Ocena zajęć przez studentów co powinien dawać nam system zapewniania jakości na uczelni Tytuł prezentacji Podtytuł

Podobne dokumenty
REKOMENDACJE RADY ds. JAKOŚCI KSZTAŁCENIA. dotyczące doskonalenia jakości kształcenia na UAM w Poznaniu

Rekomendacje Wydziałowego Zespołu ds. Oceny Jakości Kształcenia dotyczące doskonalenia jakości kształcenia na WFPiK na rok 2017

PROPONOWANE DZIAŁANIA POZIOM JEDNOSTEK (WYDZIAŁÓW/ INSTYTUTÓW) Przygotowanie dokumentu przedstawiającego strategię kształcenia w jednostce.

Analiza raportu z badania jakości kształcenia przeprowadzonego na UAM w roku akademickim 2015/2016 VII edycja wyniki dla WNGIG

określa wytyczne dla jednostek prowadzących kształcenie do zrealizowania do końca 1) w zakresie kształcenia i współpracy z otoczeniem:

Kompetencje informacyjne, ich wdrożenia i rozwój.

DESIGN THINKING I TIK W EFEKTYWNYM KSZTAŁCENIU DOKTORANTÓW ORAZ NAUCZYCIELI AKADEMICKICH. Dr hab. Lidia Pokrzycka, prof. UMCS

Uchwała nr 6. Uchwala się WEWNĘTRZNY SYSTEM ZAPEWNIANIA JAKOŚCI KSZTAŁCENIA stanowiący załącznik do niniejszej uchwały.

Projekt Nowoczesny Uniwersytet kompleksowy program wsparcia dla doktorantów i kadry dydaktycznej Uniwersytetu Warszawskiego

Dziekana Wydziału Studiów Międzynarodowych i Politycznych z dnia 11 stycznia 2013 roku

Zakres i formy udziału otoczenia uczelni w procesie kształtowania koncepcji kształcenia w ocenie Polskiej Komisji Akredytacyjnej

REKOMENDACJE RADY ds. JAKOŚCI KSZTAŁCENIA. dotyczące doskonalenia jakości kształcenia na UAM

REKOMENDACJE na rok 2018

8 edycja RAPORT Z BADANIA JAKOŚCI KSZTAŁCENIA W ROKU AKADEMICKIM 2016/2017. Nauczyciele akademiccy WNGiG. Wydział Nauk Geograficznych i Geologicznych

Konferencje ministrów

jakością kształcenia Przemysław Rzodkiewicz 20 maja 2013,Warszawski Uniwersytet Medyczny

System Zarządzania Jakością Kształcenia. Warszawskiego Uniwersytetu Medycznego

1. Do zadań Dziekana WNHiS należy: 2. Do zadań Rady Wydziału Nauk Historycznych i Społecznych należy:

Poznań, dnia r.

Rekomendacje Zespołu ds. Oceny Jakości Kształcenia. dotyczące doskonalenia jakości kształcenia na Wydziale Studiów Edukacyjnych

Analiza raportów z badania ankietowego w roku 2016

Politechnika Koszalińska Wydział Inżynierii Lądowej, Środowiska i Geodezji WEWNĘTRZNY SYSTEM ZAPEWNIENIA JAKOŚCI KSZTAŁCENIA

Zarządzenie nr 35/2018 Rektora Podhalańskiej Państwowej Wyższej Szkoły Zawodowej w Nowym Targu z dnia 28 września 2018 r.

1. Ocena procesu kształcenia

Uczelniany System Zapewniania Jakości Kształcenia

RAPORT Z BADANIA JAKOŚCI KSZTAŁCENIA W ROKU AKADEMICKIM 2015/2016. Nauczyciele akademiccy WNGiG. Wydział Nauk Geograficznych i Geologicznych

Politechnika Koszalińska Wydział Elektroniki i Informatyki WEWNĘTRZNY SYSTEM ZAPEWNIENIA JAKOŚCI KSZTAŁCENIA

Załączniki: 1. Zestawienie komentarzy. Autorzy: mgr Barbara Kulińska - część opisowa dr hab. n. med. Daniel Gackowski - wnioski

Raport Wydziałowej Komisji Zapewnienia Jakości Kształcenia (WKZJK) za rok akademicki ----/---- w Akademii Sztuk Pięknych im. Jana Matejki w Krakowie.

REKOMENDACJE na rok 2014

Nowy model akredytacji w szkolnictwie wyższym przedstawienie nowych kryteriów i zasad oceny programowej PKA Maria Próchnicka

UPOWSZECHNIENIE SYSTEMU HOSPITACJI

Krajowe Ramy Kwalifikacji

KARTA SAMOOCENY KIERUNKU

Zapewnianie i doskonalenie jakości kształcenia w kontekście Krajowych Ram Kwalifikacji dla Szkolnictwa Wyższego

Ewaluacja jakości kształcenia przez Polską Komisję Akredytacyjną

Wewnętrzne systemy zapewniania jakości kształcenia w odniesieniu do nowych regulacji prawnych

KRYTERIA OCENY REALIZOWANYCH DZIAŁAŃ W RAMACH PROJEKTU

Rekomendacje Uczelnianej Rady ds. Jakości Kształcenia UMK. Uczelniana Rada ds. Jakości Kształcenia Toruń, marzec 2016 r.

Zatwierdzona na RWL r.

ARKUSZ OCENY OKRESOWEJ NAUCZYCIELA AKADEMICKIEGO ZATRUDNIONEGO NA STANOWISKU DYDAKTYCZNYM ...

Wydział Technologii Żywności, Uniwersytet Rolniczy im. H. Kołłątaja w Krakowie PROCEDURA WERYFIKACJI OSIĄGANIA ZAKŁADANYCH EFEKTÓW KSZTAŁCENIA

Informacja o opisie jakości kształcenia na Wydziale Filologii Polskiej i Klasycznej

A N A L I Z A P R O C E S U ANKI E T Y Z A C J I I I K W A R T A Ł R.

Zarządzenie wchodzi w życie z dniem ogłoszenia.

Omówienie VI edycji badania jakości kształcenia w UAM i rekomendacji Rady Jakości Kształcenia Spotkanie WZOJK 31 marca 2016 r.

Sprawozdanie z działalności Zespołu ds. Zapewnienia Jakości Kształcenia i Komisji Dydaktycznej na Wydziale Studiów Edukacyjnych w kadencji

Samoocena wydziałowa. Raport. Poznań,kwiecień Aktualne* kierunki / specjalności realizowane na wydziale

1 Wewnętrzny system zapewniania jakości kształcenia (WSZJK) jest narzędziem realizacji strategii UEP w zakresie zapewnienia jakości kształcenia.

Wewnętrzne systemy zapewniania jakości kształcenia w odniesieniu do nowych regulacji prawnych

PROJEKTOWANIE PROGRAMU KSZTAŁCENIA NA BAZIE EFEKTÓW KSZTAŁCENIA ZDEFINIOWANYCH

Projektowanie programu studiów w oparciu o efekty kształcenia zdefiniowane dla obszarów kształcenia

W kontekście międzynarodowym Strategia wytycza zakres działań obejmujących:

zarządzam, co następuje:

WRZESIEŃ. Realizatorzy (Odpowiedzialność) Zadanie. Termin. Lp. Kierownicy Jednostek/ Dziekanat. 1. Letnia sesja egzaminacyjna II poprawkowa

Zarządzenie Nr R-57/2017 Rektora Politechniki Lubelskiej z dnia 8 grudnia 2017 r.

System weryfikacji efektów kształcenia

Sprawozdanie z działań na rzecz jakości kształcenia na Wydziale Neofilologii w 2013 roku

Q: Kultura Jakości Uczelni

Preambuła. 1 Podstawa prawna

ZINTEGROWANE PROGRAMY UCZELNI

Analiza wyników ankiety satysfakcji ze studiów na Wydziale Pedagogiki i Psychologii Uniwersytetu Śląskiego za rok akademicki 2012/13

POLITYKA OTWARTEGO DOSTĘPU W POLSCE REKOMENDACJE MNISW

Znaczenie poprawnego stosowania podstawowych narzędzi ECTS

Rozwój Modelu Pomorskiej Nagrody Jakości

Obwieszczenie Nr 3/2014 Rektora Politechniki Lubelskiej z dnia 27 października 2014 r.

Rekomendacje Uczelnianej Rady ds. Jakości Kształcenia UMK w związku z procesem oceny zajęć dydaktycznych w roku akademickim 2013/2014

Zarządzenie nr 28/2013 Rektora Uczelni Łazarskiego z dnia 12 grudnia 2013 r. określające procedurę oceny własnej Studium Języków Obcych

Sprawozdanie z wykonania na Wydziale Filologii Polskiej i Klasycznej czynności rekomendowanych w 2011 r.

Praktyka pedagogiczna w nauczaniu zintegrowanym w szkole podstawowej dla uczniów słabo słyszących

Procedury Wydziałowego Zespołu ds. Oceny Jakości Kształcenia (kadencja )

ROLA ADMINISTRACJI W WEWNĘTRZNYCH SYSTEMACH ZAPEWNIANIA JAKOŚCI KSZTAŁCENIA

UNIWERSYTET KAZIMIERZA WIELKIEGO w BYDGOSZCZY INSTYTUT HISTORII I STOSUNKÓW MIĘDZYNARODOWYCH. Wewnętrzny System Zapewnienia Jakości Kształcenia

RAPORT z przeprowadzenia studenckiej ankiety oceny zajęć dydaktycznych Kierunek pedagogika

podstawa: uchwała Senatu AGH nr.19/2007 z dnia 28 lutego 2007 Elementy systemu Zapewnienia Jakości Kształcenia:

AUDYT PROCEDUR ANTYPLAGIATOWYCH

Ocena programowa Profil ogólnoakademicki/profil praktyczny Szczegółowe kryteria i standardy jakości kształcenia (projekt)

System Zapewnienia Jakości Kształcenia w Filii Uniwersytetu Łódzkiego jest zgodny z:

Uchwała Nr 28/2013/IV Senatu Politechniki Lubelskiej z dnia 26 kwietnia 2013 r.

Szczegółowy plan kursu kwalifikacyjnego Kurs kwalifikacyjny z zakresu zarządzania oświatą. (nazwa kursu)

Strategia Polskiej Komisji Akredytacyjnej. na lata

I Konferencja Jakości Kształcenia UAM Wydział Filologii Polskiej i Klasycznej. 24 maja 2016

Sprawozdanie z działalności Rady ds. Jakości Kształcenia za rok 2014 Posiedzenie Senatu UAM 23 lutego 2015 r.

SPRAWOZDANIE Z DZIAŁAŃ NA RZECZ JAKOŚCI KSZTAŁCENIA NA WYDZIALE EDUKACYJNO-FILOZOFICZNYM W ROKU AKADEMICKIM 2012/2013

POLITYKA JAKOŚCI KSZTAŁCENIA UNIWERSYTETU ZIELONOGÓRSKIEGO

UCZELNIANY SYSTEM ZAPEWNIENIA JAKOŚCI KSZTAŁCENIA

WEWNĘTRZNY SYSTEM ZAPEWNIANIA JAKOŚCI KSZTAŁCENIA W WYDZIALE TURYSTYKI I ZDROWIA W BIAŁEJ PODLASKIEJ

Praktyka pedagogiczna i zawodowa (na studiach I stopnia)

Forma studiów: Studia doktoranckie są prowadzone jako studia stacjonarne. Stacjonarne studia doktoranckie są bezpłatne.

Strategia Polskiej Komisji Akredytacyjnej. na lata

Zarządzenie Nr 7 / Rektora Uniwersytetu Warmińsko-Mazurskiego. Podstawa prawna:

Procedura WSZJK P-WSZJK-3

W stronę osiągania statusu uczelni uczącej przez całe życie w Polsce.

Zasady i procedury kontroli jakości procesu dydaktycznego

Część I. Kryteria oceny programowej

PROCEDURA OKREŚLAJĄCA ZASADY

Tytuł prezentacji Podtytuł

Transkrypt:

Ocena zajęć przez studentów co powinien dawać nam system zapewniania jakości na uczelni Tytuł prezentacji Podtytuł 21.11.2018 Wojciech Stęchły, Katarzyna Trawińska-Konador, SGH 1

Agenda warsztatu 1. Wprowadzenie w tematykę warsztatu 1.1 Prezentacja EQUIP 1.2 Założenia Systemu Pozyskiwania Informacji Studenckich (SPIS) w Szkole Głównej Handlowej w Warszawie 2. Przebieg sesji warsztatowej 2.1 Ankieta narzędzie pozyskiwania informacji od studentów 2.2 Inne niż ankieta elementy procesu pozyskiwania informacji 3. Podsumowanie 2

EQUIP Enhancing Quality through Innovative Policy & Practice (2015-2018) Wsparcie i promocja oddolnego, spójnego, sprawnego i innowacyjnego wdrażania Standardów i Wskazówek dla zapewniania jakości w Europejskim Obszarze Szkolnictwa Wyższego (ESG 2015). Odpowiedź na potrzebę debaty z interesariuszami na temat zrewidowanej wersji ESG 2015. Celem licznych przedsięwzięć (seminariów, debat, webinariów) było upowszechnienie ESG 15 w środowisku akademickim oraz wsparcie użytkowników w korzystaniu z ESG 2015. 3

EQUIP Enhancing Quality through Innovative Policy & Practice Centralną część raportu wieńczącego projekt EQUIP stanowi prezentacja kluczowych wyzwań i obszarów debaty związanych z wdrażaniem QA zgodnym z zaleceniami ESG 2015: Wyzwanie 1: Różnorodność zewnętrznych uwarunkowań i ram prawnych Wyzwanie 2: Odpowiedzialność instytucji za zapewnianie jakości Wyzwanie 3: Informowanie o zapewnianiu jakości Wyzwanie 4: Kultura jakości vs. biurokracja Wyzwanie 5: System nakierowany na studenta Ponadto raport zawiera rekomendacje skierowane do różnych grup interesariuszy związanych z QA w szkolnictwie wyższym. 4

EQUIP Enhancing Quality through Innovative Policy & Practice Centralną część raportu wieńczącego projekt EQUIP stanowi prezentacja kluczowych wyzwań i obszarów debaty związanych z wdrażaniem QA zgodnym z zaleceniami ESG 2015: Wyzwanie 1: Różnorodność zewnętrznych uwarunkowań i ram prawnych Wyzwanie 2: Odpowiedzialność instytucji za zapewnianie jakości Wyzwanie 3: Informowanie o zapewnianiu jakości Wyzwanie 4: Kultura jakości vs. biurokracja Wyzwanie 5: System nakierowany na studenta Ponadto raport zawiera rekomendacje skierowane do różnych grup interesariuszy związanych z QA w szkolnictwie wyższym. 5

EQUIP Enhancing Quality through Innovative Policy & Practice Wyzwanie 4: Kultura jakości vs. biurokracja Stosunek między kulturą jakości a biurokracją jest bezpośrednio powiązany z podejściem do zapewniania jakości w danym systemie kształcenia i w danej instytucji; Zapewnianie jakości w uczelni pojęcie własności Czy pracownicy i studenci wiedzą jakie działania są podejmowane w kontekście zapewniania jakości? Czy pracownicy i studenci wiedzą jakie korzyści wynikają z tych procesów bezpośrednio dla nich, dla innych interesariuszy i dla całej uczelni? zbyt mały dostęp do informacji o procesach zapewniania jakości realizowanych w ich instytucjach (uczestnicy grup fokusowych, przede wszystkim studenci i nauczyciele); konieczność i sens włączania i angażowania studentów i nauczycieli na wszystkich etapach procesów zapewniania jakości ( a nie tylko informowania o ich rezultatach); 6

EQUIP Enhancing Quality through Innovative Policy & Practice Rekomendacja 1: w celu wspierania poczucia własności i dostrzegania sensu w zapewnianiu jakości należy przyjrzeć się, w jaki sposób w proces ten angażowani są wszyscy interesariusze, w szczególności studenci i nauczyciele; dzięki temu można uniknąć postrzegania procesów zewnętrznego i wewnętrznego zapewniania jakości jedynie jako biurokratycznych obowiązków dotyczących tylko kadry zarządzającej i administracyjnej. Rekomendacja 2: nauczyciele i studenci powinni angażować się aktywnie w działania na rzecz zapewniania jakości w uczelni i postrzegać swoją rolę jako kluczową w doskonaleniu jakości kształcenia oferowanego w uczelni. 7

EQUIP Enhancing Quality through Innovative Policy & Practice Rekomendacja 3: należy dopasować język informowania o jakości do każdej z grup, której ona dotyczy; należy odpowiednio formułować komunikaty; Rekomendacja 4: reprezentanci studentów (samorząd studencki) powinien mieć aktywną rolę w tłumaczeniu swoim kolegom celów, procesów i rezultatów zapewniania jakości w uczelni. 8

EQUIP Enhancing Quality through Innovative Policy & Practice Wyzwanie 5: System nakierowany na studenta (student-centred learning SCL) Włączenie dodatkowego standardu dot. centralnej pozycji studentów w systemie jest najbardziej zauważoną i dyskutowaną zmianą między ESG 2005 a ESG 2015. Na podstawie przeprowadzonej w projekcie ankiety stwierdzono, że SCL postrzegany jest jako duże wyzwanie zarówno w odniesieniu do wewn. jak i zewn. zapewniania jakości. Wymienianym problemem związanym z wdrażaniem tego standardu (1.3, ESG 2015) jest nie tyle jego nowy charakter co brak wspólnego, jednolitego podejścia do zdefiniowania SCL i jego cech (wskaźników), dzięki którym można by określić czy jest on wypełniany czy nie. 9

EQUIP Enhancing Quality through Innovative Policy & Practice Wyzwanie 5: System nakierowany na studenta (student-centred learning SCL) Zarówno przedstawiciele agencji zewn. zapewniania jakości jak i przedstawiciele szkół wyższych wyrażali opinię, że nawet jeżeli SCL jest wprost zawarte w wewn. dokumentach uczelni, to rzadko kiedy ma ona postać konkretnej, zdefiniowanej koncepcji. Na podstawie przeprowadzonych badań i ogromnej różnorodności wyzwań wymienianych przez respondentów w kontekście wdrażania SCL, autorzy raportu sformułowali wniosek, iż wyzwania związane z wdrażaniem SCL muszą być powiązane z kontekstem konkretnej instytucji (uczelni), tj. być związane z jej wewn. systemem zapewniania jakości. 10

EQUIP Enhancing Quality through Innovative Policy & Practice Rekomendacja 1: Instytucje powinny zaangażować wewnętrznych interesariuszy do wspólnego sformułowania koncepcji SCL. Rekomendacja 2: Studenci powinni brać odpowiedzialność za własny proces uczenia się, wykorzystując wsparcie udzielane przez instytucję. Rekomendacja 3: Nauczyciele akademiccy powinni poddać autorefleksji stosowane przez nich metody nauczania i upewnić się czy są one zgodne z założeniami SCL Powiązanym standardem z 1.3 jest standard 1.5 dot. kadry dydaktycznej. Zgodnie z powyższą rekomendacją, uczestnicy grupy fokusowej dla nauczycieli akademickich, podkreślali istotność dzielenia się doświadczeniami, dobrymi praktykami, trudnościami, nie tylko w ramach danej węższej jednostki uczelni ale szerzej, między fakultetami, między uczelniami. 11

Założenia Systemu Pozyskiwania Informacji Studenckich (SPIS) w Szkole Głównej Handlowej w Warszawie 12

Założenia Systemu Pozyskiwania Informacji Studenckich (SPIS) w Szkole Głównej Handlowej w Warszawie Ankiety studenckie jako podstawa SPIS Dane z ankiet zestawiane z dodatkowymi źródłami danych System Promocji ankiet (media społecznościowe, ekrany, Gazeta SGH itp.) Działania związane z wykorzystaniem wyników: Plebiscyt TOP10 Wsparcie dla kadry dydaktycznej: szkolenia, hospitacje 13

Założenia Systemu Pozyskiwania Informacji Studenckich (SPIS) w Szkole Głównej Handlowej w Warszawie Ankiety studenckie Ankieta podstawowa, kierowana do wszystkich Ankieta pogłębiona, dotycząca wybranych zajęć Fokusy nt. kierunków studiów 14

Założenia Systemu Pozyskiwania Informacji Studenckich (SPIS) w Szkole Głównej Handlowej w Warszawie Inne źródła danych Badania prowadzone przez SKN Statystyki, Niezbędnik Wyboru Wykładowców Istniejące plebiscyty najlepszych dydaktyków, w tym w szczególności Inspiracja Roku Dane Centrum Informatycznego na temat preferencji studentów przy wyborze przedmiotów (kolejność deklaracji) Raport na podstawie protokołów ocen pozwoli to na weryfikację lub falsyfikację hipotezy o korelacji ocen studenckich z relatywną trudnością przedmiotu Dane z mediów społecznościowych, pozyskiwane przy wsparciu Samorządu Studentów 15

SESJA WRSZTATOWA 1. Ankieta narzędzie pozyskiwania informacji od studentów 2. Inne niż ankieta elementy procesu pozyskiwania informacji 16

Założenia Systemu Pozyskiwania Informacji Studenckich (SPIS) w Szkole Głównej Handlowej w Warszawie www.sli.do K584 17

Założenia Systemu Pozyskiwania Informacji Studenckich (SPIS) w Szkole Głównej Handlowej w Warszawie www.sli.do B036 18

Ankieta podstawowa, kierowana do wszystkich: Założenia Systemu Pozyskiwania Informacji Studenckich (SPIS) w Szkole Głównej Handlowej w Warszawie Pytanie o frekwencję (studenci nieuczestniczący w zajęciach odpowiadają tylko na pytanie o uzasadnienie nieobecności), Pytanie o inspirację do samodzielnego pogłębiania wiedzy, Pytanie o ogólną ocenę zajęć (rekomendowanie innym), Pytanie otwarte o ogólną ocenę. 19

PODSUMOWANIE 20