Umysł / Ciało / Biznes

Podobne dokumenty
Integracja i współpraca

Human Technology. Zobacz, co dla Ciebie jest najbardziej wartościowe w kontekście naszych projektów i warsztatów wspierających Human Technology.

Angielski bezpłatne ćwiczenia - gramatyka i słownictwo. Ćwiczenie 7

Nasze specjalizacje : Przywództwo. Zespół. Biznes. Efektywność

Janusz A. Marszalec Jak zostać przedsiębiorcą Zbuduj własną firmę i odnieś sukces!

SERVICE & PRODUCT DESIGN

AKADEMIA DLA MŁODYCH PRZEWODNIK TRENERA. PRACA ŻYCIE UMIEJĘTNOŚCI

CO KAŻDA Z NAS MOŻE ZROBIĆ W TEMACIE SWOJEJ KARIERY? Nie możesz świadomie zarządzać czymś o czym nie wiesz, że istnieje.

Szkolenia & coaching. Szanowni Paostwo,

Projektowanie strategii HR

Izabela Krzyszycha. Portfolio zawodowe. T: Blog: krzyszychaonline.pl W:

O pracy mówimy w różny sposób.

szkolenia dla biznesu

INTELIGENCJA EMOCJONALNA

Design Thinking w projektowaniu strategii. Rafał Kołodziej, Greenhat Service & Strategy Design

Mobbing i dyskryminacja w miejscu pracy nie daj się stłamsić!

Design thinking zaprojektuj, zbuduj i przetestuj swoje pomysły

Program studiów. Studia podyplomowe Mindfulness w zarządzaniu i biznesie ZJAZD I. Sobota:

Lubomierz, Polska

Sweden. Beskidzkie Fabryki Mebli to firma z ponad 40-letnią tradycją osadzona w przemysłowych tradycjach Bielska-Białej.

Wszystkie proponowane rozwiązania są podparte naszą wiedzą z zakresu marketingu przy użyciu nowoczesnych narzędzi i co ważne, indywidualnie

Człowiek biznesu, nie sługa. (fragmenty rozmów na FB) Cz. I. że wszyscy, którzy pracowali dla kasy prędzej czy później odpadli.


Diagnostyka i Coaching Zespołów. Sposób na skuteczność, doskonałe wyniki i energię w zespołach. Beata Rycembel i Joanna Zawada-Kubik

Wszystkie problemy leżą w testach. ForProgress spółka z ograniczoną odpowiedzialnością sp.k.

Podsumowanie ankiety ewaluacyjnej

Zarządzaj doświadczeniami gościa i zyskaj jego lojalność. Rozwiązania wspierające hotelarstwo i branżę turystyczną

Jak Biała ściana zmieniła naszą codzienność. Piotr Maj Maciej Nowicki

Ścieżka rozwojowa Szkoła praktycznego przywództwa

Angielski Biznes Ciekawie

STRES jest normalną biologiczną reakcją każdego żywego organizmu na wszelkie stawiane mu żądania. Jego brak oznacza śmierć dla jednostki.

Monitoring mediów i Human Resources

DESIGN THINKING. Peter Drucker. Nie ma nic bardziej nieefektywnego niż robienie efektywnie czegoś, co nie powinno być robione wcale.

» meble gabinetowe. executive furniture systems. INTER OFFICE UL.INŻYNIERSKA LUBLIN TEL/FAX interoffice@poczta.onet.

WE KNOW-HOW - WIEMY JAK KOMERCJALIZOWAĆ WIEDZĘ CZYLI MODEL WSPÓŁPRACY UCZELNI Z OTOCZENIEM BIZNESOWYM

Co to jest Design Thinking Fest? Za nami 5. edycji Design Thinking Fest, festiwal warsztatowy odbył się m.in. w Warszawie, Poznaniu, Wrocławiu.

» meble gabinetowe. executive furniture systems

Cechy i predyspozycje liderów nowych przedsięwzięć

Dolnośląska Konferencja

Pomagamy osiągnąć założone cele nawet te najbardziej odważne.

14 lat doświadczeń w szkoleniach zamkniętych Druga najlepsza polska firma szkoleniowa wg. niezależnych badań * Kontakt:

bdiscounts Informacje o Partnerze: Korzyści dla startupów AIP:

1. Ile czasu dziennie spędzasz z rodzicami?

Wojewodztwo Koszalinskie: Obiekty i walory krajoznawcze (Inwentaryzacja krajoznawcza Polski) (Polish Edition)

Jak przygotować się do ważnego sprawdzianu w krótkim czasie?

Oceń efektywność polityki szkoleniowej Twojej firmy

10 przykazań jak się uczyć!!!

TRIZ na Wydziale Mechanicznym Politechniki Krakowskiej

Menedżerowie prawdopodobnie odgrywają najważniejszą rolę w każdej organizacji.

Publiczne Gimnazjum Nr 6 im. Janusza Korczaka

Financial support for start-uppres. Where to get money? - Equity. - Credit. - Local Labor Office - Six times the national average wage (22000 zł)

StratEX: zmieniamy pomysł w praktyczne działanie.

OPANUJ NIEPŁODNOŚĆ W 5 KROKACH

EAT FIT & HEALTHY FIRMOWE. Oferta dla firm WARSZTATY ORAZ SPOTKANIA SZKOLENIOWO-INTEGRACYJNE

joga zdrowe i świadome życie minimalizm naturalność W W W. S I M P L I F E. P L S I M P L I F E. P G M A I L. C O M

administracji księgowości zespołów projektowych

Standardy certyfikacji

Responsive Web Design:

Zarządzanie zmianą. Czyli jak skutecznie minimalizować opór pracowników wobec zmian

Talenty XXI w. Idea projektu a rozwój miasta Białegostoku i województwa podlaskiego. Adam Walicki

ANKIETA. March April 2016, Creating leaders for the future - Erasmus +.

Success story StrefaPaczki.pl

Jak dzięki wiedzy dotyczącej sprzedaży zarabiać więcej? Jak wejść na wyższy poziom finansowy, awansować, polepszyć swoją sytuację zawodową?

Joga w biurze. Co zrobić? TO TRAVEL IS TO LIVE. joga w koszuli

Komunikacja interpersonalna

Egzamin maturalny z języka angielskiego na poziomie dwujęzycznym Rozmowa wstępna (wyłącznie dla egzaminującego)

Kontekst sytuacyjny: Pytanie pozostaje tylko w jakich obszarach ich rozwijać?

Akademia Osobistego Przywództwa

polecają: GOAL MANAGER PRZEŁOM W ROZWOJU KOMPETENCJI SIERPNIA 2019, WARSZAWA

ZAPROSZENIE. Do testowania rozwiązań w ramach projektu Dialog generacji efektywne zarządzanie generacjami w przedsiębiorstwie

Prezentacja zakresu usług. Kompleksowe doradztwo w transferze technologii i komercjalizacji wyników prac badawczych. Warszawa, październik 2014

Projekt współfinansowany ze środków Unii Europejskiej w ramach Europejskiego Funduszu Społecznego. Aneta Januchta. Jak poprawić koncentrację uwagi?

DESIGN JAM. Blue Owl KONTAKT. Adres Telefon Online. tel office: tel PM:

Responsive Web Design:

Jak realizować rentowne działania rozwojowe w MŚP

Bardzo formalny, odbiorca posiada specjalny tytuł, który jest używany zamiast nazwiska

AGILE BASED COMPETENCY MANAGEMENT

AKADEMIA ROZWOJU INDYWIDUALNEGO

Szczegółowy opis stanowiska specjalisty do spraw organizacji warsztatów

WYZWANIE POZNAJ SIEBIE NA NOWO KROK 2

Menedżerowie prawdopodobnie odgrywają najważniejszą rolę w każdej organizacji.

Co to jest kreatywność

Prezentacje ze slajdami

WARSZAWA, CENTRUM KONFERENCYJNE GOLDEN FLOOR TOWER. Nowoczesna rekrutacja. innowacyjne metody dotarcia do najlepszych kandydatów

Angielski bezpłatne ćwiczenia - gramatyka i słownictwo. Ćwiczenie 4

Polska Szkoła Weekendowa, Arklow, Co. Wicklow KWESTIONRIUSZ OSOBOWY DZIECKA CHILD RECORD FORM

Jak zachować sprawny umysł przez całe życie

no F E R T A P R E Z E N T A C J A M O Ż L I W O Ś C I B L O C K C H A I N

Poznanie wpływu indywidualnych predyspozycji, talentów i mocnych stron na osiąganie sukcesów i budowanie relacji z innymi.

Wojewodztwo Koszalinskie: Obiekty i walory krajoznawcze (Inwentaryzacja krajoznawcza Polski) (Polish Edition)

Human Advice. firma szkoleniowo-doradcza

DYPLOM POST-MBA: STRATEGICZNE PRZYWÓDZTWO

decoland decoland decoland

Komunikacja międzypokoleniowa - jak rozwijać współpracę z przedstawicielami pokoleń XYZ

EXPERTS IN ROOFING. Join our talented team and start your career today! Search Tecta America's Careers

Poznanie wpływu indywidualnych predyspozycji, talentów i mocnych stron na osiąganie sukcesów i budowanie relacji z innymi.

Wypromuj swoją markę. unlimited imagination

Odsetek pracowników, którzy wzięli udział w Rozmowach Rocznych

Akademia Menedżera II

projekt rozwojowy Nowe Siły

Transkrypt:

Daj nam swój kontent my zaprojektujemy dla Ciebie wyjątkowe doświadczenie rozwojowe. Dlaczego? 2 Jeśli szukasz wartościowego sposobu na spędzenie 2-3 dni w pięknym otoczeniu ze swoim Management Teamem, gdzie chcesz poruszyć nie tylko kluczowe tematy dotyczące biznesu, ale także dać ludziom inspiracje do bycia jeszcze efektywniejszym w swojej pracy, daj nam swój kontent, my zaprojektujemy dla Ciebie wyjątkowe doświadczenie rozwojowe.

Daj nam swój kontent my zaprojektujemy dla Ciebie wyjątkowe doświadczenie rozwojowe. Jak? 3 Łączymy bloki dotyczące tego, co aktualnie jest kluczowe dla Twojego zespołu z obszaru biznesu z blokami pokazującymi jakie podejście i myślenie sprzyjają szczęściu w pracy i wykorzystywaniu talentów Twojej kadry zarządzającej czy też współpracy w zespole, uzupełniamy to o elementy pokazujące jak dbać o swoje ciało, żeby zachować energię w pracy na co dzień.

Co? Biznes 4 Dostając od Ciebie kontent biznesowy, projektujemy dla prowadzących dane bloki, ubierając je wyjątkową formę, dzięki której każdy członek zespołu sam odkrywa dlaczego i jak warto podejść do nowych wyzwań, żeby osiągnąć sukces. Zamieniamy twarde dane i konkretne treści w ciekawe, angażujące eksperymenty i zadania odnoszące się do tego, jakie są trendy z danej branży. Inspirujemy ciekawymi case ami i badaniami, pokazujemy wnioski z tego co dzieje się na świecie a także dajemy konkretne wskazówki, jak to przełożyć na realia pracy Twojego zespołu.

Co? Ciało 5 Wcześniej traktowaliśmy nasze ciało jak maszynę, do przenoszenia umysłu. Ciało nie było dla nas zbyt ważne w pracy, liczyło się raczej nasze centrum dowodzenia czyli mózg. Dziś już wiemy, że nasz organizm daje nam równie ważne sygnały, co umysł, co więcej, nasza forma wpływa znacząco na jakość aktywności intelektualnej a co za tym idzie na jakość i sposób wykonywanej pracy. W celu zadbania o ciało prowadzimy krótkie, trzydziestominutowe bity rozwojowe, które mogą obejmować takie tematy jak: zarządzanie stresem i zyskiwanie odporności poprzez pracę na poziomie ciała, umiejętne wykorzystanie przerw w pracy w celu szybkiej regeneracji, planowanie wysokojakościowego wypoczynku, odpowiednie odżywianie wspierające wysoki poziom energii, ruch (także w trakcie pracy), praca oddechem i joga w biurze, mowa ciała i jej świadome wykorzystanie w życiu

Co? Umysł 6 Podczas spotkania Twojego zespołu dyrektorów już od początku warto zadbać o to, by otoczenie wpływało na otwarcie się umysłów i generowało nowe spojrzenie. Czy będą to góry, morze czy też jeziora mazurskie, zawsze sugerujemy takie miejsce, które pozwoli na wyjście z sali szkoleniowej i zrobienie czegoś zupełnie inaczej. Ruch także świetnie wpływa na umysł i jego kreatywność, przecież często mówimy, że najlepiej rozmawia się nam chodząc a wybitne pomysły pojawiają się podczas spacerów czy też w trakcie biegu na 10 kilometrów. W trosce o umysł przygotowujemy bity rozwojowe w oparciu o najnowsze badania wywodzące się z neurologii, biologii, psychologii. Badając budowę i sposób funkcjonowania naszego mózgu naukowcy podkreślają, że takie tematy jak neurofitness, uważność, obecność, medytacja, humor, szczęście a nawet miłość, mają rację bytu jeśli chodzi o efektywność w biznesie.

Give us your content we will design a unique development experience for you Why? 7 Piasecka&Żylewicz s.c. If you +48 are 698 looking 692 961 for a quality way to spend 2-3 days with you Management Team in a beautiful place; if you want to discuss not only the key business topics, but also to inspire your team to be even more effective at their work, give us your content, and we will design a unique development experience for you.