Bezpeczeństwo w hotelu KOMPLEKSOWE ROZWIĄZANIE DLA OBIEKTÓW HOTELOWYCH I TURYSTYCZNYCH



Podobne dokumenty
Środki Unijne TRWALE WSPIERAJĄCE ROZWÓJ PRZEDSIĘBIORSTWA ( )

Kierownik ds. Gastronomii

Zespół Szkół Ponadgimnazjalnych nr 1 im. ks. Stanisława Konarskiego w Jędrzejowie

Twój partner. w gastronomii!

Spis treści 1.1. Podstawowe pojęcia związane z hotelarstwem Historia hotelarstwa w Polsce i na świecie... 9

Księgarnia szkolna.eu Bydgoszcz

Zarządzaj doświadczeniami gościa i zyskaj jego lojalność. Rozwiązania wspierające hotelarstwo i branżę turystyczną

2. Cykle tematyczne z uwzględnieniem działów programowych. Działy tematyczne I. ORGANIZACJA PRACY W OBIEKCIE HOTELARSKIM

1. Nazwa przedmiotu: Wyposażenie technologiczne przedsiębiorstwa hotelarskiego i gastronomicznego

Program nauczania. w zawodzie technik hotelarstwa 341 [04] wg programu 341[04]/MEN/

Wytyczne dotyczące bezpiecznego wykonywania prac przez podwykonawców Szpitala Wojewódzkiego im. Prymasa Kardynała Stefana Wyszyńskiego

Monitorowanie rynku pracy dla potrzeb organizacji współpracy szkół z pracodawcami w województwie łódzkim. ZSETH w Łodzi

Zarządzanie systemami bezpieczeństwa pożarowego i technicznego w obiektach budowlanych

Podstawa programowa kształcenia w zawodzie pracownik pomocniczy obsługi hotelowej (911205) 1

BHP PRZY EKSPLOATACJI URZĄDZEŃ W STREFACH ZAGROŻONYCH WYBUCHEM

Obowiązki w zakresie ochrony przeciwpożarowej Budynek Ikar SGGW Warszawa, ul. Nowoursynowska 161

ZARZĄDZENIE Nr 10/2010 DYREKTORA GENERALNEGO KUJAWSKO-POMORSKIEGO URZĘDU WOJEWÓDZKIEGO. z dnia 15 lutego 2010r.

Pierwsza kontrola i powtórne kontrole okresowe przeprowadzane przez rzeczoznawców VdS wg różnych standardów

PRAKTYKA ZAWODOWA. nr szkolnego zestawu programów nauczania /H/ZSE-H/

Serdecznie zapraszamy na: SZKOLENIE OKRESOWE DLA PRACODAWCÓW I OSÓB KIERUJĄCYCH PRACOWNIKAMI. w dniach w BRENNEJ

PROGRAM PRAKTYKI ZAWODOWEJ U PRACODAWCY - rok szkolny 2015/2016

Użytkowanie obiektów. Wpływ na bezpieczeństwo pożarowe. bryg. Grzegorz Fischer KMPSP Żory. Żory - 19 listopada 2014 r.

Informacja z kontroli legalności i rzetelności działania przedsiębiorców świadczących usługi hotelarskie

Kompleksowe rozwiązanie dla organizacji,

Szkolenia biznesowe kadra menedżerska

PORZĄDEK NAS WYRÓŻNIA

OŚRODEK SZKOLNO WYCHOWAWCZY W SŁUPSKU ZASADNICZA SZKOŁA ZAWODOWA NR 7. Company LOGO

Sanatorium Uzdrowiskowe Augustów jednym z najnowocześniejszych ośrodków uzdrowiskowych w Polsce

Transport odpadów a standardy bezpieczeństwa. System Zarządzania Bezpieczeństwem Ruchu drogowego. Joanna Bańkowska Dyrektor Zarządzający BSI

PODSTAWY HOTELARSTWA I SYSTEMY HOTELOWE

1) rozróżnia pojęcia związane z bezpieczeństwem i higieną pracy, ochroną przeciwpożarową, ochroną środowiska i ergonomią;

GOŚCIA HOTELOWEGO NA RECEPCJI

Usprawnienia zarządzania organizacjami (normy zarzadzania)

Rozkład jednostek lekcyjnych

Komenda Główna Państwowej Straży Pożarnej Biuro Rozpoznawania Zagrożeń

Zapytanie cenowe skierowane do potencjalnych wykonawców

Poziom wymagań programowych. Uszczegółowione efekty kształcenia Uczeń po zrealizowaniu zajęć potrafi: Kategoria taksonomiczna. Materiał nauczania

ISO 9001 ISO OHSAS 18001

PRAKTYKA ZAWODOWA TECHNIK HOTELARSTWA 341 [04]/SP/MEN/ Stara podstawa programowa. TRWANIA PRAKTYKI 8 TYGODNI x 5 dni = 40 dni

Grupa Hoteli WAM Sp. z o. o.

ORGANIZACJA USŁUG GASTRONOMICZNYCH I HOTELARSTWA

Poziom wymagań programowych. Rodzaje sprzątania. mieszkalnych; Systemy pracy. T.12.1(4)3 dobrać urządzenia i sprzęt oraz właściwe środki czystości do

Program nauczania dla zawodu Pracownik Pomocniczy Obsługi Hotelowej nr

Kwestionariusz dla przedstawiciela kadry kierowniczej lub specjalisty ds. bhp

HARMONOGRAM SZKOLENIA. Przedmiot/Temat

tel

Centralny Magazyn Dystrybucyjny w Błoniu

WSHiG Karta przedmiotu/sylabus. Praktyki. Cele kształcenia: Zapoznanie z : organizacją pracy w obiektach branży hotelarsko-turystycznogastronomicznych

PROFESJONALIŚCI W BRANŻY HORECA ROZWÓJ KOMPETENCJI WIELKOPOLSKICH PRZEDSIĘBIORSTW

Program praktyk. Opracował: Renata Sadurska Anna Łubiarz Krzysztof Jonaszek Grzegorz Gruszecki Adam Mazur

OGRANICZENIE RYZYKA POPRAWA BEZPIECZEŃSTWA ODPORNOŚĆ NA ZAGROŻENIA SEKA S.A. ZARZĄDZANIE BEZPIECZEŃSTWEM. seka.pl

BEZPIECZEŃSTWO I TECHNIKA PRZECIWWYBUCHOWA BEZPIECZEŃSTWO PRACY W STREFACH ZAGROŻONYCH WYBUCHEM NOWA DYREKTYWA ATEX 2014/34

Artel - telewizja przemysłowa, alarmy

Ocena ryzyka w kształtowaniu bezpieczeństwa pożarowego przez właściciela (zarządcę) obiektu budowlanego

Wytyczne i certyfikacja rozwiązań organizacyjnych i technicznych obiektów zabytkowych

PROGRAM/HARMONOGRAM PRAKTYK KRAJOWYCH DLA NAUCZYCIELI PRZEDMIOTÓW ZAWODOWYCH ORAZ INSTRUKTORÓW PRAKTYCZNEJ NAUKI ZAWODU DLA ZAWODU: TECHNIK HOTELARSTA

HARMONOGRAM SZKOLENIA

Hotel**** SPA Dom Zdrojowy

Karta monitorowania wzmacniania umiejętności i kompetencji Praktycznych w obszarze zarządzanie zasobami ludzkimi

Przygotowanie dokumentacji projektu UE do kontroli ( )

Konferencje i obiekty konferencyjne na Dolnym Śląsku. Szanowni Państwo!

OBSŁUGA PRAWNA. Rozwiązanie pakietowe dla firm

KARTA AUDYTU WEWNĘTRZNEGO

System zapobiegania zadymieniu pionowych dróg ewakuacji mcr EXi Czwartek, 22 Sierpień :34

Załącznik do umowy adres obiektu:... nr telefonu... nr faksu adres strony www: (nazwa własna przedsiębiorstwa)

Bank Spółdzielczy w Suwałkach

Agencje zatrudnienia wiele usług w jednym miejscu

spis streści prezentacja firmy atuty zakres naszych usług oferta szkolenia agencja pracy tymczasowej serwis ochrona outsourcing nasze osiągniecia

WYBRANE PRZEPISY PRAWNE obowiązujące gestorów i właścicieli nieruchomości. Stan na listopad 2008 r.

Program II praktyki zawodowej w ZS im. J. Tuwima : Technik obsługi turystycznej (4 tygodnie)

Plan kontroli zarządczej na rok 2012 dla Urzędu Gminy Pruszcz Gdański w Pruszczu Gdańskim. Planowa na wartość

WSHiG Karta przedmiotu/sylabus. System HACCP w gastronomii, hotelarstwie i turystyce

OBSŁUGA GOŚCI W OBIEKCIE ŚWIADCZĄCYM USŁUGI HOTELARSKIE cz. 2

Szanowni Państwo. OFERTA CATERINGOWA

INDEX EDYCJA STRONA 7/37

Rozwiązania oparte na wiedzy i doświadczeniu

Załącznik do Uchwały Nr 61 z dnia 16 grudnia 2016 roku

Jakie sytuacje mogą nas zaskoczyć?

Grupa Hoteli WAM Sp. z o. o.

Świdnik, dnia r FORMULARZ OFERTY wykonanie zadań służby BHP oraz PPOŻ. I. Nazwa i adres ZAMAWIAJĄCEGO

PROGRAM FUNKCJONALNO-UŻYTKOWY

PROGRAM PRAKTYKI ZAWODOWEJ dla uczniów Technikum Turystyczno- Gastronomicznego w ZSP MSG w Myślenicach

Indorama Ventures Public Company Limited

Program praktyki zawodowej dla zawodu Technik Turystyki wiejskiej

Międzynarodowe Targi Gastronomii i Wyposażenia Hoteli 1-4 PAŹDZIERNIKA POZNAŃ

Program praktyk. Lublin, 2012

Praktyki zawodowe technik hotelarstwa Załącznik nr 4 Dla kwalifikacji: T.11. Planowanie i realizacja usług w recepcji

WPROWADZENIE.

Human Performance Improvementjak HR może podnieść efektywność organizacyjną firmy

Oferta handlowa Outsourcing usług

PROGRAM DODATKOWEGO MODUŁU KSZTAŁCENIA ZAWODOWEGO PRAKTYCZNEGO DLA ZAWODU TECHNIK HOTELARSTWA - STAŻ

Centrala sygnalizacji pożaru serii 1200 firmy Bosch Ochrona tego, co najcenniejsze

BEZPIECZEŃSTWO MIEJSCA

OCENA RYZYKA ZAWODOWEGO. dr inż. Zofia Pawłowska

Broszura informacyjna mifid. Poradnik dla Klienta

EFEKTYWNE ZARZĄDZANIE SOBĄ W CZASIE

BEZPIECZEŃSTWO I TECHNIKA PRZECIWWYBUCHOWA BEZPIECZEŃSTWO PRACY W STREFACH ZAGROŻONYCH WYBUCHEM NOWA DYREKTYWA ATEX 2014/34

Rola i funkcja nowoczesnej firmy ubezpieczeniowej w zapewnieniu bezpieczeństwa w przemyśle

Spis treści 1/3 Strona 1. 1/3 Spis treści

Ocena zapotrzebowania na kwalifikacje rynkowe w dziedzinie bezpieczeństwa i higieny pracy. Podsumowanie wyników badania.

Transkrypt:

Bezpeczeństwo w hotelu KOMPLEKSOWE ROZWIĄZANIE DLA OBIEKTÓW HOTELOWYCH I TURYSTYCZNYCH

Kompleksowe rozwiązanie problemu bezpieczeństwa w obiekcie hotelowym Właścicielu! Dyrektorze! Czy hotel, za który odpowiadasz, jest na pewno bezpieczny? Czy standardy bezpieczeństwa za które odpowiadasz są dopracowane i obronią się w sytuacji kryzysowej? Czy Twoi pracownicy nie stracą głowy w sytuacji kryzysowej? Jeżeli na którekolwiek z tych pytań nie odpowiadasz bez zastanowienia tak, to zapoznaj się z naszą ofertą!

Hotel jest zobowiązany do zapewnienia bezpieczeństwa pobytu gościom hotelowym. Jest to obowiązek wynikający z umowy hotelowej. Gość hotelowy ma prawo liczyć nie tylko na pieczę nad jego rzeczami wniesionymi do hotelu, lecz także na bezpieczeństwo jego osoby w pomieszczeniach hotelowych, hotelarz ma natomiast obowiązek dołożyć wszelkich starań, aby w jego zakładzie nie spotkało gościa nic złego. Hotel ma obowiązek zapewnienia swym gościom bezpieczeństwa pobytu w budynku hotelowym (pokojach, holach, korytarzach, restauracji, kawiarni itp.) oraz na terenie poza budynkiem, lecz należącym do hotelu (np. basenie, kortach tenisowych, parku itp.) Obowiązek zapewnienia gościowi bezpieczeństwa jest obowiązkiem starannego działania, a nie zobowiązaniem rezultatu. Hotel będzie odpowiedzialny tylko za niedołożenie należytej staranności, a więc za winę własną lub winę osób, z których pomocą zobowiązanie wykonuje lub którym wykonanie zobowiązania powierza (art. 474 k. c.). Ze względu na specyfikę tej branży i w obliczu konieczności podejmowania różnorodnych decyzji przez pracowników, czasem bez możliwości konsultacji z przełożonym, warto zabezpieczyć możliwie wszystkie obszary działalności hotelu, przygotować odpowiednie procedury i wdrożyć program wspomagający codzienne obowiązki pracowników. Zachęcamy właścicieli hoteli i osoby zarządzające obiektami hotelarskimi do budowania polityki długoterminowej, budowania zaufania swoich Klientów poprzez zapewnianie im poczucia bezpieczeństwa na wielu obszarach (nie tylko tych wymaganych ustawowo). Takie działanie przyniesie wymierne korzyści w postaci przywiązania gości hotelowych do określonych standardów, jakie Wasz obiekt im zapewni. 0 801 2727 24 (22 654 09 35)

Mamy rozwiązanie, które przyniesie Ci natychmiastową poprawę! Hotel to obiekt wchodzący w skład infrastruktury turystycznej, w którym świadczone są odpłatnie usługi noclegowe, przede wszystkim krótkookresowe. W hotelu dzieje się wszystko, klient konsumuje usługę dokładnie w momencie jej świadczenia, co stawia przed pracownikami obiektów hotelarskich wysoko poprzeczkę pod względem jakości pełnionych usług, umiejętności zareagowania na ewentualne nieprzewidziane sytuacje. Podstawą oceny spełnienia minimalnych standardów jakościowych są przyjęte reguły prawne obowiązujące dostawców usług turystycznych. Działalność turystyczna podmiotów opiera się na spełnieniu wymagań technicznych (branża hotelarska) oraz zachowaniu zasad bezpieczeństwa i ochrony konsumenta (branża gastronomiczna). Podczas gdy przyjęcie pewnych standardów w obrębie higieny świadczonych usług, przepisów przeciwpożarowych czy gastronomii jest koniecznością narzuconą przez prawo (np. HACCP), to pozostają obszary nieregulowane prawnie, w których dbałość o odpowiedni poziom usług zależy niejako od dobrej woli osób zarządzających obiektem (np. standardy w zakresie zapewnienia bezpieczeństwa i ochrony fizycznej gościom)

AUDYT BEZPIECZEŃSTWA SZKOLENIA DLA KADRY I PRACOWNIKÓW SPECJALISTYCZNE KONSULTACJE SYSTEMÓW I PROCEDUR BEZPIECZEŃSTWA BEZPIECZEŃSTWO FAKTYCZNE, BEZPIECZEŃSTWO PRAWNE, ODPORNOŚĆ NA SYTUACJE KRYZYSOWE Proponujemy kompleksowe rozwiązanie problemu bezpieczeństwa w hotelu. W ciągu kilku dni przeprowadzimy: audyt bezpieczeństwa w hotelu, podczas którego określimy szczególnie zagrożone obszary wymagające pilnej interwencji szkolenia dla kadry i pracowników, dzięki którym sprawniej i profesjonalnie będą sobie radzić z zagrożeniami, poprawiając bezpieczeństwo gości, własne i chroniąc interesy hotelu. Elementem szkolenia jest próbna ewakuacja obiektu, którą każdy obiekt musi i tak przeprowadzać co dwa lata; specjalistyczne konsultacje systemów i procedur bezpieczeństwa pozwalające wprowadzić konkretne zmiany i ulepszenia 0 801 2727 24 (22 654 09 35)

Zakres audytu, a następnie szkolenia i konsultacji obejmuje następujące dziedziny: Bezpieczeństwo PPOŻ Ewakuacja Pierwsza pomoc Higiena Systemy bezpieczeństwa przeciwpożarowego, drogi ewakuacyjne, strefy pożarowe Dostępne środki gaśnicze Plan ewakuacji Przyczyny ewakuacji Kolejność ewakuacji Koordynacja ewakuacji Wstępna ocena poszkodowanego, udzielenie pierwszej pomocy Dostępność do pierwszej pomocy Możliwość skorzystania z usług lekarza i pielęgniarki 24/7 Informacje dotyczące udzielania pierwszej pomocy w pokojach stan klimatyzacji, ogrzewania, basenu, sauny min. pod kątem istnienia systemu kontroli regularnych przeglądów, zapisów z tych przeglądów program usuwania odpadów/śmieci, oraz czy w pobliżu hotelu i jego okolicy nie występują przykre zapachy i zanieczyszczenia Bezpieczeństwo żywności Wymagania higieniczne w produkcji i obrocie żywnością Monitorowanie, kontrola bezpieczeństwa surowców i produktów Systemy bezpieczeństwa elektronicznego Zintegrowane systemy zarządzania bezpieczeństwem hoteli (systemy zabezpieczeń) Karty dostępu, czujki systemu PPOŻ, sieć tryskaczowa Sygnalizacja zagrożeń akustyczna (DSO) i optyczna Bezpieczeństwo ogólne (ochrona fizyczna, analiza ryzyka, teren zewnętrzny, plany BCP) Ocena ryzyka i zarządzanie ryzykiem Projektowanie infrastruktury hotelowej pod kątem bezpieczeństwa Zagrożenia terrorystyczne i bioterrorystyczne w branży hotelarskiej Audyt bezpieczeństwa a prawidłowe funkcjonowanie hotelu Zarządzanie kadrami w komórce bezpieczeństwa Dobór personelu do pracy w branży hotelarskiej

Rezultatem zastosowania naszego rozwiązania jest: faktyczne bezpieczeństwo obiektu za który odpowiadasz, jego użytkowników i personelu, bezpieczeństwo prawne wobec zarzutów o niedochowanie należytej staranności oraz zarzutów o zaniedbania odporność obiektu i personelu na sytuacje kryzysowe opracowane procedury bezpieczeństwa oraz personel przeszkolony w ich stosowaniu Ekspert Prowadzący Audyt, szkolenie i konsultacje prowadzone są przez eksperta z obszaru bezpieczeństwa obiektów i zarządzania kryzysowego, który jest specjalistą w zakresie zarządzania bezpieczeństwem, zarządzania kryzysowego i bezpieczeństwa. W swojej dotychczasowej karierze zebrał liczne doświadczenia w obszarze ochrony obiektów, zarządzania bezpieczeństwem oraz funkcjonowania i zarządzania systemami bezpieczeństwa. 0 801 2727 24 (22 654 09 35)

Sale Szkoleniowe Al. Jerozolimskie 81 02-001 Warszawa ASAP24 ul. Prosta 69 00-838 Warszawa Infolinia: 0 801 2727 24 tel.: 22 654 09 35 fax: 22 100 13 24 biuro@asap24.pl www.asap24.pl Sale Szkoleniowe ul. Towarowa 35 00-869 Warszawa