki. Zespół Szkół w Rycerce Górnej

Prośby dziecka według Korczaka. Marta Gerlach-Malczewska psycholog

Akademia Pozytywnej Profilaktyki. Programy pozytywnego rozwoju dla uczniów kl. I-III SP 2015/2016

Strona 1. SZKOŁA PODSTAWOWA nr 143 im. STEFANA STARZYŃSKIEGO w WARSZAWIE PROGRAM WYCHOWAWCZY. Warszawa 2015/16

KOMUNIKACJA INTERPERSONALNA SZUKAJ POROZUMIENIA Z DZIECKIEM

Jak trafnie wybrać zawód? poznanie siebie.

OSOBISTE WARTOŚCI WAŻNE DLA MNIE. AKCEPTACJA być akceptowanym takim jakim jestem. TRAFNOŚĆ by moje opinie i decyzje okazywały się właściwe

Program autorski Poznaję uczucia

Szkoła Sobotnia. Zdolności nauczania

UZALEŻNIENIE jako choroba całej rodziny

PROGRAM WYCHOWAWCZY SAMORZĄDOWEJ SZKOŁY MUZYCZNEJ I STOPNIA. w JEŻOWEM

(imię i nazwisko nauczyciela) (przedmiot) (numer programu)

Rola nauczyciela w pracy z dzieckiem zdolnym

CZAS jest SKARBEM. Kraków, Barbara Krawcewicz SGH Warszawa AR Kraków Wszystkie prawa zastrzeżone

systematyczne nauczanie

CZYM DLA CIEBIE JEST SUKCES DZIECKA?

Jak pomóc dziecku radzić sobie z trudnymi emocjami?

UŚMIECH DZIECKA PRACOWNIA PEDAGOGICZNO- PSYCHOLOGICZNA OFERTA WARSZTATY INTELIGENCJI EMOCJONALNEJ (WARSZTATY TWÓRCZEGO MYŚLENIA)

ZOSTAĆ DORADCĄ PERSONALNYM SWOJEGO DZIECKA

Temat: Moje zasoby moją szansą rozwoju kariery zawodowej i edukacyjnej.

Czyli, jak efektywnie współpracować z rodzicami. Radom 2012

Zadania rodziców i nauczycieli w rozwijaniu zdolności dzieci

Absolwent Szkoły Podstawowej w Pogorzałkach:

Mądrze ograniczać WYCHOWANIE MAŁEGO DZIECKA ELŻBIETA BEDNARZ

Praca ze sprawcą przemocy

Czy mój sześciolatek/siedmiolatek jest gotowy by przekroczyć próg szkoły, by stawić czoła nowym wyzwaniom? Czy będzie potrafił podporządkować się

Szablon diagnostyczny numer 12: Autoprezentacja i radzenie sobie z lękiem społecznym (nieśmiałością)

Na drabinę wchodzi się szczebel po szczebelku. Powolutku aż do skutku... Przysłowie szkockie

POZNAJ SIEBIE POZNAJ ŚWIAT

u dzieci? Iwona Grabowicz-Chądrzyńska,

Rozwijanie twórczego myślenia uczniów

10 SEKRETÓW NAJLEPSZYCH OJCÓW 1. OKAZUJ SZACUNEK MATCE SWOICH DZIECI 2. DAJ DZIECIOM SWÓJ CZAS

5 kroków do skutecznego wprowadzania zmian w życiu

W poszukiwaniu inspiracji, czyli jak rozwijać aktywność poznawczą dziecka. Uniwersytet Szczeciński 31 marca 2016 r.

GRAŻYNA KOWALCZYK. Zadanie finansowane ze środków Narodowego Programu Zdrowia na lata

POCZUCIE WŁASNEJ WARTOŚCI U DZIECKA1

Metoda Opcji Metoda Son-Rise

Dobry Bóg ustanowił granice ludzkiej mądrości, nie zakreślił tylko granic głupocie a to nie jest uczciwe. Konrad Adenauer

Poradnik kampanii Rak. To się leczy! z dn

Praca z dzieckiem sześcioletnim Konferencja Sześciolatek w szkole rok

JAK RADZIĆ SOBIE Z NASTOLATKIEM W SYTUACJACH KONFLIKTOWYCH?

Wydział Rozwoju Szkół i Placówek. Partnerstwo we współpracy rodziców i nauczycieli w szkołach materiały z forum wymiany doświadczeń

Program doradztwa dla szkół ponadgimnazjalnych

to umiejętność radzenia sobie z własnymi emocjami i zdolność rozumienia innych ludzi. Ma ona decydujące znaczenie w kwestii tworzenia dobrych relacji

Jak pomóc dziecku w okresie adaptacji w klasie I?

Typy osobowości wg Helen Fisher 1

Ekonomiczny Uniwersytet Dziecięcy

Ekonomiczny Uniwersytet Dziecięcy

ANKIETA PREDYSPOZYCJI ZAWODOWYCH. Wypisz wszystkie zajęcia zawodowe, które wykonywałeś/wykonywałaś dotychczas.

Jesper Juul. Zamiast wychowania O sile relacji z dzieckiem

PROGRAM WYCHOWAWCZY KLASY V SZKOŁY PODSTAWOWEJ W ZAWADCE OSIECKIEJ

Zadania rodziców i nauczycieli w rozwijaniu zdolności dzieci

PROGRAM ADAPTACYJNY NIEPUBLICZNEGO PRZEDSZKOLA KOLOROWA ZEBRA W BIADACZU. Autorka programu. Mgr Agnieszka Gierdal

Test na typ osobowości

Transkrypt:

Szanowni Rodzice Przedstawiamy Państwu typy temperamentu dzieci według starej nomenklatury. Uważamy, że jest ona bardziej pomocna w patrzeniu na dziecko poprzez swoją jednoznaczność. Warto mu się przyjrzeć i rozpoznać jego typ temperamentu. Wypracowanie takiego sposobu patrzenia na dziecko może pomóc Państwu w zrozumieniu go i tworzeniu efektywnej relacji. Nieznajomość jego temperamentu może stanowić utrudnienie w podejmowanych wysiłkach wychowawczych. Może też tworzyć poczucie nieskuteczności i bezradności wychowawczej. Dostrzeganie mocnych stron dziecka ale również jego trudności, może stanowić źródło pracy własnej zarówno dla rodzica jak i dziecka. Dzięki takiej postawie, dziecko może pogłębiać znajomość siebie, uczyć się przezwyciężania trudności wynikających z temperamentu, rozwijać swoje pozytywne cechy. Mogą być Państwo twórcami zasobów dziecka w jego przyszłym życiu osobistym i zawodowym. Zachęcamy do lektury poniżej zamieszczonych charakterystyk typów temperamentu. Aleksandra Bartkowska pedagog, psychoterapeuta Daria Hermann magister psychologii, obecnie stażystka w III LO Rodzaje temperamentu Temperament Melancholiczny (Melancholik) Człowieka o tym temperamencie można porównać do rzeki płynącej po równinie: głęboka, powolna, choć spokojna jednak niebezpieczna, bo w jej wodach pojawiają się wiry. Melancholik przychodzi na świat jako dorosły w małym ciele, jest wyjątkowy, zachowuje się cicho. Przygląda się i analizuję każdą osobę, jest twórczy i obdarzony cechami geniusza, posiada dużą inteligencję. Wszelkie wrażenia jakie docierają do melancholika z zewnątrz przeżywane są długo i głęboko. Dużo czasu musi upłynąć aby zdobyć jego zaufanie, gdyż z natury jest

podejrzliwy. Łatwo się przejmuje najróżniejszymi sprawami, z wieloma rzeczami nie umie sobie poradzić, nie potrafi ich strawić. Często może doświadczać zniechęcenia, smutku. Jest urodzonym pesymistą, bardziej dostrzega trudne sytuacje i je intensywnie przeżywa. Brak mu wiary i ufności we własne siły. Może trudniej nawiązywać relacje z ludźmi i przeżywać więcej niepokoju w porównaniu z innymi typami temperamentu. Bardziej niż inne temperamenty dostrzega skutki wydarzeń, wynika to z inteligencji jaką posiada. Jest jednak idealistą. Kiedy się do kogoś przywiąże, jest wierny i stały w przyjaźni. Jest współczujący, dobry przyjaciel w nieszczęściu. Melancholik lubi być w swoim towarzystwie. Kiedy pracuje cechuje się wytrwałością i sumiennością. Na zewnątrz poważny i spokojny. Melancholik umie rozwijać swoją samoświadomość ponieważ łatwo porusza się w swoim świecie wewnętrznym. Potrafi trafnie ocenić sytuację, przewidywać skutki działań, jednak widzenie trudności może utrudniać mu podejmowanie działań przez co może mieć problem z nabraniem zaufania do swoich kompetencji. Warto żeby rozwijał relację i otaczał się życzliwymi ludźmi, przezwyciężał swoją naturalną trudność w budowaniu relacji. Winien mieć wiele ruchu na świeżym powietrzu, mieć kontakt z sytuacjami wymagającymi spotykania się z ludźmi. Melancholik powinien przezwyciężać pesymizm. W okresie dzieciństwa trzyma się rodziców, a nawet jest od nich uzależniony. Rzadko wymaga zachęcania do nauki. Melancholik cechuje się perfekcjonizmem, szybko załamuję się trudnościami, postrzegany jest jako osoba wrażliwa, przez co jest podatny na zranienia. Nie uzewnętrznia swoich uczuć, chowa je w sobie. Trudniej mi mierzyć się z porażkami. Może się wycofywać gdy przewiduje, że spotka go porażka. Bardzo potrzebuje zauważenia pozytywnych skutków swoich działań i docenienia. Wskazówki dla Rodziców: Należy rozwijać u dziecka wiarę we własne siły, zachęcać do działania, tworzyć sytuacje podczas których możne doświadczać przyjemności i radości. Dziecko powinno czuć, że ma wpływ na sytuację. Rodzic powinien mu umożliwiać stosownie do wieku samodzielne podejmowanie decyzji. Należy też rozwijać asertywność dziecka. Pokazywać pozytywne aspekty świata i przyszłości. Zauważać przeżycia dziecka, poprawnie je interpretować - dzięki czemu dziecko będzie się czuło rozumiane. Okazywać, że dziecko jest ważne, poprzez słuchanie tego co się wydarzyło w jego życiu, Zachęcać do tego by mówiło o swoich przeżyciach. Cieszyć się z najdrobniejszych osiągnięć. W sytuacji porażki przypominać dziecku realne przykłady z życia, kiedy coś osiągnęło. Warto analizować stawiane mu

wymagania, ponieważ melancholika cechuje perfekcjonizm. Jeżeli wymagania są bardzo wysokie to w dziecku może rozwijać się. lęk przed porażką,może to hamować jego wysiłki w dążeniu do celów życiowych. Konsekwencją takiej sytuacji może być większe przeżywanie porażki lub zaprzestanie podejmowania działań. Melancholik Plusy: empatyczny, bogactwo przeżyć powoduje odczuwanie barwności życia, nie nudzi się sam ze sobą, autorefleksyjny, potrafi adekwatnie ocenić sytuację, równie trafnie zareagować, oraz nawiązać kontakt, swoją wstrzemięźliwą postawą i stosownym dystansowaniem się potrafi budować relacje z ludźmi, perfekcjonista dążący do coraz większej doskonałości, esteta, głęboko analizuje zjawiska i sytuacje, wierny przyjaciel, chętnie poświęca się dla dobra innych, obowiązkowy i skrupulatny, lubi pozostawać w cieniu wydarzeń, myśli wyraża w sposób ścisły i sprecyzowany. Minusy: analizuje stan swojego umysłu oraz czyny, co paraliżuje jego wolę i energię, analizując swój organizm łatwo staje się hipochondrykiem, nastrojowy, z przewagą nastrojów ponurych, skłonny do zemsty, choć zwykle jej nie realizuje,

trudno mu podejmować decyzje, podejrzliwy, łatwo go obrazić, chętnie ucieka od rzeczywistości w marzenia, skłonny do zajmowania postaw obojętnych, niechętnie wyraża opinię, pozytywnie ocenia jedynie najwyższe wartości, przez co łatwo niszczy związki w jakie wchodzi, przejmuje się opinią innych, ma tendencje do oskarżania siebie za trudności i zachowania niezgodne z jego oczekiwaniami, nadmiernie odczuwa lęk przed nawiązaniem relacji, otwarciem się i zaufaniem. Temperament Choleryczny (Choleryk) Porównać go można do górskiej, uregulowanej rzeki o wielkiej sile prądu. Rwącej, nie znającej przeszkód, łamiącej je i niszczącej, stąd będącej nieraz postrachem dla sąsiedztwa. Choleryk, zarówno w dobrym, jak i złym jest wytrwały i wytrzymały, wierny i konsekwentny w dążeniu do celu, zacięty i uparty stąd łatwo staje się fanatykiem idei i rzeczy. Swoją gwałtownością i namiętnością porywa za sobą innych i staje się wodzem, przywódcą. Władza jest dla niego najważniejsza, czasami poprzez stosowanie władzy autorytarnej wymusza na otoczeniu podporządkowanie się mu. W wielu sytuacjach do rządzenia wykorzystuje napady złości. Cechujący choleryka upór i gwałtowność może zrażać do niego ludzi, a także niszczyć to co dobre. Choleryk łatwo zapala się do wielu rzeczy i je realizuje, jest jednak bezwzględny w środkach, ogarnia go żądza panowania, łatwo gardzi drugim człowiekiem. Jest idealistą nie tylko w myślach, ale i w czynie. Lubi trudności życiowe i nie boi się ich, podejmuje wyzwania odważnie i z poświęceniem. Posiada silną wolę, tryska energią, lubi ryzyko. Jest samodzielny, bardzo niecierpliwy. Czasami wzbudza strach, mniej zaś miłość. Człowiek o tym temperamencie musi uważać, by jego działalność zewnętrzna nie stała się bezduszną aktywnością.

Musi wystrzegać się kultu własnej osoby tzw. własnego ja aby nie stać się tyranem dla otoczenia. Potrzeba mu dużo dobroci, spokoju, a również pokory. Powinien pogłębiać swoje życie wewnętrzne (emocje, uczucia). Więcej myśleć, zanim podejmie działania. Uregulowana dobroć serca, rozwaga rozumu będzie dla choleryka bezcennym skarbem w realizowaniu wszelkich szlachetnych celów. Dziecko lub nastolatek o temperamencie cholerycznym bardzo często może złościć się w sposób słowny, fizyczny poprzez np. kopanie, bicie, uderzanie głową o ścianę. Najczęściej robi to gdy jest obserwowany. Jeśli dziecko ma rys choleryczno-melancholijny to w czasie wyrażania swojej złości potrafi zachować godność, pokazuje że go to nie dotyczy. Cholerycy czasami radzą sobie ze złością poprzez wstrzymywanie oddechu, niekiedy dochodzi do zasłabnięć. Choleryk najczęściej jest bardzo pewny siebie i dumny, w domu rządzi jak szara gęś. Szybko podejmuje decyzje i ma łatwość manipulacji rodzicami. Wskazówki dla Rodziców: Dobrze gdy rodzice mają świadomość, że dla dziecka, które jest cholerykiem bardzo ważna jest potrzeba władzy i poczucie wpływu na sytuację. Warto stwarzać sytuacje, w których dziecko musi mierzyć się z wyzwaniami, tworzyć sytuacje bezpiecznego ryzyka i mierzenia się samym z sobą np. poprzez wskazywanie granic. Czyli jasno i czytelnie precyzować własne wymagania i mówić o nich dziecku. Należy wyznaczać granice, jednak robić to w umiejętny sposób by nie złamać dziecka i nie stawiać go w sytuacji, w której będzie czuł się ciągle podporządkowywany. Relacja powinna być oparta na autorytecie rodzica (np. jego wiedzy, doświadczeniu) ale uwzględniająca potrzebę niezależności dziecka. Wskazane jest aby choleryk mógł swobodnie rządzić np. decydować o porządku i wyglądzie swojego pokoju, mieć zwierzątko, którym zarządza jednocześnie się nim opiekując. Do choleryka mówimy jasno, zwięźle i krótko. Nie przekonujemy go i nie prowadzimy długich wywodów. Choleryk ma problem z okazywaniem miłości, współczucia i litości. Nie jest empatyczny, nie uwzględnia punktu widzenia drugiego człowieka. Dlatego dziecko i nastolatek o temperamencie cholerycznym powinno być uwrażliwiane przez otoczenie poprzez udzielane informacji zwrotnych i informowanie jak jego zachowanie wpływa na otoczenie, a szczególnie na rodziców. Należy uczyć dziecko empati, dobra innych osób, oraz kontrolowanego sposobu wyrażania złości.

Choleryk Plusy: zdyscyplinowany wewnętrznie, wytrwały w realizacji podjętych działań, konsekwentny, lubi działać w sposób planowany i przemyślany, praktyczny, ocenia wszystko miarą przydatności i sensowności, posiada zmysł organizacyjny, szybko zauważa problem i łatwo znajduje jego rozwiązanie, ma pewność, że sprosta trudnościom, szybki, odważny w działaniu. Minusy: niewrażliwy, mało uczuciowy, nie współczujący, samowystarczalny, uparty, gubi się w szczegółach przy organizowaniu przedsięwzięć, podejmuje decyzje za siebie i innych, sukcesy napawają go dumą i arogancją, nie chce przyznać się do popełnianych błędów, choć ich żałuje, nie przychodzi mu łatwo wybaczanie innym, posługuje się innymi w realizacji swoich planów, trudno mu opanować emocje, szczególnie gniew, jego reakcje są gwałtowne, mogą ranić innych ludzi, nie widzi skutków wyrażania swoich emocji.

Temperament Flegmatyczny (Flegmatyk) Temperament Flegmatyczny podobny jest do rzeki u jej ujścia do morza: szeroko rozlana, wolna w biegu niepostrzeżenie prawie wpada do morza. Charakterystyczną jego cechą jest równowaga i spokój, usposobienie opanowane. Niebezpieczeństwo leży w tym, że ten spokój może się przerodzić w wygodnictwo, obojętność w stosunku do spraw ważnych a nawet w lenistwo. Zewnętrzne wrażenia muszą działać na flegmatyka dłuższy czas, jeżeli ma się on czymś zająć lub przejąć. Ponieważ życie umysłowo duchowe flegmatyka jest powolniejsze i mniej intensywne, skłonny jest do zmysłowości. Jest mało towarzyski, unika ludzi, bo przeszkadzają mu w jego ulubionym spokoju. Jeżeli flegmatyk przekona się do sprawy, poświęca się jej pracując sumiennie, wytrwale, cierpliwie, gruntownie. W stosunku do innych osób jest cierpliwy i dobroduszny, musi jednak uważać, aby jego dobroduszność w skłonności do wygodnictwa i spokoju nie przerodziła się w niedołęstwo i fałszywą miłość zezwalającą na wszystko. Bierze życie ze strony radosnej, nie lubi dopatrywać się w sytuacjach komplikacji. Jest praktyczny. Flegmatyk musi starać się o pogłębienie w sobie życia duchowego, zarówno myśl jak i woli. Nie wymaga dużo uwagi, potrafi sam podejmować aktywność. Powinien starać się o większą energię, zmuszać się do aktywności. Baczny obserwator świata. W okresie dzieciństwa flegmatyk lubi głównie jeść i pić. Nie sprawia kłopotów wychowawczych. Nie wymaga dużej uwagi, potrafi się sam bawić. Nie ma żadnych pragnień ani żądań. Bacznie obserwuje świat. Ma jednak żelazną wolę, która przejawią się w tym, że się uśmiecha, zgadza na wszystko ale robi swoje. Nienawidzi konfliktów i sporów. Jest też kłamcą doskonałym. Wskazówki dla Rodziców: Rodzice powinni pobudzać go do działania. Są to ludzie, którym zawsze wszystko wystarczy. Warto rozpoznać intelektualny i twórczy potencjał rozwoju dziecka. Pobudzać jego wyobraźnię przy pomocy gier, zadań umysłowych i rozmów. Zachęcać do uprawiania sportu (wszelkiej aktywności fizycznej). Flegmatykowi nie zadajemy pytania o to jaka jest prawda, ponieważ dla niego wszystko jest prawdą. Warto stwarzać sytuacje, w których flegmatyk będzie miał możliwość podejmowania samodzielnych decyzji. Flegmatyk ma bardzo długi czas myślenia i reakcji dlatego nie możemy go ponaglać, wymuszać przyspieszanie

wypowiedzi, działań na określone sytuacje. Rodzice powinni rozwijać swoją cierpliwość, okazywać dziecku zainteresowanie. Flegmatyk Plusy: spokojny/opanowany, ma dobrą wyobraźnię potrafi dobrze zobrazować i wyrazić sytuację, dobry doradca i słuchacz, wyraża jedynie przemyślane opinie, wierny, uczciwy przyjaciel, dobrze sprawdza się w trudnych warunkach życiowych, wymaga dokładności, choć nie jest perfekcjonistą, można na nim polegać, konsekwentny, wytrwały. Minusy: nie lubi konfliktów i ich rozwiązywania, najchętniej rozmawia o bieżących sprawach, tłumi uczucia, zamknięty w sobie, niechętnie angażuję się w przedsięwzięcia, uważa bowiem, że ma lepszy pomysł, zwykle go jednak nie przedstawia, uparty, trudno przebacza i zapomina, chętniej obserwator niż uczestnik życia, wygodnicki, potrafi ostrym humorem ośmieszać osoby, które mu podpadną.

Temperament Sangwinistyczny (Sangwinik) Człowieka o tym temperamencie można porównać do potoku górskiego, który jest szybki, ale płytki, rozpryskuje się szybko, niespodziewanie zmienia swój bieg. Sangwinika cechuje ciekawość świata. Ma mnóstwo zainteresowań, jest eksperymentatorem, przemieszcza swoje zainteresowania, brakuje mu wytrwałości. Chce być w centrum uwagi, potrzebuje aprobaty i zainteresowania. Gdy okazuje mu się gniew i rozczarowanie będzie poszukiwał innej osoby. Lubi się popisywać i błyszczeć. W okresie dorastania pojawia się potrzeba popularności. Jest towarzyski, nie ma problemów z zaistnieniem w grupie. Charakterystyczna jego cechą jest: pogoda ducha, wesołość. Wady: lekkomyślność, powierzchowność. Sangwinik odpowiada szybko i gwałtownie na zewnętrzną podnietę. Reaguje na podnietę wzmożoną, głośną radością, jeżeli sprawa mu się podoba, w przeciwnym razie wielką niechęcią, nieprzyjemną porywczością. Mówimy o nim, że jest w gorącej wodzie kąpany. Wrażeń nie przeżywa głęboko, dlatego nie są u niego trwałe. Ponieważ przeżycia te nie są trwałe, stąd wydaje powierzchowne sądy. Potrafi się że wszystkim szybko uporać. Posiada bujną fantazję. Jego wola jest niezdyscyplinowana, jest niestały w postanowieniach. Do pracy bierze się często ze słomianym zapałem, jest niepunktualny i próżny. Z drugiej jednak strony z łatwością znajduję się w nowej sytuacji, szybko i łatwo się do niej dostosowuje. Dla innych osób jest uczynny, chętnie pomaga, jest pojednawczy, nie umie długo chować nienawiści. Jest dobrym towarzyszem w pracy i podróży. Lubi wesołość i radość życia. Jest towarzyski, serdeczny, szczery, urodzony optymista. Życie bierze z dobrej strony. Cechuje go ciekawość świata, ma mnóstwo zainteresowań choć brakuje mu wytrwałości. Chce być w centrum uwagi, potrzebuje aprobaty i zainteresowania. Nie problemu z zaistnieniem w grupie. Człowiek o takim temperamencie musi się starać wyzbyć powierzchowności, więcej dbać o życie wewnętrzne, więcej zastanawiać się nad sobą i przeżywanymi sytuacjami. Można powiedzieć, że musi się więcej kierować rozumem i rozwagą, a mniej pierwszymi wrażeniami - więcej myśleć. Musi ściśle przestrzegać pewnego, ustalonego porządku w rozkładzie zajęć, aby w ten sposób opanować wybujałość woli. Wchodzi w powierzchowne związki. Przeskakuje z kwiatka na kwiatek. Nieustannie szuka miłości ale trudno mu wytrwać w bliskiej relacji. Pojawiające się trudności mogą zniechęcać go do budowania relacji. Mały sangwinik ma potrzebę przypodobania się. Może się głośno zachowywać i popisywać również w klasie. Może też błaznować a nawet prowokować do zauważenia.

Wskazówki dla Rodziców: Poznać naturalne zdolności i predyspozycje dziecka. Wybrać zainteresowania na których dłużej może się skoncentrować. Poszukać aktywnych form takich jak: taniec, aktorstwo, śpiew. Sangwinik będzie miał trudność z żmudnymi zadaniami i ćwiczeniami. Warto od najmłodszych lat przyzwyczajać go do wykonywania pewnych obowiązków. Uczyć odpowiedzialności za podjęte działania. Stosować konsekwencję. Należy chwalić, zauważać wszelkie starania, które sangwinik podejmuje a szczególnie nagradzać za wkładany trud i wysiłek oraz mówienie prawdy. Sangwinik Plusy: entuzjastyczny, szczery, otwarty, lubi przebywać z ludźmi, nawiązywać nowe kontakty, żyje teraźniejszością, łatwo przebacza i zapomina nieprzyjemne fakty, ma wiele pomysłów, reaguje gwałtownie, emocjonalnie, chętnie angażuje się do nowych działań, zainteresowany otoczeniem, wydarzeniami, przyjazny, dzieli radość i smutki przyjaciół, dusza towarzystwa, często gawędziarz, Minusy: niespokojny, podatny na wpływy, niestały w uczuciach, obietnicach, nie można na nim polegać, chaotyczny, zapomina o obowiązkach, mówi szybciej niż pomyśli, potem tego żałuje, przesadza, trudno mu zakończyć podjęte działanie, szybko gaśnie zniechęca się,

potrzebuje stałych bodźców do pracy, niezdyscyplinowany, łatwo zapomina o ludziach, gdy znikną z pola jego widzenia, lubi mówić o sobie, być w centrum uwagi, głośny, czasem krzykliwy.